photo Comédien / Comédienne

Comédien / Comédienne

Emploi Disque - Ciné - Vidéo - Radio - Photo - TV

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Pour les besoins d'un film mettant en avant les accessoires d'une voiture, nous recherchons une comédienne pour incarner un mère de famille moderne et sportive. Vous interprétez Sarah (la maman) : Femme 35-40 ans, cheveux longs bruns ou roux, sportive (VTT), naturellement élégante et déterminée. Permis B obligatoire et sachant faire du vélo. (Il y aura un enfant (12ans) pour jouer le rôle du fils du couple) Tournage : Semaine du 24 février (2 jours), dans les Pyrénées-Orientales. Pas de texte, que des actions (Contempler un paysage / Ajuster la barre de toit de la voiture / Débrancher le câble de recharge / Fermer le coffre etc.) Durée du film : 1min Diffusion sur YouTube, le site web, les réseaux sociaux de la marque dans les différents pays. Droits : 3 ans monde hors USA / CANADA /CHINE Rémunération : 300€ de cachet (x2jours de tournage = 600€) + 500€ de droit merci d'envoyer votre candidature avec photos en pied, portrait, selfie du jour et bande démo.

photo Comédien / Comédienne

Comédien / Comédienne

Emploi Disque - Ciné - Vidéo - Radio - Photo - TV

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Pour les besoins d'un film mettant en avant les accessoires d'une voiture, nous recherchons 1 comédien pour incarner un père de famille moderne et sportif Vous interprétez Julien (le papa) : Homme 35-40 ans, sportif (randonneur), bienveillant et passionné de nature. (Il y aura un enfant (12ans) pour jouer le rôle du fils du couple) Tournage : Semaine du 24 février (2 jours), dans les Pyrénées-Orientales. Pas de texte, que des actions (Contempler un paysage / Ajuster la barre de toit de la voiture / Débrancher le câble de recharge / Fermer le coffre etc.) Durée du film : 1min Diffusion sur YouTube, le site web, les réseaux sociaux de la marque dans les différents pays. Droits : 3 ans monde hors USA / CANADA /CHINE Rémunération : 300€ de cachet (x2jours de tournage = 600€) + 500€ de droit merci d'envoyer votre candidature avec photos en pied, portrait, selfie du jour et bande démo.

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Hôtellerie - Camping

Labège, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Relais G2A, société à vocation sociale, du groupe L'Hacienda, recherche son travailleur social (H/F) en CDI , 21h / semaine pour les aires des gens du voyage du secteur SICOVAL Vous interviendrez sur les aires de : *Escalquens *Labège *Castanet-Tolosan *Ramonville St Agne Les missions : Vous interviendrez en tant qu'Accompagnateur Social/Accompagnatrice Sociale auprès des gens du voyage stationnés sur les aires d'accueil. Elles seront les suivantes : -Accompagner les usagers dans les divers domaines de la vie quotidienne (aide administrative, à la scolarisation, accès aux soins et à la santé, aide au budget, aide à l'insertion socio-professionnelle, accès aux loisirs et à la culture, accompagnement à la parentalité, accompagnement vers l'habitat- logement.) ; -Favoriser l'insertion des familles sur le territoire et orienter vers les dispositifs de droit communs (participation à la vie de la commune, accès aux structures du territoire, travail de déconstruction des stéréotypes.) ; -Permettre un pré-diagnostic social et faciliter l'orientation vers les partenaires adéquats, identification des situations de vulnérabilités -Déployer un réseau partenarial avec les[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Jacques-de-la-Lande, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Qui sommes nous ? Lundi! est une équipe RH au service des TPE-PME, avec un ensemble d'offres et d'expertises, de l'accompagnement RH au recrutement en passant par la mise à disposition. Nous accompagnons nos clients dans leurs recrutements et les candidats dans leur projet professionnel. Au-delà des diplômes et des expériences professionnelles, nous nous intéressons avant tout à l'humain, aux personnalités de nos candidats et candidates et à leurs projets. Nous favorisons une approche basée sur le dialogue pour faire matcher le projet de l'entreprise avec les attentes du/ des candidats. Notre client a fait appel à nos services pour répondre à son besoin de compétences pour intégrer un.e gestionnaire des Ressources Humaines. Et notre client c'est GPG Granit! Basée en Bretagne, GPG Granit et groupe SEIVEN, sont reconnus pour leur expertise dans la conception de monuments funéraires sur mesure pour 1 700 partenaires professionnels à travers la France. Depuis plus de 20 ans, ils ont bâti leur succès sur la qualité de service et l'innovation, notamment grâce à des outils de configuration 3D en ligne permettant à leurs clients de personnaliser leurs offres. En 2024, leur[...]

photo Chauffeur / Chauffeuse de ligne transport de personnes

Chauffeur / Chauffeuse de ligne transport de personnes

Emploi Droit - Justice

Vezin-le-Coquet, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Au sein du centre pénitentiaire de Rennes/Vezin, vous serez en charge des extractions/transferts des détenus. Si vous détenez le permis C, vous serez également ponctuellement en charge de livraisons marchandises Semaines d'astreintes à prévoir (1 par mois), plages horaires maximum 07h30/18h00 par roulement. Rémunération suivant expérience

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Grégoire, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Le SEVAE est un service du Pôle Milieu Ouvert de la SEA 35 dont les missions relèvent notamment du champ de la Protection de l'Enfance. Le SEVAE est en charge de mettre en œuvre des Mesures Judiciaires d'Investigation Educatives (MJIE) et des Evaluations Educatives Contractuelles (EEC). L'objectif de ces missions est d'évaluer la situation de l'enfant dans son environnement au regard de ses besoins fondamentaux. Le rapport final remis vise à éclairer la décision du Juge des Enfants pour les MJIE ou du (de la) Référent-e Enfance Famille du Conseil Départemental d'Ille et Vilaine pour les EEC. Il doit également favoriser la réflexion voire le repositionnement des adultes référents de l'enfant. Le SEVAE est reconnu sur le territoire bretillien au regard de l'expertise et la spécialisation qui ont été développées sur la question de l'évaluation psycho-éducative depuis plus de 20 ans. Le service s'inscrit dans une dynamique permanente de réflexion en favorisant d'une part la réflexion interdisciplinaire au sein du service et, d'autre part, en s'inscrivant dans des dynamiques partenariales et de formation. Cet engagement permet aux professionnel-les du service de développer leurs[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Notre Client, un organisme de droit privé exerçant une mission de service public, recrute un(e) Gestionnaire Ressources Humaines en CDI pour intégrer son unité de Châteauroux (Indre). Vous aurez pour missions principales : - Assurer la gestion administrative et de la paie des 160 salariés de l'entreprise : gestion du temps de travail, gestion des tickets restaurant, mouvements de personnel, traitement des primes, arrêts de travail, mutuelle, frais de déplacement, visites médicales, documents d'embauche et de sortie, contrats, etc... - Recenser, contrôler et transmettre les éléments variables de paie au Centre National de Gestion de la Paie - Participer à la logistique des recrutements et de la formation professionnelle - Informer, orienter et conseiller les salariés et leurs managers sur les droits et obligations de chacun - Exploiter le système d'information des Ressources Humaines Profil recherché : Titulaire d'un Bac+2 minimum en Ressources Humaines, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous possédez une bonne maitrise des activités de la paie, de l'administration du personnel et des outils bureautiques. Vous possédez les qualités[...]

