photo Assistant commercial / Assistante commerciale

Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Recherche

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Vous rejoignez l'équipe commerciale de la délégation de METZ et après une période de formation à nos produits d'assurance IARD à destination de notre clientèle composée d'entreprises et de professionnels du secteur du BTP, votre mission sera d'assister les délégués commerciaux notamment par : La mise en oeuvre et le suivi des plans d'actions commerciales en vue du développement et de la fidélisation de notre portefeuille et la gestion de la relation client (prise de rendez - vous, relances et renseignements clients), Le suivi des réalisations commerciales (reporting), Le montage des dossiers d'offres, L'étude, la tarification et la souscription des contrats auto/flottes et artisan.

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Accueillant(e) familial(e) auprès d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Melle, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Vous interviendrez pour le dispositif des Mineurs Non Accompagnés (MNA). Sous l'autorité de la Directrice du Pôle Asile et MNA, et par délégation de la Cheffe de service, vous assurerez une présence le jour ou la nuit en semaine et/ou en week-end et jours fériés sur l'ensemble du service accueillant des MNA en collectif. - Vous participez à l'accompagnement des jeunes accueillis, - En lien avec la maître de maison, vous participez aux temps de repas et entretien des collectifs, - Vous veillez au respect des horaires des couchers, dans le cadre du Projet de service, - Vous garantissez la sécurité des personnes et des biens, dans le respect des règles de sécurité, - Vous travaillez en étroite collaboration avec les Référents Sociaux et Surveillant de nuit, - Vous transmettez les éléments observés aux membres des équipes, assurant ainsi le suivi des informations, dans le respect de la confidentialité et du secret professionnel. Vous devez avoir la connaissance du public "Mineurs étrangers Non Accompagnés". Vous serez en charge de gérer les repas avec les jeunes accueillis durant le week-end, d'encadrer un groupe, dans le but de garantir la sécurité de ce groupe, de travailler[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

ATS Emploi est une structure de recrutement proposant plusieurs postes en CDI, CDD et également en contrat de Travail Temporaire. Ce récent réseau dynamique, créé en 2018 compte à ce jour cinq cabinets de recrutement (Dijon, Péage de Roussillon, Beaune, Besançon, Le Creusot) et prévoit d'en ouvrir encore quelques-unes, au total 10. Parce que nos clients nous font confiance et que nos salariés partagent notre enthousiasme, nous devons agrandir notre famille pour venir compléter notre équipe de Dijon. Le résumé du poste est simple, maintenir et développer l'agence, déceler les bons profils, les accompagner dans leur parcours professionnel et répondre aux problématiques de recrutement de vos clients. - Prospection commerciale physique et téléphonique - Négociation client et propositions commerciales - Sourcing, recrutement de candidats - Proposition de candidatures et délégation des candidats chez les clients - Gestion administrative : établissement des contrats, DPAE, visite médicale, création des dossiers intérimaires, saisie des relevés d'heures - Gestion commerciale : recouvrement, factures Nous attendons quelqu'un doté de dynamisme, de persévérance, qui bâtit facilement[...]

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Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Autres services aux entreprises

Orgères, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

RESSourcea est le regroupement des micro-crèches de Bruz, des micro-crèches du Castel et de Karlina. Acteur de territoire, notre culture est issue de l'accueil parental et nous défendons depuis notre création un accueil qualitatif des enfants. Nous donnons ainsi aux équipes les moyens de mener à bien leurs projets avec des équipes en nombre pour permettre un réel accompagnement à la parentalité. Désireux de répondre aux attentes de nos équipes, nous avons ainsi créé notre propre département formation pour être en mesure de sélectionner des intervenants de qualité. Nous lançons également un département spécifique d'accompagnement à la parentalité afin de d'enrichir le lien pros-parents et ainsi permettre à nos équipes puissent bénéficier de réels temps d'analyse de pratique. Dans la cadre de ces nouveaux projets, nous renforçons nos équipes en recrutant : - 1 EJE (H/F) 35H/semaine (Avantages: Prévoyance + Mutuelle prise en charge à 100%, convention collective) La crèche est ouverte de 7h45 à 18h30, il y a également des séances d'analyse des pratiques professionnelles en alternance avec les réunions d'équipes et des formations annuelles. MISSIONS GÉNÉRALES : - L'EJE,[...]

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Secrétaire de direction

Emploi Social - Services à la personne

Neuves-Maisons, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Présentation de l'association et contexte L'AGAFAB propose des solutions de logement adapté en résidences sociales et pension de famille à des personnes qui présentent des difficultés économiques ou sociales pour accéder à un logement ordinaire et autonome. Certaines peuvent souffrir de pathologie mentale, de mal être ou présenter des troubles d'addiction. L'association, située en Meurthe-et-Moselle, prévoit un accompagnement social pour les personnes logées. Ses missions : - Apporter des solutions de logement accompagné à des personnes en difficulté psychosociale - Réaliser un accompagnement social pour les publics accueillis - Maintenir et renforcer le partenariat des professionnels de santé et lié à l'emploi qui sont impliqués dans la prise en charge des résidents Modalités Site et service d'affectation : Résidence sociale Aristide Briand Neuves Maisons Lieux : 3 rue Aristide Briand 54230 Neuves Maisons et 554 rue du Champ de foire 54200 TOUL. Type de contrat : CDI Date de prise de poste : Dès que possible Temps de travail : Temps plein 35 heures Rémunération : Annuel brut 24700 euros sur 13 mois + Prime mensuelle de 108 euros bruts Avantages : - Prime de vacances correspondant[...]

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Puériculteur(trice) responsable struct accueil pte enfance

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Poste d'Infirmier / Infirmière en crèche avec fonction de référent santé et accueil inclusif dans un centre multi accueil de 100 places et un jardin de d'enfants de 25 places sur le secteur de SAINTE CLOTILDE Activités et tâches relatives au poste : au niveau médical - Assurer le suivi médical, gérer les modalités de délivrance des soins dont les enfants ont besoin et à la mise en œuvre des prescriptions médicales en s'assurant de la bonne administration - procéder, lorsqu'il estime nécessaire pour l'exercice de ses missions et avec l'accord des titulaires de l'autorité parentale ou représentants légaux, à son initiative ou à celle du directeur de l'établissement, à un examen de l'enfant afin d'envisager si nécessaire une orientation médicale - Repérer les signes d'appel, de mal-être physique ou psychique et alerter les services compétents - Veiller à la mise en place de toutes les mesures nécessaires à l'accueil inclusif des enfants en situation de handicap, vivant avec une affection chronique ou présentant tout problème de santé nécessitant un traitement ou une attention particulière - Pour un enfant dont l'état de santé le nécessite, aider et accompagner l'équipe dans[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Assurances

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Missions : Vous assurez, par délégation de l'infirmière, les soins d'hygiène et de confort des personnes soignées et vous apportez votre aide dans l'accompagnement des actes ordinaires de la vie aux personnes ayant perdu leur autonomie physique ou mentale, temporairement ou définitivement. Débutant(e)s ou confirmé(e)s. Permis de conduire exigé. Affectation : Centre de soins à domicile Rodez Statut : Personnel d'intervention Employé(e) - Degré 2 - (Convention Collective de la Branche Aide à Domicile /Avenant 43) Salaire : Selon profil + Eléments Complémentaires de Rémunération (Diplômes et ancienneté le cas échéant)

