oeuvre d' orient (orne)

Responsable du développement commercial

Emploi Enseignement - Formation

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Nos écoles ESTM PIGIER à Besançon recrutent pour l'une de nos entreprises partenaires sur le secteur de Besançon, un(e) Chargé(e) de développement commercial dans le cadre de la préparation d'un BAC+5 Manager du Développement Commercial d'Entreprise. Vos missions : -Contribuer à l'expansion de l'entreprise en identifiant de nouveaux marchés et en fidélisant la clientèle existante -Mise en œuvre de stratégies pour optimiser les ventes et la relation client -Collaborer à la création de propositions commerciales attractives et adaptées aux besoins des clients -Assister à la mise en oeuvre de tactiques de ventes -Identification et acquisition de nouveaux clients potentiels : médecins libéraux, médecins hospitaliers, nationaux ou internationaux -Identification de nouvelles opportunités commerciales -Contribuer à renforcer la visibilité de l'entreprise et attirer de nouveaux clients -Réflexion sur les campagne marketing à développer pour promouvoir OneVasc -Etude des tendances pour orienter le développement commercial -Négocier et conclure des partenariats stratégiques Profil recherché : -Être à l'aise en Anglais, Espagnol ou Allemand Capacité à travailler en équipe et excellentes[...]

Employé / Employée de rayon produits alimentaires

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Poste à pourvoir du 28/02/2025 au 07/03/2025 (avec possibilité de renouvellement): Nous recrutons un/une employé(e) polyvalent(e) de commerce alimentaire de proximité à 35h/semaine en CDD. Missions : - Présentation, mise en rayon des produits et vérification du bon état marchand de l'espace de vente - Disposer les produits dans les rayons dédiés dans le respect des consignes en vigueur (accessibilité, température, famille, etc.) - Réaliser une présentation attractive des produits - Apposer l'étiquetage des produits dans le respect de la réglementation commerciale au sein du point de vente - Vérifier le bon état marchand de l'espace de vente tout au long de la journée - Réaliser le réassort des produits sur les rayons - Identifier les produits ayant subi des altérations, alerter et mettre en œuvre la procédure de retrait en vigueur - Identifier et mettre en œuvre les règles et consignes QHSE relatives à la manipulation des produits - Réaliser le nettoyage et l'entretien des rayons, meubles et équipements en appliquant les règles QHSE - Vente et relation client dans le point de vente alimentaire - Accueillir les clients et identifier leur demande - Orienter les[...]

Intervenant / Intervenante de proximité

Emploi Droit - Justice

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Type de contrat : Temps partiel : 15h/semaine Assimilé Agent contractuel de la fonction publique CDD d'un an Prise de fonction : dès que possible Rémunération : taux horaire de 13€50 brut Localisation : Siège social : Tribunal judiciaire de Mende Déplacements sur l'ensemble du Département de la Lozère ( remboursement des frais kilométriques selon barème fonction publique) Horaires de travail : Entre 8h00 et 18h selon les besoins de la structure. Horaires et emploi du temps variables. Possibilité de travail en soirée de manière occasionnelle. Présentation de la structure : Le Conseil Départemental de l'Accès au Droit (CDAD) de la Lozère est un groupement d'intér-êt public ayant pour mission de mettre en œuvre la politique locale d'accès au droit. Issu de la loi du 10 juillet 1991 relative à l'aide juridique, le CDAD 48 est instauré par la signature d'une convention constitutive entre les membres déterminés par la loi et les membres élus par le groupement. Missions générales : L'intervenant/e éducatif et juridique, placé/ée sous l'autorité et le contrôle du président du CDAD et de sa coordinatrice, assure la mise en œuvre de la politique locale d'accès[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Montsauche-les-Settons, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le Dispositif Adulte Handicap - SAVS Le Morvan recrute un EDUCATEUR SPECIALISE (H/F) en CDI. Missions - Responsable de l'accompagnement social et éducatif de personnes adultes en situation de vulnérabilité en cohérence avec leurs projets de vie - Evaluer et élaborer des projets personnalisés - Observer, identifier et rendre compte des besoins à mettre en œuvre dans le cadre des accompagnements - Travailler en équipe pluridisciplinaire - Développer des actions en partenariat et en réseau - Mettre en œuvre les orientations du projet de service et participer à son évaluation - Participer à l'amélioration continue de la qualité de l'accompagnement proposé Profil - D.E. de niveau 6 exigé - Aptitudes avérées au travail en autonomie - Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe pluriprofessionnelle - Qualité relationnelle, sens du dialogue - Sens du travail en partenariat sur un territoire - Qualités rédactionnelles développées - Maîtrise de l'outil informatique Conditions - CDI à pourvoir dès que possible - 35 h par semaine par roulement sur 4 semaines

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Illkirch-Graffenstaden, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'Association Foyer Notre Dame, basée à Strasbourg depuis 1923, met en œuvre les politiques publiques en faveur des jeunes adultes, des Mineurs Non Accompagnés, des demandeurs d'Asile et des Réfugiés, dans le département du Bas-Rhin et dans la région Grand-Est. L'Association Foyer Notre Dame recrute un.e Travailleur.se Social.e en CDD de 6 mois, à temps plein pour le service Action d'Insertion des Personnes Régularisées (AIPR) Le Pôle Asile Réfugiés regroupe un ensemble d'établissements dont la mission est d'accueillir et d'héberger des personnes engagées dans un parcours migratoire, en demande d'asile. L'AIPR s'adresse aux personnes titulaires d'une autorisation de séjour et qui souhaitent voir se réaliser leur projet d'insertion professionnelle et locative. Chaque famille bénéficie d'une prise en charge contractualisée. Votre mission : Vous préparez les bénéficiaires à une insertion durable dans la société française par l'accès au logement locatif. Vous êtes référent social des familles accompagnées. Dans ce cadre, vous proposez un soutien aux démarches du projet ainsi qu'une écoute, des conseils et une orientation. Vous proposez un accompagnement à la construction[...]

Responsable d'association à caractère social

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Vous avez envie de vous investir au sein de l'Économie Sociale et Solidaire ? Vous souhaitez participer à un projet collectif autour de la qualité de l'emploi ? Vous aspirez à piloter une structure, qui place l'Humain et les projets d'intérêt général au cœur de ses actions ? CE POSTE EST PEUT-ETRE FAIT POUR VOUS ! Le GEDES 35 est un groupement d'employeurs de l'Économie Sociale et Solidaire. Nos maîtres-mots : temps partagé et temps choisi. Notre raison d'être : créer des postes durables et de qualité à partir des besoins d'emplois à temps partiel des structures adhérentes. Pour ce faire, le GEDES 35 assure le recrutement de salarié-e-s pour les mettre à disposition de ses adhérents dans une démarche de mutualisation. N'hésitez pas à consulter notre site Internet : www.gedes35.fr Dans le cadre d'un remplacement de poste, les administrateurs et administratrices du GEDES 35 recherchent son ou sa futur-e directeur-rice. Le poste est à pourvoir au plus tard fin août 2025 (merci de préciser votre disponibilité dans votre lettre). Un temps de passation avec l'actuelle directrice est prévu. Attributions principales : Dans le cadre des orientations fixées par le Conseil d'Administration[...]

