photo Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi Administrations - Institutions

Feurs, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant que membre de l'équipe de direction, vous participez à la définition des orientations stratégiques du pôle social et service à la population regroupant les politiques petite enfance-enfance-jeunesse, sportive, d'emploi et d'insertion de la collectivité. A ce titre, vous serez amené à : - Participer au collectif de direction générale (membre du Cockpit et Codir) - Contribuer au développement du projet de territoire et à sa stratégie de mise en œuvre - Conduire et évaluer les politiques publiques - Garantir le bon fonctionnement des directions et services du pôle : coordonner les équipes, les fédérer autour des projets, définir les objectifs, fixer les priorités et en évaluer les résultats. - Contribuer au dialogue permanent entre les 42 communes et la CC Forez-Est : accompagner les élus en créant un environnement favorable à ce dialogue et à la prise de décision. - Assurer la représentation institutionnelle et le dialogue avec les acteurs du territoire. - Être force de propositions et d'innovation pour répondre aux besoins des élus et de la population. - Piloter la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources du pôle Vous aurez directement en charge les[...]

photo Directeur / Directrice des relations sociales

Directeur / Directrice des relations sociales

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

directeur cohesion urbaine sociale H/F - EC21323 En charge de l'organisation et de l'encadrement général de la Direction de la Cohésion Urbaine et Sociale composée de 8 services mutualisés Ville de Gap et Agglomération Gap Tallard Durance : 4 Centres sociaux municipaux agréés par la CAF 05, un service municipal Jeunesse - Maison des Habitants, un service mutualisé Ville/Agglo Prévention, Insertion, Réussite Éducative avec une équipe municipale de prévention spécialisée, un service Agglo de renouvellement urbain, gestionnaire d'une opération ANRU sur le quartier du Haut-Gap et un service Agglo Habitat, Logement (PLH, CIL, CIA). En charge directe du Contrat de Ville et sa programmation annuelle en lien avec les partenaires du Contrat (gestion de l'appel à projet annuel et des projets portés en propre par la direction : évaluation, observatoire-) - Participe à la définition des orientations stratégiques en matière de politique urbaine et sociale des 2 collectivités. - Coordonne les 8 services de cette direction et met en œuvre les politiques définies à l'échelle des territoires concernés. - Évalue les politiques publiques mises en œuvre sur l'ensemble des services gérés et[...]

photo Responsable de la programmation de spectacles

Responsable de la programmation de spectacles

Emploi Administrations - Institutions

Couarde-sur-Mer, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

La Maline, équipement culturel intercommunal inauguré en mars 2022, est composée d'une salle de cinéma de 107 places et d'une salle de spectacle et de cinéma de 294 places. L'équipe compte 13 agents. La Maline fait partie de la Direction de la Culture et est intégrée au pôle "Services à la population ", regroupant les services de la jeunesse, de la petite enfance, du conseil numérique et du patrimoine. L'environnement exceptionnel de l'Ile de Ré, l'équipement culturel neuf et la dynamique culturelle offrent un cadre de travail privilégié. MISSIONS : - Repérer et faire des propositions de spectacles, films et activités jeune public en collaboration avec le programmateur atout public dans le cadre de la saison culturelle. Intégrer les initiatives en adéquation avec les orientations définies dans le projet culturel de l'EPCI, dans une dynamique de territoire à l'échelle intercommunale : - Prospecter et assister aux spectacles jeune public, visionner et écouter les œuvres, évaluer leur intérêt artistique et leur adéquation avec le projet culturel de l'EPCI, - Proposer une programmation spectacle vivant jeune public pluridisciplinaire pour le territoire, la diffusion de spectacles,[...]

photo Agent / Agente de chargement fret aérien -handler-

Agent / Agente de chargement fret aérien -handler-

Emploi

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

chargé mission pcaet H/F - EC19928 Montluçon Communauté a élaboré son Plan Climat-Air-Energie Territorial (PCAET) afin de définir une feuille de route pour la transition énergétique sur son territoire. Désormais, Montluçon Communauté souhaite ouvrir un poste de Chargé(e) de mission PCAET afin de renforcer les capacités d'animation du territoire et le ... ifférents projets. Ainsi, le ou la chargé(e) de mission sera amené(e) à animer et mettre en œuvre le Plan Climat-Air-Energie Territorial. Missions principales : 1) Mise en œuvre, pilotage et suivi du PCAET : - Planifier et mettre en œuvre les actions arrêtées d ... dre du PCAET de Montluçon Communauté, - Animation du Comité de suivi, - Piloter / Accompagner les actions structurantes du Plan Climat, notamment les projets d'énergies renouvelables développés par l'entreprise Montluçon Communauté Énergies, - Coordonner la mise en œuvre des actions du PCAET avec l'ensemble des services, directions et partenaires concernés. 2) Animer le PCAET, développer la connaissance et les partenariats en renforçant l'engagement de Montluçon Communauté d ... ansition écologique : - Appuyer les directions / services de la collectivité[...]

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Rédacteur / Rédactrice technique en agronomie

Emploi Administrations - Institutions

Mende, 48, Lozère, Occitanie

LE DEPARTEMENT DE LA LOZERE recrute par voie statutaire ou par voie contractuelle pour la Direction Générale Adjointe de la Solidarité Territoriale Direction de l'Ingénierie, de l'Attractivité et du Développement 1 CHARGE(E) d'ANIMATION du Projet Alimentaire de Territoire - Circuits Courts - Alimentation (H/F) à temps complet (Catégorie A ou B - Filière administrative ou technique) MISSIONS : Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice Générale Adjointe de la Solidarité Territoriale - du Directeur de l'Ingénierie, de l'Attractivité et du Développement, le/la chargé(e) d'animation du Plan Alimentaire de Territoire (PAT) - Circuits courts - Alimentation aura pour missions : Le Pilotage du PAT : → Assurer la mise en œuvre et l'animation globale du PAT : suivre l'avancement de la mise en œuvre des différentes actions - animer et fédérer les acteurs du PAT - organiser et animer les comités de suivi et de pilotage du PAT - produire les bilans d'action (notamment pour les financeurs) ; → Participer aux différents réseaux régionaux et nationaux ayant trait aux PAT ; → Assurer le suivi administratif et financier (dépenses, recettes) et établir les dossiers nécessaires[...]