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Responsable de salle

Emploi Restauration - Traiteur

Celle-Dunoise, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Qui sommes-nous ? Nous sommes Cathal et Karen, un frère et une sœur installés depuis plus de 15 ans dans le département de la Creuse (23). Nous proposons au sein de notre Auberge une cuisine inspirée des pubs irlandais, des classiques de la gastronomie française et des tendances végétariennes et véganes. A côté de notre cuisine, nous avons aussi un bar où l'on propose une belle sélection de bières et whiskeys. Tout l'été, notre bar-restaurant, situé dans une zone touristique et disposant d'un beau jardin où nous organisons des soirées musicales, se développe et nous cherchons une équipe de presque 30 personnes pour nous aider à assurer des services pouvant aller jusqu'à 300 couverts. Et si vous en faisiez partie ? C'est fait pour vous si : - Vous êtes dynamique et motivé, - Vous êtes toujours proactif et prêt à aider vos collègues, - Vous êtes organisé et force de proposition, - Vous avez un bel esprit d'équipe et un excellent relationnel, - Vous avez une ou plusieurs expérience réussies à ce type de poste, - Vous parlez anglais ? That's great ! Et les missions dans tout ça ? - Organiser entièrement un service (Mise en place, plan de tables, roulement des[...]

photo Délégué / Déléguée à la tutelle aux majeurs protégés

Délégué / Déléguée à la tutelle aux majeurs protégés

Emploi

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Rattaché(e) au chef de service, vous assurez la fonction de délégué(e) mandataire judiciaire à la protection des majeurs. Dans le cadre d'un travail d'équipe, vous avez la délégation pour assurer la protection, la représentation ou l'assistance de la personne selon le type de mesure exercée. Vos principales missions sont les suivantes : - favoriser, dans le cadre de la protection, le maximum d'autonomie et le respect des libertés individuelles des majeurs protégés, - répondre aux obligations liées aux mandats et ce dans le respect des échéances (DIPM, inventaires, CRG.) - soutenir la mise en oeuvre du projet de vie de la personne protégée par un accompagnement social et budgétaire - assurer la mise en place et la sauvegarde des droits et des intérêts de la personne protégée - assurer une protection et une gestion des ressources et du patrimoine de la personne protégée. - rédiger des écrits professionnels rendant compte de cet accompagnement, assurer le lien avec les Juges des Contentieux de la Protection - participer à la régulation de situations de tensions ou de dysfonctionnement, négocier ou assurer un rôle d'interface avec les partenaires pour coordonner l'action. Doté(e)[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi

Grigny, 91, Essonne, Île-de-France

Vous êtes cadre de direction et passionné(e) par votre métier ? Rejoignez l'équipe du C.D.S.E.A., association à taille humaine œuvrant dans le secteur social et médico-social, afin de donner pleinement sens à votre engagement. Le CDSEA est à la recherche de son futur directeur (F/H), en C.D.I., pour son service d'Aide Educative à Domicile (A.E.D.) situé dans le département de l'Essonne. Par délégation du directeur général, auquel vous rendrez compte régulièrement, et dans le respect du projet associatif, vous serez responsable de l'élaboration et de la mise en oeuvre du projet de service. Vous serez également responsable, en lien avec les services support du siège, de la gestion des ressources humaines d'une équipe composée de 60 ETP et de la gestion budgétaire du service. Vous serez par ailleurs responsable de la communication interne et représenterez le service auprès des différents partenaires extérieurs. Vous porterez une attention particulière à la qualité des prestations et à l'accompagnement éducatif, serez garant(e) des procédures, des échéances et de nos engagements vis-à-vis des familles, des jeunes et des services du département. Vous êtes reconnu(e) pour vos[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Assurances

Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

Missions : Vous assurez, par délégation de l'infirmière, les soins d'hygiène et de confort des personnes soignées et vous apportez votre aide dans l'accompagnement des actes ordinaires de la vie aux personnes ayant perdu leur autonomie physique ou mentale, temporairement ou définitivement. Profil : DEAS (Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant) exigé. Débutant(e)s ou confirmé(e)s. Permis de conduire exigé. Statut : Personnel d'intervention Employé(e) - Degré 2 - (Convention Collective de la Branche Aide à Domicile / Avenant 43) Poste à pourvoir au 01/04/2025 Avantages : prime mensuelle fixe, Mutuelle prise en charge à 100%, carte avantages salariés, CSE, véhicule de service

photo Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Vos missions principales : En tant que garant de la performance économique et opérationnelle, vous serez responsable de : * Superviser et piloter les activités régionales liées à la gestion financière, administrative, et aux services supports (achats, immobilier, sécurité/environnement, hébergement, restauration, systèmes d'information). * Accompagner les directeurs de centres et les équipes régionales dans l'atteinte des objectifs financiers et opérationnels. * Piloter les budgets régionaux, incluant chiffre d'affaires, dépenses de personnel, fonctionnement et investissements. * Coordonner les interactions avec les centres de services partagés (CSP Comptabilité et Immobilier) et les tiers pour garantir la fiabilité des données financières et comptables. * Assurer le respect des réglementations, notamment celles liées aux marchés publics, et garantir une gestion optimale des ressources. * Animer les équipes régionales et accompagner leur montée en compétence sur vos domaines de responsabilité. * Optimiser les processus de contrôle interne pour une maîtrise des coûts et une réduction des risques. * Assurer l'administration du personnel (recrutements, contrats, contentieux..)[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

On a un Job pour vous ! En 30 ans d'existence, Abalone a su se forger une place solide sur le marché des services RH et particulièrement du travail temporaire. Avec 22 000 recrutements par an et près d'une centaine d'agences d'emploi en Europe, Abalone est avant tout une entreprise éthique et durable qui poursuit son développement avec conviction dans une logique d'entreprise saine et indépendante. Rejoignez un groupe en constant développement, où l'épanouissement professionnel de chacun est favorisé. Abalone se veut une entreprise engagée, labellisée RSE exemplaire par l'AFNOR. Abalone recrute pour son agence de Valence, son/sa nouveau/nouvelle Chargé/e de recrutement et administratif H/F. Rattaché(e) à votre Responsable d'agence, votre mission consiste à trouver le bon match entre un poste à pourvoir et un candidat dans une ambiance conviviale. Votre rôle au quotidien ? Vous êtes en charge du recrutement des intérimaires, de la définition des besoins clients au suivi de l'intégration en entreprise. Vous serez formé(e) par notre super équipe intégration à tous nos outils et méthodes de travail. Au sein de l'agence, vous êtes en charge des missions recrutement suivantes[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Gisors, 27, Eure, Normandie

MISSIONS Finalité du poste : Membre de l'équipe de direction, et sous la responsabilité du Directeur, le/la chef(fe) de service est en charge de la déclinaison des décisions et orientations de la direction auprès des équipes et en garantit la mise en œuvre. Il/elle assure l'encadrement des activités et organise le travail des personnels de l'équipe pluridisciplinaire. Il agit dans le respect de sa fiche de délégation. Principales missions : - Etre garant de l'accompagnement des personnes en situation de handicap et de la mise en œuvre des projets personnalisés des usagers dans le cadre des projets d'établissement et de service et dans une démarche continue de la qualité - Coordonner les activités médico-sociales, accompagner l'accès à la pleine citoyenneté, entretenir et animer la réflexion sur les pratiques d'accompagnement, l'amélioration de la qualité des interventions - Superviser la gestion financière individuelle des usagers en lien avec les personnels éducatifs et les tuteurs - Travailler en réseau et développer des partenariats, - Etre acteur dans le développement du projet inclusif, - Participer à l'évolution de l'offre pour faire évoluer les réponses d'accompagnement -[...]