Infirmier / Infirmière scolaire

Emploi

Revigny, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Saint Michel le Haut (ASMH) recrute pour son DITEP, un infirmier diplômé d'état F/H à temps complet en CDI. Le DISPOSITIF ITEP accueille en internat, internat aménagé, semi-internat et PMO, 68 jeunes-adolescents, âgés de 6 à 18 ans qui présentent des troubles du comportement. Il dispose également d'un Pôle d'Accompagnement Scolaire, intitulé « Educateur dans l'école » depuis 2024.Son pôle de Direction et administratif est situé à Revigny avec une activité répartie par secteur géographique : « JURA PLAINE » et « HAUT JURA » à laquelle s'ajoute une Unité d'Enseignement (UE) fonctionnant en journée (classes et ateliers) ainsi que deux Unités d'Enseignement Externalisées (UEE) à Saint Claude et Lons-le-Saunier. Vos missions : -Accueillir et accompagner l'enfant avec sa symptomatologie, ses ressources et ses potentialités à partir de différents supports adaptés aux besoins du jeune. -Travail autour de la santé physique et psychique, prévention individuelle ou collective en lien avec les ressources du territoire ; -Assurer un travail d'écoute dans le cadre d'entretien infirmier ; -Elaborer et mettre en œuvre un accompagnement personnalisé dans le cadre de temps[...]

Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Emploi Social - Services à la personne

Ravoire, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à pourvoir en avril 2025. VOS PRINCIPALES MISSIONS : - Coordonner le parcours d'orientation de la personne avant l'entrée : - Gérer des notifications MDPH, organiser les MISPE et stages d'évaluation, réaliser des informations collectives et individuelles, organiser des visites de l'établissement - Gérer les candidatures, évaluer la faisabilité de leur projet professionnel et répondre aux candidats - Réaliser le bilan du parcours professionnel et organiser l'embauche des personnes à l'ESAT - Accompagner chaque personne dans son projet professionnel individuel : - Faire émerger le projet professionnel de la personne et l'accompagner dans sa mise en œuvre par des actions individuelles et collectives - Identifier les besoins et formations nécessaires et accompagner leur mise en œuvre - Organiser la coordination de parcours en lien avec les services de santé, les tutelles et l'ensemble des domaines qui gravitent autour de la vie de la personne - Démarcher les employeurs en s'appuyant sur le projet des personnes et/ou leurs besoins - Accompagner la personne dans son insertion professionnelle : ateliers CV, de recherche d'emploi, job dating, stages, détachements.) - Accompagner[...]

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Arvert, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Vous interviendrez pour l'ESAT Claires et Mer basé à Arvert (17530) qui accueille des adultes en situation de handicap âgé(e)s de 18 à 60 ans, travailleurs/euses en ESAT, qui présentent des déficiences intellectuelles légères à moyennes, un handicap psychique ou des troubles du spectre autistique. Dans le respect des orientations générales de l'Association, sous l'autorité du Directeur du Pôle Inclusion Professionnelle et par délégation du Responsable de Production en lien avec les objectifs du projet associatif et d'établissement, des projets professionnels des personnes accompagnées, et en référence aux Recommandations des Bonnes Pratiques définies par la Haute Autorité de Santé, vous serez en charge : Participer à la gestion du flux entrant : - Participer à la consolidation et animation des réseaux de partenaires prescripteurs, - Co-conduire des actions de promotion de l'ESAT, - Participer au pilotage et à l'animation des réunions d'information collectives, - Organiser les stages de découverte et d'intégration, - Contribuer au suivi administratif et à la remontée des indicateurs du flux entrant. Contribuer à l'adéquation[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Il est l'interlocuteur privilégié des responsables du service et pilote une équipe composée de gestionnaire des temps et paie. Contacts avec les agences de travail temporaire et agences de recrutement, institutions : Urssaf, inspection du travail et des solidarités etc.. Participation à la définition de la stratégie RH: - recueillir auprès des responsables de services leurs besoins et attentes en termes de problématiques RH - définir les projets et la politique RH (formation, recrutement, mobilité, GEPC, amélioration des conditions de travail, politique de rémunération...) Conseil, accompagnement, des opérationnels et des managers : - conseiller et accompagner les managers Mise en place et pilotage des projets et de la politique RH - piloter et suivre les projets RH dans le cadre de la stratégie définie - piloter l'élaboration du bilan social, en assurer l'analyse et la diffusion - animer la politique d'optimisation des RH et participer à des diagnostics RH Administration du personnel et développement RH - superviser l'administration de la paie et la gestion du personnel - élaborer les tableaux de bord sociaux permettant de suivre l'activité du personnel -[...]

Conducteur(trice) de travaux Voirie, Réseaux Divers

Emploi Administrations - Institutions

Dreux, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Au sein de la direction de l'Aménagement Urbain, vous êtes en charge d'élaborer, sous l'autorité du Chef de service du Bureau d'Etudes Aménagement Urbain, les missions suivantes : Activités : - Conception d'aménagements de voirie, d'espaces publics et des cours d'école : Participation à la conception des projets d'aménagement d'espaces publics en lien avec une maîtrise d'oeuvre externe (dimensionnement des réseaux, ouvrages extérieurs et routes selon les normes applicables), En cas de maîtrise d'oeuvre interne, assurer l'ensemble des missions prévues dans ce cadre (Avant-Projet, Projet, Assistance aux contrats de travaux, direction de l'exécution des travaux, assistance aux opérations de réception) et mener à bien les phases suivantes : définition du projet, optimisation des projets pour amélioration des coûts, présentation, validation et conception. Réalisation des pièces graphiques et techniques (Plans, coupes, nivellement), Suivi budgétaire et administratif des projets d'aménagement, Veiller à inclure dans chaque projet une gestion durable des espaces verts, de la gestion de l'eau, de la lutte contre les ilots de chaleur et une approche d'insertion dans le paysage[...]

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Loudes, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS (Activités et tâches) La directrice de crèche est responsable de la gestion, de l'exploitation et de l'animation de l'EAJE. Elle participe à la mise en œuvre de la politique Petite Enfance. Elle a en charge : Le suivi du budget La coordination des activités Piloter l'activité de la structure : Responsable de la gestion éducative, pédagogique, logistique, administrative et financière de la crèche. Participer à la construction du projet social et éducatif et l'animer Garantir la qualité de l'accueil et de l'accompagnement des jeunes enfants et des familles : gérer les relations parent/enfant/personnel de la crèche. Manager/participer à la GRH, au recrutement et au suivi administratif du personnel ainsi que la formation du personnel. Entretenir et développer des partenariats territoriaux/ locaux Promouvoir la structure et ses activités Participer au développement local et à la promotion de la vie associative Responsable de la sécurité, de la santé et du développement des enfants. Elle s'assure de la mise en œuvre et du suivi de m'ensemble des protocoles de la crèche. Elle est garante du respect du cadre réglementaire, notamment en matière d'hygiène et de sécurité,[...]

Chargé / Chargée de mission programmes européens

Emploi Administrations - Institutions

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Nous animons depuis 2008 un programme Leader. Après avoir été retenu pour la période 2014-2022, le programme a été reconduit pour 2023-2027 (dotation de 1,3 million d'euros/programme). Leader est un programme de développement local s'intégrant dans la Politique Agricole Commune européenne et bénéficiant de fonds FEADER (Fonds Européen Agricole de Développement rural). Le programme Leader vise à soutenir des stratégies territoriales spécifiques (chaque territoire bénéficiaire définit sa propre stratégie). Nous avons fait le choix d'orienter ce nouveau programme Leader en faveur de la mise en œuvre opérationnelle de son Plan Climat Énergie Territoriale visant à l'exemplarité environnementale et énergétique du territoire. Notre Programme Leader a pour objectif de soutenir des actions en faveur de la mobilité durable, la construction ou réhabilitation de bâtiments énergétiquement très performants, la sensibilisation et l'accompagnement des acteurs du territoire dans le domaine environnemental et énergétique, le développement des circuits alimentaires de proximité, la promotion touristique du territoire. Afin de soutenir les actions exemplaires et transférables du territoire. Missions[...]