photo Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Description du poste : Notre Client, un organisme de droit privé exerçant une mission de service public, recrute un(e) Gestionnaire Ressources Humaines en CDI pour intégrer son unité de Châteauroux (Indre). Vous aurez pour missions principales :***Assurer la gestion administrative et de la paie des 160 salariés de l'entreprise : gestion du temps de travail, gestion des tickets restaurant, mouvements de personnel, traitement des primes, arrêts de travail, mutuelle, frais de déplacement, visites médicales, documents d'embauche et de sortie, contrats, etc... * Recenser, contrôler et transmettre les éléments variables de paie au Centre National de Gestion de la Paie * Participer à la logistique des recrutements et de la formation professionnelle * Informer, orienter et conseiller les salariés et leurs managers sur les droits et obligations de chacun * Exploiter le système d'information des Ressources Humaines Description du profil : Profil recherché : Titulaire d'un Bac+2 minimum en Ressources Humaines, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous possédez une bonne maitrise des activités de la paie, de l'administration du personnel et des outils bureautiques. Vous[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Meylan, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Hospitalier Alpes-Isère recherche 1 Assistant Socio-Educatif F/H à temps plein pour un CDI ou une mutation pour le CMP de Meylan (50%) et le CMP de St Ismier (50%). Poste à visée pérenne. DIPLOME: Le diplôme d'état d'assistant de service social (DEASS) OBLIGATOIRE DESCRIPTION DU POSTE : Au sein d'équipes pluridisciplinaires hospitalières (sanitaire, paramédicale et sociale), L'Assistant(e) sociale(e) aide au développement des capacités des personnes concernées pour maintenir ou restaurer leur autonomie. Il/Elle mène des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés. Il/Elle agit avec les personnes, familles, groupes afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel. Vos missions d'ouverture de droits et d'accompagnement sont au centre de nos organisations afin de soutenir le parcours inclusif citoyen des personnes (adultes ou enfants). Comme pour chaque travailleur social et afin de vous étayer dans vos missions et votre posture, vous serez rattaché.e à des Cadre Socio-éducatif. Missions - Soutenir la personne concernée dans l'élaboration de son projet individualisé[...]

photo Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Pontlevoy, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Travailler à l'APAJH 41, c'est travailler au sein d'une association qui accompagne tout type de handicap de l'enfance jusqu'à la personne âgée, avec une croissance interne et externe régulière et assumée. Travailler à l'APAJH41 c'est respecter les convictions auxquelles nous tenons : - Agir pour une société inclusive ; - Respecter la personne que nous accompagnons, mais également ses proches ; - Favoriser notre agilité : inventer des réponses adaptées, en fonction des attentes et des besoins des personnes accueillies. Rejoindre la MECS « la Merisaie », c'est contribuer à assurer l'accueil de plus d'une centaine d'enfants, adolescents, et jeunes majeurs sur 3 services proposant des prestations modulables - Un service de placement extra familial pour des enfants de 4 à 12 ans (internat) - Un service d'accueil séquentiel, pour des enfants de 6 à 16 ans, en file active, permettant la restauration du lien parent/enfants par le développement des compétences parentales - Un service de placement à domicile pour des enfants de 0 à 18 ans déployé sur 2 antennes (Pontlevoy et Blois). Vous intègrerez une équipe pluridisciplinaire composée de 75 ETP et œuvrerez à l'accompagnement des[...]

photo Délégué / Déléguée à la tutelle aux majeurs protégés

Délégué / Déléguée à la tutelle aux majeurs protégés

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un-e délégué-e à la tutelle au sein de notre Service Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs. Le poste est proposé en temps partiel à 50%, sur St Etienne et en CDD pour une durée de 2 mois, dans le cadre d'un remplacement maladie. Vos missions : * Evaluer la situation socio-économique des majeurs désignés par des mesures de protection juridique, * Assurer l'accès ou le maintien des droits de la personne protégée, * Intervenir dans la gestion des revenus et des biens, pour en assurer le suivi, * Garantir dans le cadre du mandat, la protection de la personne et de ses biens en respectant ses choix de vie; * Favoriser les relations auprès des tribunaux d'instance, et assumer les obligations qui en découlent, * Etre référent du majeur, auprès de sa famille et des partenaires * Coordonner son action avec l'ensemble des autres acteurs tels que les équipes pluridisciplinaires, et pluri professionnelles (personnel médico social .) Missions transverses : * Effectuer son action en cohérence avec l'ensemble des autres acteurs du service, ou de l'entité, * Coordonner son action au regard des règles et procédures préétablies et s'adapter aux situations, [...]

photo Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Blain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

L'établissement Felix Guilloux recherche pour son service de milieu ouvert de Blain-Chateaubriant un.e travailleur.se social.e, à 90 %, CDD 1 an à partir du mois de janvier 2025. L'établissement public « Félix Guilloux- Au fil de l'Aux », situé à La Montagne, accueille des enfants dans le cadre de la protection de l'enfance en internat et en accueil familial. Il suit également des enfants dans le cadre de mesures de milieu ouvert. Sous la responsabilité de la directrice de l'établissement et dans le cadre du projet d'établissement, le travailleur social intègre une équipe psycho-éducative. Description du poste : Vous serez chargé de l'Accompagnement éducatif de mineurs dans leur milieu familial dans le cadre de mesures d'assistance éducative en milieu ouvert judiciaires ou administratives. Vous participerez de la mise en place de nouvelles pratiques dans le cadre de la Mesure Éducative Personnalisée (MEP) et participerez au développement du partenariat sur le territoire du Nord du département. Dans le cadre d'un contrat à durée déterminée d'un an renouvelable au sein du service MEP Nord, vous travaillerez sous la responsabilité du chef de service. Poste à pourvoir[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Agriculture - Sylviculture

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Présentation du poste et missions : Intégré à l'équipe du chantier d'insertion, sous l'autorité de la Directrice, l'Assistant Comptable et Administratif aura pour mission d'assurer : - Comptabilité Générale : - Assurer la saisie générale de la comptabilité (fournisseurs, clients, banque, paie) - Participer à l'élaboration des résultats financiers en lien avec l'expert-comptable - Suivre la trésorerie, les relations fournisseurs et les clients, gérer les litiges - Etablir la facturation client. - Ressources Humaines : - Etablir les dossiers du personnel (contrat de travail, suivi du temps de travail) et suivre les mouvements liés aux salariés (embauche, visite médicale, arrêt maladie, congés payés, solde de tout compte...) - Déclarer et suivre la prise en charge des formations des salariés en insertion - Gestion Administrative : - Gérer les contrats de maintenance, d'entretien, de location et d'assurance - Préparer les certifications et contrôle bio - Participer à la gestion administrative de nos adhérents vente directe et paniers en lien avec l'animatrice du réseau des adhérents et l'encadrante en charge de la logistique (mise à jour de base de données, préparation des[...]

