informations générales
-Garantir la visibilité des enseignes sur différents canaux et supports internes et externe et en animant les salons ainsi que les relations avec les partenaires externes ;
-Mettre en place, gérer et améliorer le processus de recrutement ;
-Veiller à la mise en œuvre du plan de développement établi par l'enseigne ;
-Suivre et analyser les indicateurs de développement ;
-Valider la qualité des candidats en fonction du profil recherché et évaluer la faisabilité financière ;
-Accompagner et conseiller le futur franchisé partenaire tout en coordonnant les équipes transverses jusqu'au lancement du projet ;
-Assurer le respect des obligations légales liées au recrutement des franchisés.
Vous justifiez d'une première expérience dans le développement de franchises.
Qualités recherchées : bon relationnel, résistance au stress, ténacité, rigueur et sens commercial.