Juriste de contentieux

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

ENGIE Global Energy Management & Sales (GEMS) fournit des solutions d'approvisionnement en énergie et des services de gestion des risques pour accompagner ses clients dans leur parcours de décarbonisation, tout en optimisant les actifs d'ENGIE et en contribuant à la création de valeur. ENGIE est une référence mondiale en matière d'énergie et de services à faible émission de carbone, avec une activité de gestion de l'énergie de premier plan, pilotée par son entitGlobal Energy Management & Sales » qui a construit son savoir-faire via un portefeuille d'actifs vaste et diversifié pendant + 20 ans. employés dans le monde développent nos solutions, à travers +20 plateformes commerciales internationales. Nous couvrons l'ensemble du mix énergétique : énergie renouvelable et thermique, gaz naturel et GNL, biomasse, produits environnementaux. Nos experts fournissent des solutions sur mesure basées sur un large éventail de savoir-faire en matière de gestion de l'énergie.Nos clients couvrent l'ensemble de la chaîne de valeur : producteurs, développeurs d'actifs, acteurs financiers, services publics, distributeurs et industriels. Notre portée mondiale et notre forte présence locale[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Loudéac, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'Association Beauvallon recrute pour son PAEJ "Point Accueil Ecoute Jeune" Parenthèse, basé à Loudéac pour déployer des réponses à partir de permanences scolaires sur l'ensemble des territoires de Loudéac Communauté Bretagne Centre. CDI Temps plein à compter du 24 mars 2025 MISSIONS PRINCIPALES : - Concevoir et mettre en œuvre des actions collectives de prévention. - Contribuer à la dimension de développement social et de promotion des problématiques contemporaines de l'adolescence et de la jeunesse sur le territoire d'intervention du PAEJ. - Contribuer et de s'assurer de la bonne mise en œuvre des orientations du projet de pôle et du projet de service. - S'inscrire et développer un réseau d'acteurs autour des problématiques de l'adolescence et de la jeunesse. - Ecouter et accompagner les adolescents et les jeunes, savoir repérer les risques de vulnérabilité sociale. COMPETENCES REQUISES : - Maîtrise des enjeux cliniques et éducatifs des PAEJ - Implication dans la compréhension des politiques sociales territoriales - Capacité à faire vivre et développer un réseau d'acteurs interinstitutionnel. - Coordonner les suivis de projets, d'activité et de bilans. - Synthétiser[...]

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Clion, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Structure accueillant 38 enfants et adolescents et service SAPMN de 24 situations, de 6 à 21 ans Nous recrutons UN CHEF DE SERVICE EDUCATIF (H/F)- Cadre Niveau 2 (CAFERUIS ou équivalent) Bonnes connaissances du champ de la Protection de l'enfance, expérience d'encadrement d'équipe souhaitée Disponibilité pour assurer les astreintes en alternance avec les autres membres de l'équipe de direction, CDI temps plein - CCNT 66 + astreintes 1 semaine/3 - Congés trimestriels et RTT Cadre conventionnels Cadre hiérarchique, placé(e) sous l'autorité de la direction de l'établissement, le/la chef(fe) de service, aura dans le respect des valeurs et des orientations associatives ainsi que du projet d'établissement, pour missions principales : - Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire accueillant 38 enfants de 6 à 18 ans en hébergement collectif avec le soutien de sa collègue cheffe de service, - Organiser et planifier le travail des équipes éducatives, - Garantir l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés, - Travailler à la continuité des parcours des enfants, - Participer à la remise à jour des outils de la loi 2002-02 et au processus d'évaluation continue de[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

- Développement et animation du tiers-lieu : Concevoir et mettre en œuvre des actions favorisant la rencontre, l'entraide et la participation des habitants et partenaires. Développer les actions du tiers leu en lien avec les valeurs de l'association, les envies des membres de la communauté et accompagner les projets Coordonner et mobiliser les ressources du lieu (bénévoles, usagers, partenaires locaux) en lien avec le facilitateur - Animation du réseau local et dynamique associative : Structurer et animer une communauté d'acteurs engagés autour du projet associatif. Accompagner et soutenir les bénévoles et adhérents dans leurs initiatives. Assurer un lien régulier avec les partenaires institutionnels et associatifs. Mobiliser de nouveaux acteurs et relancer la dynamique associative sur le département. - Gestion de projets et mobilisation des ressources Concevoir et piloter des actions de proximité favorisant l'inclusion et la participation sociale. Rechercher des financements et développer des partenariats stratégiques. Assurer le suivi et l'évaluation des actions mises en place. Mettre en place de nouveaux projets / actions en lien avec les équipes du Cher (sensibilisations,[...]

Ingénieur / Ingénieure assurance qualité en industrie

Emploi Electricité

Saint-Cyr-en-Val, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Notre entreprise connaît un fort développement et nous recherchons, au sein de la Direction Qualité, un(e) Ingénieur(e) assurance qualité projet pour nous aider à structurer et accompagner cette croissance. Vos missions: En tant qu'Ingénieur(e) assurance qualité projet, vous êtes responsable de définir, de mettre en œuvre et de maintenir une structure de gestion de projet adaptée à l'activité de la société et aux exigences du secteur. Vous garantissez le bon respect de la démarche qualité au sein des équipes projets et supervisez le passage des jalons en vous assurant du niveau de maturité suffisant des livrables à chaque étape du projet. Doté d'un leadership reconnu dans la conduite du changement, vous vous appuyez sur les services internes pour définir et mettre en place le processus de gestion de projets au sein de notre Système de Management de la Qualité Vos activités: - Mettre en œuvre une structure de gestion de projet robuste : définition et planification des différentes étapes d'un projet, identification des besoins en termes de livrables et de jalons projets. - Être le référent de la démarche d'assurance Qualité au niveau de la gestion de projet et accompagner[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité hiérarchique de la directrice de l'association, vous élaborez et mettez en œuvre avec les bénéficiaires les actions à mener dans le cadre de l'accompagnement social lié au logement (ASLL) et/ accompagnement vers et dans le logement (AVDL) Vos missions principales sont les suivantes : - Identification des besoins du bénéficiaire - Mise en œuvre du contrat d'accompagnement avec objectifs et actions à définir - Orientation et accompagnement du bénéficiaire vers les services dédiés - Entretiens individuels au domicile - Rédaction d'écrits professionnels - Interventions en lien avec un réseau partenarial - Utilisation de logiciels, de base de données et de tableurs Compétences : Vous êtes capable d'établir une relation de confiance avec un bénéficiaire, d'analyser et d'évaluer ses besoins et attentes. Vous maîtrisez les techniques d'entretien ainsi que les outils et méthodes nécessaires à l'élaboration et au suivi d'un projet d'accès et de maintien dans le logement. Votre capacité à synthétiser les informations est essentielle. Par ailleurs, vous possédez de solides connaissances en travail social et en action[...]

