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Théâtre de marionnettes "Le presque Petit Chaperon Rouge"

Cirque - Marionnette, Lecture - Conte - Poésie

Lourdes 65100

Le 21/12/2024

Dans le cadre de la saison culturelle 24 • 25, Le Cie Nansouk vous propose le spectacle de marionnettes, chansons et livres pop-up "Le presque Petit Chaperon Rouge" le samedi 21 décembre 2024 à 16h30 au Palais des Congrès de Lourdes. Des créanciers impitoyables viennent chercher leur dû chez Charles Perrault. Après ses meubles, ils s’en prennent à ses histoires. Le problème : Perrault est en manque d’inspiration… C’est l’histoire de la création du Petit Chaperon Rouge. Ballottés entre les incohérences de l’auteur et ses idées folles, les personnages participent à la naissance du récit en s’insurgeant, parfois contre leur créateur… Dans la grande tradition des contes, Charly Blanche, en diseuse farfelue, trame l’histoire grâce aux marionnettes, au chant et au livre géant d’où sortent des décors papier en 3D. Écriture, scénographie et interprétation Charly Blanche. Œil Extérieur Marie José Lafon. Création Lumière Dario Sajéva. Production Cie Nansouk. Dès 4 ans. Durée 45 minutes. Spectacle gratuit, réservation conseillée. Informations complémentaires aux coordonnées ci-dessous. Billetterie via le lien ou à l'Office de Tourisme de Lourdes (place du Champ Commun).

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Café artistique

Spectacle, Peinture, Exposition

Saint-Pol-de-Léon 29250

Le 21/12/2024

Dans le cadre de son exposition en cours à la Maison Prébendale, venez rencontrer Thanh Ouchka autour d'un café. Thanh Ouchka réalise dans une peinture expressionniste abstraite, la mise en scène de signes et de couleurs, dans laquelle la ligne, les champs des tonalités et le geste de l’artiste produisent un territoire imaginaire dans le champ de la toile, une cartographie émotionnelle et intime.

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Conférence "Plantes des dunes"

Conférence - Débat, Plante - Fleur, Nature - Environnement, Patrimoine - Culture, Nature - Environnement, Nature - Environnement

LESSAY 50430

Le 20/12/2024

La côte ouest du Cotentin est caractérisée par un immense champ de dunes qui a évolué au fil des millénaires . La diversité des habitats naturels d'un massif dunaire à l'autre est synonyme d'une grande richesse de la flore, qui vous sera présentée au cours de cette conférence.

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Exposition temporaire "Fer une capture"

Photographie - Vidéo, Sculpture

Brienne-le-Château 10500

Du 08/10/2024 au 14/12/2024

Découvrez à l'Office de Tourisme des Grands Lacs de Champagne les œuvres de Patrick Guerin et de Stan Thiri. Patrick Guerin nous propose de l'art numérique. Cet artiste photographe se permet toutes les retouches possibles. Tel le peintre, il revendique le droit de triturer es perspectives, exacerber les couleurs, contraster la monotonie, dynamiser les formes, supprimer des détails, dans le but de (re)créer l’espace qui lui est offert et traduire l’émotion de l’instant, là où la simple photo n’aurait apporté que réalisme plat. Ainsi, dans des paysages faisant partie de notre quotidien, il voit des vibrations, des rythmes, des couleurs et il crée des images abstraites ou figuratives. à travers des photo-graphismes présentant son « Champ de Vision ». Stan Thiri, est un sculpteur autodidacte, il récupère le métal pour lui donner une nouvelle vie. Vivant de son art depuis 4 ans maintenant, il crée des sculptures réalistes comme des animaux, mais peut également inventer ses œuvres de toutes pièces. Ses sculptures, qu'elles soient minuscules ou énormes, pesant jusqu'à plusieurs tonnes, sont toutes issues de métal de récupération. Vous pourrez apercevoir des pièces mécaniques,[...]

photo Grand Bain de Gongs à Tergnier

Grand Bain de Gongs à Tergnier

Bien-être, Vie associative

Tergnier 02700

Du 22/09/2024 au 15/12/2024

L'association Le Champ Des Gongs vous propose de participer à un grand bain de gongs au Temple de Tergnier. Séance collective pour adultes, sans compétence/prérequis nécessaire pour pratiquer. Rendez-vous le dimanche 22 septembre 2024 à 15h (Elément Terre, Equinoxe) et le dimanche 15 décembre 2024 à 15h (Elément Eau, Solstice d'Hiver). Durée : 1h30. Tarif : 15€. Informations et réservations auprès de Prem Rajani, Praticienne Gong-Yoga, au 06.50.78.90.55.

