informations générales
Vaulx-en-Velin
LYNX RH -
Chez Lynx RH, notre réseau d'agences en franchise se démarque par son engagement vers la qualité.
Nous accordons une attention particulière à comprendre votre parcours professionnel et vos aspirations et vos objectifs. Si vous êtes passionné par ce domaine vous pourriez être la personne que nous recherchons pour notre client !
Faites nous confiance ! Notre agence Lynx RH Lyon Est possède une équipe spécialisée dans les métiers de l'immobilier, offrant une variété d'opportunités à Lyon et ses environs, avec différents types de contrats (CDI, CDD, Intérim).
NOTRE CLIENT -
Notre client est un acteur majeur du logement social dans la région Auvergne Rhône-Alpes, spécialisé dans la gestion et la construction de logements :
- Gestion Locative
- Promotion Immobilière
- Syndic de copropriété
Il s'engage également dans des projets de rénovation énergétique et de réhabilitation urbaine pour améliorer la qualité de vie des habitants.
POSTE : CDI
Vos missions:
Vous jouez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement de l'immeuble, la gestion financière ainsi que dans l'optimisation du confort des copropriétaires !
Vos missions principales sont :?
- Gestion de la relation client : Répondre aux questions et demandes des copropriétaires, assurer le suivi des mandats, anticiper les besoins et suggérer des prestations adaptées, ...
- Gestion administrative : Organisation des assemblées générales, rédaction des procès-verbaux, mise en oeuvre des décisions prises par les copropriétaires, gestion des sinistres, ...
- Gestion technique : Entretien courant de l'immeuble (ascenseurs, chaufferie, espaces communs), planification - suivi - contrôle des travaux, lancement des appels d'offres et négociation contrat, ...
- Gestion des contrats et fournisseurs : Sélection, négociation, et suivi des prestataires (entretien, Votre profil:
DIPLOME ET EXPERIENCE :
Issu d'une formation dans le domaine de l'immobilier, bien que cela ne soit pas une condition préalable, vous possédez cependant une expérience professionnelle d'au moins 2 ans.
COMPETENCES :
- Connaissances techniques du bâtiment
- Connaissances en droit de copropriété
SOFT-SKILLS :
- Qualités relationnelles
- Capacité à gérer les conflits et résolution de problèmes
- Rigueur
- Aptitudes commerciales
AVANTAGES :
- Place de parking pour le gestionnaire
- Tickets Restaurant
- Intéressement
- 11 à 13 jours de RTT/an
N'hésitez pas à postuler au plus vite, en contactant Morgane au *** (voir postuler).