photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi Social - Services à la personne

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Sauvegarde 71 recrute pour son Pôle Assistance Éducative Parentalité (PAEP), dans le cadre d'un départ à la retraite un chef de service (H/F). Le Pôle Assistance Éducative Parentalité recouvre le service AEMO (Assistance Educative en Milieu Ouvert) et l'ERSP (Espace Ressource et Soutien à la Parentalité). L'AEMO et l'ERSP ont pour objet d'assurer des missions de protection de l'enfance ordonnées par l'autorité judiciaire ainsi que des actions de médiations familiales et de soutien à la parentalité dans l'intérêt des mineurs et des familles. Le Pôle Assistance Educative et Parentalité intervient sur le territoire de Saône et Loire. Il est composé de quatre antennes AEMO (Macon, Paray-le-Monial, Montceau-les-Mines, et Chalon sur Saône) et d'un Espace Ressource et de Soutien à la Parentalité (Le Creusot). Le chef de service, par délégation de la Direction du Pôle, est garant de l'effectivité de l'attribution et de la mise en œuvre des mesures d'AEMO sur le territoire. Il réalise sa mission en articulation étroite avec l'autorité Judiciaire, et les partenaires du territoire. Vos missions : 1) Garantir la continuité d'activité en lien avec le suivi des mesures[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Administrations - Institutions

Neulise, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'assistant.e du Pôle travaillera sous la coordination de la DGA Attractivité, en binôme avec l'autre assistante et en collaboration étroite avec les autres agents du Pôle et les entreprises de la Résidence. Il/elle aura pour mission principale d'assurer l'assistance administrative de la Résidence d'entreprises et du Parc des Jacquins pour le compte de la CoPLER et le soutien administratif du Pôle Attractivité. Il/elle interviendra notamment sur les axes suivants : Accueil et suivi de la Résidence d'entreprises et du Parc des Jacquins : o Accueil de la Résidence d'entreprises pour le compte des entreprises locataires o Gestion des locations et prestations à la carte : diffusion des annonces, élaboration des conventions, facturation des loyers. o Gestion du fonctionnement des locaux partagés o Suivi des contrats de maintenance, d'entretien et des interventions techniques en lien avec les services technique et administratif de la CoPLER o Réponse aux besoins des entreprises du Parc des Jacquins en s'appuyant sur les services supports et opérationnels de la collectivité. Appui administratif au Pôle Attractivité et notamment à sa DGA : o Tâches administratives : préparation[...]

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Psychiatre

Emploi Hôpitaux - Médecine

Couronne, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Position dans la structure : Il est recruté par le Directeur du CH Camille Claudel sur avis de Mr le Président de la CME, de Mr le Chef de Pôle. Il est placé sous l'autorité fonctionnelle du Chef de Pôle et du Médecin responsable du Crehab'16. Il travaille en collaboration avec les médecins du Pôle. Mode de fonctionnement : La réhabilitation psychosociale s'exerce principalement en ambulatoire, « hors les murs » et repose sur le retour et le maintien dans un milieu de vie ordinaire, l'insertion sociale et professionnelle, le rétablissement et le transfert du soin et de l'accompagnement « hors les murs ». Dans le contexte de sollicitation de l'ARS pour accentuer la réhabilitation psychosociale au sein des territoires, le CHCC a obtenu la labellisation de son dispositif par l'intermédiaire du Créhab 16 en 2019. Le dispositif s'articule autour de plusieurs structures : L'équipe mobile de réhabilitation psychosociale, Le Tremplin (unité de réhabilitation et de remédiation cognitive de proximité), Le Foyer en réseau, La Passerelle, La sociothérapie. L'unité La Passerelle a pour objectifs de : - Participer à la réduction des symptômes de la maladie, - Susciter l'émergence d'un[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

L'Equipe Mobile Psychiatrique du Sujet Agé (EMPSA) est chargée : - De répondre aux demandes d'intervention des EHPAD concernant les résidents présentant des troubles psychiatriques et/ou psychiques, de les évaluer, de conseiller les équipes, de les orienter. - De faire le lien avec les CMP et/ou l'unité Guy de Maupassant. - D'assurer le suivi des entrées en EHPAD provenant du Centre Hospitalier George Sand. - De dispenser en collaboration des formations aux personnels des EHPAD. Missions Générales Activités relationnelles - Rencontrer le patient et son entourage. - Coordonner le recueil des données soignantes, médicales et administratives. - Favoriser la communication dans l'unité, dans le pôle et au sein de l'établissement. - Travailler en réseau avec les différents partenaires médicaux, sociaux et éducatifs. Organisation des soins - Utiliser les outils informatiques dédiés. - Evaluer les priorités et les urgences. - Travailler en collaboration avec l'équipe pluri professionnelle. - Assurer les soins relevant du rôle propre et du rôle sur prescription. - Gérer les demandes d'intervention. - Se conformer aux protocoles d'hygiène et thérapeutique en cours au sein de[...]

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Conducteur / Conductrice de travaux tous corps d'état

Emploi Transport

Roissy-en-France, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Au sein du pôle Opérations d'Aménagement de Proximité, l'activité "Conduite d'Opérations" pilote les opérations d'aménagement en tant qu'assistant à la maitrise d'ouvrage sur les aérogares. Votre rôle est de prendre en charge les projets d'aménagement souhaités par nos clients (compagnies, commerce, prestataire...) et/ou nos entités internes (pôle exploitation, pôle sûreté, pôle expérience client .). A ce titre vos missions sont les suivantes : - Conduire avec l'appui de votre cadre les différentes étapes sur les projets qui vous sont confiés et ce depuis l'expression de besoin, jusqu'à la phase de réception, tout en coordonnant toutes les interfaces nécessaires au bon déroulement du projet ; - Vous êtes le correspondant privilégié des autres entités telles que le Pôle Exploitation, l'activité Sûreté, les mainteneurs pour les sujets en lien avec les affaires suivies. - Garantir le respect de la qualité, des coûts et des délais des projets menés et réaliser en étroite collaboration avec les maitrises d'œuvres de vos projets, un reporting régulier des dossiers en cours. - En parallèle de vos suivis de projet, vous devrez apporter une première analyse règlementaire[...]

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Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Trévoux, 14, Ain, Normandie

LE PÔLE PETITE ENFANCE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E EDUCATEUR.RICE DE JEUNES ENFANTS en CDI à 35h - PPE116 Poste à pourvoir à partir de janvier 2025 LE PÔLE PETITE ENFANCE regroupe 5 crèches et 3 Relais Petite Enfance. Il œuvre au service du développement de notre territoire, au service des habitants, au service de l'emploi, pour l'innovation économique et sociale, sur tout le sud-ouest de l'Ain. Le Pôle Petite Enfance recrute un.e Educateur.trice de Jeunes Enfants à 35 heures par semaine en CDI à la crèche La Maison de la Petite Enfance dont le descriptif de poste est le suivant. Intégrez le pôle petite enfance de l'association Valhorizon pour 5 bonnes raisons : - Travailler sur 4,5 jours pour préserver un équilibre de vie personnelle et professionnelle - Bénéficier de formations et de temps d'analyse de la pratique professionnelle, de réunion d'équipe - Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif - Favoriser l'accompagnement des familles vulnérables et des enfants en situation de handicap - Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire En tant qu'Éducateur.rice[...]