Responsable d'usine d'épuration des eaux

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Maisons-Laffitte, 78, Yvelines, Île-de-France

En tant que Responsable Exploitation : - Vous assurez la gestion et le management du service 4 et la définition des orientations stratégiques avec le responsable du service - Vous animez les réunions de pilotage et décisionnelles du service avec le responsable de service - Vous réalisez l'intérim du responsable de service en cas d'absence et à ce titre, vous représentez l'entité dans différentes instances, groupes de travail et comités de suivi (Refonte du site, évolution organisationnelle,...) - Vous prendrez part aux décisions nécessaires au bon fonctionnement du process et à la mise en sécurité des agents et des installations - Vous pouvez être amené à prendre les décisions sur l'organisation et/ou le suivi des contrôles réglementaires. - Vous accompagnez le responsable dans le management des plans d'actions (fiches projets) définis avec les responsables - Vous participez au pilotage du processus ( « Valoriser les boues ») en collaboration avec le responsable du service (=pilote du processus), les pilotes de projets et les encadrants - Vous réalise l'évaluation et mettez en œuvre les actions en matière de sécurité (risques professionnels et industriels), avec l'aide[...]

Accompagnateur(trice) médicosocial(e) vie journalière

Emploi Social - Services à la personne

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Poste Accompagnant à la Vie Quotidienne (H/F) (Rémunération selon profil : Accords CHRS) Contrat CDI Horaires 35 heures, possibilité de travail en soirée et le week-end LIEU DE TRAVAIL Montauban PRISE DE POSTE 17 mars 2025 MISSIONS Notre association RELIENCE 82 œuvre en faveur des personnes en grande difficulté sociale. Nous recherchons un/e Accompagnateur/rice à la Vie Quotidienne (Diplômes souhaités ME, TISF.. ) pour intégrer le pôle Insertion de Relience qui comprend le CHRS Les MOURETS et La Pension de Famille. Le CHRS a une capacité d'accueil de 50 Places réparties dans des appartements en diffus sur la ville de Montauban. La Pension de Famille dispose de 19 logements et de 21 Places accueillant des résidents, issus de la rue ou du mal-logement dans un habitat collectif. Vous intégrez une Equipe constituée de 4 travailleurs sociaux et de 2 Accompagnants à la Vie Quotidienne. Dans ce cadre, l'AVQ travaillera en binôme avec la Chef de service et aura pour missions : Au sein du CHRS Les Mourets et de la Pension de Famille - S'assurer des bonnes conditions d'accueil - Se rendre au domicile des personnes pour soutenir leur capacité à habiter, entretenir[...]

Électricien monteur / Électricienne monteuse réseaux

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Abymes, 97, Guadeloupe, -1

MISSIONS : Dans le cadre notre développement sur la Caraïbe, nous recherchons un technicien Branchement Raccordement (H/F). Au sein de la BU ENERGY, véritable ambassadeur du groupe sur les zones d'interventions, vous mettez en œuvre, au quotidien, des Points de Livraison Electrique afin de raccorder des utilisateurs au réseau d'électricité. Principales missions : - Le technicien est chargé d'effectuer la préparation et le suivi du matériel. - Il réalise la pose de compteur numérique, de mise en conformité de branchement et de colonne électrique. - De tempérament manuel et polyvalent, il peut être amené à effectuer du génie civil, si nécessaire. - Il doit avant toute chose, préparer et sécuriser son chantier (mise en place d'un balisage, zone de stock...). - Il effectue en suite les travaux relatifs à la mise en œuvre d'un point de livraison électrique (entre le réseau et le point de livraison, repérage des câbles). - Il contrôle au fil de l'eau, la qualité de son chantier et participe à la réception. - A l'issue de la mise en service, il transmet le procès-verbal de recette et les photos au conducteur de travaux. PROFIL : Niveau CAP/BEP électricité impératif,[...]

Commercial / Commerciale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

En tant que Commercial - Business Developer, vous serez le moteur du développement de nos activités en région Sud, notamment sur les zones 06 et 83. Votre rôle consistera à identifier, prospecter et développer des partenariats avec des clients PMC et décideurs dans la région. Avec l'appui de la Direction Régionale, vous développerez votre portefeuille sur votre périmètre d'activité. Vos principales missions sont : Identification et Prospection : * Cibler des clients grands comptes et décideurs stratégiques tels que Responsables logistiques, Directeurs des Achats, Chefs de Projets. * Mettre en œuvre des stratégies efficaces d'identification et de prospection pour développer votre portefeuille. Gestion des Appels d'Offres : * Piloter les appels d'offres en collaboration étroite avec nos équipes internes. * Préparer des offres commerciales sur mesure répondant aux besoins spécifiques des clients. Négociation Commerciale et Contractuelle : * Assurer la négociation commerciale depuis l'élaboration du cahier des charges jusqu'à la signature du contrat. * Garantir des termes contractuels avantageux tout en respectant les politiques internes. Suivi et Développement[...]

Employé / Employée de rayon produits alimentaires

Emploi

Plourin-lès-Morlaix, 29, Finistère, Bretagne

Nous recrutons 1 employé(e) polyvalent(e) de commerce alimentaire de proximité à 35h/semaine en CDD de 1 mois. Missions : - Présentation, mise en rayon des produits et vérification du bon état marchand de l'espace de vente - Disposer les produits dans les rayons dédiés dans le respect des consignes en vigueur (accessibilité, température, famille, etc.) - Réaliser une présentation attractive des produits - Apposer l'étiquetage des produits dans le respect de la réglementation commerciale au sein du point de vente - Vérifier le bon état marchand de l'espace de vente tout au long de la journée - Réaliser le réassort des produits sur les rayons - Identifier les produits ayant subi des altérations, alerter et mettre en œuvre la procédure de retrait en vigueur - Identifier et mettre en œuvre les règles et consignes QHSE relatives à la manipulation des produits - Réaliser le nettoyage et l'entretien des rayons, meubles et équipements en appliquant les règles QHSE - Vente et relation client dans le point de vente alimentaire - Accueillir les clients et identifier leur demande - Orienter les clients vers les produits répondant à leur demande - Recueillir et transmettre[...]

Médecin coordonnateur

Emploi Hôpitaux - Médecine

Gorze, 57, Moselle, Grand Est

L'Établissement Public de Santé Départemental de Gorze est un établissement qui propose une offre sanitaire et médico-sociale avec un capacitaire de 250 lits d'EHPAD et d'un secteur sanitaire doté de 60 lits (USLD et SMR). L'EPDS de Gorze fait partie du Groupement hospitalier de territoire Lorraine Nord (dit « GHT6 ») et peut compter sur l'appui du CHR Metz-Thionville dans une dimension de direction commune. L'établissement recrute un médecin coordonnateur à temps plein sur notre EHPAD. Une IPA ainsi qu'une équipe pluridisciplinaire interviennent sur l'EHPAD pour accompagner le médecin coordonnateur dans la prise en charge des résidents. L'établissement soutient une politique d'investissement volontariste, notamment la construction en cours d'un nouvel EHPAD à Ars/Moselle et d'un projet de restructuration du site même de l'EPDS. Les orientations stratégiques principales de l'EPDS de Gorze sont les suivantes : - Des valeurs socles : bientraitance, dignité, respect, solidarité, professionnalisme ; - Une offre de soins au plus près des besoins du territoire ; - Un portage managérial et social valorisant ; - L'intégration de la dimension sociétale et de développement durable[...]

