informations générales
Morsang-sur-Orge
Mission :
Sous l'autorité du Directeur d'établissement et sous la responsabilité de l'assistante de direction, dans le respect des procédures, en lien avec le siège social le cas échéant et dans le respect du secret professionnel,
- Accueille, dirige et fait visiter les familles.
- Délivre le dossier d'admission et oriente vers les professionnels concernés pour plus d'informations
- Sous la responsabilité de l'assistante, accompli les différentes tâches administratives qui peuvent lui être confiées.
- Transmet toute information recueillie au responsable concerné selon la nature de celle-ci (Directeur, Infirmière coordonnatrice, Responsable hôtelier, Agent de maintenance).
- En l'absence de l'assistante ou secrétaire, transmet au Directeur tous les documents déposés à l'accueil.
- Sur consigne, organise et planifie le remplacement des salariés absents.
- Alerte sa Hiérarchie de toute situation anormale concernant les résidents.
- Réalise toute tâche à la demande du Directeur ou de l'assistante.
Prérequis :
Maîtrise de la langue française (lue, écrite, parlée)
Compétences :
Savoir utiliser les outils informatiques utiles à la fonction
Être autonome dans sa fonction
Capacité à la polyvalence
Capacité à se conformer à des mesures d'hygiène strictes
Aptitudes personnelles :
Rigueur, réactivité, organisation, méthode
Capacité à partager les valeurs et le projet de l'établissement
Capacité relationnelle, notamment avec le résident et son entourage.
Être capable de faire preuve de réserve et de discrétion
S'inscrire dans la démarche associative de Bientraitance vis-à-vis des résidents.
Possibilité de travail samedi et/ou dimanche. Possibilité de CDD d'un jour ou plus selon les besoins. Si véhiculé(e), possibilité de vacation dans des établissements Essonnien du groupe : LEUVILLE/ORGE, ST PIERRE DU PERRAY, CORBEIL ESSONNES.
CDD de 3 jours : 19, 20 et 24 décembre 2024.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireSous l'autorité du Directeur d'établissement et sous la responsabilité de l'assistante de direction, dans le respect des procédures, en lien avec le siège social le cas échéant et dans le respect du secret professionnel,
- Accueille, dirige et fait visiter les familles.
- Délivre le dossier d'admission et oriente vers les professionnels concernés pour plus d'informations
- Sous la responsabilité de l'assistante, accompli les différentes tâches administratives qui peuvent lui être confiées.
- Transmet toute information recueillie au responsable concerné selon la nature de celle-ci (Directeur, Infirmière coordonnatrice, Responsable hôtelier, Agent de maintenance).
- En l'absence de l'assistante ou secrétaire, transmet au Directeur tous les documents déposés à l'accueil.
- Sur consigne, organise et planifie le remplacement des salariés absents.
- Alerte sa Hiérarchie de toute situation anormale concernant les résidents.
- Réalise toute tâche à la demande du Directeur ou de l'assistante.
Prérequis :
Maîtrise de la langue française (lue, écrite, parlée)
Compétences :
Savoir utiliser les outils informatiques utiles à la fonction
Être autonome dans sa fonction
Capacité à la polyvalence
Capacité à se conformer à des mesures d'hygiène strictes
Aptitudes personnelles :
Rigueur, réactivité, organisation, méthode
Capacité à partager les valeurs et le projet de l'établissement
Capacité relationnelle, notamment avec le résident et son entourage.
Être capable de faire preuve de réserve et de discrétion
S'inscrire dans la démarche associative de Bientraitance vis-à-vis des résidents.
Possibilité de travail samedi et/ou dimanche. Possibilité de CDD d'un jour ou plus selon les besoins. Si véhiculé(e), possibilité de vacation dans des établissements Essonnien du groupe : LEUVILLE/ORGE, ST PIERRE DU PERRAY, CORBEIL ESSONNES.
CDD de 3 jours : 19, 20 et 24 décembre 2024.
