photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Champenoux, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

NOTRE TERRITOIRE : Le territoire de la Communauté de communes Seille et Grand Couronné offre un cadre de vie privilégié. Niché entre les pôles urbains de Metz et Nancy, ce secteur périurbain à forte empreinte rurale, bénéficie d'une situation géographique stratégique. Les paysages y sont préservés, offrant un équilibre rare entre nature et modernité, où il fait bon vivre et se ressourcer. Outre sa valeur immobilière attractive, faisant de lui un lieu prisé pour s'installer et investir, sa richesse réside dans une offre de services diversifiés et un dynamisme associatif qui anime les 42 communes. NOUS SOMMES : Une collectivité conviviale, à taille humaine avec une centaine de collaborateurs, où la diversité des métiers favorise la coopération. Nous valorisons la polyvalence, offrons des services structurés et encourageons la montée en compétences à travers des formations régulières et un schéma de carrière défini. Nos outils de communication internes renforcent la cohésion et la circulation de l'information, faisant de nous une équipe dynamique et engagée. LE POSTE : Contrat : CDD 14 mois Du 1/05/2025 au 31/07/2026 Temps de travail : 35h Lieu d'affectation variable :[...]

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Technicien / Technicienne de rivière

Emploi Administrations - Institutions

Blainville-sur-l'Eau, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La Communauté de Communes Meurthe Mortagne Moselle (CC3M) recherche un agent h/f pour exercer les missions de Technicien.ne rivières ainsi que des missions de SIG. La CC3M est traversée par plusieurs cours d'eau et compte 2 Espaces Naturels Sensibles (ENS) actifs. Une étude de l'état hydromorphologique de la rivière Euron et de ses affluents débutera début 2024. Plusieurs projets actuellement en cours au sein de la collectivité (PLUi, assainissement, étude hydromorphologique et inventaires divers), nécessitent des productions spécifiques de cartographie thématique. Vous interviendrez sous l'autorité directe du Responsable du pôle environnement. Profil recherché : Master en géographie ou Licence professionnelle Métiers de la protection et gestion de l'environnement ou BTS Gestion et Protection de la nature (avec expérience) - Connaissances techniques en termes d'entretien, de restauration et de gestion des milieux aquatiques et leurs annexes - Connaissances sur la biodiversité des milieux aquatiques et zones humides (faune, flore, habitats). - Connaissances des institutions et acteurs intervenant dans le domaine de l'eau et des milieux aquatiques. - Connaissances de la[...]

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Conducteur / Conductrice de car

Emploi Transport

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Vous êtes intéressé/e par le métier de conducteur de voyageurs / chauffeur de bus? La société TRANSDEV, l'AFTRAL et FRANCE TRAVAIL vous proposent de VOUS FORMER AU TITRE PROFESSIONNEL CONDUCTEUR DE TRANSPORT EN COMMUN. Une formation exclusivement ouverte aux demandeurs d'emploi pour un Titre Professionnel de Conducteur de transport en commun sur route se déroule du 5/05 AU 28/08/25 avec l'AFTRAL à St Dizier. A l'issue de cette formation, un CDI à temps complet OU à temps partiel annualisé pour la sous-traitance du réseau urbain de Bar le Duc vous sera proposé par la société TRANSDEV Bar le Duc. Vous êtes autonome, organisé(e) et avez le sens du service. Une réunion d'information collective en présence de l'employeur TRANSDEV et l'organisme de formation AFTRAL est programmée le 31/03 de 8h30 à 13h à St Dizier : Présentation du métier, des conditions de travail, des postes à pourvoir, du contenu de la formation. Suivront des tests de sélection puis un entretien individuel avec l'entreprise TRANSDEV et le centre de formation AFTRAL.

photo Conducteur / Conductrice de car

Conducteur / Conductrice de car

Emploi Transport

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Vous êtes intéressé/e par le métier de conducteur de voyageurs / chauffeur de bus? La société TRANSDEV, l'AFTRAL et FRANCE TRAVAIL vous proposent de VOUS FORMER AU TITRE PROFESSIONNEL CONDUCTEUR DE TRANSPORT EN COMMUN. Une formation exclusivement ouverte aux demandeurs d'emploi pour un Titre Professionnel de Conducteur de transport en commun sur route se déroule du 5/05 AU 28/08/25 avec l'AFTRAL à St Dizier. A l'issue de cette formation, un CDI à temps complet pour le réseau urbain de Bar le Duc vous sera proposé par la société TRANSDEV Bar le Duc. Vous êtes autonome, organisé(e) et avez le sens du service. Une réunion d'information collective en présence de l'employeur TRANSDEV et l'organisme de formation AFTRAL est programmée le 31/03 de 8h30 à 13h à St Dizier : Présentation du métier, des conditions de travail, des postes à pourvoir, du contenu de la formation. Suivront des tests de sélection puis un entretien individuel avec l'entreprise TRANSDEV et le centre de formation AFTRAL.

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Animateur / Animatrice de régie de quartier

Emploi Administrations - Institutions

Alençon, 61, Orne, Normandie

Mission du poste : Favoriser l'expression de la démocratie participative des habitants - Assurer le suivi des instances Conseils de quartier et l'animation des réunions (Compte rendu, organisation logistique, suivi des points abordés .) - Faire respecter le règlement intérieur et la charte des instances de démocratie participative - Assurer la mise en œuvre opérationnelle des projets de la démocratie participative - Contribuer à mettre en place les outils de communication adaptés et de valorisation des travaux menés par les instances - Travailler certains projets et réflexions des instances en transversalité avec les services de la collectivité - Participer à la réussite des concertations menées par les services de la collectivité - Assurer une présence humaine sur le terrain afin de favoriser l'expression des habitants Formations : Baccalauréat +2 Compétences techniques : Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales, Connaissance et expérience dans l'exercice de la démocratie participative Maîtrise des outils informatiques- Bonnes capacités rédactionnelles - Savoir animer une réunion - Savoir travailler en transversalité - Maitrise de la méthodologie[...]

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Technicien(ne) qualité en mécanique et travail des métaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sablé-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans l'industrie automobile, un Technicien Qualité pour une mission en intérim de 6 mois à Sablé-sur-Sarthe.**** **Missions:** - Gestion des moyens de contrôle et de mesure - Réaliser l'étalonnage des moyens de contrôle - Gérer les fournisseurs de moyens de contrôle et d'étalonnage - Maîtriser les outils de mesure et de contrôle utilisés en production (calibres, Go-No Go, pied à coulisse, mesure auto Vici, lecteur de profil numérique...) - Contrôle qualité et essais en laboratoire - Réaliser des essais de résistance mécanique et de dureté - Effectuer des mesures précises au rétro-projecteur - Valider les Échantillons Initiaux (EI) en production et préparer les dossiers associés - Outils qualité et amélioration continue - Appliquer les outils qualité spécifiques à l'industrie automobile (AMDEC, 8D, CPK, plan de surveillance...) - Participer au développement des process en collaboration avec l'équipe APQP - Rédiger des comptes rendus de réunion et assurer un reporting précis - Communication et gestion de projet - Assurer les échanges techniques avec les clients - Comprendre[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Montigny-le-Bretonneux, 78, Yvelines, Île-de-France

L'Association Relais Jeunes des Prés - Saint-Quentin en Yvelines (78) recherche : Un intervenant socio-éducatif pour le secteur Hébergement Insertion Jeunes, placé sous l'autorité du Directeur Adjoint à qui il rend compte de son action. Par délégation et dans le cadre des missions confiées à « Relais Jeunes des Prés », l'intervenant socio-éducatif identifie les besoins, met en œuvre et évalue les projets d'action socio-éducatifs individuels et collectifs contribuant à l'accueil des résidents et visant à favoriser leur insertion. Ses attributions sont : Accompagner individuellement les résidents. Animer la vie collective et les activités éducatives, culturelles et de loisirs. Participer au fonctionnement général secteur. Accueil : Accueil téléphonique et physique du public. Prise de rendez-vous. Écoute, information et orientation. Réception des candidatures. Participation aux décisions d'admission. Gestion des résidents : Réalisation du premier entretien suite à l'admission du résident. Entretiens (formels et informels) tout au long de l'hébergement. Information, conseil, proposition d'aide dans les domaines de la vie quotidienne, de l'hébergement/logement, de la gestion[...]

