photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Social - Services à la personne

Gières, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ASSOCIATION LE RELAIS OZANAM, MEMBRE DU GROUPEMENT DES POSSIBLES, RECHERCHE UN CHARGE DE MISSION VIEILLISSEMENT ET PRECARITE (H/F) POUR SA PLATEFORME VIEILLISSEMENT ET PRECARITE. TYPE DE CONTRAT - CDD - 35h - 12 mois OU - Gières DATE DE DEBUT - Mars 2025 REFERENCE DE L'ANNONCE - CMVIP3 LA PLATEFORME ViP En 2013, 8% du public logé en Pensions de Famille présentait des difficultés liées au vieillissement. Face à ce constat, en 2015, le Relais Ozanam réalise deux études sur le vieillissement des personnes accueillies au sein d'une de ses Pensions de Famille. Ces enquêtes menées auprès des résident.es et des professionnel.le.s ont confirmé la nécessité de prendre en compte les besoins spécifiques autour des enjeux de vieillissement, fin de vie, mort et deuil. Entre 2018 et 2020, une recherche action est réalisée en complément par le Relais Ozanam afin de définir les axes fondateurs de cet accompagnement singulier. En 2020, la période de crise sanitaire a reconfirmé ce besoin. La Plateforme ViP vise à favoriser, et à développer à l'échelle nationale, la prise en compte des enjeux de vieillissement, fin de vie, mort et deuil des personnes en situation de précarité dans les[...]

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Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Égrève, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Manpower GRENOBLE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un(e) Chargé(e) de mission qualité à St-Egrève. En tant que Chargé(e) de mission qualité, vos responsabilités incluront : -Participer à la libération des lots de matières premières et des articles de conditionnement à réception. -Réceptionner les lots de composants injectés et les produits finis. -Examiner les dossiers de lots. -Assurer la mise à jour et le déploiement du système documentaire conformément aux référentiels qualité de l'entreprise. -Contribuer à la mise à jour du tableau global du système de suivi documentaire. -Ouvrir et analyser les non-conformités (NCs). Pour réussir dans ce rôle, nous recherchons un(e) candidat(e) : -Titulaire d'un diplôme supérieur (bac 2) en qualité. -Ayant une expérience de 3 à 5 ans minimum dans des missions similaires en qualité, idéalement en libération de lots ou gestion documentaire. -Possédant impérativement une expérience dans le secteur de la santé (pharmaceutique ou dispositifs médicaux). Si vous êtes passionné(e) par la qualité et souhaitez évoluer dans un secteur en pleine croissance, n'hésitez[...]

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Gestionnaire paie

Emploi Administrations - Institutions

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Engagé en faveur de l'égalité des droits et des chances, le Département du Jura souhaite prévenir les discriminations et promouvoir la diversité. Le Département du Jura (1300 agents permanents, 372.4 millions d'euros de budget) recrute pour sa Direction des Ressources Humaines, un/e Gestionnaire paie et DSN H/F. Placé/e sous l'autorité hiérarchique de la Chef de Mission Carrières et Rémunérations, le/la Gestionnaire paie et DSN est chargé/e d'élaborer les paies et la Déclaration Sociale et Nominative (DSN) dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires. VOS MISSIONS: - Réaliser les échéanciers de paie et en garantir la bonne exécution, - Calculer et vérifier mensuellement les paies, - Intégrer en paie des variables de paie (primes, heures supplémentaires, astreintes, prestations d'actions sociales.), - Gérer les prestations d'actions sociales : chèques vacances, titres restaurant, allocation enfant handicapé, participation de l'employeur à la prévoyance, . - Procéder au mandatement, - Etablir mensuellement la DSN en qualité de référente, vérifier le Bordereau Récapitulatif des Cotisations (BRC - URSSAF), suivre et corriger les anomalies auprès des[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Recherche

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

ENTREPRISE Startup basée à Nantes et spécialisée dans le traitement du sang pour des applications dans le domaine des dispositifs médicaux pour le bloc opératoire. Suite à l'obtention du marquage CE de notre dispositif d'autotransfusion innovant, et après 24 mois de commercialisation, nous recherchons un (ou une) assistant(e) de direction pour accompagner la croissance de la société sur les fonctions support et l'office management. EMPLOI Le(la) salarié(e) sera sous la responsabilité du Responsable Administratif et Financier et la réussite de sa mission nécessitera une forte implication et une grande autonomie. Un sens aigu du reporting et du collectif sont requis. Missions confiées : Assistant de direction - Assurer l'assistanat de direction dans sa globalité. - Assurer la préparation et le reporting des Comités de Directions, Comités Stratégiques, réunions d'actionnaires et assemblées générales. - Assurer l'organisation des réservations pour les déplacements des dirigeants. - Assister la direction dans les tâches administratives et financières. - Piloter la roadmap opérationnelle ESG (Environnement Social Gouvernance). - Assurer la communication interne de l'entreprise. Office[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Ancenis, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie et Ile-de-France. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 240 collaborateurs sur 40 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour notre agence d'Ancenis Description du poste : Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené.e[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

L'Adaes44 recherche pour son Service éducatif d'accompagnement diversifié 1 conseiller.ère en économie sociale et familiale (H/F) (prise de fonction : dès que possible) CDI à 1 ETP (35 heures) Motif : départ d'une salariée Poste basé à Nantes (Territoire d'intervention Nantes Est et sa délégation, avec deux sites de travail) - Salaire selon CCN 66 (prime Laforcade comprise) - Mutuelle - Chèques déjeuner - participation de l'employeur aux frais de transports en commun domicile-travail - et autres avantages du Comité Social et Economique - Plan de formation, participation aux congrès et colloques - Véhicules de service partagés - Outils liés à la mission : ordinateurs et téléphones portables individuels mis à disposition par l'Association L'Adaes44, association engagée dans le secteur de la Protection de l'Enfance de LoireAtlantique, met en place une réponse ajustée aux besoins et risques sociaux observés autour de l'enfance et de la parentalité. Elle met également en œuvre des mesures socio-judiciaires. La mise en œuvre de missions à caractère éducatif et social et d'interventions socio-judiciaires confiées par les autorités judiciaires et administratives. La participation[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montpouillan, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Le poste : Votre agence PROMAN Marmande recherche pour l'un de ses clients un(e) Assistant(e) paye. Vos missions consisteront à : - Gérer la partie administratives des absences (maladies, AT, ect) - Suivi des visites médicales du travail et collecte /traitement des éléments liés à la relation avec les médecines du travail - Suivi des dossiers de prévoyances - Réaliser les opérations administratives liées aux mouvements du personnel - Créer et traiter les éléments qui entreront dans le système informatique de la paye et qui alimenteront la base de données "personnel" - Contribuer à la mise à jour des indicateurs RH Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : - Vous avez un BAC+2 minimum en comptabilité, paye, administratif. - Une première expérience dans le domaine de la paye est vivement appréciée - Vous faites preuve de confidentialité, de rigueur, de discrétion et vous avez un bon sens du relationnel. - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et bureautiques. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Coutances, 50, Manche, Normandie