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Employé polyvalent / Employée polyvalente d'hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

Mesland, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Bonjour à vous, Nous sommes le Camping Yelloh! Village - Parc du Val de Loire *****. Nous sommes une équipe soudée, ayant comme objectif commun : la satisfaction de notre clientèle. Notre camping est composé de 320 hébergements : mobil-homes et emplacements. Chaque service : la réception, l'hébergement, l'animation, la technique, l'épicerie, la restauration, travaillent en collaboration afin d'atteindre cet objectif. Nous sommes attentifs à chaque détail permettant à notre prestation d'être à la hauteur des attentes d'une clientèle 5 étoiles. Vos missions : - Intervention sur l'ensemble des fonctions techniques (électricité, plomberie, MH...) - Respecter les mesures de sécurité et d'hygiène - Maintenance des installations du camping - Participer activement aux interventions et manutention - Assurer le bon état de fonctionnement des infrastructures et équipements dans le respect des normes - Veiller à l'entretien et au rangement des produits, outils, équipements, postes de travail - Réception et contrôle des livraisons sur délégation du Directeur - Contribue efficacement à assurer la satisfaction client : propreté et aménagement du village, piscine, aires de jeux,[...]

photo Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Villeneuve-sur-Lot, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

1 CDD saisonnier du 05/05 au 31/08 et 1 CDD saisonnier du 02/06 au 31/08 CANDIDATER AVANT LE 1 AVRIL 2025 Sous la responsabilité du Directeur de l'Office de Tourisme, vous serez l'animateur en mobilité du territoire du Grand Villeneuvois en Lot et Garonne portant ainsi l'image et le potentiel touristique de notre destination sur l'ensemble des 19 communes (50 265 habitants). Vous serez en charge des missions suivantes : - Accueil et conseil touristique hors les murs (campings, village vacances, stands évènements ) et dans les Points information : - Assurer en mobilité l'accueil et le conseil touristique du territoire Renforcer ou susciter le désir de découverte chez le visiteur, de l'information à la prescription. - Valoriser le potentiel touristique local Vendre les produits de l'OTGV (boutique, animations, billetterie, visites guidées, etc.) - Gestion du bureau mobile : installation sur les sites, mise à disposition des brochures, gestion des stocks de documentation, réassort et éventuellement de produits à la vente Veille du bon état[...]

photo Agent / Agente de propreté de locaux

Agent / Agente de propreté de locaux

Emploi

Gouvieux, 60, Oise, Hauts-de-France

Notre société, Oiikos, spécialisée dans la gestion sur-mesure des centres aquatiques en délégation de services publics recherche son(sa) futur(e) agent d'entretien afin de compléter l'équipe du centre aquatique AQUALIS situé à GOUVIEUX (60). Profil recherché : Une expérience significative dans le domaine de l'hygiène. Une bonne connaissance des protocoles de nettoyage et de désinfection. Être rigoureux(se) et organisé(e). Capacité à travailler en équipe. Personnalité souriante, dynamique et positive ! Tes missions : Assurer une propreté irréprochable de l'ensemble des locaux et dans le respect des consignes de sécurité et du planning de zones. Veiller à la bonne utilisation des produits et du matériel et informer tout disfonctionnement. Orienter les usagers dans les différents espaces. Participation aux arrêts techniques. Veiller à développer une bonne ambiance et promouvoir l'image de l'entreprise. Respect du règlement intérieur et de l'application des directives de sa hiérarchie. Ce que nous t'offrons : Poste en CDI temps plein (rotation sur les weekend et jours fériés). Une rémunération fixe de 1848€ Brut + 126€ de tickets restaurant par mois (50% employeur)[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association ESPERANCE 63, recrute, pour le service des ACT - Clermont-Ferrand Un(e) Accompagnant Educatif et Social (H/F) en Contrat à Durée Déterminée (CDD) à compter du 24/03/2025 pour 1 mois renouvelable Rémunération selon profil et ancienneté suivant les termes de la Convention Collective Nationale du 31 octobre 1951 relative aux établissements hospitaliers et d'aide à la personne non lucratifs. Missions essentielles : Sous l'autorité du Directeur Associatif, et par délégation, du Chef de Service des ACT, l'Accompagnant Educatif et Social (AES) est présent sur le service en fin de journée et en horaires de soirée et accompagne des personnes en situation de handicap psychique dans le cadre d'une structure d'hébergement de 14 places installée sur Quartier St Jacques à Clermont-Ferrand. Il veille à leur sécurité, leur tranquillité, leur hygiène et leur bien-être. Il favorise la dynamisation des personnes, participe à l'animation des activités du service à caractère éducatif et ludique. Il intervient dans l'animation des temps de fin de journée et de soirée (repas thérapeutiques, activités de loisirs en soirées, veille .) à l'attention des personnes accueillies[...]

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Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Emploi

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Sous l'autorité des responsables de Pôle, le-la mandataire délégué-e à la protection juridique des majeurs est chargé-e, par délégation, de la mise en œuvre de mesures de protection juridique dans le cadre d'une équipe pluri-professionnelle. Des missions spécifiques peuvent lui être assignées (ouverture, inventaires ). Qualités relationnelles, adaptabilité et disponibilité, sens de l'organisation, capacité d'analyse, à travailler dans l'urgence, à gérer les priorités, à négocier avec l'environnement, prise d'initiative, rigueur dans l'exécution des tâches et sens du travail en équipe, qualités rédactionnelles, bonne connaissance des dispositifs administratifs, juridiques, sociaux, médico-sociaux et sanitaires, maitrise de l'outil informatique et bureautique. POSTE EN CDD à 80 % d'un temps plein. PRISE DE POSTE : immédiatement et ce jusqu'au 02/04/2025. Rémunération selon la CCN du 15 Mars 1966. Diplôme : CNC MJPM ou DE CESF OU LICENCE EN DROIT. Actuellement en vigueur, une indemnité mensuelle brute "métiers socio-éducatifs" de 190 € s'ajoute à la rémunération. CV et Lettre de Motivation OBLIGATOIRE.