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Conducteur-receveur / Conductrice-receveuse

Emploi Transport

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Après une période de formation via le dispositif POE vous permettant de valider le "Titre professionnel conducteur de transport en commun sur route" (permis D/FIMO voyageur), vous intégrerez une entreprise à taille humaine et serez affecté(e) à un roulement de travail dans lequel vous interviendrez sur les activités suivantes : - Lignes régulières - Lignes scolaires - Transport de personnes à mobilité réduite - Transport à la demande - Sorties périscolaires Vous serez amené(e) à conduire des autocars de 12 à 13 mètres. Le process de recrutement est le suivant : - Postuler à l'offre - Réunion d'information les 10 avril (matin) et 11 avril (après-midi) : s'inscrire sur "Mes Évènements Emploi" ou auprès de son conseiller - Evaluations des habiletés par la Méthode de Recrutement par Simulation (sur convocation) : 16/04 matin et 18 avril matin dans les locaux de la MRS à Chauray - Immersion professionnelle 2 à 3 jours dans l'entreprise (entre semaine 18 et semaine 20) - Entrée en formation : 15 mai au 18 août --> Recrutements à temps complet ou temps partiel : contrat scolaire (minimum 700h annuel) ou temps partiel à la quatorzaine (1472h annuel) --> Travail le samedi (1/3)[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

JOB & Vous Toulouse recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le BTP, un ASSISTANT ADMINISTRATIF TRAVAUX (H/F). DESCRIPTION DU POSTE : En étroite collaboration avec le Directeur d'activité, les Conducteurs de travaux et Chefs de chantier, vos missions seront les suivantes : - Détection, préparation dossier administratif et remise appel d'offre sur diverses plateformes - Centralisation, vérification et enregistrement des pièces marchés puis transmission aux conducteurs de travaux - Elaboration et suivi des situations mensuelles de travaux, factures, calcul des révisions ou actualisation des prix et décomptes - Etablissement des conventions de compte prorata - Maitrise des déclarations de sous-traitance et contrats (public et privé) - Rédaction comptes rendus de réunion / notes de service - Montage des certificats de capacité avec l'aide des conducteurs de travaux - Pointer et transmettre les éléments de paie au service RH - Création de courriers/documents - Rédaction de mails - ... VOTRE PROFIL : - Bonnes connaissances techniques du secteur du BTP, Metallerie-Serrurerie - Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire - Maîtrise des outils[...]

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Assistant(e) administratif(ve) collectivités territoriales

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dié-des-Vosges, 88, Vosges, Grand Est

La Communauté d'Agglomération de Saint-Dié-des-Vosges, Autorité Organisatrice des Mobilités Durables, recherche un.e assistant.e de suivi des contrats et des marchés pour son service mobilité. L'Agglomération organise toutes les mobilités sur son territoire : 6 lignes urbaines, 2 lignes interurbaines, 79 lignes scolaires, un Transport A la Demande, des lignes de covoiturage et 50 km de voies vertes. Rattaché au Directeur Général Adjoint « Attractivité », le service Mobilité est actuellement composé d'une directrice et d'un chargé de mission mobilité. La directrice est notamment en charge du contrat de concession de service public de transport, et organise avec le concessionnaire le réseau de transport SYLVIA. Elle est également en charge de l'élaboration du Plan de Mobilité Simplifié (PMS), afin de définir une stratégie globale de mobilité sur le périmètre communautaire, en lien avec une agence d'urbanisme. Le chargé de mission, est quant à lui, en charge de la sensibilisation, de l'animation et de la pédagogie afin de faire évoluer les habitudes de déplacement des habitants, et les amener à utiliser les offres des mobilités de l'Agglomération. Sous la responsabilité de[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Orsay, 91, Essonne, Île-de-France

Fondé en 2004, COMEARTH est un centre d'externalisation de la Relation Client B2B et B2C qui accompagne PME et grands groupes dans tous les secteurs. Notre expertise : Un modèle unique et sur mesure de Gestion de la Relation Client, multicanal et innovant, 100 % Made in France. Nos atouts : Plus de 350 collaborateurs engagés, 90 % en CDI, une formation continue, un label RSE exemplaire et des valeurs fortes : Excellence, Innovation, Engagement et Responsabilité. Notre promesse : Créer un environnement de travail positif et stimulant pour nos collaborateurs, car nous sommes convaincus que leur bonheur se traduit par des clients satisfaits. Et si vous faisiez équipe avec nous ? Nous recherchons notre : Assistant de direction (H/F) Poste basé à Orsay, à deux minutes à pied de la station Orsay-Ville (RER B) CDI ASAP URGENT Prêt pour l'aventure COMEARTH ? Votre mission : Rattaché(e) à notre Président Directeur Général, vous occupez une position stratégique au sein de l'entreprise. Vous l'assistez dans la gestion administrative, financière, commerciale et marketing de Comearth et assurez la coordination des services internes afin de garantir une bonne fluidité de l'information[...]

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Orthophoniste

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Mandé, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Nous recherchons pour la Plateforme Enfance 94 (SESSAD, Cellule parcours et Pôle orientation 16 ans et +), située à Saint-Mandé (94), un(e) orthophoniste. Missions : Prise en charge d'enfants et adolescents atteints de troubles du spectre autistique, de maladies rares, génétiques,associés à des déficiences intellectuelles et des troubles de la communication : rééducation du langage oral et écrit en améliorant les possibilités de communication et en réhabilitant, si possible, les fonctions détériorées. Travail en équipe pluridisciplinaire (orthophonistes, psychomotriciens, ergothérapeutes, psychologues, kiné, éducateurs.) Mettre en place des moyens de communication alternatifs (signes, pictogrammes, photos, etc.) Séances individuelles et de groupe Bilans, projets et suivis thérapeutiques Participer à la vie institutionnelle (réunion d'équipe, synthèses, groupes de réflexion sur l'aide à la communication.) Profil : Diplôme d'orthophoniste obligatoire Débutant accepté Type de contrat et rémunération : Poste ouvert aux fonctionnaires (mutation ou détachement) et aux non-fonctionnaire (CDD de 3 mois renouvelables) Rémunération selon grille[...]