Dans le cadre d'un contrat de remplacement, nous recherchons un(e) chargé(e) de développement RH. Vous aurez pour mission de : - Animer et garantir le plan de recrutement ; - Assurer l'intégration des nouveaux embauchés ; - Accompagner le management dans le suivi et le pilotage de la performance de son équipe ; - Assurer les dispositifs de GPEC ; - Assurer le bon déroulement des périodes d'Entretiens Annuels ; - Assurer les mises à jour dans le SI RH. Les caractéristiques du poste : - Contrat de remplacement de 7 mois. - Prise de poste à partir du mois de mai 2025. - Horaires de journée, du lundi au vendredi. - Statut cadre. - Rémunération à partir de 30K euros brut annuel, hors avantages. Avantages : Indemnité de transport ; TR ; Mutuelle / prévoyance ; CET ; Plan Epargne Groupe ; PER Collectif ; Participation et intéressement ; Primes annuelles ; Avantages CSEE (chèques vacances, chèques cadeaux, réductions diverses, etc.) ; Association sportive, crèche. Pour ce poste, nous recherchons un(e) candidat(e) issu d'une formation BAC+5 en RH, et bénéficiant d'une expérience sur le poste.

photo Directeur commercial / Directrice commerciale

Directeur commercial / Directrice commerciale

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Coutances, 50, Manche, Normandie

Poste basé sur trois départements Ce poste couvre les départements du Calvados, de la Manche et de l'Orne, avec une répartition hebdomadaire de votre présence : 2 jours à Caen 2 jours à Coutances 1 jour à Alençon Vos missions : Sous l'autorité du Secrétaire Général Régional, vous êtes l'animateur et le pilote des équipes territoriales et un acteur clé du développement commercial et de l'animation des ventes sur votre périmètre. En tant que membre du Comité Exécutif, vous contribuez activement à la mise en œuvre des projets définis comme stratégiques par le Comité de Direction (CoDir) et assurez leur déploiement opérationnel dans les territoires. Piloter la stratégie territoriale et garantir la performance économique - Décliner et mettre en œuvre la stratégie régionale dans les territoires, en garantissant l'atteinte des objectifs commerciaux et financiers. - Assurer le suivi et l'analyse des indicateurs de performance (chiffre d'affaires, rentabilité, atteinte des objectifs stratégiques et économiques). - Proposer et déployer des actions de développement commercial, en lien avec les directions régionales et les équipes locales. Animer, piloter et coordonner les équipes[...]

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Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Montmort-Lucy, 51, Marne, Grand Est

La Fédération Familles Rurales Marne recrute pour son Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile, un(e) responsable de secteur. Missions principales : - Développer l'activité d'aide à domicile - Réaliser les visites à domicile : évaluation des besoins, organisation et coordination de la réponse, suivi des interventions, - Gérer les ressources humaines de l'équipe du secteur, - Organiser et contrôler l'activité des intervenants, - Développer le partenariat local, - Travailler en collaboration avec les pôles d'assistants planning, - Assister et conseiller les responsables bénévoles employeurs des intervenantes à domicile Compétences requises : - Management équipe de personnel d'intervention - Organisation d'un service - Gestion Ressources Humaines Profil recherché : Permis B Niveau BAC +2 minimum dans le sanitaire et social Connaissances dans l'aide à domicile serait un plus Conditions de travail : Lieu de travail : Montmort-Lucy Les horaires sont fixes (8h30 à 12h00 et 13h30 à 17h00), travail possible en soirée, exceptionnellement le week-end. Astreintes les week-ends ainsi que matins et soirs de la semaine selon un planning (toutes les 6 semaines) Rémunération[...]

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Attaché / Attachée de gestion sous mandat

Emploi Enseignement - Formation

Reims, 51, Marne, Grand Est

Établissement privé sous contrat d'association situé à Reims, recherche son Attaché(e) de Gestion / Économe pour rejoindre son équipe administrative. Missions : Sous l'autorité du chef d'établissement, l'Attaché(e) de Gestion / Économe aura pour missions principales : - La gestion budgétaire et financière de l'établissement (élaboration, suivi et exécution du budget). - Le suivi des dépenses et des recettes, en lien avec la comptabilité. - La gestion des ressources matérielles et logistiques (entretien des locaux, sécurité, achats de fournitures). - La supervision des services généraux (restauration, entretien, maintenance). - La gestion des relations avec les fournisseurs, les prestataires et les partenaires institutionnels. - La participation à la gestion des ressources humaines non enseignantes (planning, recrutement, gestion administrative). Profil recherché : - Formation supérieure en gestion, comptabilité, finance ou administration (Bac +3 minimum). - Expérience souhaitée dans un poste similaire, idéalement dans un établissement scolaire. - Maîtrise des outils de gestion financière et comptable. - Sens de l'organisation, rigueur, autonomie et discrétion. - Bonnes[...]

photo Formateur / Formatrice ressources humaines

Formateur / Formatrice ressources humaines

Emploi Editeurs logiciels - Software

Reims, 51, Marne, Grand Est

Mettre en place nos solutions informatiques dans les syndicats des eaux clients en formant les agents utilisateurs. Missions : * Identifier les besoins, accompagner et former les utilisateurs de nos logiciels dédiés à la gestion de l'eau et de l'assainissement * Animation de sessions de formation en présentiel et en distanciel * Conseiller sur les évolutions de logiciels * Assurer la veille réglementaire pour la mise à jour de nos progiciels et offres commerciales Agenda : La prise de rendez-vous sera gérée par notre chargé.e de planification Déplacement : Hebdomadaire avec découchage sur la semaine complète - Véhicule de service - Sur toute la France Ton profil * Tu as une expérience en formation ou en animation de séminaire ou événement * Tu es capable de travailler en autonomie et à distance * Ta pédagogie, ton sens relationnel et ta rigueur seront des atouts majeurs * Tu es à l'aise en informatique et tu possèdes un intérêt pour les nouvelles technologies Rémunération : 27 à 30K Avantages : RTT - Télétravail - Carte restaurant Primes intéressement, participation et vacances Pourquoi nous rejoindre ? C'est l'assurance d'être impliqué dans des projets[...]

photo Responsable de la gestion et des services généraux

Responsable de la gestion et des services généraux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Reims, 51, Marne, Grand Est

