photo Préparateur / Préparatrice de commandes

Préparateur / Préparatrice de commandes

Emploi E-commerce - V.P.C.

Villars-les-Dombes, 14, Ain, Normandie

Notre équipe de production (composée de 10 personnes) est à la recherche d'un(e) nouveau(velle) collaborateur(trice) pour l'aider à atteindre ses objectifs. *Travail en journée, de 8h à 17h du Lundi au Jeudi et de 8h à 16h le Vendredi. *Pas de posté, pas de travail le week-end. Missions principales - Découper des adhésifs à l'aide de machines automatisées - Modeler certaines découpes à l'aide d'un décapeur thermique - Emballer les commandes : ajouter les accessoires et notices, protéger les produits et les mettre en carton - Expédier les colis : scan et dispatch au bon transporteur - Préparer les échantillons : sélectionner les échantillons et affranchissement - Assurer l'alimentation continue du stock "kits d'accessoires" Profil recherché - La manipulation de l'outil informatique est nécessaire sur ce poste. Vous devez être à l'aise avec l'outil informatique. - Dynamique et minutieux(se), vous aimez le travail manuel et le travail en équipe. - Ponctuel(le), sérieux(se), vous êtes autonome, polyvalent(e) et organisé(e). - Vous êtes capable de porter des charges lourdes (jusqu'à 30 kg de manière occasionnelle). Notre entreprise JAM Difus', grâce à ses marques[...]

photo Chargé / Chargée de formation en entreprise

Chargé / Chargée de formation en entreprise

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un chargé de formation (H/F) pour une mission de 12 mois à Montluçon. Au sein du pôle Développement RH, vous aurez pour missions : - l'organisation et le suivi administratif des formations dans le cadre d'un changement d'outil informatique (organisation logistique, convocations, saisies et traçabilité des formations...). Modalités du poste : - Intitulé : Chargé de formation (H/F) - Lieu : Montluçon (03100) - Durée du contrat : CDD 12 mois - Horaires : 35 heures par semaine - Salaire : selon profil Bac +2 en Ressources Humaines, Formation ou domaine équivalent ? Expérience significative en gestion de la formation professionnelle ? Bonne maîtrise des outils de gestion de la formation et de la réglementation en vigueur ? Aisance relationnelle, esprit d'analyse et rigueur ?? Vous êtes une personne dynamique, organisée et avez à coeur le développement des compétences ? Rejoignez nous !

photo Graphiste

Graphiste

Emploi

Vars, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

L'Office de Tourisme de Vars (Hautes-Alpes) est en charge de l'accueil, de l'animation et de la promotion de l'une des plus importantes stations des Alpes du Sud, en hiver comme en été. Une équipe de 10 salariés permanents travaillent au rayonnement de la station et ont pour missions : l'accueil et le conseil de la clientèle, la communication et la promotion de la destination, l'animation et l'organisation d'événements majeurs. Dans le cadre de la réorganisation de ses équipes et de sa stratégie de communication, l'Office de Tourisme recrute son / sa graphiste et assistant(e) communication. OBJECTIFS : - Accompagner la promotion de la destination d'après la stratégie de communication définie par la responsable du pôle communication. - Mettre en œuvre des actions de communication interne et externe de l'Office de Tourisme tout en participant à la création de supports visuels - Assurer les missions suivant les procédures inscrites au manuel Qualité Tourisme MISSIONS ET ACTIVITES : 1. Mise en œuvre et suivi des campagnes publicitaires Participation à la mise en place du plan d'action global Prise de contact avec les médias, étude des propositions, négociation dans le respect[...]

photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Brigue, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

EHPAD Le Touzé situé à la Brigue (arrière-pays mentonnais) recherche agent d'entretien qualifié (H/F). Vous serez rattaché(e) au service technique du pôle logistique de l'établissement. PROFIL SOUHAITE : - Expérience similaire SAVOIRS ET SAVOIR FAIRE: - Entretien des locaux - Plonge - aide au repas - Lingerie SAVOIR-ÊTRE PROFESSIONNELS - Capacité d'adaptation - Autonomie - Sens de l'organisation Quotité de travail : temps partiel 50%. CDD évolutif dans la durée.

photo Comptable service paie

Comptable service paie

Emploi

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

Mouvement familial et d'éducation populaire, Familles Rurales est un acteur majeur de la vie de nos territoires ruraux. Il intervient notamment dans les secteurs de la petite enfance, l'enfance et la jeunesse, il contribue à l'animation et au développement de nombreux services d'intérêt général (crèches, accueils de loisirs, accompagnement d'enfants en situation de handicap, actions culturelles et sociales, tiers-lieu, transport solidaire, inclusion numérique.). La Fédération départementale des Ardennes et la Fédération Régionale du Grand Est recrutent un-e Comptable / Gestionnaire de Paie. Sous l'autorité à temps partiel de la Fédération départementale des Ardennes, le-la Comptable est chargé.e de tenir la comptabilité et de participer à l'élaboration des comptes et documents annuels d'une ou plusieurs entités du réseau Familles Rurales des Ardennes. Et sous l'autorité à temps partiel du Pôle social régional, le-la Gestionnaire de Paie est chargé.e de collecter, vérifier et traiter les informations nécessaires à la rémunération des salariés, au calcul et au paiement des charges sociales, au sein d'un service qui œuvre pour un réseau de 200 associations dans la région.[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Mazères, 91, Ariège, Île-de-France

L'Association Hérisson Bellor recrute En C.D.I. à temps plein Un(e) chef(fe) de service du Centre parental et Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale (Places en insertion et en urgence dédiées aux femmes victimes de violences) - Poste à pourvoir au 1er juillet 2025 - Poste à temps complet, organisation du temps de travail par périodes de 4 semaines. - Poste soumis à astreintes rémunérées (en moyenne 5 jours par mois). - Rémunération selon Accords Collectifs CHRS - Groupe 6- Indice 660 = échelon de début (reprise de l'ancienneté possible et à justifier), revalorisation des métiers socio-éducatifs, soit un salaire brut minimum de 2 831€. Fonctions Sous l'autorité du Directeur, et par délégation sous l'autorité de la Directrice adjointe, le/la chef de service a pour responsabilité le bon fonctionnement de la structure. De même, il exerce ses missions en lien avec les autres chefs de service de l'Association. Présentation du service Le centre parental de 13 places et le Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale (CHRS) comprenant 44 places en insertion et 4 places en urgence dédiées aux victimes de violences accueillent leurs publics en structure collective[...]

photo Infirmier / Infirmière psychiatrique

Infirmier / Infirmière psychiatrique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Lizier, 92, Ariège, Île-de-France

