délégation (la reunion)

Responsable d'animation en centre de vacances

Emploi

Saint-François, 97, Guadeloupe, -1

Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s recherche pour son client acteur majeur dans le secteur de l'hôtellerie, un(e) Responsable Animation h/f. CDI - Guadeloupe. Vous managerez une équipe de 4 personnes et aurez pour missions : - assurer les tâches administratives de votre secteur - respecter et faire respecter le règlement intérieur et les règles de bonne conduite - assurer le remplacement de ses collaborateurs du service Animation si nécessaire - assurer l'échange d'informations et la bonne entente dans le service Animation - participer aux réunions d'animation - participer aux "résultats satisfactions" - participer aux activités - assurer le bon fonctionnement[...]

Responsable d'animation en centre de vacances

Emploi

Goyave, 97, Guadeloupe, -1

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Peille, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

EHPAD Victor Nicolaï - 150 lits, recherche un/e ASH en renfort AS Travail en 10 heures = 1 semaine 4 jours (lundi - mardi - samedi - dimanche) jours et une semaine 3 jours (mercredi - jeudi - vendredi) Salaire à déterminer suivant diplôme et expérience - poste à pourvoir au 01/04/2025 L'aide-soignant/e ou l'ASH assure par délégation de l'infirmière, sous sa responsabilité et son contrôle effectif : - les soins d'hygiène et de confort de la personne dont elle s'occupe (Cf. classeurs de nursing) ; - remise en état de la chambre : réfection du lit, ranger les bassinets, remettre du linge de toilette propre, nettoyage de l'environnement (barrières de lit, fauteuil, coussin anti escarres, rangement de l'armoire, adaptable), nettoyer et remettre l'appel malade à portée de main du résident ; - l'aide dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie aux personnes dépendantes ; - transmissions écrites et orales de toutes les informations ; - prise en charge des situations d'urgence et de détresse et direction des actions ; - soutien et réassurance des résidents et leur famille ; - activités occupationnelles des résidents ; - assurer la prise en compte et le traitement[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Marcel-d'Ardèche, 72, Ardèche, Pays de la Loire

L'Association des ITEP de l'Ardèche (A.I.A), gère 3 Dispositifs ITEP et leurs modalités sur le département, 236 jeunes accueillis, environ 130 salariés. Pour le DITEP PONT BRILLANT situé à SAINT MARCEL D ARDECHE et ses modalités, l'A.I.A recrute : Un/e Educateur.trice spécialisé.e OU moniteur éducateur Poste en CDD, temps plein, à pourvoir pour avril pour 2 mois renouvelables Sous l'autorité du de la Directeur/trice d'établissement et, par délégation, du chef de service, l'éducateur (trice) accompagne, dans le respect de leur projet personnalisé, des jeunes de 6 à 20 ans souffrant de troubles psychiques se manifestant par troubles du comportement et des apprentissages. Cet accompagnement se fait en équipe pluridisciplinaire en collaboration avec les différents partenaires impliqués dans l'accompagnement du jeune ainsi qu'avec sa famille et dans une logique de dispositif. L'éducateur(trice) sera en charge plus particulièrement de réaliser un accompagnement individualisé d'un jeune en situation complexe. Missions : - Accompagner progressivement le jeune sur des temps d'inclusion lui permettant de recréer du lien social, de reprendre confiance en lui afin de s'inscrire[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Eclassan, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association des ITEP de l'Ardèche (A.I.A), gère 3 Dispositifs ITEP et leurs modalités sur le département, 236 jeunes accueillis, environ 130 salariés. Pour le DITEP EOLE et ses modalités (accueil de jour, accueil de nuit, accompagnement de proximité) situé à Eclassan, l'A.I.A recrute : Un/e Educateur.trice spécialisé.e - Poste en CDD long de remplacement à pourvoir au plus tôt. Sous l'autorité de la Directrice d'établissement, et, par délégation, du/de la Chef de service, l'éducateur (trice) accompagne, dans le respect de leur projet personnalisé, des jeunes de 6 à 20 ans souffrant de troubles psychiques se manifestant par troubles du comportement et des apprentissages. Cet accompagnement se fait en équipe pluridisciplinaire en collaboration avec les différents partenaires impliqués dans l'accompagnement du jeune ainsi qu'avec sa famille et dans une logique de dispositif. Missions : - Accompagner les jeunes du DITEP sur des temps d'inclusions leur permettant d'évoluer et de s'inscrire de façon positive dans leur Environnement social, scolaire et socio professionnel, - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et évaluation du Projet Personnalisé d'Accompagnement[...]

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Assurances

Millau, 12, Aveyron, Occitanie

Affectation : centre de soins de Millau Missions : Vous assurez, par délégation de l'infirmière, les soins d'hygiène et de confort des personnes soignées et vous apportez votre aide dans l'accompagnement des actes ordinaires de la vie aux personnes ayant perdu leur autonomie physique ou mentale, temporairement ou définitivement. Profil : DEAS (Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant) exigé. Débutant(e)s ou confirmé(e)s. Permis de conduire obligatoire. Salaire : Selon profil + Eléments Complémentaires de Rémunération (Diplômes et ancienneté le cas échéant, astreintes.) Statut : Personnel d'intervention Employé(e) - Degré 2 - (Convention Collective de la Branche Aide à Domicile / Avenant 43) Contrat : CDD JOB D'ÉTÉ - 2 mois à temps plein - Juillet à Août

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Assurances

Saint-Sernin-sur-Rance, 12, Aveyron, Occitanie

Affectation : centre de soins de St Sernin Missions : Vous assurez, par délégation de l'infirmière, les soins d'hygiène et de confort des personnes soignées et vous apportez votre aide dans l'accompagnement des actes ordinaires de la vie aux personnes ayant perdu leur autonomie physique ou mentale, temporairement ou définitivement. Profil : DEAS (Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant) exigé. Débutant(e)s ou confirmé(e)s. Permis de conduire obligatoire. Salaire : Selon profil + Eléments Complémentaires de Rémunération (Diplômes et ancienneté le cas échéant, astreintes.) Statut : Personnel d'intervention Employé(e) - Degré 2 - (Convention Collective de la Branche Aide à Domicile / Avenant 43) Contrat : CDD JOB D'ÉTÉ - 2 mois à temps partiel (50%) - Juillet à Août

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Assurances

Saint-Affrique, 12, Aveyron, Occitanie

Affectation : centre de soins de St Affrique Missions : Vous assurez, par délégation de l'infirmière, les soins d'hygiène et de confort des personnes soignées et vous apportez votre aide dans l'accompagnement des actes ordinaires de la vie aux personnes ayant perdu leur autonomie physique ou mentale, temporairement ou définitivement. Profil : DEAS (Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant) exigé. Débutant(e)s ou confirmé(e)s. Permis de conduire obligatoire. Salaire : Selon profil + Eléments Complémentaires de Rémunération (Diplômes et ancienneté le cas échéant, astreintes.) Statut : Personnel d'intervention Employé(e) - Degré 2 - (Convention Collective de la Branche Aide à Domicile / Avenant 43) Contrat : CDD JOB D'ÉTÉ - 2 mois à temps partiel (50%) - Juillet à Août