En tant qu'Agent des services généraux (F/H), vous jouerez un rôle clé dans la gestion quotidienne des opérations logistiques et administratives. - Assurer la réception, l'affranchissement, et l'envoi du courrier et des colis pour différents services. - Gérer les ressources internes, incluant les stocks d'imprimés et le parc automobile du siège. - Coordonner les activités de maintenance, l'organisation des salles de réunion et l'accueil des prestataires externes. Et maintenant, le moment que vous attendiez tous : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Des avantages qui feront toute la différence pour vous : - Primes de 13èmes mois - Tickets restaurants Nous recherchons une personne organisée avec un sens aigu du service pour rejoindre notre équipe en tant qu'agent des services généraux (F/H) - Excellentes compétences organisationnelles pour gérer simultanément le courrier, les ressources internes et le support administratif - Capacité à entretenir des relations professionnelles avec les prestataires externes et les collègues - Initiative dans la gestion des petites réparations et maintenance technique pour assurer la bonne marche de l'établissement -[...]

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Conseiller / Conseillère emploi formation

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : Partenaire stratégique de la performance économique et sociale, LHH accompagne les entreprises et les organisations sur le volet humain de leurs projets de transformation. Acteur engagé dans les territoires, LHH agit auprès de 2200 clients en France. Depuis plus de 20 ans, nous développons une expérience de terrain unique dans plus de 100 bureaux en France. Notre appartenance à Lee Hecht Harrison, cabinet de conseil en ressources humaines du groupe Adecco, nous permet de gérer des projets d'envergure internationale dans plus de 70 pays et avec près de 5000 collaborateurs. Afin de renforcer cette organisation, LHH recherche un Conseiller Emploi (H/F) en CDD 6 mois minimum basé à Chaumont. Dans le cadre d'un marché exécuté pour Pôle Emploi, votre mission est d'accompagner des salariés licenciés économiques dans leur reclassement professionnel. A ce titre, vous êtes garant : · Accueillir et informer les candidats aux mesures propres du dispositif et les intégrer dans un parcours d'accompagnement personnalisé ; · Co-élaborer et valider le projet professionnel de chaque candidat en adéquation avec ses compétences et le marché du travail ; · Former chaque[...]

photo Conseiller / Conseillère à l'emploi

Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Longwy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Partenaire stratégique de la performance économique et sociale, LHH accompagne les entreprises et les organisations sur le volet humain de leurs projets de transformation. Acteur engagé dans les territoires, LHH agit auprès de 2200 clients en France. Depuis plus de 20 ans, nous développons une expérience de terrain unique dans plus de 100 bureaux en France. Notre appartenance à Lee Hecht Harrison, cabinet de conseil en ressources humaines du groupe Adecco, nous permet de gérer des projets d'envergure internationale dans plus de 70 pays et avec près de 5000 collaborateurs. Afin de renforcer cette organisation, LHH recherche un Conseiller Emploi (H/F) en CDD 6 mois minimum basé à Longwy. Dans le cadre d'un marché exécuté pour la prestation DIRECTION EMPLOI, votre mission est d'accompagner les bénéficiaires. A ce titre, vous êtes garant : - Accueillir et informer les candidats aux mesures propres du dispositif et les intégrer dans un parcours d'accompagnement personnalisé ; - Former chaque candidat à la maîtrise des techniques de recherche d'emplois : Travail sur les CV, LM, simulations d'entretien de motivation. ; - Entretenir votre réseau avec[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Flavigny-sur-Moselle, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'OFFICE D'HYGIENE SOCIALE DE LORRAINE RECRUTE ! UN(E) EDUCATEUR(TRICE) SPECIALISE(E) H/F Notre établissement accueille des enfants, adolescents et jeunes adultes, de 6 à 20 ans et plus, présentant une déficience intellectuelle, associée pour certains à des troubles psychiques, TSA, épilepsie, pathologies génétiques et/ou problématiques sociales, verbaux ou non verbaux. Le poste concerne l'accompagnement de jeunes âgés de 6 à 12 ans, à profils « déficience intellectuelle et troubles associé », accompagnés en journée, sur les volets Educatif, Pédagogique, Social et de Soin. Les horaires sont établis sur un cycle de 2 semaines alternant des horaires de journée. Le travail s'effectue en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire. Contribuer au développement des capacités des jeunes accueillis, à leur autonomie et à leur épanouissement, dans le cadre de leurs projets individuels en lien avec le projet d'établissement et notamment : - Propose un accompagnement adapté aux besoins des jeunes accueillis par le biais d'activités structurées et de méthodes adaptées. - Contribue à l'évaluation des capacités et des besoins des jeunes et à l'élaboration d'un projet individuel[...]

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Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Emploi Social - Services à la personne

Bouzonville, 57, Moselle, Grand Est

L'animateur/trice adhère au système de valeurs identifié dans le Projet Associatif et veille à rendre opérationnels les axes du projet d'établissement. Il /elle est chargé(e) de l'élaboration et de la mise en place des projets d'animation visant à l'épanouissement, le maintien des liens sociaux et l'autonomie des résidents de l'établissement. Il/elle planifie les différentes activités quotidiennes, saisonnières.en fonction des souhaits des résidents. Il/elle prend en compte les ressources physiques, psychologiques et socioculturelles du résident pour apporter des réponses adaptées. Il /elle est garant(e) du dynamisme et de l'ouverture de la vie sociale de la résidence en mettant en place des partenariats, visant à l'intégration de la résidence dans son environnement local afin de l'ouvrir vers l'extérieur. Il/elle participe à l'élaboration du projet d'accompagnement personnalisé, dans l'échange et la collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. Il/elle recherche et favorise l'intégration des bénévoles, tout facilitant la réalisation de leurs activités au sein de la résidence. Qualités requises : - Capacité de dialogue et d'écoute L'Association Monsieur Vincent[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Roubaix, 59, Nord, Hauts-de-France

Vous souhaitez mettre vos compétences professionnelles au service d'un projet associatif porteur de sens ? L'association Ensemble Autrement innove et se développe depuis 1997 dans le domaine de l'aide et de l'accompagnement à domicile, à l'habitat et à la vie sociale de personnes en situation de handicap psychique. Au sein de notre équipe du pôle Service d'Aide A Domicile (SAAD), vous serez en charge : - Description du poste : Organisation et mise en œuvre des interventions Analyser les besoins des personnes accompagnées Définir l'accompagnement adapté et le communiquer à chaque salarié lors du passage planning Mobiliser la ressource humaine selon l'accompagnement à mettre en place et les compétences des salariés Assurer le suivi des projets individuels des personnes accompagnées Récupérer les informations, les saisir et tenir à jour les dossiers administratifs des personnes accompagnées Gérer les réclamations des personnes accompagnées si nécessaire Participer ou organiser les temps de synthèse avec les parties prenantes autour de la personne accompagnée Réaliser la visite annuelle obligatoire à domicile ou adapter sa fréquence au besoin Gérer et assurer le suivi administratif[...]

