photo Secrétaire général / Secrétaire générale d'association

Secrétaire général / Secrétaire générale d'association

Emploi

Rosières-près-Troyes, 10, Aube, Grand Est

Missions principales 1. Pilotage stratégique et opérationnel du réseau - Animer et structurer le réseau : o Renforcer la cohésion et les synergies entre les membres. o Favoriser l'émergence et la mutualisation de projets collaboratifs. o Soutenir les membres dans leur structuration et dans leurs projets liés à l'EEDD. - Développer une vision stratégique : o Coordonner la mise en œuvre de la feuille de route annuelle en lien avec le conseil d'administration, les salariés et les partenaires o Élaborer et suivre le plan d'actions annuel. 2. Représentation et partenariats - Représenter le réseau : o Agir en tant qu'interlocuteur privilégié auprès des institutions, collectivités territoriales, financeurs et partenaires locaux et régionaux. o Porter la voix des membres du réseau auprès des instances de l'EEDD. - Développer des partenariats : o Identifier et consolider les collaborations avec des acteurs publics, privés et associatifs. o Promouvoir les activités et projets du GRAINE Champage Ardenne 3. Gestion administrative, financière et juridique - Superviser les aspects financiers de l'association : suivi budgétaire, recherche de financements, réponse à des appels[...]

photo Chargé / Chargée de mission emploi formation

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi Enseignement - Formation

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Contrat d'Apprentissage au service Développement - Description du poste Le Village des solutions est un programme stratégique national de l'Afpa visant à développer au sein de chaque centre Afpa des tiers-lieux de l'insertion : concrètement, le projet vise à fédérer sur chaque territoire des collectifs de partenaires pour travailler ensemble à l'insertion professionnelle et l'inclusion sociale des personnes. Porteurs de solutions, entreprises, institutionnels et bénéficiaires pourront s'y rencontrer et collaborer pour échanger sur les dispositifs qui existent sur le territoire, les faire connaître, les coordonner et les enrichir. L'offre de services du Village des solutions repose sur deux piliers : - L'animation des lieux - L'animation du collectif de parties prenantes (partenaires, publics, institutionnels et entreprises) Les solutions pour l'insertion sociale et professionnelle sont portées par l'Afpa et ses partenaires, réunis en Conseils de Village. Sous la responsabilité du.de la directeur.trice du centre et en collaboration de proximité avec les membres de l'équipe du centre, le.la chargé de mission Développement Village en alternance, aura pour mission : 1.[...]

photo Entraîneur sportif / Entraîneure sportive

Entraîneur sportif / Entraîneure sportive

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Chapelle-Saint-Luc, 10, Aube, Grand Est

Le club Académie de Gym Chapelaine, affilié à la FFGYM et comptant près de 180 adhérents, est situé à La Chapelle Saint Luc. Exerçant dans des structures communales non spécialisées, nous recherchons un(e) entraîneur diplômé(e) (H/F) en Gymnastique Artistique pour encadrer les activités de Baby Gym, secteur loisir, animation et compétition. Le poste est à pourvoir immédiatement. Profil recherché: Vous êtes bienveillant(e) envers les gymnastes, rigoureux(se) et exigeant(e) dans votre travail, et vous avez à cœur de contribuer au développement d'une association sportive dynamique. Vos objectifs: - Renforcer notre équipe d'éducateurs - Participer activement au développement de l'association - Contribuer à l'organisation des événements sportifs et associatifs - Accompagner et former nos compétiteurs vers la réussite Vos missions: - Encadrement des groupes GAF : suivi des gymnastes en compétition au niveau fédéral et performance, encadrement des stages, et participation aux événements du club (compétitions, galas, manifestations, stages). - Participation au développement : contribuer aux actions de développement de l'association (sponsoring, organisation de manifestations.)[...]