Gestionnaire de documents d'entreprise

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Arcade Tertiaire, groupe ID SEARCH, est spécialisée dans le recrutement de personnel non-cadre et cadre sur des contrats en CDI, CDD ou mission d'intérim. Présent depuis plus de 15 ans sur le marché du recrutement, notre équipe est experte sur les métiers de l'Assistanat, des Ressources Humaines, du Juridique et de l'ADV / Supply-Chain. Nos collaborateurs mettent tout en œuvre pour évaluer avec pertinence les compétences et aptitudes recherchées. Société à taille humaine, Arcade valorise une relation de proximité, d'écoute et d'accompagnement avec ses candidats. Notre client spécialiste des solutions de financement recherche dans le cadre d'un CDI : Un gestionnaire conformité H/F Lieu : Poste basé à La Défense (92) Missions En tant que Gestionnaire de contrats (H/F), rattaché(e) au Manager des Opérations et du Service client, vous êtes en liaison directe avec les assistants commerciaux et forces commerciales, vous prendrez en charge la mise en place et la gestion de dossiers de financement. Vos principales missions seront de : - Vérifier la complétude et la conformité des contrats. - Identifier et signaler les non-conformités. - Assurer certains actes de gestion[...]

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Choisy-le-Roi, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

En septembre 2023, la population scolaire répartie dans les 17 écoles maternelles et élémentaires de la ville s'élève à plus de 4 775 élèves. Outre la qualité des équipements scolaires, la ville s'est dotée de structures culturelles, sportives et de loisirs porteuses d'une pédagogie innovante et accessible au plus grand nombre. En parallèle, les orientations éducatives sont recensées dans le Projet Educatif de Territoire, document de référence pour l'ensemble des agents municipaux intervenant dans les domaines de la petite enfance, de l'enfance et de la jeunesse favorisant ainsi la transversalité. Vous souhaitez y prendre part ? Cette offre peut vous intéresser ! Nous recherchons activement un animateur de centre de loisirs et de la restauration. Sous la responsabilité du directeur du centre de loisirs, vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique. Vous assurez l'encadrement des enfants et l'animation des activités. Vous êtes garant de la sécurité physique, morale et affective des enfants. Vos journées sont rythmées par différentes activités telles que : - Encadrer des groupes d'enfants et mettre en place des activités éducatives en respectant le rythme de[...]

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Vous intervenez auprès d'adolescents mineurs/jeunes majeurs isolés (15- 19 ans), orientés via l'Aide sociale à l'enfance - Conseil départemental ; Vous conduisez des missions globales d'accompagnement socio-éducatif en vue de favoriser l'autonomie et assurez également des missions de quotidienneté sur un établissement collectif ; Vous accompagnez la mise en œuvre du projet individuel en lien avec les référents du service ASE : vous réalisez un accompagnement centré sur l'autonomie Vous participez aux réunions d'équipe : analyse de situations individuelles, recherche des solutions appropriées, mise en œuvre des interventions d'accompagnement individuelles et/ou collectives ; et à l'évolution du projet éducatif du service SAMMIE. Travail en soirée jusqu'à 21h30 ; 1 week-end sur 4 (samedi + dimanche) et 1 jour férié par an. prime ségur profil recherché : Moniteur éducateur, éducateur spécialisé, Conseillé ESF, AS.

Psychologue du travail

Emploi Droit - Justice

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Localisation administrative et géographique - Direction : DISP Bordeaux Residence Administrative - CD UZERCHE ou MA ANGOULEME ou MA PERIGUEUX- Description du poste Le psychologue chargé du soutien psychologique du personnel intervient : Sur site pour évaluer les besoins en matière de soutien psychologique du personnel pénitentiaire et participer à la mise en œuvre de réponses appropriées. Auprès d'un agent ou d'en groupe d'agents après un évènement professionnel traumatisant (agression, découverte d'un suicide, confrontation à la mort...) Dans le cadre d'un dispositif de crise collective grave impliquant un grand nombre de personne (mutinerie, prise d'otage...) Sur signalement d'un acteur institutionnel ou à la demande personnelle d'un agent lorsque les difficultés rencontrées ont un retentissement sur les pratiques professionnelles. Dans le cadre de sa fonction, le psychologue . Travaille en relation avec les différents interlocuteurs ou organismes pouvant être impliqués dans la prise en charge des agents relevant de son secteur de compétence (service de la DISP, des établissements, médecins de prévention, assistants sociaux du personnel, service de santé[...]

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Avignon-lès-Saint-Claude, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Belle entreprise jurassienne recherche son/sa futur(e) Technico-Commercial Comptes-Clés (H/F) dans le cadre de son développement ! Le Cabinet de Recrutement Manpower du Jura vous amène vers un défi passionnant qui vous permettra de mettre en application vos compétences techniques dans le domaine de la Métallurgie et votre expertise commerciale ! *Date de prise de fonction à convenir selon votre préavis* Envie de participer à la croissance d'une entreprise historique du bassin ? Ne passez pas à côté de cette belle opportunité ! Vos missions : -Définition de la stratégie commerciale : Participer à l'élaboration de la stratégie commerciale avec la direction pour accroître les ventes, le chiffre d'affaires et les marges. Proposer des opportunités de croissance et définir des objectifs chiffrés. -Mise en œuvre de la stratégie commerciale : Mettre en place les moyens nécessaires pour atteindre les objectifs commerciaux. Définir le plan d'action commercial, développer les marchés existants et nouveaux, cibler les clients et conquérir des prospects. Accroître la visibilité de l'entreprise, organiser et assurer la prospection commerciale, et améliorer l'offre commerciale.[...]

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Cahors, 46, Lot, Occitanie

***** Venez rencontrer l'employeur au salon de l'emploi TAF le jeudi 6 mars de 9h à 17h au Parc des expositions de Cahors (péage Cahors sud) ***** Le Pôle Veille Sociale, composé du Service Intégré d'Accueil et d'Orientation (SIAO) du Lot et de l'Accueil de Jour pour les sans-abris, s'est agrandi en intégrant les dispositifs d'accompagnement Contrat d'Engagement Jeunes en Rupture (CEJR) et Offre de Repérage et de Remobilisation des publics éloignés de l'emploi (O2R), à visée d'insertion socio-professionnelle pour les publics les plus éloignés de l'emploi. La spécificité de ce Pôle tient à ses missions exercées principalement dans le cadre de délégation de service public. Effectif global : 15 ETP sur ces 4 missions. VOS MISSIONS PRINCIPALES => Organisation et coordination des dispositifs du pôle - Adapter l'offre de service aux besoins des personnes accueillies. - Garantir la qualité de service des différents dispositifs. - Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire de 15 professionnels. - Accompagner la montée en compétences des professionnels (formations, supervision, accompagnement méthodologique). - Harmoniser les pratiques, les outils et les méthodes des différents[...]

