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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Transport

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

Responsable Ressources Humaines F/H Publiée le 30/03/2025 Description de l'employeur Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance, en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et de prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures. La Supply Chain regroupe l'ensemble des processus de l'approvisionnement des matières auprès des fournisseurs jusqu'à leur livraison sur les chantiers, ainsi que la mise à disposition de ressources ferroviaires de transport et le reversement des matières restantes en fin de chantier. En lien étroit avec ses clients, la Supply Chain assure « de bout en bout » le service aux chantiers, depuis le recueil des prévisions de matières, la relation et le pilotage des fournisseurs, la gestion des stocks, le transport des matières par fer/route, jusqu'aux flux retours et suivi des flux financiers. Son volume d'affaire annuel avoisine[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Roppe, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Poste à pourvoir : première quinzaine de juin Affectation : Centre Ressources Enfance & Adolescence Qualification : AES - Dispositif Centre Ressources Enfance & Adolescence - Secteur Travail Protégé & Activité - Secteur Habitat & Accompagnement - Entreprise Adaptée Synaltis Contexte du recrutement Remplacement Placé(e) sous l'autorité directe du chef de service, le (la) Accompagnant Educatif et Social est appelé(e) à : - Garantir la sécurité des enfants et adolescents accompagnés et veiller à leur bien-être durant l'accompagnement dans le groupe, - Savoir observer, évaluer une situation et transmettre les informations aux autres professionnels, - Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation des objectifs de travail en lien avec le projet personnalisé - Accompagner au quotidien les enfants et adolescents afin d'éveiller, de développer et/ou maintenir leurs capacités et leur autonomie dans le respect de leurs droits et aspirations Aptitudes et compétences recherchées : - Concevoir et mener des actions individuelles et collectives répondant aux besoins des enfants et adolescents - Suivre les plannings des activités, notamment éducatives - Mobiliser[...]

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Rand'eau douce à Martigues

Vie associative

Martigues 13500

Du 22/02/2025 au 26/04/2025

Accompagné d’un guide passionné, vous explorerez les ruelles pittoresques et les trésors cachés de la ville. Chaque étape de cette randonnée commentée vous permettra de comprendre l’importance de l’eau douce dans la vie quotidienne des Martégaux, une ressource précieuse qui a façonné l’identité de cette ville méditerranéenne. Vous apprendrez ainsi que les habitants de chaque quartier disposaient de leur propre source d'eau potable alimentée par le Canal de Martigues, aujourd'hui disparu. Saviez-vous que la fontaine située sur la Place Mirabeau avait été déplacée depuis le Cours du 4 Septembre à Jonquières par la famille Jourdan suite à l'extension de leur hôtel "La Goutte d'Or" ? Que l'entrée de Martigues débutait au croisement de l'Avenue Frédérique Mistral et qu'une partie du quartier de Jonquières n'était que marécage ? Que des bâtiments encore utilisés servaient autrefois de citernes, qu'en levant les yeux vous apercevraient des remparts aujourd'hui oubliés et qu'on retrouve d'anciens puits au coeur des jardins de constructions récentes ? Sous les commentaires de Bernard, président de l'association Randonnée Ski Découverte (RSD), vous porterez un œil nouveau au[...]

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Festival les Enchanteurs 2025

Concert, Festival généraliste, Musique contemporaine, Musique

AIX-NOULETTE, 62160

Du 28/02/2025 au 26/04/2025

UN FESTIVAL AUX MULTIPLES OBJECTIFS Depuis sa création, Les Enchanteurs poursuivent des objectifs qui vont bien au-delà de la musique : DÉMOCRATISER L’ACCÈS À LA CULTURE, en rendant le spectacle vivant accessible en investissant des lieux de proximité, tels que des salles des fêtes, des médiathèques, des complexes sportifs etc ... afin de favoriser la convivialité et la proximité entre artistes et spectateurs. FAIRE CIRCULER LES HABITANTS, en les faisant voyager de ville en ville. SOUTENIR LA SCÈNE LOCALE, en mettant en lumière les artistes des Hauts-de-France tout en accueillant des artistes nationaux et internationaux. En dynamisant le territoire, en valorisant les ressources locales et en contribuant au rayonnement de la région. PROPOSER UNE PROGRAMMATION HAUTE EN COULEUR ! Cette édition printanière mettra à l’honneur des artistes aux styles variès. Parmi eux : Les Wriggles - La Grande Sophie - Les Fatals Picards + OuiL - Jérémy Frerot - Zoufris Maracas - Cali + Gael Faure - GiedRé - A2H + Peet - Joseph Kamel - É.T.É - LGMX -Cachemire + Deluxe Renegades - RODRIGUE + Maël Isaac - Les Chasse Patates - Lancelot - Alee & Mourad Musset (de La Rue Ketanou)[...]

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Conférence : Les enfants atypiques

Manifestation culturelle

Souffelweyersheim 67460

Le 06/05/2025

Lors de cette soirée, nous nous intéresserons aux profils neuro-atypiques et haut potentiel ainsi qu'aux troubles du neurodéveloppement (TDAH, DYS, TSA…). Comment les détecter ? Comment les aborder et les comprendre ? Quels outils et ressources existent pour accompagner ces enfants au quotidien, notamment sur le plan scolaire ? En deuxième partie de soirée, le public sera invité à un temps d’échange et de questions-réponses avec l’intervenante, Virginie BOUSLAMA, présidente de l’association TYPIK’ATYPIK. Rendez-vous le mardi 6 mai à 20 h, à l’Espace Culturel des Sept Arpents.Entrée libre, sans inscription.

photo Micro-aventure : réalisez votre 1er bain de forêt

Micro-aventure : réalisez votre 1er bain de forêt

Bien-être

Feins-en-Gâtinais 45230

Du 19/04/2025 au 07/09/2025

Offrez-vous une parenthèse ressourçante en pleine nature avec un bain de forêt guidé par Stéphanie Legaut (sylvothérapeuthe), une initiation à la sylvothérapie pour apaiser l'esprit et revitaliser le corps. Lors de cette expérience immersive au coeur du Loiret, vous découvrirez les bienfaits des arbres sur le bien-être physique et émotionnel à travers des pratiques douces de connexion à la nature. Cette micro-aventure vous invite à expérimenter le mouvement en pleine conscience, à écouter les sons de la forêt, à ressentir l'énergie des arbres et à retrouver l'harmonie intérieure. Un voyage sensoriel et apaisant, parfait pour ralentir, respirer et se recentrer.

photo Coordinateur / Coordinatrice ressources humaines

Coordinateur / Coordinatrice ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 75, Paris, Île-de-France

Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients Un(e) Coordinateur(trice) des ressources humaines et paie H/F pour un poste en mission d'intérim de cinq mois, poste basé à Paris (75). Rémunération : 30 000 € - 40 000 € bruts annuels selon profil Missions : En tant que Coordinateur(trice) RH, vous jouerez un rôle clé dans le suivi administratif et l'accompagnement RH de l'Institut de formation composé de 35 collaborateurs. Vous serez l'interface entre la direction de l'établissement et l'organisme externalisé de paie, tout en garantissant la bonne application de la politique RH de l'association. Le/La Coordinateur(trice) ressources humaines et paie assure notamment les missions suivantes : - Coordination avec l'organisme externalisé de paie : transmission des informations nécessaires et contrôle des éléments de paie - Gestion administrative du personnel : suivi des contrats, des dossiers salariés et des absences - Accompagnement RH : appui aux équipes et à la direction sur les sujets et projets RH (droit social, formation, gestion des carrières) - Suivi des obligations légales : participation aux déclarations et bilans RH, veiller à l'application des accords[...]

photo Découverte des Orchidées des coteaux du Moulin

Découverte des Orchidées des coteaux du Moulin

Nature - Environnement, Balades

Pimbo 40320

Le 07/05/2025

Laissez-vous guider au cœur des magnifiques coteaux du Moulin de Pimbo lors d’une balade nature en compagnie d’un garde-nature passionné. Explorez la richesse des paysages du Tursan, entre biodiversité préservée et panoramas enchanteurs. Une escapade authentique pour se ressourcer et mieux comprendre la nature qui nous entoure ! maxi 20 personnes, accessible dès 6 ans (balade d’1,5km en pente car à fleur de coteaux) Rdv sur le parking du site des Coteaux du Moulin, chaussures de marche conseillées ; pensez à votre casquette et à une bouteille d’eau en cas de chaleur !

photo Découverte des Orchidées des coteaux du Moulin

Découverte des Orchidées des coteaux du Moulin

Nature - Environnement, Plante - Fleur, Nature - Environnement, Nature - Environnement

Pimbo 40320

Le 07/05/2025

Laissez-vous guider au cœur des magnifiques coteaux du Moulin de Pimbo lors d’une balade nature en compagnie d’un garde-nature passionné. Explorez la richesse des paysages du Tursan, entre biodiversité préservée et panoramas enchanteurs. Une escapade authentique pour se ressourcer et mieux comprendre la nature qui nous entoure ! maxi 20 personnes, accessible dès 6 ans (balade d’1,5km en pente car à fleur de coteaux) Rdv sur le parking du site des Coteaux du Moulin, chaussures de marche conseillées ; pensez à votre casquette et à une bouteille d’eau en cas de chaleur !

photo Kinoxydable : une semaine de création vidéo collective

Kinoxydable : une semaine de création vidéo collective

Foire - Salon, Cinéma, Manifestation culturelle, Brocante - Vide-grenier

Guéret 23000

Du 05/05/2025 au 10/05/2025

Viens faire des films à la Quincaillerie ! Tou.te.s les créateurs-trices, novices ou confirmé.e.s qui souhaitent faire du cinéma et participer à l’aventure sont les bienvenu.e.s au Kino. Fan de writing, realising, acting, cameraing, maquilling souhaitant mettre à profit ses compétences, techniques ou non, au service d’une émulation collective dédiée à la création de courts-métrages. Le Kino donne la chance à tou.te.s d’entreprendre une démarche artistique de cinéma, sans distinction d’expériences ou de compétences. Le but étant de mettre tout ceci en commun dans un esprit d’entraide et de partage des ressources et des idées.

photo Kinoxydable : une semaine de création vidéo collective

Kinoxydable : une semaine de création vidéo collective

Cinéma

Guéret 23000

Du 05/05/2025 au 10/05/2025

Viens faire des films à la Quincaillerie ! Tou.te.s les créateurs-trices, novices ou confirmé.e.s qui souhaitent faire du cinéma et participer à l’aventure sont les bienvenu.e.s au Kino. Fan de writing, realising, acting, cameraing, maquilling souhaitant mettre à profit ses compétences, techniques ou non, au service d’une émulation collective dédiée à la création de courts-métrages. Le Kino donne la chance à tou.te.s d’entreprendre une démarche artistique de cinéma, sans distinction d’expériences ou de compétences. Le but étant de mettre tout ceci en commun dans un esprit d’entraide et de partage des ressources et des idées.

photo Cadre de santé

Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Le Centre Hospitalier de MONTAUBAN recherche pour son Bloc Opératoire un Cadre de Santé possédant un diplôme de Cadre de Santé. Le Centre Hospitalier de Montauban, recherche un cadre qui participera activement aux projets suivants : - Informatisation du bloc - Nouvel hôpital - Développement de nouvelle activité au bloc - Collaboration aux projets bloc-stérilisation Activité(s) générique(s) du métier : - Encadrement d'équipe(s), gestion et développement des personnels - Coordination et suivi de l'activité et de la prise en charge des patients en collaboration avec les équipes médicales - Gestion des moyens et des ressources : techniques, financières, humaines, informationnelles - Coordination et suivi des prestations de maintenance et de logistique - Promotion des réalisations/des projets spécifiques en collaboration avec les équipes médicales à son domaine d'activité - Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et des activités paramédicales : Protocoles, procédures, réalisation d'audits et suivi d'indicateurs - Montage, mise en œuvre, suivi et gestion de projets spécifiques au domaine d'activité - Accueil et organisation de l'encadrement des nouveaux[...]

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Attaché / Attachée de direction

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montmirail, 51, Marne, Grand Est

Description de l'offre Le Centre Hospitalier de Montmirail, en direction commune avec le CH d'Epernay, les EHPAD d'Ay et d'Avize et le CHU de Reims, recherche un(e) attaché(e) d'administration - responsable des finances et de la filière médico-sociale. Missions Responsable des finances pour le CH de Montmirail (activité de SMR, EHPAD & SSIAD). Supervision et suivi des finances et de la facturation de l'EHPAD d'Ay (EHPAD, foyer de vie & SSIAD). Suivi des enjeux d'actualité et de réglementation de la filière médico-sociale (EHPAD, USLD et SSIAD) et du dialogue avec les tutelles (Département, ARS) en lien avec le directeur des finances et les directeurs opérationnels pour les établissements de la direction commune. Concevoir et mettre en œuvre des méthodes et outils permettant d'analyser et de garantir l'utilisation efficiente des ressources des établissements et œuvre à l'uniformisation des Activités Participer à l'élaboration du budget (EPRD) et au plan global de financement pluri annuel (PGFP). Concevoir et utiliser les outils de suivi budgétaire mensuel en collaboration avec l'ensemble des gestionnaires de comptes, assurer le suivi règlementaire (RIA et DM) avec transmission[...]

