photo Chargé / Chargée de clientèle e-commerce

Chargé / Chargée de clientèle e-commerce

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Description de l'entreprise Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à : - digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ; - contribuer au bien-être des personnes dépendantes ; - améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ? - Conseiller[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Télécom

Gennevilliers, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Nous recherchons un(e) Gestionnaire Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe d'une quarantaine de collaborateurs. Le candidat idéal devra avoir une solide compétence dans le domaine RH. Missions : - Assurer toutes formalités liées à l'embauche et à l'intégration du salarié : publication offre d'emploi, sélection CV, entretien d'embauche, DPAE, signature contrat de travail, visite médicale . - Accompagner les collaborateurs en prenant acte de leurs droits et obligations - Élaborer les tableaux de bord à jours permettant de suivre l'activité du personnel (AM,AT, CP, absences, formation, note de frais) - Préparation et transmission des éléments de la paie au cabinet comptable - Sensibiliser au respect des règles de sécurité et hygiène en appliquant les process interne - Mise en place des sanctions disciplinaires en cas de manquements et les dysfonctionnements - Réalisée toutes démarches de rupture de contrat de travail : licenciement, démission - Assurer le back-up Compétences requises : - Profil de formation Bac+3 min avec une spécialisation RH, expérience exigé - Maîtrise environnement bureautique et réelle capacité rédactionnelle - Capacité à gérer les tâches[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Saint-André, 97, La Réunion, -1

Au sein d'un CFA vous serez en contrat d'apprentissage en formation du Titre professionnel Assistant de direction (bac + 2). Vous occuperez le poste d'assistant(e) en ressources humaines. Vous aurez pour mission : - L'organisation et l'animation des ateliers de recrutement - Gestion des réseaux sociaux - Gestion des recrutements - Suivi des candidats et apprentis - Echanges avec les employeurs - Constitutions de dossiers - Gérer les absences, retards - Prospection de recherches de candidats - Remplacement ponctuel à l'accueil - Application des procédures disciplinaire Vous êtes naturellement méthodique, organisé allié à de la rigueur. Vous disposez d'une bonne présentation et élocution.

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

1 Coordination, pilotage, animation et évaluation des actions dans le cadre de la Convention Territoriale Globale (CTG) : La CAPL a dû contractualiser avec la CAF de l'Aisne pour la mise en œuvre de la CTG au niveau intercommunal. Jusqu'à présent cette contractualisation s'effectuait au niveau communal. Sur un mode partenarial avec la CAF de l'Aisne et les chargés de coopération des communes, et dans une approche globale et transversale, le (la) chargé(e) de mission contribue à la mise en œuvre et au suivi de la CTG et assure la coordination des différents chargés de coopération du territoire sous l'autorité directe de la DGA. Le diagnostic partagé vient d'être réalisé. Conception et pilotage du projet Animation et communication du projet Évaluation de la CTG et veille professionnelle. 2 Gestion et accompagnement des politiques sociales d'intérêt communautaire : La CAPL dispose de la compétence politique de la ville, action sociale d'intérêt communautaire et Plan Local pour l'Insertion et l'Emploi. Dans ce cadre, la CAPL : - a mis en place un chantier d'insertion « mise en valeur du patrimoine rural » intervenant sur les 38 communes, - a établi un fort partenariat avec[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Intégré(e) au sein du Département des Ressources Humaines et rattaché(e) à la responsable du département RH, vous aurez en charge des activités sur l'ensemble des actes de gestion administrative du personnel et de gestion des emplois et de carrières. Vos principales missions sont les suivantes : - Assister l'équipe RH dans la gestion administrative courante du personnel (absentéisme, congés, titres restaurants, cartes agents, contrats de travail, dossier du personnel.) - Assister l'équipe RH dans la gestion des emplois et des carrières (recrutement, formations, mise en place de la nouvelle classification) - Prendre en charge et organiser les recrutements au sein de l'organisme - Participer à la réalisation de tâches du département en fonction des besoins - Participer à la restructuration des archives du personnel COMPÉTENCES REQUISES Le/La candidat(e) doit posséder les compétences suivantes ou être en mesure de les acquérir rapidement : COMPETENCES TECHNIQUES - Expérience en recrutement - Aisance dans les techniques de relation client (interne / externe) CONDITIONS D'EXERCICE Parcours d'intégration et plan de montée en compétence individualisés Le poste est soumis[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Ouistreham, 14, Calvados, Normandie

Vous intégrez la filière Personnes âgées composée de trois EHPAD dispatchés sur les départements de l'Orne, le Calvados et la Manche. Placé sous les directives de la directrice de filière, vous êtes l'interface sur les sujets RH avec la direction d'établissement, la cadre et coordinateurs de la filière, et la direction des relations sociales de la direction générale. MISSIONS : Coordonner le respect des bonnes pratiques RH selon les process établis par la Fondation sur les établissements de la filière. Assurer et coordonner la gestion administrative du personnel (embauche, contrats de travail, suivi des entretiens, procédures disciplinaires, etc ) sur les trois établissements de la filière. Coordonner le plan de formation de la filière en lien avec la direction de filière et avec l'appui de la direction des relations sociales (conseil aux salariés, élaboration du PDC, rédaction des conventions de départ en formation, etc). Soutenir la direction de filière dans l'animation, le suivi et l'organisation des IRP de la filière. Coordonner le processus de recrutement de la filière. Assurer la remontée des éléments variables de paie et des informations RH. Toutes ces missions[...]