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Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi

Carpentras, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vos missions : - Elaborer et mettre en œuvre, sous la responsabilité du responsable pédagogique, le projet pédagogique en lien avec le projet éducatif de la structure. - Animer le club jeunes - lieu ressources adolescents. - Accueillir et assurer l'animation d'un groupe d'adolescents du club jeunes du centre social. - Mettre en place des actions visant à favoriser la réussite scolaire des enfants dans le cadre du CLAS collège organisé au sein de l'Espace jeunes. - Référent « Promeneur du Net » - Concevoir, développer, organiser et mener des projets d'animation visant à l'épanouissement, la socialisation et l'autonomie des jeunes de 11 à 17 ans en prenant en compte leur environnement - Assurer une mission socio-éducative en direction des jeunes du territoire dans le cadre du projet social - Développer et pérenniser les actions autour de la culture, des sports et des loisirs sur le territoire sud en direction des jeunes de 11 à 17 ans - Représenter le centre social aux différentes instances liées à la jeunesse - Initier, définir et mettre en œuvre des projets en s'appuyant sur des dispositifs existants - Assurer une veille sociale sur le territoire Formation ou diplôme[...]

photo Médiateur social / Médiatrice sociale

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Céré, 46, Lot, Occitanie

Placé sous l'autorité de la Directrice de la Maison des Associations, le référent famille aura pour mission la coordination d'un projet famille sur le territoire : CONDUIRE LE PROJET FAMILLE EN ADEQUATION AVEC LE PROJET SOCIAL : - Concevoir un projet famille global pour et avec les familles en se basant sur le diagnostic de territoire et en lien avec le projet social de la MDA Détermine les objectifs du secteur famille en relation avec la direction - Mettre en œuvre, coordonner, animer et évaluer les actions et activités en direction des familles - Coordonner les projets mis en place au sein du pôle « lien social » : montage de projet, rédaction, élaboration du budget et évaluation - Mettre en place des outils de suivi et d'évaluation des actions de son secteur - S'informer des réglementations, des circulaires, des appels à projets et des dispositifs concernant la famille - Assurer une veille sur les dispositifs - Participe à l'animation des actions familles du réseau partenarial - Favorise la transversalité des actions menées en direction des familles - Animer une démarche participative avec les familles et une démarche d'aller vers les familles éloignées de nos services -[...]

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Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Jean-le-Vieux, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

CONTEXTE : La Direction Enfance et Petite enfance de la Communauté d'Agglomération Pays Basque réunit dix Accueils de Loisirs Sans Hébergement, cinq accueils jeunes, une cuisine centrale, onze crèches et deux lieux d'Accueil Enfants-Parents répartis dans les territoires du Pays Basque intérieur. Elle se structure autour d'un réseau de coordinatrices enfance jeunesse et petite enfance qui accompagne en proximité les structures d'accueil ainsi que les divers partenaires du champ de l'enfance et la petite enfance. Le territoire de Garazi Baïgorri compte trois accueils de loisirs pour les enfants âgés de trois à onze ans et d'un accueil jeunes pour les douze/dix-sept ans. Dans le cadre du développement de l'accueil en langue basque, les accueils de loisirs gérés par la Communauté d'Agglomération Pays Basque sont en démarche ou en cours de labellisation Euskara Josta. Tous les membres de l'équipe éducative participe à la mise en œuvre de cette action intégrée aux projets pédagogiques. MISSIONS : Proposer des activités adaptées : - Préparer et animer des activités de loisirs adaptées aux différents âges des enfants accueillis et dans le respect du projet pédagogique ; - Répertorier[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Economie - Finances

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'EPFNA est un établissement public de l'Etat qui accompagne le développement des territoires et collectivités locales de Nouvelle-Aquitaine, en participant à la réalisation de projets urbains ou immobiliers variés (600 opérations en cours, 16 500 logements à produire sur 5 ans), au moyen de l'acquisition, la transformation et la valorisation de terrains ou de biens immobiliers, dans une grande diversité d'échelles, de typologies et de marchés, et en y apportant l'ingénierie de développement nécessaire. Les principaux objectifs de l EPFNA sont de : - Favoriser la construction ou la rénovation de logements ; - Soutenir le développement de l'activité économique ; - Préserver l'environnement et les terres naturelles en évitant la construction sur des terrains naturels ; - Redynamiser des cœurs de bourg ou centres-villes ; - Accompagner les projets de développement ou d'aménagement du territoire Le ou la chargé(e) de mission coordination devra apporter un soutien quotidien au directeur général adjoint opérationnel (DGA). Son rôle principal est de décharger le DGA des tâches administratives, de contrôle et de coordination interne afin de faciliter son travail et fluidifier/[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Grémonville, 76, Seine-Maritime, Normandie

Sont déployées sur le territoire plusieurs niveau de réponses relevant de l'hébergement : - 28 places CHRS collectif - 2 places PMA - 15 places CHRS Diffus (8 isolées + 7 familles) - 21 places PF - 5 places Résidence accueil - 3 Lits Halte Soins Santé (LHSS) Chacune de ces activités est exercée dans le respect d'un cahier des charges dédié. Une part de mutualisation de l'organisation permet cependant une offre transverse qui dessert l'ensemble des activités. Aussi le poste s'envisage dans une articulation entre individuel et collectif, entre besoin d'un lieu à vivre (qui se pense en lien avec des flux, accueil ponctuel et hébergement à durée contrainte) et d'un lieu de vie (logement adapté sans contrainte temps). Missions : - Participer à la réalisation d'objectifs institutionnels et associatifs définis par le conseil d'administration, la direction générale, la Direction Déléguée de territoire. - Participer aux réflexions et aux travaux visant la structuration, le développement, la consolidation des activités hébergement/logement (projets de services, évaluation externe, articulation avec le SIAO). - Animer les déploiements des activités d'hébergement / logement adaptés[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Tourisme - Loisirs

Suresnes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Mission Placé sous l'autorité du Responsable de la Maison de Quartier, le référent famille doit permettre la transformation de demandes individuelles informelles des familles en actions collectives pour les inscrire dans la vie sociale de la structure et plus largement de leur territoire. Il.elle travaille à l'écoute des besoins et des attentes des parents et des enfants du territoire. Il.elle s'appuie sur les relations privilégiées que les maisons de quartier tissent avec les familles. Il.elle contribue par ses actions, au renforcement de la cohésion intrafamiliale et aux relations de solidarité inter familiales. Il.elle est le garant de la conception, du pilotage, de la mise en oeuvre et de l'animation ainsi que de l'évaluation du projet famille en cohérence avec le projet social d'Ifac Suresnes. Activités principales Conception, Animation et mise en place du projet d'Action Collective Famille - Connaitre son territoire pour analyser les besoins des familles, - Mettre en place un diagnostic et proposer des actions en direction des familles et de l'ACF - Apporter son expertise pour proposer et mettre en oeuvre un plan d'action, - Animer et coordonner les projets[...]

photo Responsable de service juridique

Responsable de service juridique

Emploi Administrations - Institutions

Trévoux, 14, Ain, Normandie

LE CONTEXTE Vous êtes diplômé et souhaitez pouvoir affirmer votre compétence dans le domaine des marchés publics auprès d'un juriste confirmé ? La CCDSV vous offre l'opportunité de conduire les procédures de marchés publics de son territoire au côté d'un chef de service qui s'engage à vous accompagner, vous soutenir et vous faire bénéficier de son expérience. Située à 25 km au nord de Lyon et à proximité de l'Agglomération de Villefranche-sur-Saône, la Communauté de Communes Dombes Saône Vallée (CCDSV) est proche des infrastructures routières, ferroviaires et aéroportuaires. Le Service de la Commande Publique et des Affaires Juridiques de la CCDSV assure, outre l'accompagnement des agents et des élus sur les problématiques juridiques de la Communauté de Communes, une mission de conseil, de contrôle règlementaire et de rédaction en matière de marchés publics au profit de 18 communes de son territoire dans le cadre d'un service mutualisé. En tant que responsable adjoint de service, vous aurez la tâche importante de suppléer le Responsable du Service Commande Publique et Affaires Juridiques sur l'ensemble de ses missions. Vous aurez notamment pour mission : - De faire[...]