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Dompierre-sur-Mer, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Missions Dans le respect des orientations générales de l'Association, sous l'autorité du Directeur d'établissement et par délégation du Chef de service, en lien avec les objectifs du projet d'établissement, des projets des personnes accompagnées, et en référence aux Recommandations des Bonnes Pratiques définies par la Haute Autorité de Santé, vous serez en charge principalement : - de mettre en œuvre des projets adaptés aux besoins spécifiques de chaque adulte afin de maintenir l'autonomie au regard de la perte de celle-ci à travers des activités individualisées ou de groupe - de structurer des activités à caractère éducatif dans un projet de socialisation, de maintien de l'autonomie et/ou d'apaisement - d'élaborer et de rédiger les écrits professionnels nécessaires à la démarche éducative engagée avec les personnes accueillis - de participer à la co-construction des projets individuels et éducatifs, et de les évaluer régulièrement - de tenir un rôle de référent ou de co-référence auprès de personnes accompagnées - d'accompagner les personnes lors des rendez-vous médicaux et de la prise de ces derniers avec un véhicule de service nécessitant le permis B. - d'assurer le lien[...]

Opérateur / Opératrice de saisie de données

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

**Responsabilités principales :** - Création et gestion des articles dans SAP en fonction des spécifications du bureau d'études. - Structuration et mise à jour des nomenclatures produits (BOM - Bill of Materials). - Intégration et gestion des gammes de fabrication dans SAP pour assurer un bon déroulement en production. - Vérification et validation des données SAP pour éviter les erreurs dans les processus industriels. - Collaboration avec les équipes méthode, industrialisation et production pour garantir la cohérence des informations. - Gestion des évolutions produits et mise à jour des versions dans SAP. - Support aux utilisateurs internes pour la compréhension et l'utilisation des modules SAP liés à la gestion des produits. -Réalisation du pack documentaire produit (Notice d'installation, d'utilisation, fiche produit) **Profil recherché :** - Bonne maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et le Pack Office, la suite adobe InDesign et Illustrator - Esprit vif, rapide, communicant, capacité à accepter et comprendre rapidement les délégations. - Expérience en SAP, notamment dans les modules MM (Material Management) et PP (Production Planning) -[...]

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Rejoignez Bridge, un groupe d'EHPAD en pleine transformation, qui place l'humain et la bienveillance au cœur de l'accompagnement de ses résidents. Portée par une gouvernance renouvelée, la nouvelle dynamique du Groupe s'appuie sur des valeurs fortes : agilité, respect, engagement et intégrité, tout en préservant les fondements qui ont fait sa force. Bridge, avec ses 33 résidences réparties à travers la France, est une entreprise à taille humaine où chaque collaborateur joue un rôle essentiel dans l'accompagnement personnalisé des résidents, tout en s'inscrivant dans une démarche d'amélioration continue. Si vous partagez nos valeurs et vous souhaitez participer à cette nouvelle aventure, nous vous invitons à candidater. Afin d'accroître nos effectifs, nous recherchons pour la Résidence Val d'Auron située à BOURGES (18), un aide-soignant H/F en CDI. Située à Bourges, au cœur du Berry, la résidence du Val d'Auron accueille des résidents autonomes, semi valides et dépendants. Respect, tranquillité, sécurité, soins, animations et plaisirs sont les maîtres mots dans cette structure. VOS MISSIONS : - Accompagner les résidents au quotidien dans l'aide aux actes de la vie courante,[...]

Chargé / Chargée de mission marketing

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

La CCI Côtes d'Armor a pour fonction de représenter les intérêts des entreprises des secteurs de l'industrie, du commerce, des services et les professionnels du tourisme auprès des pouvoirs publics. Elle accompagne la croissance et la compétitivité des entreprises et favorise le développement économique du territoire. Elle soutient, stimule et accompagne les projets de création et reprise d'entreprises, de développement, d'innovation, d'accès à de nouveaux marchés et de transition écologique et numérique. Elle favorise le développement des clubs et réseaux d'entreprises. Dans le cadre du développement de notre soutien aux entreprises, nous souhaitons renforcer notre équipe communication en intégrant un chargé de mission marketing et communication. Intégré au service communication et rattaché(e) au directeur commercial, le(la) chargé de mission prendra en charge les missions suivantes : Au niveau marketing opérationnel : - En liaison avec l'ensemble des services, améliorer la performance des opérations de marketing opérationnels tant sur nos réseaux sociaux qu'à partir de nos outils issus de la GRC (acquisition et fidélisation) - Participer à l'adaptation de notre[...]

Cadre éducatif / Cadre éducative de l'enseignement privé

Emploi Social - Services à la personne

Dinan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'association « Les Vallées » située à DINAN Responsable de service éducatif Poste à pourvoir dès que possible 1 ETP - CDD de remplacement CCN du 15/03/1966. Contexte L'association Les Vallées gère un dispositif d'accompagnement médico-éducatif composé de : - un accueil de jour (Institut Médico-Educatif) - un accueil de nuit (internat) - des prestations en milieu ordinaire - un Pôle ressource IRIS (Réseau pour l'Inclusion des enfants ayant des besoins Spécifiques) Au total, l'association prodigue un accompagnement de qualité à plus de 150 enfants et jeunes en situation de handicap. Périmètre d'intervention Dans le respect du cadre légal, réglementaire et du projet associatif, et dans le cadre des missions qui lui sont confiées, le/la responsable de service est en charge de l'offre externalisée proposée aux jeunes pris en charge par l'Association Les Vallées au sein de pôles externes et du service accompagnement à domicile. Il/elle participe par ailleurs à la vie associative, ainsi qu'à toutes les actions menées de manière transversale entre les différents services de l'Association. Dans le cadre des missions qui lui sont confiées, il/elle coopère avec l'ensemble des[...]

Chargé / Chargée d'affaires BTP

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

ATS Emploi est une structure de recrutement proposant plusieurs postes en CDI, CDD et également en contrat de Travail Temporaire. Ce récent réseau dynamique, créé en 2018 compte à ce jour cinq cabinets de recrutement (Dijon, Péage de Roussillon, Beaune, Besançon, Le Creusot) et prévoit d'en ouvrir encore quelques-unes, au total 10. Parce que nos clients nous font confiance et que nos salariés partagent notre enthousiasme, nous devons agrandir notre famille pour venir compléter notre équipe de Besançon. Le résumé du poste est simple, maintenir et développer l'agence, déceler les bons profils, les accompagner dans leur parcours professionnel et répondre aux problématiques de recrutement de vos clients. - Prospection commerciale physique et téléphonique - Négociation client et propositions commerciales - Sourcing, recrutement de candidats - Proposition de candidatures et délégation des candidats chez les clients - Gestion administrative : établissement des contrats, DPAE, visite médicale, création des dossiers intérimaires, saisie des relevés d'heures - Gestion commerciale : recouvrement, factures Nous attendons quelqu'un doté de dynamisme, de persévérance, qui bâtit facilement[...]

