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CHAMP'HIVERNAL

Fête

Champigneulles 54250

Du 01/12/2024 au 23/12/2024

La 4ème édition se déroulera du 1er au 23 décembre 2024 et fera son retour dans la cour d’honneur du Château de Bas. Champ’hivernal regroupe diverses prestations artistiques données devant l’entrée d’honneur qui fera office de scène naturelle qui débutent chaque soir 18h30 et durent environ une quinzaine de minutes. Plusieurs associations locales, les écoles municipales de théâtre et de musique municipales, ainsi que plusieurs artistes extérieurs participent à la féerie de l’événement. En décembre 2021, pour la 1ère édition, la Ville de Champigneulles a imaginé une version géante du calendrier de l'Avent cour d’honneur du château. Comme un calendrier de l’Avent le château a dévoilé, derrière une fenêtre ouverte, une surprise à déguster du regard ou des oreilles : séquence musicale, conte, saynètes de théâtre, lumières… Depuis l’édition de décembre 2022 la thématique « au coin du feu » illumine chaque soirée de décembre ! Le parvis de l’hôtel devient alors le théâtre de nombreuses animations et surprises, imaginées par la Ville et ses partenaires. Un village de noël est installé sur le parking de la mairie, avec un chalet pour la distribution de vin chaud, de chocolat[...]

photo Soirées Philo : Faut-il faire le Plein ? - Montreuil

Soirées Philo : Faut-il faire le Plein ? - Montreuil

Atelier, Conférence - Débat, Manifestation culturelle

MONTREUIL, 62170

Le 10/12/2024

Philia : Les Soirées de la Philo à Montreuil Le mardi 26 novembre 2024 Lieu : Collège-Lycée Sainte-Austreberthe Entrée parking Mairie Suivre la direction Lycée Privé Sainte-Austreberthe 62170 Montreuil-sur-Mer ------------------------------------ Un moment de philosophie à Montreuil ! Thème du 26 novembre : Faut-il faire le Plein ? Les Soirées de la Philo sont l'occasion de réfléchir à ces questions que chacun d'entre nous porte en lui, mais auxquelles, dans le rythme effréné de la vie quotidienne, nous ne trouvons pas le temps ou la manière de répondre : la politique, l'amour, la douleur... Il s'agit de projections vidéo de conférences données par François-Xavier Bellamy, professeur agrégé de philosophie, à l'aide des textes célèbres des plus grands philosophes, suivies d'un temps de partage et de discussion en toute simplicité. Les séances sont ouvertes à tous, sur abonnement ou ponctuellement, en s'inscrivant en ligne. Infos et inscriptions sur : https://www.philia-asso.fr/montreuil-sur-mer/ Crédit : FX Bellamy

photo Soirées Philo : Peut-on ne pas avoir d’Ennemi ? - Montreuil

Soirées Philo : Peut-on ne pas avoir d’Ennemi ? - Montreuil

Atelier, Conférence - Débat, Manifestation culturelle

MONTREUIL, 62170

Le 10/12/2024

Philia : Les Soirées de la Philo à Montreuil Le mardi 10 décembre 2024 Lieu : Collège-Lycée Sainte-Austreberthe Entrée parking Mairie Suivre la direction Lycée Privé Sainte-Austreberthe 62170 Montreuil-sur-Mer ------------------------------------ Un moment de philosophie à Montreuil ! Thème du10 décembre : Peut-on ne pas avoir d’Ennemi ? Les Soirées de la Philo sont l'occasion de réfléchir à ces questions que chacun d'entre nous porte en lui, mais auxquelles, dans le rythme effréné de la vie quotidienne, nous ne trouvons pas le temps ou la manière de répondre : la politique, l'amour, la douleur... Il s'agit de projections vidéo de conférences données par François-Xavier Bellamy, professeur agrégé de philosophie, à l'aide des textes célèbres des plus grands philosophes, suivies d'un temps de partage et de discussion en toute simplicité. Les séances sont ouvertes à tous, sur abonnement ou ponctuellement, en s'inscrivant en ligne. Infos et inscriptions sur : https://www.philia-asso.fr/montreuil-sur-mer/ Crédit : FX Bellamy

photo Adjoint(e) au directeur(trice) des ressources humaines

Adjoint(e) au directeur(trice) des ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Cloyes les Trois Rivières, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Sous l'autorité du Maire et de la Directrice Générale des Services, vous serez chargé de : Assister la Directrice Générale des Services Participer à la coordination de l'action de différents services et les manager Préparer les instances (bureau municipal et conseil municipal) Veiller à la mise en œuvre, à l'optimisation et au développement des services dans un souci permanent d'assurer un service de qualité Préparer les instances de dialogue social (CST) Gérer les contentieux - COMPETENCES REQUISES : - Echanges réguliers d'informations et reporting avec la DGS et les élus - Expérience significative dans les fonctions similaires - Sens du service public (déontologie et discrétion) - Qualités rédactionnelles et relationnelles confirmées - Connaissances de l'environnement institutionnel et du statut de la Fonction Publique Territoriale - Disponibilité, sens de l'organisation, capacité d'analyse, esprit de synthèse, d'adaptation - Maitrise des outils informatiques et numériques (Word, Excel, Powerpoint) - Etablir des tableaux de bord pour le rapport d'activités - Connaissances de la réglementation en marchés publics serait un plus Les missions évolueront en fonction[...]

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Responsable administratif / administrative

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Wittenheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Missions : Au sein du service du Patrimoine communal, sous l'autorité du directeur du service, vous assurez le suivi administratif et financier du service, contribuez à l'élaboration et au suivi du budget en fonctionnement et en investissement, gérez les dossiers de subventions du service, et encadrez l'équipe du pôle administratif du service. Vos missions seront entre autres les suivantes : 1) Suivi administratif et financier du service : expertise administrative à la définition des projets, suivi administratif et financier de l'exécution de tous les marchés et commandes du service, conseil auprès du bureau d'études et de la direction du service dans le cadre de la préparation des marchés publics, rédactions des délibérations, des notes d'aide à la décision et des comptes-rendus, des correspondances administratives complexes du service. 2) Elaboration et suivi du budget du service : élaboration et saisie du budget primitif en fonctionnement et en investissement, élaboration des outils de suivi budgétaire, veille sur la consommation des crédits en lien avec la direction du service, élaboration des bons de commande complexes en investissement et en fonctionnement et en liquider[...]

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Policier municipal / Policière municipale

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Grigny, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

La Ville de Grigny, ville innovante en plein développement, située sur les berges du Rhône à 20 km au sud de Lyon, recrute un(e) un agent de police municipale (H/F) Sous la responsabilité du chef de poste de la police municipale, vous êtes chargé(e) de veiller à la sécurité des personnes, au respect de la tranquillité et de la salubrité publiques. Vous rejoindrez une équipe dynamique de cinq agents, porteuse de projets ambitieux ; CSU intercommunal, plan pluriannuel d'extension de la vidéo pro-tection, liens privilégiés avec les PM du secteur géographique... Vos Missions : - Assurer les missions de prévention et de surveillance de la voie publique, des parcs et espaces communaux. - Assurer la sécurité lors des manifestations et évènements municipaux, - Rechercher et contrôler les infractions, notamment aux arrêtés du Maire - Rechercher et constater les infractions pénales - Prévenir et verbaliser les nuisances sonores - Verbaliser toutes infractions relatives aux stationnements gênants, aux infractions diverses du code de la route- - Rédiger les constats et procès-verbaux pour les différentes infractions que vous constatez. - Développer une relation de proximité et d'écoute[...]