Dans le cadre de la mise en place d'une Equipe Mobile Adolescents Complexes, pôle psychiatrie, nous recherchons quatre IDE diplômé(e)s. 2 binômes IDE vont être constitués : - Site de ROZES - CHAC pour un binôme IDE (Interventions sur le COUSERANS) - Site de SAINT-JEAN-DE-VERGES - CHIVA pour l'autre binôme IDE (Interventions sur le reste du département / Axe FOIX-PAMIERS + PAYS D'OLMES) Vos missions : Mission 1 : Evaluer les signes cliniques et intervenir précocement auprès de l'adolescent : - Etablir une relation de soin avec des adolescents en souffrance psychique - Observer et évaluer les attitudes, les comportements, les symptômes cliniques en ayant recours à des activités thérapeutiques ou tout autre média si nécessaire - Assurer un repérage précoce des situations complexes afin d'améliorer la qualité du suivi du jeune - Prévenir les cas de ruptures institutionnelles et familiales afin de mieux accompagner l'adolescent dans son parcours de soins - Participer à la pacification des relations du jeune avec son environnement - Prévenir les risques de passage à l'acte auto-agressif. Mission 2 : Participer au développement d'une offre de soins adaptée et coordonnée autour[...]

photo Garçon / Serveuse de restaurant

Garçon / Serveuse de restaurant

Emploi Hôtellerie - Camping

Riceys, 10, Aube, Grand Est

A compter d'avril, nous recherchons un serveur pour compléter notre équipe. Notre Hôtel-Restaurant sera composé de 16 chambres et d'environ 42 couverts. Nous proposerons une cuisine " de terroir "alliant produits locaux et fait-maison. Vous effectuerez les opérations de service des plats : dressage des tables, accueil des clients, prise de commandes, réservations selon la charte qualité de l'établissement. Vous travaillerez principalement sur le service du midi en semaine, ainsi que les week-ends Une expérience similaire est souhaitée, car vous travaillerez en autonomie. Nous recherchons avant tout une personne qui s'impliquera au sein de notre établissement ayant le sourire et le sens du service client. ACTIVITES ET TACHES PRINCIPALES DU POSTE : Mise en place - Nettoyage des locaux et du matériel - Vérification de la vaisselle et des couverts - Dressage des tables au restaurant - Accueil et accompagnement des clients - Présentation de la carte et des suggestions du jour - Service des apéritifs et amuse-bouche Prise de commande et service - Conseils au client dans ses choix - Etablissement des commandes manuelles - Présentation de la carte des vins et champagnes -[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Négoce - Commerce gros

Villeneuve, 12, Aveyron, Occitanie

Dans le cadre de votre mission, vous apportez votre support à l'équipe commerciale ainsi qu'à l'équipe de direction. Dans vos tâches régulières au sein du pôle commerce, vous réalisez le suivi des expéditions tous les matins et faites le reporting aux commerciaux de toute anomalie. Vous gérez les demandes entrantes du site internet: saisie dans le CRM et vous gérez les mails. Vous suivez et mettez à jour le tableau des règlements clients en lien avec la comptabilité. Sous la supervision des commerciaux, vous établissez les devis, gérer les commandes, éditez les BL, les factures et les affranchissements. Vous assurez la mise à jour des contacts et informations et la synchronisation des informations sur les différents outils informatiques. Dans votre support à l'équipe de direction, vous gérez les agendas et rédigez les compte-rendu de réunion et organisez la logistique des déplacements professionnels. Vous assurez l'administration des principaux achats du passage de commande à logistique des livraisons. Vous aidez également à la gestion de certains comptes clients, au suivi des factures et au recouvrement des paiements. Vous travaillez en binôme sur ce poste.

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi

Aix-en-Provence, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Ce cabinet d'expertise comptable, de Gestion de la Paie & des Ressources Humaines recherche un ou une Gestionnaire de paies pour rejoindre son Pôle Social de 8 personnes. Crée il y a une dizaine d'années, la structure à connu un fort développement et compte désormais une cinquantaine de collaborateurs répartis entre ses deux bureaux. Vous rejoignez une entreprise où il fait bon vivre et travailler : Contrats Annualisés, Semaine à 4,5 jours, Accord de Télétravail, Comité d'Entreprise... Après une période d'intégration aux outils et méthodes de travail du cabinet, vous prendrez en mains un portefeuille client composé d'une clientèle TPE-PME multi conventions : Banque, Assurance, Grande Distribution, Immobilier, Service, Start-ups... Vous êtes reconnu pour votre qualité organisationnelle et êtes capable de gérer l'ensemble des missions : Production, DSN, Administration du Personnel, etc... Doté(e) impérativement d'une expérience d'au moins 3 années en cabinet ou structure d'externalisation de la paie, vous souhaitez donner un nouveau tournant à votre carrière professionnelle et rejoindre une entreprise au sein de laquelle vous aurez de nombreuses possibilités d'évolutions. Les[...]

photo Technicien / Technicienne de contrôle de conformité

Technicien / Technicienne de contrôle de conformité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vire Normandie, 14, Calvados, Normandie

Adecco Onsite recrute pour son client, un technicien qualité opérationnelle (H/F), poste situé sur Vire 14500. Envie de nouvelles opportunités professionnelles au sein d'une entreprise moderne et innovante? Envie de rejoindre une équipe dynamique en intégrant le pôle opérationnel de l'UAP Barquettes ? Vos missions seront: - Gérer les non-conformités internes par leur analyse et la proposition d'actions correctives, - Contribuer à la satisfaction client en participant à la réduction du taux de réclamations clients (enquête terrain etc.), - Gérer la conformité et les réclamations fournisseurs par le suivi des actions correctives tout en veillant au respect des standards de travail, - Participer à l'amélioration continue de la performance industrielle par l'animation de groupes de travail et d'actions de formation à destination des équipes, - Faire respecter la politique qualité de l'entreprise via la réalisation d'audit et le respect de la démarche HACCP, - Gérer les coûts de non-qualité en s'assurant de la réduction des pertes et du recyclage. De formation BAC +2-3 dans le domaine de la qualité et de la sécurité alimentaire, vous justifiez d'une expérience d'au[...]

photo Psychiatre

Psychiatre

Emploi Hôpitaux - Médecine

Couronne, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Situé dans l'agglomération d'Angoulême, en Poitou-Charentes, à 45 minutes de Bordeaux en train, à 1h00 de Royan et1h30 de La Rochelle, Limoges et Poitiers en voiture, sur la ligne TGV/LGV Paris Montparnasse/Poitiers/ Bordeaux, le centre hospitalier Camille Claudel, établissement public de santé mentale de la Charente, recrute pour le remplacement d'un praticien hospitalier en congé maternité un : Psychiatre (H/F) Pôle santé mentale adultes - service fermé d'hospitalisation complète Idéalement à temps complet, avec participation possible à la permanence des soins Contrat à durée déterminée de 6 mois à compter de fin avril 2025 Possibilité de logement Possibilité de pérennisation sur un poste vacant à l'issue du remplacement. Le centre hospitalier spécialisé Camille Claudel https://www.ch-claudel.fr/ c'est : -Environ 15 000 personnes différentes dans ses unités d'hospitalisation ou structures de consultations implantées dans tout le département de la Charente chaque année. -46 239 journées d'HC complet pour les adultes et 2 107 pour les enfants, en 2022 - 3 313 HDJ pour les adultes et 2 025 pour les enfants, en 2022. Pour réaliser ces accompagnements, il dispose d'unités[...]

