photo Ouvrier viticole / Ouvrière viticole

Ouvrier viticole / Ouvrière viticole

Emploi Autres services aux entreprises

Salignac-sur-Charente, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Exploitation viticole familiale située à proximité de Cognac avec 40 ha de vignes recherche un agent viticole H/F. Recherche, dans le cadre de son développement, salarié(e) viticole polyvalent(e),sérieux(se) et ponctuel(le) pour un poste en cdi. -Sous la responsabilité du chef de culture, les travaux seront variés en allant de la taille jusqu'aux vendanges avec conduite d'engins agricoles, réalisation de traitements phytosanitaires et travaux manuels sur le vignoble. -Expérience: 3 ans minimum sur une fonction similaire avec des compétences reconnues dans les travaux manuels et les travaux mécanisés de la vigne, détention du certiphyto(ou volonté de suivre la formation). -Profil attendu :professionnel(le) et passionné(e), avec un projet de carrière à long terme. Poste évolutif pour un(e) candidat(e) de valeur. Rémunération à hauteur du profil et des compétences. Poste à pourvoir dans les meilleurs délais

photo Tailleur / Tailleuse de vigne

Tailleur / Tailleuse de vigne

Emploi Agriculture - Sylviculture

Saint-Palais-de-Phiolin, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez notre équipe dynamique et agréable pour la taille de nos vignes, besoin d'un coup de pouce pour une durée minimum d'un mois . Expérience en taille obligatoire . Taille restant : principalement des précoces et des pieds jeunes à établir . Il y à également 10 ha de nettoyage de pieds suite à du pretaillage . Travaux payés à l'heure , 35h semaine du lundi au vendredi (travail en équipe 5 personnes) Rémunération : -Pour la taille palier 3 :11.91euros/ brut de l'heure -indemnité petits déplacements supplémentaire de 64 euros /mois pour 35h/semaine -mutuelle d'entreprise si besoin Matériel fournis (sécateur électrique infaco +habits de pluie et froid) Permis obligatoire ( parcelles se situant sur la commune de Champagnolles , Bois ...)

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Aide viticole

Emploi Agriculture - Sylviculture

Chérac, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Exploitation viticole recherche 1 voir 2 saisonniers viticole pour l'attachage des vignes La période commencera des que possible , il faut compter environ 1 mois et demi de travail minimum Nous recherchons des personnes motivées , ponctuelles , dynamiques qui aiment travailler en équipe. Le permis B et une voiture sont indispensables en raison des parcelles qui se trouvent sur des lieux différents. rémunération à la tache, 4 heures et demi correspond à milles pieds

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Ouvrier viticole / Ouvrière viticole

Emploi Agriculture - Sylviculture

Meux, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Notre exploitation viticole recherche 1 saisonnier(ère) pour le tirages des bois et attachage. Le contrat pourra être prolongé jusqu'à juin/juillet pour les plantations, l'égourmandage et le relevage des vignes. Les parcelles se situent aux alentours de Meux , un véhicule de fonction est mis à votre disposition pour vous y rendre. Pas de port de charges lourdes. Travail en extérieur : prévoir tenue adaptée aux conditions météo. Une expérience en taille de la vigne est souhaitée. LES PRESTATAIRES DE SERVICES REFUSES

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Réceptionniste en hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

-, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Vous serez polyvalent(e) en réception : vous aurez comme missions de traiter les réservations, recevoir et satisfaire pleinement les clients, gérer le petit déjeuner, la location de vélos, le spa, la vente à emporter et le bar. Nous vous formerons si nécessaire. Pont ou bus remboursé. Prime Vélo. Mutuelle. Poste non logé. Connaissance logiciel hôtelier, Anglais, seconde langue étrangère appréciée. Travail 6 jours/semaine. Repos le dimanche. Horaires: 17h15-22h du lundi au jeudi / 14h-22h les vendredis et samedis. poste à pourvoir du 15 avril au 5 octobre.

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Réceptionniste en hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

-, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Vous serez polyvalent(e) en réception : vous aurez comme missions de traiter les réservations, recevoir et satisfaire pleinement les clients, gérer le petit déjeuner, la location de vélos, le spa, la vente à emporter et le bar. Nous vous formerons si nécessaire. Pont ou bus remboursé. Prime Vélo. Mutuelle. Poste non logé. Connaissance logiciel hôtelier, Anglais, seconde langue étrangère appréciée. poste à pourvoir du 15 avril au 5 octobre.

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