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Responsable recherche-développement en industrie

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Pleubian, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Entreprise JD CONSULTANTS, cabinet de recrutement spécialisé. Notre Client : Créé en 1982, le Centre d'Étude et de Valorisation des Algues (Le CEVA) est un organisme de recherche privé et un centre technique européen dédié à l'étude et à la valorisation des algues et des végétaux marins (labellisé par le Ministère de l'Agriculture et de la Souveraineté alimentaire). Basé dans les Côtes d'Armor, première région française productrice d'algues, le CEVA dispose de moyens humains et techniques : 28 collaborateurs regroupés en 3 pôles scientifiques, des laboratoires, un hall technologique pour le développement de préséries industrielles, des moyens d'intervention sur le terrain, une plate-forme à terre de culture de macro et microalgues, une ferme marine. Le CEVA met en œuvre une recherche appliquée sur les algues (macro & micro), les végétaux marins, et les biotechnologies marines. Il assure en particulier le transfert des connaissances scientifiques issues du monde académique vers le domaine industriel en réalisant des prestations d'assistance technique ou de R&D à façon pour les industriels, des projets de recherche et d'innovation de type collaboratif public au niveau[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Administrations - Institutions

Castellane, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Au sein d'une équipe œuvrant dans les domaines suivants : gestion des déchets, gestion des milieux aquatiques et prévention des inondations, prévention des risques naturels majeurs, protection des captages d'eau potable, entretien des bâtiments intercommunaux, gestion de la flotte de véhicules de la collectivité, entretien et gestion des sentiers de randonnée, etc., vous serez placé (e) sous l'autorité du directeur du Pôle Environnement/Technique, et vous serez localisé(e) à l'antenne de la CCAPV à Castellane. ASSISTER LA DIRECTION DU POLE ENVIRONNEMENT/TECHNIQUE EN MATIERE D'APPUI ADMINISTRATIF ET FINANCIER - Rédiger et mettre en forme des documents administratifs, réaliser des tableaux de bords ou de suivi d'opérations et de l'activité du service, mettre à jour différents fichiers, assurer le classement et l'archivage des dossiers - Assurer le suivi technique, administratif et financier des dossiers/projets en cours (gestion et tenue de tableaux de bords, suivi des prestataires, coordination des différents acteurs.) - Mettre en œuvre et réaliser l'ensemble des actes de gestion administrative et financière en lien avec les dossiers et missions du Pôle - Gérer les dépenses,[...]

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Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Trévoux, 14, Ain, Normandie

LE PÔLE PETITE ENFANCE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E ANIMATEUR.TRICE RESPONSABLE RELAIS PETITE ENFANCE EN CDD 30H - PPE122 Poste à pourvoir dès que possible LE PÔLE PETITE ENFANCE regroupe 5 crèches et 3 Relais Petite Enfance. Il œuvre au service du développement de notre territoire, au service des habitants, au service de l'emploi, pour l'innovation économique et sociale, sur tout le sud-ouest de l'Ain. Le Pôle Petite Enfance recrute un.e Animateur.trice Responsable Relais Petite Enfance à 30 heures par semaine en CDD 3 mois. Intégrez le pôle petite enfance de l'association Valhorizon pour 5 bonnes raisons : - Travailler sur 4.5 jours pour préserver un équilibre de vie personnelle et professionnelle - Bénéficier de formations et de temps d'analyse de la pratique professionnelle et de réunion d'équipe - Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif - Favoriser l'accompagnement des familles vulnérables et des enfants en situation de handicap - Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire En tant que personnel d'animation petite enfance, sous la responsabilité de[...]

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Responsable de la communication

Emploi Enseignement - Formation

Palaiseau, 91, Essonne, Île-de-France

Sous l'autorité de la directrice générale, la direction de la communication est chargée de l'élaboration et de la mise en œuvre de la stratégie de communication de l'École. Elle définit les choix d'orientation de la communication interne et externe, met en œuvre la diffusion des connaissances et leur vulgarisation, et contribue à la valorisation des activités d'enseignement et de recherche de l'École. En lien avec les directions concernées, elle participe à l'élaboration des contenus stratégiques, scientifiques, techniques ou administratifs sur lesquels reposent les actions de communication, coordonne et veille à la réalisation des projets de communication des directions et services de l'École. Le Pôle de communication scientifique de l'X travaille à l'interface entre le Directeur de la recherche (DR), adjoint du Directeur de l'enseignement et de la recherche, et la direction de la communication afin de valoriser les travaux issus des 23 laboratoires de l'École polytechnique et de ses départements académiques. Le Pôle de communication scientifique de l'X travaille en collaboration avec la Cellule ComSci IP Paris et les communicants scientifiques des autres Écoles membres,[...]

photo Responsable du développement clinique

Responsable du développement clinique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Cloud, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Un poste de Responsable du pôle investigation (H/F) est actuellement ouvert dans le cadre d'un CDI à temps plein sur nos sites de Paris, Saint-Cloud et Orsay. Le responsable du pôle investigation assure la coordination et la supervision de l'acticité du pôle investigation de la Direction de la Recherche de l'Ensemble Hospitalier (DREH). Il s'assure du bon déroulement des essais cliniques et de l'atteinte des objectifs fixés par la direction de la recherche en accord avec la stratégie de l'Institut Curie. Missions principales : - Relayer les orientations institutionnelles et les intégrer dans les pratiques du pôle - Etablir et suivre un plan d'action permettant d'atteindre les objectifs d'activité et les objectifs financiers - Organiser et optimiser les méthodes de travail - Superviser la coordination des essais cliniques de la phase Start-up à l'archivage dans le respect de la réglementation en vigueur - Superviser la gestion des conventions de recherche et la facturation des essais cliniques - Suivre l'activité d'investigation et communiquer les indicateurs de suivi - Répondre aux enquêtes d'activité - Participer au montage des dossiers de demande ou de renouvellement[...]

photo Directeur / Directrice de maison de retraite

Directeur / Directrice de maison de retraite

Emploi Assurances

Ruelle-sur-Touvre, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Acteur majeur de la Santé sur la Région Nouvelle Aquitaine, la Mutualité Française Charente (basée à Angoulême) recrute un Directeur d'EHPAD au sein de son pôle sanitaire et médico-social. Le Pôle Sanitaire et Médico-Social de la Mutualité Française Charente regroupe la Filière Domicile et la Filière EHPAD : - La Filière Domicile comprend deux activités : - SSIAD (Service de Soins Infirmiers A Domicile) et un établissement d'HAD (Hospitalisation A Domicile). - La Filière EHPAD qui comprend trois établissements d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes. - Présentation de l'EHPAD : C'est dans une commune toute proche d'Angoulême, Ruelle sur Touvre, que se trouve la Résidence Mutualiste (EHPAD) « Les Carreaux ». Cette résidence offre des soins de qualité et garantit le bien-être de ses résidents grâce à des équipes formées engagées et bienveillantes. Elle prend en charge des résidents (107 résidents) et propose un accueil, en séjours permanents (98 places) avec un PASA ou en séjours temporaires (9 places d'hébergement temporaire dont 3 places d'HTU). Elle offre également la possibilité d'un accueil de jour (9 places). 82 salariés participent à l'accompagnement globale[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement économique

