communauté des communes (ille et vilaine)

Chargé / Chargée d'études environnement

Emploi Administrations - Institutions

Dol-de-Bretagne, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La Communauté de Communes recrute un-e Chargé-e de mission Plan de gestion Réserve naturelle. Recrutement contractuel -Contrat de projet Poste à temps complet - 35h CDD de 6 mois à compter du 1er janvier 2025 Dans le prolongement du travail déjà engagé, vous serez amené-e à : - Finaliser, en vous appuyant sur l'évaluation du précédent plan de gestion, la rédaction du dossier de renouvellement de classement de la Réserve Naturelle Régionale (RNR) du Marais de Sougeal, en collaboration avec le conservateur de la réserve et le chargé des RNR et des autres aires protégées de la Région Bretagne. - Finaliser la rédaction du futur plan de gestion en respectant la méthodologie RNF. A l'issue de l'approbation du plan de gestion et du dossier de renouvellement de classement, un nouveau projet sera lancé afin de mener e manière opérationnelle les prescriptions des opérations de gestions relatives aux inventaires et suivis naturalistes du nouveau plan de gestion, dans sa dimension connaissance scientifique. Vous possédez : - Des qualités relationnelles et d'adaptation permettant avec pédagogie et diplomatie l'adhésion de tous (agriculteurs, chasseurs, élus, riverains, .) -[...]

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

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Maen Roch, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Située aux portes de la Bretagne et de la Normandie, la Communauté de Communes Couesnon Marches de Bretagne compte 15 communes, pour près de 22 000 habitants et 110 agents. Bénéficiant d'une position géographique stratégique, l'EPCI est située sur la route de Saint-Malo et du Mont-Saint-Michel, à quinze minutes de Fougères, une demie heure de Rennes et une heure de Caen. La communauté de communes recrute : Pour son centre de loisirs MULTISITES, Saint-Etienne-en-Coglès, Saint-Hilaire-des-Landes, Saint-Germain-en-Coglès, Montours - postes en contrat à durée déterminé de Janvier 2025 jusqu'au 31 décembre 2025 sur une durée de travail hebdomadaire de 21 heures annualisées ; L'accueil de loisirs MULTSITES accueille jusqu'à 160 enfants réparti sur quatre sites différents. Agés de 3 à 11 ans et l'Alsh s'appuie sur leur projet pédagogique, articulé autour des notions d'ouverture sur le mode, d'éco-citoyenneté et d'entraide. C'est un lieu de loisirs ou bienveillance et sécurité sont les bases du cadre des actions éducatives. Missions : * Accueillir les enfants et les parents lors de leur arrivée dans l'ALSH * Animer, construire et maintenir la dynamique de groupe entre enfants[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

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Maen Roch, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Située aux portes de la Bretagne et de la Normandie, la Communauté de Communes Couesnon Marches de Bretagne compte 15 communes, pour près de 22 000 habitants et 110 agents. Bénéficiant d'une position géographique stratégique, l'EPCI est située sur la route de Saint-Malo et du Mont-Saint-Michel, à quinze minutes de Fougères, une demie heure de Rennes et une heure de Caen. La Communauté de Communes recrute en remplacement, un agent petite enfance pour sa petite crèche Coglidou. Situé à Saint-Brice-en-Coglès, Maen Roch, Coglidou a une capacité d'accueil de 20 places, il est ouvert de 7h à 19h du lundi au vendredi. Le/La futur(e) professionnel(le) passionnée intégrera une équipe solidaire et familiale. L'accueil est sécurisant, personnalisé et ludique, permettant à chaque enfant de s'éveiller et d'accompagner son désir d'apprendre, de s'exprimer et de se socialiser. Intégré à l'EHPAD, la petite crèche met en œuvre des actions intergénérationnelles. Chaque professionnel(le) participe avec l'équipe à la poursuite des réflexions visant à garantir les bonnes conditions d'accueil de l'enfant et de sa famille. Missions et activités : - Organiser, préparer et animer des activités[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

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Pleine-Fougères, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La Communauté de Communes recrute dans le cadre du remplacement d'un agent absent, un-e responsable du service Petite Enfance. CDD remplacement d'un agent titulaire absent Poste à temps complet - 35h annualisées Dès que possible et jusqu'au 31 janvier 2025 (prolongation possible) Vous serez amené-e à : - Participer au pilotage de la politique de Petite Enfance dans le cadre de la Convention Territoriale Globale (CTG) en matière de développement de l'enfant et de soutien à la parentalité dans les activités du Multi-Accueil de Pleine-Fougères, du Relais Petite Enfance (RPE) et du Lieu Accueil Enfants Parents (LAEP) - Etablir et rendre compte des activités du pôle et des services dans le cadre des financements CAF (suivi des subventions, conformité des déclarations .) - Assurer la gestion du pôle tant d'un point de vue administratif que financière (préparation budgétaire, supervision des facturations, des commandes de consommables .) mais également en RH (encadrement de proximité) en lien constant avec la Direction adjointe du Multi-Accueil - Développer en transversalité des activités d'épanouissement des jeunes enfants Vous possédez : - De fortes qualités relationnelles -[...]