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Directeur / Directrice développement économique

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

QUI EST L'ADIE ? Depuis 35 ans, l'Adie, l'association pour le droit à l'initiative économique, défend l'idée que chacun peut entreprendre. Notre réseau de plus 2 000 salariés et bénévoles finance et accompagne dans la durée les personnes dont les projets ne sont pas suivis par les réseaux bancaires traditionnels. Organisation dynamique et innovante déployée sur 195 agences en métropole et en Outre-mer, nous avons financé près de 300 000 entrepreneurs. Chez nous, la bienveillance et la solidarité ne sont pas de vains mots : elles s'incarnent dans nos actions comme dans nos relations. Militants du microcrédit, du droit à l'initiative économique, de l'inclusion, de la transition écologique inclusive... Nous agissons au quotidien pour une économie plus responsable et solidaire. Nous sommes aussi engagés qu'exigeants. Descriptif du poste : Nous recherchons actuellement un Directeur Territorial à Mamoudzou qui sera rattaché à la Direction Régionale Réunion Mayotte En tant que Directeur Territorial, vos missions s'articuleront autour des axes suivants : Manager les ressources humaines : vous êtes responsable de l'animation de l'ensemble des collaborateurs du territoire et garant[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi

Vierzon, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Mission principale : L'agent / agente d'accueil assure l'ouverture de l'antenne et le service aux cheminots et associations cheminotes, ainsi que le travail administratif lié aux activités sociales de l'antenne 18. Lieu de travail : 14 impasse Casimir Lecomte, 18100 VIERZON CDD de remplacement d'une salariée absente, fin de la mission au retour de la salariée Tâches et missions du poste Gestion de l'accueil - Assurer l'accueil physique et téléphonique des cheminots, les renseigner en cas de besoin en leur proposant un accompagnement ; - Accompagner et renseigner les agents sur leurs demandes concernant les activités du CCGPF (création, vérification ou mise à jour de profil, saisie des demandes/inscriptions) ; - Tenir la caisse de l'antenne (saisie des encaissements, contrôle de la caisse, édition des écritures comptables, établissement des documents de caisse) ; - Fournir les différentes billetteries des activités sociales aux agents et en suivre les stocks (contrôle de l'état des stocks, établissement des commandes, émission et envoi des règlements, réception et retrait des commandes) ; - Enregistrer les inscriptions des cheminots aux activités locales et régionales[...]

photo Conducteur / Conductrice de ligne de production alimentaire

Conducteur / Conductrice de ligne de production alimentaire

Emploi

Saint-Ignat, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

« Vous êtes débutant? Vous recherchez une nouvelle orientation de carrière, Postulez ! France Travail organise les recrutements pour Limagrain Ingredients via la méthode de recrutement par simulation, recrutement sans CV, Plusieurs postes de conducteur(trice) de ligne sont à pourvoir sur le site d'Ennezat, dans le cadre d'un atelier de production d'ingrédients alimentaires. Vous souhaitez rejoindre un environnement industriel favorisant la sécurité, l'esprit d'équipe, l'autonomie au sein d'un grand Groupe. Rejoignez-nous ! Le/la conducteur(trice) de ligne est en charge d'assurer : - La sécurité de l'ensemble des personnes présentes - La conduite et les réglages de la ligne d'extrusion, après une période de formation en doublon avec un membre de l'équipe actuel - Le respect des procédures et des modes opératoires permettant de suivre les délais de fabrication et la qualité des produits en sortie de ligne. - Le bon état de propreté et de rangement son environnement de travail - Les opérations de nettoyage affectées par le Responsable de production dans le cadre du plan de nettoyage Une capacité à gérer plusieurs activités en même temps et une capacité d'adaptation[...]

photo Secrétaire

Secrétaire

Emploi

Cannes, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Le Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD) de Cannes recherche un(e) secrétaire RH dans le cadre d'un CDD à temps plein. En collaboration avec l'Infirmier Coordinateur et l'Infirmier Soins Qualité vos missions principales seront de: * Prendre en charge l'accueil physique et téléphonique * Participer à la gestion du personnel soignant : suivi des entretiens de recrutement, élaboration des plannings en respectant la législation en vigueur, participation et compte rendu de réunion d'équipes, préparation des éléments variables de paie pour transmission aux RH * Traiter les demandes et suivi administratif des dossiers patients * Participer au bon fonctionnement du SSIAD PROFIL * Diplôme RH souhaité ou expérience sur un poste similaire * Capacité d'adaptation, rigueur, aisance relationnelle, autonomie, travail en équipe * Maitrise des outils informatiques CONDITIONS * cdd * Temps plein * Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). * Catégorie : Employé(e) * Poste basé à : Cannes * Amplitude horaire : 08h30-12h30 et 14h-17h Avantages : * Participation[...]

photo Responsable de plateau de centre d'appels

Responsable de plateau de centre d'appels

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

L'agence Manpower recherche un Superviseur pour le secteur ferrage / peinture (H/F) pour une entreprise de fabrication de véhicules située à Annonay. Horaires de travail : 2x8 Salaire : 13,43 /heure primes d'équipe, d'habillage, panier, indemnité de transport, et diverses primes supplémentaires selon conditions. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Effectuer des diagnostics de l'activité de planification ferrage, mettre en place des plans d'action adaptés et suivre l'avancement. -Créer des outils pour suivre l'activité de planification peinture. -Planifier la peinture des véhicules et des pièces en fonction des besoins de fabrication -Identifier et planifier le délestage de l'activité de peinture et décoration adhésive en cas de surcharge de l'atelier. -Établir les cahiers des charges, les demandes d'achats, préparer les pièces à délester et veiller au respect des délais. -Animer une réunion journalière avec les superviseurs des secteurs et le préparateur du travail pour identifier les besoins. -Réajuster quotidiennement les plannings en fonction des aléas de fabrication. Vous connaissez et maîtrisez des outils de planification ? Vous[...]

photo Responsable planning et gestion de production

Responsable planning et gestion de production

Emploi Ferroviaire

Ornans, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Chez Alstom, nous avons une connaissance pointue des réseaux de transport et comprenons ce qui conduit les individus à les emprunter. Des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways aux systèmes intégrés, services, infrastructures, et solutions de signalisation et de mobilité numérique, nous offrons à la diversité de nos clients le portefeuille le plus vaste du secteur. Chaque jour, plus de 80 000 collaborateurs dans le monde qui ouvrent la voie à des solutions de mobilité plus vertes et plus intelligentes pour relier les villes, réduire l'empreinte carbone et remplacer la voiture. Notre site Alstom, situé à Ornans (30 min de Besançon / 1h de Dijon), est le Centre d'Excellence en matière de conception et de fabrication des moteurs de traction et d'alternateurs qui équipent toute la gamme de matériel roulant dans le monde. Notre site industriel d'environ 300 salariés, travaille sur une vaste gamme de produits et services dans un secteur en croissance porté par des innovations technologiques. Dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée et pour soutenir son développement, l'établissement recherche un(e) : Ingénieur(e) planning projet et R&D / Project planning[...]

photo Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi Social - Services à la personne

Auch, 32, Gers, Occitanie

Assurer le secrétariat de direction Prend des notes et rédige le compte rendu de la réunion de fonctionnement hebdomadaire Rédige des courriers divers Suit l'agenda de la directrice prend des rendez-vous à la demande Assurer la gestion des ressources humaines Accueille oriente, conseille et informe les agents de l'établissement dans le domaine des ressources humaines (carrière, statut, rémunération, recrutement, mobilité...) Contrôle l'application de la réglementation et des règles RH propres à l'établissement (carrière, formation, GPMC, paie, gestion du temps, absence, recrutement.) Assure la gestion administrative collective et individuelle des agents Renseigne et suit au fil de l'eau les bases de données RH, tableaux de bord et autres tableaux de suivi pouvant inclure des données financières. Suit et contrôle le budget relatif au domaine d'activité (saisie des éléments variables de la paie) Occupe la fonction de Référent(e) Handicap Elabore le Rapport Social Unique et met en forme le rapport d'activités annuel. Assure la gestion des élections professionnelles. Participe au Comité Social d'Etablissement Assurer la gestion de la formation au sein de l'établissement [...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Social - Services à la personne