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Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La SDAT (Solidarité, Dignité, Accompagnements, Travail), Association dijonnaise agissant dans le champ de l'insertion sociale et professionnelle, recherche pour sa Maison d'Accueil pour Personnes Agées - MAPAM (établissement non médicalisé avec un statut d'EHPA) - (33 places) : 1 TRAVAILLEUR SOCIAL H/F CDD de remplacement - Temps plein A pourvoir immédiatement à Dijon (21) Objectifs : La MAPAM accueille des personnes âgées de plus de 65 ans (dérogation d'âge possible), non ou peu dépendantes, pouvant prétendre à l'aide sociale départementale et dont les problématiques médico-sociales ou les troubles du comportement sont des freins à l'accueil en établissement d'hébergement pour personnes âgées classiques. Les personnes accueillies, sur les différents services intégrés au sein du foyer, sont en situation de grande marginalité et présentent un cumul de problématiques somatiques, psychiques et addictives. Missions : Sous la hiérarchie du Responsable du foyer et de la cheffe de service médico-social, dans le respect des valeurs de l'association définies dans le projet associatif, le travailleur social fait partie intégrante de l'équipe médico-sociale de la MAPAM et de[...]

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Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Vermenton, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes Chablis Villages et terroirs (36 communes - 15 500 habitants) recrute, par voie statutaire ou contractuelle, un(e) éducateur(rice) de jeunes enfants occupant les fonctions de directeur(rice) de crèche (24 berceaux) à temps complet, basé à VERMENTON. Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du Responsable Pôle Politiques Educatives Territoriales et de la Direction Générale, vous serez chargé(e) de l'organisation et de la gestion de la crèche, en cohérence avec la politique " petite enfance " définie par la collectivité. Missions, activités et conditions d'exercice Travail majoritairement en bureau, ponctuellement sur le terrain, au sein de la structure dédiée. Vous êtes chargé(e) de : - Élaborer et mettre en ?œuvre le projet d'établissement dans le cadre de la règlementation en vigueur : piloter le projet d'établissement et le projet éducatif de la structure, communiquer avec l'équipe sur les finalités et les enjeux du projet, l'évaluer régulièrement, pour le faire évoluer dans le but d'une amélioration continue de la qualité du service. - Encadrer une équipe de 9 personnes (EJE, Auxiliaires) : Management, planning, congés, recrutements et évaluations[...]

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Médiateur familial / Médiatrice familiale

Emploi

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

L'association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de la Manche (ADSEAM), association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche recrute pour la Direction des Services en Milieu Ouvert 1 médiateur(trice) familial(e) à 1 ETP (Poste accessible à une personne ayant une RQTH) En CDD du 02.09.2024 au 31.12.2024 Missions : Dans le respect du projet associatif, le médiateur familial contribue à la mise en œuvre du projet de médiation familiale portée par l'association. A ce titre, le médiateur familial intervient auprès de personnes en situation de rupture ou de séparation afin de favoriser la reconstruction de leurs liens familiaux et aider à la recherche de solutions répondant aux besoins de chacun des membres de la famille. Compétences demandées : - Connaître le contexte règlementaire et juridique de la médiation familiale. - Connaître les caractéristiques sociologiques du public accompagné/ les différents systèmes familiaux/ le cadre d'intervention professionnelle dans le champ de la famille. - Connaître la méthodologie du processus / de la création[...]