photo Responsable de la gestion et des services généraux

Responsable de la gestion et des services généraux

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Maillon essentiel à l'équilibre territorial de la Haute Auvergne, le conseil départemental du Cantal est en effet le trait d'union indispensable d'un territoire en grande partie montagnard de 246 communes et habitants ( collégiens) grâce aux compétences qu'il exerce (action sociale, éducation, voirie...). Il doit chaque jour relever des enjeux hors normes, que ce soit sur la dynamique démographie, la voirie (en milieu montagne), l'éducation pour tous, l'attractivité du territoire et monter des actions. Le conseil départemental du Cantal recherche actuellement son nouveau Directeur Général des Services.Maillon indispensable entre le Président, son cabinet et les élus du conseil départemental du Cantal et l'administration territoriale ( Agents), le Directeur Général des Services met en oeuvre le projet de mandature et orchestre notamment la mise en oeuvre de la vision Cantal . Il travaille particulièrement à la cohésion de l'administration départementale, interroge et modernise les processus et méthodes de travail pour tout à la fois gagner en réactivité, en intelligibilité et en efficacité de l'action et du service au public. Il s'appuie pour cela sur son collectif de direction,[...]

photo Responsable de la gestion et des services généraux

Responsable de la gestion et des services généraux

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Maillon essentiel à l'équilibre territorial de la Haute Auvergne, le conseil départemental du Cantal est en effet le trait d'union indispensable d'un territoire en grande partie montagnard de 246 communes et habitants ( collégiens) grâce aux compétences qu'il exerce (action sociale, éducation, voirie...). Il doit chaque jour relever des enjeux hors normes, que ce soit sur la dynamique démographie, la voirie (en milieu montagne), l'éducation pour tous, l'attractivité du territoire et monter des actions. Le conseil départemental du Cantal recherche actuellement son nouveau Directeur Général des Services.Maillon indispensable entre le Président, son cabinet et les élus du conseil départemental du Cantal et l'administration territoriale ( Agents), le Directeur Général des Services met en oeuvre le projet de mandature et orchestre notamment la mise en oeuvre de la vision Cantal . Il travaille particulièrement à la cohésion de l'administration départementale, interroge et modernise les processus et méthodes de travail pour tout à la fois gagner en réactivité, en intelligibilité et en efficacité de l'action et du service au public. Il s'appuie pour cela sur son collectif de direction,[...]

photo Chef du service du personnel

Chef du service du personnel

Emploi Social - Services à la personne

Épernay, 51, Marne, Grand Est

Nous recherchons pour notre association un Chef de service Insertion Professionnelle (H/F) qui aura pour mission principale le pilotage et le suivi d'un dispositif innovant (De la rue à l'Emploi) qui consiste en une mission de repérage et d'accompagnement d'un public cible au niveau départemental et de développer des actions d'insertion. Il est le garant des différentes activités éducatives en rapport avec le projet. Il est le relais entre la Directrice-adjointe et les équipes éducatives. Il a pour mission l'encadrement des équipes et la coordination des différents versants du projet auprès des personnes concernées, des partenaires et des tutelles. Rattaché(e) à la Direction et plus précisément à la Directrice-adjointe, vos missions principales seront de : 1. Piloter l'action du dispositif - Concevoir et mettre en œuvre le projet en concertation avec l'équipe et la direction, en tenant compte du projet, de l'association, des territoires et de l'évaluation du public. -Mettre en œuvre et promouvoir une démarche qualité garantissant la réalisation et le suivi du projet auprès des publics concernés. - Être le garant, aux côtés de la direction, du respect des droits et libertés[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi Hôpitaux - Médecine

Cahors, 46, Lot, Occitanie

L'association Addictions France (CSAPA 46) recrute un(e) Chef.fe de service pour son Centre de de Soins d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie. Le/la chef.fe de service, sous l'autorité du directeur d'établissement, est membre du Comité de Direction Régional et participe à ce titre au comité territorial. Il/elle est en charge de l'équipe pluridisciplinaire (infirmiers, psychologue, psychomotricienne, assistante de service social et secrétaire médico-sociale). Il/elle exerce ses fonctions dans le cadre du projet d'établissement et participe à la mise en œuvre et au développement du projet thérapeutique à destination des usagers. Il doit respecter et faire respecter les obligations légales et réglementaires applicables et les dispositions conventionnelles ou institutionnelles Vos missions : Axe soin : -Suivre la mise en œuvre du service et assurez la bonne application du projet d'établissement et des appels à projets obtenus -Assurer les modalités d'accueil et proposez les ressources adaptées -Assurer et coordonner le suivi de la démarche qualité médico-sociale (présence au COPIL qualité), et QVCT sur tous les sites en respect du projet associatif et de l'établissement -Rendre[...]

photo Pourquoi Jessica a-t-elle quitté Brandon ?

Pourquoi Jessica a-t-elle quitté Brandon ?

Conférence - Débat

Belfort 90000

Le 16/01/2025

Dans un café Starbucks quelconque, Jessica prononce cette phrase terrible : « Brandon, ou bien tu me parles ou bien je te quitte ». Brandon va parler, elle va le quitter. Ce drame, d’apparence aussi insignifiant qu’universel, est le démarrage d’une enquête théâtrale des plus jouissives qui nous emmène sur les traces bien réelles d’un ancien pilote de drone devenu lanceur d’alerte. En s’emparant avec dérision d’outils numériques variés, en passant d’une conférence gesticulée au récit tragique de Brandon, les deux interprètes reconstituent en direct le puzzle d’un digital native dont chaque pièce aborde, l’air de rien, les notions complexes d’une société hyperconnectée : réalité, virtualité, fiction, guerre propre et pouvoir de fascination des médias.

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Boissière-de-Montaigu, 85, Vendée, Pays de la Loire

Descriptif de votre poste. Sous l'autorité du Directeur de l'Environnement et de la Mobilité, vous accompagnez les élus de Montaigu-Vendée et Terres de Montaigu à répondre aux enjeux de la mobilité sur le territoire. Vous pilotez ainsi les actions inscrites au plan climat Terres d'énAIRgie, pour développer une mobilité plus durable et décarbonée en étant force de proposition pour promouvoir et développer de nouvelles formes de transport, notamment collective ou partagée. En lien étroit avec le chargé de mission vélo sous votre responsabilité, vous poursuivez le déploiement du schéma vélo intercommunal, qui vise à développer un réseau de 100 kms d'aménagement cyclable à horizon 2035. Avec votre équipe (3 agents), vous garantissez la bonne organisation et la gestion du service transport scolaire. A cet effet, vous supervisez les prestataires et proposez des axes d'amélioration et d'optimisation. Vous conduisez les réflexions sur l'harmonisation de la politique d'accompagnement et veillez aux enjeux de sécurité liés au transport quotidien de près de 4000 élèves. Vous maitrisez la méthode projet, participez et animez des réunions de travail et contribuez à la mise en œuvre de[...]

photo Chargé de mission transition énergétique

Chargé de mission transition énergétique

Emploi Administrations - Institutions

Pompey, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le Bassin de Pompey s'est engagé il y a plus de 10 ans dans une démarche de valorisation environnementale valorisée et reconnue au travers du label Cit'ergie obtenu en 2016 et « Territoire Engagé - Air/Climat/Energie » 3 étoiles depuis 2021. Cette démarche a vocation à être pérennisée et développée en lien avec le plan climat, air, énergie territorial (PCAET) et d'autres démarches telles que l'économie industrielle territoriales ou encore l'économie circulaire. Afin de poursuivre les trajectoires engagées, le Bassin de Pompey recrute un chargé de projet au sein de la Direction Aménagement Durable et Transitions Territoriales, et sous l'autorité de la Direction environnement. Vous aurez pour missions de : - Participer à la définition/évaluation/animation de la stratégie d'adaptation de la collectivité au changement climatique et la feuille de route « décarbonation » - Coordonner et animer une démarche de sensibilisation : Préparer et animer des étapes de concertation/ateliers, créer des supports d'information et de communication pour divers publics : o les acteurs du territoire, o les élus, o les services communautaires, o les citoyens. - Apporter sa connaissance[...]

