informations générales
Vous serez responsable de la gestion complète du processus de recrutement, de la prise de besoin à l'intégration des candidats. Vos principales missions seront les suivantes :
*Analyser les besoins en recrutement des clients et définir les profils recherchés.
*Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les différents supports.
*Sourcer des candidats, notamment via des jobboards, des réseaux sociaux professionnels et notre base de données interne.
*Sélectionner les candidatures, mener les entretiens téléphoniques et physiques.
*Assurer un suivi régulier avec les clients et les candidats tout au long du processus de recrutement.
*Gérer l'administration de l'agence
Profil recherché
Vous justifiez d'une première expérience en recrutement, idéalement en agence d'intérim ou dans un secteur similaire. Vous êtes autonome, réactive et rigoureux(se).
Formation en Ressources Humaines, Recrutement ou équivalent.
Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de candidature.
Si vous êtes une personne dynamique, passionnée par le recrutement et prête à relever de nouveaux défis, nous serions ravis de recevoir votre candidature !