Ingénieur / Ingénieure de recherche biomédicale

LES MISSIONS
Concevoir, conduire, piloter la mise en oeuvre des investissements, la gestion du parc, la maintenance et la sécurité des
équipements biomédicaux, en dirigeant l'ensemble des secteurs biomédicaux.:
Organiser et gérer l'activité du service en lien avec les besoins des services de soins
Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des activités, dans son domaine
Coordination des programmes/des projets/des activités
Définition et mise en oeuvre de la politique d'investissement et d'exploitation
Encadrement de proximité d'équipe(s), gestion et développement des personnels
Gestion de parc d'équipements, relatifs à son domaine d'activité
Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting
Veiller au respect des objectifs budgétaire fixés par la Direction
Veille spécifique à son domaine d'activité
Compétences
Biomédical
Communication/relations interpersonnelles
Conduite de projet
Droit de la fonction publique
Gestion administrative, économique et financière
Management
Méthodes/outils de la gestion des risques
Négociation : méthodes et techniques
Stratégie et organisation/conduite du changement
Maitrise des outils informatiques Microsoft Office
Savoir-faire
Animer et développer un réseau professionnel
Arbitrer et/ou décider entre différentes propositions, dans un environnement donné
Concevoir un plan/programme d'investissement
Concevoir, piloter et évaluer un projet, relevant de son domaine de compétence
Évaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs
Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles
Piloter, animer/communiquer, motiver une ou plusieurs équipes
Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation
Traduire la stratégie en orientations, en plans d'actions et en moyens de réalisation
Assurer un reporting régulier des actions menées
Savoir être
Doter d'un très bon relationnel, vous êtes capable de travailler en autonomie comme en équipe.
Faire preuve de rigueur, polyvalence et de professionnalisme.
Faire preuve de curiosité.
Prendre des initiatives et être force de proposition.
CARACTERISTIQUES DU POSTE
Moyens
Service biomédical dans des locaux neufs adaptés à son activité depuis juillet 2022.
Regroupant l'ensemble des agents biomédicaux.
Nouvelle GMAO (DIMOMAINT MX) avec un fort aspect mobilité avec déploiement depuis janvier 2024.
Accès à l'outil depuis le téléphone individuel professionnel
Poste informatique et téléphone professionnel
Restauration self pour les agents (menu <6€)
Offre de formation riche et personnalisée et accompagnement à la promotion professionnelle
Adhésion au CGOS possible pour l'accès à un panel d'offres : CESU, chèque-culture/vacances, abonnement sport...
Détails
Temps plein / CDI ou MUTATION
Localisation géographique du poste : CH d'Aurillac
Des déplacements sont à prévoir sur l'ensemble des sites de la Direction Hospitalière Commune.
Présence : du lundi au vendredi, repos hebdomadaires fixes (le week-end)
Forfait cadre 39h/semaine. La quotité de travail procure 25 congés annuels et 20 RTT
Positionnement : placé sous l'autorité du Directeur des Travaux de la Logistique et du Biomédical
Astreintes biomédicales possibles : weekend (du vendredi 18h au lundi 8h) et jour férié (De 8h à 18h). La
participation à la rotation sera définie en accord avec le Directeur de La Direction des Travaux, de la Logistique et du
Biomédical.
Correspondance statutaire : Ingénieur Hospitalier
DIPLOMES : Bac+5 Ingénierie/Génie Biomédical
Niveau d'expérience
Idéalement 2 à 5 ans d'expérience minimum en tant qu'ingénieur biomédical.
Expérience en management d'équipe est nécessaire
Expérience du milieu hospitalier souhaité
Bonnes connaissances en électronique/maintenance fortement appréciées