photo Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'association Sauvegarde de l'Enfance Haute-Occitanie recherche pour son service d'Action Educative en Milieu Ouvert, à Montauban, un éducateur spécialisé (H/F) à Temps Partiel (17h30 hebdo) dans le cadre d'un Contrat à Durée Déterminée pendant 3 mois. (offre interne n°2025-006) **Poste à pourvoir dès que possible**. MISSION : Sous l'autorité du Directeur du service et par délégation sous l'autorité des cheffes de service éducatifs : - Exercer des mesures d'AEMO - Réaliser un diagnostic socio-éducatif de la situation du mineur pris en charge - Participer à l'élaboration du projet personnalisé du mineur - Intervenir auprès des familles, évaluer les compétences parentales et/ou assurer un soutien à la fonction parentale - Mettre en œuvre l'accompagnement éducatif en adéquation avec les axes de travail définis dans le projet - Inscrire son intervention dans une dynamique partenariale - Evaluer et favoriser la mise en relation des familles avec les partenaires sociaux et médico-sociaux - Participer à l'évaluation du projet et réajuster l'intervention éducative - Rédiger des écrits professionnels en lien avec sa fonction (notes, rapports d'échéance,[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'association Sauvegarde de l'Enfance Haute-Occitanie recherche pour son service d'Action Educative en Milieu Ouvert, un-e chef-fe de service éducatif (F/H) dans le cadre d'un CDD à temps complet (CCNT du 15.03.66 - cadre de classe 2 niveau 2 grille conventionnelle) pour remplacer salariée absente (minimum 2 mois) et ce jusqu'à son retour. (offre interne n°2024-056) **Poste à pourvoir dès que possible** Missions : Dans le respect du cadre légal et des valeurs associatives, ainsi que de la politique associative en matière de protection de l'enfance et de prévention de la délinquance, le-la chef-fe de service éducatif participe à l'élaboration et à l'animation du projet de service d'AEMO 82 en lien avec le projet associatif. Il-elle exerce sa fonction par délégation du directeur. Dans ce cadre, ses activités au sein du service d'AEMO 82, seront les suivantes : - Planifier et coordonner le travail de l'équipe et des groupes de travail du service AEMO 82 selon les moyens alloués, - Veiller à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation des projets individualisés, - S'assurer du partenariat utile à la mise en œuvre du projet individualisé, - Superviser[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Descriptif du poste Vous exercez vos fonctions de directeur/trice par délégation et en lien étroit avec le conseil d'administration. Garant et moteur de la mise en œuvre du projet associatif, vous assumez la responsabilité de la gestion financière de la structure, de la sécurité des personnes et des biens, du développement des relations partenariales et de la gestion des ressources humaines. Vous contribuez à animer la vie interne de l'association et participer aux réflexions stratégiques de la structure et de son modèle socio-économique. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des partenaires institutionnels pour développer et animer le rayonnement de l'association sur le territoire. Après une période de diagnostic, vous formulez des propositions de structuration du pôle de direction pour articuler efficacement la gestion des deux pôles d'activité avec deux responsables de pôle (Centre social et Mobilité solidaire). Profil recherché : Titulaire d'une qualification de niveau 6 ou 7 (bac + 4 ou +5), vous êtes reconnu(e) pour vos compétences : - Forte sensibilité aux valeurs de l'éducation populaire et du développement social local - Capacité d'analyse et de vision[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Enseignement - Formation

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Nos écoles ESTM PIGIER à Besançon recrutent pour l'une de nos entreprises partenaires sur le secteur de Besançon, un(e) Chargé(e) de recrutement dans le cadre de la préparation d'un BAC+3 Chargé(e) de Recrutement et Travail Temporaire. Vos missions : -Entretien de recrutement -Passage d'annonces -Accueil des intérimaires -Recherche de partenaires -Délégation chez les clients et propositions actives -Sourcing, traitement des candidatures, job dating. -Action de fidélisation des intérimaires -Gestion / création des dossiers intérimaires sous notre logiciel métier -Création des bons de commandes et contrats Profil recherché : -Proactivité et esprit d'initiative -Être autonome, avoir l'esprit créatif -Être force de proposition Modalités : -Etre titulaire d'un diplôme ou d'un titre de niveau 5 minimum (BAC+2) -Dossier de candidature, tests et entretien de motivation

photo Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Par délégation du Président et en lien avec le Conseil d'administration et une équipe de cadres (2 responsables de pôles et un responsable administrative et financière) vos missions seront les suivantes : - Définir et piloter la stratégie globale de l'association en fixant les priorités et les objectifs - Conduire et mettre en œuvre le projet associatif et les projets de service - Concevoir et développer de nouveaux projets - Manager et coordonner l'équipe de Direction -Gérer les ressources humaines en lien avec l'équipe de Direction - Représenter l'association et développer les relations auprès des financeurs et des partenaires - Garantir une gestion financière optimisée et rigoureuse - Assurer un dialogue social et le développement de la qualité de vie au travail - Assurer une veille stratégique, accompagner et anticiper les changements (évolution de la réglementation, des politiques publiques.) afin d'assurer le développement de l'association et la pérennité des emplois en son sein Votre profil : - De formation CAFDES, MOSS ou équivalente, une expérience sur des fonctions similaires serait un plus. - Vous avez une bonne connaissance des politiques publiques[...]

photo Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'association Sauvegarde de l'Enfance Haute-Occitanie recrute pour son service d'Action Educative en Milieu Ouvert, à Montauban, un éducateur spécialisé (H/F) à Temps Plein dans le cadre d'un Contrat à Durée Déterminée - surcroît d'activité sur 1 an (offre interne n°2025-003) **Poste à pourvoir dès que possible**. MISSION : Sous l'autorité du Directeur du service et par délégation sous l'autorité des cheffes de service éducatifs : - Exercer des mesures d'AEMO - Réaliser un diagnostic socio-éducatif de la situation du mineur pris en charge - Participer à l'élaboration du projet personnalisé du mineur - Intervenir auprès des familles, évaluer les compétences parentales et/ou assurer un soutien à la fonction parentale - Mettre en œuvre l'accompagnement éducatif en adéquation avec les axes de travail définis dans le projet - Inscrire son intervention dans une dynamique partenariale - Evaluer et favoriser la mise en relation des familles avec les partenaires sociaux et médico-sociaux - Participer à l'évaluation du projet et réajuster l'intervention éducative - Rédiger des écrits professionnels en lien avec sa fonction (notes, rapports d'échéance,[...]

photo Responsable d'une unité de vie

Responsable d'une unité de vie

Emploi Social - Services à la personne

Verneuil d'Avre et d'Iton, 27, Eure, Normandie

Membre de l'équipe de direction, et sous la responsabilité du Directeur, vous êtes en charge de la déclinaison des décisions et orientations de la direction auprès des équipes et vous en garantissez la mise en œuvre. Vous assurez l'encadrement des activités et organisez le travail des personnels de l'équipe pluridisciplinaire. Vous agissez dans le respect de votre fiche de délégation. Principales missions : - Etre garant de l'accompagnement des personnes en situation de handicap et de la mise en œuvre des projets personnalisés des usagers dans le cadre des projets d'établissement et de service et dans une démarche continue de la qualité - Coordonner les activités médico-sociales, accompagner l'accès à la pleine citoyenneté, entretenir et animer la réflexion sur les pratiques d'accompagnement, l'amélioration de la qualité des interventions - Superviser la gestion financière individuelle des usagers en lien avec les personnels éducatifs et les tuteurs - Travailler en réseau et développer des partenariats, - Etre acteur dans le développement du projet inclusif, - Participer à l'évolution de l'offre pour faire évoluer les réponses d'accompagnement - Impulser, mettre en œuvre[...]