Responsable maintenance bâtiment

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Dol-de-Bretagne, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La Communauté de Communes recrute un-e technicien patrimoine CDD remplacement d'un agent titulaire absent Poste à temps complet Dès que possible et pour 3 mois (prolongation possible) Dans le cadre d'un remplacement d'un agent titulaire absent, vous serez amené-e à : - Suivre les projets en cours et des projets prévus dans le cadre de la programmation pluriannuelle d'investissement relative au patrimoine bâti et de la voirie communautaire, aussi bien en étant un conseiller technique auprès du maître d'ouvrage et référent de l'EPCI de maîtres d'œuvre - Elaborer des documents de marchés publiques de travaux, en suivre leur exécution en lien avec le service des marchés publics et en contrôler la conformité (respect des clauses techniques, levées de réserves, parfait achèvement) - Accompagner les services et les partenaires impliqués pour poursuivre la dynamique de projet enclenché Vous possédez : -De fortes qualités relationnelles et d'adaptation vous permettant de répondre aussi bien aux agents, aux élus qu'aux partenaires -Une capacité à caractériser et à gérer l'urgence -Une rigueur dans l'accomplissement des missions administratives et financières Vous maîtrisez : -Les[...]

Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces verts

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Saint-Aubin-du-Cormier, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

- Notre collectivité : Avec près de 4 000 habitants, Saint-Aubin-du-Cormier a connu une forte croissance ces dernières années. En lien avec la communauté de communes (Liffré-Cormier Communauté), au sein d'un territoire à taille humaine, les ambitions sont multiples. Elles s'inscrivent dans le cadre d'un projet de territoire qui s'appuie notamment sur la qualité de vie, la qualité environnementale, la biodiversité, le développement équitable... L'obtention du label " Petites Cités de Caractère " en 2020 est venu récompenser la démarche initiée par la municipalité en faveur du patrimoine et offre de nouvelles perspectives de développement pour la ville. La ville de Saint-Aubin-du-Cormier recrute un(e) Agent polyvalent des espaces verts H/F à temps complet pour un contrat d'un an au sein de son équipe intégrée au service technique. Notre collectivité vous offre la possibilité de vous épanouir dans votre future carrière professionnelle ! N'attendez plus et rejoignez-nous ! - Vos missions : Sous l'autorité du responsable du service espaces verts, vous aurez comme principale mission la réalisation des travaux d'entretien et de mise en valeur des espaces verts de la commune[...]

Chargé / Chargée de trésorerie et de financement

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Bain-de-Bretagne, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Rejoignez la ville de Bain de Bretagne, commune dynamique, au tissu associatif riche, qui offre un cadre de vie agréable qui recrute un gestionnaire comptable H/F. Labellisée Petite Ville de Demain, ville-centre de la communauté de communes "Bretagne Porte de Loire Communauté", Bain de Bretagne est dotée de nombreux équipements publics et établissements scolaires. Missions Au sein du service Finances et en lien avec la Directrice du Pôle Ressources, vous assurez les tâches d'exécution courantes de dépenses, en fonctionnement et en investissement, en équipe et en transversalité. - Vous engagez, préparez et mandatez les dépenses du budget principal et annexes - Vous vérifiez les imputations comptables et les pièces justificatives - Vous vérifiez la disponibilité des crédits et le rythme de la dépense - Vous suivez les dépenses d'investissement - Vous gérez le versement des subventions aux associations. Profil : - Vous avez un fort intérêt pour le travail en équipe, vous avez le sens du relationnel. - Vous justifiez d'une expérience dans un poste financier - Qualification appréciée : diplôme ou formation en gestion administrative - spécialité comptabilité ou expérience[...]

Le disco des oiseaux - Mosai & Vincent

Musique, Spectacle

Essé 35150

Le 22/01/2025

Après le succès du spectacle Je me réveille, le duo Mosai & Vincent revient avec une nouvelle création pour les tout-petits. À l’aide de chansons poétiques, de mélodies pop entêtantes et d’instruments électroniques, les deux musiciens transportent le public dans un univers de nature sauvage et de technologies. Dans ce spectacle, les histoires sont tragicomiques et mettent en scène des animaux confrontés aux affres du monde moderne : un ours susceptible, une pie à vélo, un chameau qui s’est fait beau... Mélange subtil de poésie, d’images et de mots simples pour aborder des thèmes sensibles. Sur scène Mosai & Vincent croisent ukulélé, guitare acoustique, pads et batterie électronique pour un concert coloré et dansant qui embarque les plus petits. Distribution : Chant, ukulélé, guitare : Cédric Guyomard Chant, percussions et samples électroniques : Vincent Perrigault Mise en scène : Denis Athimon Scénographie : Luc Mainaud Production : L’Armada Productions Coproduction : La Carène – Brest, La Nouvelle Vague - Saint-Malo, Très Tôt Théâtre – Quimper, Espace Malraux – Scène nationale de Chambéry et de la Savoie, Communauté de communes de Brocéliande, Palais des Congrès et[...]

Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montfort-sur-Meu, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'animateur organise et met en œuvre les activités d'animation auprès des résidents, accueillis en hébergement afin de maintenir leur autonomie, favoriser une vie sociale en prenant en compte leur environnement, leurs capacités, leurs souhaits, de manière concertée avec les équipes soignantes. L'animateur agit sous l'autorité du Directeur d'établissement, du responsable des ressources humaines sous la responsabilité du cadre de santé. Vos missions : - Mettre en œuvre le projet d'animation inscrit dans le projet d'établissement - Organiser des activités qui permettent et/ou restaurent la vie sociale (les anniversaires, les jeux collectifs, les ateliers mémoires.), et favorisent l'autonomie - Organiser l'animation au sein des services en lien avec les projets individualisés et en relation avec l'équipe soignante dont le référent - Organiser les sorties internes (parc.) et sorties extérieures (sorties gastronomiques, culturelles, sociales) - Organiser les activités collectives et thématiques (fête d'été, Noël, semaine du goût.) - Collaborer avec les familles et les associations - Adapter le matériel nécessaire en fonction des activités (jeux.) en lien avec l'ergothérapeute [...]

Assistant / Assistante comptable

Emploi Administrations - Institutions

Cancale, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Envie de découvrir un nouveau métier, de vous reconvertir ? d'exercer un métier au service des autres ? de trouver un équilibre vie professionnelle et vie privée ? Devenez assistant comptable en collectivité territoriale ! Plusieurs postes sont à pourvoir au sein de plusieurs collectivités du département (mairie, métropole, agglomération, communauté de communes) : Profitez d'un véritable tremplin pour évoluer ! Nous vous proposons : - 1 poste d'assistant comptable en CDD de 6 mois minimum - 1 formation au métier en amont de la prise de poste - 1 accompagnement à la prise de poste Recrutement sans CV : aucune expérience requise Ce recrutement se fera par la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) et est ouvert à tou(te)s sans critères d'expériences ni de diplôme. La méthode consiste à évaluer les habiletés pour exercer le métier. Seuls pré-requis demandés : Lire, écrire, compter Les missions qui vous seront confiées par les collectivités à l'issue de la formation : - Établir les bons de commande, - Payer les factures, - Encaisser les recettes, - Vérifier et transmettre les pièces justificatives, - Participer au suivi budgétaire, - Classer et archiver les documents, -[...]

Aide maternel / maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi Administrations - Institutions

Dol-de-Bretagne, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La Communauté de Communes recrute un agent mutualisé. Recrutement contractuel Poste à temps non complet (32h annualisées) CDD d'un an - Dès que possible En tant qu'animateur-trice extra-scolaire de l'ACM de Pleine-Fougères (mercredis et vacances scolaires) vous participez : - au projet pédagogique par l'animation d'activités et l'accompagnement des enfants - à la construction du lien avec les parents En tant qu'agent du Multi-Accueil de Pleine-Fougères vous serez : - un-e acteur-trice de la santé et de la sécurité des jeunes enfants afin qu'ils acquièrent progressivement une autonomie et s'intègrent dans une vie de collectivité - un-e référent-e pour les parents dans une équipe polyvalente et motivée - prêt-e à créer et à animer des ateliers d'éveil - au cœur du bien-être des enfants dans les moments de restauration - à établir une passerelle entre les deux structures pour être un point de repère dans cette étape de la construction de la vie des enfants. Vous possédez : - De fortes qualités relationnelles auprès des jeunes enfants, des enfants et de leurs parents - Une capacité d'adaptation pour travailler de manière autonome et en équipe - Un sens de la créativité[...]

Assistant / Assistante comptable

Emploi Administrations - Institutions

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Agent / Agente de médiation dans les services publics

Emploi

Retiers, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Mission principale : Sous l'autorité hiérarchique d'un-e encadrant.e multi-services et en relation permanente avec lui.elle, le.la médiateur.rice social.e contribue, par ses interventions, au rapprochement et au dialogue entre les habitant.es d'une part et les structures de services publics partenaires d'autre part. Il.elle les assiste et les renseigne en vue de faciliter leurs accès aux différents services. Le.la médiateur.rice social.e contribue à créer un climat facilitant les relations dans le cadre de la politique globale définie par l'association, et en adéquation avec la norme métier de la Médiation sociale, dont les deux grands principes sont l'« aller vers » et le « faire avec et non à la place de ». La Médiation Sociale est le processus de création et de réparation du lien social et de règlements de conflits de la vie quotidienne, dans lequel un tiers impartial et indépendant tente, à travers l'organisation d'échanges entre les personnes ou les institutions, de les aider à améliorer une relation ou de régler un conflit qui les oppose. La médiation sociale contribue à faire émerger des solutions nouvelles répondant aux évolutions de la société. Elle agit à la[...]