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Cariste en préparation logistique

Emploi Transport

Saint-Thibault, 10, Aube, Grand Est

Nous recherchons une personne avant tout motivée, sérieuse, organisée, polyvalente, dynamique, réactive, autonome. Rattaché(e) à notre service logistique, vous aurez pour principales missions : - Réception et déchargement des palettes d'abris - Gestion du stock du site - Prise de poids et dimensions - Saisie informatique des saisies en stocks - Etiquetage et rangement des produits par commande - Transmission des documents de réception (feuille de réception, CMR) à la logistique + service client - Préparation et chargement de commandes - Suivi des mails (échanges entre différents sites de logistique + le service client) - Entretien du site Vous avez des notions sur les pratiques de gestion de stocks, caces 3 et 5, port de charges. Vous maitrisez les outils informatiques dont excel. Travail en extérieur, du lundi au vendredi. Nous vous proposons : - Dès votre arrivée un parcours d'intégration afin de faciliter votre prise de poste au sein d'une équipe soudée - Des conditions de travail offrant de la flexibilité - De nombreux avantages : prime de participation et intéressement, CSE attractif (carte Club Ophys, partenariats, évènements d'entreprise), jardin bio, réseau social[...]

photo Chef de projets santé / Cheffe de projets santé

Chef de projets santé / Cheffe de projets santé

Emploi

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Vous êtes animé(e) par la volonté de contribuer à l'accès à la santé, vous êtes un(e) communicant(e) efficace qui a à cœur de développer des relations constructives avec les professionnels de santé, la CPAM vous attend ! Missions/activités : - Promouvoir les priorités de l'Assurance Maladie pour des soins de qualité : parcours en santé, pertinence des soins, maîtrise des dépenses, - Assurer des relations partenariales efficaces, tant en interne qu'en externe (ARS, ordres professionnels, fédérations ou syndicats de professionnels de santé) - Réaliser des diagnostics territoriaux et de leur mise à jour à partir de différents outils. - Contribuer au développement de l'exercice coordonné auprès des professionnels de santé en favorisant l'émergence de projets et en facilitant l'appropriation des cadres conventionnels - Contribuer à l'animation d'un réseau de professionnels engagés dans l'exercice coordonné en externe et à la diffusion des connaissances des nouvelles pratiques en santé en interne. - Suivre et enrichir les projets (suivi des contrats/conventions, l'atteinte des objectifs, évaluer les actions déployées par les organisations coordonnées, superviser les financements). Compétences[...]

photo Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi

Rosières-près-Troyes, 10, Aube, Grand Est

Missions principales 1. Animation du réseau - Assurer une veille informative et valoriser les initiatives locales via des outils de communication (site web, réseaux sociaux, newsletters). - Organiser des événements fédérateurs : rencontres, groupes de travail, échanges d'expériences. - Renforcer la cohésion et la coopération entre les membres du réseau. - Communiquer pour le réseau. - Animer la vie associative. 2. Coordination de projets collectifs - Concevoir, piloter et évaluer des projets EEDD multi-partenariaux (santé environnement, biodiversité, éducation dehors, etc.). - Gérer les aspects administratifs et financiers des projets : dossiers de subventions, suivi budgétaire, bilans. - Animer des réunions techniques et groupes de travail avec des acteurs variés. - Accompagner les adhérents dans leurs projets EEDD. - Rechercher des financements et de nouveaux partenariats.

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Certines, 10, Ain, Grand Est

Cadre d'emplois des adjoints d'animation territoriaux (catégorie C) - Temps non-complet : 28h Contrat à durée déterminée (CDD d'un an) Grand Bourg Agglomération (75 communes - 135 000 habitants) agit au quotidien sur le développement économique et l'attractivité du territoire, le tourisme, la culture et le sport, la petite enfance et l'habitat, les mobilités et la gestion des ressources, l'équipement des territoires et l'urbanisme. Rattaché à Grand Bourg Agglomération, l'espace jeunes de Certines est un Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH). L'équipement accueille jusqu'à 24 jeunes de 11 à 16 ans avec pour vocation de promouvoir la vie en collectivité, favoriser la prise de responsabilités, créer des conditions d'échanges, de respect et de libre expression. Sous l'autorité du responsable du service Vie éducative et jeunesse, l'animateur(trice) jeunesse a en charge la gestion et l'animation de l'Espace jeunes de Certines et des actions du service jeunesse. Ainsi, vos missions seront les suivantes : Gestion de l'Espace jeunes - Evaluer les besoins en loisirs éducatifs des jeunes - Assurer la gestion matérielle, administrative et financière, la veille réglementaire -[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi

Rosières-près-Troyes, 10, Aube, Grand Est

Missions principales 1. Animation du réseau -Assurer une veille informative et valoriser les initiatives locales via des outils de communication (site web, réseaux sociaux, newsletters). -Organiser des événements fédérateurs : rencontres, groupes de travail, échanges d'expériences. -Renforcer la cohésion et la coopération entre les membres du réseau. -Communiquer pour le réseau. -Animer la vie associative. 2. Coordination de projets collectifs -Concevoir, piloter et évaluer des projets EEDD multi-partenariaux (santé-environnement, biodiversité, éducation dehors, etc.). -Gérer les aspects administratifs et financiers des projets : dossiers de subventions, suivi budgétaire, bilans. -Animer des réunions techniques et groupes de travail avec des acteurs variés. -Accompagner les adhérents dans leurs projets EEDD. -Rechercher des financements et de nouveaux partenariats. Conditions du poste -Type de contrat : CDI à temps plein, 35h/semaine. -Rémunération : Selon la convention collective ECLAT, groupe E, coefficient 325, (2 250 € brut mensuel) avec reprise d'expérience. -Avantages : Mutuelle, prévoyance, télétravail possible après période d'essai. -Déplacements : Véhicule de service[...]

photo Chargé / Chargée de formation en entreprise

Chargé / Chargée de formation en entreprise

Emploi Social - Services à la personne

Troyes, 10, Aube, Grand Est

En lien avec la Directrice d'établissements OUEST, les Cheff.fes d'établissement OUEST et la Responsable Prévention et Formation Régionale, 1. Contribuer à la mise en œuvre de la politique qualité définie par l'Association - Garantir, pour les activités de son périmètre, la mise en place des démarches d'amélioration continue de la qualité en lien avec le Responsable de Prévention Régionale, - Appliquer et faire appliquer les outils et les procédures prévention / formation dans le respect de la politique qualité et des référentiels de l'Association, - Assurer un reporting qualité et contribuer au contrôle de conformité des actions de prévention/formation. 2. Coordonner l'activité de prévention et de formation sur le secteur OUEST - Assurer une cohérence et une pertinence entre les projets départementaux et les projets régionaux, - Concevoir, développer et piloter les projets mis en œuvre sur les départementaux de son périmètre géographique : suivre la bonne exécution des projets - opérationnelle et budgétaire, mobiliser les ressources - financières et humaines, communiquer en interne et en externe, évaluer les projets, rédiger ou collaborer à la rédaction les bilans d'activités et[...]