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Administrations - Institutions

Livron-sur-Drôme, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous intégrerez une direction Petite enfance qui compte plus de 90 agents répartis dans les 10 Etablissements d'accueil du jeune enfant (2 multi accueils, 7 micro crèches et 1 multi accueil familial), les 3 Relais Petites enfance et les 4 Lieux d'accueil enfants parents. Cette direction est en développement avec le projet de deux nouvelles structures à court terme, elle a à cœur de conjuguer les besoins des familles, la qualité de vie au travail pour les équipes et l'exigence du suivi administratif et réglementaire. LE POSTE Accueillir, orienter et coordonner la relation aux familles Garantir le bien-être et la santé des enfants accueillis Assurer le fonctionnement d'un EAJE dans le respect d la réglementation en vigueur - assurer une veille professionnelle Accompagner, soutenir, guider et encadrer l'équipe au quotidien Participer activement à la conception et mettre en œuvre des actions du service petite enfance de la Communauté de communes Assurer une continuité de direction au sein de la structure avec la direction adjointe et ponctuellement au sein des autres structures Missions principales : L'ensemble des missions est mené en coordination, délégation avec[...]

Directeur / Directrice d'hôtel

Emploi

Kerlaz, 29, Finistère, Bretagne

Sous l'autorité du Directeur général, vous serez en charge quotidiennement de l'ensemble des équipes des différents services. Vous assurez au quotidien les tâches et activités suivantes : Gestion Définition avec la direction du groupe des objectifs et du bilan prévisionnel annuel associé Garant du respect du bilan prévisionnel Réalisation d'un reporting mensuel des résultats aux associés et à la direction du groupe Management des contrats fournisseurs Responsable des relations institutionnelles et politiques locales Contrôle général de l'organisation, de la qualité des prestations et du site Contrôle de la qualité de l'offre et de la satisfaction client en contact direct Représenter le site à l'extérieur Commercial & Marketing local Responsable des démarches commerciales locales et partenariats avec les acteurs du tourisme local Participation à la politique de développement commercial et marketing suivant la stratégie groupe et le plan d'action global Définition de la politique de prix et supervision des actions de revenue management en partenariat avec Direction commerciale Groupe et un prestataire de Revenue Management Fourniture de contenu pour les réseaux sociaux[...]

Assistant / Assistante de service juridique

Emploi Sécurité - gardiennage

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

La délégation territoriale Sud-Ouest située à Bordeaux est composée de 23 agents. Missions : Le/la coordinateur.trice apporte son concours sur les missions de police administrative. Ainsi, sous l'autorité du délégué territorial et en fonction de l'organisation mise en place localement, il/elle participe à différentes étapes dans les chaînes d'instruction et d'analyse des procédures mises en place. Le/la coordinateur.trice, rattaché.e au pôle de la coordination administrative et juridique, rédige les décisions d'accords et de refus de délivrance de titre et veille à la sûreté juridique des propositions qui lui sont transmises par l'équipe instruction après visa du vérificateur. Il/elle renseigne le logiciel métier pour les actions qui relèvent de sa compétence. Il/elle effectue le suivi statistique des activités et missions confiées. Il/elle exerce également des fonctions de vérificateur afin de fiabiliser l'orientation des dossiers traités par les agents instructeurs. Dans le cadre de la mission de vérification, il effectue les tâches suivantes : il/elle réalise sur pièces, les contrôles de conformité aux règles de délivrance des titres professionnels pour confirmer,[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Autres services aux entreprises

Noyal-Châtillon-sur-Seiche, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

RESSourcea est le regroupement des micro-crèches de Bruz, des micro-crèches du Castel et de Karlina. Acteur de territoire, notre culture est issue de l'accueil parental et nous défendons depuis notre création un accueil qualitatif des enfants. Nous donnons ainsi aux équipes les moyens de mener à bien leurs projets avec des équipes en nombre pour permettre un réel accompagnement à la parentalité. Désireux de répondre aux attentes de nos équipes, nous avons ainsi créé notre propre département formation pour être en mesure de sélectionner des intervenants de qualité. Nous lançons également un département spécifique d'accompagnement à la parentalité afin de d'enrichir le lien pros-parents et ainsi permettre à nos équipes puissent bénéficier de réels temps d'analyse de pratique. Dans la cadre de ces nouveaux projets, nous renforçons nos équipes en recrutant : - 1 EJE (H/F) 35H/semaine à pourvoir dès que possible (la crèche sera fermée pour congés estivaux du 28/7 au 14/8.) (Avantages: Prévoyance + Mutuelle prise en charge à 100%, convention collective) La crèche est ouverte de 7h45 à 18h30, il y a également des séances d'analyse des pratiques professionnelles en alternance[...]

Magasinier / Magasinière gestionnaire de stocks

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Buzançais, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutements (intérim, CDD, CDI) pour accompagner le développement de l'activité de plus de 3000 clients dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (proximité, confiance, écoute et considération), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 500 co-acteurs répartis dans plus de 130 agences sur tout le territoire national. Aujourd'hui le Groupe Interaction compte 12 marques spécialisées pour être au plus proche des besoins de nos clients : Interaction Intérim, Thedra, Celtic Emploi, BBI, Interaction Sales et Marketing, Interaction Saison, Insideaction, Expert & Manager, BMC, Vhita, Sinademploi, Inovaction. Notre Marque Interaction Intérim est spécialisée dans la délégation et le placement de profils chez nos clients. Nos agences généralistes agissent sur les domaines de l'industrie, la logistique, le tertiaire, le BTP, l'agroalimentaire, le transport, GMS ... Vos missions sont : - Réception et vérification des marchandises - Préparation des commandes : Regrouper et emballer[...]

Magasinier / Magasinière gestionnaire de stocks

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutements (intérim, CDD, CDI) pour accompagner le développement de l'activité de plus de 3000 clients dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (proximité, confiance, écoute et considération), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 500 co-acteurs répartis dans plus de 130 agences sur tout le territoire national. Aujourd'hui le Groupe Interaction compte 12 marques spécialisées pour être au plus proche des besoins de nos clients : Interaction Intérim, Thedra, Celtic Emploi, BBI, Interaction Sales et Marketing, Interaction Saison, Insideaction, Expert & Manager, BMC, Vhita, Sinademploi, Inovaction. Notre Marque Interaction Intérim est spécialisée dans la délégation et le placement de profils chez nos clients. Nos agences généralistes agissent sur les domaines de l'industrie, la logistique, le tertiaire, le BTP, l'agroalimentaire, le transport, GMS ... Vos missions sont : - Participer au brief de début de poste. - Effectuer des opérations de manutention à l'aide[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

PRÉSENTATION DU SERVICE ACCUEIL JEAN SOLVAIN : Les missions du service sont les suivantes : - Dans le cadre de la mission de l'urgence (Accueil de nuit - Accueil de jour) : Répondre à l'urgence de personnes se trouvant sans domicile par des solutions de mise à l'abri. - Dans le cadre de la mission de stabilisation : Permettre à des personnes de se poser et d'amorcer un projet d'insertion. - Dans le cadre de la mission du dispositif de Lits Halte Soins Santé : Assurer la prise en charge médico-sociale des personnes accueillies en permettant concomitamment un accès aux soins et un accompagnement social. - Dans le cadre de la mission du dispositif d'Appartements de Coordination Thérapeutique : Accompagner dans le logement des personnes souffrant de pathologies chroniques vers une autonomie/indépendance dans la prise en charge de leurs soins et des actes de la vie courante. DESCRIPTION DU POSTE : Vous exercez les missions suivantes sous la responsabilité du directeur et par délégation du chef(fe) de service : Gestion de la vie de l'établissement - Accueil physique et téléphonique - Gestion des mouvements dans la structure (entrées et sorties) - Accueil et installation en[...]

Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

Emploi

Ploërmel, 56, Morbihan, Bretagne

Pour nous accompagner dans notre développement et renforcer nos équipes sur le magasin de Ploërmel, nous recrutons un Animateur des Ventes H/F pour notre Rayon Textile en CDI 39h. Les différentes missions de l'Animateur des Ventes sont : 1. En matière de commerce - Assurer une qualité d'accueil des clients. - Maîtriser et dynamiser les étapes de la vente et du service client. - Proposer les services et engagements consommateurs de l'enseigne. - Développer ses connaissances produits, et se tenir informé de l'évolution des produits. - Participer à l'encaissement et à la fidélisation des clients. 2. En matière de merchandising - Garantir le respect des règles merchandising sur l'ensemble du magasin. - Garantir un bon niveau de merchandising visuel cohérent sur l'ensemble du magasin. - Co-construire les plans d'actions et les priorités de merchandising. Coordonner, participer et vérifier leur réalisation. - Accompagner la montée en compétence en merchandising de l'équipe. - Anticiper et mettre en œuvre les opérations commerciales (PLV, théâtralisation.). - Garantir la mise en place des rayons saisonniers et des changements de plan de masse. - Garantir la mise en place des[...]

Agent / Agente de réseau d'assainissement

Emploi Administrations - Institutions

Luzy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes Bazois Loire Morvan (CCBLM) est une collectivité située dans la Nièvre (Bourgogne Franche-Comté) de 15 393 habitants (2024) et composée de 46 communes. Elle est structurée autour de quatre centres-bourgs principaux (Chatillon en Bazois, Moulins-Engilbert, Cercy La Tour et Luzy). La CCBLM gère 33 stations d'épuration de 50 à 4 400Eh, dont 3 sont en délégation de service public et les 30 autres en régie. Compétences : - Connaissances techniques et règlementaires de l'assainissement non collectif et collectif - Qualité relationnelle et ses du service public - Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel,...) - Qualités rédactionnelles - Autonomie - Sens de l'organisation - Connaissance électromécanique - Connaissance sur la gestion et l'exploitation de systèmes d'assainissement Missions : Assainissement collectif - Suivi et maintenance des stations d'épurations en régie - Aider au suivi des contrats d'affermage en place sur les communes - Suivi des réseaux d'assainissement - Suivi des études et travaux sur les réseaux et les stations - Rester informé de la gestion financière du service - Mettre en application le règlement de service assainissement[...]

Chargé / Chargée de médiation de santé publique

Emploi Administrations - Institutions

Aigle, 61, Orne, Normandie

Type de recrutement : contrat de projet Située dans l'est du département de l'Orne, en Normandie, à 160 kilomètres de Paris, la Communauté de Communes des Pays de L'Aigle regroupe 32 communes sur un bassin de vie de près de 26 000 habitants. Dynamique, l'intercommunalité exerce de nombreuses compétences et porte de multiples projets et réalisations. Son Centre Intercommunal d'Action Sociale anime une action générale de prévention et de développement social local. Dans ce contexte, le CIAS des Pays de l'Aigle recherche un référent(e) santé. Sous la responsabilité de la Directrice du CIAS des Pays de L'Aigle, il/elle aura pour missions : Le projet de santé des Pays de L'Aigle porte une attention particulière à l'égard des habitants les plus éloignés du soin et les plus fragiles. Le CIAS des Pays de L'Aigle déploie une politique de santé globale et de réductions des inégalités sociales et territoriales de santé, à travers la signature d'un Contrat local de santé (CLS) et la constitution d'un Réseau territorial de promotion de la santé (RTPS). Ces dispositifs entendent garantir la cohérence et la continuité des actions et des projets menés sur le territoire par les différents[...]

Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi

Sées, 61, Orne, Normandie

En tant que Directeur (H/F) vos missions s'articulent entre le management et le pilotage, le portage des projets locaux et régionaux, la gestion et la promotion de l'offre de services sur le territoire auprès des différents partenaires et ce dans un contexte de transformation de l'offre médico-sociale. Vous travaillez en étroite collaboration avec les directions de l'IME La Garenne et du Sessad Ugecam de l'Orne et leurs équipes, la direction générale, ainsi que les services du siège social. En qualité de directeur, sur délégation du directeur général, vous êtes en pleine responsabilité du pilotage et de la gestion d'un établissement médico-social dans sa globalité. Dans le cadre de vos missions, vous êtes notamment amené à : - Contribuer à l'élaboration des orientations stratégiques : CPOM, projet d'établissement, les mettre en oeuvre et les évaluer. - Promouvoir, piloter et gérer les projets de développement de l'offre de services sur le territoire avec les différents partenaires internes et externes - Veiller à la qualité de la prise en charge des jeunes accueillis, et à l'association permanente des usagers et de leurs aidants dans les projets personnalisés d'accompagnement. -[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le service tutélaire LA VIE ACTIVE recherche pour la délégation de Calais un agent tutélaire et comptable (H/F), pour un CDI, à temps complet. Sous la responsabilité du Chef de Service, vos missions consisteront principalement à : Participer dans le respect du projet de service et des valeurs associatives à la mise en œuvre des mesures de protection juridique. Assurer des tâches administratives, comptables et informatiques relatifs aux mesures de protection juridique requérant une certaine initiative et autonomie. Travailler en collaboration avec les mandataires à la protection des majeurs. Compétences :Avoir le sens de l'organisation et de rigueur. Connaître les dispositions de la loi de 2007. Connaître les outils de la protection des majeurs et de l'aide sociale. Maitrise de l'outil informatique, du traitement électronique des données, Facilités rédactionnelles, maitrise de Word et d'EXCEL. Savoir communiquer avec les personnes protégées et les partenaires. Disponibilité, discrétion, compétences relationnelles, ponctualité. Intégrer les notions d'esprit d'équipe. Réactivité et polyvalence dans les missions. Savoir organiser son travail, hiérarchiser ses tâches et[...]

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Social - Services à la personne

Charolles, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'association Centre Saint-Exupéry - Villeurbanne (69) recrute pour ses Maisons d'Enfants à Caractère Social, du Pole Enfance Saône et Loire, un Auxiliaire socio-éducatif ou animateur. La mission est axée prioritairement sur la maison d'enfants à caractère sociale l'Institut Educatif Saint Benoit. Missions Par délégation, et sous la hiérarchie du coordonnateur de service, vous serez chargé(e) entre autres de : - Mettre en œuvre et assurer l'accompagnement éducatif, l'organisation, l'animation et toutes actions autour d'un groupe d'enfants de 8 à 18 ans et plus, dans le cadre de l'internat - Élaborer et mettre en place les projets personnalisés des enfants dont vous avez la référence, sous la responsabilité du coordinateur de projet Un travail de communication important sera à mettre en place afin d'obtenir une cohérence dans les actions menées. Profil - Expérience auprès d'adolescents en grandes difficultés relevant de la protection de l'enfance - Expérience de l'Internat souhaitée pour une meilleure connaissance du contexte - Sensibilisation à l'animation et aux activités sportives et culturelles Poste: Salaire pour un ASE : 1801,80 € brut + primes SEGUR 238 € brut,[...]