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Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Hérouville-Saint-Clair, 14, Calvados, Normandie

LHH, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, LHH un Consultant Emploi H/F en Freelance basé à Caen dans le cadre d'un accroissement d'activité. Partenaire stratégique de la performance économique et sociale, LHH accompagne les entreprises et les organisations sur le volet humain de leurs projets de transformation. Acteur engagé dans les territoires, LHH agit auprès de 2200 clients en France. Depuis plus de 20 ans, nous développons une expérience de terrain unique dans plus de 100 bureaux en France. Notre appartenance à Lee Hecht Harrison, cabinet de conseil en ressources humaines du groupe Adecco, nous permet de gérer des projets d'envergure internationale dans plus de 70 pays et avec près de 5000 collaborateurs. Dans le cadre d'un contrat de partenariat, votre mission en qualité de Consultant Emploi H/F est d'intervenir sur des sujets de mobilité emploi, de création d'entreprise, et de transition professionnelle. A ce titre, vous êtes garant.e : - Accueillir les candidats et leur fournir un parcours d'accompagnement personnalisé ; - [...]

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Ouvrier / Ouvrière paysagiste

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pommeret, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

?? Vous êtes passionné(e) par la création paysagère et souhaitez évoluer dans une entreprise familiale à taille humaine ? Aquila-rh recherche, pour l'un de ses clients sur le secteur de Lamballe, un ouvrier paysagiste (H/F) pour renforcer son équipe ! Pourquoi rejoindre cette entreprise ?Entreprise familiale à taille humaine, avec une ambiance conviviale - Projets variés et de qualité, alliant créativité et technicité - Outils et techniques innovantes - Possibilité d'évolution et montée en compétences Qui sommes-nous ? Aquila RH Saint-Brieuc est une agence de recrutement indépendante, CDI/CDD/Intérim. Notre société, à taille humaine, s'appuie sur ses valeurs fortes : Ecoute - Transparence - Performance, pour un accompagnement privilégié de chaque candidat. Un contact personnalisé vous offre la garantie de pouvoir répondre précisément à vos attentes. Vos missions: En tant qu'ouvrier paysagiste spécialisé en création, vous interviendrez sur divers chantiers d'aménagement extérieur : - Préparation du terrain (terrassement, nivellement, apport de terre, engazonnement) - Plantation d'arbres, arbustes, fleurs et végétaux selon les plans établis - Création d'allées, terrasses[...]

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Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Emploi Social - Services à la personne

Val-de-Reuil, 27, Eure, Normandie

Donnez du sens à votre engagement chez Ages & Vie, pionnière des maisons partagées pour seniors ! Mission Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute sérénité. En tant qu'Auxiliaire de Vie Référent (e), dans une maison partagée de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite équipe. Si vous aimez le contact humain et apporter votre aide au quotidien, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : Vous accompagnez des colocataires : Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses. Vous maintenez l'autonomie et le lien social : Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires. Vous travaillez en équipe : Collaboration avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires. Vous assurez le bon fonctionnement quotidien de la maison : Gérer le budget courses, être référent auprès des[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'agence Adecco Tertiaire recrute pour l'un de nos clients, secteur public, un(e) GESTIONNAIRE RH H/F Dans le cadre d'un renfort d'équipe, vos missions seront : - suivi administratif des apprentis, des agents occasionnels et des différentes campagnes (SFT, frais de transport, fais de mutuelle, médaille du travail) - établissement des contrats, rédaction de conventions, déclaration préalable à l'embauche, autorisation de travail pour les travailleurs étrangers Votre formation : Formation Bac + 2 = à Bac + 3 en Ressources Humaines ou expérience équivalentes Expérience en administration du personnel Connaissances en droit du travail Rigueur, sens de l'analyse, sens de la confidentialité, discrétion Aisance dans l'utilisation du Pack Office et des applicatifs informatiques Sens du collectif et sens relationnel Nous vous proposons : Mission intérim du 12 mai au 31 octobre Poste basé sur Bordeaux 35h hebdo du lundi au vendredi - 8H30 / 16H30 Rémunération : 15€75 brut/h + accès au restaurant d'entreprise Merci de bien vouloir répondre à cette offre si elle vous intéresse

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Responsable de l'administration du personnel

Emploi Administrations - Institutions

Olivet, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Ville attractive de plus de 23 000 habitants et deuxième ville du département, Olivet, située dans la Métropole orléanaise, se caractérise par un dynamisme grâce aux projets d'envergure qu'elle porte, un cadre de vie privilégié avec comme fil conducteur le Loiret, de nombreux équipements publics et structures de loisirs. Le service ressources humaines de la ville d'Olivet est à la recherche de son futur responsable Administration du Personnel. Nous recherchons un professionnel aimant relever de nouveaux challenges et porter de beaux projets de dynamisation et de modernisation RH. En tant que Responsable Administration du Personnel, vous pilotez un service composé de trois gestionnaires carrière/paie, en charge d'un portefeuille d'agents. Chaque gestionnaire assure un accompagnement complet : carrière, paie et gestion des arrêts de maladie ordinaire. Un gestionnaire est également référent retraite, en lien étroit avec le Centre de gestion. Le chômage est, quant à lui, géré directement par le CDG. Véritable pilote de la gestion administrative, vous garantissez la qualité, la fiabilité et l'adaptabilité des processus RH dans un objectif : offrir un service RH de proximité,[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Enseignement - Formation

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Au sein d'un service RH vous encadrez l'administration, la gestion et le développement des moyens humains d'une partie des équipes de la structure (recrutement, contrats, intégration, carrière, formation, temps, défraiement, congés, télétravail...) Vous prenez en charge directement certaines tâches et en déléguez d'autres à des assistants. D'excellentes qualités relationnelles sont nécessaires pour ce poste au sein d'une structure multisite en phase de réorganisation. Une capacité à accompagner le changement est primordiale dans ce contexte. Compétences attendues en complément de l'aspect GRH : - Piloter un projet, - Accompagner les changements, - Assurer une médiation - Jouer un rôle de conseil ou d'aide à la décision - Encadrer et animer une équipe - Prévenir et gérer les conflits ou situations sensibles Qualités recherchées: - Sens de l'organisation, - Capacité à gérer le stress - Rigueur / fiabilité, - Réactivité / disponibilité - Capacité prospective, - Sens de la confidentialité et de la loyauté - Sens du relationnel, - Capacité de conviction et de conceptualisation Bac+3 RH souhaité. Expérience exigée. Expérience en structure éducative, sociale, associative ou établissement[...]