photo Chargé / Chargée de mission paie

Chargé / Chargée de mission paie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Reims, 51, Marne, Grand Est

Vous êtes organisé(e), avez le sens du service et aimez travailler en équipe ? Ce poste est fait pour vous.. Notre Agence ADEQUAT de Reims recrute pour le compte de son client : Un Gestionnaire RH F/H : -Maîtriser le droit social (droit du travail et de la sécurité sociale) pour établir l'ensemble des déclarations obligatoires auprès des organismes sociaux afin de respecter les délais et les obligations sociales de l'entreprise. -Préparer les éléments de la paie (fixes et variables) afin d'établir la paie et les déclarations obligatoires, et régler les cotisations sociales. -Recueillir les informations sociales pour élaborer l'ensemble des tableaux de bord permettant de suivre l'activité du personnel afin de faire remonter les données sociales à la hiérarchie en vue d'analyses. -Suivre les dossiers maladie et prévoyance -Etablir et suivre les contrats de travail (CDI CDD Intérim) -Gérer les absences, les embauches et les départs -Etablir toutes les déclarations sociales -Assister la Drh, et les responsables de Pole SAV, -Participer à l'organisation du travail. -Collaborer à la mise en place d'une politique de prévention des risques et d'amélioration des conditions de travail. -Aider[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le Van du CIDFF de Haute-Marne vise à favoriser le « aller-vers » pour les publics résidant en zone rurale de la Haute-Marne, en leur offrant un accueil inconditionnel sans rendez-vous, anonyme et gratuit. Cet accueil permet d'aborder des questions autour des droits, de la santé, de l'emploi, de l'égalité, du couple et de rediriger les publics vers les bons interlocuteurs. La mission et de favoriser la création d'événements et de permanences en lien avec tout partenaires (institutionnel et associatif) et sur l'ensemble du département. Pour cela vous devrez vous appuyer sur l'existant ainsi que sur les besoins du territoire. Sous la responsabilité hiérarchique de la directrice, vous serez amené à : intervenante sociale : Créer des supports de communication et gérer les réseaux du Van, Accueillir, écouter, orienter le public lors de permanences mises en place, Mise en place d'animations, Assurer les missions de reporting et de suivi d'activité, Effectuer des bilans mensuels de votre activité, Conduire le véhicule et installer les permanences selon le planning prévu, Juriste : Accueil, écoute, informe le public lors des entretiens individuels dans le cadre de permanences[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein du Centre Communal d'Action Sociale et sous l'autorité de la Responsable du service Action Sociale, vous serez chargé de l'accueil, du suivi et de l'accompagnement social du public en difficulté. En cela, vous assurerez les missions de service social : accueil, écoute, information, orientation, accès aux droits des personnes se présentant au service, analyse des situations, évaluation et traitement des demandes. Vous aiderez toute personne à accéder à ses droits, à constituer ou à suivre ses dossiers administratifs et les accompagnerez dans les démarches administratives. Vous assurerez le suivi et l'accompagnement social des personnes en difficulté. Vous assurerez le suivi administratif induit par les différents dispositifs : instruction des dossiers d'aide sociale légale et facultative pratiquées sur la commune, élaboration des rapports, des demandes d'aides financières et autres selon la situation : Fonds Social du Logement (FSL), Complémentaire Santé Solidaire, . . Vous instruirez après évaluation sociale spécifique les demandes d'aides à l'attention d'autres partenaires financeurs (associations caritatives.). Vous réaliserez les visites à domicile et les démarches[...]

photo Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

Craon, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'agent de maintenance des bâtiments maintient en état de fonctionnement et effectue les travaux d'entretien de premier niveau dans un ou plusieurs corps de métier du bâtiment, en suivant les directives ou d'après des documents techniques Missions : Diagnostic et contrôle des équipements - Informer les différents responsables des contraintes et difficultés techniques inhérentes à certains choix - Appliquer les normes et techniques mises en œuvre des matériaux et matériels - Détecter et signaler les dysfonctionnements et dégradations constatées sur un bâtiment - Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle l'appel à un spécialiste est indispensable - Suggérer une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif - Assurer les réglages des équipements pour optimiser leur fonctionnement Travaux d'entretien courant des équipements - Réaliser des travaux - Réaliser des opérations de maintenance - Lire un plan et interpréter les représentations techniques - Effectuer sommairement un relevé de plan, un croquis coté, un devis descriptif et/ou quantitatif - Coordonner son intervention avec d'autres corps de métiers - Organiser son chantier dans le respect des règles[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Laxou, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

MISSIONS L'association France horizon de Laxou recrute pour son CHRS et ses dispositifs annexes un/une travailleur(se) social(e) pour accompagner les résidents dans leurs démarches administratives, notamment en lien avec le droit au séjour en France, le CIR, l'obtention de documents d'état civil (OFPRA), les échanges de permis de conduire étrangers et l'accès aux soins. Il/elle sera fréquemment en lien avec avocats, MJD, préfecture, services consulaires et établissements de santé. Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service, il/elle interviendra au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Poste basé à Laxou, déplacements possibles sur l'agglomération avec véhicule de service. Poste à pourvoir dès que possible. remplacement maladie. APTITUDES PROFESSIONNELLES Bon relationnel, capacités d'écoute, d'analyse, rigueur et autonomie. Des connaissances en matière de droit au séjour des étrangers sont attendues. Profil : Educateur spécialisé, assistant de service social ou CESF (diplôme d'Etat impératif) Permis B exigé, expérience souhaitée sur même type de fonctions. Rémunération : Selon Convention Collective du 31 octobre 1951 Merci d'adresser CV et courrier[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Revigny-sur-Ornain, 55, Meuse, Grand Est

Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert(e)s, cadres et dirigeant(e)s, recherche pour son client dans le domaine de l'industrie, à proximité de Fronville, UN RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES MULTI SITES (H/F) EN CDI Vous avez pour principale mission de mettre en œuvre et d'animer une politique RH dynamique et réactive, mais aussi de vous positionner comme conseil auprès de la Direction d'usine pour la mise en œuvre de différents projets adaptés aux objectifs stratégiques du site. En tant que véritable support, vous êtes à l'écoute des responsables opérationnels et leur apportez conseils et assistance si nécessaire. Dans un contexte où nos partenaires sont exigeants, vous gérez les relations sociales en collaboration avec le Directeur d'usine (CSE, négociations). Vous gérez les processus de développement des compétences et coordonnez les projets de recrutement, et la formation en relation avec les opérationnels Vous vous assurez de la conformité des éléments variables de paies à transmettre au CSP pour établissement des paies en centrale. Vous gérez les projets QVT,[...]