Directeur(trice) administration comptable gestion financière

Emploi Administrations - Institutions

Chatou, 78, Yvelines, Île-de-France

La Commune de Chatou poursuit le travail engagé pour rendre toujours meilleur le service public proposé au sein de son administration. Elle s'efforce de conforter les acquis tout en se projetant dans un futur innovant qui demande de relever des défis de modernisation dans de multiples domaines. Le cadre de vie et de travail est agréable et de qualité du fait de sa localisation (longée par la Seine, commune résidentielle verte et fleurie) mais également par son dynamisme et sa recherche constante d'innovation. Laissez-vous séduire par notre poste de Directeur relation citoyen, affaires générales et commande publique, N'attendez plus et rejoignez-nous ! LES MISSIONS : Rattaché(e) à la Direction Générale, vous assurez un rôle stratégique de conseil et d'accompagnement auprès des élus et des services municipaux en matière juridique et de commande publique. Cadre ressource sur tous les projets majeurs de la Ville, vous pilotez également pour la collectivité des projets relevant des obligations ou axes d'optimisation, de dématérialisation de la collectivité. Vous pilotez et sécurisez l'ensemble des procédures juridiques de la collectivité, en apportant une expertise sur des[...]

Acheteur / Acheteuse public

Emploi

Orsay, 91, Essonne, Île-de-France

Un job dating est organisé le jeudi 10 avril pour ce poste. Pour y participer, merci de postuler sur l'offre. Poste pour le Laboratoire de Physique des 2 Infinis Irène Joliot-Curie d'Orsay (IJCLab) L'assistant(e) des achats et des marchés assure la préparation, la passation et le suivi d'exécution des marchés publics du laboratoire de recherche. A ce titre, il (elle) accompagne les chercheurs et ingénieurs du laboratoire dans leurs démarches d'achat. Activités - Recenser, évaluer et formaliser le besoin notamment dans le cadre d'une programmation des achats - Rédiger le dossier de consultation des entreprises, conseiller les acheteurs et contrôler les cahiers des charges techniques en fonction des besoins exprimés par le laboratoire en relation avec le pôle achats de la Délégation - Publier et mettre en ligne les consultations sur les plateformes dédiées - Analyser les candidatures et offres en relation avec les acheteurs - Assurer le suivi de l'exécution des marchés - Contrôler sur les seuils des codes de la nomenclature achat recherche et enseignement supérieur de l'unité - Construire et mettre en place des outils de suivi des marchés et tableaux de reporting - Assurer[...]

Pilote d'opérations immobilières

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Villepinte, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Au cœur d'un Groupe où tous les métiers ont un sens, nous recherchons notre futur Référent Maintenance Immobilière H/F. Chez Petit Forestier Group, chaque collaborateur est un talent. Par votre expertise et vos compétences vous contribuez à faire raisonner notre raison d'être : améliorer la qualité de vie par la maîtrise de la chaîne du Froid. Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement dynamique et stimulant au sein du Groupe avec l'ambition de devenir le leader mondial de la location frigorifique durable. Une équipe dynamique prête à relever de nouveaux challenges au quotidien. Des opportunités de développement et de formation continue, à travers un outil intégré d'E-Learning. Des avantages sociaux, notamment : carte titres restaurant, mutuelle familiale, prime de participation, prime de cooptation, chèques vacances, comité social d'entreprise, jours de repos compensatoires, CET, Plan Épargne Entreprise, PERCO, aide au logement. Vos principales missions seront : Piloter la réalisation de l'ensemble des vérifications périodiques règlementaires des bâtiments et équipements principaux, Piloter la réalisation de l'ensemble des opérations correctives, petits travaux et[...]

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Emploi Hôpitaux - Médecine

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Par délégation, et sous la responsabilité du chef de service, il ou elle devra exercer conformément à la législation en vigueur et aux règles institutionnelles des mesures de protection au bénéfice des majeurs confiées par l'Udaf95.Il ou elle interviendra dans la gestion des revenus et des prestations sociales des majeurs protégés, suivi administratif et accompagnement social. Il ou elle sera amené(e) à : - Garantir dans le cadre du mandat, la protection de la personne et de ses biens en respectant ses choix de vie ; - Evaluer les besoins et répondre de manière adaptée aux majeurs protégés ; - Assurer l'accès ou le maintien des droits de la personne protégée ; - S'assurer du suivi social et assurer un suivi administratif ; - Favoriser le lien avec les instances judiciaires et assumer les obligations qui en découlent ; - Mettre en place la gestion budgétaire et assurer le suivi. Poste à pourvoir dès que possible - CDD 3 mois renouvelable CNC MJPM indispensable

Technicien / Technicienne de maintenance radar

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Kourou, 97, Guyane, -1

Poste a pourvoir en alternance .Candidatez et rencontrez directement les recruteurs au SALON DE L'ALTERNANCE qui se déroulera à Matoury le 04/04/2025 La société TELESPAZIO FRENCH GUIANA est une entreprise du secteur spatial, spécialisée dans le secteur d'activité de l'ingénierie et études techniques, exploitation et maintenance de système complexe. Nous sommes actuellement à la recherche d'un (e) Opérateur système nv3 (Technicien radariste) (H/F). Ce poste est à pouvoir en CDI dès que possible. Il est rattacher au Responsable opérateur système et intègre une équipe polyvalente. Il est le relais technique pour ses collègues dans un ou plusieurs domaines de spécialité. Il a des interactions régulières avec les Référents Systèmes de son domaine de compétences et peut les suppléer sur un des systèmes de leurs périmètres. Il a des interactions avec le personnel du Centre Spatial Guyanais. Missions principales: - Réalise en autonomie les tâches complexes qui lui sont confiées. - En sa qualité d'expert, définit les processus de travaux et de maintenance qu'il exécute et/ou fait exécuter avec le support de la Coordination et du Responsable OpS. - Contribue à la veille technologique[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Aytré, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Poste à pourvoir dès que possible Enfants et jeunes majeurs, âgés de 0 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle ou présentant des troubles du spectre autistique, scolarisés en écoles primaires, collèges, lycées ou intégrés dans des centres de formation professionnelle ou d'apprentissage. Le poste concerne son service TSA sur le site d'Aytré, pour la tranche d'âge 7-15 ans. Missions : Dans le respect des orientations générales de l'Association, sous l'autorité de la Directrice d'établissement et par délégation du Chef de service, en lien avec les objectifs du projet d'établissement, des projets individualisés des personnes accompagnées, et en référence aux Recommandations des Bonnes Pratiques définies par la Haute Autorité de Santé, vous serez en charge principalement : - d'élaborer et mettre en œuvre les projets d'accompagnement et d'en assurer le suivi et l'évaluation, selon la nomenclature Serafin PH suite aux attentes du jeune et de sa famille, - d'assurer la sécurité et l'accompagnement des personnes accompagnées dans les actes de la vie quotidienne au domicile ou à l'école, - d'aider à l'inclusion, la socialisation, à l'adaptation sociale, [...]