Chargé / Chargée de mission développement économique

Emploi Administrations - Institutions

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

DIRECTION DÉPARTEMENTALE DE L'EMPLOI, DU TRAVAIL, ET DES SOLIDARITÉS / Pôle Insertion et Accès Autonomie Missions du Pôle Le Pôle Insertion et Accès à l'Autonomie s'inscrit dans la perspective du Service Public de l'Insertion et de l'Emploi (SPIE) dont l'objectif est le renforcement du parcours de sortie de la pauvreté par l'accès à l'emploi en prenant en compte la globalité des freins tel que l'accès aux droits sociaux notamment le logement, la santé, la mobilité. Au titre de la politique d'insertion, le Pôle Insertion et Accès à l'Autonomie promeut les politiques au titre des 1, 4, 6 et 7 supra, dans une approche à la fois territoriale et à travers les dispositifs. En étroite collaboration avec le Pôle Développement des Territoires, et l'ensemble des autres pôles de la DDETS, celui-ci : 1/ met en œuvre, coordonne et pilote la politique d'accès au logement des plus défavorisés dans la cadre de la stratégie du logement d'abord (fluidité des parcours des parcours et dans le logement autonome, PDALHPD, AMI LDA) et des dispositifs régaliens de la fonction sociale du logement (commissions DALO, de conciliation, de prévention des expulsions) ; 2/ met en œuvre, coordonne[...]

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Auxiliaire Spécialisé / Spécialisée Vétérinaire -ASV-

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

La Clinique Alliance est actuellement à la recherche de son/sa future Auxiliaire Vétérinaire Spécialisé(e) H/F dans le cadre de l'ouverture de son nouvel établissement de soins vétérinaires. Il est situé à Villenave d'Ornon, son ouverture étant prévue fin mars 2025. L'ASV polyvalente est en charge du circuit des analyses de biologie médicales pour le laboratoire du site. Elle accueille les clients et participe à la prise en charge des urgences. Ses missions principales : - Le réassort en matériel et médicaments ; - L'entretien des salles et du matériel ; - L'accueil, l'installation et la prise en charge des soins des patients relevant des urgences ; - L'assistance du vétérinaire au prélèvement par la contention de l'animal ; - La vérification de la conformité de la facturation ; - la transmission du compte rendu au vétérinaire traitant. etc). L'équipe : L'équipe est composée de 60 personnes dont 29 vétérinaires, et 9 spécialistes aux compétences complémentaires. L'ASV polyvalente sera sous la responsabilité hiérarchique de la responsable ASV et elle travaillera en collaboration directe avec les différents pôles : - Le pôle consultation ; - Le pôle urgence ; -[...]

photo Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Encadrant Technique Pédagogique et Social Sous l'autorité du directeur de l'association ATAO et par délégation sous l'autorité directe du Responsable du pôle « aménagement », vous serez le responsable du chantier « Patrimoine Bâti » sur des activités de maçonnerie, pose et scellement de mobiliers, pose et scellement d'ouvrages et clôtures. MISSIONS ET ATTRIBUTIONS : 1. Assurer l'encadrement technique du chantier - Affecter les postes de travail, les plannings et établir les objectifs pour les salariés en insertion. - Contrôler la qualité du travail effectué, dans le respect du cahier des charges du client. - Manager l'équipe de salariés en insertion : Gestion des sanctions, des absences et des congés au travers de l'outils informatique dédié. - Manager l'adjoint de production du chantier maçonnerie - Etre force de proposition dans l'organisation de l'atelier et dans la tenue des affaires. - Gérer et entretenir le matériel : véhicule, tenues de travail, outillage, consommables,. 2. Assurer le suivi et l'accompagnement socioprofessionnel des salariés en insertion - en interaction avec le pôle « Accompagnement / Formation » : - Recruter, accueillir, intégrer et sensibiliser[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Exincourt, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité hiérarchique de la responsable administrative et financière, le ou la gestionnaire administratif(ve) et comptable est chargé(e) du suivi administratif, comptable et RH du pôle Enfants et Adolescents du Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille (CDEF) du Doubs, pour le site d'Exincourt. Le ou la gestionnaire administratif(ve) et comptable assure l'interface administrative entre la cadre socio-éducative et l'équipe éducative du pôle Enfants et Adolescents d'Exincourt d'une part et l'équipe administrative ainsi que la direction du CDEF à Besançon d'autre part. Activités du poste : COMPTABILITE - Contrôle et liquidation des factures / émission des titres de recettes - Suivi des situations des consommations de crédit pour chaque compte en lien avec le pôle comptabilité / budget de Besançon - Gestion des régies menues dépenses - Argent de poche - habillement - Suivi des investissements en lien avec le pôle comptabilité / budget de Besançon RESSOURCES HUMAINES - Gestion des dossiers accident du travail - Suivi des effectifs, des plannings et des congés en lien avec la cadre socio-éducative - Préparation et transmission des éléments constitutifs des[...]

photo Directeur / Directrice de fabrication

Directeur / Directrice de fabrication

Emploi

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise AGROMOUSQUETAIRES recherche actuellement des profils : Description de l'entrepriseAgromousquetaires est le pôle industriel du Groupement Les Mousquetaires. Premier fabricant de marques de distributeurs en France. Agromousquetaires c'est avant tout hommes et femmes aux sensibilités diverses, regroupés au sein de 70 sites industriels et logistiques, dont une cinquantaine d'usines, et 6 Pôles de Performance. Nous rejoindre, c'est partager une culture commune, celle de l'entrepreneuriat et de l'engagement c'est être « Producteurs et Commerçantsbr> Alors, prêt à vous lancer au service du « Mieux Produire pour Mieux Vivrep>Le Pôle Végétal regroupe la filière culinaire et la filière céréales dont le dénominateur commun est l'utilisation de matière première d'origine végétale. Cela représente 15 Unités de Production aux activités variées : élaboration de plats cuisinés frais et surgelés, conserverie de légumes,[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Trévoux, 14, Ain, Normandie

