photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Reims, 51, Marne, Grand Est

Nous recherchons un directeur d'établissement (H/F). Vos missions seront: Mettre en œuvre le projet de pôle et définir le projet d'établissements et services - Garantir l'application des axes stratégiques définis par le projet de pôle ; - Participer à l'élaboration des outils et dispositifs relatifs aux lois 2002-2 et 2005-102 dans les établissements afin de garantir la sécurité, la bientraitance, le bien-être et le confort des personnes accompagnées ; - Veiller à la prise en compte des attentes et des souhaits des usagers ; - Apporter à la Direction de Pôle son expertise dans l'élaboration de réponses adaptées à l'évolution des besoins des personnes accueillies ; Gérer et animer les Ressources Humaines - Veiller au respect des dispositions légales, conventionnelles, contractuelles et d'usages applicables dans l'Association ; - Garantir la sécurité des personnes et des biens au sein des établissements et services ; - Veiller au respect des conditions d'hygiène et de sécurité du travail ; - Veiller à la formation du personnel en lien avec la Direction des Ressources Humaines ; - Mettre en œuvre les dispositions légales en matière des visites médicales ; - Procéder au[...]

photo Technicien / Technicienne de contrôle de réseau d'eau

Technicien / Technicienne de contrôle de réseau d'eau

Emploi Administrations - Institutions

Vitry-le-François, 51, Marne, Grand Est

Descriptif de l'emploi Rattaché au service eau et assainissement, le ou la futur (e) Chargé (e) d'opérations eau et assainissement aura notamment la charge d'assurer la maitrise d'ouvrage et/ou la maitrise d'œuvre de projets d'études et de travaux nécessaires au renouvellement, à la fiabilisation et au renforcement de nos systèmes d'eau potable et d'assainissement. La communauté de communes Vitry, Champagne et Der, en partenariat avec les services Police de l'eau et l'agence de l'Eau Seine-Normandie s'est engagée dans une démarche globale de mise aux normes des systèmes d'assainissement dont elle a la charge. Dans ce contexte, une délibération communautaire cadre le plan pluriannuel d'investissement pour la construction de trois nouvelles stations de traitement et des travaux de réhabilitations des réseaux prioritaires. En complément, des études d'élaboration et renouvellement des schémas directeurs sont en cours qui aboutiront à un nouveau plan pluriannuel d'investissement. Le domaine de l'eau potable suit lui aussi une forte dynamique, portée par une étude de schéma directeur de l'eau dans sa dernière phase entre priorisation des travaux et rationalisation du patrimoine. Le[...]

photo Technicien / Technicienne pollution de l'air

Technicien / Technicienne pollution de l'air

Emploi Autres services aux entreprises

Pourcy, 51, Marne, Grand Est

La préservation et la restauration des zones humides est un objectif primordial pour la sauvegarde des milieux naturels. Depuis 2015 et son inventaire des zones humides, le Parc suit un programme triennal ambitieux dont les missions s'inscrivent dans un partenariat avec l'Agence de l'Eau Seine-Normandie et est en lien avec les actions de la TVB du Pôle Milieux Naturels. Sous la responsabilité de la responsable du pôle « Milieux Naturels », le/la futur(e) technicien(ne) zones humides contribuera aux missions principales du Programme d'Actions Zones Humides : o Animation territoriale pour faire émerger et organiser de nouveaux projets : Poursuivre la précision de l'inventaire et la délimitation des zones humides du Parc, Suivi de l'évolution des milieux humides. o Gestion des zones humides à partir de plans de gestion Elaboration, évaluation et actualisation de PdG Suivi de la programmation des travaux de restauration ou d'entretien Suivi, coordination et réalisation des inventaires faune/flore prévus dans les plans de gestion o Réalisation du volet habitats des pré-diagnostics zones humides dans le cadre de la révision de documents d'urbanisme ou des projets de développement[...]

