informations générales
Bordeaux
Rejoignez l'AFEPT !
L'AFEPT, acteur engagé dans la formation et l'insertion professionnelle, accompagne les publics dans leur parcours vers l'emploi grâce à des dispositifs structurants :
L'École de la Deuxième Chance (E2C) : un programme dédié aux jeunes de 16 à 25 ans sans qualification ou en difficulté, visant à les remobiliser et à les aider
L'Habilitation de Service Public (HSP) : des actions financées pour soutenir les adultes éloignés de l'emploi, incluant l'évaluation des compétences de base, le travail sur les freins à l'insertion et la mise en relation avec des opportunités professionnelles ou de formation.
Dans ce cadre, nous recrutons un(e) apprenti(e) CIP pour renforcer nos équipes et contribuer activement à ces missions.
Vos missions
Encadré(e) par un tuteur expérimenté, vous interviendrez sur ces dispositifs pour :
Accompagner les bénéficiaires :
Réaliser des diagnostics individuels et construire des parcours d'insertion adaptés.
Soutenir les apprenants dans la levée de freins personnels ou professionnels.
Animer des ateliers collectifs :
Préparer et animer des ateliers sur la recherche d'emploi, la posture professionnelle et les compétences transversales.
Accompagner la remobilisation des participants, notamment dans le cadre de l'Amorce de Parcours.
Faciliter la mise en relation avec les entreprises :
Organiser des immersions, des rencontres professionnelles, et des job datings.
Collaborer avec les entreprises partenaires pour identifier des opportunités adaptées aux bénéficiaires.
Assurer un suivi administratif et organisationnel :
Participer à la gestion des dossiers des bénéficiaires et au suivi des indicateurs de progression.
Contribuer au reporting des actions menées dans le cadre des dispositifs E2C, HSP et Amorce de Parcours.
Votre profil
Vous êtes éligible à un contrat d'apprentissage et souhaitez préparer le Titre Professionnel Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle (TP CIP).
Vous êtes motivé(e) par l'accompagnement des publics éloignés de l'emploi et souhaitez participer activement à leur réussite.
Vous êtes organisé(e), à l'écoute, et avez une aisance relationnelle.
Vous maîtrisez les outils numériques
Pourquoi rejoindre l'AFEPT ?
Un rôle enrichissant au sein de dispositifs ayant un impact concret sur la vie des bénéficiaires.
Une équipe expérimentée et bienveillante pour vous accompagner dans votre montée en compétences.
Des missions variées au contact d'un public diversifié et des entreprises partenaires.
L'opportunité de contribuer à des projets structurants pour votre carrière dans l'insertion professionnelle.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireL'AFEPT, acteur engagé dans la formation et l'insertion professionnelle, accompagne les publics dans leur parcours vers l'emploi grâce à des dispositifs structurants :
L'École de la Deuxième Chance (E2C) : un programme dédié aux jeunes de 16 à 25 ans sans qualification ou en difficulté, visant à les remobiliser et à les aider
L'Habilitation de Service Public (HSP) : des actions financées pour soutenir les adultes éloignés de l'emploi, incluant l'évaluation des compétences de base, le travail sur les freins à l'insertion et la mise en relation avec des opportunités professionnelles ou de formation.
Dans ce cadre, nous recrutons un(e) apprenti(e) CIP pour renforcer nos équipes et contribuer activement à ces missions.
Vos missions
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Accompagner les bénéficiaires :
Réaliser des diagnostics individuels et construire des parcours d'insertion adaptés.
Soutenir les apprenants dans la levée de freins personnels ou professionnels.
Animer des ateliers collectifs :
Préparer et animer des ateliers sur la recherche d'emploi, la posture professionnelle et les compétences transversales.
Accompagner la remobilisation des participants, notamment dans le cadre de l'Amorce de Parcours.
Faciliter la mise en relation avec les entreprises :
Organiser des immersions, des rencontres professionnelles, et des job datings.
Collaborer avec les entreprises partenaires pour identifier des opportunités adaptées aux bénéficiaires.
Assurer un suivi administratif et organisationnel :
Participer à la gestion des dossiers des bénéficiaires et au suivi des indicateurs de progression.
Contribuer au reporting des actions menées dans le cadre des dispositifs E2C, HSP et Amorce de Parcours.
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Vous êtes motivé(e) par l'accompagnement des publics éloignés de l'emploi et souhaitez participer activement à leur réussite.
Vous êtes organisé(e), à l'écoute, et avez une aisance relationnelle.
Vous maîtrisez les outils numériques
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Des missions variées au contact d'un public diversifié et des entreprises partenaires.
L'opportunité de contribuer à des projets structurants pour votre carrière dans l'insertion professionnelle.
