informations générales
Paris
Au sein du Département Règlements de la Direction SMA COURTAGE IDF, vous aurez en charge la gestion d'un portefeuille de dossiers amiables Dommages Ouvrage. A ce titre, vous aurez les missions suivantes:
En collaboration avec les experts d'une part, et en liaison avec votre hiérarchie d'autre part, vous serez amené à instruire les dossiers DO, déterminer les responsabilités, vérifier les garanties ;
- Mettre en œuvre les moyens nécessaires pour l'indemnisation ;
- Analyser les rapports ;
- Assurer les négociations et le règlement des dossiers qui vous sont confiés, en relation avec les courtiers et nos clients ;
- Vous serez garant de leur satisfaction et du respect des engagements contractuels.
Profil :
- Diplômé minimum d'une licence en assurance, sinistres, construction ou droit
- Vous connaissez les mécanismes de l'assurance construction DO/CRAC
- Une expérience de 5 ans en gestion des sinistres amiables sera appréciée
- Votre rigueur, dynamisme, et votre sens relationnel seront la clé de votre réussite dans cette mission où les contacts sont nombreux et variés.
A compétence égale, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail. SMABTP s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi de personnes en situation de handicap et respecte le principe de non-discrimination et d'égalité de traitement des candidatures.
Avantages
- Accompagnement terrain et parcours de formation métier dédié à nos outils et produits,
- Télétravail jusqu'à deux jours par semaine et 14 jours volants sur l'année
- Rémunération fixe et variable individuel, participation d'entreprise avec montant minimum garanti et abondement, épargne salariale,
- Autres avantages : RTT, titres restaurant dématérialisés, soutien à la parentalité et aide familiale, avantages CSE,...
Processus de recrutement
Nos équipes RH et Managers étudieront avec attention votre profil et vous contacteront pour échanger sur le poste proposé et votre projet professionnel. Vous serez ensuite reçu en entretien directement par votre futur Manager.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireEn collaboration avec les experts d'une part, et en liaison avec votre hiérarchie d'autre part, vous serez amené à instruire les dossiers DO, déterminer les responsabilités, vérifier les garanties ;
- Mettre en œuvre les moyens nécessaires pour l'indemnisation ;
- Analyser les rapports ;
- Assurer les négociations et le règlement des dossiers qui vous sont confiés, en relation avec les courtiers et nos clients ;
- Vous serez garant de leur satisfaction et du respect des engagements contractuels.
Profil :
- Diplômé minimum d'une licence en assurance, sinistres, construction ou droit
- Vous connaissez les mécanismes de l'assurance construction DO/CRAC
- Une expérience de 5 ans en gestion des sinistres amiables sera appréciée
- Votre rigueur, dynamisme, et votre sens relationnel seront la clé de votre réussite dans cette mission où les contacts sont nombreux et variés.
A compétence égale, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail. SMABTP s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi de personnes en situation de handicap et respecte le principe de non-discrimination et d'égalité de traitement des candidatures.
Avantages
- Accompagnement terrain et parcours de formation métier dédié à nos outils et produits,
- Télétravail jusqu'à deux jours par semaine et 14 jours volants sur l'année
- Rémunération fixe et variable individuel, participation d'entreprise avec montant minimum garanti et abondement, épargne salariale,
- Autres avantages : RTT, titres restaurant dématérialisés, soutien à la parentalité et aide familiale, avantages CSE,...
Processus de recrutement
Nos équipes RH et Managers étudieront avec attention votre profil et vous contacteront pour échanger sur le poste proposé et votre projet professionnel. Vous serez ensuite reçu en entretien directement par votre futur Manager.