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Chargé / Chargée de clientèle e-commerce

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Reims, 51, Marne, Grand Est

Description de l'entreprise Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à : - digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ; - contribuer au bien-être des personnes dépendantes ; - améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ? - Conseiller[...]

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Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bezannes, 51, Marne, Grand Est

LHH, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, LHH un Consultant Emploi H/F basé à Reims dans le cadre d'un accroissement d'activité. Partenaire stratégique de la performance économique et sociale, LHH accompagne les entreprises et les organisations sur le volet humain de leurs projets de transformation. Acteur engagé dans les territoires, LHH agit auprès de 2200 clients en France. Depuis plus de 20 ans, nous développons une expérience de terrain unique dans plus de 100 bureaux en France. Notre appartenance à Lee Hecht Harrison, cabinet de conseil en ressources humaines du groupe Adecco, nous permet de gérer des projets d'envergure internationale dans plus de 70 pays et avec près de 5000 collaborateurs. Dans le cadre d'un contrat de partenariat, votre mission en qualité de Consultant Emploi H/F est d'intervenir sur des sujets de mobilité emploi, de création d'entreprise, et de transition professionnelle. A ce titre, vous êtes garant.e : - Accueillir les candidats et leur fournir un parcours d'accompagnement personnalisé ; - Co-élaborer[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Restauration - Traiteur

Sarreguemines, 57, Moselle, Grand Est

Vos missions seront les suivantes : - Définir les orientations des Ressources Humaines - Développement des parcours professionnels et d'accompagnements. - Développement de la prévention Santé/Sécurité. - Organiser l'administration du personnel. - Garantir l'application des dispositions législatives réglementaires. - Fonctions de conseils auprès des Managers de l'entreprise en matière de Management et de Gestion RH. - Assurer la communication externe. -Application de la paie. Compétences requises : - Flexibilité et adaptabilité. - Esprit d'équipe. - Diplomatie et sens de l'écoute. - Discrétion professionnelle. - Capacité d'analyse. - Savoir anticiper et prévoir. - Connaître et savoir appliquer le Droit du Travail / Social. - Savoir définir et développer les politiques de recrutement et formation. - Gestion des outils informatiques et logiciels RH. - GEPP. - Être garant de l'application de la réglementation relative à la santé et la sécurité du travail.

photo Directeur / Directrice des ventes

Directeur / Directrice des ventes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Flers, 61, Orne, Normandie

Quelle vision stratégique souhaitez-vous insuffler en tant que Directeur d'agence (F/H) ? En tant que directeur,directrice d'agence pour les agences de Granville ,d'Avranches, Flers et Vire, tu es le cœur de ton agence, à la fois manager et stratège. Ta mission principale est de guider ton équipe vers l'excellence en gérant les aspects humains, opérationnels et commerciaux de l'agence. Tu assures une gestion optimale des ressources humaines, en recrutant les talents qui complètent ton équipe, en les accompagnant au quotidien et en veillant à leur épanouissement professionnel. En parallèle, tu es responsable de l'atteinte des objectifs commerciaux en mettant en place une stratégie dynamique, en développant ton portefeuille clients et en négociant des partenariats solides. Ton rôle implique également une gestion rigoureuse des budgets, où tu veilles à maximiser la rentabilité tout en respectant les normes de qualité et de sécurité. Tu joues un rôle clé dans le suivi de la performance de l'agence, en apportant des solutions pour améliorer continuellement les services, tant du côté des clients que des collaborateurs. Ça te tente ? Pour te faciliter la vie, nous te proposons[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Autun, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes/objectifs, non plafonnées ), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100% AFFECTATION: Le poste est basé à Autun avec mobilité Monceau-les-Mines (Remboursement des indéterminées kilométriques) LA MISSION: Grâce à la prestation UES, vous avez pour mission de réduire l'alternance entre périodes de chômage et d'activité et le recours aux contrats courts à l'aide[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Tournus, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

"Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires" Etes-vous prêt à devenir le Super-Héros des Ressources Humaines ? En tant que Chargé de Mission RH (H/F), vous aurez la mission d'accompagner notre client à Tournus (71) vers la réussite. Tel un héros prêt à défendre le monde, chaque défi sera une aventure portée par l'innovation et le courage. Donnez un nouveau souffle à votre carrière en rejoignant le Groupe Partnaire. Enfilez votre cap, et rejoignez notre équipe de super héros ! Votre aventure commence dès que possible pour un cdd de 9 mois. Vos principales missions: - Gérer les commandes ; - Réaliser l'accueil des intérimaires sur le site ainsi que leur intégration ; - Assurer un suivi disciplinaire des intérimaires : retards, absences, avertissements...; - Maintenir une relation de confiance avec les managers du site afin de garantir la satisfaction client ; - Assurer un suivi de vos intérimaires auprès des managers et du service RH ; - Participer au suivi des indicateurs de performances demandés par le client ; - Effectuer le suivi administratif relatif à la vie des intérimaires sur le site (nombre d'heures, fin de mission, renouvellement, etc.)[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Thonon-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37,5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION : Grâce à la prestation LPR, vous accompagnez individuellement et collectivement, un retour accéléré à l'emploi grâce à un parcours renforcé, personnalisé et soutenu de reclassement dédié aux personnes licenciées économiques. Grâce[...]