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Responsable d'atelier de blanchisserie industrielle

Emploi Hôpitaux - Médecine

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Dans le cadre d'un remplacement temporaire, le Centre Hospitalier (CH) Verdun Saint-Mihiel, recherche un(e) Responsable Blanchisserie pour un contrat à durée déterminée de 3 mois, éventuellement reconductible. Ce poste est proposé à temps plein. Il est basé sur le site de Désandrouins (Allée de Désandrouins 55100 VERDUN) du CH Verdun Saint-Mihiel. MISSIONS Placé(e) sous l'autorité du Responsable Logistique, le/la Responsable Blanchisserie, manager d'une équipe de 18 agents, est garant des tâches suivantes : - Assurer un taux de disponibilité du linge satisfaisant l'ensemble des besoins du CHVSM - Assurer un suivi informatique des mouvements de linge en entrée et en sortie de blanchisserie - Etre garant de la disponibilité et du suivi des stocks - Suivre la gestion des dotations dans les services, et la qualité des prestations - Adapter les ressources techniques au bon fonctionnement du service et à la qualité de la prestation, en pilotant l'adéquation charge / capacité - Veiller à la juste utilisation des ressources en pilotant l'adéquation charge / capacité - Participer au suivi des budgets du service dans une démarche d'optimisation des coûts NIVEAU DE COMPETENCES ATTENDU[...]

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Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Cloyes les Trois Rivières, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Sous l'autorité du Maire et de la Directrice Générale des Services, vous serez chargé de : Assister la Directrice Générale des Services Participer à la coordination de l'action de différents services et les manager Préparer les instances (bureau municipal et conseil municipal) Veiller à la mise en œuvre, à l'optimisation et au développement des services dans un souci permanent d'assurer un service de qualité Préparer les instances de dialogue social (CST) Gérer les contentieux - COMPETENCES REQUISES : - Echanges réguliers d'informations et reporting avec la DGS et les élus - Expérience significative dans les fonctions similaires - Sens du service public (déontologie et discrétion) - Qualités rédactionnelles et relationnelles confirmées - Connaissances de l'environnement institutionnel et du statut de la Fonction Publique Territoriale - Disponibilité, sens de l'organisation, capacité d'analyse, esprit de synthèse, d'adaptation - Maitrise des outils informatiques et numériques (Word, Excel, Powerpoint) - Etablir des tableaux de bord pour le rapport d'activités - Connaissances de la réglementation en marchés publics serait un plus Les missions évolueront en fonction[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Villiers-Saint-Denis, 28, Aisne, Centre-Val de Loire

Vos missions : Accueille, informe, oriente et accompagne le patient et sa famille dans une démarche d'insertion / réinsertion sociale, familiale et professionnelle.Participe à l'élaboration du projet de vie du patient et veille à sa mise en œuvre dans les délais impartis.Identifie et développe les liens avec les partenaires extérieurs.Participe à la réflexion collective dans le cadre du projet de service. Réalise le diagnostic social à chaque admission de patients et cible les actions à mettre en place en les priorisant.Accompagne l'élaboration et assure la mise en œuvre du projet de sortie du patient.Instruit les dossiers d'aide à la compensation du handicap (MDPH) ou de la dépendance (APA, ARDH).Favorise l'accès aux dispositifs d'action sociale et de prestations sociales.Aide au maintien des droits aux ressources légales de droit commun Aide à l'ouverture des droits à une couverture sociale de base et/ou complémentaire Oriente la personne et sa famille dans la recherche et la mise en relation avec des partenaires, des organismes et des ressources à même de répondre aux besoins identifiés afin de favoriser l'insertion / réinsertion, la socialisation ou l'intégration[...]

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Responsable de projet informatique

Emploi Immobilier

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Rattaché à la direction RSE - INNOVATION, sous l'autorité directe du directeur informatique : Vous avez en charge la responsabilité de la conduite de projets de développements de l'ERP et des logiciels périphériques, de l'identification des besoins à la livraison du développement et de l'assistance aux utilisateurs. A ce titre : - Vous recueillez et analysez les besoins clients afin de définir les objectifs du projet et rédiger un cahier des charges clair et complet. - Vous élaborez le plan du projet (livrables souhaités, les délais/jalons à respecter pour le bon déroulé du projet et fixez les priorités). - Vous définissez également les besoins en ressources humaines et adaptez les solutions selon les capacités et les plannings de vos interlocuteurs - Vous présentez pour validation tous les documents de démarrage auprès des différentes parties prenantes : entreprise cliente/ direction - Vous faites le lien entre les différentes équipes (métiers & IT) et coordonnez les actions en respectant l'avancement des jalons prédéfinis. - Vous gérez les risques et les problèmes et réadaptez avec votre hiérarchie les ressources suivant les besoins (replanification si besoin les[...]

photo Cadre de santé

Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Vendôme, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Un poste de cadre de santé ou faisant fonction cadre de santé à temps complet, repos fixes, forfait cadre sera à pourvoir dans le service de Psychiatrie - Unités d'Hospitalisation Complète : CYPRES et AMANDIERS du centre hospitalier Vendôme-Montoire, à compter du 6 janvier 2025. CDI / Mutation / Détach Définition et contexte d'exercice : Le cadre de santé est responsable de ces deux unités d'hospitalisation complète. Il organise et évalue l'efficience du parcours de soins et des prestations associées. Il manage l'équipe pluri-professionnelle et en coordonne les moyens dans le cadre d'une démarche d'amélioration continue de la qualité, de la sécurité et de la gestion des risques. Il participe aux projets de soins et d'établissement. Missions principales : - Planification et gestion des activités de soins - Management au quotidien des personnels placés sous sa responsabilité : planification des moyens adaptés à la charge de travail qui est programmée - Favorise la communication interne et externe du service, anime des réunions avec l'équipe paramédicale - Gestion des ressources matérielles allouées - Implication dans l'institution (réunions, projets, groupes de travail) -[...]

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Gestionnaire de base de loisirs

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

LTD, expert depuis plus de 20 ans, est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisée en Ingénierie, Encadrement BTP et Tertiaire Haut de Gamme - Fonctions Supports sur la France entière et à l International.  7 agences spécialisées situées en plein cœur de Paris, une agence aux Etats-Unis et une agence au Canada.  Nous travaillons avec plus de 2 000 entreprises partenaires, présentes sur tout le territoire national.  LTD connait une croissance en moyenne de 10 à 20% par an et se distingue par une démarche qui repose sur trois convictions fortes : Une spécialisation par secteurs et départements ce qui assure une réelle expertise de nos consultants dans leurs domaines d'activités respectifs Une réactivité et disponibilité maximale dues à la taille humaine de notre société Le respect des règles déontologiques régies par une chartre qualité rigoureuse Vous recherchez une Entreprise qui offre de vraies opportunités de développement, LTd propose une évolution possible à l'ensemble de ses salariés ! Le poste : En tant que Responsable Pôle Génie Civil, vous serez en charge de piloter et coordonner les activités de l'équipe dédiée à cette spécialité[...]