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Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montfort-sur-Meu, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Vous travaillez pour le service Technique sur le site de Saint-Méen-le-Grand et/ou Montfort sur Meu, et vous avez pour missions : - l'entretien, maintenance, prévention et dépannage des matériels, outillages, équipements, systèmes, - de diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires), - d'évaluer, choisir, utiliser les produits et/ou matériaux nécessaires à la pratique de son métier. Profil recherché : Connaissances opérationnelles dans le champ : - de l'électricité générale. - de la maçonnerie, plâtrerie, céramique. - des systèmes énergétiques et climatiques. - de la serrurerie. Connaissances générales dans le champ : - des normes, règlements techniques et de sécurité. - des règles d'hygiène. - de la manutention et des gestes et postures en lien avec les tâches accomplies. Avantages au sein du CH de Brocéliande : - démarche Qualité de Vie et des Conditions de Travail - possibilité de participer à des séances de Yoga et Pilates - comité de gestion des œuvres sociales (CGOS) - amicale du personnel - plan de formation ambitieux - plan de fidélisation du personnel (CDI et titularisation) - commission développement[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Bolbec, 76, Seine-Maritime, Normandie

Pôle Educatif et Pédagogique Service - Chargé de soutien aux proches aidants - équipes INTERNAT - Dispositif IME Le Dispositif IME est agréé pour accueillir et accompagner en établissement, à domicile ou en milieu ordinaire 51 enfants, adolescents et jeunes adultes présentant une déficience intellectuelle légère à moyenne. Le Dispositif IME se compose : - D'une Section d'Éducation et d'Enseignement Spécialisé pour 11 enfants de 6 à 14 ans accueillis à la journée ; - D'une Section d'Initiation et de Première Formation Professionnelle pour 50 adolescents et jeunes majeurs de 14 à 20 ans dont 28 accueillis en internat de semaine. Poste : Conduire, dans une démarche inclusive, des accompagnements auprès : -des proches aidants pour répondre à leurs besoins tant de guidance parentale que de répit ; -des enfants, adolescents et jeunes adultes bénéficiaires de l'internat présentant des déficiences physiques, psychiques et mentales, des Troubles Neuro-Développementaux. Activités Dans le cadre du respect du droit et de la bientraitance de la personne en situation de handicap : 1. Missions spécifiques : a) Dans l'accompagnement des proches aidants (famille, partenaires de l'ASE)[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Enseignement - Formation

Dol-de-Bretagne, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Educateur Spécialisé H/F - CDI Tps complet (36h50) A Apprentis d'Auteuil, fondation catholique reconnue d'utilité publique et acteur engagé dans le champ de l'Économie Sociale et Solidaire, avoir confiance en l'avenir, c'est permettre à chaque jeune de trouver sa place dans la société. C'est également offrir à nos collaborateurs la possibilité de travailler et d'évoluer dans une dynamique collective, propice au développement de chacun et de tous, en donnant du sens à son action. Rejoindre nos équipes engagées au service des jeunes et des familles, c'est faire le choix de contribuer à la vitalité de la fondation, tisser des liens de qualité et contribuer au bien commun. Pour le service MNA, site de DOL DE BRETAGNE, nous recherchons un Educateur spécialisé H/F en CDI à temps plein (36.5 h), à compter du 15-12-2024. Missions : Rattaché(e) au Chef de service, vos principales missions sont les suivantes : - Prise en charge du quotidien. Accompagner les jeunes MNA de 12 à 21 ans dans l'acquisition des codes de la vie quotidienne. - Accompagnement administratif. Connaissance du droit commun et accompagnement dans les procédures de régularisation. - Mise en place d'activité.[...]

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Médiateur social / Médiatrice sociale en milieu scolaire

Emploi

Saumur, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Dans le cadre d'un projet expérimental et multi-partenarial (Préfecture 49, Direction des services départementaux de l'Éducation Nationale 49, Conseil Départemental 49 et CIDFF 49), le CIDFF 49 recherche 1 chargé.e de médiation sociale en milieu scolaire (conditions d'éligibilité aux contrats d'adulte-relais) au sein du collège Jean Lurçat à Angers, situé en REP. Il/elle rejoindra une équipe de 7 médiatrices et médiateurs sociaux en milieu scolaire. La personne recrutée est encadrée par la coordonnatrice du projet en lien avec la chef d'établissement et le projet est supervisé par la direction de l'association. Les missions sont développées en synergie avec celles des autres acteurs présents dans l'environnement scolaire du collège et sur le quartier de Montplaisir à Angers. Il / elle contribue, en collaboration avec les équipes du collège, à : - Favoriser la réussite éducative : faire connaître aux parents les dispositifs d'aide à la scolarité (CLAS, mentorat, PRE ) Faire un point régulier avec les familles et les différents intervenants et transmettre les éléments au collège (par exemple avant les conseils de classe). - Écouter et soutenir les parents dans leur fonction[...]