Animateur(trice) chantier international de jeunes bénévoles

Emploi

Lilly, 27, Eure, Normandie

Animateur-rice « Vie de Groupe » Chaque chantier est animé par deux personnes : l'animateur-rice technique et l'animateur-rice vie de groupe. Ensemble, ils-elles encadrent le groupe de bénévoles, tout en assurant le lien avec le partenaire et les salarié-e-s permanent-e-s de l'association. Il-elle-s sont présent-e-s avec les bénévoles sur toute la durée du séjour. Véritable coordinateur-rice, l'animateur-rice vie de groupe facilite le lien entre les bénévoles internationaux-ales, la population locale et le partenaire territorial. Il-Elle veille au maintien d'une bonne dynamique de groupe et promeut les valeurs de notre association. Il-Elle veille à l'organisation des tâches quotidiennes et à la gestion des temps libres. Présentation du chantier - Chantiers à destination d'adultes 18-30ans : environ 25 h de travail / semaine, déclaré en tant que séjour spécifique - Le chantier aura lieu à : Lilly dans l'Eure en Normandie Thématique : Environnement, restaurer les jardins du manoir Dates et lieu du chantier Le chantier se déroulera du 12 au 28 mai 2025 (soit 17 jours). - Accompagner le groupe dans la gestion de la vie quotidienne Veiller à la mise en contact du groupe[...]

Animateur(trice) séjour vacances pour personnes handicapées

Emploi

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Le poste Dans un contexte d'accroissement de son activité, le secteur Vacances adaptées de la région Occitanie recherche deux référents qualité Séjours de vacances adaptées pour adultes en situation de handicap. Une expérience significative en tant qu'animateur ou responsable de séjour adapté accueillant des adultes en situation de handicap est nécessaire pour réussir sur ce poste. Le poste est basé à Montpellier. La délégation UFCV Occitanie est située au 85 rue Lunaret, 34090. Déplacements quasi-permanents sur nos différents lieux de séjours (côte méditerranéenne, Pyrénées, côte atlantique sud) et à Narbonne les weekends entre le 12/07 et le 17/08 (le Samedi en juillet, le dimanche en août) pour superviser une plateforme de départ. Repos pris en semaine. Le ou la référent qualité sera présent pendant la phase de préparation des séjours pour renforcer l'accompagnement pédagogique des équipes (responsables de séjours), puis pendant leur déroulé afin d'en assurer le contrôle et le repérage des dysfonctionnements sur le terrain. Vous travaillerez sous la responsabilité du cadre de service en lien avec l'équipe de coordination. Par des déplacements récurrents sur les différents[...]

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Liffré, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Vous avez envie de découvrir un nouveau domaine d'activité ? Les ressources humaines n'ont pas de secret pour vous ? et si vous deveniez Chargé(e) de Recrutement chez SAMSIC RH ? Samsic RH c'est une filiale du Groupe SAMSIC, acteur national du secteur de l'emploi et des ressources humaines. Avec plus de 365 agences en France, en Suisse, en Belgique, au Royaume-Uni et au Maroc, SAMSIC RH offre aujourd'hui un large panel de services aux entreprises tels que le travail temporaire, le recrutement et la formation. Notre mission : accompagner et conseiller nos clients dans la gestion des ressources humaines et nos intérimaires dans leurs parcours professionnels. Proximité, réactivité et bienveillance sont nos maîtres mots ! Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Recrutement, pour venir renforcer notre agence SAMSIC EMPLOI de LIFFRE (35). Vous serez en charge de la gestion du process de recrutement, de la définition des besoins à l'intégration et au suivi de vos candidats délégués. Pour cela, vos missions seront les suivantes : 1. Recrutement : - Accueil, recrutement et délégation des candidats, - Sourcing actif, -[...]

Responsable de structure sanitaire et sociale

Emploi Social - Services à la personne

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

L'ASAEL recrute pour le dispositif Mineurs Non accompagnés (MNA) : CHEF DE SERVICE (H/F) CDI à temps plein Poste basé à Mont de Marsan Présentation de l'ASAEL : L'ASAEL est une association Loi 1901, à but non lucratif et répondant à des missions de service public. Elle a été créée dans le département des Landes en 1962. L'ASAEL a pour objet l'aide et l'accompagnement de toute personne vulnérable ou en situation de vulnérabilité. Les personnes soutenues sont des mineurs en danger, des jeunes majeurs, des personnes isolées et des familles. L'association soutient quotidiennement environ 1300 mineurs ou adultes. Descriptif du service : Le dispositif MNA de l'ASAEL s'inscrit dans le cadre de la politique de mise à l'abri du département des Landes et accueille à ce jour 69 mineurs et jeunes/majeurs non accompagnés. Il est composé de 3 structures ainsi que d'appartements diffus situés au sein des villes de Mont de Marsan et Saint Paul les Dax et peut être amené à élargir ses territoires d'intervention landais. Le/La chef(fe) de service est membre de l'équipe de direction du secteur Hébergement de l'association. Il/Elle est placé(e) sous la responsabilité de la directrice du[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Transport

Boulou, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

VIIA recherche son ou sa nouveau.elle Responsable Ressources Humaines pour les sites du Boulou (66), Sète (34) et Mouguerre (64). Le / la Responsable des Ressources Humaines sera basé(e) au Boulou et travaillera en lien étroit avec les Chefsde région afin de répondre aux problématiques opérationnelles RH. Missions générales: En relation constante avec de la Direction des Ressources Humaines de VIIA siège, le / la Responsable des Ressources Humaines développe et assure la gestion RH pour 3 sites (120/150 personnes) à travers : - des missions RH généralistes : gestion des relations sociales, administration du personnel, recrutement, formation, communication RH ; - Son support aux opérationnel et aux salariés - Son suivi des conditions de travail et qualité de vie au travail ; - Sa participation aux projets / dossiers propres au groupe VIIA ; - La production d'indicateurs nécessaires au pilotage de l'activité - Le management d'une Assistante RH. Le poste Ses missions s'articuleront autour des thématiques suivantes : - Relations sociales * Elaboration des ordres du jour avec la Direction ; * Suivi de la tenue des réunions et des heures de délégation ; * Participation aux réunions[...]

Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Paray-le-Monial, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association SAUVEGARDE 71 recrute pour son Pôle Assistance Éducative Parentalité (PAEP),1 TRAVAILLEUR SOCIAL diplôme (DE Educateur Spécialisé, DE Assistant de Service Social, DE Conseiller en Economie Sociale et Familiale) en CDI Temps Plein à Paray le Monial. MISSIONS : Par délégation et avec le soutien du chef de service, il a la charge de l'accompagnement éducatif d'enfants et de leur famille faisant l'objet d'une mesure ordonnée par le juge des enfants. Ses missions se déclinent de la façon suivante : - Il s'inscrit dans un travail d'équipe, dans une logique de réflexion partagée avec les professionnels du Pôle Assistance Éducative et Parentalité de la Sauvegarde 71. - Il est chargé de suivre le développement de l'enfant et d'en faire rapport au Juge des Enfants périodiquement. Pour cela, il rencontre des familles, notamment dans leur milieu de vie et au service, contrôle pour évaluer le danger et adapter l'aide et les conseils aux familles. Il met en œuvre et actualise le document individuel de prise en charge selon les échéances prévues. - Il rend compte de son action par oral et écrit auprès du juge, et se mobilise dans un travail de partenariat soutenu auprès[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

EDUCATEUR H/F en CDD de remplacement. Poste basé aux Établissements Sociaux Saint Martin, au sein d'un dispositif d'accueil en hébergement Diffus pour les MNA (Mineurs Non Accompagnés). Chaque accueil est contractualisé avec le jeune dans le cadre de mesures de protection de l'enfance et de tutelle portées par l'Aide sociale à l'enfance du département de la Sarthe. Sous la responsabilité du chef de service, vos principales missions sont de : Missions auprès des jeunes : - Soutient le jeune dans la mise en œuvre de ses projets et l'épaule le jeune dans ses démarches - Apporte sa contribution et sa réflexion en contribuant à l'élaboration des parcours personnalisés des jeunes - Soutient le jeune dans tous les actes de la vie quotidienne (alimentation-santé, hygiène, entretien de son lieu de vie, cuisine, gestion du budget.) et veille à rendre cet accompagnement dégressif - Recherche des lieux d'hébergement et les aménage - S'assure que chaque jeune participe à l'entretien de son appartement - Précise aux jeunes les règles de vie et veille à ce qu'ils les respectent - Veille à ce que les jeunes entretiennent de bonnes relations avec leur environnement (voisinage.) - Partage[...]

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Notre métier, c'est l'emploi. Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 800 agences, plus de 4200 collaborateurs. Le Groupe Synergie, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines, vous accompagne dans l'évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance. Synergie recrute pour le secteur de la roche sur yon Description du poste & profil recherché Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi ? Intégrez nos équipes en tant que Chargé de Recrutement F/H Accompagné(e) du Responsable d'Agence, vous anticipez et répondez aux demandes des clients par la délégation intérimaire ou par la présentation de candidats (CDD/CDI) aux profils adaptés. Vos responsabilités : - Garantir la satisfaction du client par une bonne compréhension du besoin et par un suivi régulier - Détecter les candidats/intérimaires répondant aux attentes du client, - User de vos qualités relationnelles et employer les ressources mises à disposition pour fidéliser[...]

Coordinateur / Coordinatrice d'équipes de médiation

Emploi Autres services aux entreprises

Ivry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Agence de médiation et de facilitation, Citéo accompagne depuis 25 ans, les entreprises, les collectivités et les collectifs de citoyens vers la conduite du changement, majoritairement en Hauts-de-France et Ile-de-France. Nous sommes une PermaEntreprise ! Depuis 2022, nous déployons notre nouveau modèle d'agir au service de nos clients et parties prenantes : la PermaMédiation ! Ce sont 3 principes éthiques fondamentaux qui nous animent : prendre soin de l'humain, préserver la planète et garantir la performance durable et partagée. Qu'est ce qui fait notre force chez Citéo ? Nous mettons l'humain au cœur de nos préoccupations. Et votre métier en sera la preuve. Au sein de toutes les équipes Citéo règnent ces valeurs : esprit de service, esprit citoyen, esprit d'équipe, esprit de progrès. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un manager H/F pour accompagner sur le terrain nos médiateurs ambassadeurs du tri sur l'intégralité du département du Val de Marne. Rattaché(e) au Chef de projet, le manager pilote, anime, met en œuvre et évalue les services de médiation sociale qui lui sont confiés. Ce que nous attendons de vous : -Manager et encadrer des équipes -[...]

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Pierre, 97, Martinique, -1

Vos missions seront : - Conduit les projets en matière de planification urbaine et d'aménagement urbain. - Aide la collectivité maître d'ouvrage à choisir le mode de réalisation. Organise et coordonne l'action des différents partenaires. - Veille à la cohérence des projets avec la politique urbaine de la collectivité. 1. Elaboration des documents d'urbanisme - Coordonner les diagnostics et études préalables à l'élaboration des documents d'urbanisme - Engager et piloter les procédures d'élaboration, de révision et de modification des documents d'urbanisme - Engager les demandes d'avis au titre de l'élaboration ou de la révision des documents d'urbanisme 2. Conception de projets d'aménagement et pilotage d'études urbaines et pré opérationnelles - Analyser les évolutions d'un territoire et les besoins en matière de développement urbain - Définir les orientations et la trame du projet d'aménagement au regard des objectifs de la collectivité - Évaluer les potentialités de réussite des projets sur les plans social, économique, financier, urbanistique et environnemental - Analyser la faisabilité et la pertinence techniques et financières des projets - Identifier et négocier[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : -Accompagnement des partenaires à la réalisation des demandes SIAO insertion (déplacement sur le département)- Mise à jour du site SIAO des Alpes de Haute Provence-Soutien aux gestionnaires dans l'utilisation du logiciel.-Assure le traitement et le suivi des différents dossiers administratifs en lien avec la coordinatrice-Soutien l'équipe SIAO : assure la réponse au 115-Utilisation des différentes fonctions de l'application du logiciel : gestion des demandes, recensement des disponibilités en place, édition d'indicateurs de suivi-Participation aux réunions de coordination et de formation en lien avec le logiciel SI-SIAO ou en représentation du service, en cas d'absence de la coordinatrice et par délégation (préparation et retour des informations)-Participation à l'élaboration de l'observatoire départemental SIAO en lien avec la coordinatrice-Force de proposition dans le cadre de l'utilisation du logiciel SI-SIAO, des remontées administratives et des remontées des partenaires-Apporte son expertise dans l'élaboration des tableaux de suivi de l'activité SIAO insertion-Assure des remontées administratives auprès de la DDETSPP-Est amené à réaliser des tableaux[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Marcel-d'Ardèche, 72, Ardèche, Pays de la Loire

L'Association des ITEP de l'Ardèche (A.I.A), gère 3 Dispositifs ITEP et leurs modalités sur le département, 236 jeunes accueillis, environ 130 salariés. Pour le DITEP PONT BRILLANT situé à SAINT MARCEL D ARDECHE et ses modalités, l'A.I.A recrute : Un/e Educateur.trice spécialisé.e OU moniteur éducateur Poste en CDI à compter du 15 mai 2025 Sous l'autorité du de la Directeur/trice d'établissement et, par délégation, du chef de service, l'éducateur (trice) accompagne, dans le respect de leur projet personnalisé, des jeunes de 6 à 20 ans souffrant de troubles psychiques se manifestant par troubles du comportement et des apprentissages. Cet accompagnement se fait en équipe pluridisciplinaire en collaboration avec les différents partenaires impliqués dans l'accompagnement du jeune ainsi qu'avec sa famille et dans une logique de dispositif. L'éducateur(trice) sera en charge plus particulièrement de réaliser un accompagnement individualisé d'un jeune en situation complexe. Missions : - Accompagner progressivement le jeune sur des temps d'inclusion lui permettant de recréer du lien social, de reprendre confiance en lui afin de s'inscrire de façon positive dans son environnement[...]