LE PÔLE PETITE ENFANCE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E AUXILIAIRE DE PUERICULTURE EN CDI à 35H - PPE123 Poste à pourvoir dès que possible LE PÔLE PETITE ENFANCE regroupe 5 crèches et 3 Relais Petite Enfance. Il œuvre au service du développement de notre territoire, au service des habitants, au service de l'emploi, pour l'innovation économique et sociale, sur tout le sud-ouest de l'Ain. Dans le cadre d'un remplacement, le Pôle Petite Enfance recrute un.e auxiliaire de puériculture à temps plein en CDI à la crèche Les Frimousses à Trévoux dont le descriptif de poste est le suivant. Intégrez le pôle petite enfance de l'association Valhorizon pour 5 bonnes raisons : - Travailler sur 4,5 jours pour préserver un équilibre de vie personnelle et professionnelle - Bénéficier de formations et de temps d'analyse de la pratique professionnelle, de réunion d'équipe - Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif - Favoriser l'accompagnement des familles vulnérables et des enfants en situation de handicap - Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire En tant qu'Auxiliaire[...]

photo Technicien / Technicienne de gestion administrative

Technicien / Technicienne de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

Ploufragan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

CDD jusqu'au 31/12/2025, éventuellement renouvelable. Le Pôle Sécurité Défense R3C (renseignement, criminologie, crises, cybermenaces), rattaché à l'EPN 15 Stratégies, dispense des formations professionnelle supérieures sur les grands enjeux sécuritaires de notre temps. Ces formations sont accessibles à distance sur l'ensemble des territoires et en présentiel sur les sites de Ploufragan et de Paris. Le (la) Gestionnaire administratif et pédagogique est placé(e) sous l'autorité hiérarchique du Directeur de l'EPN15, du Professeur responsable du Pôle Sécurité Défense R3C et de son ingénieur d'études. Dans ses activités au quotidien, il (elle) est placée(e) sous l'autorité fonctionnelle du directeur administratif et opérationnel du pôle Cnam sécurité défense de Ploufragan. Le poste est localisé en Bretagne à Ploufragan (22440) au sein des locaux du Pôle sécurité défense et du centre Cnam en Bretagne. Activités principales Accueil, information, contribution à l'orientation des auditeurs et coordination du Master mention criminologie et des certificats de spécialisation du Pôle : - Suivi des candidatures - Inscriptions administratives et suivi des dossiers de scolarité des[...]

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Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Audacia, acteur référence de la Vienne, de la Charente, des Deux Sèvres, et du Limousin, s'engage au quotidien, pour défendre une cause, à travers des missions d'accueil, d'hébergement et plus généralement des missions de réinsertion sociale. Notre association dispose d'une dizaine de sites, emploie plus de 250 collaborateurs chaque mois et segmente son association en 5 pôles : le pôle personne isolé, le pôle famille enfance, le pôle migrant, le pôle handicap psychosocial, et le pôle personne âgée. Le pôle personne isolé de notre association a pour rôle d'héberger, de reloger, et d'accompagner toute personne isolée connaissant des difficultés sociales importantes en vue de faciliter son insertion. Son objectif ultime est de permettre l'accession à une plus grande autonomie sociale à travers des dispositifs d'hébergement et/ou d'accompagnement. Mis.e à disposition et rattaché.e hiérarchiquement auprès de la directrice et du coordonnateur des ACT « Un chez soi d'abord 86 », vous intervenez en lien étroit avec les autres membres de l'équipe, au sein d'un service où sont établies la multi référence et l'intervention en binôme. Vous aurez en charge de : - Déployer la médiation[...]

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Clôture de la Saison culturelle des Coëvrons 2025

Cirque - Marionnette

Thorigné-en-Charnie 53270

Du 16/05/2025 au 17/05/2025

Pour clore l’année en beauté, nous vous concoctons une soirée circassienne et conviviale avec Le Plongeoir et le site de la Vallée des Grottes de Saulges. Après une première venue en 2024, Le Plongeoir, le Pôle national Cirque du Mans, poursuit son itinérance dans des lieux patrimoniaux exceptionnels des Pays de la Loire pour donner un avant-goût de leur festival. Le temps d’une soirée, le site préhistorique de la Vallée des Grottes de Saulges deviendra le décor original de deux spectacles de cirque. Si la programmation est encore secrète, vous pouvez compter sur nous et sur les artistes pour partager un moment singulier, sensible et circassien ! La programmation définitive sera communiquée en avril 2025. Renseignements : Saison culturelle et leplongeoir-cirque.fr Cirque et pique-nique Tout public Restauration sur place Par la compagnie Cirque en Préludes. Une co-réalisation Saison culturelle des Coëvrons, Musée de Préhistoire - Vallée des Grottes de Saulges et Le Plongeoir, Pôle national Cirque Le Mans Sarthe Pays de La Loire. Le festival Le Mans fait son Cirque, organisé par Le Plongeoir, se tiendra du 19 au 29 juin 2025 au Mans.

photo BOISSET EN VOLTIGE

BOISSET EN VOLTIGE

Vin - Oenologie, Musique, Jazz - Blues

Valflaunès 34270

Le 07/05/2025

Envolez-vous pour une soirée où le vin rencontre la grâce ! Assistez à des performances envoûtantes de pole dance, cerceau aérien et tissu, sublimées par la poésie des corps en mouvement. Julie vous fera oublier la barre, tandis que Candice s’élèvera avec légèreté dans les airs. Chaque entracte sera animé par Moya le Duo, dont la musique délicate alliant Jazz et Soul accompagnera cette soirée unique, entre émerveillement et dégustation de vins. Vous aurez la possibilité de pouvoir échanger avec les artistes. Évènement organisé dans le cadre des Oenoculturelles en Grand Pic Saint-Loup.

photo POIL DE LA BETE

POIL DE LA BETE

Manifestation culturelle

Illkirch Graffenstaden 67400

Le 18/05/2025

Tendre, absurde et drôle à la fois. Imaginez… un troupeau de cannes sur scène! Et un pianiste habile à l’improvisation ! Ensemble, ils vont faire naître, au pied d’un arbre à Poules, entre chien et loup, entre griffes et plumes, entre bec et crocs, un monde où les animaux ont la part belle, et où se côtoient la tendresse, l’inquiétude et le rire. Un univers surprenant au coeur duquel se retrouvent tous les liens forts que la compagnie tissent au quotidien avec ses animaux…. Du jamais vu ! Voici le nouvel opus de la Compagnie des Plumés que nous avions accueillie en 2022 avec “Voler dans lesPlumes”. Un spectacle à découvrir en famille ! Conception et jeu Diane Dugard / Juan Cocho / Guillaume Marsalet – Conception musicale Guillaume MarsaletCréation lumière et régie Yann Cacciuttolo – Construction Arnaud Destré – Co-production Scène Nationale du Beauvaisis / Ferme de Bel Ebat à Guyancourt / la Batoude (Centre des Arts du Cirque et de la Rue de l’Oise) / Les 3 Scènes à St-Dizier – Soutiens Conseil Régional des Hauts de France /  DRAC des Hauts de France / Conseil départemental de l’Oise / La Cascade (Pôle National des Arts du Cirque Auvergne-Rhône-Alpes) /  Pôle National Cirque[...]

