informations générales
Votre agence CRIT recrute pour son client IPSEN renommé dans le secteur de l'industrie pharmaceutique un opérateur de fabrication H/F à Signes (83870) pour une mission de longue durée.
- Effectuer des opérations de fabrication selon les consignes données
- Contrôler la qualité des produits fabriqués
- Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur
- Assurer la maintenance de premier niveau des équipements
- Travailler en équipe pour garantir la production dans les délais impartis
Ipsen Pharma Biotech (Ipsen Signes) se distingue par son excellence : première entreprise française à recevoir le « Shingo d'Or » pour sa performance opérationnelle, certifiée « Top Employer » pour ses pratiques RH, et labellisée par Afnor pour l'égalité professionnelle. Le site se démarque également par son programme de Qualité de vie au travail, récompensé par un trophée ou des Leaders des Victoires du Capital Humain.
Dans le cadre de ses recrutements CRIT s'engage au respect de l'égalité de traitement des candidats, indépendamment du sexe, de l'âge, de l'orientation sexuelle, de l'origine ethnique, de la couleur de la peau, de la nationalité, du handicap ou de l'appartenance à un syndicat.
Horaires et rémunération :
- 37h10/semaines : 35h normales + 2h10 en RTT
- Travail en 2x8 (lundi au vendredi)
Avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- CE
Postulez dès maintenant et devenez l'un des rouages essentiels de l'innovation pharmaceutique avec IPSEN.
- Capacité à suivre des consignes de fabrication
- Sens de l'organisation et rigueur dans le travail
- Bonne capacité d'adaptation et esprit d'équipe
- Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène
- Expérience préalable en milieu industriel appréciée
Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où votre implication et votre professionnalisme seront valorisés au quotidien.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaire- Effectuer des opérations de fabrication selon les consignes données
- Contrôler la qualité des produits fabriqués
- Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur
- Assurer la maintenance de premier niveau des équipements
- Travailler en équipe pour garantir la production dans les délais impartis
Ipsen Pharma Biotech (Ipsen Signes) se distingue par son excellence : première entreprise française à recevoir le « Shingo d'Or » pour sa performance opérationnelle, certifiée « Top Employer » pour ses pratiques RH, et labellisée par Afnor pour l'égalité professionnelle. Le site se démarque également par son programme de Qualité de vie au travail, récompensé par un trophée ou des Leaders des Victoires du Capital Humain.
Dans le cadre de ses recrutements CRIT s'engage au respect de l'égalité de traitement des candidats, indépendamment du sexe, de l'âge, de l'orientation sexuelle, de l'origine ethnique, de la couleur de la peau, de la nationalité, du handicap ou de l'appartenance à un syndicat.
Horaires et rémunération :
- 37h10/semaines : 35h normales + 2h10 en RTT
- Travail en 2x8 (lundi au vendredi)
Avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- CE
Postulez dès maintenant et devenez l'un des rouages essentiels de l'innovation pharmaceutique avec IPSEN.
- Capacité à suivre des consignes de fabrication
- Sens de l'organisation et rigueur dans le travail
- Bonne capacité d'adaptation et esprit d'équipe
- Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène
- Expérience préalable en milieu industriel appréciée
Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où votre implication et votre professionnalisme seront valorisés au quotidien.