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Responsable de restauration

Emploi Hôpitaux - Médecine

Trévenans, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Planifier, organiser et piloter l'ensemble des activités de restauration (mono ou multisites) en collaboration avec le responsable restauration . Co-animation d'une équipe de professionnels en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations fournies. Veille aux bonnes pratiques de fabrication, d' hygiène et de sécurité de son équipe. Participe à la gestion des RH (plannings, absentéisme, GPMC, évaluation) 1. Management en liaison directe avec le responsable restauration. Anime l'équipe d'encadrement intermédiaire restauration de la cuisine centrale et des selfs Gestion par objectifs, évaluation administrative, gestion des conflits, prévention de l'absentéisme Briefings, réunions d'information, reporting périodique, formation technique. Transmet les informations nécessaires à la DRH. Organise la gestion des ressources humaines via l'application Octime de tous les secteurs : plannings, répartition des moyens, optimisation des ressources, gestion des anomalies Participe à la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences du GCS et HNFC Responsable de l'unité relais restauration du CHSLD 2. Communication - relation clients et services supports Conduit[...]

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Responsable planning et gestion de production

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Garenne-Colombes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Vous recherchez de nouveaux défis professionnels ? Vous aspirez à travailler sur des projets d'envergure ? Ne cherchez plus ! Nous avons une offre qui saura vous combler en vous offrant des missions passionnantes et enrichissantes. En tant qu'Ingénieur(e) Planning, vous interviendrez sur la gestion et l'optimisation des plannings de projets complexes. Vous aurez l'opportunité de : - Élaborer et suivre les plannings des projets en lien avec les équipes de chefs de projet et les bureaux d'études. - Analyser les ressources nécessaires et optimiser leur allocation pour garantir le respect des délais. - Assurer le suivi de l'avancement des projets, ajuster les plannings en fonction des imprévus et des évolutions. - Vérifier la conformité des plannings par rapport aux objectifs fixés et proposer des ajustements en cas de dérive. - Rédiger des rapports d'avancement pour la direction et les parties prenantes. - Collaborer avec les équipes pour identifier les risques potentiels et proposer des solutions pour les minimiser. Si vous possédez un diplôme de niveau bac+5 en génie civil, génie industriel ou dans un domaine similaire, vous disposez d'une expérience significative[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Hospitalier d'Ardèche Nord recrute pour son service des finances : 1 Chargé des affaires médicales (H/F) à 100%, le remplacement est à pourvoir dès à présent et jusqu'en août 2025. Les missions du poste : - Gestion de la paie des médecins : titulaire, contractuels - Gestion des dossiers administratifs des médecins (dossier de recrutement, autorisation d'exercice, convention.) - Gestion du temps de travail des médecins (logiciel ITEM) - Participation aux différentes Commissions en lien avec les affaires médicales - Gestion de la logistique des médecins : badge, logement.. Savoir être : - Capacité d'adaptation - Réactivité - Bon relationnel / sens de la communication Anticipation - Diplomatie - Rigueur et esprit d'équipe Les horaires : 35 heures en journée (amplitude : entre 8hr et 18hr) Lien hiérarchique : lien direct avec l'attaché d'administration et le directeur des affaires médicales. Diplôme : bac + 2 administration / RH Expérience : appréciée sur un poste analogue / débutant accepté Rémunération : grille Fonction publique hospitalière.

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Administrations - Institutions

Carpentras, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Sous l'autorité directe du Responsable de TIMS et en lien fonctionnel avec le Responsable Technique médico-social, le Conseiller en Economie Sociale et Familiale (CESF) met en place des moyens qui doivent permettre aux personnes d'accéder à l'autonomie budgétaire et contribuer ainsi à leur insertion. Il apporte un soutien spécifique aux individus dans le domaine de la gestion de la vie quotidienne. Il contribue à la prévention de l'exclusion sociale en complémentarité des différentes interventions des autres professionnels de l'équipe. MISSIONS DU POSTE Le Conseiller en Economie Sociale et Familiale (CESF) : - Suit et accompagne des personnes en difficulté, liés au budget et à la consommation, dans le cadre notamment des actions éducatives budgétaires via un Projet d'Accompagnement Médico-Social (PAMS) ou un Contrat d'Engagement Réciproque (CER) - Suit et accompagne des personnes en situation de risque pour leur santé ou leur sécurité, en raison des difficultés à gérer leurs ressources, dans le cadre des Mesures d'Accompagnement Social Personnalisé (MASP) - Intervient dans le traitement des informations préoccupantes (lP) adultes vulnérables et enfants, soit en qualité[...]

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Agent / Agente d'entretien de la voirie

Emploi Administrations - Institutions

Cloyes les Trois Rivières, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

MISSIONS : - Réaliser des petits travaux de maçonnerie, d'aménagement et de maintenance - Entretenir la voirie communale - Monter, démonter et entretenir la signalisation verticale - Apposer des peintures et produits de marquage au sol (signalisation horizontale) - Entretenir et mettre en valeur les espaces verts et naturels (Broyage - Tonte - Débroussaillage - Fleurissement - Salage - Travaux de voiries, épareuse) - Tâches occasionnelles : Mise en place de décorations lumineuses, petits travaux maintenance des bâtiments, . Les missions évolueront en fonction de l'organisation de la collectivité. PROFIL RECHERCHE : - CACES R372 Cat.4 Nacelle, Tractopelle, minipelle et permis C (souhaités) - Maîtrise des matériels : tondeuse, débroussailleuse, taille - Mobilité (Permis B) SAVOIR-ETRE : - Sens du service public (déontologie et discrétion) - Qualités relationnelles confirmées - Aptitude du travail en équipe indispensable - Polyvalence - Réactivité - Rigueur - Responsable - Autonome - Consciencieux - Gestion des priorités et organisation dans le travail - Adaptabilité aux situations et aux interlocuteurs - Relation avec l'ensemble des services, les administrés et[...]

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Responsable de production

Emploi Menuiserie - Charpente

Teilleul, 50, Manche, Normandie

En organisant les ressources techniques, humaines et financières de l'usine, vous garantissez la fabrication des produits. Vous gérez le suivi des postes budgétaires comme la masse salariale et les frais généraux et transmettez les objectifs de la direction générale et veille à la mise en œuvre des moyens pour les atteindre. Vous définirez des stratégies pour optimiser la production tout en respectant les normes de qualité, hygiène, sécurité et environnement. Vous mettrez en place la stratégie de l'usine pour atteindre les objectifs fixés : coût/performance/rentabilité et gérez l'ensemble des ressources humaines et matérielles. Vous êtes un manager de proximité auprès d'une équipe de personnes vous permettant d'être au plus près de la réalité du terrain, d'encadrer les réunions d'équipe, de planifier et organiser les activités. Vous êtes en charge de la gestion de la production d'un point de vue : fixation des objectifs, mise en place des procédures, respect des règles de sécurité, gestion des stocks et des approvisionnements... D'un point de vue technique, vous veillez au bon fonctionnement du parc machines et effectuez les réglages si besoin. Vous faites du reporting[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Envie de rejoindre une entreprise dynamique où l'humain et l'innovation sont au cœur des priorités ? Nous recrutons un(e) Assistant(e) RH motivé(e) pour accompagner le développement de notre organisation et contribuer à des projets RH enrichissants. Vos missions : En collaboration avec l'équipe RH, vous serez un acteur clé des missions suivantes :***Recrutement : rédaction et publication d'annonces, présélection des candidatures, organisation des entretiens, suivi des intégrations. * Administration du personnel : gestion des contrats, suivi des absences, mise à jour des dossiers. * Communication interne : participation à l'élaboration de supports, diffusion des informations RH. * Projets transverses : implication dans des initiatives telles que la marque employeur, la digitalisation des processus RH ou le bien-être des collaborateurs. Description du profil :***Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe.***Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les environnements digitaux.***Une première expérience en RH (stage ou alternance) serait un plus.