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Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Le lieu de vie et d'Accueil "La Maison de Gaïa" agrandit sa tribu ! Vous savez dire « non » avec douceur, poser des règles sans hausser la voix, consoler un chagrin ? Bienvenue à la Maison de Gaïa, où la rigueur rime avec chaleur, et où le quotidien devient un terrain d'aventure humaine et éducative. Ce qu'on cherche ? Des professionnel-le-s du « vivre avec » : des éducateur-rice-s, accompagnant-e-s ou personnes de cœur, prêt-e-s à poser un cadre ferme et bienveillant, à offrir des repères stables à de très jeunes enfants confiés à la protection de l'enfance, et à vivre avec eux les hauts, les bas. et les couches... Des As de l'organisation, de la gestion, du "vivre ensemble" et surtout un grand coeur pour accompagner les enfants au quotidien tout en veillant à leur apporter un environnement sain (activités ludiques, repas, linge, entretien, tri , cohérence éducatives, repères spatiaux-temporels mais aussi humains, ...) Des adultes cadrants et généreux qui les aideront à bien grandir. Notre recette maison : - Une structure solide (rituels et limites rassurantes) - Une présence quotidienne sincère (tu es un repère, un phare, un doudou à deux jambes) - Une équipe[...]

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Cadre éducatif / Cadre éducative de l'enseignement privé

Emploi

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Notre Fondation recherche : Pour les Accueils Educatifs de Courbevoie - Service d'Accompagnement Hybride à taille humaine pour des jeunes en situations complexes Chef de Service Educatif (H/F) CDI, Temps Plein Poste à pourvoir dès que possible Vous souhaitez donner du sens à votre engagement professionnel dans une structure innovante, à taille humaine, et au sein d'une équipe dynamique ? Rejoignez notre service hybride d'accompagnement de jeunes, qui conjugue exigence, bientraitance et diversité dans les modalités d'accompagnement. Une mission forte au sein d'un dispositif évolutif. Notre service propose un accompagnement sur mesure à 14 jeunes, âgés de 14 à 18 ans, en situation de rupture dans leur parcours de vie (familial, scolaire, institutionnel) et faisant l'objet d'une ordonnance de placement provisoire dans le cadre de la protection de l'enfance. Pensé comme un dispositif souple et adapté à la singularité de chaque jeune, notre accompagnement se décline en trois modalités complémentaires : - Semi-autonomie avec suivi éducatif individualisé dans un logement autonome ou diffus, - Mini collectif de 5 jeunes maximum à Meudon, favorisant la vie en petit groupe[...]

photo Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi

Gennevilliers, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Tricycle environnement recherche son responsable ressources humaines. Les missions: DEFINIR ET METTRE EN OEUVRE LA STRATEGIE RH - Recueillir auprès des différentes directions de l'entreprise leurs besoins et attentes en termes de problématiques RH - Définir la politique RH (gestion du temps de travail, formation, recrutement, mobilité, GPEC/GEPP, amélioration des conditions de travail, politique de rémunération.) - Piloter et suivre les projets RH dans le cadre de la stratégie définie - Effectuer une veille économique, juridique et sociale. - Définir et veiller à l'application par les opérationnels de l'ensemble des procédures RH PILOTER L'ADMINISTRATION DU PERSONNEL ET DE LA PAIE; - Superviser la gestion administrative et le suivi du personnel - Assurer le processus de paie et les déclarations sociales - Élaborer les tableaux de bord sociaux permettant de suivre l'activité du personnel - Garantir l'application de la réglementation sociale et les obligations légales de l'employeur en matière de protection sociale et de santé - Organiser le recueil des besoins formation, définir les orientations, élaborer le plan de développement des compétences et superviser sa réalisation.[...]

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Juriste social / Juriste sociale

Emploi

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Au sein du Département des Ressources Humaines, vous rejoignez l'équipe des relations sociales, composée de 4 personnes, et serez en charge des missions principales suivantes : - Contribuer à l'animation et au suivi des Institutions Représentatives du Personnel : participation au CSE (préparation, réunions, etc.), accompagnement de la direction dans les relations avec les différentes instances représentatives du personnel, préparation et participation aux entretiens de début et de fin de mandats, - Préparer, participer aux réunions de négociation et au déploiement des accords conclus, - Procéder à la mise à jour du règlement intérieur et de l'ensemble des documents obligatoires liés à l'application du droit social (BDESE, etc.), - Contribuer à la gestion des relations individuelles et collectives, - Participer aux procédures disciplinaires et/ou de rupture du contrat de travail (licenciement, rupture conventionnelle) ainsi qu'à la gestion du contentieux du travail en lien avec notre avocat - Effectuer des recherches, études en droit social et préconisations, - Assurer la veille juridique,- - Conseiller et répondre aux sollicitations du Département des Ressources humaines,[...]

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Chef / Cheffe d'équipe en industrie

Emploi Edition - Imprimerie - Presse

Cusset, 30, Allier, Occitanie

Notre société, basée à Cusset (03), se développe autour de 3 secteurs d'activités : le marquage industriel, la couture industrielle, ainsi que la maroquinerie de luxe. Au sein de notre atelier de marquage et de couture, vous avez pour mission de piloter les lignes de production et d'accompagner vos équipes pour fabriquer les quantités de produits finis dans le respect des cahiers des charges et dans les délais définis avec le client, tout en garantissant une cohésion et un état d'esprit positif. Vos missions principales sont les suivantes : - Gestion des équipes de production Suivi quotidien des équipes de production : Organiser le travail en production afin d'optimiser la productivité. Veiller au respect des consignes de sécurité (port des EPI). Veiller au respect des horaires et temps de pause. Au cas par cas le Chef d'équipe pourra être amené à produire une commande afin de débloquer des situations urgentes. - Intégration - formation : Intégrer les nouvelles personnes (livret d'accueil - règlement intérieur - consignes de sécurité - formation technique de production) Formation technique : - Vérifier régulièrement la qualification technique du personnel atelier. -[...]