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Agent recenseur / Agente recenseuse

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Delle, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre des opérations de recensement qui se dérouleront du 06 janvier au 15 février 2025, la commune recrute 15 agents (es) recenseurs 1) Missions - suivre la formation aux concepts et aux règles du recensement. - repérer l'ensemble des adresses d'habitation à recenser sur son secteur et les faire valider par son coordonnateur. - déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet, - suivre l'avancement de la collecte et notamment les réponses par internet, récupérer les questionnaires papier complétés par les habitants dans les délais impartis et effectuer les contrôles demandés. - rencontrer le coordonnateur communal régulièrement chaque semaine. - restituer en fin de collecte l'ensemble des documents. 2) Profil - Moralité, neutralité et discrétion. - Compétences relationnelles. - Ordre et méthode pour réussir sa collecte dans les délais. - Bonnes connaissances informatiques 3) Période de travail - Du 06 janvier 2025 au 15 février 2025. - Disponibilité quotidienne surtout en soirée, y compris les samedis. - Pas de congé pendant toute la durée de la collecte. 4) Conditions de recrutement - Contrat à durée déterminée[...]

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Agent/Agente d'entretien des bâtiments et espaces collectifs

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Guern, 56, Morbihan, Bretagne

La commune de GUERN recrute un adjoint technique de 2ème classe (H/F), sur emploi permanent, à temps complet (35 heures semaine) Vous serez chargé.e : - Entretien de la voirie communale - Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels (élagage, débroussaillage, tonte, taille, plantation, arrosage et irrigation) - Entretien du cimetière - Entretien des espaces sportifs (terrain des sports, city stade, etc..) - Réalisation de travaux et maintenance des bâtiments (électricité, plomberie, chauffage, etc.) - Entretien courant des matériels et engins Horaires exécutés par l'agent : A ajuster avec le responsable des services techniques à l'embauche Profil demandé : - Connaitre et utiliser les matériels et outillages (petits matériels, tondeuse, etc.) - Savoir être capable d'écoute, communiquer, travail en autonomie - Apprécier le travail en équipe, - Rigueur, discrétion. - Habilitations de conduite d'engin et d'électricité souhaitées - Expérience d'adjoint technique souhaitée profil demandé : - permis de conduire B demandé, C ou C1 souhaité - connaitre et utiliser les matériels et outillages ( petits matériels, tondeuse, etc..) - savoir être capable d'écoute,[...]

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Aide aux personnes âgées

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Celle-Saint-Cloud, 78, Yvelines, Île-de-France

Sous l'autorité du directeur et de son adjoint, vous prenez la responsabilité du service « aide à la personne du C.C.A.S. en mairie : - Structure le guichet communal du soutien à domicile (PA, PH) o Ecoute / évaluation médico-sociale des besoins / préconisations d'un plan d'aide / suivi de mise en œuvre - Propose les services suivants : o Orientation vers les services d'aide et de soins à domicile environnants (un partenariat spécifique avec un syndicat intercommunal remplace depuis 2023/2024 la gestion directe de ces services) o Portage de repas à domicile o Dispositif Self inclusif (permet aux seniors ou personnes en situation de handicap d'accéder, parmi les autres usagers, au self -restaurant de la mairie) o Téléassistance en lien avec le Conseil départemental des Yvelines, o Instruction des demandes d'aide à la mobilité « Pass Navigo (forfait Améthyste) », o Gestion des inscriptions au Registre communal des personnes vulnérables, o Coordination du groupe communal d'intervention auprès des personnes en vulnérabilité à leur domicile, o Participation au dispositif « YES + » le cas échéant - Organise et coordonne la programmation communale évènementielle et préventive[...]

photo Policier municipal / Policière municipale

Policier municipal / Policière municipale

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Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous souhaitez intégrer les équipes de notre Police Municipale de jour ? Vous voulez contribuer à la bonne gestion des manifestations sportives et culturelles prévues à Roanne ? Sous l'autorité du Directeur de la Police Municipale, vous participerez au maintien de la sécurité de la population et vous aurez les missions suivantes : - Assurer des actions de veille et de prévention en matière du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique - Effectuer des recherches et des relevés d'infractions - Rédiger et transmettre des écrits professionnels - Participer à l'ensemble des missions dévolues aux polices municipales - Rôle de prévention et de médiation - Contrôler le stationnement et le respect des règles de circulation - Intervention lors des manifestations sportives et culturelles et d'une manière générale sur toutes les manifestations de voie publique - Mission d'îlotage, notamment dans les quartiers Les indispensables : - Être lauréat du concours de gardien de Police Municipale - Ou être inscrit sur la liste des emplois réservés - Ou posséder l'agrément permettant de postuler dans la Fonction Publique Territoriale par le biais de la Loi [...]

photo Jardinier / Jardinière d'espaces verts

Jardinier / Jardinière d'espaces verts

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Arcueil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Rattaché, principalement, à un secteur de la ville, le jardinier garantie l'entretien des Espaces Verts et les plantations dans le respect des techniques paysagères et des règles de sécurité. Fonctions : - Chargé de l'entretien des Espaces Verts : - Participer à l'ensemble des missions d'entretien horticole : tonte, taille d'arbustes de fruitiers et de haies, arrosage, désherbage y compris engazonnement, plantations d'arbres, d'arbustes et de plantes vivaces. - Fleurissement : - Participer aux plantations y compris à la préparation du sol et à l'entretien des massifs et jardinières. - Suivi des règles de sécurité : - Baudrier obligatoire sur la voie publique. - Port des E.P.I. à chaque fois que nécessaire. - Respect du « Règlement relatif à l'utilisation des véhicules ». - Propreté des espaces verts : - Veiller au bon état des Espaces Verts, ramassage de papiers et autres déchets. - Dialogue avec le public : - Savoir répondre et renseigner le public sur les techniques horticoles et les plantes ou d'autres points relatifs à l'activité communale ou, au besoin, indiquer où l'on peut trouver les réponses : mairie, site internet de la ville. - Maintien en[...]