photo Responsable consolidation comptable

Responsable consolidation comptable

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

[45676] Direction des Hôpitaux des Alpes du Sud Présentation générale du poste Le plateau mutualisé d'imagerie médicale des Alpes du Sud est un projet d'imagerie territoriale entre les professionnels médicaux hospitaliers et les libéraux compétents en imagerie sur le territoire du groupement hospitalier, couvrant l'ensemble du département des Hautes Alpes ainsi qu'une enclave dans le département des Alpes de Haute Provence avec le site de Sisteron. Forts d'une collaboration de longue date, les radiologues libéraux et les professionnels hospitaliers travaillent sur la réunion des différentes entités en un seul groupement d'intérêt économique commun réunissant 7 équipements matériels lourds d'imagerie diagnostique : quatre scanners et trois IRM. Ce groupement vise à promouvoir un projet médical commun en imagerie en coupes, afin de renforcer l'offre de soin sur le territoire. Le responsable du groupement est placé sous la responsabilité hiérarchique de l'administrateur du groupement, élu, en son sein, par l'Assemblée Générale. L'administrateur propose la ligne stratégique du Groupement, prépare et met en oeuvre les décisions de l'Assemblée Générale et est le représentant[...]

photo Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Échirolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

CONTEXTE ULISSE est une Société Coopérative d'Intérêt Collectif (SCIC) à mission qui s'engage chaque jour pour que les femmes et les hommes soient au cœur de l'économie. Cet engagement s'appuie sur des valeurs qui guident son action : Qualité, humanisme et respect, intérêt général, solidarité, confiance et audace. ULISSE a intégré dans son groupe économique et solidaire, l'Entreprise à But d'Emploi SOLEEO. SOLEEO, s'inscrit dans le projet « Territoire zéro chômage de longue durée » sur le territoire d'Echirolles Ouest. Cette entreprise embauche en CDI des personnes privées d'emploi depuis plus d'un an et créé des emplois à partir des nombreux travaux et services utiles au territoire. SOLEEO compte actuellement 40 salariés (H/F). Elle a pour vocation d'accompagner les salariés à monter en compétences au sein de l'entreprise en favorisant l'autonomie et la prise de responsabilité. Dans le cadre de sa croissance, SOLEEO recrute un-e ENCADRANT-E TECHNIQUE (H/F). MISSIONS ET OBJECTIFS PERMANENTS Placé sous l'autorité directe du coordinateur et de la direction, et en lien avec l'assistante RH ce poste prend en charge, dans le respect des valeurs et des principes d'action[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi

Saint-Pierre-des-Corps, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Le nouveau centre social les ateliers des possibles à St Pierre des corps recherche une personne qui aura la charge de l'accueil , du secrétariat et de la comptabilité. Ses Missions seront: - Mettre en œuvre le projet accueil en veillant à l'implication des publics à la vie du centre social : proposer une offre globale d'information et d'orientation au sein du centre, animer et gérer l'espace dédié, accompagner les publics dans leurs recherches et/ou leurs besoins en lien avec le projet social du Centre et l'activité du territoire, effectuer les tâches administratives afférentes à l'accueil. participer à la construction de liens avec les usagers, gérer l'affichage des informations internes et externes. - Coopérer en interne au recueil, à l'analyse et à la communication des données et des informations des publics du territoire : actualiser les données d'activité du centre et du territoire, contribuer au rôle de veille sociale, recueillir les besoins des habitants et leurs idées de projets collectifs. - Contribuer à l'enrichissement des relations partenariales de proximité : connaître les ressources du territoire pour orienter les publics, participer au suivi du réseau[...]

photo Contrôleur / Contrôleuse de culture

Contrôleur / Contrôleuse de culture

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Au sein du réseau national de Chambres d'Agriculture France, la Chambre d'agriculture de la Creuse intervient auprès des agriculteurs, collectivités locales, pouvoirs publics, organismes économiques et autres partenaires du département pour écouter, conseiller, agir et être le porte-parole de l'agriculture de nos territoires.   Au contact direct des élus et des agriculteurs, le candidat sera chargé de mettre en œuvre des actions de développement agricole sur le territoire de Guéret pour la Chambre d'agriculture de la Creuse. Missions :  Il sera chargé particulièrement de : -Assurer un service de proximité aux agriculteurs, -Animer des groupes de développement et de favoriser l'émergence et le suivi de projets collectifs, -Accompagner les candidats à l'installation en agriculture sur le territoire de l'antenne, -Réaliser des prestations payantes pour le compte de la Chambre d'agriculture, -Animer et conduire des sessions de formations. Ce que nous recherchons : Bonnes capacités relationnelles, Formation supérieure en agriculture, Connaissance du milieu agricole, Fortes capacités d'animation, Goût pour le travail de terrain, Sens de l'organisation et rigueur indispensable, Réelles[...]

photo Coordonnateur(trice) de projet de développement local

Coordonnateur(trice) de projet de développement local

Emploi Enseignement - Formation

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Chargé(e) de coordination de dispositifs innovants - Référent(e) du projet HÉPHAESTOS Depuis le mois de juillet 2024, l'UPPA est lauréate de l'appel à projets (AAP) « universités inclusives démonstratrices » avec le projet HÉPHAESTOS (Handicap : Élaborer des Parcours Holistiques et Adaptés dans l'Enseignement Supérieur, pour un accueil Transformant, Ouvert et Solidaire) qui vise à promouvoir l'égalité des chances pour les étudiants en situation de handicap et à garantir leur pleine participation aux activités de l'établissement. La DGPs coordonne la réalisation de ce projet stratégique avec le pôle Formation et Vie Étudiante (FVE), en étroite collaboration avec la responsable scientifique du projet et le chargé de mission Handicap. MISSIONS : - Assurer la responsabilité du suivi global du projet HÉPHAESTOS en tant que référent administratif - Coordonner la mise en œuvre des dispositifs issus du projet HEPHAESTOS, et plus largement des projets stratégiques de l'UPPA, avec les directions métier impliquées (directions du pôle FVE essentiellement) Suivi du projet HÉPHAESTOS - Organiser et piloter les démarches nécessaires au bon déroulement du projet HÉPHAESTOS, en lien[...]