Chapelle-Bouëxic, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Nous recherchons une direction ALSH - CDII 80% temps annualisé. Le poste sera à pourvoir le 19/05/2025. Le directeur/la directrice est sous l'autorité du coordinateur de la mission et est responsable de la gestion de l'équipe d'animation qui est sous son autorité. Il/elle est garant du projet pédagogique de la structure. Il/elle doit se tenir garant de l'application de la réglementation. Il assure la gestion. Il/elle assure la gestion administrative de l'ALSH. Missions (Activités et tâches) Gestion du projet pédagogique : - Rédiger le projet pédagogique en concertation avec son équipe. - Mobiliser les outils pédagogiques de LLA. - Associer le public accueilli à la conception, la réalisation et l'évaluation des projets. - Garantir le bon déroulement des activités - Organiser des partenariats à l'échelle du territoire. - Participer aux évènement et/ou groupe de travail de la mission LLA-VHBC Assurer la sécurité physique, affective et morale du public accueilli : - Organiser, en mobilisant son équipe, un accueil adapté aux caractéristiques du public. - Veiller à l'application de la règlementation en vigueur pour chaque activité et des règles en usage au sein de la structure[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Social - Services à la personne

Val d'Anast, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Nous recherchons une direction ALSH pour la commune de Val d'Anast du 28/07 au 29/08/2025. Le directeur/la directrice est sous l'autorité du coordinateur de la mission et est responsable de la gestion de l'équipe d'animation qui est sous son autorité. Il/elle est garant du projet pédagogique de la structure. Il/elle doit se tenir garant de l'application de la réglementation. Il assure la gestion. Il/elle assure la gestion administrative de l'ALSH. Missions (Activités et tâches) Gestion du projet pédagogique - Rédiger le projet pédagogique en concertation avec son équipe. - Mobiliser les outils pédagogiques de LLA. - Associer le public accueilli à la conception, la réalisation et l'évaluation des projets. - Garantir le bon déroulement des activités - Organiser des partenariats à l'échelle du territoire. - Participer aux évènement et/ou groupe de travail de la mission LLA-VHBC Assurer la sécurité physique, affective et morale du public accueilli : - Organiser, en mobilisant son équipe, un accueil adapté aux caractéristiques du public. - Veiller à l'application de la règlementation en vigueur pour chaque activité et des règles en usage au sein de la structure pour garantir[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Social - Services à la personne

Chapelle-Bouëxic, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Nous recherchons une direction ALSH pour la commune de La Chapelle-Bouëxic du 7 au 25 juillet 2025. Le directeur/la directrice est sous l'autorité du coordinateur de la mission et est responsable de la gestion de l'équipe d'animation qui est sous son autorité. Il/elle est garant du projet pédagogique de la structure. Il/elle doit se tenir garant de l'application de la réglementation. Il assure la gestion. Il/elle assure la gestion administrative de l'ALSH. Missions (Activités et tâches) Gestion du projet pédagogique : - Rédiger le projet pédagogique en concertation avec son équipe - Mobiliser les outils pédagogiques de LLA - Associer le public accueilli à la conception, la réalisation et l'évaluation des projets - Garantir le bon déroulement des activités - Organiser des partenariats à l'échelle du territoire. - Participer aux évènement et/ou groupe de travail de la mission LLA-VHBC Assurer la sécurité physique, affective et morale du public accueilli : - Organiser, en mobilisant son équipe, un accueil adapté aux caractéristiques du public. - Veiller à l'application de la règlementation en vigueur pour chaque activité et des règles en usage au sein de la structure[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Grand-Croix, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Les PEP Loire Dôme Allier recrutent un Educateur Technique Spécialisé (Homme/Femme) en Contrat à Durée Indéterminée pour le Dispositif d'Accompagnement et d'Inclusion Loire Sud. Présentation de l'association et du service Acteur engagé des politiques publiques de solidarité et d'éducation, l'association « Les PEP Loire Dômes Allier » porte des valeurs de solidarité, d'égalité, de citoyenneté et de laïcité. Elle réalise son projet associatif à travers ses 24 établissements et services, dans les secteurs diversifiés : ESMS enfants et adultes, Domaine éducation- loisirs, politiques éducatives de proximité, petite enfance. Le DAI Loire Sud est composé de 2 DIME et 1 SESSAD ; le DIME la Croisée accueillent des jeunes de 12 à 20 ans, en semi-internat, porteurs d'une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés. LES MISSIONS - Contribuer à l'inclusion sociale et à l'insertion professionnelle des jeunes accompagnés, - Mettre en place auprès des jeunes un accompagnement professionnel, éducatif et social en s'appuyant principalement sur l'organisation d'activités techniques et la mise en œuvre de projets de formations professionnelles adaptées (gestes, techniques, postures,[...]

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Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Souhaitez-vous exercer en tant qu'Educateur/trice de jeunes enfants F/H) dans une de nos structures consacrées à la petite enfance ? - A l'occasion d'une mutation, je recherche activement une éducatrice de jeunes enfants / référente de l'unité des bébés (10 bébés). - Contrat: CDI à pourvoir dès que possible - Rémunération : convention collective CRF (reprise ancienneté à 100%) + SEGUR de la santé MISSIONS ET ACTIVITÉS : MISSION 1 INSTAURER LES CONDITIONS NÉCESSAIRES AU BIEN-ÊTRE DE L'ENFANT DANS LE CADRE D'UN ACCOMPAGNEMENT INDIVIDUEL ET/OU COLLECTIF - Accueillir les enfants et les parents et recueillir les consignes de ces derniers. - Concevoir un projet éducatif et le décliner en activités intégrant les notions de bien-être, de soin, de sécurité, d'épanouissement, d'autonomie et de socialisation - Encadrer et accompagner les enfants dans la réalisation d'actes de la vie quotidienne - Repérer et signaler les éventuels problèmes comportementaux chez les enfants afin d'orienter les parents vers les professionnels spécialisés - Mettre en place, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, un aménagement de l'espace sécurisé et sécurisant pour l'enfant - Mettre en place[...]

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Chargé / Chargée de développement social

Emploi

Douai, 59, Nord, Hauts-de-France

L'Atelier Santé Ville (ASV) porté par l'association Plateforme Santé Douaisis (PSD), constitue une démarche d'ingénierie de projet, de coordination d'acteurs et de programmation d'actions de santé. Ce dispositif partenarial bénéficie aux habitants des quartiers prioritaires de la politique de la ville ainsi qu'aux équipes opérationnelles des territoires de Douaisis Agglomération et Cœur d'Ostrevent Agglomération . Missions Planifier, programmer et construire les plans d'action en assurant leur mise à jour (identifier les contraintes, rechercher des solutions et contribuer au déblocage des obstacles). Organiser, piloter et animer les réunions partenariales en mobilisant les acteurs locaux pour la mise en œuvre et le suivi des actions. Favoriser la participation des habitants des quartiers prioritaires de la politique de la ville en développant une approche de santé citoyenne. Evaluer les besoins de santé de la population « fragilisée ». Recenser les structures, les actions existantes et les projets en matière de santé sur le secteur. Susciter des projets dans le domaine de la santé, en privilégiant l'éducation pour la santé. Vérifier la cohérence des actions mises[...]