Gestionnaire des opérations sur les marchés financiers

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein du service administratif et financier du Pôle aménagement, sous l'autorité hiérarchique de la responsable de service, le (la) Responsable appuis financiers et partenariats participe à l'élaboration et à la mise en œuvre des orientations définies par la collectivité en matière de partenariats infra et supra départementaux, d'accompagnements financiers aux projets d'investissement portés principalement par le pôle aménagement et de suivi de gestion de structures satellites agissant sur les différents axes de la politique d'attractivité de la collectivité. Accompagnement financier des opérations d'investissement de la collectivité : Le (la) Responsable appuis financiers et partenariats assure, pour l'ensemble des directions du pôle aménagement et des autres pôles de la collectivité, les demandes de subvention auprès des partenaires de la collectivité (État, Europe, Région, GIP Haute-Marne, agences de bassin.), pour les projets dont la maîtrise d'ouvrage est assurée par la collectivité, en particulier : - l'appui au montage de dossiers et l'élaboration des plans de financement, - les relations avec les partenaires institutionnels cofinanceurs des projets départementaux[...]

Responsable affiliation et partenariats e-commerce

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

responsable appuis financiers partenariats H/F - EC20634 Au sein du service administratif et financier du Pôle aménagement, sous l'autorité hiérarchique de la responsable de service, le (la) Responsable appuis financiers et partenariats participe à l'élaboration et à la mise en œuvre des orientations définies par la collectivité en matière de partenariats infra et supra départementaux, d'accompagnements financiers aux projets d'investissement portés principalement par le pôle aménagement et de suivi de gestion de structures satellites agissant sur les différents axes de la politique d'attractivité de la collectivité. Plus généralement il (elle) assure la coordination de l'instruction et du suivi des dossiers de subvention, du montage des dossiers jusqu'aux paiements. Le (la) Responsable appuis financiers et partenariats s'attachera à construire les pl ... nancement de chaque opération d'investissement pour lesquelles un financement extérieur est possible. Il (elle) participe à l'élaboration des rapports présentés à l'assemblée délibérante intégrant un volet - financement d'opération -. À ce titre, il (elle) pourra apporter son concours à l'appui à la préparation et au[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Plongez dans l'action au quotidien : - Mise en place et suivi du projet personnalisé : o Elaborer un diagnostic social et des hypothèses d'intervention. o Partager et analyser les informations avec l'équipe et la personne accompagnée. o Co-construire le projet personnalisé avec l'usager. o Mettre en œuvre, suivre et évaluer le projet personnalisé. - Accompagnement socio-éducatif : o Informer sur le fonctionnement de l'établissement et expliquer les règles à respecter. o Accompagner dans les actes et démarches de la vie quotidienne. o Faciliter l'accès au logement et l'instruction des dossiers. o Orienter vers des professionnels pour l'emploi, la formation et la santé. o Préparer et animer des activités individuelles et collectives. - Participation à la vie institutionnelle et représentation du service : o Participer aux réunions institutionnelles et partenariales. o Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement ou de service. - Contribution à la mission d'observation sociale : o Renseigner les outils de suivi des parcours. o Réfléchir aux besoins des personnes et identifier les manques. Vous êtes le maillon essentiel de notre équipe si : -[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Emploi Administrations - Institutions

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté d'Agglomération Pau Béarn Pyrénées recherche pour sa Direction vie des quartiers et politique de la ville un éducateur en prévention spécialisée (H/F). L'Educateur de rue agit sur les phénomènes d'inadaptation sociale et les risques d'exclusion, grâce à l'intervention éducative et sociale, à la fois individuelle et collective. Il accompagne les jeunes en difficulté dans le développement de leur capacité de socialisation, d'intégration et d'insertion. Vous aurez pour missions : - Établir une relation éducative en faveur d'un public de jeunes en difficulté (11 - 25 ans), en souffrance, en rupture de dialogue avec les adultes et les institutions (jeunes en errance, jeunes en décrochage scolaire, jeunes en risque de marginalisation etc.). - Intervenir dans les lieux d'approche privilégiés des publics jeunes par un travail de rue, conduit notamment en soirée et durant le week-end (samedi majoritairement) et les vacances scolaires. - Intervenir en journée en fonction des partenariats à mettre en place et des actions à conduire notamment avec les établissements scolaires, les associations d'éducation populaire. - Favoriser la réussite scolaire[...]

Responsable des affaires générales

Emploi Administrations - Institutions

Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

MISSION : Sous la responsabilité de la Directrice de la Population, vous êtes responsable de la gestion des missions relatives aux affaires générales, à l'état civil, aux élections et aux cimetières. Vous êtes garant de la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de service à la population et des priorités définies par la collectivité. Vous assurez le pilotage, l'animation et la coordination des activités de ces secteurs dans le cadre du guichet unique, comprenant 28 agents. ACTIVITES PRINCIPALES : Pilotage, animation, et coordination des activités, en lien avec les 3 cadres de proximité : - Encadrer et accompagner les cadres de proximité dans leur rôle d'encadrant - Assurer le déploiement du guichet unique en lien avec la Cheffe de service Relation aux Usagers et la référente Guichet Unique - Participer à la montée en compétences et en polyvalence des agents des accueils et d'instruction ; - Piloter les projets liés aux évolutions d'organisation, des techniques et des activités du service ; - Organiser et adapter l'accueil du public dans l'optique d'optimiser la gestion des flux et les temps d'attente ; développer des dispositifs de conseil et d'information[...]

Directeur / Directrice de cabinet de conseil en formation

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : En tant que Directeur de Cabinet de Recrutement indépendant, vous serez responsable de la gestion et du développement d'un cabinet de recrutement dans votre ville. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction de réseau d'Orientaction Emploi pour mettre en œuvre les stratégies de recrutement, développer les activités commerciales et assurer la satisfaction des clients. Vos missions : Gérer toutes les opérations quotidiennes du cabinet de recrutement. Développer et mettre en œuvre des stratégies de recrutement efficaces pour attirer les meilleurs talents. Identifier et prospecter de nouveaux clients potentiels tout en entretenant de solides relations avec les clients existants. Superviser le processus de recrutement, y compris la présélection des candidats, les entretiens, les vérifications des références et les négociations salariales. Fournir un excellent service client en comprenant les besoins des clients et en proposant des solutions adaptées. Assurer le suivi régulier des indicateurs de performance clés et présenter des rapports à la direction. Recruter, former et encadrer une équipe de consultants en recrutement. Maintenir une[...]

Directeur(trice) des services administratifs et financiers

Emploi Social - Services à la personne

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Dans le cadre de la création d'un poste Les PEP 01 recrutent : UN/E DIRECTEUR/TRICE ADMINISTRATIF/VE FINANCIER/E Pour assurer le pilotage opérationnel de la comptabilité, des finances de l'ensemble des activités, établissements et services de l'association. Vous conseillez dans votre domaine de compétence le directeur général en matière de stratégie et d'orientations. Vous êtes membre du Comité de direction associatif, du comité stratégique associatif composé de la directrice de l'offre sociale et médico-sociale, de la responsable des ressources humaines et du directeur général. Vous exercez une responsabilité hiérarchique sur les personnels en charge de la comptabilité, des achats centralisés et de la gestion (soit 2 personnes en management direct sur une équipe de 5 salariés). Vous supervisez la mission relative au système d'information déléguée à un prestataire. Missions : - Participer à l'élaboration des CPOM (CD-ARS) et à leur mise en œuvre. - Conduire la négociation et la contractualisation des CPOM sur la base des besoins des ESMS, animer le dialogue de gestion avec les financeurs. - Piloter la prévision budgétaire pluriannuelle, l'efficience des dépenses,[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Sous la responsabilité du Président de l'Association, l'Assistant de service social assure une fonction générale d'écoute, de soutien social et psychologique des personnes qui lui sont confiées. Il les aide à prendre en compte le handicap social que génère leur maladie et les difficultés rencontrées dans leur vie quotidienne. Il intervient au sein de l'équipe pluridisciplinaire du SAMSAH des Invités au Festin, dont la mission générale est d'aider les personnes qu'il accueille à développer leur autonomie et leur insertion sociale afin de réaliser au mieux leur projet de vie. Les moyens mis en œuvre afin d'atteindre cet objectif sont formalisés pour chacune des personnes accueillies dans son projet individuel d'accompagnement personnalisé dit PAI, élaboré en concertation entre les professionnels et la personne accompagnée. Accompagnement socio-éducatif L'assistant de service social intervient à partir des locaux de l'Association, au domicile des personnes ou tout autre lieu nécessitant sa présence, pour : - Analyser la situation et les besoins des personnes en vue de leur proposer des solutions - Mettre en œuvre des dispositifs d'aide sociale afin de favoriser l'insertion[...]

Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Rezé, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Présentation du poste : Poste à pourvoir au mois de Mars/Avril 2025 pour la responsabilité de deux micro-crèches inclusives. Le référent technique partage la responsabilité de l'établissement avec le directeur de l'AEJE. Il assure la mise en œuvre des missions de l'établissement édictées par l'article R2324-36-1 du décret du 7 Juin 2010. Il tient compte également des orientations de l'AEJE, de la politique de la communauté de commune et de la caisse d'Allocations Familiales de Loire Atlantique. Il doit disposer des qualifications requises et organiser le fonctionnement général de l'établissement dans le respect de ce même décret. Il assure le management de ses équipes. Statut de la fonction : Le référent est recruté sous le statut Educateur de Jeunes Enfants ou de Puéricultrice diplômé d'Etat. Position hiérarchique : Le responsable technique est placé sous la responsabilité du directeur. Il a sous sa responsabilité l'ensemble des personnels, salariés ou bénévoles, de la structure d'accueil. Missions : Il assure : des missions de direction : administrative et managériale - Gestion des taux de remplissage - Suivi des heures - Gestion et suivi des plannings équipes[...]

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Chidrac, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

1. Assurer l'accueil et l'animation auprès des différents publics : - Accueillir, renseigner, orienter les familles et faciliter la transition entre milieu familial et l'accueil collectif ; - Animer et accompagner tous les temps d'accueil y compris les temps de la vie quotidienne ; - Proposer des actions innovantes et des projets d'activités répondant aux attentes et aux besoins des enfants dans le cadre du projet pédagogique ; - Veiller au respect des règles de vie, d'hygiène et assurer la sécurité affective et physique des enfants ; - Respecter et faire respecter les locaux et le matériel. 2. Participer au fonctionnement de l'accueil : - Préparer les différents temps de la journée de l'enfant (activités, repas, temps calmes.) ; - Gérer et anticiper les besoins pour mettre en œuvre les animations (matériel, locaux.) ; - Participer activement aux réunions d'équipe et de préparation ; - Contribuer à la définition, à la mise en œuvre et à l'évaluation des projets pédagogiques. Poste à pourvoir du 2 mai au 20 août 2025

Assistant / Assistante comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Autun, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de Bâtiment CFA Bourgogne - Franche-Comté : Mission générale : Sous l'autorité de la Responsable administrative et financière, vous travaillerez au sein d'une équipe de 4 personnes composée du Responsable Adjoint Comptabilité-Gestion, d'un gestionnaire comptable/paie et de 2 assistants techniques comptables. Vous serez amené à travailler avec le Directeur des opérations, garant de la mise en œuvre technique et contractuelle des investissements. L'assistant technique comptabilité - référent investissements assure une prise en charge globale des dossiers qui lui sont confiés. En contact avec les interlocuteurs de la structure, il participe pleinement à la visibilité financière de l'association, à son rayonnement et à la communication interne. Au sein du siège, et pour les 5 sites régionaux, elle prend en charge les investissements : - Suivi commercial devis /bons de commande - Suivi des acquisitions, des subventions dédiées - Traitement comptable des acquisitions, des immobilisations en cours, des amortissements, des subventions - Lien avec les financeurs, veille sur les appels à projets - Travaux d'inventaire Domaines Activité : 1. Gestion financière et commerciale -[...]

Chef / Cheffe de secteur commercial

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos missions Pour l'ensemble de nos produits CVC (ventilation, protection incendie, centrales de traitement d'air, rafraîchissement et chauffage de l'air,...) et pour le marché Tertiaire et Habitat Collectif, en tant que Chargé.e d'affaires vous assurez le développement commercial des activités du Groupe ALDES auprès de nos clients en valorisant nos produits et savoir faire afin de garantir le CA, la marge et le résultat de votre secteur. Concrètement vous : Assurerez un suivi de votre portefeuille clients (maîtrise d'oeuvre, maîtrise d'ouvrage, architectes, installateurs, bureaux d'études ...) au travers de la méthode des ventes ALDES. Développerez et négocierez des affaires avec les différents interlocuteurs du marché, dans un objectif de développement de l'image de marque ALDES, en valorisant les produits et savoir-faire. Réaliserez une prescription active auprès des différents acteurs du marché de l'Habitat Collectif et Tertiaire, afin d'identifier les affaires le plus en amont possible. Assurerez le développement de votre secteur, dans une logique de construction, avec l'ensemble des clients décideurs (actuels et potentiels), d'une relation commerciale et de fidélisation. Votre[...]

Responsable marketing

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Viviez, 12, Aveyron, Occitanie

Le cabinet de recrutement Manpower recherche un(e) responsable Marketing & Communication H/F pour accompagner notre client, un acteur majeur dans son secteur, dans le déploiement de son plan d'action marketing. Dans le cadre d'une création de poste et directement rattaché au CEO, le poste implique la gestion de divers projets marketing, le lancement de nouveaux services ou produits, ainsi que la mise en œuvre de stratégies de développement des ventes et de fidélisation des clients. Vous serez également responsable de la gestion du site internet de l'entreprise. Vos missions principales : -Communication externe : -Créer des supports de communication (plaquettes, fiches produits, kakemonos, etc.) -Mettre à jour des sites internet -Gérer du référencement en ligne -Créer les contenus pour les réseaux sociaux professionnels (LinkedIn) -Gérer les relations presse et encadrer la réalisation de films d'entreprise -Réaliser des présentations (PPT, PDF) -Être l'interface avec les sociétés de traduction -Organiser des salons professionnels -Communication interne : -Définir et mettre en œuvre des modes de communication interne -Suivre et mettre à jour des informations internes[...]

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Habillement - Mode - Sport

Miramas, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Devenez ambassadeur de la Maison BOSS et évoluez au sein d'un environnement haut-de-gamme en constante évolution ! Le store Outlet de Miramas recherche son(sa) futur(e) Superviseur(se). Pourquoi pas vous ? Le Superviseur est le relai du Manager et du Deputy/Assistant Store Manager dans la gestion quotidienne et opérationnelle du point de vente. Il/elle suite les équipes de vente et les développe, afin de garantir le succès commercial du POS. Missions : Accompagner le manager dans la préparation des one to one des équipes et des évaluations annuelles Encadrer et développer l'équipe Suivre la formation des équipes au quotidien : coaching terrain, formations en ligne (university), formations avec la Retail Trainer Garantir le respect et la mise en oeuvre des standards visual merchandising grâce aux guidelines VM Veiller à la disponibilité de la marchandise sur la surface de vente et en réserve, en supervisant la gestion des stocks et les transferts de marchandises Mettre en œuvre des plans d'action individuels et collectifs afin d'atteindre les objectifs du point de vente Aider le Manager et du Deputy/Assistant Store Manager dans le suivi et la performance des collaborateurs S'informer[...]