photo Chef(fe) opérateur(trice) des manœuvres du réseau ferré

Chef(fe) opérateur(trice) des manœuvres du réseau ferré

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

chef fe sidsic H/F - EC183864 Contexte du poste Le service interministériel départemental d'information et de communication (SIDSIC) est intégré au Secrétariat Général Commun Départemental (SGCD) qui est un service déconcentré de l'État à vocation interministérielle relevant du ministère de l'Intérieur. Il exerce ses missions sous l'autorité du préfet et sous l'autorité fonctionnelle des directeurs de services déconcentrés et du secrétaire général de la préfecture, au bénéfice des services de la préfecture et des directions déconcentrées. Le SGCD de la Nièvre est un instrument central de la mise en œuvre de l'Administration Territoriale de l'État (ATE). Il comprend 50 collaborateurs directs, et gère 320 postes de travail sur le territoire. Votre métier, vos missions En intégrant le SGCD de la préfecture de la Nièvre, vous aurez un rôle clé d ... veloppement et le maintien des liaisons gouvernementales et le fonctionnement optimum de tous les moyens de traitement informatique de l'information et de la communication. Ces dispositifs sont essentiels à la bonne administration et la délivrance des meilleurs services aux citoyens du département (sécurité, accès à l'information,[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Le projet de territoire à l'échelle des 11 communes de l'ACSO porte le défi d'un développement des espaces urbains, notamment dans le cœur de l'agglomération, tout en créant de nouveaux équilibres et confortant le patrimoine naturel et culturel du territoire. Au sein de la Direction de l'Environnement et sous l'autorité de l'adjoint au chef de service des déchets, le.la téléopérateur.trice du Numéro Vert Déchets assure des missions liées à la gestion et au suivi des demandes des usagers concernant la collecte des déchets. Il.elle joue un rôle essentiel dans le traitement des sollicitations et le maintien d'une communication efficace entre les usagers, les agents de la collecte et les communes. Missions principales : o Accueillir et répondre aux appels entrants sur le Numéro Vert pour les conteneurs poubelle, les plaintes et les réclamations. o Gérer la transmission et le suivi de ces demandes auprès de l'exploitation. Après le retour de l'exploitation, informer les usagers des suites données à leur requête. o Suivre les procédures d'appels internes au service et compléter les fiches usagers dans le logiciel métier (ou les mettre à jour). o Enregistrer les demandes[...]

photo Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Transport

Dieppe, 76, Seine-Maritime, Normandie

Ports de Normandie est l'autorité portuaire pour les ports de Caen-Ouistreham, Cherbourg et Dieppe. L'aménagement et le développement sont assurés sous la tutelle des collectivités que sont la Région Normandie, les Départements de Seine Maritime, de la Manche et du Calvados, les Communautés d'Agglomération Dieppe Maritime, Caen la Mer et du Cotentin. Ports de Normandie a pour mission de gérer et d'aménager le domaine portuaire, de garantir la sécurité et la sûreté des accès nautiques et de mettre en œuvre une politique de développement durable pour les trois Ports normands de Cherbourg, Caen-Ouistreham et Dieppe, en accompagnant le développement des activités sur le port que sont le Transmanche, le commerce, la pêche, la plaisance et la réparation navale. Le domaine portuaire représente une surface de 66 ha de terrain et est composé de 8km de quai, de voirie et de terrepleins et d'un ensemble de bâtiments techniques, hangars de stockage, bureaux et ERP. Ports de Normandie, 140 agents, est organisé autour de la Direction Générale, de Directions Techniques et de la Direction Administrative et Financière. Au sein de la Direction de l'Aménagement et de l'Environnement,[...]

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Archiviste

Emploi Economie - Finances

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Le Cerema est l'établissement de référence dans les domaines de l'expertise et de l'ingénierie publique pour accompagner les territoires dans leurs missions d'adaptation aux changements climatiques. Il assiste l'État, les collectivités territoriales et les entreprises pour les conduire vers une stratégie d'amé-nagement durable et des mobilités adaptées aux enjeux écologiques. Le Cerema offre des solutions adaptées et uniques selon les territoires. Centre de ressources de référence, il éclaire les choix des décideurs publics et les accompagne dans la mise en œuvre de leurs projets de développement. Présent sur l'ensemble du territoire national avec plus de 2 600 agents, le Cerema a engagé un plan ambitieux de transformation afin de devenir l'opérateur de référence des collectivités locales et des entreprises. Cette mutation se traduit par une accentuation de la valorisation de ses expertises. Pour cela, il a fortement renouvelé son organisation et son mode de fonctionnement. Parallèlement, le Cerema s'est recentré sur son cœur de métier et oriente ses activités et prestations vers les besoins réels de ses partenaires. Missions : - Tri, classement, cotation et reconditionnement[...]

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HEDWIG AND THE ANGRY INCH

Pop - Rock - Folk, Spectacle, Spectacle comique

Belfort 90000

Le 17/01/2025

Hedwig, chanteuse rock transgenre nous raconte en rock son parcours chaotique : son adolescence de mauvais garçon à Berlin-Est, sa transformation en Hedwig, son départ d’Allemagne de l’Est mariée à un sergent américain… Entre humour queer et confidences pop & trash, Hedwig et son groupe rock « The Angry Inch » bousculent tous les codes. Découvrez cette comédie musicale palpitante sur l’une des plus grandes stars du rock en direct live avec l’incroyable Brice HILLAIRET, Molière de la Révélation Masculine en 2020 dans une mise en scène pop & vidéo époustouflante de Dominique GUILLO créée au Festival d’Avignon à l’été 2023.

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Billom, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La Régie de territoire des deux rives est une association créée en 2014. Elle se donne pour mission de créer des activités de support d'emploi pour des personnes qui en sont éloignés (insertion par l'activité économique), en répondant aux enjeux de transitions écologiques et du territoire. Les sept dernières années sont marquées par une belle augmentation des activités de production, des équipements, des partenariats, des ventes et de son personnel (50 salariés). Après cette phase de création et de développement, la Régie rentre dans une phase de consolidation pour garantir une qualité de production, de travail et poursuivre sa structuration. ACTIVITES ET MISSIONS: - Assurer la partie administrative des recrutements des salariés en parcours d'insertion - Réaliser le contrat de travail des salariés en parcours d'insertion et les modalités en liens avec ces recrutements - Assurer le suivi de la conformité de la situation du salarié - Assurer la conformité des pièces dans le cadre des subventions FSE - Autres tâches. QUALITES ET COMPETENCES: - Contrôle du service fait éprouvé. - Organisé(e) - Rigoureux(se) - Travail et esprit d'équipe - Forte adaptabilité CONDITIONS DE[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Voulte-sur-Rhône, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Intégrer le Département de l'Ardèche, c'est évoluer dans une collectivité de près de 1800 agents qui répondent au quotidien aux besoins des usagers ardéchois et de ses nombreux partenaires. Près de 200 métiers sont représentés et répartis sur l'ensemble du territoire ardéchois. Rejoignez-nous ! Direction Générale Adjointe : Solidarités (DGAS) Direction : Direction territoriale d'Action Sociale Centre (DTAS C) Service : Action Sociale de Polyvalence Unité : CMS La Voulte Résidence du poste : La Voulte Filière (s) : Sociale Catégorie (s) : A Cadre(s) d'emploi : assistant socio-éducatif Poste à temps complet : OUI Quotité de travail : 50 % La Direction Territoriale Centre met en œuvre l'ensemble des missions départementales liées à l'action sociale dans les domaines de la santé, de la famille, de l'action sociale de polyvalence, de l'insertion, de l'aide sociale à l'enfance et de l'autonomie. Le travailleur social assure un accompagnement global de la personne. Il veille au principe de continuité de service et d'accueil de l'ensemble des publics sur le territoire d'intervention. Poste Missions action sociale de polyvalence accueil du public, écoute,[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Wasquehal, 59, Nord, Hauts-de-France

Contribuez au service public de l'eau potable et l'assainissement de notre territoire, couvrant majoritairement les territoires ruraux du Nord, du Pas de Calais et dans l'Aisne, en intégrant la Direction Investissement, au sein d'un bureau d'études internalisé de nos Régies Eau et Assainissement. Sous la responsabilité de la Chargée du pôle administratif et financier, votre mission principale consistera en la gestion administrative et financière des opérations d'investissement sur l'ensemble du cycle de vie des opérations de travaux (réseaux et ouvrages d'eau et d'assainissement), en collaboration avec les chargés d'opérations de notre bureau d'études internalisé. Vous assurez ainsi le suivi des relations administratives et financières avec nos fournisseurs et sous-traitants de nos programmes de travaux, dans le cadre de la commande publique. La Direction investissement est dotée d'un programme d'investissement de travaux d'environ 80 millions d'euros par an. Au sein d'une équipe de 5 personnes, vous aurez pour mission de : - Assurer le suivi administratif des opérations de travaux d'ouvrages et de réseaux ainsi que des subventions de l'Agence de l'Eau ; - Vérifier les[...]