photo Portes ouvertes du Patio, école d'enseignement artistique

Portes ouvertes du Patio, école d'enseignement artistique

Portes ouvertes, Jazz - Blues, Musique

Morlaix 29600

Du 31/03/2025 au 04/05/2025

Du lundi 31 mars au samedi 5 avril, venez découvrir l'ensemble des activités artistiques proposées par Le Patio. Assistez, participez, écoutez... Retrouver l'ensemble du programme : https://www.calameo.com/read/0070858725dcc575026c7 Parmi les temps forts de cette semaine, des auditions d'élèves au Patio mais aussi 3 événements hors les murs : - Lundi 31 mars | 18h30 à 20h00 : Concert des ateliers jazz du Patio et de l'Association Artistique de Carantec à la MJC Morlaix (entrée libre). - Mardi 1er avril | 18h00 à 19h00 : lectures musicales organisées au Pôle culture Le Roudour avec la Médiathèque dans le cadre du prix "Facile à lire" (entrée libre). - Mercredi 2 avril | 18h00 à 19h30 : Représentation poétique et musicale à la Mairie de Morlaix. Avec le poète Jean-Albert Guénéguan et des professeurs du Patio (entrée libre - sur inscription)

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Boisset en Voltige

Danse - Bal - Cabaret

Valflaunès - 34

Du 07/05/2025 à 19:30 au 07/05/2025 à 23:30

Envolez-vous pour une soirée où le vin rencontre la grâce ! Assistez à des performances envoûtantes de pole dance, cerceau aérien et tissu, sublimées par la poésie des corps en mouvement. Julie vous fera oublier la barre, tandis que Candice s’élèvera avec légèreté dans les airs. Chaque entracte[...]

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Chargé / Chargée de développement économique

Emploi Administrations - Institutions

Urrugne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

CONTEXTE : La Direction Développement Economique de la CAPB, déploie la politique économique de la collectivité par la mise en œuvre du schéma de développement économique 2024-2030 qui ambitionne pour le pays basque de favoriser une économie productive, responsable et équilibrée. La Direction de l'Agriculture Pêche Agroalimentaire et Alimentation anime une politique d'intervention de la Communauté d'Agglomération Pays Basque en faveur des secteurs de l'agriculture, de l'agroalimentaire et de la pêche, pour lesquels les élus ont souhaité mettre en œuvre une politique publique volontaire et ambitieuse qui s'inscrit dans le cadre de la compétence communautaire en matière de développement économique. La Communauté d'Agglomération Pays Basque souhaite inscrire son action dans une dynamique de maintien et de développement de ce tissu agricole, halieutique et agroalimentaire autour des enjeux de valorisation des produits agricoles ou halieutiques et le renouvellement des générations d'actifs. Par ailleurs, le territoire du Pays Basque et Sud-Landes bénéficie depuis plusieurs années des volets territorialisés des fonds européens dont l'Axe 4 du Fonds Européen pour la Pêche de[...]

photo Vendeur / Vendeuse en matériel de jardinage

Vendeur / Vendeuse en matériel de jardinage

Emploi Négoce - Commerce gros

Canourgue, 48, Lozère, Occitanie

natera est un groupe coopératif agricole et agroalimentaire, issu de la fusion d'UNICOR et de CAPEL. Forte de 9 000 adhérents actifs et d'un chiffre d'affaires avoisinant les 720 millions d'€, natera intervient principalement sur les départements de l'Aveyron, du Cantal, de la Corrèze, de l'Hérault, du Lot, de la Lozère, du Tarn et du Tarn-et-Garonne. natera est organisée autour d'un pôle Agricole, d'un pôle Ruminant, d'un pôle Agroéquipement, d'un pôle Monogastrique et d'un pôle Distribution. La coopérative natera place la vitalité de la ruralité, la promotion d'une agriculture vertueuse, le service aux agriculteurs, ainsi que l'amélioration de leurs revenus au centre de sa stratégie. Nos magasins POINT VERT et MAGASIN VERT proposent des gammes en jardinerie, bricolage, équipement et animalerie pour les particuliers ainsi que des gammes en libre-service agricole pour les professionnels. Incarnations de la coopérative sur le terrain et témoins de son maillage territorial, ces magasins sont également des lieux de lien social. Ils font vivre "l'esprit coopératif" et constituent les relais locaux et transversaux de l'ensemble des services proposés par natera. Nous recherchons[...]

photo Régisseur / Régisseuse de spectacles

Régisseur / Régisseuse de spectacles

Emploi Administrations - Institutions

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Descriptif de l'emploi Concevoir et superviser la mise en oeuvre des dispositifs techniques nécessaires à la conduite d'un spectacle ou d'un évènement. Coordonner des solutions techniques en réponse aux exigences de sécurité, aux demandes des artistes et aux fiches techniques des spectacles. Missions principales chef.fe de pôle : Référent RH / coordination et gestion des plannings des équipes permanentes - embauche, coordination et gestion des équipes intermittentes. Suivi et exécution budgétaire du pôle (en coordination avec la référente administrative de la direction). Référent de pôle auprès de la Direction. Missions principales régisseu.r.se principal.e : Conduite des études techniques préalables à la réalisation d'un spectacle ou d'un événement. Planification des installations nécessaires à la réalisation des spectacles ou des évènements. Gestion des équipements scéniques et des bâtiments. Organisation des conditions d'accueil des intervenants et des artistes. Relations fonctionnelles. Les principales missions du chef.fe de Pôle incluent la gestion des ressources humaines (coordination et gestion des plannings, embauche et gestion des équipes), le suivi budgétaire en[...]

photo Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Le Pôle Veille sociale du SIAO 94 regroupe les activités d'accueil, d'information, et de réponse aux besoins des personnes sans-abri. Il est composé du 115, numéro d'urgence pour les personnes sans-abri, et d'une cellule d'évaluation et de suivi de parcours dont les professionnels vont à la rencontre des ménages hébergés à l'hôtel par le 115 pour réaliser une évaluation sociale et des orientations individualisées à leurs besoins. La Croix-Rouge française recherche: Un(e) coordinateur/rice du pôle gestion hôtelière du 115 (H/F/X) En CDD à temps-plein Lieu de travail : 46 rue Eugène Dupuis 94000 CRETEIL Sous la responsabilité d'un cadre de direction, vous vous coordonnez les actions des professionnel(e)s du Pôle Veille sociale qui interviennent dans le cadre de l'hébergement à l'hôtel par le 115. Vous êtes la personne référente pour le SIAO 94 et l'interlocutrice privilégiée des sujets liés aux prises en charge à l'hôtel. Vos missions : COORDONNER L'ACTIVITE DU SERVICE : Superviser la gestion administrative de l'hébergement des personnes prises en charge par le 115 (calendrier des dates de renouvellements, transmission des certificats d'hébergement, tableaux d'inclusion[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