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Chargé / Chargée d'affaires BTP

Emploi

Montat, 46, Lot, Occitanie

***** Venez rencontrer l'employeur au salon de l'emploi TAF Cahors le jeudi 6 mars de 9h à 17h au Parc des Expositions (Péage Cahors Sud) ***** Contrat en apprentissage pour obtenir le BTS TP ( Travaux Publics) ou le BTS ATI (Assistant Technique d'Ingenieur) Au sein de la Délégation Travaux, dans l'une des agences Ingénierie Occitanie Pyrénées, en binôme avec votre tuteur. Vous serez formé.e à exploiter et maintenir les installations des réseaux gaz dans le respect des consignes et des règles de sécurité. Pour cela, vous apprendrez à : - Préparer et coordonner la réalisation des chantiers d'extension ou de renouvellement du réseau de distribution gaz - Préparer les dossiers, suivre les chantiers et les contrôler jusqu'à leur réalisation dans le respect d'un cahier des charges, de la réglementation et de la sécurité - Piloter les volets techniques et administratifs des projets - Assurer la coordination entre les techniciens, les prestataires travaux, les clients et les autres parties prenantes. - Vous serez amené(e) à accompagner le client tout le long de son parcours par le biais d'appels sortants téléphoniques. Les plus de GRDF : - Rémunération : des conditions[...]

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Responsable formation communication en entreprise

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Lancez votre carrière dans l'énergie avec GRDFALTERNANT APPUI AU MANAGEMENT - COMMUNICATION INTERNELicence Communication / MGBUContrat 2 ans - Lille (59)  Qui sommes-nous en quelques mots : GRDF, filiale indépendante du Groupe ENGIE, principal opérateur du réseau de distribution de gaz en France, assure sa mission de service public : la distribution de l'énergie jusqu'à votre logement, commerce ou entreprise.Notre métier est de concevoir, construire, exploiter, entretenir et développer ce réseau. GRDF est engagée dans la transition énergétique, la décarbonation et le développement des gaz verts.  Votre rôle en quelques mots : Vous intégrerez la délégation Marché d'affaires, qui rassemble 60 collaborateurs qui accompagnent les clients professionnels de GRDF en Hauts-de-France et Normandie. Vos principales missions seront d'accompagner le cadre appui au management : Rédiger une newsletter mensuelle pour partager les réussites commerciales du moisOrganiser une douzaine de sessions de formations internes par an liés à la décarbonationAppuyer les chefs d'équipes dans l'organisation des réunions et événements internes et externesElaborer et suivre un reporting commercial Excel[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Monthermé, 83, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous rejoignez une filière "Personnes âgées & Domicile" qui a à cœur de développer une philosophie singulière de prise en soins et d'accompagnement autour de la participation et de l'inclusion sociale. La filière se dote de structures complémentaires offrant aux personnes âgées un parcours de vie adapté et permet aux professionnels un vrai parcours professionnel, aussi, la qualité de vie au travail des professionnels est au cœur de nos préoccupations. Poste Au sein de l'établissement, d'une capacité de 75 lits, avec plusieurs services dont une Unité Alzheimer, un PASA, Animation vos missions quotidiennes en tant qu'Aide Soignant (H/F/X) : Vous participez à la réalisation des soins et accompagnez le / la résident(e) dans les actes de la vie quotidienne (hygiène, confort, maintien de l'autonomie, prise des repas et des médicaments) et ainsi participez à la construction et au suivi du projet de vie personnalisé Vous réalisez des activités de soins et de prévention par délégation de l'infirmier Vous effectuez la liaison entre le / la résident(e)et le service pour maintenir la continuité des soins (transmission écrite et orale, participation aux réunions, rendez compte[...]

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Cadre éducatif / Cadre éducative de l'enseignement privé

Emploi Social - Services à la personne

Rosières-près-Troyes, 10, Aube, Grand Est

AASEAA SE10 - ETABLISSEMENT MECS LE PAVILLON CDD remplacement 5 mois Statut cadre Missions générales du poste : Le/la responsable de service pilote et coordonne les activités de son service ou de son unité, dans le respect du projet d'établissement et de la démarche qualité définie. Intermédiaire entre direction et équipe, entre plusieurs équipes, entres équipe et partenaires, il est un maillon essentiel de l'organisation, et jouent donc un rôle clé pour la mise en œuvre des réponses aux besoins des usagers. À cet effet, il/elle encadre et anime l'équipe pluridisciplinaire et mobilise les partenaires concernés. Il est à son niveau garant du respect des droits des usagers et se doit de favoriser et d'impulser une réflexion éthique au sein de son unité. Gestion de l'activité du service : - Participe à l'élaboration des projets personnalisés, veille à leur mise en œuvre, organise leur suivi et leur évaluation, afin d'en assurer la pertinence et la qualité, et ce dans le respect des procédures définies dans le projet d'établissement et/ou de service - Organise avec les parties prenantes internes et externes (partenariat, réseau), dans une logique de parcours, le relais en[...]

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Ingénieur / Ingénieure logistique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vaudreuil, 27, Eure, Normandie

Dans le cadre des objectifs de son secteur et dans le respect des procédures et des règles de sécurité, qualité et environnement : Mettre en oeuvre et améliorer les flux de composants et produits de l'entité depuis les fournisseurs jusqu'aux clients, dans le but de maximiser la performance logistique et la satisfaction des clients. Responsable organisation des flux amont : - Sur la base des principes de l'entreprise, organiser et optimiser l'approvisionnement des composants avec les fournisseurs. - Décliner les stratégies de stocks au sein de l'entité ou de plateformes logistiques grâce aux paramétrages du progiciel de gestion intégré. - Analyser et améliorer la performance de la chaîne d'approvisionnement amont. Mener les actions préventives et correctives afin de résoudre les problèmes de logistique en amont et assurer leur pérennité. - Piloter les fournisseurs pour obtenir des prévisions de livraisons fiables et mettre en place des projets d'amélioration continue sur la qualité de service fournisseurs avec l'aide des équipes achats. - Elaborer et mettre à jour les contrats logistiques lors d'évolution de produits. Responsable organisation des flux aval : - Créer[...]