photo Assistant / Assistante de cabinet juridique

Assistant / Assistante de cabinet juridique

Emploi Enseignement - Formation

Thionville, 57, Moselle, Grand Est

Description du poste et Missions Un cabinet d'avocat situé à Thionville recrute un(e) Assistant / Assistante Juridique en Alternance, en contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation, pour une durée de 18 mois. Vous passerez 4 jours par semaine en entreprise pour mettre en pratique vos compétences, tandis qu'une journée sera consacrée à la formation sur le campus Mewo de METZ. Cette formation vous permettra d'obtenir le titre d'État Assistant Juridique Titre RNCP de niveau 5 - Bac +2. Votre formation d'Assistant Juridique est entièrement prise en charge (vous n'avez aucun frais), de plus vous percevrez un salaire compris entre 43% et 100% du SMIC, de 774.79€ à 1801.84€ brut / mois. Les principales responsabilités incluent la préparation de documents juridiques, la gestion des dossiers, la recherche juridique et l'assistance aux avocats dans leur travail quotidien. Vos missions : Les tâches d'assistanat administratif : Gérer l'accueil physique et téléphonique, renseigner et orienter les clients. S'occuper de la gestion du courrier, à la fois papier et électronique. Trier, classer et archiver les dossiers. Gérer le planning des rendez-vous, des audiences,[...]

photo Assistant / Assistante de cabinet juridique

Assistant / Assistante de cabinet juridique

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Julien-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Description du poste et Missions Un cabinet d'avocat situé à Metz recrute un(e) Assistant / Assistante Juridique en Alternance, en contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation, pour une durée de 18 mois. Vous passerez 4 jours par semaine en entreprise pour mettre en pratique vos compétences, tandis qu'une journée sera consacrée à la formation sur le campus Mewo de METZ. Cette formation vous permettra d'obtenir le titre d'État Assistant Juridique Titre RNCP de niveau 5 - Bac +2. Votre formation d'Assistant Juridique est entièrement prise en charge (vous n'avez aucun frais), de plus vous percevrez un salaire compris entre 43% et 100% du SMIC, de 774.79€ à 1801.84€ brut / mois. Les principales responsabilités incluent la préparation de documents juridiques, la gestion des dossiers, la recherche juridique et l'assistance aux avocats dans leur travail quotidien. Vos missions : Les tâches d'assistanat administratif : Gérer l'accueil physique et téléphonique, renseigner et orienter les clients. S'occuper de la gestion du courrier, à la fois papier et électronique. Trier, classer et archiver les dossiers. Gérer le planning des rendez-vous, des audiences, des[...]

photo Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Emploi

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Conditions du contrat Poste à pourvoir en CDI à temps plein entre 36H et 39H/semaine, Horaires variables, du lundi au vendredi. A pourvoir à compter de février 2025. Salaire annuel brut entre 30 et 35K Description des missions Le responsable adjoint travaille en étroite collaboration avec le responsable du département RH. Il contribue à la définition de la stratégie, au développement et à l'optimisation des ressources humaines de l'organisme. Il intervient et co-anime en transverse sur les différents sujets et projets des 3 pôles. A ce titre, les missions principales sont les suivantes : Il conseille et accompagne les salariés de l'organisme et les managers sur les différentes problématiques RH (droit du travail, formation, recrutement, contrats de travail, gestion des IRP, procédures disciplinaires ou de licenciement.) Il coordonne l'activité des managers de services RH dans la gestion de leur champ d'action et les assiste dans leur montée en compétences. Il participe au suivi des tableaux de bords RH (bilan social) et au suivi des échéances (reporting, enquêtes.), Il contribue au développement de l'offre du département dans le cadre du Schéma Directeur[...]

photo Gestionnaire des carrières

Gestionnaire des carrières

Emploi Hôpitaux - Médecine

Maubeuge, 59, Nord, Hauts-de-France

Le Centre Hospitalier de Maubeuge recrute un(e) gestionnaire de carrières. Gestion des personnels non médicaux : contrat de droit public, de droit privé, titulaire, stagiaire 1.1- Gestion des mouvements du personnel : - Gestion des entrées et des sorties (recrutement, renouvellement contrat,.) - Vérification réglementaire des mouvements - Elaboration des différents documents liés à la carrière des personnels (contrats, avenants,.) - Suivi des mouvements : tableaux de bords 1.2- Enregistrement et suivi des différentes décisions liées à la carrière Gestion et suivi de l'absentéisme : - Gestion des absences diverses du personnel (arrêts maladie-AT-maladie professionnelle, demandes de disponibilité, temps partiel,..) - Instruction et suivi des dossiers en lien avec le conseil médical - Elaboration des dossiers CGOS pour les compléments de salaire - Suivi des accidents du travail et instruction des dossiers auprès de l'assurance Gestion du Compte Epargne Temps (CET) : - Création, enregistrement et suivi des compteurs Gestion de la paie : - Contrôle des éléments saisis avant/après clôture de paie - Enregistrement cahier de paie - Suivi des paies négatives (information aux[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Liancourt, 60, Oise, Hauts-de-France

Une mission d'intérêt général Nos structures d'hébergement ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés de la Directrice d'Hébergement, vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des demandeurs d'asile pendant la durée d'instruction de leur dossier au sein d'un dispositif CADA situé à Liancourt (60). En tant qu'Intervenant social, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est assurer : - La gestion du dossier du demandeur d'asile, tout en veillant au respect des délais de la procédure et en l'accompagnant dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d'accès aux droits ; - L'identification et la prise en charge des besoins médico-sociaux (santé publique, scolarisation, .) ; - La réalisation de l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées tout en veillant au suivi des paiements ; - Le respect du règlement intérieur en veillant à la bonne utilisation et sécurisation des locaux et des chambres ; - La préparation à la sortie du dispositif en accompagnant dans la recherche de[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Séméac, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Dans le cadre de notre activité, nous recherchons pour l'établissement Méditerranée un(e) : Travailleur social (H/F) en CDD Temps plein 7 mois Une mission d'intérêt général Nos structures d'hébergement ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés du Directeur d'Hébergement (ou du Directeur d'Hébergement Adjoint), vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des demandeurs d'asile pendant la durée d'instruction de leur dossier. En tant qu'Intervenant social, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est assurer : - La gestion du dossier du demandeur d'asile, tout en veillant au respect des délais de la procédure et en l'accompagnant dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d'accès aux droits ; - L'identification et la prise en charge des besoins médico-sociaux (santé publique, scolarisation, .) ; - La réalisation de l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées tout en veillant au suivi des paiements ; - Le respect du règlement intérieur en veillant à la bonne utilisation et[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Dans le cadre d'un remplacement sur notre établissement Hébergement d'Urgence de Droit Commun (SEUIL PC). MISSIONS : Au sein d'un service d'urgence accompagnant des familles en situation de vulnérabilité dans l'attente d'une réorientation sur d'autres dispositifs, La maitresse de Maison assure l'accueil et l'accompagnement des familles en articulation avec l'équipe Pluridisciplinaire. Elle assure le réassortiment des appartements ainsi que le lien et le suivi avec l'équipe d'entretien si des travaux sont nécessaires. Dans un lien de proximité avec les familles accueillies, elle effectue des accompagnements à domicile, à l'hôtel ou sur le territoire, pour soutenir les familles dans leurs démarches d'accès aux droits et favoriser ou soutenir la relation parents enfants. Elle peut aussi proposer des actions collectives à destination des familles, en complément et en articulation des accompagnements individuels des familles. QUALITES PROFESSIONNELLES : Capacité à travailler en équipe, Autonomie, esprit initiative, capacité d'organisation Connaissance du secteur de l'urgence et/ou du travail avec les familles Diplôme : Diplôme maitre(sse) de maison, DEAES, CAP, BEP et[...]