L'ADEFO accueille, accompagne et insère les personnes en souffrance, en situation d'exclusion, de précarité, de violence, de rupture ou d'abandon. Elle développe depuis 70 ans ses champs d'intervention sur une grande partie de la Côte d'Or et accompagne en permanence plus de 3000 personnes avec un effectif de 220 personnes Elle gère 7 établissements et services répartis en 5 pôles d'activité : Pôle Accompagnement des migrants Pôle Accueil, urgence et hébergement Pôle Accès et maintien dans le logement et l'emploi Pôle Prévention, protection de l'enfance, soutien à la parentalité Pôle Accompagnement médico-social. L'ADEFO recrute un travailleur (H/F) pour son Espace rencontre et Médiation familiale Prise de poste : 1er avril 2025 Diplôme : ASS / ES / EJE / DEMF Horaires : 35 h par semaine Les samedis et dimanches sont travaillés par roulement ainsi que les jours fériés Missions globales : L'Espace Rencontre est un lieu d'accueil court et transitoire où se prépare l'avenir afin que des relations changent, évoluent, dans l'idée que des rencontres sans intermédiaire soient, un jour, possibles. Il permet également : - Aux parents de prendre le temps d'apaiser la situation,[...]

photo Technico-commercial / Technico-commerciale grands comptes

Technico-commercial / Technico-commerciale grands comptes

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

La Communauté d'agglomération de Blois-Agglopolys s'est engagée depuis 2019 pour porter une candidature à l'expérimentation Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée sur les quartiers ouest de la ville de Blois : Quinière-Cabochon-Médicis-Gambetta. Dans ce contexte, l'Entreprise Blaisoise à But d'Emploi (EBBE), qui recrutera d'ici 2026 près de 100 personnes, a ouvert au 1er août 2023 et compte aujourd'hui une quarantaine de salariés. Les activités de l'EBBE, sous la marque YAKA BLOIS, sont réparties sur 2 sites : - Pôle seconde main : vêtements, objets seconde main, . - Pôle couture : création de vêtements et d'accessoires. - Pôle menuiserie : réalisation de petits meubles en bois de palettes, créations sur mesures. - Pôle alimentation : production de vaisselle comestible à base de drêche, jardins potagers d'entreprises, groupement de commandes . - Pôle services aux collectivités, entreprises et particuliers : valorisation déchets, plateforme biodéchets, conciergerie, dernier km, . Missions : Sous l'autorité de la Direction de l'EBBE et/ou de la présidence, les principales missions sont : - Développement commercial : o Identifier de nouveaux prospects et marchés potentiels. o[...]

photo Vendeur / Vendeuse en matériel de jardinage

Vendeur / Vendeuse en matériel de jardinage

Emploi Négoce - Commerce gros

Marvejols, 48, Lozère, Occitanie

natera est un groupe coopératif agricole et agroalimentaire, issu de la fusion d'UNICOR et de CAPEL. Forte de 9 000 adhérents actifs et d'un chiffre d'affaires avoisinant les 720 millions d'€, natera intervient principalement sur les départements de l'Aveyron, du Cantal, de la Corrèze, de l'Hérault, du Lot, de la Lozère, du Tarn et du Tarn-et-Garonne. natera est organisée autour d'un pôle Agricole, d'un pôle Ruminant, d'un pôle Agroéquipement, d'un pôle Monogastrique et d'un pôle Distribution. La coopérative natera place la vitalité de la ruralité, la promotion d'une agriculture vertueuse, le service aux agriculteurs, ainsi que l'amélioration de leurs revenus au centre de sa stratégie. Nos magasins POINT VERT et MAGASIN VERT proposent des gammes en jardinerie, bricolage, équipement et animalerie pour les particuliers ainsi que des gammes en libre-service agricole pour les professionnels. Incarnations de la coopérative sur le terrain et témoins de son maillage territorial, ces magasins sont également des lieux de lien social. Ils font vivre "l'esprit coopératif" et constituent les relais locaux et transversaux de l'ensemble des services proposés par natera. Nous recherchons[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Pôle Insertion Emploi : - 3 chantiers d 'insertion, - Actions d'accompagnements vers l'emploi et d'Aller vers; Accompagnement des personnes bénéficiaires du RSA, Prépa IAE, des projets LENA et SOLIN ( CEJ R et 02R) Pôle Socio Judiciaire : - actions pré et post sentencielles dont le Placement à l'extérieur, - actions de réparations pénales à l'intention des mineurs - et relais enfants parents. Les missions du.de la directeur.trice chargé.e du pôle sont d'être responsable et garant des activités, du fonctionnement des établissements et services placés sous sa responsabilité et de leurs résultats. Les activités doivent répondre aux besoins des personnes accompagnées et aux objectifs fixés par les politiques publiques. Le directeur.trice propose à la direction générale et conduit la politique opérationnelle de l'établissement dans le cadre des politiques sociales nationales, régionales et départementales. Il participe aux partenariats structurants de l'association. Missions principales : - Par délégation de la directrice générale de l'association auquel il.elle rend compte, et dans le cadre des objectifs définis par le Conseil d'Administration de l'association et les conventions[...]

photo Responsable pôle clients

Responsable pôle clients

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Ivry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Le cabinet de recrutement Human Talent recherche pour l'un de ses clients ( EPDC ) situé à Ivry-sur-Seine (94), un Responsable de Pôle Bâtiment Environnement H/F. Entreprise réalisant un projet depuis sa définition jusqu'à la réception de l'ouvrage : diagnostic des besoins, préconisation de solutions techniques et de partenaires pertinents, assistance technique, suivi des travaux. Management d'équipe (pôle bâtiment) sur les thématiques : thermique, énergie, environnement. Missions : - L'encadrement et l'animation du pôle bâtiment, - Le pilotage et le suivi d'études environnementales dans les phases études et travaux : o Procédures de certifications et de labélisation des bâtiments (NF Habitat HQE / BEE+ / NF HQE / HQE BD / BDF .) o Mission d'ingénierie en efficacité énergétique et carbone (ACV, STD, FLJ, SED.) - La participation à des missions pluridisciplinaires dans une démarche : o De construction durable en travaillant les solutions d'innovation, techniques / coût avec les services du groupement de MOE. o D'urbanisme durable sur des projets d'aménagement, de rénovation ou de redynamisation de ville, de quartier où la dimension d'écoconstruction est primordiale. -[...]

photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Montrevault-sur-Èvre, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

LE POSTE Le Pôle Santé des Mauges - Village Santé Saint Joseph recherche pour son Pôle Handicap un Agent de service (H/F) à temps plein en contrat à durée déterminée. VOS MISSIONS : Dans le cadre des orientations inscrites dans le Projet Institutionnel de la Fondation FASSIC et déclinées dans le projet d'Etablissement du Pôle Santé des Mauges, sous la responsabilité de la responsable du pôle, les missions confiées à l'agent de service (H/F) sont : - Pilotage de l'atelier cuisine -restauration (peuvent s'ajouter des activités supports) - Accompagner et prendre en charge les personnes accueillies, dans le respect de la Bientraitance. - Assurer l'entretien de l'environnement direct et indirect de la personne accueillie, suivant des procédures établies, en respectant les règles d'hygiène et de sécurité - Participer activement à l'élaboration des projets d'accompagnement personnalisés, à sa mise en œuvre et à son évaluation Horaires selon planning : 9h15 -17h du lundi au vendredi VOTRE EQUIPE : Vous êtes entouré d'une équipe à taille humaine et pluridisciplinaire, engagée et dynamique, avec une forte cohésion et un esprit de solidarité. LES ATOUTS DU POSTE : Ce poste[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi

Condom, 32, Gers, Occitanie

Le Centre Intercommunal d'Action Sociale La Ténarèze collectivité composée de 4 pôles : un pôle administration générale, un pôle solidarité et action sociale, un pôle enfance jeunesse et un pôle santé publique et gérontologie recrute à temps complet un(e) auxiliaire de puériculture contractuel afin d'intégrer son multi accueil. Placé sous l'autorité de la directrice du pôle petite enfance, l'auxiliaire de puériculture, en collaboration avec l'éducatrice référente des petits, assure les soins quotidiens et la prise en charge de l'enfant, met en place des activités d'éveil, assure la mise en œuvre du projet pédagogique, participe à l'élaboration des projets de service, met en œuvre des règles de confort, d'hygiène et de sécurité dans les locaux. Missions : Assurer les soins quotidiens et la prise en charge de l'enfant : - Recueillir les informations nécessaires sur l'enfant pour faciliter l'accueil et la continuité, - Apporter tous les soins appropriés et de qualité auprès des enfants dans les meilleures conditions de confort, d'hygiène et de sécurité nécessaire, - Organiser et donner les repas, préparer le dortoir et accompagner l'enfant dans son endormissement, aménager[...]

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Urbaniste

Emploi Administrations - Institutions

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

Direction de l'Urbanisme, de l'Architecture, du Foncier et de l'Habitat (DUAFH) Missions principales : Instruire les autorisations d'occupation des sols (tous types d'ADS) dans le cadre du binôme désigné, en coordination avec l'architecte conseil de la Ville et le responsable du pôle qui supervise les dossiers dans les délais les plus brefs - Préalablement au dépôt des dossiers, conseiller les pétitionnaires afin de leur donner toutes les informations juridiques et techniques nécessaires à la préparation et à la constitution de leurs dossiers via l'examen d'avant projets, (réception sur RDV, orientation et explications de la réglementation en vigueur, assistance des usagers dans l'élaboration de leurs demandes d'urbanisme et accueil téléphonique) - Assurer la rédaction et le suivi des courriers divers relatifs à l'urbanisme et plus particulièrement concernant les ADS en partenariat avec les assistantes (informations essentielles, délais, pièces manquantes, avis, notes techniques, lettres diverses, ...) - Rédiger des notes ou mémos d'informations réglementaires sur la faisabilité de projets de construction à l'intention des élus, de la direction et du chef de service Rendre[...]

photo Ingénieur / Ingénieure en expérimentation animale

Ingénieur / Ingénieure en expérimentation animale

Emploi

Matoury, 97, Guyane, -1

I - CONTEXTE DU RECRUTEMENT ET DEFINITION DE POSTE : Rattaché(e) au Secrétariat Général, tu coordonneras les projets du Pôle technique du Comité Régional des Pêches Maritimes et des Élevages Marins de Guyane. Le pôle technique est constitué d'ingénieurs halieute, d'observateurs embarqués et de stagiaires le cas échéant. De multiples projets et études sont portés par les ingénieurs halieute du comité. Ils ont pour objectif de collecter de la donnée, d'expérimenter des outils et/ou de répondre à des attentes communiquées par les acteurs de la filière pêche. Tu devras organiser les opérations du pôle technique et t'assurer de l'atteinte des objectifs préalablement identifiés par la direction d'une part, et les projets d'autre part. II - MISSIONS : Gestion de projet - Coordonner les projets techniques ; - Anticiper et définir les besoins du pôle ; - Passage et suivi des commandes ; - Aide à l'installations du matériel ; - Monter et tenir à jour les plannings des projets ; - Piloter et garantir l'atteinte opérationnelle des projets ; - Assurer le suivi de la facturation des opérations portées par le pôle technique ; - Calculer et tenir à jour des indicateurs projets demandés[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités culturelles et techniques

Animateur / Animatrice d'activités culturelles et techniques

Emploi Social - Services à la personne

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Missions : - Développement et animation des projets Education mise en œuvre au sein du pôle Education populaire, notamment Parcours EAC Dispositifs éducatifs développés par la Ligue de l'enseignement (ex : Jouons la carte de la Fraternité, etc .) Dispositifs éducation à l'image Action prévention pour l'utilisation du numérique et exposition aux écrans pour les 3-12 ans Parcours d'engagements (ex : formations déléguées de classe, etc.) Actions autour de la Laïcité et pour sa promotion Actions autour de la lutte contre les discriminations Promotion de l'Egalite filles/ Garçons Gestion du centre de ressources de la FOL58 Prévention et lutte contre le harcèlement à l'école (ex : programme Vivre-Ensemble Fri For Mobberi .) Actions culture et langue Française Ateliers d'écriture et de lecture .. - Assurer auprès des partenaires institutionnels et / ou acteurs de terrain la promotion et le développement des actions et dispositifs - Accueil et accompagnement de stagiaires, de volontaires en Service Civique et / ou d'alternants accueillis au sein du pôle Education Populaire - Gestion du réseau des bénévoles pour, notamment, Lire et Faire Lire, (coordination des[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Sens-de-Bretagne, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La MECS « Les Enfants de Rochebonne » - Fondation de l'Armée du Salut La Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) « Les Enfants de Rochebonne », située à Saint-Malo (35), est un établissement de protection de l'enfance relevant de la Fondation de l'Armée du Salut. Elle accueille et accompagne 153 enfants et adolescents, répartis au sein de huit services éducatifs, structurés en trois pôles : Pôle internat, Pôle Mineurs Non Accompagnés (MNA), Pôle suivi extérieur. Les actions de la MECS reposent sur cinq axes fondamentaux : Le lien avec l'enfant, le jeune et sa famille, La vie quotidienne, La scolarité et l'insertion professionnelle, La santé physique et psychologique, L'apprentissage de la citoyenneté. Le Pôle MNA et ses services Le pôle d'accueil des Mineurs Non Accompagnés (MNA) comprend : Un service éducatif pour MNA autonomes (5 places, 15-18 ans) à Saint-Malo, Un service éducatif pour MNA vulnérables (11 places, 12-18 ans) à Saint-Malo, Deux Unités d'Accueil et d'Accompagnement (U2A) en période d'orientation : U2A de Sens-de-Bretagne (24 places), U2A de Saint-Georges-de-Reintembault (12 places). Offre d'emploi - Maître(sse) de maison (H/F) Poste basé à : U2A[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs avec hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs avec hébergement