photo Infirmier / Infirmière psychiatrique

Infirmier / Infirmière psychiatrique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Barbezieux-Saint-Hilaire, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Définition du poste : Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri-professionnelle, dans des structures et à domicile, de manière autonome et en collaboration. Missions : - Accueillir, informer et orienter le patient. - Mettre en œuvre des engagements thérapeutiques associant l'équipe pluridisciplinaire. - Assurer des entretiens infirmiers d'accueil, d'évaluation et de suivi. - Effectuer des visites à domicile (évaluations, continuité des soins, travail de resocialisation, situations d'urgence) - Assurer la gestion de la pharmacie et pratiquer des soins techniques (IM, ECG). - Identifier les besoins du patient, maintenir et faire évoluer ses acquis, son autonomie. - Coordonner la prise en charge des patients et coopérer avec les partenaires des services intra, en prenant en compte l'environnement et le milieu social du patient - Connaitre et travailler en collaboration avec le réseau social, sanitaire, médico-social,[...]

photo Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Belleville-sur-Loire, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Pour cette mission, vos tâches seront les suivantes: - Réaliser le suivi budgétaire des services ou projet sous sa responsabilité, élaboration du prévisionnel et optimisation du budget - Réaliser des analyses et des contrôles de gestion en fonction des risques et des enjeux, - Proposer des axes de progrès, en apportant conseils et expertise auprès des managers ou de vos interlocuteurs directs au sein des différents services du site, - Communiquer et échanger avec le pôle « achats », sur le budget, les commandes et les réceptions, - Appuyer et conseiller les services, notamment, en diffusant la culture financière auprès des services du site. profil recherché : Titulaire d'un Master ou Master 2 en Gestion / Contrôle de Gestion, vous justifiez d'une première expérience en contrôle de gestion industriel. Maîtrise d'Excel et de la suite Microsoft Office ; connaissance SAP appréciée Vous êtes curieux(se), rigoureux(se), force de proposition et prêt(e) à vous investir. Vous avez le sens du travail d'équipe.

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Rejoignez Coallia et participez à la mission d'utilité sociale de l'Association au service des plus vulnérables de notre société. Chaque jour depuis 1962, nos interventions font la fierté des 5 000 professionnels qui œuvrent dans sept champs d'activité auprès de 100 000 personnes : Asile et intégration, Logement accompagné, Mise à l'abri, Urgence et insertion, Grand âge et autonomie, Handicaps et inclusion, Protection de l'enfance et Accompagnement social. La diversité de plus de 900 dispositifs (établissements et services) fait de l'Association un opérateur majeur des projets sociaux de l'État et des collectivités territoriales en France métropolitaine et en Outre-mer. La fraternité, l'hospitalité et la proximité sont les valeurs qui nous animent et le nom Coallia exprime notre approche collective de l'action. Au sein de la plateforme de premier accueil et d'accompagnement des demandeurs d'asile, vous serez vous la responsabilité du chef de service et en charge de : - l'accueil du public en demande d'asile : information, orientation et évaluation, - l'accompagnement socio-administratif du public : soutien dans le complément des dossiers préfecture, OFPRA, aide juridictionnelle..., -[...]

photo Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Vierzon, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Fondation reconnue d'utilité publique depuis 2001, la Fondation Grancher œuvre dans le champ de la protection de l'enfance depuis 1903 et accompagne des enfants et leurs familles confrontés à des difficultés sociales ou psychosociales. L'établissement d'accueil familial parisien recrute actuellement pour le service de Paris un référent éducatif (H/F) en CDI pour le pôle enfants. Missions et activités principales : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité du chef de service éducatif, dans le cadre du projet d'établissement, le référent éducatif accompagne les enfants et adolescents accueillis en placement familial, dans leur intégration dans leur milieu d'accueil, dans la scolarité ou dans l'insertion professionnelle. Il participe à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés. Il soutient le jeune dans l'aménagement de ses relations à sa famille et à la famille d'accueil. Il participe aux réunions pluri professionnelles concernant le suivi des enfants : réunions de synthèse, réunions organisées par l'Aide Sociale à l'Enfance et par d'autres partenaires (CMP, écoles, services de santé...) Il rend compte par des rapports et des[...]

photo Marbrier-poseur / Marbrière-poseuse

Marbrier-poseur / Marbrière-poseuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Objat, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

En atelier, le marbrier - trace des épures et des croquis d'éléments d'ouvrages simples - découpe, assemble et polit les pierres - réalise les finitions - conduit des machines et équipements, en assure l'entretien élémentaire et la maintenance de premier niveau. Sur le chantier,- il réalise la pose des éléments d'ouvrages préparés en atelier - réalise des travaux de restauration En tant que marbrier funéraire, il effectue la pose de stèles et monuments funéraires, et participe à leur entretien et, éventuellement, à leur réparation et à leur restauration. Le métier de marbrier exige plusieurs compétences : Connaissance experte des différents types de pierre Maîtrise des outils et des méthodes techniques de la taille de pierre Connaissance des règles de sécurité inhérentes à l'exercice de la profession Il requiert également les qualités suivantes : Précision Créativité Sens artistique Aisance relationnelle Sens de l'écoute et empathie pour un marbrier funéraire Profil souhaitant être formé, apprendre le métier, peut également correspondre à cette offre.

photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Description de l'établissement : Rejoindre l'UGECAM Bourgogne Franche Comté c'est saisir l'opportunité de développer et de construire son parcours professionnel au sein de l'écosystème de la Sécurité sociale. Soigner, rééduquer, réinsérer : la santé sans préjugés : tel est notre engagement. L'UGECAM Bourgogne France Comté c'est près de 800 collaborateurs qui s'engagent quotidiennement pour accompagner et protéger la santé des patients et des résidents dans nos établissements sanitaires et médico-sociaux (ESMS) en région Bourgogne Franche comté. Pour l'un de ses établissements situé à Dijon l'UGECAM recrute 2 Agents de service de hospitalier (H/F) en CDI 14H / semaine Le pôle TSA 21 : sites de Valmy et Domois, interventions sur les deux sites : services d'accompagnement éducatif pour enfants et jeunes présentant un Trouble du Spectre de l'Autisme. Missions : Réalise des opérations de propreté, de nettoyage et d'entretien des surfaces, des locaux, et des équipements selon la réglementation d'hygiène et de sécurité. Assurer l'hygiène des locaux dans le respect des normes d'hygiène Gestion du stock des produits d'hygiène et d'entretien Gestion du linge Réception livraison[...]