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Agent / Agente d'entretien des espaces naturels

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Saint-Denis-lès-Bourg, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Avis de recrutement COMMUNE DE SAINT-DENIS LES BOURG (Ain) 6010 habitants - située à 1h de LYON et de GENEVE - Au sein de la Communauté d'Agglomération du Bassin de Bourg-en-Bresse (75 communes, 130 000 habitants) RECRUTE Un renfort en CDD de 6 mois Un Agent Technique espaces verts à temps complet, Cadre d'emplois adjoint technique MISSIONS PRINCIPALES : - Entretenir les espaces verts de la collectivité (plantations de végétaux, arrosage automatique, tonte, taille, élagage, abattage, désherbage.). - Réaliser des aménagements paysagers. - Collecter les déchets présents sur les espaces publics et vider les corbeilles à papiers. - Désherber les espaces publics. - Entretenir les terrains de sports et d'activités ( - Gérer et entretenir les véhicules, engins et matériels utilisés. - Mettre en place des matériels lors des cérémonies ou manifestations culturelles ou sportives. PROFIL : - Formation technique (CAP, BEP ou Bac Pro aménagements paysagers) ou expérience en aménagements paysagers et entretien d'espaces verts. - Permis B obligatoire - Permis C, E(B) et E(C) souhaités - CACES ou habilitations de conduite tractopelle, minipelle et cylindre souhaités. - Connaissance[...]

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Agent / Agente d'entretien de l'espace rural

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Val d'Oronaye, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Sous la directive du maire et de l'adjoint aux travaux, l'agent a pour mission : Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Missions / conditions d'exercice Entretien de la voirie communale Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels (taille, tonte, désherbage manuel et thermique, fleurissement du bourg, arrosage.) Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments et logements communaux Entretien courant des matériels et engins Salage et déneigement des rues en période hivernale Interventions sur le réseau d'eau Relations avec les élus et les usagers Organisation de son activité Application des règles de sécurité des usagers. Profils recherchés - Autonomie : travail seul ou au sein d'une équipe réduite - Disponibilité (horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service) Poste à pourvoir :4 Novembre 2024 Envoyer CV et Lettre Motivation Mairie[...]

photo Agent / Agente d'entretien des espaces naturels

Agent / Agente d'entretien des espaces naturels

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Salvetat-Saint-Gilles, 31, Haute-Garonne, Occitanie

La Mairie de La Salvetat Saint Gilles recrute La Mairie de La Salvetat Saint Gilles recrute un agent technique des espaces verts. La Salvetat Saint Gilles est une commune située dans le département de la Haute Garonne en région Occitanie, au Sud-Ouest de Toulouse et compte environs 9500 habitants sur 5.75 km2. Proximité, valeur et partage sont les valeurs fondamentale associées à notre commune. Sous la responsabilité du Responsable du service technique, vous assurerez l'entretien des espaces verts et réaliserez des opérations techniques d'aménagement et d'entretien des espaces verts (parc, jardins, etc.) des terrains de sports et des bordures de voirie. Activités de l'agent d'entretien des espaces verts Activités principales : Entretien général des espaces verts communaux : tonte, débroussaillage, tailles des arbustes selon saison, désherbage, ramassage des feuilles, petits travaux d'élagage, entretien de vivaces Participation au fleurissement de la commune : plantations, arrosage, confection et aménagement de massifs. Activités secondaires : Interventions ponctuelles dans les autres domaines d'action des services techniques de la commune (manutention, entretien[...]

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Secrétaire administratif(ve) de collectivité territoriale

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Azoudange, 57, Moselle, Grand Est

Vous occuperez un poste de secrétaire de mairie H/F au sein de la commune d'Azoudange. Le poste est à pourvoir rapidement, idéalement pour une personne déjà en poste sur le même type de fonctions dans une autre commune, les horaires pourront d'ailleurs êtres adaptés en fonction des disponibilités mais toutes candidatures seront étudiées si titulaire d'un diplôme en comptabilité. Vous aurez en charge : le secrétariat, l'urbanisme, la gestion des conseils municipaux, en appui de la secrétaire de mairie déjà en poste et aurez également en charge l'association foncière et l'associatin du bois de Ketsignol. Vous maitrisez idéalement le logiciel Cosoluce. Salaire en fonction de la grille indiciaire catégorie C.

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Chargé / Chargée des relations écoles

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Décines-Charpieu, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions : Management et encadrement des agents municipaux (ARS, ATSEM et ATPE) et animateurs vacataires à l'échelle d'un groupe scolaire. - Superviser, coordonner et adapter le travail des agents sur le terrain. - Veiller à garantir le bon entretien des bâtiments scolaires. - Être garant du stock de ouates et produits d'entretien. - Encadrer le personnel vacataire qui intervient sur les temps périscolaires. - Expliquer les consignes, déterminer en amont avec la hiérarchie, aux agents, aux animateurs et s'assurer de leur application. - Veiller à l'organisation et aux conditions de travail des agents et animateurs. - Veiller au respect des horaires et à la qualité du travail rendu. - Veiller au port des vêtements de travail et EPI pour les missions de nettoyage. - Faire le lien avec la direction de l'école sur les missions des agents. - Repérer et assurer la gestion des dysfonctionnements. - Gérer les conflits entre les membres de l'équipe. - Instaurer une dynamique positive au sein de l'équipe. - Animer des réunions de préparation et de bilan avec l'ensemble de l'équipe. - Établir un rapport sur les interventions au coordinateur des affaires scolaires et périscolaires. -[...]

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Agent / Agente de propreté urbaine

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Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de la Direction du Patrimoine et des Paysages Urbains et sous l'autorité du Chef d'équipe de la régie propreté urbaine, vous garantissez la propreté des espaces publics de la ville. Garantir la propreté Urbaine de la commune en effectuant des opérations de nettoiement des voiries et des espaces publics. Missions : 1- Garantir la propreté urbaine de la commune : - Assurer le balayage manuel et mécanique à l'aide d'un aspirateur électrique, - Nettoyer le marché bihebdomadaire, laver les rues du centre-ville, - Ramasser les feuilles, - Collecter les corbeilles, - Supprimer l'affichage sauvage, - Assurer le déneigement manuel en centre-ville, - Collecter les sapins, - Nettoyer les points d'apport volontaire, - Assurer le désherbage, - Ramasser les déchets à l'aide d'une pince et d'un sac poubelle. 2- Repérer et signaler les dégradations les anomalies et les dysfonctionnements. 3- Interventions le weekend lors de manifestations (24h, ventes des vins). 4- Marché du samedi, un week-end sur deux. Qualifications requises : Permis B Savoirs : - Respect du code de la route - Connaissance des voiries communales - Connaissance des matériaux et matériels - Initiative /[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

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Lauzerville, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Définition des tâches : - Accueil physique et téléphonique - Secrétariat du Maire et des élus - - Urbanisme : - Gestion du cimetière - État civil et formalités administratives diverses Compétences souhaitées : - Maitrise des outils bureautiques (Word, Excel, .) - Techniques rédactionnelles - Forte disponibilité - Travail en équipe et polyvalence - Sens du service public et qualité d'accueil - Sens du contact et de la communication - Capacité d'analyse et de synthèse, sens de l'organisation - Méthode et rigueur - Autonomie - Discrétion - Forte disponibilité Temps de travail du poste : 35 heures ou 28 heures Durée du contrat : 6 mois à compter de la prise de poste Lieu de travail : Mairie de Lauzerville Salaire : Selon le profil Informations complémentaires CV détaillé + lettre de motivation

photo Agent recenseur / Agente recenseuse

Agent recenseur / Agente recenseuse

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Ploemel, 56, Morbihan, Bretagne