photo Pilote de ligne automatisée fabrication en ind alimentaire

Pilote de ligne automatisée fabrication en ind alimentaire

Emploi Agroalimentaire

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

CE QUE VOUS FEREZ : En tant que conducteur référent, rattaché(e) à votre Manager d'unité vous êtes amené(e) à piloter l'ensemble des lignes de parage (ligne de coupe de salade adulte manuelle, ligne spécifique aux jeunes jeunes pousses et ligne automatisée « Florecoupe »). Vos responsabilités : - Le suivi de la performance de votre ligne et analyse des indicateurs - Le pilotage de votre ligne - Assurer le bon démarrage des lignes et le bon fonctionnement des équipements (coupeuse, Florecoupe...) - Piloter les paramètres des équipements et effectuer les réglages nécessaires - Alimenter le conditionnement selon le flux demandé en limitant les pertes matière - Saisir les informations nécessaires dans l'ERP (consommations, heures..) - L'animation et la coordination de l'activité - Coordonner le personnel et organiser votre ligne en fonction des aléas opérationnels - Travailler en concertation avec les autres référents et les services supports (qualité, ordonnancement, maintenance) pour la bonne réalisation du programme journalier et les informer des aléas. - Animer la réunion de lancement et le TOP 5 - Parer / accrocher la salade en respectant les méthodes de coupe CE[...]

photo Valet / Femme de chambre

Valet / Femme de chambre

Emploi Hôtellerie - Camping

Chamonix-Mont-Blanc, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Intégrez notre équipe et profitez d'une expérience professionnelle unique dans un cadre exceptionnel ! Vous rêvez de travailler au cœur de la majestueuse vallée de Chamonix ? Rejoignez notre établissement historique, récemment rénové en juin 2024 ! Avec ses 69 chambres modernes, sa salle de réunion, son espace bien-être (sauna & hammam) et son bar & restaurant convivial, nous recrutons des collaborateurs pour la saison de juin à mi-octobre 2025. Pourquoi nous rejoindre ? - Planning fixe avec jours de congés consécutifs pour un parfait équilibre entre vie professionnelle et personnelle. - Rythme de travail avantageux - Logement individuel fourni pour plus de confort et de sérénité. - Mutuelle pour assurer votre bien-être. - Un environnement de travail chaleureux et un cadre naturel exceptionnel. Vos missions principales : - Assure le nettoyage et remet au propre les chambres à blanc et en recouche - Réapprovisionne les chambres en produits d'accueil et en linge - Contrôle et signale l'état des équipements, du linge, du mobilier - Réapprovisionne les services d'étage et prépare la mise en place pour le lendemain - Contribue à la satisfaction client et à l'image de l'hôtel. Profil[...]

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Veilleur / Veilleuse de nuit en hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

Chamonix-Mont-Blanc, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Intégrez notre équipe et profitez d'une expérience professionnelle unique dans un cadre exceptionnel ! Vous rêvez de travailler au cœur de la majestueuse vallée de Chamonix ? Rejoignez notre établissement historique, récemment rénové en juin 2024 ! Avec ses 69 chambres modernes, sa salle de réunion, son espace bien-être (sauna & hammam) et son bar & restaurant convivial, nous recrutons des réceptionnistes de nuit pour la saison de juin à mi-octobre 2025. Pourquoi nous rejoindre ? - Planning fixe avec jours de congés consécutifs pour un parfait équilibre entre vie professionnelle et personnelle. - Rythme de travail avantageux : 70 heures réparties sur deux semaines (3 jours travaillés - 4 jours de repos la première semaine, puis 4 jours travaillés - 3 jours de repos la suivante). - Logement individuel fourni pour plus de confort et de sérénité. - Mutuelle pour assurer votre bien-être. - Un environnement de travail chaleureux et un cadre naturel exceptionnel. Vos missions principales : - Offrir un accueil chaleureux et professionnel aux clients et fournisseurs. - Gérer le standard téléphonique, les arrivées et les départs selon les procédures établies. - Effectuer la clôture[...]

photo Réceptionniste en hôtellerie

Réceptionniste en hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

Chamonix-Mont-Blanc, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Intégrez notre équipe et profitez d'une expérience professionnelle unique dans un cadre exceptionnel ! Vous rêvez de travailler au cœur de la majestueuse vallée de Chamonix ? Rejoignez notre établissement historique, récemment rénové en juin 2024 ! Avec ses 69 chambres modernes, sa salle de réunion, son espace bien-être (sauna & hammam) et son bar & restaurant convivial, nous recrutons des réceptionnistes de jour pour la saison de juin à mi-octobre 2025. Pourquoi nous rejoindre ? - Planning fixe avec jours de congés consécutifs pour un parfait équilibre entre vie professionnelle et personnelle. - Rythme de travail avantageux au sein d'une équipe dynamique et professionnelle - Logement individuel fourni pour plus de confort et de sérénité. - Mutuelle pour assurer votre bien-être. - Un environnement de travail chaleureux et un cadre naturel exceptionnel. Vos missions principales : - Informer les clients par téléphone, e-mail ou en direct sur nos tarifs et prestations. - Gérer les réservations, les arrivées et les départs des clients. - Accueillir et renseigner les clients sur leur séjour, l'hôtel et la région. - Assister les clients tout au long de leur séjour en leur apportant[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La mission de l'équipe consiste à accueillir et accompagner les visites collectives des parents séparés ou divorcés avec leur(s) enfant(s) dont ils n'ont pas la résidence. L'espace de rencontre exerce un rôle fondamental de prévention, en accompagnant les parents et les enfants, dénouant des conflits de loyauté, apportant un soutien à la parentalité. "L'intervenant en espace de rencontre est garant du bon déroulement des rencontres et du respect des conditions définies par le magistrat "( extrait du référentiel national des espaces de rencontre). Il peut entrer dans le cadre du cumul emploi/retraite. Le travail se déroule le samedi de 8h45 à 18h15 ( deux samedis par mois ) pour l'accueil des familles et deux réunions en visio conférence deux jeudis de 18h à 20h. Une Analyse des Pratiques Professionnelles a lieu 2 heures par mois.( visio ) Le/La candidat/candidate aura un diplôme en travail social . Salaire de départ 13,08 brut/heure 2 postes à pourvoir : -CDI de 25h par mois si la personne travaille 2 samedis,( plus 2 réunions plus une séance APP) -CDI de 13h30 par mois si la personne travaille 1 samedi par mois (plus 1 réunion plus une séance APP)

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Vous êtes amené/e à travailler sur la politique de prévention des expulsions locatives en lien étroit avec l'ensemble des partenaires institutionnels et associatifs. Il s'appuiera sur la révision de la nouvelle charte départementale pour initier les actions présentées comme prioritaires par les co-pilotes. Le travail sera fait en collaboration avec l'ensemble des partenaires et membres de la charte. MISSIONS : Poursuivre le déploiement et assurer la veille des outils, méthodes et indicateurs initiés pour faciliter l'interconnaissance des dispositifs et acteurs, dans l'objectif d'un réseau PEX dynamique et durable. Proposer des actions d'animation, de coordination, de formation, en lien avec l'État et le Département. Coordonner l'articulation des acteurs du secteur social avec ceux du domaine juridique - Développement de projets collaboratifs pour optimiser les temps d'audience et mieux suivre les ménages assignés - Prise en compte de cet enjeu d'articulation du social et du juridique dans l'animation du réseau des acteurs de la prévention - Mieux coordonner les politiques de prévention des expulsions et les politiques de lutte contre le mal-logement (habitat indigne, précarité[...]