photo Agent / Agente de développement social urbain

Agent / Agente de développement social urbain

Emploi Administrations - Institutions

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de l'expérimentation «Territoire Zéro Chômeur Longue Durée » pilotée par la Métropole et qui se déploie sur le quartier des Vergnes à la Ville de Clermont-Ferrand et sur la Ville de Gerzat jusqu'au 30 juin 2026 : - vous exercez au centre social des Vergnes une mission d'information, de mobilisation et d'accompagnement des habitants des Vergnes relevant de ce dispositif de retour vers l'emploi ; - vous intervenez en proximité avec les habitants à toutes les étapes de l'expérimentation, du premier accueil au retour à l'emploi en secteur classique ou en Entreprise à But d'Emploi, par un suivi renforcé ou l'orientation vers un organisme compétent ; - vous développez des interventions individuelles ou collectives au sein de l'équipe du Comité Local Pour l'Emploi ; - vous participez à l'intégration des habitants au sein de l'une des 4 Entreprises à But d'Emploi (EBE) du territoire Gerzat-Les Vergnes ; - - vous participez avec le second chargé d'accompagnement de la Ville de Gerzat et la chargée de projet TZCLD aux instances techniques (commission parcours, commission activités...) et de pilotage (Comité Local Emploi) liées à cette expérimentation ; - vous développez[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Louviers, 27, Eure, Normandie

Missions : Au sein d'une équipe de 4 professionnels en charge de l'accompagnement des MNA et sous la responsabilité de la cheffe de service vous participerez aux missions suivantes : - Participer au diagnostic éducatif et à la mise en œuvre du parcours personnalisé du jeune, en lien avec les différents professionnels concernés. - Soutenir les jeunes accueillis dans leurs démarches d'accès à l'autonomie, d'insertion scolaire et professionnelle et de régularisation. - Participer à l'élaboration des projets personnalisés d'orientation et garantir leur mise en œuvre en associant les partenaires. - Accompagner les jeunes dans leur quotidien, visites à domicile régulières et les transporter vers l'extérieur - Intervenir sur des temps d'accompagnement individuel et de prise en charge de groupe. - Proposer, mettre en place et animer des projets d'activités avec et pour les jeunes. - Rédiger les écrits professionnels. Conditions : - CDI temps plein 35h - Convention collective du 15 mars 1966. - Poste basé à Louviers avec des déplacements sur le département 27 et 76 (voiture de service) - Horaire d'internat (deux soirées par semaine jusqu'à 22h et un samedi toutes les 4 semaines) -[...]

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Adjoint / Adjointe service clients

Emploi Enseignement - Formation

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Placé sous l'autorite hierarchique du Responsable de service, du Directeur du developpement regional ou du Directeur de centre. Il est membre du reseau regional de developpement dont le Directeur du developpement regional assure l'animation. Le profil retenu prendra en charge le centre de Tours ainsi que celui de Blois. Contribuer, en lien avec la ligne developpement, au recueil, au traitement et a la transmission des informations internes et externes permettant d'assurer la veille concurrentielle et tarifaire. Developper et fideliser un portefeuille clients sur son territoire (zone geographique, secteur d'activites et/ou typologie du client) selon les directives de la ligne developpement et de sa hierarchie. Commercialiser des produits normes ou specifiques de l'AFPA coordonnes au niveau regional (promotion - communication - vente), en lien avec le CDRF dans sa mise en œuvre. Assurer la gestion des affaires dont il a la charge, du pre-projet au suivi de la position client (facturation - reglement - rendu compte client). Participer, en lien avec l'equipe nationale ou regionale, a la reponse aux appels d'offres relevant de son champ d'activites. Mettre en œuvre, sur son[...]