photo Assistant / Assistante dentaire

Assistant / Assistante dentaire

Emploi Hôpitaux - Médecine

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Le cabinet dentaire est situé au Centre Gérontologique du Roussillon. Il est situé au rez-de-chaussée du bâtiment. Ce cabinet est équipé de tout dispositif permettant de répondre aux besoins dentaires en terme de prévention, de diagnostic, de traitement et de suivi. Le public visé est une patientèle âgée, poly pathologique , résidant en USLD et/ou en EHPAD Assister les praticiens dentaires dans les tâches techniques et administratives nécessaires aux différents types de soins dentaires Lieu(x) de travail : Centre Gérontologique du Roussillon Durée hebdomadaire : poste à 60% soit 21h/semaine Durée journalière : 7h ou 3h30 selon les vacations ouvertes Horaires : 8h30-12h00/14h-17h30 ou 8h30-12h Type de repos (fixe ou variable): Fixe : samedi- dimanche et jours fériés. Les jours de travail sont corrélés avec la présence du Chirurgien-dentiste. Ils peuvent évoluer selon les modifications d'organisation. Droits à CA : 25 jours de congés annuels, plus 2 jours de hors saison et un jour de fractionné, si droits ouverts, planifiés par le cadre Ce poste s'intègre dans une organisation globale de vacation des chirurgiens dentaires sur différents cabinets : Handi Santé - USMP[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Saverne, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Groupe SOS Jeunesse, association loi 1901 engagée dans la protection de l'enfance et de l'adolescence, ainsi que dans l'éducation spécialisée et l'insertion sociale et professionnelle, membre du GROUPE SOS, leader de l'entrepreneuriat social en Europe, recherche un.e Directeur.trice Adjoint.e pour son établissement, le CEF de Saverne. Notre CEF accompagne 12 adolescents placés par décision judiciaire, offrant une alternative éducative à l'incarcération pour les mineurs multirécidivistes. Nous proposons un suivi interdisciplinaire en matière éducative, pédagogique, ainsi qu'en santé mentale et physique, dans un environnement structuré et sécurisant, afin de construire avec ces adolescents un parcours d'intégration scolaire, préprofessionnelle et sociale. Sous la responsabilité du Directeur du CEF, le.a Directeur.trice Adjoint.e exercera ses fonctions en conformité avec le cadre législatif et réglementaire, ainsi que les exigences éthiques et déontologiques. Son rôle sera crucial dans le pilotage de l'établissement, et en particulier dans la gestion administrative des ressources humaines, afin de garantir l'efficacité des missions de l'établissement. Par son action, et en[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Notre client, acteur majeur de la distribution spécialisée, recherche un(e) Responsable Ressources Humaines H/F pour son magasin situé dans le secteur de Strasbourg (67). Rejoindre cette enseigne, c'est intégrer une équipe engagée, au service des collaborateurs et des clients, dans un environnement dynamique et challengeant. Rattaché(e) au Directeur de Magasin, vous êtes le/la garant(e) de la bonne application de la politique RH de l'entreprise et du développement des talents au sein du magasin. Vos responsabilités incluent notamment : Accompagner les managers et collaborateurs sur les sujets RH (recrutement, intégration, gestion des carrières, formations, etc.). Garantir la conformité en matière de droit social et de législation du travail. Animer les instances représentatives du personnel et veiller à maintenir un climat social constructif. Superviser la gestion administrative du personnel (contrats, paie, congés, absences). Piloter le plan de formation pour développer les compétences des équipes. Participer à des projets transverses RH au niveau de l'enseigne. Vous justifiez d'une expérience significative (3 ans minimum) dans une fonction RH généraliste, idéalement[...]

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Directeur / Directrice de production de spectacles

Emploi Art - Culture - Loisirs

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Sous l'autorité de la directrice générale et en relation avec le directeur musical et artistique, membre de l'équipe de direction, le-la directeur-trice de production a pour mission de mettre en œuvre l'ensemble des productions et s'assure d'une bonne circulation des informations au sein de l'Orchestre. Pour mener à bien ses missions, il-elle s'appuie sur une équipe composée de 9 personnes. Activités principales : - Le-la directeur-trice de production met en œuvre les productions de l'Orchestre : - organise et coordonne la production des concerts, projets audiovisuels et toute activité de l'Orchestre à Strasbourg, en France et à l'étranger ; - garantit la bonne conformité des productions avec le Règlement intérieur, en lien avec les représentants des musiciens ; - négocie et rédige les contrats et conventions pour chaque production, y compris ceux relatifs à la location de la salle de concert ; - assure l'engagement des artistes (solistes et chefs) en relation avec leurs agents, avec l'appui de la chargée de production ; - supervise les contrats et les états de frais des musiciens supplémentaires ; - supervise les contrats avec les éditeurs de partitions ; - s'assure[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'AFND basée à Strasbourg depuis 1923 (180 salariés, 1500 personnes hébergées et accompagnées) met en œuvre les politiques publiques en faveur des jeunes adultes, des MNA, des demandeurs d''Asile et des Réfugiés, dans le département du Bas-Rhin et la Région. L'Association Foyer Notre Dame cherche un.e Travailleur.se Social.e en CDI à temps plein pour son service d'Hébergement d'Urgence dédié aux Demandeurs d'Asile (HUDA) L'Hébergement d'Urgence dédié aux demandeurs d'Asile (HUDA) est un dispositif agrée et financé par l'Etat, qui a vocation à accueillir des demandeurs d'asile sans solution d'hébergement. Les bénéficiaires sont orientés vers l'établissement pas l'Office français d'Immigration et d'Intégration (OFII). Outre l'accueil et l'hébergement, le service a également pour mission l'accompagnement administratif, social, médical, la scolarisation des enfants, l'animation ainsi que la gestion de la sortie du dispositif. Le public est constitué par des étrangers en famille ou isolés, qui craignent des persécutions dans leur pays d'origine et qui demandent l'asile en France, et sont sans solution d'hébergement et sans ressources propres. Vos missions : Le travailleur[...]