photo Professeur / Professeure de yoga

Professeur / Professeure de yoga

Emploi Hôtellerie - Camping

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Poste : Professeur de Yoga & Prescripteur d'Expériences Technologiques Lieu de travail : Hôtel Le Cep & Spa holistique Marie de Bourgogne, Beaune Rattachement hiérarchique : Direction générale et management du Spa holistique. 1. Mission principale Le professeur de yoga sera responsable du développement et de l'animation des activités de yoga pour plusieurs types de clientèle : - Les clients de l'Hôtel Le Cep, en quête de bien-être et de relaxation. - Les clients en cure ayurvédique du Spa Holistique Marie de Bourgogne, bénéficiant de soins spécifiques. - La clientèle locale, à travers des offres adaptées et fidélisantes. En complément, il assurera la prescription, la recommandation et l'utilisation des expériences technologiques proposées au sein de notre Spa, en synergie avec les pratiques bien-être et ayurvédiques. La maitrise du français et de l'anglais est nécessaire. 2. Responsabilités et taches principales 2.1. Yoga et Bien-être - Concevoir et animer des cours de yoga adaptés aux besoins variés des clients (débutants, avancés, objectifs spécifiques). - Proposer une diversité de styles : hatha yoga, vinyasa, yin yoga, pranayama, méditation, yoga thérapeutique,[...]

photo Directeur financier / Directrice financière

Directeur financier / Directrice financière

Emploi

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Le Groupe Hospi Grand Ouest recrute un Directeur Financier (H/F) pour accompagner la structuration d'un grand pôle santé territorial, impliquant notamment la mise en œuvre de synergies entre l'Hôpital Privé des Côtes d'Armor (Plérin, 22) et de la Polyclinique du Trégor (Lannion, 22). Dans cette dynamique de transformation et de structuration, nous recrutons un(e) directeur financier (F/H), qui jouera un rôle clé dans la gestion et l'optimisation des performances économiques du territoire. Vos missions principales Vous aurez la responsabilité de la gestion financière, du contrôle de gestion et de la supervision comptable des établissements du territoire, en lien fonctionnel avec la direction générale du Groupe. Votre rôle nécessitera une forte implication opérationnelle, avec une approche terrain afin d'accompagner les équipes dans l'amélioration de la performance économique et financière. Vous aurez également la charge de structurer et de piloter la direction financière du territoire, avec sous votre responsabilité un Directeur administratif et comptable territorial et des équipes dédiées sur les deux établissements. 1. Structuration et management de la direction financière[...]

photo Comptable

Comptable

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

En bref : Responsable de portefeuille BA autonome - Portefeuille TPE/PME - 40 dossiers - Cabinet régional organisé Notre client recherche un Responsable de portefeuille autonome H/F en Bénéfice Agricole en CDI sur son antenne de Guéret Vous rejoindrez un cabinet qui compte 25 collaborateurs répartis sur 3 pôles juridiques, social et comptable. Le poste en question... Vous assurez les missions suivantes sur un portefeuille BA : - Gestion d'un portefeuille en tenue et révision ; - Établissement des bilans et des liaisons fiscales ; - Établissement des déclarations fiscales ; - Conseil à la clientèle au quotidien Un réel parcours de formation est prévu en interne pour vous développer sur l'ensemble des compétences techniques nécessaires au poste au besoin.

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi

Castelnaud-la-Chapelle, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

La société Kléber Rossillon, fait du groupe SOFRA le deuxième acteur privé français dans la gestion de sites historiques et culturels. À ce jour, la société gère 12 sites d'exception et accueille plus de 2,5 millions de visiteurs par an. SOFRA est un groupe connaissant une croissance dynamique tout en restant à taille humaine. Afin de compléter son équipe en vue de la saison estivale, le château de Castelnaud aujourd'hui musée de la guerre au moyen-âge recherche des employé(e)s polyvalent(e)s en restauration H/F. Ces postes sont à pourvoir en CDD en temps complet pour une durée de 5 ½ mois du 15 avril au 30 septembre 2025. Au cœur du Périgord Noir, il offre un magnifique panorama sur la vallée de la Dordogne. Fondé au XIIe siècle, c'est un parfait exemple de fortification médiévale. Vos missions : Sous la responsabilité de la responsable du pôle restauration, vous devrez : - Offrir un excellent accueil et un service de qualité pour assurer la satisfaction des visiteurs - Prendre les commandes des clients et servir les boissons et plats, assurer leurs suivis à table en étant attentionné(e), encaisser, débarrasser - Servir d'une façon générale les produits en vente des[...]

photo Surveillant / Surveillante de nuit

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Geyssans, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Surveillant de Nuit qualifié (h/f) sur le site de GEYSSANS- Remplacement jusqu'au 25/04 Titulaire d'une formation spécialisée Dans le cadre d'un dispositif ITEP proposant un accueil de jour, un accueil de nuit et un accompagnement ambulatoire, au profit d'enfants, d'adolescents et jeunes adultes de 0 à 20 ans présentant « des difficultés psychologiques dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe la socialisation et l'accès aux apprentissages » (décret 2005-11 du 6 janvier 2005). Sous la responsabilité du directeur de secteur et par délégation du responsable d'Unité d'Intervention du Territoire concerné, le surveillant de nuit assure l'accueil et la sécurité des jeunes présents sur la modalité d'accueil de nuit en tenant compte des informations transmises. Dans le cadre d'un travail d'équipe interdisciplinaire, ses missions sont les suivantes : Il/elle assure une veille active des jeunes accueillis dans le respect des procédures instituées, des consignes de sécurité internes et générales ; Il/elle garantit les conditions de repos des enfants et adolescents accompagnés sur les temps de nuit, en tenant compte de leurs besoins,[...]

photo Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Marcel, 27, Eure, Normandie

Manpower ROUEN AUTO MOS OP MOBILITY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Chargé de mission en Ressources Humaines (RH) (H/F) Vous êtes le relais du Pôle de Compétences Paie sur le site en matière de paie et gestion des temps, vous assurez la gestion administrative du personnel et contribuez à la gestion du travail temporaire sur le site. Paie/Administration du personnel : - Réalisation du suivi de gestion des temps (contrôle et correction des anomalies, mise à jour de données). - Collecte, analyse et traitement des éléments variables nécessaires avant transmission au PCP. - Vérification des bulletins de paie et autres éléments relatifs à la paie (primes, ... ). - Gestion des formalités d'embauche et de départ (dossier d'embauche, contrats de travail, accueil administratif, attestation, rupture) ainsi que du suivi administratif des salariés (mutuelle, prévoyance, retraite, médailles du travail, visites médicales .). - Etre l'interlocuteur des salariés sur les demandes paie/administration du personnel. Gestion du travail temporaire : - Compilation des besoins, gestion des commandes et des contrats intérimaires. - Gestion des relevés[...]