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Consultant / Consultante en recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Laurent-du-Var, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

L'Appel Médical est le n°1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com). Nos consultants CDI-CDD vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous ! Être spécialiste des ressources (vraiment) humaines, C'est ce qui nous rend le plus fiers, et vous ? Si votre réponse à cette question est oui, devenez notre prochain consultant en recrutement chez Appel Médical Search, le département dédié aux cadres et médecins de l'Appel Médical (et filiale du Groupe Randstad France !), n°1 en France du travail temporaire et du recrutement médical, paramédical et pharmaceutique depuis plus de 50 ans. Rejoindre Randstad, c'est choisir un groupe certifié Top Employer et faire un (vrai) choix : Celui de faire un métier qui a du sens et de s'engager dans une aventure humaine qui se vit tant individuellement que collectivement, (d'ailleurs on aime tellement[...]

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Conducteur(trice) de travaux Voirie, Réseaux Divers

Emploi

Limoux, 11, Aude, Occitanie

Entreprise de TP à taille humaine basée sur le Limouxin, nous recherchons un Conducteur de travaux Le poste : En tant que Conducteur de Travaux VRD Réseaux Humides, vous assurez la gestion et l'organisation des chantiers dans le respect des objectifs techniques, financiers et commerciaux fixés par le Responsable. Vous avez en charge les missions suivantes : - Rédiger les documents nécessaires pour répondre aux appels d'offres (Mémoires techniques, DPGF) - Préparer, réaliser et réceptionner les chantiers pour des clients divers : approvisionnements, dossiers chantiers, DICT, PPSPS, PV de réception, facturation... - Assurer la gestion financière des chantiers (établir et suivre les comptes et les budgets) - Assurer la gestion humaine (sécurité des collaborateurs et management d'équipe) - Assurer la gestion matérielle des chantiers (rechercher les fournisseurs et mettre en place des contrats) - Gérer l'exécution des travaux jusqu'à la livraison des chantiers (suivre le planning, identifier les risques, mettre en place des actions correctives') - Etablir des devis divers. Vous avez une première expérience en VRD exigée et vous disposez obligatoirement d'une première[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Caen, 14, Calvados, Normandie

MAISON & SERVICES est un réseau d'entreprises familiales, à taille humaine, de proximité, évoluant depuis plus de 20 ans dans le domaine du Service à la Personne et plus particulièrement sur les métiers de l'entretien du domicile, du jardinage et du nettoyage auprès des particuliers. Fort de son savoir-faire, MAISON ET SERVICES s'est étendue sur le territoire, comptant désormais 180 entreprises ! Nos valeurs reposent sur la confiance, la proximité, l'engagement et le professionnalisme. Nous veillons à ce que l'ensemble de nos intervenant(e)s, collaborateurs, soient considérés. Tu aspires à évoluer au sein d'une entreprise en pleine croissance qui place l'humain au cœur de ses préoccupations ? Tu as le sens du contact, et tu nourris une appétence pour le travail en équipe ? Maison & Services est fait pour toi ! Maison & Services Caen recrute un Responsable Exploitation (secteur Caen-la-mer) (H/F) au sein de notre agence située à BRETTEVILLE-SUR-ODON, avec des déplacements à prévoir à notre agence de OUISTREHAM. Tes missions seront les suivantes si tu les acceptes : Management / Exploitation : - Encadrer au minimum 30 collaborateurs ; Assistante d'exploitation, Coordinatrice[...]

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Technicien(ne) maintenance chauffage/ventilation/clim

Emploi Equipement industriel

Deauville, 14, Calvados, Normandie

CRAM recherche un Technicien de maintenance CVC multitechnique sur le secteur de Deauville (H/F). En relation directe avec le chef de secteur, au sein d'une équipe de plusieurs techniciens d'exploitation CVC, vous prenez en charge les missions suivantes : - Assurer l'entretien préventif et curatif des matériels et installations de chauffage, ventilation et climatisation, - Effectuer les rondes techniques et les relevés mensuels, - Savoir diagnostiquer et localiser la panne, l'anomalie. Réparer, remettre en état et/ou assurer le remplacement des pièces et équipements. Contrôler le fonctionnement après intervention, - Accompagner les prestataires extérieurs et les organismes de contrôles réglementaires - Effectuer des tâches simples de gestion technique et administrative : feuille de pointage, relevés de compteurs et stocks de combustibles, rapport d'intervention, etc. Le poste nécessite des déplacements sur le secteur du Havre. VOTRE PROFIL : De formation Bac à Bac +2 technique ou professionnel (BAC PRO Technicien de Maintenance des Systèmes Energétiques et Climatiques ou MELEC / BTS MS ou électrotechnique), vous justifiez d'une expérience dans une fonction similaire. A[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Aytré, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Alternant(e) Assistant(e) RH/Paie - Préparation du Mastère MRH Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires un(e) alternant(e) Assistant(e) RH/Paie pour préparer le Mastère Manager en Ressources Humaines en alternance. Vos missions et responsabilités : Administration du personnel : - Saisie et éditions des contrats de travail et des documents d'embauche -Accompagner les responsables d'exploitation et les conseiller -Suivi des salariés (Visites médicales, absences, congés, discipline) Gestion de la paie : - Recueillir, analyser et traiter les variables de paie - Etablir et contrôler les bulletins de salaire - Assurer la veille juridique et sociale Avantage de l'alternance : - Vous bénéficiez d'un encadrement et d'un accompagnement personnalisé grâce à nos effectifs réduits (maximum 15 par classe) - Vous préparez un Mastère (grade bac+5) tout en acquérant une expérience professionnelle concrète - Cela peut vous apporter des perspectives d'embauches à l'issue de votre alternance Modalités : Contrat : Apprentissage Formation : Mastère MRH (niveau 7) Rythme d'alternance : Présence à l'école 3 jours par semaine, une semaine sur deux Lieu de formation :[...]

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Chargé / Chargée de clientèle e-commerce

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Description de l'entreprise Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à : - digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ; - contribuer au bien-être des personnes dépendantes ; - améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ? - Conseiller[...]