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Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Droit - Justice

Schiltigheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

MLRV = Mission Interrégionale de Lutte contre la Radicalisation Violente (MILRV) Description du poste La Direction de l'Administration Pénitentiaire mobilise des éducateurs spécialisés qui prennent part à l'évaluation et à la prise en charge des personnes détenues radicalisées, prévenues ou condamnées pour des faits de terrorisme. Il intervient en milieu ouvert ou fermé, en collaboration avec des psychologues spécialisés. Ils appartiennent au réseau de la Mission de Lutte contre la Radicalisation Violente. Missions de l'éducateur L'éducateur spécialisé est placé sous l'autorité hiérarchique de la Direction Interrégionale des Services Pénitentiaires (DISP) du Grand Est. Il est rattaché fonctionnellement au Service Pénitentiaire d'Insertion et de Probation (SPIP) de Schiltigheim. Il intervient à la demande des établissements pénitentiaires ou des SPIP placés sur son territoire d'intervention. - Rencontrer les personnes placées sous-main de justice afin d'apporter un regard socio-éducatif sur la situation en lieu avec la problématique de radicalisation. - Il apporte un soutien à la prise en charge en lien avec les différents acteurs de l'administration pénitentiaire. - Il[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Anse, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

A ce titre, le service commande publique et affaires juridiques renforce ses effectifs afin d'intégrer les missions liées à la mutualisation. Sous l'autorité de la Responsable du service commande publique et affaires juridiques, vous êtes chargé-e d'assurer des missions de conseil, d'animation et de sécurisation en matière de commande publique auprès des service de l'EPCI et des Communes adhérentes au service mutualisé du territoire. A ce titre, vous assurerez : - L'Accompagnement des services et des Communes adhérentes notamment : o Dans la définition des besoins, o Dans la définition et le respect des plannings et calendriers o Dans le choix du montage juridique o Dans la sécurisation des procédures o Dans l'application du guide des procédures internes - La Gestion administrative des procédures liées à la commande publique o Rédaction des pièces administratives des marchés o Publication des avis et mise ligne du DCE sur le profil acheteur (AWS) o Gestion des consultations et accompagnement des services dans la phase d'analyse des candidatures et des offres (participation à la rédaction du rapport d'analyse des offres, préparation et organisation des CAO .) o[...]

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Gestionnaire paie

Emploi Administrations - Institutions

Luxeuil-les-Bains, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Profil recherché : Maîtriser le fonctionnement et l'environnement d'une collectivité territoriale - Connaître la règlementation du statut de la fonction publique territoriale et des mécanismes de la paie - Expérience significative dans les missions - Connaître le logiciel e-sedit - Maîtriser les outils informatiques - Savoir rédiger les actes administratifs et posséder des capacités rédactionnelles - Être rigoureux et efficace - Être autonome dans la mise en œuvre des missions - Avoir un esprit d'analyse et de synthèse - Savoir organiser son temps et travailler en équipe - Savoir communiquer - Sens des responsabilités - Etre réactif et disponible Missions Gestion administrative du personnel, en assistance à la Responsable Ressources Humaines : - Appliquer les dispositifs de déroulement de carrière, dans le respect des règles statutaires et des normes juridiques sous couvert du Centre de Gestion. - Instruire les dossiers de retraite des agents fonctionnaires et orienter les agents du régime général dans leurs démarches vers les divers organismes. Suivre les cohortes annuelles (EIG,RSI). - Suivre et élaborer les contrats de travail (CDD/CDI, droit public, droit privé, interim). -[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Pers-Jussy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité du Directeur, et la supervision de l'Assistante de Service Social du pôle travail et habitat vous assurez les missions suivantes : Participer au processus des admissions et des sorties Évaluer les situations sociales, conseiller et orienter les personnes et leurs familles Participer à la coordination et au suivi des actions d'accompagnement en lien avec les équipes Favoriser l'accès aux droits des usagers et assurer le suivi de ses droits Etre l'interlocuteur des partenaires médicosociaux, administratifs, financiers et mandataires judiciaires Assurer la traçabilité et rendre compte de vos actions. Dans un souci d'amélioration continue de l'accompagnement des résidents, Alpysia propose aux professionnels de les accompagner dans leur montée en compétences par le biais de formations. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap

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Responsable d'antenne de service pénitentiaire -SPIP-

Emploi Droit - Justice

Annemasse, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Pleinement intégré(e) à l'équipe de direction du Service pénitentiaire d'insertion et de probation (SPIP) de Haute-Savoie, il s'agit d'assurer les fonctions de directeur pénitentiaire d'insertion et de probation en milieu ouvert au sein de l'antenne locale Annemasse. Le directeur du service participe à la lutte contre la récidive, par la mise en œuvre de politiques de prévention de la récidive et d'insertion/réinsertion des personnes placées sous main de justice. Il contribue au déploiement de ces politiques à un échelon local. Le directeur assure une mission : - de management et d'encadrement d'une équipe de 19 conseillers pénitentiaires d'insertion et de probation dans le cadre du suivi, du contrôle et de l'accompagnement des personnes placées sous main de justice, - de gestion des ressources humaines, - de représentation du service auprès des partenaires. Le directeur est en lien direct et régulier avec les magistrats en charge de l'application de peine du ressort du tribunal judiciaire de Thonon-les-Bains. Il porte ainsi le rôle du SPIP en tant qu'aide à la décision du magistrat, dans un objectif d'individualisation des peines. Les missions s'exercent sous l'autorité[...]

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Documentaliste

Emploi Disque - Ciné - Vidéo - Radio - Photo - TV

-, 75, Paris, Île-de-France

Elephant Adventures est à la recherche d'un(e) Collaborateur(ice) artistique pour travailler sur un magazine culturel quotidien pour une chaine hertzienne. A ce titre, vous serez amené.e à réaliser notamment les missions suivantes : - Recherche de documents vidéos, photos et sonores d'archives, sous la direction de la documentaliste, et sur des sujets donnés, notamment auprès de sources nord-américaines et canadiennes. - Identifier les ayants droits de toutes les images d'archives, et obtenir les droits de reproduction. - Négocier avec les ayants droits la cession de droits. - Relever les archives utilisées dans les émissions et déclarer auprès des sources et préparer les crédits générique de fin. - Déclarer les ayants droits auprès du diffuseur. PROFIL : -Vous disposez d'une formation avancée (BAC+5) en sciences humaines et plus particulièrement en Histoire et audiovisuel -Vous avez une très bonne connaissance de la culture nord-américaine et canadienne -Vous êtes organisé(e), adaptable, réactif(ve), autonome, curieux(se), -Vous êtes bilingue français et anglais et vous savez parler et écrire espagnol et allemand couramment, -Vous avez une expérience dans des rédactions[...]

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Juriste

Emploi Hôpitaux - Médecine

Faye-l'Abbesse, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le CHNDS recrute un(e) juriste Direction Générale et Direction des Usagers. A compter du 1er janvier 2025 - MISSIONS SUR LES AFFAIRES GÉNÉRALES ET ADMINISTRATIVES : Coordination des instances et secrétariat (Directoire et Conseil de surveillance) Suivi des dossiers d'autorisations sanitaire et administrative Visites de conformité et de renouvellement (ARS, ASN, COFRAC) Coordination des dossiers transversaux (GHT, RI, contrats de pôles.) Conventionnement avec les partenaires extérieurs Rédaction de notes de service, d'information, de synthèse, décisions administrative Gestionnaire SI-VIC, Télérecours et RAA, FINESS-SIRET Veille juridique institutionnelle Gestion des questions juridiques adressées par les services Membre du collège déontologie-laïcité pour le CHNDS auprès du GHT Nord Deux-Sèvres (réunions mensuelles, organisation de journées thématiques.) Publication des décisions administratives au Recueil des Actes Administratifs - MISSIONS JURIDIQUES, RELATIONS AVEC LES USAGERS : Au sein de la direction « Usagers, Qualité et Gestion des Risques » Dans une démarche collective d'amélioration des prises en charge : Participation au Bureau Qualité et au COPIL[...]