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Planificateur / Planificatrice de production industrielle

Emploi Electricité

Codolet, 30, Gard, Occitanie

La société Cyclife France, entité du groupe Cyclife, filiale du groupe EDF, par ses activités sur le site de Centraco et sur les CNPE, contribue au respect de l'environnement en réduisant le volume, en valorisant et en conditionnant les matières et les déchets radioactifs, et en agissant sur la performance énergétique. Rejoignez des équipes passionnées par leur métier, reconnues pour leurs expertises, et qui chaque jour, participent à une meilleure gestion des déchets faiblement et très faiblement radioactifs en réduisant leur volume. Au sein du Service Maintenance de la Direction d'Exploitation Centraco (DEC), nous recherchons un(e) Coordinateur /Coordinatrice Maintenance. Vous assurez la construction et le suivi opérationnel du planning maintenance en lien avec le Planificateur Activités Exploitation et les prestataires. A ce titre, vous effectuez notamment les missions suivantes : - Elaborer les plannings annuels d'intervention de maintenance préventive à partir du Plan de Maintenance Préventive (PMP) ; - Planifier les interventions de maintenance en prenant en compte le type d'intervention et les périodes de Fours en Fonctionnement et d'Arrêts Techniques en accord[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Castelmoron-sur-Lot, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

L'Irsa recherche pour son Service d'Aide à l'Acquisition de l'Autonomie du Lot et Garonne (SESSAD en déficience visuelle) basé à Castelmoron-sur-Lot (47). 1 EDUCATEUR SPECIALISE (H/F) CDD à 0.5 ETP Poste à pourvoir le 10 mars 2025 (4 mois) La mission Sous la responsabilité de la directrice du Pôle Sensoriel des Landes, l'éducateur(trice) spécialisé(e) et, par délégation, sa cheffe de service, va : - Mettre en œuvre les objectifs des projets personnalisés (avec évaluation de la progression) ; - Promouvoir l'autonomie de ces jeunes dans les activités quotidiennes et communautaires, et les soutenir dans l'accès à leur environnement de vie et leur participation sociale ; - Proposer et encadrer des activités et sorties éducatives ainsi que des temps ponctuels entre pairs afin de développer leurs compétences sociales et leur autonomie ; - Intégrer la multi sensorialité dans les activités éducatives proposées afin de renforcer les apprentissages proposés. Profil Titulaire du diplôme d'état d'éducateur spécialisé, il/elle bénéficie idéalement d'une expérience de l'accompagnement des jeunes en SESSAD. Il/elle est en capacité d'élaborer un diagnostic[...]

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Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire

Emploi

Autun, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoignez notre équipe commerciale au sein de l'agence et jouez un rôle clé dans l'accompagnement de nos clients ! En tant que Conseiller Commercial, vous serez en charge de : Accueillir, conseiller et accompagner nos clients dans leurs projets financiers et d'assurance. Promouvoir et vendre l'ensemble des produits et services de notre offre globale : services bancaires, épargne, crédits et assurances. Gérer, développer et suivre un portefeuille client en identifiant les besoins et en proposant des solutions adaptées. Vos missions principales Élaborer des stratégies pour développer votre portefeuille. Diagnostiquer les besoins des clients et prospects en évaluant les risques. Assurer la promotion et la vente des produits en adoptant une approche globale (placements, crédits, services para-bancaires, assurances). Négocier les conditions bancaires selon votre délégation. Formaliser et transmettre l'information commerciale auprès des clients. Garantir la prévention des risques dans le cadre des délégations établies. Appliquer les procédures de traitement des services de base. Suivre l'évolution de votre portefeuille et proposer des mesures d'optimisation. Profil recherché [...]

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Chargé(e) d'emploi en entreprise de travail temporaire

Emploi

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires ! En tant que Chargé de Recrutement (H/F), lancez-vous dans une mission remplie de défis et de challenges, dignes des plus grands super héros. Enfilez votre cap, votre aventure commence bientôt au HAVRE pour un contrat en CDI. Préparez-vous à explorer trois domaines clés : - Le recrutement : du sourcing à l'intégration ! Vous réalisez l'analyse du besoin, diffusez les annonces, identifiez des profils en naviguant sur les CVthèques... - La gestion administrative liée à la délégation d'intérimaires : vous générez les contrats, suivez les heures effectuées, réceptionnez/vérifiez/transmettez les éléments de paie... - La relation commerciale : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique en traitant les diverses demandes et questionnements des intérimaires, en participant aux inscriptions des candidats ... Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution, incluant un accompagnement dès la première semaine avec votre manager pour vous guider dans votre prise de poste. Vos avantages : Chèques restaurants, RTT, Mécénat de compétences,[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Valence, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Rejoignez une Association qui bouge ! Intégrez l'ARSEAA au sein du Pôle Adultes Henri Cros au sein du Foyer de vie "Les Cèdres" 63 personnes accueillies en hébergement et 4 en accueil de jour ! Nous recrutons UN.E MONITEUR EDUCATEUR ACTIVITES DE JOUR F/H en CDI temps complet - CCNT 1966 - 411 avec reprise d'ancienneté. MISSIONS PRINCIPALES : Sous l'autorité de Directeur de Pôle et par délégation sous la Responsabilité hiérarchique du Chef de service du Foyer de vie et en lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif, le Projet de Pôle et des projets d'établissements, il ou elle : - Participe à la mise en place d'actions concernant le projet personnalisé, travaille et veille à la cohérence globale de la prise en charge. - Contribue à l'élaboration et participe à la mise en place des actions et au suivi du projet éducatif, en établissant une relation personnalisée avec la personne accueillie, dans le but de préserver ses acquis en les valorisant par le biais d'un accompagnement collectif et individualisé. - Est en capacité d'élaborer les outils, d'animer et coordonner un collectif par le biais d'un atelier (travaux manuels, élaboration de projets culturels, activités[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Morvillars, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Descriptif du poste: Directement rattaché(e) au Directeur de l'Entreprise, le (la) Responsable Administratif et Financier dispose d'une réelle délégation et assure en autonomie les missions suivantes : - Dans le domaine de la Gestion Comptable et Financière o Garantir la comptabilité de l'entreprise conformément aux normes comptables et obligations légales en lien avec le Siège Social de l'Association o Etablir et s'assurer de la conformité des documents légaux : Bilan, Compte de Résultat, Liasse fiscale, Etat de Trésorerie o Elaborer le Budget Prévisionnel o Piloter l'élaboration du CPOM « Contrat Pluriannuel d'Objectifs et de Moyens », suivre et optimiser les avenants financiers d'Aides Aux Postes o Piloter le suivi de trésorerie de l'entreprise o Construire les dossiers de subventions et recherche des Financements o Piloter le Contrôle de Gestion / mise en place de tableaux de bord et d'outils analytiques - Dans le domaine des Ressources Humaines o Garantir la bonne application des processus de Ressources Humaines conformément au Code du Travail et en lien avec le Siège Social de l'Association o Garantir la conformité des contrats de travail en accord avec le Responsable[...]

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Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'ASSOCIATION L'aspe2a (Association pour le Soin et la Protection de l'Enfant, de l'Adolescent-e et de l'Adulte) est une association toulousaine loi 1901 qui gère trois dispositifs d'accompagnement (250 salariés) dans le secteur de la protection de l'enfance. LES DISPOSITIFS Complémentaire des dispositifs DITEP et Milieu Ouvert de l'aspe2a, le Dispositif Hébergement accompagne 140 situations relevant de la Protection de l'Enfance, (mesures judiciaires et administratives) : - Un Service d'Accueil Familial : 60 enfants et jeunes de 0 à 21 ans, en familles d'accueil, - Une Maison d'Enfants à Caractère Social :60 mineur-es de 5 à 17 ans en Maison d'Enfants (villas, internats, appartements), Un Service Jeunes Majeurs : 20 grand-es mineur-es et adultes jeunes majeur-es en appartements Caractéristiques du poste : Poste en CDI à temps complet à pourvoir dès que possible. Rémunération selon Convention Collective du 15 mars 1966 + Indemnité métiers socio-éducatifs Travail en journée du lundi au vendredi Profil : Titre Professionnel de maitre(sse) de maison qualifié(e) Professionnel-le ayant une expérience du public accueilli en MECS souhaitée Missions : Le maître ou la[...]