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Plombier / Plombière chauffagiste

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Ussac, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

PLOMB ELEC SYSTEME, filiale du Groupe VESTA ENERGIE et plus largement du Groupe ABF, basée à USSAC et œuvrant dans le domaine de la Rénovation énergétique et plus précisément du génie climatique et de l'électricité, recrute un Plombier (H/F). Bénéficiant de plus de 10 ans d'expérience, vous rejoignez une entreprise à taille humaine, en pleine expansion et avec des valeurs fortes. Qualifiés RGE, nous proposons des solutions « clés en main » à nos clients. Pourquoi nous rejoindre ? - Contribuer à la préservation de l'environnement et du pouvoir d'achat de nos clients - Participer à une belle histoire entrepreneuriale - Travailler aux côtés de professionnels reconnus - Partager les valeurs et engagements RSE du Groupe - Bénéficier de perspectives d'évolutions Les missions : Rattaché(e) à la Direction de l'entreprise, vous interviendrez sur les chantiers de l'entreprise en Corrèze et vos principales missions seront les suivantes : - Installer des équipements de plomberie et sanitaires en rénovation ou en neuf - Rendre compte régulièrement de l'exécution de vos tâches auprès de votre hiérarchie, - Remplir les documents administratifs liés à votre activité. Le profil : Disposant[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Hélène Chauchon, Manpower Conseil Recrutement, recrute pour son client (environ 150 salariés) un Responsable Ressources Humaines H/F en CDI. Le poste est basé à Dijon (21000). Vous savez gérer l'administration du personnel tout comme les relations avec les représentants du personnel ? Vous avez des bases en anglais professionnel ? Envie de rejoindre une PME ? Alors lisez cette annonce. Rattaché à la direction et avec l'aide d'un assistant RH vos missions sont variées : Administration du personnel, formation, recrutement et gestion des instances. Recrutement : gérer le process de la diffusion des annonces à l'embauche en passant par l'analyse des candidatures Administration du personnel -Effectuez les démarches réglementaires à l'embauche et accueillez nos nouveaux collaborateurs. -Gérez les contrats de travail et mettez à jour les registres et la base du personnel. -Suivez les absences et maintenez les relations avec les organismes sociaux. -Analysez les indicateurs RH et produisez des tableaux de synthèse pour la Direction. -Veillez au respect du droit du travail et des accords. Gestion des salaires avec l'aide de l'assistant RH Formation -Analysez les[...]

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Ouvrier / Ouvrière paysagiste

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Quessoy, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Vous êtes passionné(e) par la création paysagère et souhaitez évoluer dans une entreprise familiale à taille humaine ? Aquila RH recherche, pour l'un de ses clients sur le secteur de Quessoy, un ouvrier paysagiste (H/F) pour renforcer son équipe dans le cadre d'une mission longue en intérim. Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Entreprise familiale à taille humaine, avec une ambiance conviviale. - Projets variés et de qualité, alliant créativité et technicité - Outils et techniques innovantes - Possibilité d'évolution et montée en compétences Qui sommes-nous ?Aquila RH Saint-Brieuc est une agence de recrutement indépendante, CDI/CDD/Intérim. Notre société, à taille humaine, s'appuie sur ses valeurs fortes : Écoute - Transparence - Performance, pour un accompagnement privilégié de chaque candidat. Un contact personnalisé vous offre la garantie de pouvoir répondre précisément à vos attentes. Vos missions: En tant qu'ouvrier paysagiste spécialisé en création, vous interviendrez sur divers chantiers d'aménagement extérieur : - Préparation du terrain (terrassement, nivellement, apport de terre, engazonnement) - Plantation d'arbres, arbustes, fleurs et végétaux selon les[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37,5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION: Vous accompagnez la prestation UES : Votre mission est de réduire l'alternance entre périodes de chômage et d'activité et le recours aux contrats courts à l'aide d'un accompagnement personnalisé permettant d'accéder à un emploi[...]

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Secrétaire de direction

Emploi Hôpitaux - Médecine

Die, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le centre hospitalier du Diois, au pied du Vercors, à mi-chemin entre Valence et Gap, recrute un(e) secrétaire de direction (H/F) Liens Fonctionnels avec l'ensemble de l'équipe de Direction : - Directeur Délégué - Coordinateur Général des Soins - Responsable Financier - Responsable des Ressources Humaines et Médicales. - Responsable des services techniques, logistiques et achats. Missions principales : - 1. Missions liées aux Affaires Générales : - Accueil téléphonique - Accueil physique du public - Gestion des plannings des salles de réunions, des matériels et véhicules de Direction - Enregistrement des courriers adressés au Bureau des Admissions, aux Ressources Humaines, à l'Économat et à la Direction. - Répartition des mails, fax ou tout autre document entre les différentes directions. - Gestion du listing téléphonique (codés- SDA- numéros extérieurs). - Diffusion des procédures (Appels Administrateur de garde, Cellule de Crise) - Notes de service et notes d'information - Tableau de recensement hebdomadaire (administrateur de garde - week-end et jours fériés) - Archivage des rapports de gardes administratives - Cartes de vœux - mise en forme et diffusion - 2. Instances[...]

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Chargé / Chargée de clientèle e-commerce

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Auch, 32, Gers, Occitanie

Description de l'entreprise Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à : - digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ; - contribuer au bien-être des personnes dépendantes ; - améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ? - Conseiller[...]