photo Chargé / Chargée de relations entreprises

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 650 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + un variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MOBILITE : Poste basé à Beauvais avec une mobilité quotidienne dans les départements du 80 (Amiens) et du 60 (Beauvais et Creil) pour les missions du CRE. LA DOUBLE MISSION : 50% CRE : Chargé.e de la relation entreprises / 50% Consultant.e[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Breteuil, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous êtes dispo prochainement ? Vous recherchez un job en paies ? Voici les missions que nous avons à vous confier : - travaux de recouvrement - analyse et contrôle des pointages - correction des heures via l'outil informatique - saisie des éléments de paies - traitement des données Vous avez une 1ère expérience professionnelle sur un poste similaire ? Lisez la suite : - mission à pourvoir rapidement - période de doublon pour formation - horaire de journée - temps plein du lundi au vendredi - salaire négociable Pour postuler ? N'attendez plus, connectez-vous sur votre espace personnel depuis l'application adecco&moi ou le site www.adecco.fr

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 650 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37,5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MOBILITE: Poste basé à Creil avec une mobilité à Beauvais LA MISSION: Vous accompagnez la prestation UES : Votre mission est de réduire l'alternance entre périodes de chômage et d'activité et le recours aux contrats courts à l'aide d'un accompagnement[...]

photo Directeur commercial / Directrice commerciale

Directeur commercial / Directrice commerciale

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Alençon, 61, Orne, Normandie

Poste basé sur trois départements Ce poste couvre les départements du Calvados, de la Manche et de l'Orne, avec une répartition hebdomadaire de votre présence : 2 jours à Caen 2 jours à Coutances 1 jour à Alençon Sous l'autorité du Secrétaire Général Régional, vous êtes l'animateur et le pilote des équipes territoriales et un acteur clé du développement commercial et de l'animation des ventes sur votre périmètre. En tant que membre du Comité Exécutif, vous contribuez activement à la mise en œuvre des projets définis comme stratégiques par le Comité de Direction (CoDir) et assurez leur déploiement opérationnel dans les territoires. Piloter la stratégie territoriale et garantir la performance économique - Décliner et mettre en œuvre la stratégie régionale dans les territoires, en garantissant l'atteinte des objectifs commerciaux et financiers. - Assurer le suivi et l'analyse des indicateurs de performance (chiffre d'affaires, rentabilité, atteinte des objectifs stratégiques et économiques). - Proposer et déployer des actions de développement commercial, en lien avec les directions régionales et les équipes locales. Animer, piloter et coordonner les équipes territoriales -[...]

photo Employé administratif / Employée administrative

Employé administratif / Employée administrative

Emploi

Cambrin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Vos missions : Nous recherchons un(e) Responsable de secteur pour notre agence Azaé Béthune. Sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence, vous serez le moteur du développement et de la croissance de votre agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mises à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantes : - Le développement commercial : Vous élaborez les plans de prospection terrain et téléphonique, dans le but de développer le portefeuille clients ; vous identifiez les besoins des prospects, collectez les informations nécessaires à la conception des devis (besoins spécifiques, coordonnées, nombre d'heures, etc.) ; Vous réalisez des visites chez les bénéficiaires pour s'assurer de la qualité et de leur satisfaction ; - La gestion administrative : Vous collaborez avec l'équipe interne pour assurer la bonne réalisation des prestations, vous pouvez être amené(e) à participer à la planification des interventions, à gérer les imprévus et à saisir les heures des intervenantes ; - La gestion des ressources humaines : Vous pouvez être amené(e) à participer au recrutement des intervenants (mise[...]

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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

L'ingénieur pédagogique aura pour mission d'accompagner les enseignants dans la mise en œuvre de leur pédagogie universitaire et de leurs projets numériques, pour répondre aux besoins des acteurs et publics de l'établissements et favoriser l'évolution des pratiques pédagogiques. Il accompagnera le renforcement de l'Approche Par Compétences (APC) au sein des six départements de l'IUT de Colmar (CJ, GB, HSE, MT2E, RT et TC). Le projet DémoUHA (Transformation Numérique Responsable) qui finance le poste, est lauréat de l'appel à manifestations d'intérêt « Démonstrateurs de l'enseignement supérieur (DémoES) » de l'ANR. Les projets lauréats deviennent ainsi des démonstrateurs pour les autres établissements de l'enseignement supérieur. Il s'agit pour l'UHA d'expérimenter toutes les dimensions de la transformation numérique, dans une nouvelle approche globale et en les prenant en compte simultanément. Activités principales Renforcement de l'APC (approche par compétences) dans les 6 BUT : - Accompagner les enseignants et les étudiants dans la production de supports et de capsules vidéo - Développer et accompagner les usages du portfolio et de sa mise en œuvre dans les équipes[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

LAHSo est une association à but non lucratif reconnue d'intérêt général. Elle agit au quotidien sur la Métropole de Lyon au service de l'inclusion et de l'innovation sociale. Notre mission : rechercher, réaliser, développer toutes réponses adaptées susceptibles de faciliter la réinsertion des personnes et familles en situation d'exclusion, et œuvrer pour le développement de leur pouvoir d'agir et leur accès à l'autonomie. LAHSo est composée de 9 établissements exerçant sur 4 domaines thématiques : Le Logement et l'Hébergement, l'Insertion Professionnelle, L'Accueil de jour, La Petite enfance. Dans le cadre d'un remplacement, LAHSo recrute pour son Lieu Ressources au Siège : Un/e Assistant/e Pédagogique - CDD 3 mois à temps partiel (17,5 heures hebdomadaires) Dès mars 2025 - Lyon 3 Le Lieu Ressources de LAHSo, plateforme Emploi d'Abord accompagne une pluralité de publics (Bénéficiaires du RSA, hébergés en CHRS, Résidents du Un chez Soi d'Abord jeunes, personnes intégrées au dispositif de la rue au logement). L'accompagnement proposé souhaite soutenir et accompagner les personnes dans leurs démarches de recherche d'emploi, en accueil individuel et collectif. A cette[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Pharmacie - Paramédical

Meyzieu, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Job Description Notre site de production situé à Meyzieu, proche de Lyon, fabrique depuis près de 60 ans des dispositifs médicaux destinés aux soins du rein qui sont distribués dans plus de 100 pays. Nous recherchons pour notre Service Ressources Humaines situé à Meyzieu, un(e) Gestionnaire Paie et Administration RH, au sein d'une équipe de 4 personnes. Rattaché(e) à la Responsable Paie et Administration des Ressources Humaines, vous êtes le garant de la bonne exécution des processus de paie et de gestion administrative du personnel. Vos principales missions sont : Gestion de la paie : - Vous aurez en charge la gestion d'environ 200 collaborateurs - Réaliser la paie des salariés et de sa comptabilisation pour son périmètre de gestion - Traiter les corrections d'anomalies, les mises à jour de dossiers, les plannings dans la base GTA et les pré-contrôles de paie dans la GTA - Effectuer les déclarations sociales et fiscales, les états post paie et valider les DSN - Assurer une veille sur les évolutions légales et conventionnelles paie et sociale Administration du personnel Gérer l'administration du personnel des salariés de son périmètre - Réaliser les actions[...]