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Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Emploi

Château-Arnoux-Saint-Auban, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Notre association recrute un mandataire à la protection des Majeurs, en CDI, à temps plein. Le Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs est chargé d'exercer les mesures de protection juridique (principalement tutelles, curatelles et mandats spéciaux) confiées au service par les juges des tutelles du Tarn. Missions principales : - Protection et gestion des ressources et du patrimoine - Protection et gestion des droits - Protection et suivi de la personne Profil recherché : - Expérience MJPM souhaitée, ou à défaut expérience dans le champ social ou médico-social - Titulaire d'un diplôme BAC+2/3 dans le champ social, médico-social (CESF, ASS, SP3S) - Certificat National de Compétence MJPM souhaité - Qualités relationnelles, capacités d'organisation et de travail avec l'équipe et les partenaires Conditions d'embauche : - Rémunération selon la grille salariale de la Convention Collective du 15/03/1966 - Déplacements réguliers - permis B impératif POSTE A POURVOIR DÈS QUE POSSIBLE.

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Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi Social - Services à la personne

Betton, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'association Ar Roc'h recrute pour son Equipe Mobile Ressource d'Ille et Vilaine (EMR35) et son Pôle Ressource Handicap (PRH 35) Un(e) Travailleur(euse) Social(e) CDI à 70%, réparti comme suit : 40% au sein de l'EMR 35 // 30% au sein du PRH 35 Rémunération selon expérience - Convention collective 66 Des missions Au sein de l'EMR35 : - Accompagner les dispositifs de droit commun dans la gestion des jeunes présentant des difficultés et/ou troubles du comportement, dans le respect du cadre de fonctionnement de l'EMR35 tel que défini par l'ARS - Participer en équipe interdisciplinaire à l'évaluation de la pertinence de l'intervention de l'EMR pour chaque saisine Au sein du PRH35 : - Accompagner et orienter les familles des enfants/jeunes en situation de handicap - Accompagner les acteurs de la petite enfance et de l'enfance jeunesse du territoire dans le cadre d'accueils inclusifs - Proposer des actions collectives pour fédérer autour de l'inclusion Qualités/compétences attendues : Bonne connaissance des troubles du comportement, de leurs origines (dimension sociale, psycho-affective, pathologique, cognitive.) et de l'environnement du secteur médico-social, social, sanitaire[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoignez le Pôle Gérontologique Claude Pompidou Il regroupe 3 Résidences situées sur le Territoire de Belfort. - la Résidence Pierre Bonnef en centre-ville de Belfort (77 lits), - la Résidence Vauban en vieille ville de Belfort (86 lits), - la Résidence La Rosemontoise à Valdoie (117 lits) (déménagement prévu courant 1er trimestre 2025 Résidence Les RUBANS) - la Maison du Répit et des Aidants du Territoire de Belfort - 27 places d'accueil de jour - le Centre Ressources Territorial du Grand Belfort Nous recrutons un(e) cadre administratif(ve) niveau 1 Nous recrutons un(e) cadre administratif(ve) niveau 1 Lieu d'exercice : Siège de l'Association 14 rue de Mulhouse (2ème étage Résidence Pierre Bonnef de Belfort). Missions principales : Gestionnaire Administratif(ve) - Mission 1 : facturation clients - Mission 2 : comptabilité établissements Résidence Vauban et Résidence Pierre Bonnef - Mission 3 : divers travaux administratifs Mission 1 : Facturation clients o Création du dossier résident sur le logiciel BL Résident. o Facturation des résidents sur le logiciel BL Résident (saisie variables, transmission factures) o Facturation aux conseils départementaux (APA mensuel ou[...]