photo Directeur(trice) général(e) adjoint(e) grande entreprise

Directeur(trice) général(e) adjoint(e) grande entreprise

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cahors, 46, Lot, Occitanie

***** Retrouvez l'employeur au salon de l'emploi TAF le jeudi 6 mars de 9h à 17h au Parc des Expositions de Cahors (péage Cahors Sud) ***** Votre Cabinet Conseil Recrutement MANPOWER du Lot recrute pour l'ADMR, un acteur majeur du domaine médico-social et du service à la personne, un(e) Directeur Adjoint (H/F), en CDI à Cahors. Au cœur de l'Economie Sociale et Solidaire depuis 1945, l'ADMR est le premier réseau national et associatif de service à la personne. Fortement implanté au niveau local, nous valorisons le lien social. En qualité de Directeur(trice) Adjoint(e), vous serez en charge de vous assurer de la bonne gestion des établissements / associations, qui sont sous votre responsabilité. Notre client est très engagé dans le bien-être et l'autonomie de ses bénéficiaires, à l'image des services personnalisés et innovants qu'il délivre quotidiennement. A travers vos fonctions, vous défendrez les valeurs de Solidarité et de Proximité, qui sont fondamentales pour le réseau. En tant que Directeur Adjoint, vous intervenez en appui de la Direction, dans le respect de la vie associative et des orientations fixées par le Conseil d'Administration. Vos missions pourront[...]

photo Responsable recrutement

Responsable recrutement

Emploi

Sausheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires ! Êtes-vous prêt à devenir le super héros du recrutement ? Vous êtes talentueux, authentiques et surtout... extraordinaires ! En tant que Chargé de Recrutement Onsite (H/F), lancez-vous dans une mission remplie de défis et de challenges, dignes des plus grands super héros. Enfilez votre cap, votre aventure commence bientôt à SAUSHEIM Préparez-vous à explorer trois domaines clés : - Le recrutement : du sourcing à l'intégration ! Vous réalisez l'analyse du besoin, diffusez les annonces, identifiez des profils en naviguant sur les CVthèques... - La gestion administrative liée à la délégation d'intérimaires : vous générez les contrats, suivez les heures effectuées, réceptionnez/vérifiez/transmettez les éléments de paie... - La relation commerciale : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique en traitant les diverses demandes et questionnements des intérimaires, en participant aux inscriptions des candidats ... Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution, incluant un accompagnement dès la première semaine avec[...]

photo Infirmier / Infirmière anesthésiste

Infirmier / Infirmière anesthésiste

Emploi

Delle, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Afin de compléter son équipe, le service d'anesthésiologie recherche un·e Infirmier·ère Anesthésiste pour une entrée en fonction de suite ou à convenir. Vos responsabilités : Assurer une prise en charge individualisée des patients devant subir une intervention chirurgicale, en prodiguant des soins complexes de qualité, en autonomie et sous délégation médicale. Assurer la continuité de l'information et la transmission des données de manière précise. Collaborer efficacement avec l'équipe du bloc opératoire et de la salle de réveil. Travailler en étroite collaboration avec les unités d'hospitalisation pour le suivi de l'antalgie post-opératoire. Environnement de travail : Structure à taille humaine avec des voies décisionnelles rapides et une culture de travail positive. Environnement de travail stimulant et équipe dynamique et engagée. Description du profil : Diplôme d'infirmier·ère anesthésiste ou titre équivalent. Reconnaissance de la Croix-Rouge Suisse pour les diplômes étrangers (ou en cours de demande). Une expérience en bloc opératoire multidisciplinaire est un atout. Capacité à gérer le stress et à évoluer dans un environnement dynamique. Esprit[...]

photo Opérateur(trice) préparation de matières et produits en ind

Opérateur(trice) préparation de matières et produits en ind

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lisses, 91, Essonne, Île-de-France

GIF 3, spécialiste depuis plus de 50 ans dans la délégation de personnel technique, recherche, pour une société de 250 personnes spécialisée en aéronautique, un Opérateur production Préparation H/F Description du poste : Améliorer la qualité esthétique de la pièce ou préparer la pièce aux opérations suivantes : ébavurage, masquage avant peinture, sablage automatique, remplissage latex. A partir d'un ordre de fabrication, et sans séparer les lots de pièces, en application des standards de production et respect des règles de sécurité en vigueur, réaliser selon les cas : -L'ébavurage des pièces manuellement ou sur machine -Le sablage des pièces (sur machine en automatique) -Le remplissage des moules avec du latex -Le masquage/dégraissage des pièces avant peinture -Le dérochage avant peinture pour garantir l'adhérence de cette dernière -Effectuer le réglage de la machine (selon l'habilitation) -Vérifier le niveau d'usure des bandes et des abrasifs afin de garantir un ébavurage de qualité. Dans le respect du standard qualité, assurer un autocontrôle en fin de cycle de toutes les pièces réalisées Profil : Formation CAP/BEP/BAC avec une expérience de[...]

photo Opérateur / Opératrice de production des métaux

Opérateur / Opératrice de production des métaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lisses, 91, Essonne, Île-de-France

GIF 3, spécialiste depuis plus de 50 ans dans la délégation de personnel technique, recherche, pour une société de 250 personnes spécialisée en aéronautique, un Opérateur en Mécanique H/F. Description de poste : - Repérer les éléments qui composent l'ensemble du montage et leur mode de fixation - Réaliser les opérations d'assemblage par perçage, limage, ébavurage - Positionner et assembler les pièces les unes aux autres - Assurer l'étanchéité et la protection des pièces - Assembler des équipements en respectant les fiches d'instruction et les plans

photo Tourneur-fraiseur / Tourneuse-fraiseuse sur centre d'usinage

Tourneur-fraiseur / Tourneuse-fraiseuse sur centre d'usinage

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pierrefitte-sur-Seine, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Vos missions seront les suivantes : -Capacité de lecture du plan technique mécanique et gammes d'usinage -Ajustage usinage et réglages des pièces -Monter et régler les outils de coupe, le positionnement et le maintien des pièces et les paramètres d'usinage -Préparer et réaliser l'usinage des pièces en production ainsi que les OF suivants -S'assurer que les gammes sont correctement renseignées (quantité de pièces, n°de lot, ) -Veiller à faire suivre à l'opération suivante les pièces finies et relevé de côtes-Contrôler les pièces produites à l'aide d'instruments de mesure mécaniques -Veiller à l'entretien de l'outil de production par la maintenance de 1er niveau et délégation en cas de problèmes -Vérifier l'état des outils -Réaliser ou modifier les programmes d'usinage Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP/BAC PRO en Usinage. Une expérience de 5 ans minimum est demandée sur ce poste.Vous savez des connaissances professionnelles des techniques et procédés d'usinage, lire et interpréter un plan mécaniqueVous êtes rigoureux(se), et autonome ? N'hésitez plus et postulez ! Vos avantages : Rémunération selon profil et expériences sur 13 mois Prime de panier et salissure Remboursement[...]