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Agent / Agente d'ordonnancement en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Marcigny, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons pour l'un de nos clients, un(e) agent d'ordonnancement. A ce titre vos missions seront les suivantes : - Élaboration et ajustement des plannings de production en fonction des capacités de production, des priorités clients et des contraintes logistiques. Assurer une utilisation optimale des ressources humaines, matérielles et techniques. Identifier et intégrer les ajustements nécessaires en cas d'imprévus (retards, pannes, absences). - Gestion des manquants. - Coordination interne & suivi de production. - Participation aux réunions de production. - Gestion des aléas & amélioration continue - Identification des ajustements nécessaires pour optimiser les délais et la gestion des ressources. Profil : Formation : Bac +2/3 en gestion de production, logistique industrielle ou équivalent. Expérience : Minimum 1 an dans un poste similaire

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Sablé-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie et Ile-de-France. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 240 collaborateurs sur 40 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour notre agence de Sablé-sur-Sarthe Description du poste : Dans le cadre de vos fonctions, vous[...]

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Formateur / Formatrice ressources humaines

Emploi Editeurs logiciels - Software

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Objectif : Mettre en place nos solutions informatiques dans les syndicats des eaux clients en formant les agents utilisateurs. Missions : * Identifier les besoins, accompagner et former les utilisateurs de nos logiciels dédiés à la gestion de l'eau et de l'assainissement * Animation de sessions de formation en présentiel et en distanciel * Conseiller sur les évolutions de logiciels * Assurer la veille réglementaire pour la mise à jour de nos progiciels et offres commerciales Agenda : La prise de rendez-vous sera gérée par notre chargé.e de planification Déplacement : Hebdomadaire avec découchage sur la semaine complète - Véhicule de service - Sur toute la France Ton profil * Tu as une expérience en formation ou en animation de séminaire ou événement * Tu es capable de travailler en autonomie et à distance * Ta pédagogie, ton sens relationnel et ta rigueur seront des atouts majeurs * Tu es à l'aise en informatique et tu possèdes un intérêt pour les nouvelles technologies Rémunération : 27 à 30K Avantages : RTT - Télétravail - Carte restaurant Primes intéressement, participation et vacances Pourquoi nous rejoindre ? C'est l'assurance d'être impliqué dans[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Architecture

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Mission : L'assistante comptable aura pour mission la saisie des opérations comptables et le suivi RH dans le respect des procédures mises en place dans la structure. Enjeux : - Assister la direction dans la gestion administrative et des ressources humaines du CAUE - Garantir l'exécution comptable de l'ensemble de l'activité conformément aux procédures internes en vigueur, en lien avec le cabinet comptable. - Être l'interface entre la direction et le cabinet RH Activités principales : - Gestion de la comptabilité générale o Gestion des fournisseurs, saisie des achats, des immobilisations o Gestion des clients, saisie des ventes o Gestion de la trésorerie (encaissements, décaissements, suivi) o Rapprochements bancaires - Aide à la révision et à la préparation des bilans trimestriels et annuels - Suivi et comptabilisation des notes de frais - Gestion administrative de l'association - Gestion et suivi des demandes de subvention - Administration et gestion du personnel o En lien avec le cabinet RH, gérer les éléments variables de la paie o Contrôler les bulletins et charges sociales, o Accompagnement à la rédaction des contrats de travail o Procédure entrée/sorties,[...]

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Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Grésy-sur-Aix, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 650 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + un variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MOBILITE : Poste basé à Aix les Bains avec mobilité départementale LA DOUBLE MISSION : 50% CRE : Chargé.e de la relation entreprises / 50% Consultant.e en insertion professionnelle pour le dispositif UES 1- En tant que CRE, vous contribuez[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Modane, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

(LE PROJET) Dans le cadre de la construction du Lyon-Turin, tunnel ferroviaire de 57,5 km qui reliera Saint-Jean-de-Maurienne en France (Savoie), à Suse en Italie, Tunnel Euralpin Lyon-Turin (TELT) a attribué au groupement composé de VINCI Construction Grands Projets (mandataire), Dodin Campenon Bernard, Campenon Bernard Centre-Est (toutes 3 filiales de VINCI Construction) et au constructeur italien Webuild, le contrat du lot 2 (VOS MISSIONS) 1. Gestion des pointages pour l'intégralité des compagnons (650 compagnons à ce jour, nous devrions doubler voir tripler les effectifs sous 2 ou 3 ans). - Contrôler les pointages - Relancer les opérationnels si nécessaire - Transmettre les pointages et éléments variables au service comptable / gestion 2. Gestion des facturations intérim / associés du groupement - Réceptionner les factures envoyées par les associés du groupement (personnel propre à chaque entité du groupement refacturé au chantier) - Contrôler ces factures - Transmettre celles-ci au service compta / gestion 3. Assurer une permanence auprès des compagnons notamment, sur site (Saint Martin de la Porte et La Praz Saint André) - Répondre à leurs questions[...]

