informations générales
À propos de la mission
Rattachés à la Responsable RH d'un site industriel, vous serez en charge de :
- Gestion du plan de formation : Optimisez les compétences de l'équipe.
- Mise à jour des dossiers du personnel : Numérisation et gestion rigoureuse des documents.
- Participation au recrutement : Contribuez à l'embauche d'opérateurs et d'électromécaniciens.
- Gestion des visites médicales : Assurez le suivi des examens de santé.
- Relations avec les agences d'intérim : Suivi des contrats, heures et factures.
- Gestion des intégrations : Facilitez l'accueil des nouveaux collaborateurs.
- Gestion du courrier : Garantissez une communication interne fluide.
Poste en horaire de journée du lundi au vendredi à pourvoir dès que possible.
Rémunération & Avantages
Rémunération : 12,01 EUR - 13,00 EUR par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 13,21EUR - 14,30EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined
Profil recherché
Titulaire d'un BAC+2 à BAC+5 RH avec alternance.
- Expérience : Au moins 1 an
Certificats requis
- Aucun certificat requis