photo Hôte / Hôtesse d'accueil tourisme

Hôte / Hôtesse d'accueil tourisme

Emploi

Saint-Jean-Cap-Ferrat, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

***Dans le cadre du forum Hôtellerie/Restauration/Tourisme du 4 mars 2025 de 9h à 13h au Palais de la Méditerranée à Nice*** Placé sous l'autorité du secrétaire perpétuel de l'Académies des beaux-arts, et par délégation, du secrétaire général de l'Académie, l'agent est placé sous la responsabilité hiérarchique directe de la directrice de la Villa et des jardins Ephrussi de Rothschild. Vos missions : Accueil des visiteurs Vente et contrôle des billets Vente et gestion des produits de la librairie-boutique. Réception des livraisons, étiquetage et réassort des produits Veiller à l'entretien et la propreté de la boutique Anglais professionnel fluide, autre langue appréciée Savoir-être: Esprit d'équipe Respect de la hiérarchie Politesse Sens de l'accueil et du service de qualité Rigueur Très bonne présentation Agent contractuel de droit public Travail week-end et jours fériés Tickets restaurant, mutuelle, prévoyance, remboursement transport plafond 96 euros net/mois

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Marcel-d'Ardèche, 72, Ardèche, Pays de la Loire

L'Association des ITEP de l'Ardèche (A.I.A), gère 3 Dispositifs ITEP et leurs modalités sur le département, 236 jeunes accueillis, environ 130 salariés. Pour site de Saint Marcel d'Ardèche du DITEP Pont Brillant et ses modalités, l'A.I.A recrute : Un/e accompagnant éducatif et social CDI - temps plein Poste à pourvoir pour le 1er avril 2025 Sous l'autorité du / de la Directeur/trice et, par délégation, du chef de service, l'accompagnant éducatif et social assume une fonction polyvalente dans l'organisation quotidienne du cadre de vie des jeunes accueillis : entretien des locaux, lingerie, tâches ménagères, accompagnement de jeunes etc. Sa mission s'effectue en lien avec l'équipe éducative et il(elle) contribue à l'accompagnement des jeunes dans les actes de la vie quotidienne. Missions : - Assurer les tâches liées à l'organisation, à la gestion et à l'entretien du cadre de vie des jeunes accueillis, - prendre en charge certains aspects matériels de la vie quotidienne au sein des pôles et à participer à l'accueil et à l'accompagnement éducatif des personnes accueillies, - Entretenir les locaux dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité, d'économie et de développement[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Marcel-d'Ardèche, 72, Ardèche, Pays de la Loire

L'Association des ITEP de l'Ardèche (A.I.A), gère 3 Dispositifs ITEP et leurs modalités sur le département, 236 jeunes accueillis, environ 130 salariés. Pour le DITEP PONT BRILLANT site de saint Marcel d'Ardèche et ses modalités, l'A.I.A recrute : Un/e Educateur.trice spécialisé.e OU moniteur éducateur Poste en CDD, temps plein, à pourvoir le 21 avril pour 2 mois renouvelables Sous l'autorité du de la Directeur/trice d'établissement et, par délégation, du chef de service, l'éducateur (trice) accompagne, dans le respect de leur projet personnalisé, des jeunes de 6 à 20 ans souffrant de troubles psychiques se manifestant par troubles du comportement et des apprentissages. Cet accompagnement se fait en équipe pluridisciplinaire en collaboration avec les différents partenaires impliqués dans l'accompagnement du jeune ainsi qu'avec sa famille et dans une logique de dispositif. L'éducateur(trice) sera en charge plus particulièrement de réaliser un accompagnement individualisé d'un jeune en situation complexe. Missions : - Accompagner progressivement le jeune sur des temps d'inclusion lui permettant de recréer du lien social, de reprendre confiance en lui afin de s'inscrire[...]

photo Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Habillement - Mode - Sport

Isle-Jourdain, 32, Gers, Occitanie

Le magasin Distri Center de l'Isle-Jourdain recrute pour un CDI un/une Responsable adjoint/e en temps plein. Vos missions : Coordination de l'équipe: - En lien avec la Responsable Magasin vous organisez l'activité et mobilisez l'équipe - Vous participez à la formation et à la montée en compétences des membres de l'équipe - En collaboration avec la Responsable Magasin vous organisez et répartissez le travail notamment par des biefs/debriefs journaliers - Vous accompagnez la Responsable dans la redescente des informations auprès de l'équipe - Vous êtes le relai privilégié entre l'équipe et la Responsable du magasin Animation expérience clients : - Vous garantissez la disponibilité des produits par un traitement - Vous vous assurez de la mise en avant des produits par le respect des préconisations merchandising - Vous garantissez un magasin marchand à tout moment (rangement, réassort ...) - Vous êtes valeur d'exemple et adoptez une posture tournée vers le client - Vous participez activement à développer le sens du service auprès de l'équipe Organisation et gestion de l'activité: - Vous participez activement à la bonne application des procédures au sein de l'enseigne -[...]

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Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Cahors, 46, Lot, Occitanie

***** Venez rencontrer l'employeur au salon de l'emploi TAF le jeudi 6 mars de 9h à 17h au Parc des expositions de Cahors (péage Cahors sud) ***** Le Pôle Veille Sociale, composé du Service Intégré d'Accueil et d'Orientation (SIAO) du Lot et de l'Accueil de Jour pour les sans-abris, s'est agrandi en intégrant les dispositifs d'accompagnement Contrat d'Engagement Jeunes en Rupture (CEJR) et Offre de Repérage et de Remobilisation des publics éloignés de l'emploi (O2R), à visée d'insertion socio-professionnelle pour les publics les plus éloignés de l'emploi. La spécificité de ce Pôle tient à ses missions exercées principalement dans le cadre de délégation de service public. Effectif global : 15 ETP sur ces 4 missions. VOS MISSIONS PRINCIPALES => Organisation et coordination des dispositifs du pôle - Adapter l'offre de service aux besoins des personnes accueillies. - Garantir la qualité de service des différents dispositifs. - Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire de 15 professionnels. - Accompagner la montée en compétences des professionnels (formations, supervision, accompagnement méthodologique). - Harmoniser les pratiques, les outils et les méthodes des différents[...]

photo Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi

Valence, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Cadre dirigeant de l'Association, sous l'autorité du Directeur Général et par délégation, il ou elle : * Conduit, en déclinaison du Projet Associatif, la mise en œuvre du projet de Pôle * Pilote et anime, dans une dynamique d'énergie collaborative, le comité de direction du Pôle et l'équipe de direction. * Promeut un management par projet en cohérence avec la charte du management Arseaa Pilote : * La gestion des Ressources Humaines, la démarche d'amélioration de la Qualité de vie au Travail et les relations avec les Instances Représentatives du Personnel * La gestion économique, financière et logistique * La démarche continue d'amélioration de la Qualité * Œuvre en faveur de l'attractivité du Pôle dans un contexte de tension des métiers du secteur social et médico-social * Participe et propose son expertise dans différents espaces d'élaboration transversaux, internes et externes * Représente l'Association, développe les réseaux, les partenariats et l'inscription territoriale du Pôle Diplôme de niveau 7 européen exigé. Expérience managériale confirmée. Connaissance du secteur médico-social, de sa règlementation et de ses enjeux. Compétences & Qualités[...]

Ressources supplémentaires