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Chargé / Chargée de projet marketing

Emploi

Albertville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Depuis plus de 20 ans, Cimalpes insuffle professionnalisme, transparence et innovation sur le marché de l'immobilier de tourisme dans les Alpes. Guide de référence au cœur des destinations exceptionnelles, Cimalpes allie immobilier et tourisme en proposant à la vente ou à la location les plus belles propriétés localisées dans les Alpes. Notre environnement : La montagne, la nature, les sports outdoor. Notre mission : créer avec passion et attention des expériences sur mesure et sélectionner, à la vente ou à la location, les plus belles propriétés. Notre vision : conjuguer expertises immobilières et hôtelières, ancrage local et expertises digitales afin de proposer une qualité de service toujours à la hauteur de nos destinations. Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons un Chef de Projet Digital H/F en CDI basé à ALBERTVILLE (73). Au sein de l'équipe digitale, votre rôle consistera à maintenir et développer l'écosystème digital de Cimalpes afin d'accompagner le développement de l'entreprise dans ses nouveaux besoins. Vous serez rattaché(e) au Responsable Digital. Cet écosystème s'articule autour des interfaces back-office (admin et CMS) et front-office (plateformes[...]

photo Gestionnaire de ressources matérielles informatiques

Gestionnaire de ressources matérielles informatiques

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

« Entreprise qui se soucie beaucoup de l'humain et de la qualité de vie au travail », « Convivialité », « Social », « Efficacité », « Une super boîte », « Une très bonne ambiance », « Accueillant », « Entreprise d'avenir » : ce que nos collaborateurs disent de Trialp. Si vous voulez rejoindre une entreprise dynamique à taille humaine et en pleine expansion. Et si vous cherchez à vous impliquer dans une entreprise qui œuvre chaque jour pour l'environnement et qui s'implique également socialement en employant une partie de son personnel en insertion, Trialp est fait pour vous. Gestionnaire référent Service Informatique (H/F) CDI Temps plein (35h), basé sur Chambéry Rattaché à Estelle, notre Directrice générale, et en lien avec nos prestataires externes, vous assurez la gestion, le développement des logiciels internes et la maintenance des systèmes informatiques. Vous garantissez le bon fonctionnement des logiciels, réseaux, matériels et la sécurité informatique tout en apportant un support technique et une formation aux collaborateurs. Missions - Assurer la gestion des logiciels et des systèmes d'information et notamment de : o installer, configurer et maintenir les[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Envie de vous lancer dans une nouvelle aventure professionnelle ? Ça tombe bien, l'agence Partnaire Chambéry recrute un assistant d'agence (H/F), en CDI. Intégrer le groupe Partnaire, c'est intégrer un groupe à taille humaine, qui prend soin de ses salariés et qui offre de nombreuses perspectives d'évolution. En intégrant plus précisément notre agence de Chambéry, vous intégrerez une équipe de recruteurs spécialisés dans le transport, la logistique et le TP. Des formations vous seront dispensées pour vous faire monter en compétences et devenir rapidement opérationnel. Sous la responsabilité du responsable d'agence, votre mission consiste à réaliser l'ensemble des tâches administratives de gestion du personnel intérimaire. En particulier, vous gérez : - Gestion administrative du personnel : générer les contrats et DPAE, assurer le suivi administratif (AT, prévoyance, visite médicale, relevé d'heures, conventions de formation...) - Gestion des heures : réceptionner / vérifier / transmettre les éléments de paie, - Sourcing candidats : publier les annonces, participer au sourcing des candidats et au développement des partenariats, optimiser les outils. - Evaluation et recrutement[...]

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Responsable ordonnancement-lancement-planification industrie

Emploi Serrurerie - Métallerie

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous cherchons un Prévisionniste/Planificateur H/F pour notre chantier C011 Le Chantier Opérationnel 11 (CO11) est chargé de la gestion des matériaux excavés dans le cadre du projet Lyon-Turin. Notre mission : traiter 23 millions de tonnes de matériaux sur dix ans, avec un objectif ambitieux de réutilisation d'au moins 50 %. Nos engagements : Optimisation et réutilisation des matériaux : valorisation des matériaux en granulats pour béton et remblai, garantissant une gestion durable et responsable. Solutions logistiques innovantes : un réseau de plus de 5 km de bandes transporteuses en cours de construction pour réduire la circulation des camions et notre empreinte écologique. Votre mission Rattaché(e) au département Planification & Gestion des Matériaux, vous serez responsable du pilotage des prévisions et de la planification des flux de matériaux, afin d'assurer une gestion efficace et optimisée des ressources du projet. Vos principales missions : -Élaborer des plans de prévision et de planification à court, moyen et long terme en intégrant les contraintes techniques, logistiques et environnementales. - Analyser et exploiter des données opérationnelles pour affiner[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

CDI 35h hebdomadaire possibilité 39h hebdomadaire ou temps partiel(dont le mercredi) Au sein du siège social d'une holding qui gère plusieurs PME (multi conventionnelles dont convention agricole), vous travaillerez sous l'autorité de votre responsable en collaboration avec votre collègue, vos principales missions seront les suivantes : -Production intégrale de 110 paies sur Quadratus/Cegid -Contrôle des cotisations sociales (Réduction Fillon, ALLOC etc..) et établissement des déclarations sociales. -Anticiper les changements de réglementation et animer la veille sociale - Administration du personnel (affiliations et suivi des entrées/sorties, visites médicales, gestion des maladies, suivi et gestion des inscriptions mutuelle, prévoyance etc...) -Etablissement des contrats de travail dans le respect des règles de droit commun et conventionnelles. -Gestion des procédures disciplinaires. -Gestion et suivi des procédures RH en vigueur au sein de chaque structure (Election CSE, entretien professionnel, dossier égalité homme/femme/DUERP...). -Renseigner les salariés sur toutes questions en lien avec votre fonction (le poste n'est pas sur sites donc contact téléphonique uniquement). La[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Descriptif du poste : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e )Assistant(e) d'agence intérim d'insertion pour intégrer notre équipe dynamique et participative. Vous serez en charge de l'accueil et de la gestion administrative des candidats et intérimaires. Vous apporterez un soutien à la gestion quotidienne de l'agence tout en étant un relais clé entre les candidats, les intérimaires, les entreprises partenaires et l'équipe en place. Vos missions principales : Accueil physique et téléphonique des candidats, intérimaires, clients et partenaires : - Accueillir et renseigner les candidats/intérimaires - Répondre aux demandes d'information sur les opportunités de missions, les démarches à suivre, et l'accompagnement proposé par l'agence. Recrutement et pré-sélection des candidats : - Analyser les candidatures et faire un diagnostic socio-professionnel pour vérifier l'éligibilité à l'IAE - Mettre à jour la base de données des candidats et assurer le suivi des informations (CV,, disponibilités, compétences, etc.). - Etudier et répondre aux candidats via la plateforme de l'inclusion - Participer aux sélections des candidats, tri de CV, préqualification[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Étienne-du-Rouvray, 76, Seine-Maritime, Normandie