photo Chef du service du personnel

Chef du service du personnel

Emploi Social - Services à la personne

Épernay, 51, Marne, Grand Est

Nous recherchons pour notre association un Chef de service Insertion Professionnelle (H/F) qui aura pour mission principale le pilotage et le suivi d'un dispositif innovant (De la rue à l'Emploi) qui consiste en une mission de repérage et d'accompagnement d'un public cible au niveau départemental et de développer des actions d'insertion. Il est le garant des différentes activités éducatives en rapport avec le projet. Il est le relais entre la Directrice-adjointe et les équipes éducatives. Il a pour mission l'encadrement des équipes et la coordination des différents versants du projet auprès des personnes concernées, des partenaires et des tutelles. Rattaché(e) à la Direction et plus précisément à la Directrice-adjointe, vos missions principales seront de : 1. Piloter l'action du dispositif - Concevoir et mettre en œuvre le projet en concertation avec l'équipe et la direction, en tenant compte du projet, de l'association, des territoires et de l'évaluation du public. -Mettre en œuvre et promouvoir une démarche qualité garantissant la réalisation et le suivi du projet auprès des publics concernés. - Être le garant, aux côtés de la direction, du respect des droits et libertés[...]

photo Chargé / Chargée de projet de développement social urbain

Chargé / Chargée de projet de développement social urbain

Emploi

Pelleautier, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

DESCRIPTION DU POSTE Sous la supervision du Délégué National, vous serez chargé·e d'assurer l'exécution opérationnelle des activités clés de l'association. Vous jouerez un rôle central dans la gestion quotidienne des projets, des financements et des ressources humaines, afin de garantir le bon fonctionnement de nos actions au service des personnes en situation de grande précarité. MISSIONS PRINCIPALES 1. Gestion de projets et levée de fonds (60%) * Rédaction d'appels à projets et dossiers de subventions * Suivi avec les partenaires financiers, en lien avec la Responsable Admin * Coordination des événements de levée de fonds * Gestion de l'outil de suivi des fonds 2. Gestion RH (30%) * Ressources humaines : Gérer les recrutements et le suivi RH des salariés * Administratif : * Gestion budgétaire : Participer à la préparation des budgets et au suivi * Gestion des autres sujets administratifs en lien avec la Responsable Admin et le bureau de l'association (dossier utilité publique, suivi facturation des stages, préparation des AG, rapports d'activité....) 3. Outils et amélioration continue (10%) * Gestion des outils numériques de l'association et veiller à leur bon fonctionnement[...]

photo Agent / Agente de gestion comptable

Agent / Agente de gestion comptable

Emploi Art - Culture - Loisirs

Reims, 51, Marne, Grand Est

Les missions : Comptabilité : . Préparation et suivi des pièces comptables . Clôture de l'exercice avec le cabinet comptable et le commissaire aux comptes . Élaboration et suivi du budget de l'association et des différentes actions . Suivi de la trésorerie . Gestion et relance des impayés . Suivi des achats fournisseurs Ressources Humaines : . Respect de la législation sociale en lien avec la gestionnaire des paies . Instruction et suivi des paie, absences et congés Administratif : . Vie de l'association : adhésions, préparations des instances statutaires,. . Gestion des contrats de cession, conventions de résidence et partenariats . Demande de subventions . Bilans d'activité . Devis, facturation . Gestion des paiements des droits d'auteur . Gestion et suivi des plannings des actions et des salariés PROFIL : - Connaissance des dispositions comptables, administratives, juridiques et sociales du secteur culturel - Savoir construire et gérer un budget et une trésorerie, en assurer le suivi et l'évolution - Maitrise de l'élaboration et de la gestion de projet - Maitrise des logiciels Excel et World et des outils collaboratifs (Dropbox,.) - Solide expérience dans un poste[...]

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Ingénieur(e) d'études de devis en méthodes-industrialisation

Emploi Serrurerie - Métallerie

Connantre, 51, Marne, Grand Est

X Sous la responsabilité directe du directeur du site et en collaboration avec l'ensemble des services, vous êtes l'architecte et la cheville ouvrière de la numérisation de PACEMETAL. Ce poste est essentiel pour assurer le bon développement numérique de nos métiers et contribuer à l'innovation au sein de notre entreprise. Vos missions sont : - Sur la base des éléments existants et de vos échanges avec les différentes équipes, l'établissement et la documentation succincte de notre segmentation marketing/technique de gammes d'escaliers (familles, options, variantes, .). - La création d'une gamme d'escaliers paramétrables sur SolidWorks nous permettant une amélioration de la productivité et une fiabilisation des études PACEMETAL (durée d'études et de conception mécanique). Vous intégrez à cette gamme d'escaliers paramétrables les spécifications techniques du secteur de l'escalier pour concevoir des produits répondant aux normes de qualité et de sécurité nécessaires. - La transformation progressive des métiers des méthodes, de l'industrialisation et de la production avec la mise en place de la numérisation/automatisation dans ceux-ci (chaine complète ADV -> BE -> Atelier à faire[...]