photo Chargé / Chargée de développement local

Chargé / Chargée de développement local

Emploi

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

L'association Alys, recrute en CDD une personne en qualité de Chargé(e) de projets innovants & inclusifs. Deux missions : - Répondre, assurer la mise en place et le suivi des appels à projets de prévention et d'accompagnement des publics les plus fragiles (conférences des financeurs, action sociale des organismes de sécurité sociale et fondations), . - Assurer l'animation et le suivi du dispositif Ami's en lien avec le référent du Centre de ressources petite enfance et handicap (https://www.alys.fr/handicap/centre-de-ressources-ami-s) Vous développez les échanges avec les partenaires locaux de l'association. Vous accompagnez les professionnels de l'association dans l'accomplissement de leurs missions et les aidez d'un point de vue organisationnel et méthodologique. Vos capacités rédactionnelles vous permettent d'établir les bilans des actions et de rédiger les comptes-rendus de chacune des actions entreprises. Vous participez également à la mise en place de projets transversaux. Doté(e) d'une bonne capacité relationnelle, vous faites preuve d'autonomie et de discrétion. Une bonne connaissance du secteur social et des politiques publiques de prévention sont un atout considérable[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Envie d'intégrer une entreprise soucieuse de ses collaborateurs, inspirante et engagée dans une stratégie zéro carboneAlors rejoignez ENGIE Solutions ! Venez relever ce défi au sein de l'équipe de David en tant que Responsable d'activité (F/H) en CDI pour un site tertiaire situParis 8ème.  Vos challenges à nos côtés : Vous intervenez en tant qu'adjoint du site. Placé sous la responsabilité du REE, vous gérez une équipe de 6 techniciens couvrant une plage horaire de 7h à 21h du lundi au vendredi et de 8h à 20h le samedi et dimanche. Vous êtes en charge de l'animation et du pilotage de 6 techniciens, vous assurez la bonne application concernant le préventif, afin qu'il soit bien réalisé et renseigné sous Sam Fm. Vous suivez les interventions correctives, et êtes force de proposition. Vous assurez également le relai de votre responsable auprès des clients en cas de besoin. Vous disposez par ailleurs d'une grande aisance relationnelle et vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.  Votre profil : Un BEP / Bac+2 Energétique ou Génie Climatique  Une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire en maintenance multitechnique / CVCVous avez les habilitations électriques[...]

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Assistant / Assistante de service formation

Emploi Enseignement - Formation

Yutz, 57, Moselle, Grand Est

Cher(e) candidat(e) Adalia recrute pour son client sa/son futur(e) assistant(e) de formation ! Vous intégrerez l'équipe dynamique dans notre organisme de formation / CFA en tant qu'assistant(e) de formation en alternance . Vous préparerez un Bachelor RH ou un titre professionnel Assistant des ressources humaines . Vous serez rattaché(e) au service ressources humaines, pour travailler en appui sur le plan de formation et la gestion des compétences Vous êtes curieux (se) Vous avez un bon relationnel Vous savez travailler en équipe Vous avez envie d'apprendre Horaires de travail de bureau Poste à pourvoir à Metz ( accessible transport en commun)

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Directeur / Directrice de maison des jeunes et de la culture

Emploi

Verdun-sur-Garonne, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Le Poste Salarié-e de la MJC, sous le lien hiérarchique du conseil d'administration de la MJC, le directeur met en œuvre le projet de la MJC. Dans ce sens, il ou elle informe le Conseil d'Administration pour faciliter ses prises de décisions dans la dé1nition du projet et la stratégie de la MJC. Il ou elle met en œuvre ces dernières en mobilisant et en organisant les moyens nécessaires à cet effet. Il ou elle élabore les outils nécessaires à la lisibilité de cette mise en œuvre sur les plans stratégique, organisationnel, pédagogique, budgétaire, juridique, technique, relationnel, tant en interne qu'en externe. Il ou elle assure et organise la gestion administrative, financière et du personnel. Par ailleurs, la direction veille sur l'environnement et sur le positionnement stratégique du projet MJC sur le territoire. Dans ce sens, il ou elle crée et maintient des liens étroits et constructifs avec les collectivités locales et territoriales partenaires et les partenaires institutionnels (CAF, Etat, Conseil Départemental.), les acteurs associatifs du territoire ou thématiques en fonction des projets. Il ou elle développe les dynamiques participatives tant en interne qu'en externe.[...]

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Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Sèvremoine, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

SÈVREMOINE RECRUTE pour la saison estivale 2025 3 AGENTS D'ACCUEIL ET D'ENTRETIEN DES LOCAUX - Piscine d'Eté de St Macaire en Mauges Filière administrative - Cadre d'emploi de Catégorie C - statut d'agent contractuel en CDD du 12 mai au 31 août 2025 - 1 poste à temps complet et 2 postes à temps non complet (horaires variables) Sous l'autorité du Chef de bassin, vous assurez l'accueil de la piscine et l'entretien des locaux. Description du poste Vos missions principales : - Liées à l'accueil du public : o Accueillir et guider les usagers, tenir le standard téléphonique, o Participer à la sécurité générale de l'établissement dans le cadre du POSS (connaissance du POSS et procédures d'urgence), o Faire appliquer les consignes du règlement intérieur (espace de déchaussage, flux, tenue et comportement.), o Intervenir sur des problèmes de fonctionnement général : casiers, hygiène., o Gérer des conflits avec les usagers, - Liées à la tenue de la régie de recettes : o Enregistrer et contrôler les entrées (passage au tripode) et percevoir les droits d'entrées, o Tenir les documents de régie (états, bordereaux.) et les transmettre au régisseur principal chaque fin de semaine, -[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie et Ile-de-France. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 240 collaborateurs sur 40 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Evolution Professionnelle pour notre agence de Rouen Description du poste : Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené.e[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Présent depuis 1986 en Océan Indien, Adecco vous propose des solutions emploi diversifiées et innovantes (Intérim, CDD CDI, alternance, CDI Intérimaire). Nous sommes un acteur local engagé contre les discriminations et pour l'inclusion de la diversité ( emploi des, des seniors des travailleurs en situation de handicap). Nos consultantes à La Réunion et à Mayotte seront heureuses de vous recevoir en agence pour étudier avec vous vos possibilités d'emploi. N'hésitez plus'.Rejoignez-nous !! Le poste : Le réseau Adecco en France c'est 9000 collaborateurs permanents, 1200 bureaux/agences et 400 métiers différents au sein du Groupe et aujourd'hui nous recrutons un Chargé de Recrutement (H/F) en CDI pour notre agence à Mayotte. Vous intervenez dans les domaines du travail temporaire, recrutement en CDD/CDI, CDI intérimaire, formation. Vos missions seront : Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients, intérimaires et candidats, Constituer les dossiers d'inscription, les saisir, et mettre à jour la base de donnée Rédiger des contrats de mission, et de mise à disposition, Participer au recrutement, aider à la recherche de candidats, préparer et participer aux entretiens,[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi

Millau, 12, Aveyron, Occitanie

Dans le cadre d'une expérimentation menée à l'échelle de l'Aveyron suite à la signature de la Convention Territoriale Globale avec la CAF le 6 janvier 2022, un poste de référent accueil inclusif en CDD du 01/04/2025 au 30/11/2027 dévolu à la petite enfance et à l'enfance-jeunesse (0-17 ans) est créé afin de favoriser une démarche inclusive sur le territoire millavois. Contexte de la mission Informer, accompagner et orienter les familles Informer, accompagner les professionnels Animer un réseau d'acteurs L'enjeu de cette mission est double : - Soutenir l'accueil et l'accompagnement des enfants et des jeunes ayant des besoins spécifiques, dans les établissements d'accueil du jeune enfant (EAJE), les accueils collectifs de mineurs (ACM), les accueils jeunes, Espace de Vie Sociale, le Relais Petite Enfance (RPE) et auprès des assistantes maternelles du territoire, - Favoriser/ accompagner les changements structurels dans ces structures. Missions : - Maintenir une veille des besoins et moyens mobilisables sur le territoire, - Accueillir, informer, orienter les familles et accompagner de manière globale le parcours de l'enfant et du jeune, - Mettre en place des actions[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Chimie - Parachimie

Gyé-sur-Seine, 10, Aube, Grand Est

Rejoignez le Groupe SOLER ! Entreprise familiale et innovante, leader français de la production de charbon de bois et pionnier en technologies de pointe. Le Groupe développe, met en place et exploite son propre procédé de production de charbon de bois responsable, de biocarbone, de biochar et d'énergies vertes - comme l'électricité renouvelable et les carburants durables (SAF). SOLER maîtrise toute la chaîne de valeur sur ses sites CARBONEX à Gyé-sur-Seine (10) en Grand Est et la GIRONDINE DE CARBONISATION à Lacanau (33) en Nouvelle Aquitaine. En appliquant des circuits courts et en favorisant le bois provenant des forêts françaises gérées durablement, le Groupe SOLER lutte contre l'importation des produits fabriqués sans respect de l'Homme et de son environnement, tout en offrant des alternatives concrètes pour lutter contre le réchauffement climatique. Notre besoin Dans le cadre de sa croissance, le Groupe se structure. Notre direction des ressources humaines renforce son service en créant un poste de Chargé(e) Administration du personnel & Paie au sein de l'équipe RH, actuellement composée de trois experts en ressources humaines. Les missions ? Assurer la gestion administrative[...]

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Responsable de système d'exploitation de l'eau

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché au Directeur du Pôle Technique, vous prenez la responsabilité du service « Eau et Assainissement » : Missions : Piloter le service d'eau et d'assainissement en régie municipale Analyser et prendre en compte les évolutions dans les domaines de l'eau potable et de l'assainissement, Organiser les plannings et l'encadrement des agents, la gestion des congés et astreintes Faire la planification des interventions et des bons de travaux Assurer le suivi technique des chantiers structurants du pôle eau et assainissement, en collaboration avec le directeur du centre technique Piloter les interventions, participer à l'optimisation des réseaux et diriger les actions de recherches de fuites et les réparations, Superviser l'entretien, la maintenance et l'évolution des réseaux, Déplacements en cas d'incident, y compris auprès des usagers Responsable de la télésurveillance des ouvrages d'assainissement et d'eau potable, Rédaction du rapport annuel du pôle Eau et Assainissement (RPQS), Gérer le budget du pôle Eau et Assainissement en collaboration avec le Directeur du Centre Technique, préparer les éléments et définir les besoins, Assurer l'interface technique avec[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Germain-du-Puy, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Poste Rattaché(e) au service du Personnel, le Gestionnaire de Paie et Gestion Administrative du Personnel aura en charge les missions principales suivantes : * Gestion administrative du personnel Création des contrats de l'ensemble du personnel (employés, AdeM, cadre) suivi des évolutions de poste et des mouvements du personnel (DUE, création des entrées) Rédaction des Cerfa d'apprentissage et enregistrement auprès de l'AKTO Elaboration des attestations de salaire liées aux arrêts de travail (maladie, accident, paternité, maternité) Dossiers de saisie-arrêt : prélèvement et paiement aux organismes * Paie Vérification des éléments variables de paie (notes de frais, primes diverses, saisie-arrêt, acomptes,.) Saisie dans Cegid Payroll Ultimate Contrôle des bulletins avant paiement Virement des salaires et acomptes Traitement du post-paie Ecritures de paie * Suivi des facturations de prêt de personnel * Bilan social Réalisation du bilan annuel * Médecines du travail Suivi des effectifs Cotisations * Cartes de fidélité des salariés Edition des listes des éligibles Relation prestataire pour la fabrication et distribution * Mutuelle Suivi[...]

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Responsable d'association à caractère social

Emploi

Die, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association porte des projets visant le développement du pouvoir d'agir des habitants, de coordination et d'animation de divers réseaux, le dialogue entre élus et citoyens, le renforcement du lien social et le développement de services importants pour le territoire. Avec un budget annuel de 980 000 €, une équipe de 23 salarié.es (pour 16 ETP) dont 6 coordinateurs de secteurs et un Conseil d'Administration composé de 8 membres, l'ESCDD est un acteur majeur de la vie sociale et culturelle du territoire. En nous rejoignant, vous intégrez une équipe organisée, autonome, motivée et militante ! Ses actions, s'inscrivant dans le cadre de son projet social 2023-2026, élaboré en concertation et en partenariat avec les habitants1, incluent notamment : - L'animation territoriale et l'accompagnement des projets des habitant.es ; - La concertation citoyenne et l'animation de réseaux ; - La gestion de 4 centres de loisirs, d'un espace jeunes, d'activités socioculturelles, d'un espace public numérique, d'un Lieu d'Accueil Enfant Parent ; - Le pilotage d'un volet médiation sociale pour la prévention spécialisée et l'animation jeunesse ; - Un volet d'action en lien[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi

Chaillac, 36, Indre, Centre-Val de Loire

L'Etablissement Public Départemental Blanche de Fontarce recherche pour son EHPAD situé à Chaillac un(e) infirmier(e) à temps plein. L'EHPAD La Vaquine est composé de 4 unités (3 unités de 14 places : Saphir, Ambre (unité sécurisée) et Améthyste et d'une unité de 10 places : Jade) : 48 places sont dédiées à l'accueil permanent et 4 à l'accueil temporaire. DESCRIPTION DU POSTE : L'infirmier(e) évalue l'état de santé d'une personne et analyse les situations de soins. Il conçoit et définit les projets de soins individualisés, planifie les soins, les prodigue et les évalue. Il met en œuvre les traitements, dispense des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir maintenir et restaurer la santé. L'infirmier(e) contribue à l'éducation à la santé et l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leurs parcours de soins en lien avec le projet de vie. L'infirmier(e) intervient dans le cadre d'une équipe pluriprofessionnelle, de manière autonome et en collaboration. DESCRIPTION DES MISSIONS : Les principales missions de l'infirmier(e) sont les suivantes : * Accueil et prise en charge des publics accueillis * Identification des besoins des résidents *[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

CDI 35h hebdomadaire possibilité 39h hebdomadaire ou temps partiel(dont le mercredi) Au sein du siège social d'une holding qui gère plusieurs PME (multi conventionnelles dont convention agricole), vous travaillerez sous l'autorité de votre responsable en collaboration avec votre collègue, vos principales missions seront les suivantes : -Production intégrale de 110 paies sur Quadratus/Cegid -Contrôle des cotisations sociales (Réduction Fillon, ALLOC etc..) et établissement des déclarations sociales. -Anticiper les changements de réglementation et animer la veille sociale - Administration du personnel (affiliations et suivi des entrées/sorties, visites médicales, gestion des maladies, suivi et gestion des inscriptions mutuelle, prévoyance etc...) -Etablissement des contrats de travail dans le respect des règles de droit commun et conventionnelles. -Gestion des procédures disciplinaires. -Gestion et suivi des procédures RH en vigueur au sein de chaque structure (Election CSE, entretien professionnel, dossier égalité homme/femme/DUERP...). -Renseigner les salariés sur toutes questions en lien avec votre fonction (le poste n'est pas sur sites donc contact téléphonique uniquement). La[...]

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Chef / Cheffe de projet maîtrise d'œuvre informatique

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Arabelle Solutions recherche un Lead Control Engineer pour intégrer l'équipe Engineering Systems / O&C / Control Exécution, dont l'activité consiste à définir le système de contrôle-commande pour la turbine à vapeur et ses auxiliaires.Le Lead Control Engineer est responsable de l'exécution technique du projet, en veillant à respecter les objectifs de sécurité, de qualité et de délais. Ses principales missions sont les suivantes :Coordonner l'activité en mobilisant des ressources d'ingénierie et des experts tout au long de l'exécution du projet.Définir la philosophie de contrôle de la turbine, l'architecture et les interfaces.Définir la conception des armoires de contrôle, en validant la liste de matériel et les exigences contractuelles.Gérer, rédiger ou faire rédiger la documentation technique associée aux exigences du projet.Réaliser ou superviser la programmation du contrôleur de turbine (régulation, protection, écrans) en intégrant la validation par machine virtuelle.Rédiger les procédures de tests et participer aux tests fonctionnels et opérationnels en usine pour les pré-recettes et les recettes client du système de contrôle.Supporter et/ou conduire la recette avec[...]

photo Électricien / Électricienne spectacle

Électricien / Électricienne spectacle

Emploi Art - Culture - Loisirs

Longjumeau, 91, Essonne, Île-de-France

Vous êtes attirés par les techniques de l'électricité, la lumière et le monde de l'événementiel, nous vous proposons de rejoindre le Groupement d'Employeurs des Ressources Scéniques et Événementielles. Présentation du poste Le Groupement d'Employeurs des Ressources Scéniques et Événementielles (Geiq RSE) regroupe des entreprises leaders sur le marché de la prestation technique événementielle. Elles sont localisées à Gonesse (95) pour Magnum (www.magnum.fr), à Roissy-en-France (95) pour Dushow (www.dushow.fr) et à Longjumeau (91) pour Novelty (www.novelty.fr). Le Geiq RSE recherche dès à présent sur Gonesse, Roissy et Longjumeau, 12 salariés(e)s de 18 à 26 ans pour une embauche en contrat de professionnalisation d'une durée de 18 mois (8 dans bassins nord parisien et 4 dans le bassin sud parisien). La formation est constituée d'une : - Préparation à l'intégration et une remise à niveau - Périodes de mise à disposition : formation en situation de travail - Préparation d'Habilitation électrique B1v - Préparation des CACES PEMP Cette formation vous conduira vers la délivrance d'un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) d'électricien du spectacle, diplôme reconnu[...]

photo Responsable d'agence commerciale

Responsable d'agence commerciale

Emploi Pharmacie - Paramédical

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Vous avez une sensibilité humaine aiguisée et souhaitez poursuivre votre carrière en prenant un rôle clé au sein d'une entreprise ? À nos côtés, vous pourrez concrètement agir sur le mieux-être des clients finaux : les personnes âgées ou en situation de handicap, par exemple. Rencontrons-nous ! Le poste : - à pourvoir dès que possible - CDI - Temps plein - forfait jour - rattaché à l'agence de Châteauroux (36) Ce que nous vous proposons : - Un cadre de travail bienveillant - une rémunération évolutive, à partir de 2800€ brut/ mois suivant votre profil - une carte titres restaurant, mutuelle, CE dynamique, compte épargne temps, remboursement des transports en commun à hauteur de 50% Présentation du poste : Le ou la responsable d'agence assume la responsabilité de sa structure dans ses différentes dimensions (technique, humaine, commerciale...) et organise l'activité dans un objectif de satisfaction de la clientèle et de rentabilité économique. L'emploi se caractérise par la capacité du titulaire à définir une stratégie commerciale et une organisation des établissements conforme aux intérêts de l'entreprise et aux directives générales définies par la Direction. Missions[...]

photo Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi

Sivry-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

Dans le cadre de l'ouverture d'une crèche à Sivry sur Meuse (55), l'association ALYS recrute du personnel. Sous la responsabilité de la responsable du pôle enfance, vous serez en charge de la gestion quotidienne de la structure et de l'organisation de son activité. Vous participez à l'élaboration du projet d'établissement et êtes chargé(e) de son application. Vous accompagnez et coordonnez l'activité des professionnel(le)s chargé(e)s de l'encadrement des enfants. MISSIONS : - Accueillir et informer les familles - Participer à la prise en charge quotidienne des enfants - Conduire la mise en œuvre du projet d'établissement sur tous les aspects en lien avec les familles et les enfants - Animer et gérer les ressources humaines pour ce qui concerne la planification des temps de travail des employés - Participer à la définition des besoins en matière de ressources humaines et aux entretiens d'embauches - Engager par ailleurs les achats de fonctionnement courant (alimentation, entretien des locaux, décoration, .) - Gérer la coordination avec les intervenants extérieurs au contact des enfants - Représenter l'association pour ce qui concerne les relations locales[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice ressources humaines