Aide médico-psychologique

Emploi

Léran, 91, Ariège, Île-de-France

Sous l'autorité du Responsable d'Unité, par délégation du Directeur Général, vous aurez pour mission de créer pour les enfants et jeunes adultes accompagnés les conditions les plus favorables à l'émergence de leurs potentialités, au développement de leur autonomie et à l'épanouissement de leur personne en vue de leur assurer, à partir d'un projet personnalisé d'accompagnement, une participation optimale au bénéfice d'une inclusion maximale. Vous serez amené à : - Participer et suivre le Projet Personnalisé, - Animer des ateliers dans le cadre de l'accompagnement éducatif - Assurer un accompagnement de proximité, structuré, bienveillant, fidèle au Projet Personnalisé. - Contribuer aux actes de la vie quotidienne afin de favoriser/faciliter une plus grande autonomie, une inclusion sociale, éducative, scolaire maximale - Travailler en équipe pluridisciplinaire - Faciliter la relation ; le lien, la participation des familles et des partenaires - Veiller à la sécurité physique et psychique des personnes accompagnées Compétences requises : Savoirs : - Connaissance du public accueilli en IME : déficience intellectuelle, TSA, troubles associés de type psychiatrique Savoir-faire[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Montmoreau, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

L'APEC, association du Sud-Charente, regroupant différents établissements et services médico-sociaux, recrute 1 Moniteur Educateur (H/F) au sein de l'IME Marc Signac situé à MONTMOREAU. MISSIONS Suite à la vacance de poste, l'IME Marc Signac recrute un(e) Moniteur(trice) Educateur(trice). Vous serez placé sous l'autorité de la Directrice d'établissement et par délégation du Chef de service, vous assurez l'accompagnement quotidien des personnes accueillies sur les temps de la vie quotidienne (lever, repas, toilettes, changes, couchers, activités éducatives, autres). Vous participez à la mise en œuvre du projet de service ainsi qu'à l'élaboration et au suivi des projets individuels des personnes accueillies. Vous participez au travail clinique en faisant partager vos observations en réunion d'équipe pluridisciplinaire ou auprès du Chef de service et personnels paramédicaux et thérapeutiques. Vous assurez la coordination du PPA (projet personnalisé d'accompagnement) de quelques jeunes et pour cela travaillez en partenariat avec les différents professionnels du secteur et avec les familles. Vous proposez, mettez en œuvre, et contribuez à évaluer des activités structurées[...]

Assistant / Assistante d'éducation

Emploi Enseignement - Formation

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Plusieurs postes sont à pourvoir au lycée Pierre Emile Martin, à partir du 1er septembre 2025: Les missions d'assistant d'éducation (AED) sont de participer à l'encadrement et au suivi éducatif des élèves. Les AED sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement, et par délégation aux Conseillers Principaux d'Education qui assurent l'organisation et le fonctionnement du service vie scolaire. Missions et activités du poste: l'accueil des élèves, des professeurs, des familles, - les fonctions de surveillance des élèves, y compris pendant le service de restauration et en service d'internat, - le contrôle et le suivi de l'assiduité et de la ponctualité, - l'aide à l'étude et aux devoirs, - l'encadrement et l'animation des activités du foyer socio-éducatif et de la maison des lycéens, - participation à toute activité éducative, sportive, sociale, artistique ou culturelle complémentaire aux enseignements, - l'aide à l'animation des élèves internes hors temps scolaire, - l'encadrement des sorties scolaires en cas de besoin, - l'accès aux nouvelles technologies La fiche de poste ne décrit pas les activités de façon exhaustive. L'AED peut être amené à réaliser d'autres[...]

Responsable entretien et maintenance d'ouvrages hydrauliques

Emploi

Fontaine-lès-Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Description de l'établissement : Rejoindre l'UGECAM Bourgogne Franche Comté c'est saisir l'opportunité de développer et de construire son parcours professionnel au sein de l'écosystème de la Sécurité sociale. Soigner, rééduquer, réinsérer : la santé sans préjugés : tel est notre engagement. Pour son siège situés à Fontaine les Dijon l'UGECAM recrute un responsable de secteur entretien maintenance sécurité incendie (h/F) en CDI. Missions : Sous la responsabilité du responsable régional patrimoine-achats, en lien avec les autres responsables de secteur, les directions respectives et les agents d'entretien des établissements et services de votre périmètre vous serez chargé(e) des principales missions suivantes -Liste non exhaustive) : Superviser les différentes opérations d'entretien, de maintenance préventive et curative Planifier et piloter les opérations de travaux et de réhabilitation Assurer le suivi documentaire propre à votre périmètre Planifier et participer aux opérations de déménagement des établissements et services Au besoin, réaliser des actions de maintenance et de réparation des locaux, des installations techniques, des matériels et outillages en fonction[...]

Responsable d'établissement médico-éducatif

Emploi

Fénay, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Description établissement : Rejoindre l'UGECAM Bourgogne Franche Comté c'est saisir l'opportunité de développer et de construire son parcours professionnel au sein de l'écosystème de la Sécurité sociale. Soigner, rééduquer, réinsérer : la santé sans préjugés : tel est notre engagement. L'UGECAM Bourgogne France Comté c'est près de 800 collaborateurs qui s'engagent quotidiennement pour accompagner et protéger la santé des patients et des résidents dans nos établissements sanitaires et médico-sociaux (ESMS) en région Bourgogne Franche comté. Pour l'un de ses établissements situés à Domois recrute un Responsable éducatif (H/F) en CDD . le DITEP, basé à DOMOIS, accueille 60 jeunes ( 25 en internat et 35 en externat) de 6 à 20 ans, présentant des troubles du comportement perturbant leur socialisation et l'accès aux apprentissages. Missions : Au sein d'une équipe pluri professionnelle, vos missions seront : Réguler et articuler les activités de prises en charge éducatives, thérapeutiques et pédagogiques, en collaboration avec les autres professionnels compétents, (Établissement et partenaires extérieurs) Garantir et gérer le projet individuel de prise en charge [...]

Responsable d'animation en centre de vacances

Responsable d'animation en centre de vacances

Agent / Agente des services hospitaliers

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Opérateur / Opératrice de saisie de données

Aide-soignant / Aide-soignante

Chargé / Chargée de mission marketing

Cadre éducatif / Cadre éducative de l'enseignement privé

Chargé / Chargée d'affaires BTP

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Directeur / Directrice d'hôtel

Assistant / Assistante de service juridique

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Magasinier / Magasinière gestionnaire de stocks

Magasinier / Magasinière gestionnaire de stocks

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

Agent / Agente de réseau d'assainissement

Chargé / Chargée de médiation de santé publique

Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Agent administratif / Agente administrative

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Directeur(trice) administration comptable gestion financière

Acheteur / Acheteuse public

Pilote d'opérations immobilières

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Technicien / Technicienne de maintenance radar

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Animateur(trice) chantier international de jeunes bénévoles

Animateur(trice) séjour vacances pour personnes handicapées

Chargé / Chargée de recrutement

Responsable de structure sanitaire et sociale

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Chargé / Chargée de recrutement

Coordinateur / Coordinatrice d'équipes de médiation

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Assistant administratif / Assistante administrative

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Aide médico-psychologique

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Assistant / Assistante d'éducation

Responsable entretien et maintenance d'ouvrages hydrauliques

Responsable d'établissement médico-éducatif

Ressources supplémentaires