Dans le cadre du recensement de la population 2025 (Insee), la mairie de PLOEMEL recrute pour la période de janvier/février 2025, des agents recenseurs. -Les agents recenseurs auront pour mission de déposer et de retirer les imprimés à compléter dans les résidences de la commune; -Incitation des habitants à répondre de préférence par internet; Profil recherché: -Aptitudes relationnelles; -Bonne présentation; -Discrétion; -Confidentialité; -Ordonné; -Méthodique; L'agent recenseur peut être amené à exercer sa mission le soir et le samedi. Il doit être capable d'assimiler rapidement les règles élaborées par l'INSEE en matière de recensement et posséder un téléphone portable. Etre titulaire du permis de conduire et d'un véhicule. Deux demies-journées de formation obligatoires seront organisées début janvier. Merci d'adresser votre candidature CV + Lettre de motivation manuscrite avant le 15 novembre 2024 à: Mairie de PLOEMEL 1 allée Martin Kercret 56400 PLOEMEL OU par courriel: rh@ploemel.fr

photo Agent recenseur / Agente recenseuse

Agent recenseur / Agente recenseuse

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Sarzeau, 56, Morbihan, Bretagne

Dans le cadre des opérations de recensement qui se dérouleront du 16 janvier au 15 février 2025, la commune de Sarzeau recrute 50 agents recenseurs. Missions : Sous le contrôle du coordonnateur communal, l'agent recenseur se voit confier un ensemble de tâches liées à environ 300 logements à enquêter. L'agent recenseur devra : - Suivre obligatoirement les formations assurées par l'INSEE. - Effectuer la tournée de reconnaissance : repérer l'ensemble des adresses de son secteur et les faire valider par le coordonnateur. - Déposer les questionnaires et les retirer dans les délais impartis. - Inciter les habitants à répondre par internet - Suivre l'avancement de la collecte (réponses par internet + réponses papier à récupérer dans les délais impartis) ; - Relancer, avec l'aide du coordonnateur communal, les habitants qui n'ont pas pu être joints ou qui n'ont pas répondu dans les délais impartis - L'agent recenseur doit systématiquement proposer aux habitants de répondre par internet. Il n'a pas besoin d'être un spécialiste de ce média, mais il doit en avoir une connaissance minimale. - Rendre compte de l'avancement de son travail au moins une fois par semaine. - Restituer[...]

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Agent / Agente d'entretien du bâtiment

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Arcangues, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

La commune d'Arcangues recrute : Un(e) Agent(e) technique polyvalent H/F Vos missions et tâches principales : - Maintenir en état de fonctionnement et de propreté et entretenir les surfaces et les abords de la mairie toute l'année. Maintenir en état les espaces publics : balayer les rues, ramasser les déchets, vider les poubelles, nettoyer les abords des espaces de tri sélectif. Effectuer les interventions d'urgence pour libérer la voirie et les surfaces (animaux morts, arbres.). Mettre en place la signalétique en cas d'intervention d'urgence. Sortir les poubelles du cimetière et de la mairie. Participer à l'entretien des vitres, stores extérieurs difficilement accessibles. - Entretenir les espaces verts de la commune Effectuer la tonte des espaces verts. Tailler les haies, les arbustes et les massifs. Elaguer les arbres de petites tailles. Ramasser les feuilles mortes (manuel/souffleuse/aspirateur de feuilles/balayeuse). Planter Arbres et arbustes Participer au fleurissement de la collectivité : planter et entretenir les massifs et les bacs de fleurs. - Maintenir en état de fonctionnement et effectuer des travaux de petite manutention sur les bâtiments et la voirie Effectuer[...]

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Agent recenseur / Agente recenseuse

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Réalmont, 81, Tarn, Occitanie

En partenariat avec l'INSEE, la Commune de Réalmont organise le recensement de la population 2025, qui aura lieu du 16 janvier 2025 au 15 février 2025. Dans ce cadre, des agents recenseurs seront recrutés, au nombre de 8, et seront chargés, sous la responsabilité du Maire et encadrés par le coordonnateur communal, d'assurer les opérations de recensement auprès de la population. MISSIONS - Se former aux concepts et règles de recensement - Effectuer la tournée de reconnaissance (Organiser ses itinéraires quotidiens afin d'optimiser ses trajets) - Déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet (répondre à leurs questions si nécessaire) - Collecter les questionnaires complétés - Rendre compte de l'avancement de son travail au coordonnateur communal ou à son adjoint, au moins une fois par semaine - Remettre en Mairie et classer l'ensemble des documents en fin de tournée - Tenir des statistiques mesurant l'avancée comparativement aux objectifs fixés par l'INSEE. CONDITIONS D'EXCERCICE Les personnes retenues pour exercer ces missions bénéficieront de 2 séances de formation obligatoires (deux ½ journées), qui seront dispensées par l'INSEE AUTONOMIE[...]

photo Agent recenseur / Agente recenseuse

Agent recenseur / Agente recenseuse

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Orange, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Ville d'Orange recrute 5 Agents en charge du Recensement de la Population pour l'année 2025. Contrat à durée déterminée du 06 janvier au 22 Février 2025. L'agent recenseur devra posséder un téléphone mobile et (fortement conseillé) un moyen de locomotion. - Missions de l'agent recenseur (sous l'autorité d'un agent coordonnateur) : - L'agent recenseur se verra confier un ensemble d'adresses à recenser, en principe 200 à 250 logements environ. - L'agent recenseur s'occupera seul des adresses qui lui seront confiées. Il en effectuera lui-même la tournée de reconnaissance. - Il collectera les informations pour tous les logements de ces adresses. Il déterminera la catégorie de chaque logement. Il déposera les questionnaires auprès des habitants du logement après les avoir numérotés, puis les récupérera une fois complétés et les vérifiera. En priorité, il incitera les ménages à répondre par Internet. Il devra tenir à jour son carnet de tournée. - Il rencontrera régulièrement le coordonnateur communal et son adjoint, fera le point avec eux sur l'avancement de sa collecte, leur fera part de ses éventuelles difficultés et leur remettra les questionnaires qu'il aura collectés.[...]

photo Agent recenseur / Agente recenseuse

Agent recenseur / Agente recenseuse

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Garlan, 29, Finistère, Bretagne

Dans le cadre des opérations de recensement qui se dérouleront du 16 janvier au 15 février 2025, la commune recrute 2 agents recenseurs 1) Missions - Suivre obligatoirement les formations assurées par l'INSEE. - Effectuer la tournée de reconnaissance : repérer l'ensemble des adresses de son secteur et les faire valider par la coordonnatrice. - Déposer les questionnaires et les retirer dans les délais impartis. Inciter à l'utilisation d'internet - Rendre compte régulièrement à la coordonnatrice de l'avancement de son travail 2) Profil - Être âgé de 18 ans et le permis de conduire est souhaitable - Neutralité, discrétion et confidentialité - Capacité à dialoguer les habitants. - Ordre et méthode pour réussir sa collecte dans les délais. - Bonnes connaissances informatiques 3) Période de travail - De début janvier à mi-février. - Disponibilité quotidienne surtout en soirée, y compris les mercredis et samedis. - Aucun congé pendant toute la durée de la collecte 4) Conditions de recrutement - Contrat à durée déterminée en tant que vacataire. - Rémunération en fonction du nombre d'imprimés collectés. Veuillez adresser votre dossier de candidature (CV + lettre de motivation[...]