photo Attaché(e) commercial(e) en clientèle d'entreprises

Attaché(e) commercial(e) en clientèle d'entreprises

Emploi

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Le ou la chargé(e) des prescripteurs a pour mission : -d'identifier et d'entrer en relation avec tous les prescripteurs (associations de patients ou d'aidants, structures d'accueil, médecins) d'un département/d'une région ; -passer des partenariats avec ces prescripteurs ; -solliciter ces prescripteurs pour qu'ils nous adressent les personnes en fragilité, afin qu'on puisse les intégrer dans nos parcours de prévention-action. Savoir-faire : - Négociation commerciale (phoning appels sortants 70% du poste) - Analyse des besoins des prescripteurs - Elaboration d'un plan d'objectifs - Aisance dans la prise de parole en public Connaissances - Maîtrise du pack office Qualités requises - Aisance à l'écrit comme à l'oral - Aisance relationnelle - Empathie - Dynamisme - Tenacité - Esprit d'initiative - Conscience professionnelle Prérequis - Disponibilité pour quelques déplacements - Au moins deux ans d'expérience en tant que commercial(e) - Bac + 2 minimum commercial - Connaissance du secteur social serait un plus Le contrat de travail est à durée déterminée de 6 mois, sur la base de 35H par semaine. Le salaire fixe de départ est de 2200€ bruts mensuels Avantages : Épargne[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Description du poste : Description de l'entreprise La Banque Populaire Alsace Lorraine Champagne recherche un Chargé d'Affaires Entreprises (F/H) au sein de son Centre d'Affaires Entreprises Champagne situé à Troyes. Poste et missions Véritable acteur de la relation clients, le(la) Chargé(e) d'Affaires Entreprises a en charge le développement, l'équipement et la gestion d'un portefeuille de clients Entreprises. Ses missions¿sont les suivantes : Accueillir, servir et conseiller ses clients en menant des entretiens complets au sein du Centre d'Affaires, ou chez les clients, en matière de Banque et d'Assurance et en déclinaison du modèle BPALC ; Développer et gérer son portefeuille par le biais de conquête interne et conquête externe (réseaux et partenariats, représentation, recherche de prescriptions) ; Lutter contre l'attrition (traitement des réclamations, qualité de conseil et de service, disponibilité) ; Gérer et anticiper les risques en respectant la réglementation en vigueur en matière de crédits, de risques et de conformité, etc. Profil et compétences requises Les indispensables pour permettre votre pleine réussite : Un bac+2 minimum validé Une première expérience dans[...]

photo Diététicien / Diététicienne nutritionniste

Diététicien / Diététicienne nutritionniste

Emploi Recherche

-, 10, Aube, Grand Est

Vous rêvez d'exercer en toute indépendance ? Vous êtes déjà indépendant mais ne parvenez pas à en vivre ? Notre concept est fait pour vous. PROFIL-DIET est une entreprise forte de 25 ans d'expérience en matière de nutrition. Nous recherchons un(e) Diététicien(ne) Nutritionniste pour ouverture d'un cabinet référent pour le département de l'AUBE (10). Voici ce qui vous attend : . Des stratégies "béton" pour booster votre propre business (aide à la création, audit, suivi) . Un logiciel de nutrition révolutionnaire pour travailler plus intelligemment, plus qualitatif . Une interface pour vos patients (application qui leur est dédiée) . Une formation à la consultation holistique pour une prise en charge hautement spécialisée . Des outils marketings (site internet, landing page, annuaire, réseaux sociaux, partenariats) . Une opportunité exclusive de rejoindre notre réseau d'experts en nutrition . Et la richesse d'une communauté d'entrepreneurs audacieux, tous embarqués dans cette révolution technologique Modalités : Franchise de diététique et de nutrition - Droits d'entrée : 1 800 euros - Royalties : 79 € / mois - Redevance publicitaire : 20 € / mois - Investissement[...]

photo Commercial / Commerciale

Commercial / Commerciale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 10, Aube, Grand Est

Vous êtes passionné(e) par le secteur CHR et avez envie de contribuer à une plateforme innovante ? Nous avons la mission idéale pour vous ! Qui sommes-nous ? Nous sommes la plateforme incontournable dédiée aux professionnels des CHR, offrant : Des remises exclusives sur les loisirs, vacances, sorties et équipements professionnels. Un accès simplifié aux appels d'offres et consultations, connectant directement les exploitants et prestataires spécialisés. Nous créons un véritable écosystème dynamique pour maximiser les avantages des exploitants et des prestataires du secteur sans oublier le bien être et le pouvoir d'achat de leurs salariés. Vos missions : Adhérents CHR : Convertir les exploitants (cafés, hôtels, restaurants) en adhérents pour leur permettre de profiter des avantages exclusifs de notre plateforme. Partenariats Prestataires : Convaincre des prestataires, consultants et fournisseurs de rejoindre la plateforme, d'accéder aux appels d'offres, et de promouvoir leurs services. Accompagnement : Répondre aux demandes de rendez-vous qualifiés et les transformer en adhésion. Profil recherché : Expérience commerciale : Vous avez un solide historique en vente de services[...]