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Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Boé, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

L'association SOLINCITE recrute pour le dispositif Intervention Sociale et Familiale (ISFAD), un(e) Responsable de secteur. Rémunération selon la grille indiciaire de CCN Branche de l'aide à Domicile BAD Lieu de Travail : BOE Poste à pourvoir au 05 mai 2025 MISSIONS : Sous l'autorité de la direction de l'ISFAD, la (le) responsable de secteur, assure principalement les missions suivantes : - Réalise des rencontres à domicile pour évaluer les besoins des demandeurs. Etablit les premiers axes d'intervention - Contrôle et évalue les prestations fournies au regard des besoins des bénéficiaires - Recrute le personnel nécessaire en lien avec la Direction - Réalise et/ou contrôle la planification dans le respect du cadre règlementaire de la Caisse d'Allocations Familiale, du Conseil Départemental, de la Convention Collective de la Branche d'Aide à Domicile à partir du logiciel métier Arche MC2 - Encadre les équipes et supervise leurs interventions - Assure la gestion administrative, le suivi des dossiers, le suivi de l'activité, dans le respect du cadre réglementaire et des procédures établies par la Démarche Qualité associative - Rend compte à la Direction de l'activité[...]

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Responsable d'accueil de loisirs

Emploi

Aussois, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

*** SAISON ETE 2025 *** Possibilité de logement en chambre individuelle et restauration sur la base du tarif URSSAF Contrat du 16/06/25 AU 07/09/25. Candidature (Cv + lettre de motivation) avant le 20/04/25. Situé aux portes du Parc de la Vanoise dans un cadre de vie très agréable, le Centre Paul Langevin (Village Vacances) à Aussois recrute pour la saison d'hiver 24-25 : Un.e Responsable Club enfants - BAFD ou équivalence MISSIONS Vous êtes responsable de clubs enfants fonctionnant comme un ALSH, vous veillez à la sécurité, l'encadrement et l'animation d'une centaine d'enfants et jeunes. Vous gérez une équipe d'animateurs BAFA (gestion des plannings d'activité, planning horaires, management). - Vous encadrez et accompagnez l'équipe d'animation qui conçoit le programme des activités, en lien avec le projet pédagogique (centré sur la découverte de la montagne et les activités outdoor rando, bivouac, escalade, refuge, chien de traineau etc) - Vous assurez la sécurité physique et affective des enfants - Vous connaissez les procédures et la réglementation liées à l'encadrement des enfants accueillis en ALSH - Vous assurez le suivi de l'évolution des enfants sur leurs périodes[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Dans la cadre d'un remplacement d'un congé maternité, nous recherchons un/une conseiller/ère en économie sociale et familiale. Missions : Placé sous l'autorité de la direction et de la présidence de l'ADIL des Côtes d'Armor, le ou la conseiller(ère)-logement assumera les fonctions suivantes : -Travailler les situations des ménages en impayés de loyers et expulsions locatives le plus en amont possible, identifier les situations d'impayés de loyer et les vulnérabilités des ménages ; Orienter le public vers les services pouvant apporter une réponse aux besoins identifiés. -Assurer un accompagnement social ou socio-juridique tout au long de la procédure d'expulsion locative par le biais de rendez-vous physique et téléphonique. Le cas échéant, visite à domicile sur l'ensemble du Département s'inscrivant dans une démarche d'aller-vers le ménage en difficulté. - Gestion d'un outil de suivi. - Accompagner la mise en place du nouveau Diagnostic social et financier (décret du 5 janvier 2021) Profil & Compétences Compétences : - Diplôme de conseiller(ère) en économie sociale et familiale exigé - Expérience exigée de 2 ans minimum sur un poste similaire - Connaissance de la réglementation[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

JOB & Vous Toulouse recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le BTP, un ASSISTANT ADMINISTRATIF TRAVAUX (H/F). DESCRIPTION DU POSTE : En étroite collaboration avec le Directeur d'activité, les Conducteurs de travaux et Chefs de chantier, vos missions seront les suivantes : - Détection, préparation dossier administratif et remise appel d'offre sur diverses plateformes - Centralisation, vérification et enregistrement des pièces marchés puis transmission aux conducteurs de travaux - Elaboration et suivi des situations mensuelles de travaux, factures, calcul des révisions ou actualisation des prix et décomptes - Etablissement des conventions de compte prorata - Maitrise des déclarations de sous-traitance et contrats (public et privé) - Rédaction comptes rendus de réunion / notes de service - Montage des certificats de capacité avec l'aide des conducteurs de travaux - Pointer et transmettre les éléments de paie au service RH - Création de courriers/documents - Rédaction de mails - ... VOTRE PROFIL : - Bonnes connaissances techniques du secteur du BTP - Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire - Maîtrise des outils informatique - Rigueur,[...]

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Opérateur(trice) de fabrication en maroquinerie industrielle

Emploi

Maulévrier, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

DESCRIPTIF DU POSTE: Réaliser les opérations de préparation des pièces à destination du pole montage : parage, refente, guttage, encollage, piquage automatique et surcoupe. Préparer puis assembler les pièces d'un modèle en réalisant des opérations plus ou moins complexes de collage et/ou contre-collage, rembordage, pose de renforts, assemblage à plat ou en volume, pose d'accessoires divers et opérations spécifiques de finition. Réaliser, à l'aide d'une machine à coudre plate, canon, (.) les assemblages de pièces et les piqûres finales nécessaires au montage d'un sac. PROFIL & COMPÉTENCES: Plus qu'un diplôme, votre passion pour l'excellence, votre sens du détail, du produit et de l'esthétique, le goût du travail en équipe et l'exigence d'un travail de qualité feront la différence. Outre les compétences techniques, ce poste nécessite une grande minutie, de la rigueur, de l'habileté, et une réelle passion pour la maroquinerie. COMPETENCES REQUISES: Maîtrise des différentes techniques de fabrication en maroquinerie ou motivation pour apprendre un nouveau métier, Rigueur, réactivité, disponibilité, sens de l'organisation et capacité d'anticipation, Volonté de s'intégrer dans[...]

photo Opérateur / Opératrice sur Commande Numérique -CN-

Opérateur / Opératrice sur Commande Numérique -CN-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Avranches, 50, Manche, Normandie

Vous concevez des pièces usinées selon les ordres de fabrication en tenant compte des règles de sécurité et des impératifs de production (qualité, délais.). Vos activités : Participer à la réunion de transmission des consignes. Lire et interpréter les plans. Réaliser le travail et effectuer les réglages nécessaires à la réalisation d'une série. Alimenter la machine en pièces en veillant à leur positionnement. Lancer les programmes définis selon la pièce à usiner. Réaliser le contrôle visuel de son travail. Garantir la conformité du produit. Stocker les pièces en veillant à les protéger des chocs. Compléter les dossiers de contrôle et remplir les fiches d'auto-contrôle. Assurer la maintenance de 1er niveau des moyens de production. Votre rémunération sera évaluée selon votre expérience - Horaires en 2X8 - Vous pourrez être amené.e à accompagner des stagiaires, alternants ou intérimaires. Profil et compétences requises : Vous connaissez les techniques d'usinage et/ou bénéficiez d'une expérience sur un poste équivalent. De nature curieuse, vous avez de l'intérêt pour l'utilisation et la programmation des machines à commandes numériques. Vos atouts : l'autonomie, la rigueur,[...]