photo Agent / Agente de conditionnement manuel

Agent / Agente de conditionnement manuel

Emploi Négoce - Commerce gros

Plounéour-Brignogan-plages, 29, Finistère, Bretagne

La Sica de Saint-Pol-de-Léon, 1er groupement de producteurs de légumes et végétaux d'ornements en France (PRINCE DE BRETAGNE, KERISNEL) rassemblant près de 700 producteurs. Recherche pour son activité de production d'endives sur le secteur PLOUNEOUR-BRIGNOGAN-PLAGES des agents de conditionnement : Vos missions : - Epluchage, parage - Détecter les défauts d'aspect (surface, coloris, .) des produits et les trier en respectant le cahier des charges élaboré. - Conditionner les légumes selon les ordres de fabrication (cartons, sachets, .). - Nettoyer et ranger la zone de travail (matériel, accessoires, petit outillage). Poste à temps plein, CDD saisonnier. Travail de journée. Début de contrat 24 mars jusqu'au 21 avril 2025 : possible prolongation. L'heure de fin de travail peut varier selon la productivité, et le conditionnement. Plusieurs postes à pourvoir.

photo Serveur / Serveuse de restaurant

Serveur / Serveuse de restaurant

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Carantec, 29, Finistère, Bretagne

Venez rejoindre une équipe jeune et dynamique, et travailler dans un cadre hors du commun avec une vue imprenable sur la mer, Roscoff et Saint Pol de Léon pour un contrat de début avril jusqu'à fin septembre 2025. Vous assurerez le service en salle et en terrasse. Horaire en coupure Possibilité d'horaire en continu. en juillet et aout. Aide au logement possible.

photo Ouvrier / Ouvrière serriste

Ouvrier / Ouvrière serriste

Emploi Agriculture - Sylviculture

Plougoulm, 29, Finistère, Bretagne

Proche de Saint Pol de Léon, exploitation maraîchère spécialisée en production de tomates sous serres recrute, pour compléter son équipe, 3 agents serristes affectés aux travaux en hauteur (palissage, taille bouquet) ainsi qu'à la récolte. Profil: impliqué dans votre travail, agréable de caractère pour travail en équipe dans une bonne ambiance. Salle de pause pour déjeuner, accès à un comité d'entreprise dès les 400 premières heures réalisées. Contrat temps plein 35 heures du lundi au vendredi. Durée de 6 mois prolongeable Avantages Accès au comité d'entreprise CESA29 à partir de 400 heures travaillées

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Vos missions : - Mise en œuvre et développement du projet associatif Analyse des besoins du territoire et proposition d'axes de développement Négociation des conventions pluriannuelles institutionnelles Impulsion de nouveaux projets spécifiques pour soutenir le projet associatif Pilotage des activités socioculturelles - Animation de la vie Associative Préparation et participation aux instances institutionnelles Contribution à la rédaction du rapport d'activité annuel Communication externe : relations média, newsletters adhérents et partenaires. Participation à des évènements locaux Supervision des contenus diffusés sur le site internet et les réseaux sociaux Contribution à la mise en œuvre des évènements organisés par l'association portés les bénévoles - Gestion budgétaire de l'association Suivi et transmission des données Compilation des informations nécessaires à la transmission des dossiers de subventions Achats d'équipements et des fournitures nécessaires au fonctionnement de l'association Validation et contrôle du paiement des prestataires Préparation de l'ordre de virement des salaires - Management hiérarchique des salariés Pilotage de l'activité et de la[...]

photo Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Le pole enfance de l'association Archipel recherche un.e accompagnant.e des familles ayant le diplôme d'état de Technicien.ne Intervention Sociale et Familiale ou le diplôme d'état de moniteur éducateur ou un BTS en Economie Sociale et Familiale avec une expérience en protection de l'enfance. Vous aurez pour mission l'intervention au domicile des familles avec pour support la quotidienneté de la vie familiale dans le cadre de la protection de l'enfance pour éviter le placement des enfants et soutenir la cellule familiale. Conditions d'exercice: -Travail du mardi au samedi temps plein -Heure supplémentaire majorée -Secteur BREST- BMO Vos avantages: -Épargne salariale -RTT -Prise en charge de vos transports

photo Agent / Agente d'entretien des collectivités

Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi Administrations - Institutions

Auch, 32, Gers, Occitanie

Au sein du Pôle Petite Enfance du Grand Auch Cœur de Gascogne, rattaché(e) à la Responsable de structure, vous effectuez les travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux de la Maison Petite Enfance en respectant les règles d'hygiène et de sécurité Vous gérez le stockage du matériel et des produits d'entretien en respectant les règles de sécurité, vous triez et évacuez les déchets, nettoyez et désinfectez les jeux, jouets et mobiliers en adéquation avec les plans de nettoyage, vous entretenez le linge. Poste à pourvoir au sein de la Maison Petit Enfance (1 rue François Mitterrand 3200 Auch), dès que possible.

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Economie - Finances

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Le poste est ouvert au sein du Service Économie et Agriculture Durable (SEAD) de la DDTM d'Ille-et-Vilaine qui comprend 7 services, 2 missions et 4 délégués territoriaux. Le SEAD gère les aides et droits à produire au bénéfice des 5500 agriculteurs du département. L'activité du service est rythmée par la mise en œuvre de la Politique Agricole Commune, par la conjoncture des différentes filières agricoles et par la tenue des commissions départementales d'orientation agricole (CDOA). Missions du poste : Assurer le contrôle des structures au sein du département d'Ille-et-Vilaine pour le compte du préfet de Région. - Saisie informatique des éléments d'un dossier - Instruction des demandes d'autorisation d'exploiter - accueil physique et téléphonique des exploitants, - rédaction de courriers et de décisions, La formation sera assurée en interne par l'accompagnement du chef de pôle et par les collègues de travail. Compétences requises : Si possible, connaissance de la réglementation afférente au contrôle des structures, connaissance de la législation sur les baux ruraux, les sociétés d'exploitation en agriculture, Maîtrise des outils bureautiques et des[...]

photo Responsable de restauration

Responsable de restauration

Emploi Art - Culture - Loisirs

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

À propos de L'Usine : L'Usine est un lieu culturel et artistique géré par l'association L'Atelier de la Poissonnerie. Sa programmation dynamique mêle spectacles d'arts vivants, expositions et ateliers, avec un espace de restauration (Le Kiosque) directement lié à ces événements. Le Kiosque propose un cadre convivial en plein air pour accueillir artistes et public. Tes missions en tant que Responsable du pôle restauration : Gestion des stocks et des commandes : Réaliser l'inventaire et commander les produits nécessaires Faire les courses pour réapprovisionner les stocks selon les besoins Réceptionner les commandes et organiser le rangement du matériel et des locaux Gestion du service : Ouvrir et fermer le lieu aux horaires d'ouverture Assurer le service au bar et la préparation de la restauration Gérer la caisse et les encaissements Gestion du lieu et entretien : Veiller à l'entretien et au nettoyage des locaux (kiosque, cuisine, jardin, toilettes) et des ustensiles Maintenir des locaux accueillants et adaptés à la fréquentation Sécurité et règlement intérieur : Surveiller le comportement des clients et garantir la bienséance dans les lieux S'assurer de l'absence de substances[...]