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Comptable-gestionnaire de stock

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Roye, 80, Somme, Hauts-de-France

Nous recherchons des Gestionnaires sous-traitant H/F pour notre client basé à Roye Poste 1 : La mission sera de la facturation. Poste 2 : - Demande d'enlèvement et réservations de camion auprès des transporteurs - Facturation (SAP et papier) camion semi fini au départ Roye vers SST - Facturation (SAP et papier) des Expéditions directe des SST vers les filiales - Constitution et réservation des stocks informatiques de camions semi fini sur la base d'un planning de production coffrets du SST - Échange avec les transporteurs / les SST / le service prépa centrale et la S&op Coordonner l'activité d'une équipe - Engager une négociation - Déployer une prestation de transport dans le domaine routier national et communautaire - Déployer une prestation de transport dans le domaine ferroviaire - Déployer une prestation de transport dans le domaine maritime - Déployer une prestation de transport dans le domaine routier international - Déployer une prestation de transport dans le domaine aérien - Déployer une prestation de transport dans le domaine fluvial - Développer des relations commerciales - Droit commercial - Modalités de traitement des litiges - Réglementation des douanes[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Gaillac, 81, Tarn, Occitanie

Nous recherchons un/une Intervenant / Intervenante d'action sociale (H/F) Nous sommes une petite équipe pluridisciplinaire de 6 salariées et de bénévoles. Comme toutes les membres de l'équipe, l'intervenant( e) sociale travaille en lien et sous contrôle du Conseil d'Administration et des responsables représentantes de l'employeur. Il/ Elle adhère aux valeurs et objectifs de l'Association et a signé la Charte Nationale Solidarité Femmes. La mission principale de l'intervenant( e ) social est l'accompagnement individuel des femmes reçues, grâce à ses compétences d'écoute et d'organisation. L'accueil se fait à Gaillac et dans les permanences délocalisées. Concrètement, les suivis d'accompagnement impliquent de l'aide aux démarches pour permettre l'accès aux droits communs : - Aider à accéder à un logement ou un hébergement - Accompagner et orienter dans les questions/problématiques de santé - Accompagner dans les démarches juridiques (éventuellement accompagnement en gendarmerie, au tribunal ou autre institution si la situation le nécessite) - Favoriser l'accès aux droits spécifiques : - Soutenir le travail de reconstruction post violences -[...]

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Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Emploi Social - Services à la personne

Toulon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le Pôle Logement Accompagné recherche un(e) Chargé(e) de Développement de Gestion locative passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe pluridisciplinaire, soutenante et dynamique. Vous devrez vous inscrire dans un travail d'équipe, assurer le lien avec les travailleurs sociaux accompagnant les sous-locataires et le service comptabilité. Vous devrez élaborer, transmettre et partager une information aux différents interlocuteurs en choisissant le mode de communication le plus adapté. Vos principales missions : La prospection : - Développer le parc logement en fonction des besoins et délais des dispositifs - Prospecter (physiquement, par téléphone, et réseaux sociaux) et conquérir de nouveaux clients, - Construire et entretenir un réseau relationnel - Développer les outils de communication - Conseiller, guider sur les améliorations, les optimisations fiscales et obligations réglementaires liées aux dispositifs du PLA, promouvoir et proposer le conventionnement, La gestion administrative : - Préparer l'ensemble des documents administratifs afférents aux logements (dossiers bailleurs, dossiers sous-locataires) - Effectuer les états des lieux (entrée et sortie)[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Aubervilliers, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Tertialis, groupe ID SEARCH, est spécialisé dans le recrutement de personnel cadre et non cadre. Présent depuis 18 ans sur le marché du recrutement, notre équipe est experte sur les métiers de l'immobilier et du social. Nos collaborateurs mettent tout en œuvre pour évaluer avec pertinence les compétences et aptitudes recherchées. Société à taille humaine, Tertialis valorise une relation de proximité, d'écoute et d'accompagnement avec ses candidats. Notre agence Tertialis Immobilier & Social, recherche pour l'un de ses clients, une Association, un Travailleur Social H/F, dans le cadre d'une mission d'intérim à Aubervilliers/ Pantin. - Prise de poste : Dès que possible - Dispositif : Foyer MNA (14-20 ans) - Durée du contrat : 15 jours - Amplitude horaires : 9h-21h du lundi au vendredi - Rémunération : A partir de 2100€ brut par mois sur 13 mois + prime ségur Sous la responsabilité de la Cheffe de Service, le Travailleur Social H/F a pour missions : - Assurer l'accueil et l'orientation des jeunes accueillis - Mettre en place un diagnostic et développer un projet d'accompagnement : scolarité, insertion professionnelle, autonomie, santé etc. - Accompagner les usagers[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Négoce - Commerce gros

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

Rattaché(e) à la Direction du Groupe, vous êtes responsable de la mise en œuvre de la politique RH du Groupe, sur plusieurs sites en Guadeloupe. Vos principales missions seront les suivantes : * Participation à la définition de la stratégie RH - Décliner la stratégie RH de l'entreprise et s'assurer de sa mise en place et son suivi - Effectuer une veille économique, juridique et sociale et suivre l'évolution des stratégies RH * Conseil et support auprès des opérationnels - Répondre aux demandes des opérationnels sur tous les domaines des RH (droit du travail, formation, recrutement, contrats de travail, rémunération.) - Apporter son soutien aux managers dans l'application du droit du travail et dans le développement des équipes (recrutement, gestion des carrières, management, développement des compétences des équipes...) - Accompagner les opérationnels dans leurs décisions relatives aux RH (recrutement, entretien d'évaluation, contentieux ...), les aider à intégrer la variable RH dans leurs décisions stratégiques et opérationnelles *Garant de la qualité des relations sociales : - Préparer les réunions - Assister aux réunions et rédiger les comptes rendus * Gestion[...]