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Employé / Employée de rayon libre-service

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Houdemont, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous recherchons notre futur Employé Libre-Service. Recrutement via la méthode de recrutement par simulation (MRS). Ce recrutement est ouvert à tous sans condition de diplôme ou d'expérience professionnelle. Vous serez invité.e à une réunion de présentation du dispositif MRS et de l'entreprise en suivant le lien de candidature pour le jeudi 17 avril à 09h00 sur l'agglomération de Nancy. Les missions seront de : - Participer à la mise en place des opérations commerciales - Effectuer la mise en rayon - Effectuer et contrôler le balisage, l'étiquetage et la conservation (DLC) des produits périssables - Conseiller, encaisser et vendre les produits - Nettoyer les rayons/la réserve et ranger le poste de travail Cette liste est non exhaustive. Qualifications Pas d'expérience requise Informations complémentaires Type de contrat : CDI Nombre d'heure : 37h30/semaine Le magasin se trouvant dans une zone commerciale, vous devez être autonome dans vos déplacements, notamment si travail effectué le dimanche ou jour férié. Les missions du poste nécessitent un démarrage à 4h. Vous travaillez 6 jours sur 7 (amplitude horaire entre 4h et 12h). Vous travaillez les samedis et potentiellement[...]

photo Préparateur / Préparatrice au drive

Préparateur / Préparatrice au drive

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Essey-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous recherchons notre futur Employé Libre-Service. Recrutement via la méthode de recrutement par simulation (MRS). Ce recrutement est ouvert à tous sans condition de diplôme ou d'expérience professionnelle. Vous serez invité.e à une réunion de présentation du dispositif MRS et de l'entreprise en suivant le lien de candidature pour le jeudi 17 avril à 09h00 sur l'agglomération de Nancy. Rattaché(e) au Manager de Rayon, vous aurez pour missions de : - Assurer la préparation des commandes clients - Stocker la commande dans le respect de la chaîne du froid - Veiller à la conformité des colis par rapport à la commande - Charger la commande dans le véhicule du client - Participer à la mise en rayon - Nettoyer les rayons et le poste de travail Cette liste est non exhaustive. Vous êtes une personne dynamique et rigoureuse. La satisfaction client est importante pour vous. Alors n'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature ! Le magasin se trouvant dans une zone commerciale, vous devez être autonome dans vos déplacements, notamment si travail effectué le dimanche ou jour férié. Les missions du poste nécessitent un démarrage à 4h. Vous travaillez 6 jours sur 7 (amplitude horaire[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Essey-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous recherchons notre futur Employé Libre-Service. Recrutement via la méthode de recrutement par simulation (MRS). Ce recrutement est ouvert à tous sans condition de diplôme ou d'expérience professionnelle. Vous serez invité.e à une réunion de présentation du dispositif MRS et de l'entreprise en suivant le lien de candidature pour le jeudi 17 avril à 09h00 sur l'agglomération de Nancy. Les missions seront de : - Participer à la mise en place des opérations commerciales - Effectuer la mise en rayon - Effectuer et contrôler le balisage, l'étiquetage et la conservation (DLC) des produits périssables - Conseiller, encaisser et vendre les produits - Nettoyer les rayons/la réserve et ranger le poste de travail Cette liste est non exhaustive. Qualifications Pas d'expérience requise Informations complémentaires Type de contrat : CDI Nombre d'heure : 37h30/semaine Le magasin se trouvant dans une zone commerciale, vous devez être autonome dans vos déplacements, notamment si travail effectué le dimanche ou jour férié. Les missions du poste nécessitent un démarrage à 4h. Vous travaillez 6 jours sur 7 (amplitude horaire entre 4h et 12h). Vous travaillez les samedis et potentiellement[...]

photo Employé / Employée de libre-service

Employé / Employée de libre-service

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons un(e) employé(e) Libre-Service rayon non alimentaire pour intégrer un contrat en alternance CDD de 6 mois d'une durée de 35H/semaine à compter du 12 mai 2025. Principales missions : - Approvisionnement des rayons avant l'ouverture à la clientèle - Maintien de la présentation générale du rayon (mise en valeur des produits, facing, étiquetage, contrôle qualité, maintien de la propreté générale du rayon) - Gestion et rotation des stocks - Information, orientation des clients et traitement des réclamations - Réalisation des inventaires et tenue de la réserve RAYONS CONCERNES : Epicerie, Liquide, Droguerie/Hygiène/Parfumerie Vous travaillerez du matin ou d'après-midi sur l'amplitude horaire 5h-20h, 6 jours sur 7 (4j/7 du matin et 2j/7 d'après-midi). Pas de travail le dimanche sauf en période de fête. À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé Commercial Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Vous serez convié à une réunion d'information suivie[...]

photo Hôte / Hôtesse de caisse

Hôte / Hôtesse de caisse

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons un(e) Hôte(esse) de caisse pour intégrer un contrat en alternance CDD de 6 mois d'une durée de 35H/semaine à compter du 12 mai 2025. Principales missions : - Accueil, information et fidélisation des clients - Enregistrement des produits et réalisation des encaissements - Maintien du bon état marchand des rayons - Mise en valeur des produits et lutte contre la démarque - Réalisation des tâches annexes (entretien et nettoyage) Vous travaillerez du matin, d'après-midi ou de journée (en coupure) sur l'amplitude d'ouverture du magasin (8H00-20H00), 5 jours sur 7. Pas de travail le dimanche sauf en période de fête. À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé Commercial Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura lieu le : lundi 28 avril 2025 à Leclerc Bar-le-Duc. Une convocation vous sera adressée par mail une semaine avant. Salaire : de 759,77 € à 1.855,26[...]

photo Employé / Employée en approvisionnement de rayon

Employé / Employée en approvisionnement de rayon

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons un(e) Conseiller(ère) de vente pour intégrer un contrat en alternance CDD de 6 mois d'une durée de 35H/semaine à compter du 12 mai 2025. Principales missions : - Réalisation des activités de préparation - Emballage des produits et étiquetage - Approvisionnement et Maintien de la présentation générale du stand /rayon (mise en valeur des produits, contrôle qualité, maintien de la propreté générale) - Information, conseil et vente à la clientèle - Gestion et rotation des stocks - Information, orientation des clients et traitement des réclamations RAYONS CONCERNES : Stand Charcuterie, Traiteur, Fromage, Snaking Vous travaillerez du matin ou d'après-midi sur l'amplitude horaire 5h-20h, 6 jours sur 7 (4j/7 du matin et 2j/7 d'après-midi). Pas de travail le dimanche sauf en période de fête. À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé Commercial Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien[...]

photo Chef / Cheffe de cuisine

Chef / Cheffe de cuisine

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Magny-Cours, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

SOFRA est un family office présent dans les domaines de l'immobilier, de l'hôtellerie, ainsi que de la culture et du tourisme. Sa branche immobilière est composée de locaux de petites et moyennes surfaces, totalisant plus de 30 000 m² de surface locative, loués à des professionnels. Sa filiale, la société Kléber Rossillon, fait du groupe SOFRA le deuxième acteur privé français dans la gestion de sites historiques et culturels. À ce jour, la société gère 12 sites d'exception et accueille plus de 2,5 millions de visiteurs par an. Son activité hôtelière regroupe 22 hôtels classés de 2 à 4 étoiles ainsi que 3 restaurants, que le groupe gère directement. Afin de compléter son équipe, l'Hôtel Restaurant le Paddock **** à Magny-Cours recherche un(e) Chef cuisinier en CDI. Situé au pied du circuit de Magny-Cours près de Nevers (58), l'établissement propose 70 chambres, des salles de réunion, un restaurant traditionnel, une salle de sport, un espace bien-être avec piscine extérieure et un bar-lounge. Vos missions : - Vous supervisez l'ensemble des activités de la cuisine - Vous assurez la satisfaction de la clientèle - Vous gérez les ressources humaines de votre service (répartition[...]