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du Pôle Jeunesse et Migrations de l'association ADATE, vous êtes rattaché.e au service EUROS et placé.e sous la responsabilité de la directrice du pôle. Localisation géographique : Grenoble, avec des déplacements ponctuels dans le département de l'Isère (véhicule de service à disposition) Finalité du poste : L'ADATE gère depuis 2010 un service d'accueil et d'accompagnement des mineurs et jeunes majeurs confiés par le département de l'Isère. En 2021, le service est devenu le Pôle Jeunesse et Migrations, regroupant désormais quatre services d'accueil et d'accompagnement de mineurs et jeunes majeurs non accompagnés. Sous l'autorité de la Directrice de Pôle, pour le compte du Département le/la chef.fe de service aura pour mission d'assurer la gestion quotidienne du service, la coordination des actions, l'encadrement et le pilotage d'une équipe de travailleurs sociaux, référents jeunes et référent familles et d'une secrétaire médico-sociale. Activités principales : - Organiser et mettre en place les modalités de fonctionnement du service et les procédures internes ; évaluer leur efficacité, - Coordonner l'activité de l'équipe, - Organiser l'accueil et le séjour[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice d'équipes de médiation

Coordinateur / Coordinatrice d'équipes de médiation

Emploi Social - Services à la personne

Pouxeux, 88, Vosges, Grand Est

Au sein d'une association à taille humaine et toujours en développement, vous assurez les missions de Coordinateur.trice pour le pôle Solidarité Logement Santé, l'équipe du Pôle est composée de 12 personnes dont 3 veilleurs de nuit, 6 travailleurs.ses sociaux, 1 infirmière, 1 coordinateur.rice de parcours, 1 chef de service. Sous la responsabilité directe du Chef de service et de la Directrice, vous assurez la coordination du Pôle Solidarité Logement Santé qui comprend plusieurs services : - Centre d'Hébergement et Réinsertion Sociale (CHRS), - Hébergement d'Urgence (classique, accueil spécialisé pour personnes marginalisée et accueil de personnes victimes de violences intrafamiliales), - Intermédiation Locative (logement adapté) - Dispositifs « Santé » : Lits Halte Soins Santé (LHSS) et Service Mobile Accès Santé (SMAS). Votre mission ? La coordination ! Vous coordonnez : - Les prises en charge des personnes accompagnées par le Pôle Solidarité Logement Santé (100 par an en moyenne) en soutenant l'équipe éducative dans ses missions - Le fonctionnement quotidien des dispositifs - Les actions de l'équipe éducative des différents services - La mission de Participation[...]

photo Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Emploi Tourisme - Loisirs

Aussonne, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Activités principales Pôle Pédagogique -Elaborer et mettre en oeuvre le projet pédagogique adapté aux besoins des publics concernés et aux attentes de la collectivité, -Situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif, -Assurer la mise en oeuvre des actions d'animation menées auprès des publics, en tenant compte des particularités locales et des acteurs locaux, -Organiser la mise en place des activités, animations, sorties, séjours en lien avec le projet pédagogique engagé, -Rédiger des bilans quantitatifs et qualitatifs sur l'activité d'animation réalisée au sein de la structure, -Proposer à l'équipe de coordination/direction des prévisions d'activité sur les périodes à venir et des pistes d'amélioration quant à la qualité de l'animation sur la structure, -Mettre en place et superviser l'ensemble des conditions matérielles, techniques et pédagogiques nécessaires au bon fonctionnement de l'accueil du public, -Travailler l'inclusion des enfants porteurs de handicaps et/ou de problèmes de santé, Pôle Administratif -Gérer et respecter le budget alloué pour la structure, -Assurer l'organisation administrative et fonctionnelle relative à l'équipe d'animation[...]

photo Oculariste

Oculariste

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

REJOIGNEZ GRDF ! GRDF, filiale indépendante d'ENGIE, est le principal gestionnaire de réseau qui distribue le gaz à plus de 11 millions de clients. Vous êtes motivé(ePour mettre vos compétences au service d'un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gazPour participer à l'avenir de la distribution du gaz (compteur communicant, technologies du réseau intelligent, développement du biogaz et du GNVAu sein de la Région Ile de France, GRDF recrute son : AMOA fonctionnel H/FPoste basSaint Denis (93Vous intégrez la Direction Système d'Information (DSI) de GRDF, créatrice de valeur et partenaire des métiers, qui a comme mission d'assurer le fonctionnement et l'adaptation du SI conformément aux besoins des utilisateurs et au moindre cout.Au sein de la DSI de GRDF, le domaine Réseau & Interventions (SIRI) et plus spécifiquement le pôle Urgence Sécurité Gaz & Exploitation (USG&E) recherche son futur AMOA fonctionnel afin de conduire ses différents chantiers applicatifs. Le pôle USG&E a pour objectif d'outiller les processus d'exploitation et de sécurité industrielle du réseau de distribution GRDF, très stratégique dans le cadre de sa politique sur les[...]

photo Géomaticien / Géomaticienne

Géomaticien / Géomaticienne

Emploi Administrations - Institutions

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Service Eau, Forêts, Espaces Naturels (SEFEN), composé de 23 personnes, a en charge les thématiques liées à l'eau, à la nature et à la forêt. Il anime à ce titre la Mission Interservice de l'eau et de la nature, et coordonne son plan de contrôles. Le service est organisé en 4 pôles : - Forêt, milieux aquatiques, quantité/qualité de l'eau, un pôle espaces naturels - Coordination des polices de l'environnement (une chargée de mission) - Animation de la politique de l'eau (un adjoint transversal) - Accompagnement des projets liés aux économies d'eau (un chargé de mission) Le pôle Forêt, en charge de la prévention des risques d'incendies, est composé de 3,5 agents, et est assisté par le pôle SIG de la Direction Départementale des Territoire. Le débroussaillement autour des bâtiments constitue un axe principal de la prévention. Il s'agit principalement pour certains propriétaires d'une obligation de débroussailler dans un périmètre de 50m autour des bâtiments. Un outil SIG est développé par le pôle Forêts, il intègre grâce aux relations spatiales les règles complexes d'arbitrage en cas de superpositions d'obligation. Il permet à l'échelle communale d'obtenir la cartographie[...]

photo Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Charolles, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Le Pôle Enfance 71 du CENTRE SAINT EXUPERY a pour mission la protection de jeunes mineurs confiés par le département. Le pôle s'articule autour de trois dispositifs : - La MECS Institut Saint Benoit situé à Charolles qui compte 44 jeunes accueillis - La MECS de la Cité de L'Amitié situé à Blanzy qui compte 30 jeunes accueillis - Et un service d'AMEO départementale qui compte 145 places MISSIONS Dans le cadre des orientations de l'association fixées par le Conseil d'administration et son Directeur général, et sous l'égide du directeur du POLE ENFANCE 71, vous êtes garant et responsable de l'élaboration et de la mise en œuvre des projets d'établissement dans le respect des lois en vigueur et participez à la réflexion associative du secteur de l'enfance et à sa mise en œuvre. Vous assurez : La qualité et l'évaluation des services aux enfants accompagnés et à leurs familles La sécurité des personnes et des biens qui vous sont confiés Gestion et management des ressources humaines des deux MECS Fait respecter la règlementation en termes de sécurité des biens et des personnes La responsabilité de la gestion administrative et financière du service, en lien avec le directeur[...]

Ressources supplémentaires