Dans le cadre d'un remplacement de 3 mois Grade de rédacteur Référence RCR-022025 Au sein du Département Ressources et Relations Humaines et sous l'autorité de la responsable de la division recrutement, vous êtes chargé.e des procédures de recrutement des agents en remplacement ou en renfort au sein de la collectivité, de la définition du besoin de recrutement à l'arrivée des nouveaux agents recrutés. Vous aurez également en charge leur gestion et leur suivi. En suppléance, vous pourrez être amené.e à réaliser des recrutements sur poste permanent. Dans ce cadre, vos missions seront : Missions principales - Définition et mise en œuvre du processus de recrutement par typologie d'emploi (poste permanent / renfort / remplacement) : participation à la définition et à la rédaction des profils de poste, rédaction et diffusion des annonces de recrutement, réception et sélection des candidatures, organisation et participation aux jurys de recrutement. - Gestion et suivi des contractuels : suivi des remplaçants/ renforts en poste ou en fin de contrat, élaboration et suivi des outils de recrutement et des tableaux de bord d'activité, gestion des contractuels et du suivi de leur[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Buchelay, 78, Yvelines, Île-de-France

En tant qu'assistant/e RH, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion des tâches RH, le soutien au recrutement, l'assistance à la direction et le suivi administratif des employés. Vos principales responsabilités inclus : TACHES RH : - gestion des dossiers des employés (contrats, avenants ..;) - assurer le suivi des congés, absences et temps de travail - préparer la paie - participer à la mise en œuvre des projets RH RECRUTEMENT : - rédiger et publier les offres d'emploi - présélectionner les candidatures et organise rles entretiens - assurer le suivi des candidatures - collaborer avec la directrice de la micro crèche --organiser et animer des sessions de recrutement, SUIVI ADMINISTRATIF : -préparer et suivre les documents -assurer la conformité des dossiers du personnel avec les réglementations en vigueur - participer à l'organisation des évènements internes (formation séminaire) - contribuer à l'amélioration continue des processus RH

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Albert, 80, Somme, Hauts-de-France

Synergie recrute pour SynergieNotre agence d'Albert recherche son/sa futur(e) Assistant(e) d'Agence afin de contribuer à son bon fonctionnement et à son développement. Votre quotidien en tant qu'Assistant(e) d'Agence... - Vous serez un véritable pilier administratif en assurant la gestion et le suivi des dossiers intérimaires (contrats, paie, déclarations sociales, facturation...). - Vous veillerez au respect des obligations légales et des délais impartis. - Vous accompagnerez les intérimaires en leur apportant conseils et assistance. - Vous participerez à la relation commerciale en prenant les commandes clients et en traitant la facturation. - Vous serez également impliqué(e) dans le processus de recrutement en accueillant les candidats et en réalisant des entretiens. Nous sommes faits pour nous entendre si... - Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se). - Vous savez gérer plusieurs tâches simultanément et aimez le travail en équipe. - Vous avez un excellent relationnel et un sens du service développé. - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et administratifs. En revanche, nous ne pourrons pas travailler ensemble si... - Vous n'aimez pas le travail administratif[...]

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Gestionnaire de l'administration du personnel

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Notre cabinet de recrutement recherche pour son client un(e) : *Gestionnaire Administration du Personnel / Santé au Travail F/H Notre client est un organisme au service de la protection sociale, ayant pour mission d'accompagner et de garantir l'accès aux soins à ses assurés. Rejoindre cette organisation, c'est s'engager dans une démarche collective de responsabilité et d'innovation pour répondre aux enjeux de santé publique et d'amélioration de la qualité de vie au travail. En intégrant cette structure, vous ferez le choix d'un environnement de travail bienveillant, à l'écoute de ses collaborateurs, favorisant équilibre professionnel et personnel. Contexte du recrutement : Dans le cadre de son développement, notre client recrute un(e) Gestionnaire Administration du Personnel / Santé au Travail. Vous serez un acteur clé du suivi administratif du personnel et de la politique de qualité de vie au travail. Votre mission sera d'accompagner les salariés et managers dans leurs démarches tout en garantissant le respect des règles en vigueur. L'environnement de travail et l'équipe : L'équipe RH, composée de 14 collaborateurs, est structurée autour de deux pôles : GAP/Paie[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Chimie - Parachimie

Graulhet, 81, Tarn, Occitanie

Afin d'accompagner notre développement, nous recherchons un Assistant RH (H/F) situé à Graulhet (81). Au sein du service RH de l'entreprise, accompagné d'une équipe dynamique, vous aurez pour missions : Les missions : Administration du personnel - Gérer les dossiers du personnel - Suivre les entrées et sorties des collaborateurs - Etablir les Contrats de Travail Interim : - Assurer le suivi des besoins en intérim - Réaliser et envoyer les relevés d'heure aux agences - Vérifier les factures Paie : - Traiter les Arrêts Maladies, Indemnités journalières, Prévoyance - Suivre les Visites médicales Divers : - Rédiger des courriers administratifs - Effectuer les déclarations de déplacement à l'étranger. - Archiver Qualités requises : - Être polyvalent, dynamique, organisé - Capacité à s'adapter - Appétence pour les chiffres - Faire preuve de rigueur Avant tout, nous sommes à la recherche d'un candidat dont la personnalité s'aligne avec nos valeurs. Nous croyons fermement que la personnalité joue un rôle essentiel dans la création d'une équipe dynamique et d'un environnement de travail positif. Logiciel : - Word, Excel, Kelio serait un plus. Salaire :[...]

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Conducteur / Conductrice de travaux

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Mazamet, 81, Tarn, Occitanie

Le Groupe WATT&CO, spécialisé dans les ENR, et plus particulièrement le photovoltaïque depuis 15 ans en Occitanie, cherche à étoffer ses équipes pour suivre sa croissance importante.Le Groupe recherche un(e) Conducteur(trice) de Travaux , profil photovoltaïque pour notre agence de Mazamet. En collaboration avec notre responsable construction, vous assurerez la coordination et la supervision des activités liées à l'installation de systèmes photovoltaïques. Vous jouerez un rôle central dans la gestion de projets diversifiés (bâtiments, ombrières, recouvrement de toitures, centrales au sol) en garantissant le respect des plans, des délais, des coûts, et des normes de qualité. Votre mission consistera à veiller au bon déroulement des travaux en étroite coopération avec les équipes internes, les sous-traitants, les fournisseurs, et les clients. Responsabilités : Gestion de projet : Planifier, organiser, et suivre les travaux de construction. Établir et respecter les plannings et budgets. Superviser la qualité des réalisations en conformité avec les normes et les attentes. Coordination des équipes : Encadrer les équipes sur le terrain, y compris les sous-traitants. Faciliter[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Brignoles, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

BTP INTERIM, agence d'emploi créée par et pour les professionnels du BTP intervient sur tout le département du Var pour la mise à disposition de personnel qualifié ou non qualifié ayant une expérience dans le secteur du BTP. BTP INTERIM recrute pour l'un de ses clients un Gestionnaire administratif RH (H/F) sur BRIGNOLES. VOS MISSIONS : Au sein de notre service RH, vous aurez pour responsabilités de : - Coordonner le processus de recrutement (offres d'emploi, sélection, entretiens, vérification des références). - Rédiger et gérer les contrats de travail et avenants. - Assurer l'on-boarding et off-boarding des salariés. - Collecter, contrôler et transmettre les variables de paie au cabinet comptable. - Vérifier les bulletins de salaire et assurer la liaison avec le cabinet de paie. - Appliquer et suivre les procédures disciplinaires, si nécessaire. - Présenter les résultats RH à la direction et proposer des axes d'amélioration. - Gérer les démarches avec l'OPCO pour optimiser les aides et financements. - Accompagner et répondre aux questions RH des employés. - Préparer les réunions avec le CSE et tenir à jour le registre des PV. - Suivre et rendre compte des actions RH[...]