photo Agent / Agente de surveillance des voies publiques

Agent / Agente de surveillance des voies publiques

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Cornebarrieu, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Un/ une agent de surveillance de la voie publique (ASVP) Poste à pourvoir à compter du 1er janvier 2025 - CDD d'un an renouvelable - Ce poste est ouvert aux cadres d'emploi des adjoints techniques. Descriptif de l'emploi : Au sein d'une équipe de police municipale composée de 5 agents, vous êtes chargé(e) d'assurer la surveillance de la voie et des espaces publics et vous êtes appelé(e) à constater par procès-verbal des contraventions, notamment au code de la route ou à effectuer des constatations, prévues par le code de l'environnement. Vos activités et tâches relatives au poste : - Participer à des patrouilles en véhicule, à pieds ou en VTT, - Assurer la surveillance de la voie et des espaces publics, - Accueillir et placer les commerçants et gérer les litiges lors du marché dominical, - Conseiller et renseigner la population, - Assurer une relation de proximité avec les commerçants, - Assurer la surveillance aux points écoles, - Procéder à toutes constatations sur la police de la publicité, enseignes et pré-enseignes (article L581-40, 7e du code de l'environnement), après commissionnement du Maire, - Rechercher et constater les infractions aux règles relatives[...]

photo Magasinier / Magasinière

Magasinier / Magasinière

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Loches, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

La Ville de Loches recrute un Magasinier Polyvalent. Attention le poste est à pourvoir est au 1er mars 2025 LIEU D'ACTIVITES : Mairie de Loches - Place de l'Hôtel de Ville - 37600 LOCHES MISSIONS : Sous la responsabilité du Coordinateur du Centre Technique Municipal, l'agent aura pour mission de passer des commandes d'approvisionnement puis d'assurer la réception et le stockage des matériels spécifiques à l'activité des services ainsi que de maintenir et faire respecter l'organisation pour le bon maintien du site. Il interviendra aussi pour des missions de polyvalence au sein des équipes du Centre Technique Municipal. ACTIVITES : Magasinier : - Gestion des commandes d'approvisionnement en collaboration avec le responsable des Achats, - Faire réaliser des devis pour les biens particuliers et assurer les négociations avec les fournisseurs, - Réceptionner et stocker les commandes, - Distribuer les produits aux différents services, - Gérer les stocks, - Réaliser régulièrement des inventaires, - Contrôler le respect des consignes de sécurité pour les agents et les biens stockés (Fiche Donnée Sécurité), - Surveiller l'état du matériel stocké, - Gestion du stock[...]

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Agent recenseur / Agente recenseuse

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Lanvénégen, 56, Morbihan, Bretagne

Type de contrat : CDD Durée : Du 16 Janvier au 15 Février 2025 Lieu : Lanvénégen À propos de nous : La mairie de Lanvénégen est en charge de réaliser le recensement de la population sur la commune. Dans le cadre de cette mission, nous recrutons des agents recenseurs pour effectuer le recensement auprès des habitants. Mission En tant qu'agent recenseur, vous serez chargé(e) de : - Réalisateur les enquêtes auprès des habitants, en vous rendant directement à leur domicile. - Collecteur des informations en respectant les procédures et les consignes fournies. - Informer les habitants sur le déroulement du recensement et répondre à leurs questions. - Saisir et vérifier les données collectées sur les supports fournis (tablettes, formulaires papier, etc.). - Rendre compte de l'avancement de votre travail à votre superviseur et signaler les éventuelles difficultés rencontrées sur le terrain. Profil recherché - Rigueur et organisation : capacité à suivre des procédures précises et à gérer votre emploi du temps de manière autonome. - Aisance relationnelle : à l'aise pour entrer en contact avec le public et pour communiquer clairement. - Fiabilité et confidentialité : respect des[...]

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Agent administratif / Agente administrative

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Choisy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Agence postale : - accueil physique et téléphonique des usagers - gestion du service postal : affranchissement, suivi et remise des recommandés et colis, retrait de lettres et colis en instance : - Assurer la vente des différents produits de la poste - Gestion des changements d'adresse et des procurations - Gestion financière des fonds - Dépôts et retraits d'espèces - Remise de chèques bancaires - Commande de fonds - Gestion de la caisse et du stock de vente de produits - Ouverture et clôture quotidienne de la caisse sur le logiciel informatique Service communication : en mairie 2 heures par semaine le mardi après-midi - Mise à jour du site, - Préparation et envoi de la newsletter mensuelle, - Info-mairie, - Panneau Pocket Profils recherchés : Niveau baccalauréat souhaité, Sens du contact, Convivialité, Esprit d'initiative, Sens des responsabilités, Respect de la réglementation, Réserve (confidentialité) Aptitude aux chiffres, Esprit commercial.

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Agent recenseur / Agente recenseuse

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Plan-de-la-Tour, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre de la campagne de recensement , la mairie du Plan de la Tour recherche des agents recenseurs H/F, du 06 janvier 2025 au 21 février 2025. Le recensement de la population a pour objectif de comptabiliser les logements et les habitants de la commune afin de fournir les chiffres des populations légales. MISSIONS: Placé(e) sous la responsabilité de la coordinatrice communal du recensement de la population, chaque agent recenseur se verra attribuer un secteur géographique déterminé. Il/elle devra obligatoirement: - S'engager à participer à tout le déroulement de l'opération, - Participer aux deux demi-journée de formation obligatoires ( le 06 et 13 janvier 2025 ) - Effectuer la tournée de reconnaissance: Repérer l'ensemble des adresses de son secteur, localiser les bâtiments/logements à recenser, - Assurer la collecte des données concernant les habitations et les personnes habitant un secteur défini de la commune, - Assurer le suivi des dossiers par adresse et tenir à jour son carnet de tournée, - Rendre compte régulièrement de l'avancement du travail et faire état des situations particulières au coordonnateur. COMPETENCES: - Grande disponibilité sur l'ensemble[...]

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Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces verts

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Neuville, 59, Nord, Hauts-de-France

L'agent sera principalement chargé d'assurer l'entretien des espaces verts de la commune, de la voirie et des bâtiments publics. Il sera appelé à effectuer d'autres missions relevant du service technique. Entretien des espaces verts : - Tonte, ramassage, arrosage, balayage - Débroussaillage, désherbage, taille des haies, des arbustes, des rosiers, des vivaces, nettoyage, ramassage des feuilles - Préparer les terrains aux plantations, confection des massifs et plantations, fleurissement - Nettoyer les espaces végétalisés, terrasses, cours et gouttières de l'école - Assurer l'entretien des trottoirs en toute saison - Entretien du cimetière, nettoyage des allées Entretien de la voirie : - Peinture de signalisation - Mettre en œuvre les petites réparations de voirie - Effectuer les travaux d'entretien courant, gestion des poubelles Entretien des bâtiments : - Assurer une surveillance des abords des aménagements sportifs et de loisirs, de l'école, de l'église, du cimetière et de la mairie - Signaler tout désordre, dysfonctionnement sur les espaces publics - Travaux de manutention et de démontage - Vérification et surveillance des alarmes - Effectuer des travaux d'entretien[...]