Coordinateur / Coordinatrice ressources humaines

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

Coordinateur Ressources Humaines H/F Rattaché à la DRH, vous coordonnez l'activité d'une Assistante et une apprentie RH. Vous intervenez en support auprès des dirigeants de nos différentes filiales, sur les sujets RH: - Social Conseil et support auprès des dirigeants et des opérationnels dans la gestion ; des problématiques humaines, suivi des affaires réglementaires... Organisation des élections professionnelles (mise en place des CSE, suivi des renouvellements...). Gestion et suivi des procédures disciplinaires et des ruptures conventionnelles. - Formation Recueil des besoins en formation auprès des opérationnels et suivi des plans de développement des compétences pour l'ensemble des filiales. Planification et suivi des actions de formation (avec les organismes de formation). Montage des dossiers de financement en relation avec les OPCO et suivi de la facturation. Gestion des contrats d'apprentissage (suivi avec les opérationnels, saisie des dossiers OPCO, suivi des financements, relation avec les organismes, CTM...). - Recrutement Accompagnement des dirigeants et opérationnels dans le processus de recrutement jusqu'à l'intégration des collaborateurs (recueil[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Lanester, 56, Morbihan, Bretagne

Vos missions commerciales: Prospecter dans la zone de chalandise, Entretenir et développer un réseau de prescripteurs, Conseiller la clientèle, Assurer les rendez vous commerciaux chez les clients particuliers et professionnels, Contractualiser les besoins des clients, Suivre la relation client, assurer le suivi de la qualité des prestations et la résolution des litiges, Fidéliser les clients, Négocier les prix et tarifs, Participer aux réunions mensuelles de synergie de l'agence, Fixer les indicateurs commerciaux conjointement avec la Direction, Suivre les fichiers prospects, Assurer la promotion des services proposés auprès des institutions locales (relation publiques, presse, partenaires emploi, Conseil Général, CCAS,.). Vos missions techniques: Effectuer les chantiers avec son équipe, Saisir les informations et les besoins des clients, Rédiger les propositions commerciales et envoyer les devis, contrats, factures et autres courriers liés à ces propositions, Assurer la gestion des chantiers et l'optimisation des plannings (clients et salariés), Assurer le suivi des heures de son équipe en relation avec le ou la responsable ressources humaines, Assurer l'encadrement des[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Ussel, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

MISSION Traiter tout ou partie des éléments administratifs afférents au domaine de la protection sociale et du temps de travail, relatifs à la gestion des dossiers individuels du personnel. ACTIVITÉS PRINCIPALES Accueil physique et téléphonique : -Information et conseil à des tiers (agents, cadres des services) dans son domaine d'activité -Réception et traitement des demandes téléphoniques et/ou des messages électroniques Gestion administrative et suivi spécifique relatif au domaine de la protection sociale : -Application des règles, procédures relatives aux déclarations d'accident de service/Maladies professionnelles, CLM, CLD, MO -Saisie et mise à jour des situations administratives des personnels (maladie, AT, maternité, paternité, CLM, CLD, autorisations d'absences.), -Recueil/collecte et traitement des données ou informations spécifiques : enquête administrative, préparation et reproduction des documents et pièces réglementaires pour la constitution des dossiers AT/MP, CLM, CLD, IPP -Envoi des dossiers aux administrations compétentes (CPAM, Conseil Médical) -Suivi auprès du conseil médical de situations administratives spécifiques : rechutes, expertises médicales,[...]

photo Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Emploi

Échirolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association EVADE recherche pour les temps péri et extra scolaires (ALSH) un.e animateur;trice permanent-e avec des missions élargies, référent-e du temps méridien placée-e sous l'autorité du directeur ou de la directrice. A travers son travail, il ou elle participe à véhiculer et à défendre les valeurs laïques, républicaines, sociales et éducatives, héritées des principes de l'éducation populaire, qui sont le fil conducteur de l'action de l'association. Les missions principales de ce poste sont celles d'un animateur ou d'une animatrice - Animer et encadrer des groupes d'enfants o Proposer, concevoir, organiser, mettre en œuvre et animer des projets et des actions éducatives, ludiques, sportives, culturelles et environnementales adaptés aux besoins et capacités des enfants. o Garantir la sécurité physique et affective de chaque enfant. o Créer et utiliser des outils pédagogiques adaptés aux besoins des enfants. o Appliquer et faire respecter les règles de sécurité, d'hygiène et de santé. - Travailler en équipe et assurer une continuité éducative o Participer activement à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation du projet pédagogique et de fonctionnement établi[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Sin-le-Noble, 59, Nord, Hauts-de-France

Missions : Dans le cadre de l'axe 1 "Structuration de la coopération territoriale" des objectifs du CPOM du Conseil Départemental du Nord, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Mission Coopération Territoriale. Sous la responsabilité hiérarchique du directeur Innovation et Promotion, vous aurez pour mission d'initier, favoriser et renforcer la coopération entre les associations d'un même territoire sur les questions liées aux thématiques suivantes : 1. Fluidité de parcours des personnes en situation de handicap : Participer à l'analyse des besoins locaux et réaliser une lecture détaillée des offres existantes pour rendre le territoire plus visible. Élaborer un guide d'information sur l'offre et les services disponibles dans le territoire. Réaliser un diagnostic territorial. Coopérer sur les cas complexes (double vulnérabilité ASE/handicap, PHV, polyhandicaps, troubles du comportement importants, etc.). Favoriser les relations partenariales avec les autres organismes du territoire (urgences hospitalières, CMP, etc.). 2. Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) : Favoriser le partage de bonnes pratiques relatives au développement durable (mutualisation des achats,[...]

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Ingénieur mécanicien / Ingénieure mécanicienne en industrie

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Gérer des projets clients et réaliser la conception hydraulique. Mission n°1 : Réaliser des études techniques (hydrauliques, pneumatiques et mécaniques), conformément au CDC client - Analyser le CDC client - les CMM - les données d'entrées client - Réaliser la conception hydraulique, pneumatique, avec schéma et la nomenclature, la définition des capteurs ; en choisissant et sélectionnant le matériel fournisseur, (en priorité dans les articles standards ABC) - Réaliser des calculs, des simulations (AMEsim, dimensionnement.) - Rédiger l'analyse fonctionnelle du matériel - Rédiger l'analyse de risque - Planifier et animer une revue de conception hydraulique - Rédiger les notices et initier le PV de recette - Rédiger les documents contractuels demandés par le client Mission n°2 : Assurer la gestion de projet - Assurer le relationnel avec le client, être le représentant ABC et l'interface technique auprès du client - Gérer le planning, demander et suivre les ressources - Gérer le budget - Prévoir et effectuer les revues projet (interne et client) - Gérer les garanties et les demandes supplémentaires clients (suivi des plus-values) - Reporting Mission n°3 : Assurer la coordination[...]