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Gestionnaire paie

Emploi

Lamentin, 97, Martinique, -1

Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d' , cadres et , recherche pour son client, un Gestionnaire de paie en entreprise H/F en CDD. En tant que Gestionnaire de paie H/F, vous avez pour missions : Gestion de la paie : Préparer, contrôler et éditer les bulletins de paie en respectant les délais impartis. Collecter, vérifier et saisir les éléments variables de paie. Garantir la conformité des déclarations sociales (DSN) et des obligations légales. Suivre les évolutions légales et conventionnelles pour adapter les pratiques en conséquence. Administration du personnel : Gérer les formalités d'embauche (DPAE, contrats, affiliation aux organismes sociaux). Assurer le suivi des dossiers du personnel (absences, congés, visites médicales, mutuelle, etc.). Rédiger les courriers RH (attestations, avenants, etc.). Superviser les processus de sortie : documents de fin de contrat, solde de tout compte. Support et conseil RH : Répondre aux questions des collaborateurs concernant la paie, les congés ou leurs droits. Accompagner les managers sur les aspects administratifs liés à la gestion des équipes. Contribuer à l'amélioration[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Lamentin, 97, Martinique, -1

Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un(e) Responsable Ressources Humaines H/F. Véritable force de proposition rattachée hiérarchiquement au Directeur, vous définissez, proposez et mettez en œuvre la politique RH sur le terrain, pour un périmètre de plus de 150 collaborateurs. Accompagné (e) d'un Assistante RH et d'un apprenti que vous managerez, votre domaine de responsabilité couvre les principaux aspects suivants : - Animation de la politique de recrutement et de la GEPP - Assurer la fiabilité de l'administration du personnel (supervision de la paie et des contrats, tableaux de bord sociaux.) - Gérer la politique de rémunération - Animer les relations sociales (animation du CSE aux côtés du Directeur et gestion des NAO) - Garantir la bonne application des procédures RH - Conseiller les opérationnels au quotidien dans la gestion de leurs équipes (apport de solutions, innovations RH.) et garantir l'application du droit social en assurant une veille sociale - Développer et mettre en place des projets transverses en lien avec l'actualité du magasin[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi

Rivière-Salée, 97, Martinique, -1

Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d' , cadres et , recherche pour son client, un Responsable Administratif et Financier H/F. Poste basé à Rivière-Salée (972). En véritable bras droit de la Direction Générale, vous serez le(la) garant(e) de la gestion financière, administrative et stratégique de l'organisation. Votre rôle ? Superviser l'équipe comptable composée de 4 collaborateurs dont 1 alternant, piloter les projets financiers, et optimiser les processus tout en assurant un management bienveillant et performant. En tant que véritable bras droit de la Direction Générale, vous jouerez un rôle clé dans la gestion globale de l'entreprise. Vous serez l'interlocuteur privilégié sur tous les aspects financiers et administratifs, garantissant la bonne santé économique de la structure. De l'élaboration des budgets prévisionnels à la supervision des équipes comptables, vous serez au cœur des décisions stratégiques. Votre mission consistera à analyser les performances, anticiper les enjeux, et proposer des solutions innovantes pour orienter l'avenir de l'organisation. Votre quotidien sera rythmé par des échanges[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi

Rivière-Salée, 97, Martinique, -1

Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, un Responsable Administratif et Financier H/F. Poste basé à Rivière-Salée (972). En véritable bras droit de la Direction Générale, vous serez le(la) garant(e) de la gestion financière, administrative et stratégique de l'organisation. Votre rôle ? Superviser l'équipe comptable composée de 4 collaborateurs dont 1 alternant, piloter les projets financiers, et optimiser les processus tout en assurant un management bienveillant et performant. En tant que véritable bras droit de la Direction Générale, vous jouerez un rôle clé dans la gestion globale de l'entreprise. Vous serez l'interlocuteur privilégié sur tous les aspects financiers et administratifs, garantissant la bonne santé économique de la structure. De l'élaboration des budgets prévisionnels à la supervision des équipes comptables, vous serez au cœur des décisions stratégiques. Votre mission consistera à analyser les performances, anticiper les enjeux, et proposer des solutions innovantes pour orienter l'avenir de l'organisation. Votre quotidien sera rythmé[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Matoury, 97, Guyane, -1

Responsabilités et missions Vous accompagnez les nouveaux entrants à la découverte de leur environnement (ville, transports), et conduisez, au besoin, des résidents à leurs différents rendez-vous. Vous réalisez l'accompagnement des résidents dans leur vie quotidienne, dans la gestion du logement. Vous mettez en place des actions collectives pour l'ensemble des résidents hébergés. Vous êtes placés sous la responsabilité de la cheffe de service et de la directrice territoriale et vous travaillez au sein d'une équipe de 8 personnes. Accueillir les ménages Mettre en place des actions éducatives Animer le quotidien du collectif Accompagner dans la gestion et l'entretien de l'hébergement Profil du candidat : Diplôme d'état de Moniteur Educateur La connaissance du droit d'asile et des droits sociaux afférents est un plus. La maîtrise de l'anglais est également un plus pour le candidat. Permis B indispensable Rémunération Salaire selon CCN 51 ( +20% de prime de vie chère) Prise de fonction immédiate

photo Écoutant social / Écoutante sociale

Écoutant social / Écoutante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Sainte-Marie, 974, La Réunion, La Réunion

Poste basé à Sainte-Marie MISSION GLOBALE DU POSTE : Sous la responsabilité hiérarchique directe de la directrice et sous la responsabilité fonctionnelle de la responsable de la Plateforme, l'écoutant(e) social(e) aura pour mission principale d'apporter une écoute aux proches aidants, qui interpellent le GIPSAP via la plateforme d'écoute composée d'un numéro vert, d'un site internet et d'un facebook. Son objectif premier est de prévenir et repérer l'épuisement physique et psychologique souvent sévère des proches aidants ainsi que des problématiques psychosociales portant atteinte à la qualité de la relation aidant-aidé et à leur qualité de vie respective. Elle/Il devra être en capacité d'apporter aux proches aidants une écoute active, de faire un recueil de données de leur situation, mais aussi de celle de leur aidé. Afin de rendre le proche aidant autonome et lui permettre d'avoir accès à des connaissances en termes de droits et de devoirs, elle/il a pour mission de l'informer et de l'orienter vers les structures sanitaires, sociales et associatives, en fonction de l'évaluation des besoins et des difficultés repérés à travers l'écoute, l'identification et l'analyse[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Le Pôle Adultes Nord-Est de l'APAJH de la Réunion, dans le cadre de développement de son offre de service, recrute pour le Service d'Accompagnement à la Vie Sociale : 1 Assistant(e) de service social (H/F) En CDI à mi-temps - Poste à pourvoir le 15/01/2025 Missions : Accueillir, informer, orienter, soutenir, accompagner les personnes accompagnées et leur famille ; Rechercher et mettre en œuvre toute action sociale susceptible de remédier aux facteurs compromettant l'équilibre physique, psychique et social des personnes accompagnées dans le respect de l'éthique professionnelle ; Réaliser l'évaluation sociale de la situation des personnes accompagnées dans une approche globale incluant la vie intra et extra service ; Travailler en équipe autour du projet personnalisé des personnes accompagnées dans une approche globale des problématiques sociales ; Travailler en partenariat avec les réseaux extra établissement (MDPH, Mairies, CCAS, CAF, CGSS, établissement de santé, organismes tutélaires...) ; L'assistant(e) de service social, dans sa mission d'accès aux droits, veille et accompagne : À l'ouverture des droits à un minimum de ressources garanti au regard de la situation de[...]

Ressources supplémentaires