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Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

LHH, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, LHH un Consultant Emploi H/F en Freelance basé à Caen dans le cadre d'un accroissement d'activité. Partenaire stratégique de la performance économique et sociale, LHH accompagne les entreprises et les organisations sur le volet humain de leurs projets de transformation. Acteur engagé dans les territoires, LHH agit auprès de 2200 clients en France. Depuis plus de 20 ans, nous développons une expérience de terrain unique dans plus de 100 bureaux en France. Notre appartenance à Lee Hecht Harrison, cabinet de conseil en ressources humaines du groupe Adecco, nous permet de gérer des projets d'envergure internationale dans plus de 70 pays et avec près de 5000 collaborateurs. Dans le cadre d'un contrat de partenariat, votre mission en qualité de Consultant Emploi H/F est d'intervenir sur des sujets de mobilité emploi, de création d'entreprise, et de transition professionnelle. A ce titre, vous êtes garant.e : - Accueillir les candidats et leur fournir un parcours d'accompagnement personnalisé ; - [...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Castelnau-le-Lez, 34, Hérault, Occitanie

Sous la responsabilité hiérarchique de la responsable du développement des compétences et des projets RH, vous participerez activement à la modernisation du SIRH et à la mise en œuvre des projets d'évolution et d'innovation technologique RH. Missions principales : Assurer la modernisation et le développement du SIRH - Met en place en lien avec la responsable paie, un système de contrôle de la paie et des données RH - Participe à la réalisation d'extractions et de tableaux de suivi - Coordonne les différents reportings de données sociales - Effectue les paramétrages en lien avec les responsables des domaines concernés (paie, absence, carrière) - Garantit un support de premier niveau aux utilisateurs (Gestionnaires RH ou agents) Gèrer les projets d'évolution et d'innovation technologique RH - Assurer un parangonnage sur les projets d'innovations technologiques RH - Pilote la mise en place de nouveaux modules et de logiciels RH (coffre-fort numérique, logiciel de congés .) - Coordonne le projet de dématérialisation du dossier individuel de l'agent Formaliser les processus RH, proposer des optimisations dans un objectif d'efficience et de dématérialisation - Réalise et[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montbonnot-Saint-Martin, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Quels défis en tant qu'Assistant(e) - Service recrutement/support (F/H) êtes-vous prêt(e) à relever ? Vous épaulerez l'équipe dans la gestion complète des processus administratifs et de coordination liés aux ressources humaines au sein de l'établissement. - Gestion des intérimaires, incluant la recherche de candidatures et le suivi des missions jusqu'à la clôture des contrats - Mise à jour régulière des tableaux de bord et réalisation de reportings hebdomadaires et mensuels - Assistance aux recrutements sur votre périmètre, tout en s'assurant du respect des réglementations en droit du travail Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim - Durée: 185/jours - Salaire: 2300 euros/mois Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Étienne-de-Saint-Geoirs, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un remplacement d'au-moins six mois et sous l'autorité de la DRH et du DRH adjoint, vous intégrez la direction des Ressources Humaines composée de 9 agents, dont 3 gestionnaires RH. Vous avez la responsabilité de la gestion intégrée d'un portefeuille d'agents allant de l'entrée à la sortie de ceux-ci. Et plus spécifiquement : - Vous informez les agents. - Vous assurez le processus complet de la paie (tous les agents) en lien avec les autres gestionnaires et le DRH adjoint. - Vous assurez la gestion des carrières en lien avec les autres gestionnaires, de l'entrée dans la collectivité à la radiation des cadres du portefeuille d'agents dédié. - Vous assurez le suivi des dossiers maladie (déclarations DSN, suivi des arrêts.) de votre portefeuille en lien avec la référente dédiée et le DRH Adjoint. - Vous assurez le suivi et le paramétrage du logiciel de temps de travail pour les agents de votre portefeuille. Le cas échéant, vous participez aux travaux collectifs du service sur des études transversales et suppléez aux absences des collègues de travail afin d'assurer la transversalité et la continuité de service. PROFIL ATTENDU - Connaissances ou savoirs[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Bletterans, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

En étroite collaboration avec la coordinatrice RH, vous assurez le traitement et la gestion des dossiers en matière de gestion des ressources humaines dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires. L'assistant administratif RH devra, pour les agents du CIAS (EHPAD et FOYER LOGEMENT) : 1. Assurer les opérations liées à la paie - Préparation, traitement, contrôle - Saisie des variables de paie - Mandatement - Elaboration des déclarations de charges sociales 2. Gestion de la situation administrative et statutaire des agents - Rédaction des actes administratifs - Suivi des positions des agents - Gestion des dossiers du personnel dans le respect de la législation du travail - Suivi et gestion de l'absentéisme - Suivi et gestion des visites médicales - Recrutement (le cas échéant) - Suivi et gestion des formations

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Vendeur / Vendeuse en poissonnerie

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Dole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

DESCRIPTIF DE L'OFFRE Le service RH composé de 2 collaborateurs RH est en charge de la gestion des ressources humaines des différents sites. * Recrutement : analyse des besoins, publication des offres, sourcing direct, entretiens de pré-sélection. * Administration du personnel : préparation des contrats de travail, intégration des salariés, suivi des dossiers du personnel * Suivi des visites médicales Vous souhaitez évoluer dans une entreprise en mouvement, parfaire vos connaissances RH en touchant à tous les domaines des ressources humaines, faire avancer la société et nous montrer de quoi vous êtes capable ? N'attendez plus et postulez ! PROFIL RECHERCHÉ Vous souhaitez effectuer une Licence ou un Bachelor dans le domaine des Ressources humaines ? N'hésitez plus venez nous rencontrer sur le Forum Emploi et Alternance à Dol'Expo le 14 mai de 14h à 17h.

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Changé, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Adecco recherche un assistant RH (H/F) pour un de ses clients, une entreprise leader dans le secteur agro-alimentaire, spécialisée dans la transformation de produits laitiers. - Taux horaire : 12,36 €. - Horaires de travail : journée - Congés possibles en juillet, mais non en août. - Lieu : Changé - Date d'intégration : Au plus tôt Missions : - Gestion des dossiers des employés. - Suivi des congés et des absences. - Participation à la gestion administrative des ressources humaines. - Support à l'équipe RH dans divers projets. Profil Recherché : - Connaissance des outils RH et des processus de gestion des employés. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Si vous êtes intéressé(e), n'hésitez pas à contacter Adecco pour plus d'informations !