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Technicien / Technicienne en expérimentation végétale

Emploi Recherche

Montoison, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Qualiphyt est une société prestataire de services en agronomie dont les activités portent sur le domaine de la protection des cultures. L'activité principale concerne la réalisation d'essais au champ pour le compte de firmes phytopharmaceutiques, en conformité avec le référentiel des Bonnes Pratiques d'Expérimentation (BPE). Les unités d'expérimentation (U.E.) sont au nombre de 6 : départements 85, 51 et 37 pour la zone EPPO France Maritime et 26, 69 et 47 pour la zone EPPO France Méditerranée. L'équipe est composée de 10 techniciens d'expérimentation et de 4 responsables de projets. L'organisation de la société implique que chaque collaborateur soit autonome, réactif, responsable et prenne des initiatives. Qualiphyt recrute un technicien d'expérimentation pour son U.E. du 26, pour la réalisation de tests en plein champ, chez des agriculteurs, de produits conventionnels ou biologiques destinés principalement à l'homologation, dans le domaine des Grandes Cultures, de la Vigne et de l'Arboriculture. Des thématiques variées peuvent être réalisées sur ces cultures en fonction des propriétés des préparations étudiées : insecticides, fongicides, herbicides, substances de croissance,[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Grégoire, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Le SEVAE est un service du Pôle Milieu Ouvert de la SEA 35 dont les missions relèvent notamment du champ de la Protection de l'Enfance. Le SEVAE est en charge de mettre en œuvre des Mesures Judiciaires d'Investigation Educatives (MJIE) et des Evaluations Educatives Contractuelles (EEC). L'objectif de ces missions est d'évaluer la situation de l'enfant dans son environnement au regard de ses besoins fondamentaux. Le rapport final remis vise à éclairer la décision du Juge des Enfants pour les MJIE ou du (de la) Référent-e Enfance Famille du Conseil Départemental d'Ille et Vilaine pour les EEC. Il doit également favoriser la réflexion voire le repositionnement des adultes référents de l'enfant. Le SEVAE est reconnu sur le territoire bretillien au regard de l'expertise et la spécialisation qui ont été développées sur la question de l'évaluation psycho-éducative depuis plus de 20 ans. Le service s'inscrit dans une dynamique permanente de réflexion en favorisant d'une part la réflexion interdisciplinaire au sein du service et, d'autre part, en s'inscrivant dans des dynamiques partenariales et de formation. Cet engagement permet aux professionnel-les du service de développer leurs[...]

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Éducateur(trice) jeunes enfants coordonnateur petite enfance

Emploi

Douai, 59, Nord, Hauts-de-France

L'Association des Centres Sociaux de Douai recrute un Référent Pôle Petite enfance / enfance pour le Centre social du Faubourg d'Esquerchin. Vos missions : - Le Référent du pôle petite-enfance / enfance est l'interlocuteur privilégié du projet petite-enfance/enfance de la structure, il est placé sous la responsabilité du directeur du centre social. - A en charge la mise en œuvre et l'animation du projet petite-enfance/enfance, la communication avec les partenaires. - Participe à l'élaboration du projet social et particulièrement dans le champ de son intervention (secteur petite enfance et enfance), conformément aux orientations de l'Association, en décline annuellement les projets pédagogiques. - Elabore et met en pratique le projet pédagogique et assure l'encadrement de l'équipe éducative. - Participe à la gestion financière des animations dont il a la charge. - Assure avec les enfants des tâches d'animation et veille particulièrement à la mobilisation des parents. - Travaille et développe des relations avec les partenaires concernés par son intervention ou son projet. - Participe au repérage des ressources bénévoles de son secteur d'intervention et aussi s'appuie sur[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Brunstatt-Didenheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE Recrute pour Le Pôle Hébergement et Accompagnement 68 - SAMSAH AUTISME 1 Coordonnateur de Parcours (H/F) à temps plein en CDI MISSIONS Dans le cadre d'une extension du SAMSAH (Service Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés) à l'attention de personnes avec TSA (Troubles du Spectre Autistique), ce service aura en plus de sa mission médico-sociale une mission d'accompagnement aux soins. L'accompagnement proposé sera prioritairement d'approche comportementaliste. Sous l'autorité de la direction du Pôle Hébergement et Accompagnement 68 et conformément aux valeurs associatives, il/elle aura les missions essentielles suivantes : - Elaborer, contribuer et coordonner les projets des personnes suivies en tant qu'interlocuteur privilégié - Accompagner et former les personnes et leur famille, les prestataires sur les actions éducatives spécifiques TSA (mise en place des PECCS, des séquençages à domicile ou hors domicile, .) pour une montée en compétence et un relais - Favoriser le maintien des liens familiaux, sociaux, et professionnels - Faciliter l'accès des personnes suivies à l'ensemble des services offerts par la collectivité[...]