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Agent recenseur / Agente recenseuse

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Fère, 23, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

mission du 02 janvier au 28 février 2025 Détail de la mission : placé sous la responsabilité du coordonnateur communal du recensement de la population, l'agent aura pour mission : - D'assurer la collecte des données concernant les habitations et les personnes habitant un secteur défini de la commune. - D'assurer le suivi des dossiers par adresse et tenir à jour son carnet de tournée. - Rendre compte régulièrement de l'avancement du travail et faire état des situations particulières au coordonnateur. Conditions de travail et profil recherché : - Poste basé à La Fère : connaissance du territoire de la commune fortement apprécié. - Déplacements quotidiens à pied - Grande disponibilité : collecte et restitution des questionnaires en journée mais également en soirée ou le samedi. - Être en capacité d'organiser de façon optimale les tournées (sens de l'orientation et méthode). - Capacités relationnelles. - Discrétion, confidentialité et neutralité. - Bonne connaissance de l'outil informatique et d'internet. Rémunération indicative forfaitaire pour la tournée de reconnaissance et les demi-journées de formation avant la collecte, et en fonction du nombre de feuilles de logement[...]

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Secrétaire général / générale de mairie

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Vernon, 27, Eure, Normandie

En lien avec la volonté politique et la direction du pôle, le Chef du service participe à la définition des orientations stratégiques et les met en œuvre au sein du service composé de trois secteurs : état-civil, titres d'identité et accueil et démarches rapides. Il optimise les ressources pour rendre un service public de qualité. Il manage 3 responsables de secteurs sous lesquels sont répartis 13 agents. L'expérience d'organisation de scrutin est un véritable atout pour ce poste. Le responsable de service doit avoir une appétence pour la veille règlementaire et la mise en place de procédures pour sécuriser les actes et contribuer à la démarche qualité ISO 9001 en place dans la collectivité. Vos missions seront les suivantes : MISSIONS Piloter et coordonner les activités du service avec la mise en place d'outils de suivi, d'évaluation et de mise à jour des procédures. Encadrer et manager les 3 responsables de secteurs en étant garant de l'activité et de la gestion du temps de travail Suivre l'exécution budgétaire et être force de proposition Conduire les projets selon les orientations de la Collectivité Participer et contribuer à la démarche qualité Piloter l'organisation[...]

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Agent recenseur / Agente recenseuse

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Morlaix, 29, Finistère, Bretagne

La Ville de MORLAIX recrute quatre agents recenseurs pour le recensement de la population 2025 Missions : Sous l'autorité de la coordonnatrice du recensement, - après formation, vous effectuez une tournée de reconnaissance impérative, début janvier, pour repérer et faire valider l'ensemble des adresses à recenser, - vous distribuez les formulaires liés au recensement de la population et des logements ainsi qu'à l'enquête Familles qui y sera associée, - vous informez et expliquez, le cas échéant, la procédure de recensement par internet, - vous collectez les formulaires complétés dans les délais impartis, en vérifiant le nombre de questionnaires et si ceux-ci ont été bien remplis et signés, - vous relancez, avec l'aide de la coordonnatrice, les habitants n'ayant pas pu être joints ou non répondants dans les délais impartis à différentes heures de la journée - vous transmettez régulièrement vos informations à la coordonnatrice du recensement. Compétences requises : - aisance relationnelle - courtoisie et bonne présentation - neutralité et discrétion absolue - ordre et méthode - grande disponibilité et ténacité Caractéristiques de la mission : - déroulement des opérations[...]

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Secrétaire

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Hautes-Duyes, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Missions / conditions d'exercice 1 - Accueillir, renseigner la population et instruire les dossiers sur les domaines de : l'état civil, les élections, l'urbanisme, l'aide sociale. 2 - Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire. 3 - Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget. 4 - Suivre les marchés publics et les subventions. 5 - Gérer la comptabilité : engagements de dépenses et titres de recettes. 6 - Gérer le personnel (gestion des temps, paie). 7 - Animer les équipes et organiser les services. 8 - Gérer le patrimoine communal et suivre les travaux. 9 - Gérer les services communaux existants (salle, garderie, bibliothèque, cantine,...). 10 - Gérer et développer les liens avec les structures intercommunales et les partenaires. Profils recherchés - SAVOIRS : - connaître les domaines de compétences des communes et leur organisation ; - connaître le statut de la Fonction Publique Territoriale et les règles d'état civil et d'urbanisme ; - connaître les procédures réglementaires de passation des marchés publics et des contrats ; - connaître les règles juridiques d'élaboration des actes[...]

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Agent administratif / Agente administrative

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Châteauneuf-Villevieille, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Au sein de la mairie, vous serez en charge des missions suivantes de manière autonome: - l'accueil physique et téléphonique - l'enregistrement et l'expédition du courrier - rédaction de documents - la saisie informatique - le classement - l'expédition de mails - la mise à jour du site internet Compétences requises : ponctualité, rigueur, organisation, réactivité, discrétion, capacité d'adaptation, sens du service public, du contact, connaissances de la fonction publique territoriale appréciées Diplôme requis : BAC + 2/BTS Gestion PME-PMI ou équivalent dans le domaine Travail les mardis, mercredis (8h30-13h et 13 h 30-17h), jeudis et vendredis (8h30-13h et 13h30-16h30), samedis (8 h 30-12h30) Contrat renouvelable Salaire : selon indice 1er échelon du grade d'adjoint administratif territorial ***Candidatures par mail sur chateauneuf.villevieille@wanadoo.fr ou par courrier uniquement, à l'attention de Monsieur le Maire***

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Agent / Agente de police municipale

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Honfleur, 14, Calvados, Normandie

Placé sous l'autorité du chef de service de la police Municipale, il (ou elle) assurera des missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté et de la salubrité publiques. Veille et prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques. * Recherche et relevé des infractions. * Rédaction et transmission d'écrits professionnels. * Accueil et relation avec les publics. * Permanence opérationnelle et organisationnelle du service de police municipale. * Animation et pilotage d'équipe. Missions : - Réguler la circulation routière et veiller au respect du code de la route et du stationnement gênant - Respect des arrêtés municipaux - Constatations des dégradations sur le domaine public - Distribution de courriers officiels - Assurer la sécurité aux abords des écoles - Capture des animaux errants - Veiller au bon déroulement manifestations publiques - Rédaction de procès-verbaux Profil recherché : SAVOIRS : Connaître la réglementation et les pouvoirs de police du maire. Connaître les acteurs et intervenants de la sécurité et de la prévention. Appliquer les techniques de communication, de gestion[...]