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Directeur / Directrice d'unité de services au public

Emploi Droit - Justice

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

En qualité de directeur(rice) de service (DS), vous assurerez, en étroite collaboration avec les Directeur Territorial/ Directeur Territorial Adjoint de votre territoire, la direction pédagogique et administrative d'un service du secteur public composé de deux unités (UEMO et UEAJ) avec le soutien de responsables d'unité éducative (RUE). Vos missions seront les suivantes : 1) Gestion et pilotage des unités - Mettre en œuvre les politiques en matière d'enfance délinquante/ enfance en danger conformément aux consignes de la Direction Territoriale - Piloter et organiser l'activité de votre service - Définir dans une démarche participative les orientations déclinées / actualisées dans le projet de service; - Sécuriser le fonctionnement du service par le contrôle interne et la maitrise des risques ; - Garantir la qualité des interventions éducatives auprès des mineurs et de leurs familles en lien avec l'autorité judiciaire et les acteurs concourant aux politiques de la Protection Judiciaire de la Jeunesse ; - Favoriser le travail en réseau avec les partenaires institutionnels et associatifs 2) Coordination et animation sur le plan RH - Encadrer et animer l'équipe[...]

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Coordonnateur(trice) Sécurité Protection de la Santé

Emploi Social - Services à la personne

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Le territoire Bourgogne-Franche-Compté de l'EPNAK comprend aujourd'hui plusieurs unités basées dans l'Yonne (89) de type IME, EANM, Foyers, ESAT, SESSAD, UEMA. Missions : Sous l'autorité de la Responsable Ressources Humaines territoriale, vous participez à la politique en matière de santé, sécurité et conditions de travail de la Direction Territoriale BFC. Vous travaillez en lien avec les ressources du territoire, des établissements mais également avec les fonctions supports. A ce titre, vous intervenez dans les domaines relatifs à la prévention des risques professionnels et à l'amélioration de la Qualité de Vie au travail. Vos missions seront les suivantes : - Accompagnement des différentes directions dans l'établissement des PAPRIPACT ; - Accompagnement des différentes directions dans l'actualisation des DUERP ; - Accompagnement et suivi des accidents du travail via l'utilisation de l'outil de gestion interne (AGEVAL) ; - Accompagnement de la médecine du travail pour l'établissement des fiches entreprises. Profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 5 ou 6 minimum (BAC +2/3) dans le domaine de la prévention des risques professionnels. Vous justifiez d'une expérience[...]

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Responsable service production tourisme

Emploi

Beaucaire, 30, Gard, Occitanie

Dans le cadre de la création et du développement de la mise en marché de son territoire touristique, l'office de tourisme intercommunal Terre d'Argence lance sa plateforme commerciale en ligne et recrute Un(e) responsable pour la création, l'animation, le développement et la gestion de sa centrale de réservation en ligne. - Directement rattaché(e) à la direction, et en relation étroite avec l'équipe (7 permanents), vous aurez en charge les missions suivantes : - Création, animation, développement et gestion de la centrale de réservation du territoire, - Démarches commerciales et adhésion des partenaires à la centrale de réservation, - Formation des partenaires, - Gestion administrative de la centrale de réservation : devis, facturation, relances, nouvelles adhésions, - Gestion des appels téléphoniques clients et professionnels partenaires, règlement des problématiques liées à la vente en ligne, - Animation du réseau professionnel, mise en place d'actions promotionnelles et commerciales, - Organisation de rendez-vous thématiques, formations., - Vente des services de l'Office de tourisme, - Création et mise en marché de produits et packages, - Création d'outils de promotion[...]

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Chef de projet de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Vitry-le-François, 51, Marne, Grand Est

La ville de Vitry-le-François recrute son-sa chef-fe de projet. Missions / conditions d'exercice : Rattaché-e à la direction générale, le-la chef-fe de projet politique de la ville est l'interlocuteur-rice privilégié-e des élus, des habitants, des services municipaux et communautaires et des partenaires publics et privés désireux de s'investir dans le développement social et urbain en vue de réduire l'impact des inégalités territoriales. Le-la chef-fe de projet politique de la ville sera chargé-e : - D'animer la concertation citoyenne au sein et autour des quartiers prioritaires, avant et pendant la période de programmation opérationnelle du Contrat de ville - De contribuer à la formulation des enjeux les plus prégnants des quartiers, en lien avec les habitants et les partenaires, - De participer à la définition des orientations prioritaires des dispositifs contractuels en lien avec les acteurs du territoire (institutions publiques et privées, associations, entreprises.), - De rédiger toutes les contractualisations en lien avec le contrat de ville et veiller à leur complémentarité, - Assurer une fonction d'interface entre, d'une part, des élus locaux, des services municipaux,[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi

Vouillé, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Socioculturel, La CASE, à Vouillé, sur le territoire du Haut Poitou (86), recrute un.e Responsable enfance 3-11 ans, en CDI, à temps plein, pour une prise de poste fin d'année 2024. Le recrutement d'un.e Responsable enfance 3-11 ans constitue une action importante pour le Centre Socioculturel afin d'assurer la mise en œuvre de l'ensemble du projet enfance pour les enfants âgés de 3 à 11 ans. Nous avons besoin de vous, pour mener, au quotidien, les missions suivantes : - Concevoir, mettre en œuvre, participer à l'animation et à l'organisation des actions et activités à destination des enfants de 3 à 11 ans sur le territoire du Haut-Poitou - Assurer la coordination des accueils de loisirs, des accueils extra et périscolaires des enfants les mercredis, pendant les vacances scolaires, mais aussi des accueils périscolaires les matins et soirs - Coordonner des actions liées au contrat local accompagnement à la scolarité - Développer des actions permettant de répondre aux besoins des enfants et des familles, sur différentes communes sous la forme de stages, ateliers, expositions, animations - Participer à l'élaboration des projets pédagogiques et éducatifs des accueils[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Roche-Vineuse, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