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Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi Administrations - Institutions

Gaillac, 81, Tarn, Occitanie

LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION GAILLAC-GRAULHET recrute un (e) Référent(e) Parcours et Familles du Programme de Réussite Educative (PRE) Catégorie C - Grade : Adjoint Administratif Poste ouvert au personnel contractuel - CDD « Adulte Relais » de 1 an Public éligible contrat adulte relai uniquement. Pour être en contrat « adulte relais », il faut remplir les trois conditions suivantes : -Avoir au moins 26 ans -Résider dans un quartier prioritaire -Être sans emploi ou bénéficier d'un CUI/CAE (la personne en CUI/CAE doit le rompre pour signer un contrat « adulte relais ») Fonction principale : Animer le dispositif PRE, au sein de la direction « Enfance, jeunesse, politique de la ville », auprès des familles, en lien avec les partenaires locaux et les représentants de l'État. Proposer une aide individualisée et/ou collective aux enfants et aux familles du Quartier Prioritaire de la Ville de Gaillac, autour des questions éducatives, scolaires, sociale, de santé. Missions et Activités : En direction des enfants : - Participation à l'élaboration des parcours - Mise en œuvre et suivis des parcours et de leurs familles : sur la base des engagements du parcours de réussite éducative,[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Missions principales du poste : -Met en œuvre toute la logistique et l'organisation nécessaire au bon fonctionnement des dispositifs (Aménagements-gestion opérationnelle et administratives des entrées/sorties et durant la prise en charge) -Planifie les diverses activités quotidiennes et de long terme de l'équipe sociale -Coordonne et veille à la cohérence des interventions réalisées par les équipes sociales auprès des personnes accueillies -Anime ponctuellement et en l'absence de la responsable de services, les réunions de service, transversale et/ou des groupes de travail. A noter qu'en l'absence de la cadre, et au cas où un désaccord sur une analyse de situation ou des préconisations d'actions surviendraient entre la coordonnatrice et l'équipe, ce point pourra être traité au retour de la responsable de services ou bien en cas d'urgence, par sollicitation au cadre de référence. -Après analyse d'une situation, il ou elle engage les interventions nécessaires et sollicite les interlocuteurs appropriés après concertation avec l'équipe sociale -Soutien l'équipe sociale, sous la supervision de la responsable de services, dans la mise en œuvre d'un accompagnement global adapté[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Depuis 1963, date de sa création, l'Association Relais lutte contre les exclusions et les inadaptations sociales. A l'origine, elle porte son action essentiellement en direction des enfants et adolescents en difficultés sociales. Le service d'Externat RELAIS accompagne des mineurs ou jeunes majeurs dans le cadre d'un : - Placement en Famille d'Accueil chez un assistant familial (Placement Familial ) - Placement Educatif à Domicile (PEAD) - Suivi Intensif en Milieu Naturel (SIMN) - Accompagnement Projet Jeune Majeur (APJM) L'Externat RELAIS vise à soutenir des mineurs ou jeunes majeurs, ainsi que leurs représentants légaux le cas échéant, à restaurer ou à préserver leur autonomie. L'Externat intervient dans le champ de la protection, du soutien à la parentalité, de la médiation des rencontres, mais aussi dans le champ scolaire ou encore de la santé. Vos missions En tant qu'éducateur spécialisé H/F, vous avez pour principales missions : - Concevoir, mettre en place et suivre le Projet Personnalisé du mineur, avec ce dernier, ses représentants légaux et l'équipe pluridisciplinaire - Réaliser l'accompagnement socio-éducatif sur la structure, au domicile du jeune ou[...]