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Agent recenseur / Agente recenseuse

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Lussault-sur-Loire, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

La commune de Lussault-sur-loire fera l'objet d'un recensement de sa population en début 2025. Pour ce faire, la collectivité recrute 2 agents recenseurs du 06 janvier 2025 au 15 février 2025. Deux demi-journées de formations obligatoires auront lieu entre le 06 et le 16 janvier 2025 (dates non connues à ce jour), ainsi que la tournée de reconnaissance, puis le recensement débutera à compter du 16 janvier 2025. MISSIONS : - L'agent recenseur se verra confier un ensemble d'adresses à recenser. - L'agent recenseur s'occupera seul des adresses qui lui seront confiées. Il effectuera lui-même la tournée de reconnaissance. - Il collectera les informations pour tous les logements de ces adresses. Il déterminera la catégorie de chaque logement. Il déposera les questionnaires auprès des habitants du logement après les avoir numérotés, puis les récupérera une fois complétés et les vérifiera. - Il rencontrera régulièrement le coordonnateur communal, à la mairie, fera le point avec lui sur l'avancement de sa collecte, lui fera part de ses éventuelles difficultés et lui remettra les questionnaires qu'il aura collectés. - Les personnes retenues pour exercer ces missions bénéficieront[...]

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Agent recenseur / Agente recenseuse

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Lans-en-Vercors, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La commune de Lans en Vercors recrute en CDD à temps complet pour une mission temporaire de 7 semaines 8 agents recenseurs (H/F) chargés d'effectuer la collecte des données de recensement auprès de la population * Missions : Placé(e) sous la responsabilité du la directrice générale des services et de la coordinatrice communale du recensement, vous exercerez les fonctions d'agent recenseur et serez chargé(e) de : - Effectuer une tournée de reconnaissance (repérage précis du secteur et des adresses), - Réaliser une collecte sur le principe du dépôt et du retrait de questionnaires dans les délais impartis, - Rendre compte régulièrement de l'avancement de son travail au coordonnateur (au moins deux fois par semaine), - Restituer en fin de collecte l'ensemble des documents. * Prérequis - Suivre une formation obligatoire de 2 demi-journées - Être en capacité à assimiler les concepts et les règles du recensement - Avoir une bonne connaissance de la commune - Etre en bonne condition physique (marche, montée d'escaliers .) * Profil - Motivation, persévérance, capacité de persuasion - Qualités relationnelles (écoute, dialogue, communication) - Neutralité et discrétion impérative,[...]

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Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces verts

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Benet, 85, Vendée, Pays de la Loire

Au sein des Services Techniques et sous l'autorité conjointe du Responsable des Services Techniques et de la Directrice générale des services, vous devez : - Réaliser l'entretien des espaces verts et naturels, dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site ( tonte des gazons, taille des arbustes, etc ) - Maintenir un espace public propre, accueillant et sécurisé pour les usagers - Missions secondaires: Participer aux prestations des services techniques lors des événements de la vie collective : cérémonies commémoratives, fêtes locales, renforcer ponctuellement l'équipe d'entretien des bâtiments et de la voirie. Vous avez le sens du travail en équipe et savez rendre des comptes sur votre activité. Vous êtes disponible et avez le sens du service public. Vous êtes doté de qualités relationnelles et d'une bonne capacité d'adaptation. Date prévue de recrutement: DES QUE POSSIBLE. Appel à candidature jusqu'au 8 novembre 2024. Merci d'adresser votre candidature à: - Mme Camille FONTAINE, Maire de Benet, Place de la Résistance, 85490 BENET Ou par mail à: ressources.humaines@mairie-benet.fr

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Agent/Agente d'entretien des bâtiments et espaces collectifs

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Ornex, 12, Ain, Occitanie

ORNEX (Ain) RECRUTE Ornex est une commune de 4870 habitants située dans la communauté d'agglomération du Pays de Gex. Elle bénéficie d'une croissance démographique forte, et se situe dans un bassin d'emploi dynamique. Entre lacs et montagnes, ses atouts sont sa proximité avec Genève, avec le Parc Naturel du Haut Jura, avec les pistes de ski (des Alpes et du Jura) et les chemins de randonnée LA commune recrute un agent polyvalent en charge de l'entretien des bâtiments communaux Poste à temps complet, à pouvoir dès que possible Cadre d'emploi des Adjoints techniques ou des Agents de maîtrise Missions : Sous la responsabilité du responsable du centre technique municipal, les missions de l'agent sont : Effectuer la surveillance, l'entretien et le fonctionnement des bâtiments communaux : - Interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage dans des champs techniques différents (électricité, maçonnerie, plomberie, etc.), - Remise en état, par échange de pièces ou par réparation des installations (cuisines, éclairages, etc.), des matériels (moteurs, etc.), des réseaux (téléphoniques, électriques, etc.), - Organiser et réaliser des petits chantiers de travaux neufs d'installation,[...]

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Agent / Agente d'entretien des collectivités

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Ségur-le-Château, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Poste statutaire ou à défaut contractuel. Missions / conditions d'exercice Entretien de la voirie communale Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments Entretien courant des matériels et engins Relations aux élues et élus Relations aux usagers Organisation de son activité Application des règles de santé et de sécurité au travail Application des règles de sécurité des usagers. CONDITIONS D'EXERCICE : Poste à temps complet (35 h 00 hebdomadaires) Rémunération selon grilles indiciaires catégorie C + régime indemnitaire (mensuel et annuel) Adhésion au Comité des uvres Sociales. Profils recherchés - Expérience dans l'entretien des espaces verts souhaitée - Connaissances de base souhaitées en entretien de la voirie et des bâtiments - CACES - Travail seul - Déplacements permanents sur les sites d'intervention - Grande disponibilité - Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service - Activités soumises à une forte saisonnalité - Port de vêtements professionnels adaptés - Contacts fréquents avec les élus - Relations avec la secrétaire[...]

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Agent/Agente d'entretien des bâtiments et espaces collectifs

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Saint-Julien-aux-Bois, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Poste statutaire ou à défaut contractuel. Missions / conditions d'exercice - Entretien de la voirie communale des chemins ruraux et de tous les espaces publics. - Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments. Tailler et entretenir les haies. - Désherbage et débroussaillage manuel et binage des divers massifs. - Entretenir le cimetière. - Balayage et petit travaux d'élagage. - Salage et déneigement des rues en période hivernale avec horaires adaptés et astreintes. - Gestion et entretien du matériel et outillage technique en assurant la maintenance. - Application des règles de santé et de sécurité au travail et sur les chantiers. - Assistance technique lors de l'organisation de fêtes et cérémonies. - Entretien courant et rangement du matériel utilisé. - Entretien des stations d'épuration. Profils recherchés L'agent devra justifier d'une expérience professionnelle dans le domaine technique : - manipulation des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité. - gestion des espaces verts, - connaissances en matière de construction et d'entretien de bâtiments et des travaux de voirie et assainissement. - savoir appliquer[...]