photo Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

Heyrieux, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du pôle Bâtiment du Service Technique Municipal, l'agent exécutera les travaux d'entretien des espaces verts, de la voirie et des bâtiments communaux. L'agent aura pour missions principales : - Assurer les travaux d'entretien courant des équipements municipaux - Réaliser des travaux de maçonnerie sur la voirie - Réaliser ou suivre les travaux sur la voirie - Entretenir les espaces extérieurs sur la commune - Garantir la propreté dans la commune L'agent aura pour missions secondaires : - Participer à l'organisation de réunions et de festivités - Participer à l'installation des illuminations de Noël - Participer aux opérations de déneigement - Participer à la maintenance de la piscine municipale Le profil de poste est susceptible d'évoluer au vu des missions du service. COMPETENCES REQUISES : - Capacité d'adaptation aux situations, - Rigueur, autonomie, réactivité, discrétion, polyvalence, - Esprit d'équipe, - Respect des obligations de discrétion et de confidentialité - Permis poids-lourds recommandé - CACES Tractopelle souhaité - Savoir réaliser des travaux de soudure apprécié HORAIRES : Poste à temps complet - Temps de travail hebdomadaire : 38 heures Lundi[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Dole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Sous la responsabilité hiérarchique du directeur général et de la cheffe de service, vous aurez les missions suivantes : Pôle « Lutte contre les violences » : - Accueillir, informer, orienter et accompagner socialement des personnes victimes de violences intrafamiliales, sexistes et sexuelles ; - Rendre compte par écrit et auprès de l'équipe des entretiens et suivis réalisés ; - Participer aux instances de réunion d'équipe interne (réunions de service, réunions cliniques, réunions interservices) ; - Participer aux séances d'Analyse de la Pratique Professionnelle (APP) mensuelles mise en place par le service ; - Rédiger et transmettre, le cas échéant, des Informations Préoccupantes ou des signalements auprès des autorités compétentes. - Assurer, en cas d'absence de la titulaire du poste, l'accompagnement social des victimes de violences accueillies dans nos hébergements d'urgence ; - Participer aux instances de représentation du service (groupes de travail, comités de pilotage) ; - Sensibiliser/former des professionnel(le)s au repérage, à l'accompagnement et à l'orientation des personnes victimes de violences intrafamiliales, sexistes ou sexuelles. Profil exigé : Educateur(trice)[...]

photo Responsable de restauration

Responsable de restauration

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chambord, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Notre agence Adéquat BEAUGENCY recrute un Responsable de la restauration H/F pour son client. Sous la direction du Directeur Général de l'établissement, le/la responsable de la restauration prend en charge l'ensemble du pôle restauration et en assure son bon fonctionnement. Il/Elle véhicule l'image de l'établissement par son attitude exemplaire, son accueil chaleureux et convivial, son professionnalisme et sa disponibilité. Les missions : - Gérer son équipe - Animer et développer le service restauration en collaboration avec la direction - Intégration, formation et développement des compétences de ses collaborateurs - Elaboration des procédures internes du service restauration et tenue de leur bonne application - Contrôler la qualité du service délivrée aux clients de l'établissement - Maintenir en état d'hygiène irréprochable les espaces, le matériel de restauration et veiller à la bonne tenue du personnel - Gérer les encaissements et la bonne clôture des caisses restauration - Piloter les indicateurs financiers du département - Savoir mettre en compétition les fournisseurs afin de trouver le meilleur équilibre entre qualité produit et rentabilité - Fixer et atteindre[...]

photo Technicien / Technicienne administration des ventes

Technicien / Technicienne administration des ventes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montrichard Val de Cher, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans des secteurs tels que la défense, l'aérospatial, la sécurité et le transport, un Gestionnaire Administration des Ventes (H/F) pour une mission d'intérim de 7 mois sur Montrichard (41). Rattaché au responsable du pôle relation clients, vous : - êtes l'interlocuteur principal du client sur le suivi opérationnel = Culture client. - suivez l'atteinte des objectifs et la satisfaction client en répondant aux critères qualités, coûts et délais. - analysez la demande et les réclamations émanant des clients et y répondre. - apportez des solutions aux problèmes rencontrés et transférer les demandes plus complexes au bon interlocuteur. - adaptez les solutions au besoin du client, en les négociant et en les argumentant. Vous êtes titulaire d'un BAC +2/3, ou justifiez d'une première expérience réussie dans le domaine de la relation client, vous avez une forte capacité d'analyser des données et êtes force de proposition. Vous maîtrisez le pack office (Excel, Word, Powerpoint...). Rigoureux et synthétique, vous êtes en capacité d'interagir avec des interlocuteurs pluridisciplinaires. Mes avantages : - Une mutuelle santé[...]

photo Cadre administratif / Cadre administrative ventes

Cadre administratif / Cadre administrative ventes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montrichard Val de Cher, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Le poste : Rattaché au responsable du pole relations clients, vous êtes en charge de suivre et coordonner l'ensemble des démarches clients et mener les actions en interactions avec les différents services. Vous assumez les responsabilités administratives du cycle de vente et assurez le pilotage du portefeuille clients/contrats. Missions principales : Interlocucteur principal du client sur le suivi opérationnel Atteindre vos objectifs et répondre à la satisfaction client en répondant aux critères qualités, couts et délais Analyser la demande et les réclamations Apporter des solutions aux problèmes rencontrés et transférer les demandes aux bons interlocuteurs Renseigner, dévlélopper, mettre en place les KPI Profil recherché : Vous en êtes en capacité d'analyser des données et êtes force de proposition. Vous maitrisez le pack office (Excel, Word, Powerpoint ...) Doté d'une aisance en communication externe/interne, vous savez faire preuve d'empathie, de patience, de disponibilité et d'écoute active. Rigoureux(se) et synthetique, vous êtes en capacité d'interagir avec des interlocuteurs pluridisciplinaires. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Ce cabinet d'expertise comptable & RH structuré recherche un(e) Gestionnaire de Paies pour rejoindre son cabinet de Saint-Etienne. Vous rejoignez une société en développement qui s'engage pour le bien-être et l'évolution de ses collaborateurs notamment à travers des parcours d'intégration et de formation complets. L'équipe est composée d'environ 20 personnes avec 4 gestionnaire de paies appuyés par le pôle juridique et IT. Vous prendrez la gestion d'un portefeuille client varié (immobilier, industrie, transport, service, santé...) d'environ 350 bulletins sur SILAE : Production de bulletins et établissement des DSN Suivi des congés et des absences Relation et conseil client Veille sociale Vous aurez également la possibilité si vous le souhaitez d'intervenir sur des missions exceptionnelles. Avantages : contrat sur 4,5 jours + RTT, Tickets Restaurant, Accord de Télétravail, Chèques cadeaux, 13° mois La rémunération fera en sorte d'être attractive par rapport à votre salaire actuel.