En prévision du départ volontaire et prochain du salarié actuellement en poste, le Conseil d'administration engage le processus de recrutement de son animateur-trice chargé-e d'accompagnement / développement de la vie associative, ainsi que de son pôle « culture ». Votre poste est basé à La Roche Vineuse au siège de la FDFR71, qui accueille la quasi totalité de l'équipe. Vous intégrerez une équipe de 6 salariés sous la responsabilité du directeur. Vous êtes l'un-e des 3 agents de développement qui interviennent autant sur le terrain qu'au siège. Vous serez chargé-e du pôle « Culture » de la FDFR71 pour l'ensemble du département, et assurerez plus spécifiquement le développement et le suivi des projets d'animation socio-culturelle sur les territoires du Mâconnais Sud et Nord, et Charolais/Brionnais. Vos missions : - Aider les associations adhérentes à développer leurs programmes d'animations,notamment par l'accompagnement des 3 FRGS de vos secteurs (Foyers Ruraux de Grands Secteurs), représentant 28 associations. - Vous animez en partenariat avec les bénévoles, les réunions et temps collectifs des FRGS de vos secteurs. - Vous accompagnez les associations dans[...]

photo Responsable unité de gestion d'organisme protection sociale

Responsable unité de gestion d'organisme protection sociale

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

La Caf de la Marne recrute sur le site de Reims un(e) Responsable du Service d'accompagnement social. Le poste est positionné niveau 6 (2 436€) ou 7 (2 784€) selon profil sous l'autorité du responsable du Département d'action sociale. La Direction en charge de l'Action sociale est fortement engagée dans le partenariat avec les institutions (Préfecture, Conseil départemental, .), les collectivités territoriales, les fédérations et associations. Le service d'accompagnement social, composé de 12 travailleurs sociaux (conseillères en économie sociale et familiale, assistantes sociales), a formalisé en 2024 sa feuille de route dans un projet de service de travail social. Missions / Activités - Contribuer à l'atteinte des objectifs du Contrat Pluriannuel de Gestion et à la dynamique du projet d'entreprise sur son secteur d'activité. - Contribuer à l'élaboration, au portage et à la déclinaison de la politique d'action sociale de l'organisme. - Piloter la mise en œuvre du Projet de service de travail social - Assurer la fixation, le pilotage et le suivi des objectifs opérationnels de son secteur d'activité dans une logique d'optimisation de moyens, de transversalité et de performance[...]

photo Chargé / Chargée de développement économique

Chargé / Chargée de développement économique

Emploi Administrations - Institutions

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

La Direction Départementale des Territoires des Alpes de Haute-Provence recherche 1 Gestionnaire Politique Agricole Commune (PAC) l'un à compter du 1er février 2025. Le pôle Aides Directes et Filières (PADF) est un des 3 pôles du Service d'Economie Agricole (SEA). Le SEA met en œuvre au niveau départemental la gestion des aides de la politique agricole commune. Le PADF est composé de 6 agents qui gèrent les aides de la PAC (premier et second pilier). Par le biais des 2 autres pôles du service (pôle Exploitations Agricoles et Territoire et pôle Pastoralisme), le SEA est également amené à gérer d'autres aides et subventions dans le cadre par exemple des calamités agricoles, des aides exceptionnelles agricoles ou encore des subventions de protection et indemnisations allouées relatives à la prédation lupine. Objectif principal du poste : - Assister le chef de pôle PADF et le coordonnateur surfacique dans l'instruction des dossiers des demandes d'aides PAC (premier et second pilier) Autres objectifs possibles (en fonction des besoins et de la charge de travail au sein du service) : - Assister le chef de pôle Exploitations Agricoles et Territoire dans le cadre des missions[...]

photo Directeur(trice) général(e) d'établissement public

Directeur(trice) général(e) d'établissement public

Emploi Administrations - Institutions

Dannemarie, 68, Haut-Rhin, Grand Est

A l'entrée du Sundgau, la communauté de communes Sud Alsace Largue vous ouvre les portes d'une Alsace authentique et préservée, aux frontières du territoire de Belfort et du Jura Suisse. Territoire rural regroupant 44 communes et environ 23 000 habitants, la collectivité dotée de nombreuses compétences, et d'un effectif de 170 agents, développe ses actions avec l'ambition d'inscrire son territoire dans l'avenir au service de ses habitants. VOS MISSIONS : En tant que directeur(trice) général(e) des services, vous contribuez à la définition des orientations de la collectivité et à l'élaboration, sous la responsabilité de l'équipe politique, d'un projet partagé par toutes les parties prenantes de l'action publique. Collaborateur(trice) direct(e) du Président de la CCSAL, vous serez chargé(e) de mener à bien les missions suivantes dans le respect des obligations réglementaires : - Assister et conseiller le Président et ses Vice-présidents dans la définition et l'élaboration des orientations stratégiques, - Traduire le projet politique en objectifs opérationnels pour les services, - Assurer la direction, l'organisation, la coordination et le management des services de la[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Ifs, 14, Calvados, Normandie

DESCRIPTION DE L'ETABLISSEMENT La Fédération des APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap (107 établissements en gestion directe et 2800 salariés) s'engage par son action militante et gestionnaire d'établissements à faire avancer la réflexion et l'action en faveur de la personne en situation de handicap dans une perspective d'épanouissement et d'inclusion sociale et professionnelle. La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 171 structures en gestion directe employant 4000 salariés. Au total, l'APAJH gère 700 établissements et services, quel que soit le type de handicap, et pour tous les âges de la vie. Le SAAAIS, dispositif handicap rare, est en charge de l'accompagnement des enfants en situation de déficience visuelle : il favorise l'inclusion par ses interventions. MISSIONS - Favoriser l'autonomie, l'inclusion scolaire et sociale des jeunes dans leur environnement en prenant en compte leurs attentes et leurs besoins spécifiques ; - Maîtriser le processus de projet personnalisé d'accompagnement (co-construction, conduite et évaluation) - Collaborer avec les partenaires, les dispositifs[...]

photo Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Langon, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Vous serez en charge de l'accompagnement social et de l'orientation des publics bénéficiaires, en lien avec la coordinatrice, l'équipe bénévole et les partenaires du territoire. Vous participerez à l'animation de la vie quotidienne de la structure et conception de projets socioéducatifs. Connaissances attendues - Connaissance du fonctionnement associatif - Connaissance des institutions, des acteurs et partenaires du territoire - Connaissance des outils de lutte et des moyens de recours contre les différentes formes de précarité - Favoriser l'autonomie de la personne et contribuer à la rendre actrice de son projet - Connaissance des techniques d'entretien d'aide à la personne et d'écoute active - Connaissance des principes et enjeux de la médiation et gestion des conflits - Méthodes et outils d'évaluation Aptitudes et qualités attendues - Aisance à communiquer et à travailler en équipe - Capacité d'adaptation et de réactivité - Sens de l'écoute, de l'observation et de l'analyse - Etre organisé (e) - Maitrise des logiciels de traitement de texte - Aisance à rédiger des rapports d'activités et compte-rendu Contenu des relations En interne : Relations directes avec la coordinatrice,[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Administrations - Institutions

Libourne, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté d'Agglomération du Libournais (45 communes, 92 600 habitants) a pour objet d'associer, au sein d'un espace de solidarité, des communes qui souhaitent agir, ensemble, sur des projets communs de développement et d'aménagement de l'espace, mais aussi sur la mise en place de services de proximité. La Cali porte des projets communs indispensables à l'attractivité du territoire de développement et d'aménagement de l'espace, mais s'emploie également à proposer, aux habitants du territoire, des services de proximité. Les 7 Espaces jeunes, répartis sur le territoire de la Cali (Abzac, Coutras, Guîtres, Izon, Libourne, Saint Denis de Pile et Saint Seurin sur l'Isle), proposent des activités tout au long de l'année. Afin de renforcer les équipes des Espaces Jeunes durant la période des vacances d'hiver et de printemps 2025, la Cali recrute des animateurs jeunesse (H/F). Sous l'autorité de la coordination Jeunesse et des Directeurs d'Espaces Jeunes, vous êtes en charge de l'encadrement et de l'animation des activités auprès des jeunes âgés de 12 à 17 ans (à partir de 14 ans à Libourne) en cohérence avec les politiques publiques en accord avec les orientations fixées par[...]