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Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces verts

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Moëlan-sur-Mer, 29, Finistère, Bretagne

Mairie de Moëlan-sur-Mer recherche un agent des espaces verts polyvalent (h/f) Vous participez à la mise en œuvre, au suivi et à l'entretien général des espaces verts de la commune et plus généralement de l'espace public. Vous réalisez en polyvalence tous les travaux techniques nécessaires au bon fonctionnement du service public communal. Activités : Assurer le fleurissement et l'entretien des espaces verts : - Réalisation et entretien des massifs. - Plantation d'arbustes, d'arbres, de plantes vivaces. - Désherbage manuel. - Maîtrise de la taille douce des végétaux. - Débroussailler et tondre les pelouses. - Entretien des cimetières. - Réalisation de petits ouvrages liés à l'aménagement des espaces. - Création de gazon et gazon fleuri. - Conduite de tracteur, tondeuse autoportées (avec habilitations). - Maîtrise du maniement du matériels liés aux espaces verts. - S'assurer du respect de la qualité écologique et paysagère des sites. - Maintenir un espace public propre, accueillant et sécurisé pour les usagers. Entretien général du domaine public - Participer aux travaux de nettoyage et d'entretien du domaine public (voies, trottoirs, places, .) Assurer l'entretien du[...]

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Jardinier / Jardinière d'espaces verts

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Plouhinec, 29, Finistère, Bretagne

La commune de Plouhinec, commune littorale du Cap-Sizun est à la recherche d'un agent technique polyvalent en espaces verts. Au sein d'un pôle technique composé de treize agents, vous intégrerez le service des espaces verts comprenant lui même 4 agents. Vous pourrez ponctuellement intervenir en soutien auprès de équipes voirie et bâtiments. prise de poste au plus tôt : 1er janvier 2025 Missions principales : - Entretenir le patrimoine paysager de la commune - Participer aux travaux de fleurissement et d'embellissement de la commune - Exécuter des travaux de maçonnerie courante et particulière Activités principales : - Création de massifs, jardinières, aménagement de parterres, semis de gazon - Plantations diverses et entretien - Taille des haies, tonte de gazon, élagage d'arbres, débroussaillage, . - Travaux de maçonnerie courante (mur en parpaings, enduits, clôtures) et particulières (murs en pierres maçonnées et sèches, rejointoiement, etc.) - Préparation des manifestations associatives (montage tentes, barnums, etc.) conditions d'exercice : - emploi sur 39h avec ARTT - contraintes : intempérie, poussière, bruit - possibilité de travailler en dehors des horaires[...]

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Responsable des services techniques de collectivité

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Tréglonou, 29, Finistère, Bretagne

Sous l'autorité directe de la Secrétaire générale de Mairie et du Maire d'une commune de 700 habitants, vous réalisez l'essentiel des interventions techniques de la commune - Entretient et assure des opérations de première maintenance au niveau des équipements, de la voirie et des espaces verts, du bâtiment, de la mécanique. Vos missions: Maintenir en état de fonctionnement et de propreté les surfaces et abords de la collectivité : Maintenir en état les espaces publics : balayer les rues, ramasser les déchets, vider les poubelles, nettoyer les abords des espaces de tri sélectif - Désherber et maintenir en état de propreté les voies urbaines et les espaces publics - Effectuer les interventions d'urgence pour libérer la voirie et les surfaces. - Mettre en place la signalétique en cas d'intervention d'urgence. Entretenir les espaces verts de la collectivité : Maintenir en état de fonctionnement et effectuer des travaux d'entretien et de petite manutention sur les bâtiments, les équipements publics et la voirie - Assurer l'entretien courant des machines, des matériels et du local - Participer à la préparation d'évènements et de manifestations diverses - Distribuer le bulletin[...]

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Agent recenseur / Agente recenseuse

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Vizille, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La Mairie de Vizille recrute pour effectuer le recensement de la population qui aura lieu du 16 janvier au 15 février 2025, 20 agents recenseurs placés sous l'autorité du Coordonnateur et du Directeur Général des Services. Disponibilité exigée du 02 janvier au 28 février 2025. Chaque agent aura la charge d'un district géographique défini au préalable et sera tenu d'effectuer les missions suivantes : - Présence lors des 2 demi-journées de formations dispensées par l'INSSE et rémunérées. - Tournée de reconnaissance sur le terrain le temps nécessaire au repérage du district attribué et rémunérée - Distribution dans les boites aux lettres d'une lettre d'information sur le recensement, - Remise des questionnaires dans les foyers et information aux administrés de la possibilité du recensement par internet, - Collecte des questionnaires remplis par les habitants dans les délais impartis par l'INSEE, - Suivi administratif lié à cette opération (prise de rendez-vous, relances téléphoniques, etc.), - Contrôle, vérification et classement des documents avant leur centralisation en Mairie auprès du Coordonnateur. Horaires hebdomadaires modulables selon les districts

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Chargé / Chargée d'accueil

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Chapelle-des-Marais, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La Chapelle des Marais, commune de Loire-Atlantique de 4 429 habitants située dans le Parc Naturel Régional de Brière et rattachée à la CARENE (Communauté d'Agglomération de la région Nazairienne) recrute un(e) chargé d'accueil en mairie et chargé d'accueil et d'information agence postale communale. Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, Vous aurez pour missions : MISSIONS PRINCIPALES ACTIVITÉS CORRESPONDANTES : Mairie Accueil du public - Renseigner et orienter les usagers - Identifier et gérer les demandes (les urgences) - Délivrer les documents administratifs et autres formulaires réglementaires (cartes d'identité, attestations, cartes de transports.) - Tenir le planning des salles, enregistrer et établir les conventions de locations, gérer les remises de clés - Gérer les présentoirs publics et les affichages (CARENE et divers) - Gestion du panneau lumineux - Gérer le recensement militaire (avis presse, saisie des données, tenue du fichier et suivi) - Courriers divers liés à l'activité du service accueil et à la location de salles - Inscriptions aux écoles, courrier subséquents et tenu de la base de données Vie Associative - Location matériel -[...]

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Employé / Employée de restauration collective

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Guidel, 56, Morbihan, Bretagne

Mission du poste : - Assurer la surveillance et l'accompagnement des enfants lors de la pause méridienne. - Proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs à destination d'enfants pendant les périscolaires et extrascolaires Fonctions : - Garantir de la sécurité physique, morale et affective des enfants : Respect des besoins et du rythme des enfants, faciliter la transition entre milieu familial et milieu scolaire - Mener des temps éducatifs auprès des enfants - Travailler en équipe : transmissions d'informations essentielles, entraide, conseils. - Proposer, préparer et animer des activités en application du projet pédagogique - Accueillir les familles : Accueil des familles : Être disponible pour répondre aux questions des parents et faire la liaison des événements de la journée (accident, blessure.) - Gérer les différents temps de vie quotidienne (accueil, activités, repas, sieste.) - Réaliser le suivi des règles d'hygiène et de sécurité - Représenter la commune dans le cadre des missions Compétences techniques : - Maitriser les techniques d'animation, d'éveil et d'expression corporelle de l'enfant - Connaître les impératifs éducatifs liés à l'accueil[...]