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Longwy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys AFFECTATION : Poste basé à Longwy avec des déplacements à Longwy/Briey ou Longwy/Joeuf LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37,5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION: Grâce à la prestation UES, vous avez pour mission de réduire l'alternance entre périodes de chômage et d'activité et le recours aux contrats[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37,5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. AFFECTATION: Le poste est basé à Verdun ou/et à Bar-Le-Duc de manière partagée LA MISSION: Grâce à la prestation UES, vous avez pour mission de réduire l'alternance entre périodes de chômage et d'activité et le recours aux contrats courts[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Cosne-Cours-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

SEULES LES CANDIDATURES REPONDANT AUX CRITERES DE FORMATION ET D'EXPERIENCE SERONT ETUDIEES Sous la responsabilité directe de la Directrice des Ressources Humaines, l'établissement (environ 200 salariés) recrute un(e) assistant(e) RH à partir du 14 mai. Missions générales : Membre du CODIR, travaillant en lien direct avec l'ensemble des référents des services, vous aurez en charge, dans le respect des règles légales et conventionnelles : - Administration du personnel : saisie des plannings, gestion des contrats de travail et avenants, gestion et suivi des absences maladies, congés divers, congés payés, visites médicales, intégration des nouveaux salariés, déclarations d'embauche, gestion des dossiers administratifs y compris classement et archivage, . - Recrutements : rédaction d'annonces, participation à certains entretiens, simulations de salaire, participation aux forums de recrutement. - Paies : préparation des éléments variables de paie, réalisation et contrôle de la paie, réalisation des DSN et autres formalités afférentes à la paie (soldes de tout compte, attestation France Travail, .) - Gestion et relations avec les organismes de protection sociale (frais[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Gueugnon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Nos écoles ESTM PIGIER recrutent pour le compte de leur client un(e) assistant(e) RH en alternance dans le cadre de la préparation d'un BAC+5 Manager du Développement des Ressources Humaines. Notre client est un acteur mondial dans le secteur de l'acier inoxydable exportant ses produits dans plus de 40 pays sur 3 continents. Vos missions : - Participer en appui à l'ensemble des activités généralistes du service - Contribuer à la gestion opérationnelle des accords d'entreprise - Participer à la gestion des projets sociaux - Déployer des outils de gestion RH - Collaborer étroitement avec l'ensemble des membres du service RH dans l'exécution de ces missions Le profil recherché - Vous avez un bon relationnel - Vous êtes autonome, faites preuve d'un esprit analytique et de bonnes capacités d'adaptation - Vous avez un fort intérêt pour la communication et êtes à l'aise avec l'univers Google (outils collaboratifs, Gmail, Drive.), le Pack Office et les réseaux sociaux Infos complémentaires Rythme d'alternance selon les modalités de votre formation : 1 semaine de formation par mois. Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Solliès-Pont, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

TEAM INTERIM LA GARDE recrute pour son client : un(e) ASSISTANT(E) RESSOURCES HUMAINES H/F, à SOLLIES PONT (83). MISSION : Rattaché(e) au service Achats, pour assurer principalement la gestion administrative des intérimaires, vos missions consisteront à : - Suivi des entrées et sorties des intérimaires - Gestion des contrats et relevés d'heures - Relation avec les agences d'intérim partenaires - Suivi administratif (mise à jour des dossiers, archivage, etc.) - Suivi des indicateurs RH liés à l'intérim - Utilisation de l'outil BAPS pour la gestion des missions PROFIL : - De formation minimum bac +2, vous justifiez d'une première expérience réussie d'au moins 2 ans en tant que Chargé(e) de mission RH généraliste (alternance comprise), acquise idéalement dans un environnement multisite. - Vous disposez d'une expérience réussie dans la gestion d'intérimaires, en entreprise ou en agence - Une bonne connaissance de l'outil BAPS est un atout fortement apprécié - Vous avez un bon relationnel et savez travailler en coordination avec différents services - Une formation en RH ou gestion administrative est souhaitée - Vous êtes de nature curieuse, autonome, dynamique et avez une[...]

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Responsable de magasin de détail

Emploi Equipement de la maison - Décoration - Ameublement

Vedène, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'entreprise : Nous sommes une enseigne dynamique et engagée, spécialisée dans la vente de matériel de cuisine pour particuliers et professionnels. Notre mission : proposer des produits durables, éthiques et au juste prix, tout en valorisant le « consommer moins, mais mieux ». Nous favorisons le fabriqué en France et UE, des matériaux solides et sains, et des produits porteurs de sens, pour les utilisateurs comme pour la planète. Votre rôle : Nous recherchons un(e) responsable de magasin passionné(e) et inspirant(e), capable de porter notre vision du commerce responsable avec énergie, professionnalisme et enthousiasme. Vous êtes à la fois un(e) gestionnaire rigoureux(se), un(e) coach bienveillant(e) pour votre équipe, et un(e) ambassadeur(drice) de notre enseigne auprès de chaque client. Vos missions : - Management d'équipe : Vous encadrez, motivez et accompagnez l'équipe pour garantir une ambiance de travail positive et des performances au rendez-vous - Pilotage du magasin : Vous êtes garant(e) du bon fonctionnement opérationnel, de l'atteinte des objectifs de vente et de la qualité de l'expérience client - Conseil et relation client : Vous êtes présent(e) sur le terrain,[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Beaumont-du-Lac, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un remplacement, le SYNDICAT MIXTE de L'ÎLE DE VASSIVIERE recrute un Gestionnaire administratif Ressources Humaines (H/F). Vos principales missions seront : - La réalisation des bulletins de salaire ; - La gestion des charges sociales ; - Le suivi des carrières des agents (formations, visite médicale.) - Les frais de déplacements ; - La gestion des congés. Vous travaillerez en collaboration avec l'adjointe administrative en charge de la comptabilité. Travail du lundi au vendredi de 09 h 00 à 17 h 00 POSTE À POURVOIR DES QUE POSSIBLE

Ressources supplémentaires