Agent / Agente de prévention et de médiation sociale

Emploi

Évreux, 27, Eure, Normandie

Rattaché au responsable du service prévention, vous interviendrez en collaboration avec l'actuelle chargée de prévention. Votre mission consistera à réaliser des études (ex : priorités de santé publique, diagnostic territorial, cartographie de l'offre de soins, etc.), concevoir et coordonner la mise en œuvre des programmes de prévention et les évaluer. Vous exercerez en étroite collaboration avec les acteurs internes de l'organisme, contribuerez à l'animation du réseau partenarial externe pour coordonner et déployer des actions de prévention et de santé publique. Vos missions seront les suivantes : - Etre acteur dans l'atteinte des objectifs du Contrat Pluriannuel de Gestion et les orientations stratégiques nationales en matière de prévention (dépistages organisés des cancers, santé environnementale, santé mentale, démarche « allers vers », etc.) - Apporter votre contribution à l'activité de la plateforme téléphonique d'appels sortants sur le champ de la prévention (ex : animation territoriale du réseau des professionnels de santé) - Décliner les priorités nationales et régionales de santé publique, par la construction, la mise en œuvre et le suivi de plans d'actions[...]

Employé / Employée de rayon produits alimentaires

Emploi

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Nous recrutons 2 employé(e)s polyvalent(e)s de commerce alimentaire de proximité à 35h/semaine en CDD de 2 mois renouvelable à partir du 26/03/2025. Missions : - Présentation, mise en rayon des produits et vérification du bon état marchand de l'espace de vente - Disposer les produits dans les rayons dédiés dans le respect des consignes en vigueur (accessibilité, température, famille, etc.) - Réaliser une présentation attractive des produits - Apposer l'étiquetage des produits dans le respect de la réglementation commerciale au sein du point de vente - Vérifier le bon état marchand de l'espace de vente tout au long de la journée - Réaliser le réassort des produits sur les rayons - Identifier les produits ayant subi des altérations, alerter et mettre en œuvre la procédure de retrait en vigueur - Identifier et mettre en œuvre les règles et consignes QHSE relatives à la manipulation des produits - Réaliser le nettoyage et l'entretien des rayons, meubles et équipements en appliquant les règles QHSE - Vente et relation client dans le point de vente alimentaire - Accueillir les clients et identifier leur demande - Orienter les clients vers les produits répondant à leur[...]

Guide touristique

Emploi

Remoulins, 30, Gard, Occitanie

MISSIONS PRINCIPALES - S'approprier la documentation, la formation interne, ainsi que toutes les informations nécessaires à la conception et la mise en oeuvre de l'offre de médiation existante. - Mettre en oeuvre l'offre de médiation en adoptant des postures de transmission adaptées à la nature des différents publics. - Participer à la conception de nouveaux projets de médiation (objectifs, contenu, faisabilité, déroulé, cohérence, développement de prototypes, etc.) en produisant des supports et des outils pédagogiques (documents numériques et papier, objets, etc.). - Participer au suivi des éléments techniques et matériels des activités de médiation (fournisseurs, devis, transmission des bons de commande, prévision logistique, montage et démontage des activités, nettoyage/maintenance/rangement du matériel de médiation et du parc des audiophones). - Participer aux dispositifs d'évaluation des activités de médiation. MISSIONS SECONDAIRES - Participer à des actions de formation dans le domaine de la médiation. - Participer à des actions visant à promouvoir des partenariats et des réseaux professionnels. - Participer à l'accueil et l'orientation des publics sur le Site du Pont[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Cazaubon, 32, Gers, Occitanie

Vous assurerez la direction des accueils de loisirs périscolaires et extra scolaires de la Communauté de Communes du Grand Armagnac, dans un premier temps sur le secteur de Cazaubon, mais pourra être sur l'ensemble des accueils de loisirs du territoire. Vous aurez en charge des missions pédagogiques et veillerez à maintenir des relations avec les équipes enseignantes. Vous organiserez et coordonnerez la mise en place des activités qui en découlent. Vous encadrerez l'équipe d'animation, tout en étant garant du cadre légal, de la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis. Vous assurerez le suivi administratif, ainsi que les pointages journalier via le logiciel métier (CONCERTO-ARPEGE), les déclarations DDCSPP. Vous assurerez le suivi budgétaire de la structure. Vous animerez les réunions d'équipe et participerez aux réunions de responsables de structure au sein de la CCGA. Poste de travail avec des horaires annualisés : répartition des heures entre les périodes périscolaires et les périodes extra-scolaire avec une activité plus importante durant les vacances. Horaires irréguliers avec une amplitude variable en fonction des obligations du service public. -[...]

Chef / Cheffe d'équipe bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Auch, 32, Gers, Occitanie

Le service bâtiments conçoit et propose les orientations nécessaires à la mise en œuvre d'une politique sur le patrimoine bâti. En qualité de coordinateur/coordinatrice maintenance bâtiments, vous analysez les demandes sur le logiciel Open GST et en déterminez la faisabilité afin de pouvoir les planifier. Vous coordonnez et encadrez les ateliers du pôle régie bâtiment. Vous mettez en œuvre les interventions de maintenance, de rénovation ou d'aménagement du patrimoine bâti tout en garantissant la sécurité (code du travail, sécurité incendie, sûreté). Vous surveillez l'entretien et la maintenance du bâtis (diagnostic, prévention, détection de dysfonctionnement.) en lien avec le responsable de pôle et proposer les interventions. Fiche de poste détaillée : https://www.mairie-auch.fr/index.php/la-mairie-d-auch/services/les-offres-d-emploi

Responsable du développement commercial

Employé / Employée de rayon produits alimentaires

Intervenant / Intervenante de proximité

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Assistant / Assistante de service social

Responsable d'association à caractère social

Infirmier / Infirmière scolaire

Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Conducteur(trice) de travaux Voirie, Réseaux Divers

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Chargé / Chargée de mission programmes européens

Juriste de contentieux

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Ingénieur / Ingénieure assurance qualité en industrie

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Responsable d'usine d'épuration des eaux

Accompagnateur(trice) médicosocial(e) vie journalière

Électricien monteur / Électricienne monteuse réseaux

Commercial / Commerciale

Employé / Employée de rayon produits alimentaires

Médecin coordonnateur

Gestionnaire de documents d'entreprise

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Psychologue du travail

Technico-commercial / Technico-commerciale

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Gestionnaire des opérations sur les marchés financiers

Responsable affiliation et partenariats e-commerce

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Responsable des affaires générales

Directeur / Directrice de cabinet de conseil en formation

Directeur(trice) des services administratifs et financiers

Assistant / Assistante de service social

Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Animateur / Animatrice d'enfants

Assistant / Assistante comptable

Chef / Cheffe de secteur commercial

Responsable marketing

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Agent / Agente de prévention et de médiation sociale

Employé / Employée de rayon produits alimentaires

Guide touristique

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Chef / Cheffe d'équipe bâtiment

Ressources supplémentaires