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Dirigeant / Dirigeante d'entreprise publique

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Fédération des centres sociaux de Vaucluse recrute un-une chargé.e de mission en appui aux fonctions de pilotage. Sous la responsabilité direct du délégué régional UR PACA, le.la chargé.e de mission contribue au projet fédéral et à l'accompagnement du réseau par une mission de direction de transition au sein de la Maison Pour Tous Montfleury (2 agréments CS) située à Avignon. Il.elle vient en appui à la directrice adjointe sur les fonctions de pilotage technique dans le cadre d'un arrêt maladie prolongé de la direction. Missions principales de l'appui aux fonctions de pilotage : -GESTION DES RESSOURCES HUMAINES Manager l'équipe salariée pour assurer le fonctionnement quotidien notamment dans la dimension administrative (préparation des états de paies, des contrats de travail, etc.) en lien avec la directrice adjointe. Gérer l'équipement et assurer la sécurité des personnes - gérer les locaux Mettre en oeuvre les procédures administratives liées aux RH (mise en place du CSE et du DUERP, actualisation des fiches de postes, etc.) Appuyer la gouvernance dans sa fonction employeur (recrutements, rupture conventionnelle, etc.) et veiller à la mise en oeuvre du plan d'action[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi

Montréverd, 85, Vendée, Pays de la Loire

Sous l'autorité de : La présidence et le Conseil d'Administration de l'association Conditions de travail : o CDI Temps plein 35 heures annualisées o Salaire à négocier selon expérience o Travail ponctuel soir et weekend Caractéristiques de l'association : 8 services dont : - Un accueil de loisirs Saint André Treize Voies - Un accueil périscolaire Mormaison - Une petite crèche 24 places - Un restaurant scolaire - Une activité multisports - Une gym d'entretien - Une chorale - Une activité loisirs créatifs o Entre 600 000 et 700 000 euros de budget annuel (association soumise au CAC) o Une vingtaine de bénévoles o Une vingtaine de salariés (directeur de structures, animateurs, personnel accompagnement, éducatrice jeune enfant, .) Qualifications requises : o DESJEPS/DEFA/DEJEPS fortement souhaité ou équivalence o Solide expérience en comptabilité o Expérience en direction d'association d'au moins 5 ans o Permis B MISSIONS Sous l'autorité du Conseil d'administration, le/la Directeur-rice assure la responsabilité de l'association en exerçant les fonctions de direction, d'animation et d'administration générale de la structure. Le/la Directeur-rice met œuvre le projet[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Herbiers, 85, Vendée, Pays de la Loire

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Chargé de recrutement (H/F) basé aux Herbiers (85500) en CDI. Sous la responsabilité de la responsable des ressources humaines, vos missions seront les suivantes: Recrutement (60%): - Gérer l'intégralité du processus de recrutement (ouvriers, employés, techniciens), de la définition des besoins en personnel à l'intégration des nouveaux collaborateurs - Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les différents supports adaptés - Sélectionner les candidats, réaliser les entretiens et participer à la prise de décision finale - Assurer le suivi des recrutements et la gestion de la base de données candidats - Participer à l'élaboration de la politique de recrutement de l'entreprise Administration RH (40%): - Mise à jour des fiches de fonction - Suivi des bilans et rapport d'étonnement - Suivi des heures - Appui en matière de paie (contrôle et saisie des variables...) - Soutien à la responsable RH sur différents dossiers en cours et en fonction de l'actualité Vous disposez d'une formation de niveau BAC +3 en Ressources Humaines et d'une expérience similaire d'au moins 2 ans. Vous avez[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité du Directeur régional et de la Déléguée territoriale et en binôme avec l'assistante basée au Bouscat, vous contribuerez au fonctionnement courant de la délégation de Poitiers et à la gestion administrative (comptabilité et ressources humaines) pour l'ensemble de l'Union Régionale. Vos principales missions consisteront à assurer : o La gestion courante de la délégation de Poitiers - Accueil physique et téléphonique - Gestion logistique (gestion du courrier, gestion des fournitures et du matériel, mise en place des réunions, organisation des déplacements.) - Gestion des prestataires locaux o En binôme étroit avec l'assistante basée au Bouscat, la gestion courante des opérations liées à l'activité comptable de l'UR Hlm : - Suivi et règlements des factures fournisseurs et prestataires, gestion des notes de frais, gestion des tickets restaurant, archivage information, etc. - Gestion du rapprochement bancaire - Gestion des conventions régionales (AFIPADE, DNSI - support informatique) o Les missions externalisées liées aux ressources humaines pour l'ensemble des salariés de l'UR Hlm - Remontées d'information et vérification des documents mis à disposition[...]

photo Chef / Cheffe de projet maîtrise d'œuvre informatique

Chef / Cheffe de projet maîtrise d'œuvre informatique

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Arabelle Solutions recherche un Lead Control Engineer pour intégrer l'équipe Engineering Systems / O&C / Control Exécution, dont l'activité consiste à définir le système de contrôle-commande pour la turbine à vapeur et ses auxiliaires.Le Lead Control Engineer est responsable de l'exécution technique du projet, en veillant à respecter les objectifs de sécurité, de qualité et de délais. Ses principales missions sont les suivantes :Coordonner l'activité en mobilisant des ressources d'ingénierie et des experts tout au long de l'exécution du projet.Définir la philosophie de contrôle de la turbine, l'architecture et les interfaces.Définir la conception des armoires de contrôle, en validant la liste de matériel et les exigences contractuelles.Gérer, rédiger ou faire rédiger la documentation technique associée aux exigences du projet.Réaliser ou superviser la programmation du contrôleur de turbine (régulation, protection, écrans) en intégrant la validation par machine virtuelle.Rédiger les procédures de tests et participer aux tests fonctionnels et opérationnels en usine pour les pré-recettes et les recettes client du système de contrôle.Supporter et/ou conduire la recette avec[...]

Ressources supplémentaires