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Hôte / Hôtesse de caisse

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Englos, 59, Nord, Hauts-de-France

Dans le cadre d'un contrat en apprentissage, vous assurez l'enregistrement des articles et l'encaissement des sommes dues de façon fiable. Vous êtes également amené(e) à faire de la mise en rayon et de la préparation-livraison Drive. Vous avez le sens de l'accueil et de la satisfaction client. Vous êtes rigoureux (se) et dynamique. Horaires variables sur une amplitude horaire de 8h30 à 22h avec travail le samedi, certains dimanches et jours fériés : la disponibilité est un qualité indispensable. Poste démarrant à 5h00 lorsque vous faîtes la mise en rayon : un moyen de locomotion personnel est souhaité pour vous rendre sur votre lieu de travail. A l'issu du contrat en alternance, vous pourrez valider un titre professionnel EMPLOYÉ(E) DE COMMERCE (6 h par semaine de formation en E-learning et 1 journée /mois de formation en présentiel sur site à Auchan Englos). *** Contrat du 28.04.25 au 28.10.25*** Veuillez postuler à cette offre pour vous inscrire à la réunion d'information du 15 avril à Auchan Englos. *** Veuillez vérifier que vous pouvez bénéficier d'un contrat d'apprentissage avant de postuler***

photo Chargé / Chargée d'opérations logement social

Chargé / Chargée d'opérations logement social

Emploi Immobilier

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice, le chargé de relogement et de l'entretien du patrimoine est le représentant de la SEMI auprès des locataires pour la partie du patrimoine qui lui est affectée. A ce titre, il a pour missions de : - S'assurer du bon entretien et réparation du patrimoine qui lui est affecté (parties communes et privatives) de manière quotidienne - Contrôler, vérifier, procéder aux essais des organes de sécurité et mettre fin aux éventuels désordres (selon procédure en vigueur) - Communiquer avec les locataires, employés d'immeubles et entreprises extérieures - Gérer les rendez-vous et demandes d'interventions des locataires relatives au fonctionnement de leur logement - Gérer les réclamations des locataires relatives aux personnes - Gérer les rapports de mutation internes - Gérer les rendez-vous des états des lieux - Gérer les visites conseils (pré visite à l'état des lieux de sortie) - Gérer l'administratif - Contrôler la bonne exécution des travaux de petit entretien, PPE et Gros entretien et met en paiement les factures une fois le contrôle de ces travaux réalisés - Valider les factures en tant que responsable budgétaire en l'absence[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Restauration - Traiteur

Saint-Léger-sous-Beuvray, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

En vue de la prochaine saison, nous recherchons des employé(e)s polyvalent(e)s de restauration chargé(e)s de : - l'aide à la préparation de plats traditionnels et de brasserie (burgers, salades...) - l'accueil et du service des clients - l'encaissement - du maintien de la propreté des équipements et du lieu de travail (plonge, nettoyage des surfaces et des sols) Postes ouverts à tout(e) candidat motivé(e), sans condition de diplôme ni d'expérience : vous serez évalué(e) par la Méthode de recrutement par simulation (MRS), à partir de vos habiletés pour le poste. si vous êtes intéressé(e) : inscrivez-vous sur MES EVENEMENTS EMPLOI à la réunion d'information collective du 9 avril à 9h30 à l'agence d'Autun pour découvrir le métier, l'entreprise et les conditions de travail (des tests seront ensuite organisés le 11 avril matin)

photo Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Carrelage - Maconnerie

Grésy-sur-Aix, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Accompagnateur-ice Référent-e Savoie d'une coopérative d'activités et d'entrepreneurs des métiers du bâtiment - 32h Vous souhaitez rejoindre un projet engagé au sein d'une équipe dynamique ? Cabestan est une coopérative d'activité et d'emploi de plus de 350 entrepreneur.e.s en Auvergne-Rhône-Alpes, qui mutualisent des moyens et des services pour créer et développer leurs activités économiques dans les métiers du bâtiment, au sein d'un collectif qui partage des valeurs fortes et incarnées de coopération, de collectif et d'autogestion. L'accompagnement des entrepreneur-e-s est organisé par territoires et est assuré par une équipe support de 32 personnes : comptabilité, accompagnement de l'activité, social, santé et paie, administratif, formation et prévention. L'accompagnement se fait en lien étroit avec la comptabilité et les chargés de formation, le service Santé, Social et Conditions de Travail et l'administratif. Dans le cadre d'un remplacement, Cabestan recrute un-e Accompagnateur-ice Référent-e pour la Savoie, au sein d'un pôle de huit personnes. MISSIONS Accueil des prospects - Accueillir les porteur-ses de projet : réunions d'information collectives et/ou entretiens[...]

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Chef de chantier de maintenance en électromécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Puiseux-Pontoise, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Notre client s'est distingué dans le domaine de la fontainerie, de l'arrosage automatique et de la création d'aires de jeux aqualudiques. La société rayonne sur le quart Nord-Ouest de la France, offrant des solutions innovantes et durables pour embellir et optimiser les espaces urbains. L'entreprise cherche à intégrer son(sa) nouveau(elle) CONDUCTEUR(TRICE) DE TRAVAUX. Mission principale : A la charge de la bonne relation clientèle, de la conduite des travaux et la gestion des équipes terrain. Description des activités : - Compréhension des documents de préparation et de suivi de chantier - Représente l'entreprise auprès du maitre d'œuvre, des clients (réunion de chantier, réception travaux, .) - Alloue les ressources humaines et matérielles nécessaires à la bonne réalisation des chantiers - Planifie le déroulement des travaux en fonction des contraintes et exigences diverses - Suit et contrôle la conformité de la réalisation des travaux par rapport aux cahiers des charges (CCAP, CCTP, .) - Répartit et coordonne le travail des équipes et des collaborateurs - Rend régulièrement compte de ses activités, et de celles de ses collaborateurs à la direction - Met[...]

photo Opérateur(trice) mach auto production du travail des métaux

Opérateur(trice) mach auto production du travail des métaux

Emploi

Tonneins, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Notre société renforce ses équipes : Vous travaillerez sur plusieurs machines afin d'affuter des lames de scie. Votre dextérité, votre capacité d'adaptation et votre sens de l'organisation feront de vous un élément indispensable dans notre structure. (port de charge pouvant aller jusqu'à 25 kg) Vous serez recruté(ée) par le biais de la Méthode de Recrutement par Simulation ( MRS ) qui évaluera vos capacités à tenir les postes - Respecter des normes et consignes - Maintenir son attention dans la durée, - Prendre des initiatives et être autonome. - Exécuter des gestes avec dextérité Le recrutement se fait par le biais de la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS). Si vous êtes intéressé(e), nous vous demandons d'être disponible le MERCREDI 16 AVRIL à 14H30 , pour participer à la réunion d' information vous expliquant le poste et la méthode de recrutement. Postuler sur cette offre pour valider votre participation et recevoir les informations complémentaires.

Ressources supplémentaires