photo Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Loos, 59, Nord, Hauts-de-France

Le GAPAS recrute pour l'IME La Pépinière, un (une) Maître(sse) de maison H/F en CDD pour 15 jours renouvelable Le GAPAS propose diverses formes d'accompagnement pour des personnes en situation de handicap, enfants et adultes, à travers la gestion de 40 établissements et services sociaux et médico-sociaux dans les Hauts-de-France et en Ile-de-France. Missions : Le maître de maison qualifié / la maîtresse de maison qualifié(e) a une bonne maîtrise des normes HACCP ainsi que des enregistrements, contrôles et respect des normes d'hygiène relatifs au service des repas en liaison froide. A l'I.M.E. La Pépinière ou sur le site d'Emmerin (maison en location), le/la maître(sse) de maison travaille 2 ou 3 matins par semaine (07h30-14h30) et 2 ou 3 après-midi (11h00-18h00), du lundi au vendredi. Il/elle peut occasionnellement travailler certains samedis ou jours fériés. L'établissement est ouvert 210 jours par an. Il/elle peut être amené/e à travailler en dehors de l'établissement : lieu de séjours, lieux de vie des personnes accompagnées, lieux de formations. Le/la maître/maîtresse de maison prend en charge et traite les activités du quotidien : alimentation, hébergement, participation[...]

photo Surveillant / Surveillante de nuit

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Loos, 59, Nord, Hauts-de-France

Le GAPAS recrute pour l'IME la Pépinière un surveillant de nuit (H/F) en CDD de 15 jours renouvelable. L'Institut Médico-Educatif « La Pépinière », accueille à Loos, en semi internat et en internat de semaine 81 enfants et jeunes âgés de 4 à 20 ans ; et 7 places pour enfants de 7 à 13 ans sur le site d'Emmerin, pour les accompagner dans le développement de leurs compétences sociales, en lien avec une déficience visuelle et des troubles associés. Localisation : poste basé au sein de l'IME La Pépinière, 1 Allée Glatigny, 59120 LOOS et sur le site d'Emmerin (maison en location). Position du poste sur l'organigramme hiérarchique et fonctionnel Sous le lien hiérarchique d'un cadre de direction, en lien fonctionnel avec les autres surveillant/es de nuit, avec les professionnels de son équipe d'internat, les infirmiers/ères, les professionnels de la T.E.A.M., les membres de l'administration et du service comptable, l'équipe de direction, les psychologues et les médecins. Spécificités du poste Horaires de nuit de 21h à 7h le lendemain. Alternance de semaines à 30H et de semaines à 40H. Poste polyvalent sur les différents pavillons d'hébergements à l'IME et sur le site de[...]

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Hôte / Hôtesse d'accueil

Emploi Matériel Médical

Loos, 59, Nord, Hauts-de-France

A commencer dès que possible. Les horaires seront du lundi au vendredi de 13h à 20h. PROFIL RECHERCHE : Expérience souhaité dans l'accueil et facturation, + expérience souhaité dans le domaine médical plus précisément en dentaire dans l'idéal. Les missions principales : - Accueil du laboratoire (Fournisseurs, livreurs, Praticiens, et plus rarement de patients) - Téléphone (Appels des cabinets pour info et demande de passage des navettes des coursiers + renseignement sur suivi et/ou délais d'un travail de prothèse dentaire) - Suivi et préparation des navettes coursiers (par coursiers/par secteurs) qui desserviront l'ensemble des cabinets dentaires clients du laboratoire sur le nord pas de calais. - Enregistrement des bons de travaux à réception et éditions des bons de livraisons une fois la prothèse dentaire sortant du labo. - Mise en facturation des bons de livraisons.

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Loos, 59, Nord, Hauts-de-France

Le GAPAS recrute pour L'IME La Pépinière un(e) accompagnant(e) éducatif et social H/F en C.D.D. à temps plein. CCN 66 - Prise de fonction : Dès que possible Réf : IME La Pépinière / 10 / 2024 / AES- CDD L'Institut Médico-Educatif « La Pépinière », propose un accompagnement en métropole lilloise à 88 enfants et jeunes âgés de 4 à 20 ans, pour les accompagner dans l'accès à la citoyenneté et le développement de leurs compétences sociales. Missions générales L'accompagnant éducatif et social, a pour mission spécifique de proposer un accompagnement renforcé à des jeunes accueillis ayant développé des comportements problèmes. En cohérence avec les projets individualisés d'accompagnement, il participe avec les membres de l'équipe à la mise en œuvre des actions décidées visant la participation sociale et citoyenne. La connaissance de la déficience visuelle, de ses conséquences, des troubles du spectre de l'autisme et apparentés, ainsi que des techniques éducatives y répondant (éducation structurée) est indispensable. Spécificités du poste - Accompagnement spécifique d'un jeune manifestant des troubles grave du comportement nécessitant une présence éducative constante - Accompagnement[...]

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Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi Social - Services à la personne

Loos, 59, Nord, Hauts-de-France

Nous recherchons un Encadrant Technique d'Insertion (ETI) pour rejoindre notre équipe au sein de notre ACI. L'ETI aura pour mission d'assurer l'encadrement des salariés en CDDI, en veillant à la bonne organisation du travail et à la transmission des savoir-faire techniques. Missions principales : 1. Encadrement Technique : o Participer au recrutement des salariés en CDDI en collaboration avec le CIP o Accueillir et intégrer les nouveaux salariés, en s'assurant du respect des procédures et de remise d'Équipements de Protection Individuelle (EPI). o Sensibiliser les salariés au respect du matériel, des règles d'hygiène et de sécurité. 2. Encadrement Pédagogique : o Collaborer étroitement avec le CIP en fournissant des retours réguliers sur la situation des salariés. o Suivre l'absentéisme et communiquer quotidiennement les informations au Responsable d'Exploitation et au CIP. o Participer aux rendez-vous mensuels et bilans trimestriels, co-évaluant la progression des salariés en CDDI. 3. Préparation Technique et Suivi des Chantiers : o Autonomiser la préparation des chantiers en évaluant les besoins humains et matériels. o Contribuer à la réalisation de devis et à la réponse[...]

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