photo Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi

Cormontreuil, 51, Marne, Grand Est

Nous recherchons un(e) éducateur spécialisé / éducatrice spécialisée en établissement spécialisé (H/F) pour notre service d'habitat inclusif. Les logements se situent dans 2 immeubles situés à Reims et Cormontreuil. Des déplacements sont à prévoir entre les 2 sites. Le professionnel recruté accompagnera les locataires en préparant à l'autonomie dans le logement et en participant à des actions permettant l'inclusion sociale. Il accompagnera les personnes dans l'entretien de leur logement, dans la gestion de leur budget, il répondra également aux diverses sollicitations administratives, médicales, etc De multiples passerelles, internes et externes, sont mises en place pour trouver la réponse adaptée à chacun. L'éducateur spécialisé accompagne l'usager, adulte, dans sa vie quotidienne en lui apportant des conseils et des aides pratiques, en instaurant une relation de confiance. Il participe, avec l'équipe pluridisciplinaire, au projet global de l'usager. Des partenariats sont à mettre en place, comme par exemple avec la famille ou représentants légaux, et des partenaires extérieures. L'éducateur est amené à rédiger des écrits professionnels au cours de son suivi : évaluations,[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

-, 51, Marne, Grand Est

Pour les centres Éducatifs Fermés de Sainte-Menehould et Épernay, vous assurerez la gestion et la coordination des besoins de santé des jeunes mineurs placés en centre éducatif fermé ainsi qu'une prise en charge globale en veillant à l'articulation des dimensions somatiques, éducatives et psychosociales, en étroite collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité des chefs de service. Vos missions : * Coordination et suivi des soins : - Évaluer les besoins de santé des jeunes dès leur admission. - Élaborer et suivre un parcours de soin personnalisé en lien avec les professionnels de santé internes et externes. - Planifier les consultations médicales, assurer les accompagnements, et garantir leur suivi. - Assurer la traçabilité des actions via la tenue rigoureuse des dossiers médicaux. * Appui auprès des équipes éducatives : - Communiquer les informations pertinentes non couvertes par le secret médical. - Participer aux réunions pluridisciplinaires et contribuer aux projets éducatifs. * Prévention et éducation à la santé : - Développer et animer des ateliers de sensibilisation sur des thématiques telles que l'hygiène, l'alimentation, la santé mentale,[...]

photo Commercial / Commerciale

Commercial / Commerciale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 51, Marne, Grand Est

Vous êtes passionné(e) par le secteur CHR et avez envie de contribuer à une plateforme innovante ? Nous avons la mission idéale pour vous ! Qui sommes-nous ? Nous sommes la plateforme incontournable dédiée aux professionnels des CHR, offrant : Des remises exclusives sur les loisirs, vacances, sorties et équipements professionnels. Un accès simplifié aux appels d'offres et consultations, connectant directement les exploitants et prestataires spécialisés. Nous créons un véritable écosystème dynamique pour maximiser les avantages des exploitants et des prestataires du secteur sans oublier le bien être et le pouvoir d'achat de leurs salariés. Vos missions : Adhérents CHR : Convertir les exploitants (cafés, hôtels, restaurants) en adhérents pour leur permettre de profiter des avantages exclusifs de notre plateforme. Partenariats Prestataires : Convaincre des prestataires, consultants et fournisseurs de rejoindre la plateforme, d'accéder aux appels d'offres, et de promouvoir leurs services. Accompagnement : Répondre aux demandes de rendez-vous qualifiés et les transformer en adhésion. Profil recherché : Expérience commerciale : Vous avez un solide historique en vente de services[...]

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