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Paul-en-Jarez, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Intégré(e) à une équipe investie et pluridisciplinaire, avec un taux d'encadrement permettant un accompagnement réellement individualisé, vous aurez pour mission la prise en soin des résidents : -Vous assurez l'accompagnement des personnes adultes accueillies dans les actes de la vie quotidienne afin qu'ils maintiennent et développent leur autonomie. -Vous adoptez une attitude permanente de recherche du confort, du bien-être et de la sécurité des résidents en vous impliquant dans les actes de soins de la vie quotidienne -Vous animez/co-animez des activités avec l'équipe éducative pour répondre aux besoins des résidents -Vous repérez, régulez les comportements ou situations à risque, les problèmes de santé et alerter votre responsable hiérarchique et/ou l'équipe paramédicale. -Par votre expertise, vous participez activement à l'élaboration et la mise en œuvre du projet personnalisé en cohérence avec le projet de pôle, en collaboration avec les autres intervenants. -Vous contribuez à évaluer les effets des actions et proposer des ajustements en adéquation avec les objectifs visés -En vous appuyant sur vos valeurs professionnelles, vous êtes force de propositions dans la démarche[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi Hôpitaux - Médecine

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein de la direction des ressources humaines, vous serez en charge de produire ou traiter des bulletins de salaire et des justificatifs de paie à partir de données collectées et vérifiées. Poste à temps plein Production/traitement des bulletins de salaire et des justificatifs de paie : Validation des variables de paie PM sur les pôles Mère-Enfant et Médecine-Urgences Lancement de la paie avec correction des différentes anomalies Saisie des heures supplémentaires avec mise à jour de Clepsydre - Personnel Non Médicale (PNM) Mise en paiement des frais de déplacement - Personnel Médical (PM) et Personnel Non Médicale (PNM) Ordre de missions permanent et temporaire - PM et PNM Gestion du chômage : Création des dossiers Actualisation mensuelle Profil susceptible d'évoluer au regard des nécessités de service Aptitudes, capacités et qualités requises : Bonnes connaissances de la règlementation des ressources humaines ainsi que de l'organisation et du fonctionnement interne de l'établissement Maîtriser les statuts des personnels non médicaux et médicaux de la FPH Maîtriser les circuits de traitement administratif DRHM. Maîtriser la règlementation relative à la rémunération[...]

photo Gestionnaire clientèle patrimoniale

Gestionnaire clientèle patrimoniale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Craponne-sur-Arzon, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Pôle Recrutement CDD/CDI ACTUAL recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les assurances, un Gestionnaire clients professionnels H/F. Vous rejoignez une structure à taille humaine, basée dans le département de la Haute-Loire (avec un rayonnement géographique à cheval sur la Haute-Loire, la Loire et le Puy-de-Dôme), et spécialiste des métiers de l'assurance. En effet, notre client propose des produits et des prestations de service aux entreprises, aux travailleurs indépendants et aux particuliers (assurance auto et deux roues, assurance logement, assurance de prêt, assurance d'un stock de marchandises, assurance prêt de matériel, protection juridique, multirisques pro, etc.). Le tout en étant intégré à un réseau reconnu et à étendue nationale. Au sein d'une équipe d'une petite dizaine de personnes (répartie sur deux sites), vous évoluez sous la responsabilité de deux Associés-Assureurs. Vos missions principales sont : . Traiter les demandes clients, relatives à la vie des contrats . Etablir, enregistrer et valider les contrats d'assurances . Gérer les primes payées . Gérer les sinistres (ouverture, mission, règlements) . Développer le[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Recherche

Saint-Herblain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Assistant(e) RH H/F Vous êtes à la recherche d'une nouvelle expérience au sein d'une structure atypique ? Le GIP ARRONAX vous propose un poste d'assistant(e) RH en CDD de 7 mois dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, au sein du service secrétariat général. Mission principale du service : Gestion administrative et organisationnelle assurant le bon fonctionnement du GIP, en s'appuyant sur les pôles Financier / Ressources humaines / Secrétariat de direction La personne évoluera sous la direction du directeur administratif et financier. Missions principales du poste : - Secrétariat RH : o Gestion des dossiers du personnel et des stagiaires : préparation, suivi et mise à jour des dossiers physiques o Création et mise à jour des données sur le SIRH o Déclaration auprès du HFDS - Effectifs et emplois, en lien avec le DAF : o Participation aux étapes du recrutement d'un nouveau collaborateur : diffusion des offres, réceptions des candidatures, transmission au chef de service, réponses aux candidatures o Participation à l'intégration du nouveau collaborateur (accueil administratif, création carte de restauration, formation SIRH..) o Gestion des dossiers administratifs[...]

photo Chef de département produits culturels

Chef de département produits culturels

Emploi Enseignement - Formation

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Mission Au sein du Pôle Vie étudiante, votre mission consiste à participer à la définition des actions et des procédures visant à favoriser l'accès des étudiants à la culture, développer les pratiques artistiques et culturelles des étudiants et de la communauté universitaire. Vous proposez également une offre culturelle ouverte sur l'extérieur par la programmation du centre culturel Le Bouillon et favoriser la rencontre entre les mondes artistiques et universitaires. Vous assurez la mise en œuvre de ces actions et leur suivi sur les différents campus de l'université. Activités principales Pilotage de la politique culturelle Concevoir et mettre en œuvre des projets culturels en tenant compte des orientations politiques internes en matière culturelle et en coordination avec la communauté universitaire. Les enjeux sociétaux et les attentes du public étudiant sont également à prendre en considération. Élaborer et proposer une programmation culturelle et artistique diversifiée (spectacles, conférences, concerts, débats, projections, résidences artistiques, actions participatives) de façon à favoriser la démocratisation de l'accès à la culture et[...]

photo Assistant / Assistante paie

Assistant / Assistante paie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Fleury-les-Aubrais, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