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Administrateur / Administratrice de production de spectacles

Emploi Art - Culture - Loisirs

Ambert, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Avec sa Manufacture d'images, le Bief développe un lieu de production artistique identifié pour l'estampe et la micro-édition, en lien avec la tradition papetière du territoire. Elle possède des ateliers de sérigraphie, eau-forte, lithographie, linogravure, etc. Sa galerie accueille des expositions temporaires et une boutique recueillant les œuvres d'artistes plasticiens en résidence et/ou sélectionnés, du territoire et d'ailleurs.Depuis son quartier général au cœur de la ville rayonnent les multiples actions culturelles, résidences et médiations sur l'ensemble de son territoire qui se déclinent par des ateliers pluridisciplinaires, des spectacles en chantier, grands spectacles pour petits et grands, spectacles à domicile, etc. Avec l'accompagnement de la codirection en charge des Arts graphiques et plus particulièrement des Arts vivants, vous serez positionné(e) sur les tâches administratives ainsi que sur l'accompagnement et l'organisation des projets / événements artistiques de la structure. En collaboration avec l'équipe, vous participez notamment aux missions suivantes : Sur l'administration de production - Participer à l'animation de réunions et rédaction des comptes-rendus -[...]

photo Assistant social / Assistante sociale de secteur

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi Administrations - Institutions

Vans, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Intégrer le Département de l'Ardèche, c'est évoluer dans une collectivité de près de 1800 agents qui répondent au quotidien aux besoins des usagers ardéchois et de ses nombreux partenaires. Près de 200 métiers sont représentés et répartis sur l'ensemble du territoire ardéchois. Rejoignez-nous ! Direction générale adjointe : Solidarités Direction : DTAS Sud-Ouest Service : Insertion Unité : Centre Médico-Social Les Vans Résidence du poste : Les Vans Filière (s) : Sociale Catégorie (s) : A Cadre(s) d'emploi : Assistants socio-éducatifs Poste à temps complet : Oui Quotité de travail : 100 % La Direction Territoriale met en œuvre l'ensemble des missions départementales liées à l'action sociale dans les domaines de la santé, de la famille, de la prévention, de l'insertion, de l'aide sociale à l'enfance et de l'autonomie. Le travailleur social assure un accompagnement global de la personne dans le domaine de l'insertion. Il veille au principe de continuité de[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi Administrations - Institutions

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Intégrer le Département de l'Ardèche, c'est évoluer dans une collectivité de près de 1800 agents qui répondent au quotidien aux besoins des usagers ardéchois et de ses nombreux partenaires. Près de 200 métiers sont représentés et répartis sur l'ensemble du territoire ardéchois. Rejoignez-nous ! La Direction Territoriale met en œuvre l'ensemble des missions départementales liées à l'action sociale dans les domaines de la santé, de la famille, de la prévention, de l'insertion, de l'aide sociale à l'enfance et de l'autonomie. Elle met en œuvre son projet de direction et de développement social local, dans lequel tous les agents sont impliqués. Elle développe des partenariats pour répondre aux besoins du territoire. Participation à la déclinaison de la politique médico- sociale du département dans les domaines de l'Autonomie, l'Insertion, La Polyvalence et en complémentarité ponctuelle dans le champ de la prévention et protection de l'enfance. Poste - Apport méthodologique dans une approche clinique des situations à destination des professionnels et de l'équipe d'encadrement. - Appui technique auprès des équipes de travailleurs sociaux, médico-sociaux - Participation au[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Assurances

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

La Mutualité Française Union Territoriale de Tarn et Garonne recrute pour ses Résidences Mutualistes (EHPAD) un.e Directeur.ice de Pôle EHPAD. Acteur incontournable du secteur médico-social dans le Tarn et Garonne, la Mutualité Française regroupe à ce jour 4 Résidences Mutualistes réparties sur l'ensemble du territoire : Montauban, Monclar, Beaumont de Lomagne et Caylus, auquel vient s'ajouter la création d'un 5ème EHPAD sur la commune de Labastide St Pierre (ouverture prévue sur 2026). Responsable de la stratégie et du développement d'établissements vous aurez pour missions : L'organisation et la coordination des établissements - Superviser l'élaboration et la mise en œuvre des projets d'établissements dans le respect des objectifs définis avec la direction générale. - Assurer la réorganisation des établissements. - Adapter l'offre de service aux besoins des personnes accueillies et de leurs familles. - Garantir la qualité de service des différents établissements. - Harmoniser les pratiques, les outils et les méthodes des différents établissements. - Mutualiser les moyens à disposition du pôle. - Effectuer une évaluation et un suivi des activités des établissements[...]

photo Professeur / Professeure de théâtre

Professeur / Professeure de théâtre

Emploi Administrations - Institutions

Moûtiers, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

*** Contrat de janvier à juin 2025 *** Sous la responsabilité directe du directeur du Pôle Culturel / École des Arts et en collaboration étroite avec les autres responsables, le/la professeur assure : - Les cours de théâtre dans la structure et au sein des établissements scolaires du territoire. - Il/elle travaille avec les autres enseignants dans la perspective d'une organisation cohérente, réactive et efficace, et d'un service rendu au public le plus efficient possible. Le travail spécifique de l'enseignant sera le plus souvent possible mis en lien avec les actions du pôle culture (actions d'éducation artistique et culturelle, liens avec différentes structures éducatives, médico-sociales, culturelles, programmation, etc). Dans le cadre des missions d'enseignement, vous assurez en lien étroit avec la direction : - Les cours de Théâtre (enfants/adultes) au sein de la structure - Les cours de Théâtre lors d'interventions en milieu scolaires (Classes Horaires Aménagés) - La création et l'encadrement d'un spectacle en fin de saison pour les ateliers - La mise en œuvre d'un travail transversal en équipe, et le développement des enseignements - La co-construction et la mise[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Social - Services à la personne

Beaumont-de-Lomagne, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Nous recrutons en remplacement directeur de crèche F/H pour notre crèche LES P'TITS LOUPS de BEAUMONT DE LOMAGNE. Vous dirigez la structure accueillant une vingtaine d'enfants âgés d'au moins 2 mois ½ . Vous avez en responsabilité la gestion du personnel, vous assurez le suivi administratif, la relation et la communication avec les familles, vous garantissez la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure ainsi que le respect des règles d'hygiène et de sécurité, vous suivez la gestion des équipements et leur maintenance ; Vous êtes accompagné-e dans vos missions par Familles Rurales qui est une association reconnue d'utilité publique qui agit en faveur des familles sur tout le territoire, en milieu rural et périurbain. Pluraliste, indépendant et laïc, elle porte un projet humaniste et social fondé sur la famille, les territoires et la vie associative. Ses actions se fondent sur ces valeurs : la responsabilité, le respect des différences, la solidarité, l'accueil et le soutien des plus fragiles, la participation et l'engagement dans la société. Type de poste CDD (remplacement maladie) LES CONDITONS D'ACCES AU POSTE DE DIRECTEUR[...]