L'Agence Adecco Tertiaire Orléans, recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la comptabilité, un Gestionnaire de Paie H/F. En charge d'un portefeuille clients multi-conventions d'environ 80 dossiers, vous élaborez les bulletins de paies et réalisez les déclarations sociales ainsi que diverses attestations. Vos principales missions : - Prendre en charge un portefeuille de clients issus de différentes conventions collectives - Établir des bulletins de paie pour les employés de ces clients. - Réaliser les déclarations sociales, ce qui peut inclure les cotisations à l'URSSAF et autres organismes de protection sociale. - Produire diverses attestations requises par la réglementation ou à la demande des clients. Diplômé(e) d'une formation Paie, vous justifiez d'une expérience sur le même type de poste acquise en cabinet d'expertise comptable au sein d'un pôle social. Votre goût du challenge, votre esprit d'analyse et vos aptitudes de négociateur seront des atouts pour réussir à ce poste. Votre relationnel, votre adaptabilité et votre pédagogie font de vous le collègue idéal! Compétences requises : - Maîtrise des logiciels de paie et de comptabilité. - Connaissance[...]

photo Neuropsychologue

Neuropsychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Pont-du-Casse, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recrutons un Neuropsychologue en service de réhabilitation. Vous évoluerez au sein d'un service mobile et ambulatoire pour le rétablissement des troubles émergeants nommé SMARTE sur l'ensemble du département du Lot et Garonne selon les lieux d'intervention. Missions principales : - Participer à l'évaluation fonctionnelle intégrative pluridisciplinaire : - Réaliser un entretien pour formaliser une anamnèse cognitive et évaluer la pertinence d'un bilan global - Réaliser un bilan complet comprenant plusieurs échelles dont les objectifs sont : - Evaluer la neurocognition et la cognition sociale - Evaluer les répercussions fonctionnelles - Mettre en évidence les capacités préservées et les difficultés de la personne - Collaborer aux réunions de synthèse permettant l'élaboration de la restitution globale à l'usager et les recommandations éventuelles d'interventions et /ou de soins spécifiques - Collaborer à la mise en œuvre des outils spécifiques de l'offre de soins spécialisés en réhabilitation : - Participer à la construction et/ou au suivi des ateliers thérapeutiques spécifiques à la réhabilitation psychosociale et aux troubles émergents - Collaborer étroitement avec[...]

photo Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

Orée d'Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

La commune Orée-d'Anjou recherche un agent technique bâtiment (H/F). Lieu : Pôle 3 (Saint-Laurent-des-Autels, Landemont, Saint-Christophe-La-Couperie, Saint-Sauveur-de-Landemont) Type de poste : permanent (ouvert aux contractuels à titre dérogatoire, CDD de 1 an dans un 1er temps) Temps de travail : 35/35ème Catégorie : C Grade : Adjoint technique territorial Sous l'autorité du référent technique « Bâtiments », vos missions seront notamment les suivantes : - Travaux divers en maintenance dans les E.R.P. - Entretien courant des bâtiments communaux, diagnostic et contrôle des équipements - S'assurer du bon entretien du matériel - Astreinte le week-end - Interventions exceptionnelles liées à des conditions particulières (climatiques, accidentelles, etc.) - Interventions ponctuelles en cas d'urgence en dehors des heures de travail Profil recherché : - Connaissances générales en maintenance des bâtiments (menuiserie, électricité) - S'intéresser au patrimoine bâti de la commune - Être soigneux, veiller aux règles/consignes de sécurité - Expérience similaire souhaitée - Sens du service public - Qualités relationnelles, esprit d'équipe - Savoir s'organiser et être rigoureux

photo Acheteur approvisionneur / Acheteuse approvisionneuse

Acheteur approvisionneur / Acheteuse approvisionneuse

Emploi E-commerce - V.P.C.

Verrières-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Rejoindre Sens Technologies - Okamac, c'est intégrer une société en perpétuelle évolution et qui s'engage auprès de ses collaborateurs. Si vous êtes passionné(e) par l'approvisionnement, la stratégie de pricing et souhaitez avoir un impact direct sur la croissance d'une entreprise innovante, rejoignez-nous dès maintenant ! Nous recherchons notre futur(e) Pricer / Approvisionneur F/H pour venir compléter notre équipe. Rattaché(e) au Responsable Achats, votre mission principale est d'assurer l'intégralité du processus d'achat d'ordinateurs Mac auprès de professionnels ou de fournisseurs : sourcing, pricing, négociation des conditions d'achats. Pour cela, votre quotidien sera animé par plusieurs grands axes : Gestion des achats et du pricing des devices : - Mettre en œuvre les stratégies de pricing : Définir et appliquer des stratégies tarifaires adaptées aux conditions du marché, à l'état des stocks, aux objectifs de vente et aux projets stratégiques d'Okamac ; - Réaliser des opérations de pricing : Gérer le pricing du portefeuille fournisseur, du portefeuille de rachats BtoB et des canaux spécifiques via notre outil interne ; - Coordonner les achats : être responsable[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement urbain

Chargé / Chargée de mission développement urbain

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous recherchons un(e) chargé(e) de mission pour rejoindre notre équipe dynamique et chaleureuse. Dans ce rôle, vous serez responsable de la planification, de l'exécution et du suivi de projets variés et transversaux entre les différentes activités du groupe, en veillant à respecter les délais et les budgets alloués. Vous jouerez un rôle clé dans la coordination des activités et l'optimisation des ressources, tout en favorisant une communication fluide entre les différentes parties prenantes. Missions: Au sein du pôle développement du réseau (65%) : Accompagnement des partenaires : Soutenir les partenaires existants dans le développement de nouveaux projets. Accompagner les partenaires dans les démarches liées à l'ouverture de nouvelles structures (suivi des étapes, conseils, mise en relation). Prospection et suivi : Démarcher des agences immobilières pour identifier des locaux adaptés aux projets. Suivre les fournisseurs existants et prospecter de nouveaux fournisseurs. Gestion des demandes de porteurs de projets : Traiter les demandes de personnes souhaitant rejoindre le réseau. Renseigner, accueillir et orienter les porteurs de projets, en coordination avec l'équipe. Au[...]

photo Responsable administratif / Responsable administrative

Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi Administrations - Institutions

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

En tant que responsable administratif de la Direction de la Culture, vous collaborez avec les agents des pôles patrimoine, livre et lecture publique, technique, et enseignement artistique. Vous êtes responsable de la gestion administrative et financière, de l'information et de la communication interne, de l'accueil du public, de la gestion du courrier, et du suivi du budget. Vous exercez également des missions de régisseur principal des recettes et d'avances. Au Conservatoire de musique et de danse, vous travaillez 1 à 2 jours par semaine, accueillant le public et gérant les fichiers et le suivi des élèves via le logiciel IMUSE. Vous vous occupez également de la gestion des salles et du parc instrumental, et aidez à la direction et à l'organisation, par exemple en réalisant des tableaux de statistiques et en gérant l'information interne. Les compétences requises incluent : Connaissance des règles du statut de la FPT et de l'organisation de la collectivité. Connaissance des textes cadres du conservatoire et des règles de comptabilité publique. Capacité à concevoir des outils et des procédures de contrôle. Maîtrise des logiciels métiers et des techniques de gestion financière. Identification[...]