photo Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le gestionnaire contentieux est chargé d'assurer l'ensemble des traitements liés aux demandes de remise de dette. Vos missions seront : -participe à la gestion des flux entrants -gérer les dossiers de remise de dettes à soumettre devant les différentes commissions -prépare la commission de recours amiable -contribue à l'exploitation de la liste des créances suspendues -notifie les décisions à l'issue des commissions de recours amiables -notifie les décisions -répond aux différents interlocuteurs COMPETENCES REQUISES : Connaissances : -les régles de droits et les jurisprudences nécessaires à l'exercice de ses fonctions -l'organisation judiciaire et les procédures contentieuses et amiables de recouvrement -le fonctionnement (rôle, domaine de compétences, activités.) de l'institution -les méthodes d'analyse et les techniques de rédaction juridique Aptitudes requises : -posséder une réelle capacité d'analyse et de synthèse -négocier et concilier les points de vue dans le champ de sa délégation -proposer une solution adaptée à la situation globale de l'usager au regard des règles en vigueur et des barèmes applicables -situer son champ d'intervention par rapport aux[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Migné-Auxances, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Placé sous l'autorité de l'équipe de direction, vous serez chargé(e) d'assumer une mission de prévention et d'éducation auprès de mères et d'enfants. Vous serez chargé : - D'assurer le suivi pratique des soins d'hygiène et de nursing - Des actions éducatives par le partage de vie au quotidien. - De Mise en place du projet personnalisé. - D'aide au développement de l'autonomie et de l'insertion (accès aux droits, au logement, suivi budgétaire .). - D'aide à la parentalité. Vous êtes détenteur d'un diplôme d'auxiliaire de puériculture, vous justifiez obligatoirement d'une expérience professionnelle significative auprès des publics en difficulté. Vous êtes particulièrement motivé pour orienter votre carrière dans le champ de la protection de l'enfance. Vous avez le goût du travail en équipe pluridisciplinaire et les compétences pour assurer un suivi personnalisé des jeunes ou des enfants accueillis. Vous souhaitez participer à un projet associatif qui privilégie les petites unités de vie et l'innovation dans le champ social et la formation continue. Poste en internat : travail possible jusqu'à 22H00, les week-ends et jours fériés, par roulements de 4 à 6 semaines. 2[...]

photo Responsable habitat - logement

Responsable habitat - logement

Emploi Administrations - Institutions

Thiers, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de Communes Thiers Dore et Montagne recrute un chargé de mission Logement dans le cadre d'un contrat de remplacement suite à absence d'un agent. Le recrutement est ouvert aux agents contractuels uniquement, pour la durée du remplacement. La Communauté de Communes Thiers Dore et Montagne mène une politique Habitat ambitieuse, notamment à travers son Programme Local de l'Habitat (PLH). Elle intervient sur le champ de l'habitat privé à travers plusieurs dispositifs d'aide à l'amélioration des logements privés, la mise en place l'autorisation préalable de mise en location à titre expérimental. Elle travaille également sur le champ du logement public social. Ainsi, elle a instauré la Conférence Intercommunale du Logement (CIL) et a élaboré sa Convention Intercommunale d'Attribution (CIA). Enfin, au titre des missions de l'action sociale du volet logement du Programme Départemental d'Insertion (PDI) et des orientations du Plan Départemental d'Actions pour le Logement et l'Hébergement des Personnes Défavorisées (PDALHPD), la Communauté de Communes a une mission Logement en partenariat avec le Conseil départemental. Missions ou activités : * Aide à la recherche[...]

photo Responsable de gestion prévisionnelle emplois et compétences

Responsable de gestion prévisionnelle emplois et compétences

Emploi Administrations - Institutions

Illkirch-Graffenstaden, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Mission du poste : Rattaché(e) au DRH, vous mettez en œuvre la stratégie de développement des compétences des agents de la Ville. Pour ce faire, vous proposez et assurez la mise en œuvre des différents axes de politique RH relevant de votre champ de compétences : recrutement, mobilité interne, maintien dans l'emploi, orientation professionnelle, dispositifs d'insertion, formation, dispositifs d'évaluation, gestion des emplois et des effectifs. Vous supervisez l'activité de la responsable formation et de la chargée de recrutement de la collectivité. Grâce à une bonne compréhension des enjeux, vous savez prioriser votre activité et faire preuve d'autonomie et d'initiative mais aussi rendre compte et alerter sur les situations qui le justifient. Activités principales : Développer la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences, et notamment renforcer et concevoir des outils de pilotage et veiller à leur articulation Proposer et mettre en œuvre une politique de l'emploi dynamique et innovante pour répondre aux enjeux d'attractivité et de recrutement Effectuer des diagnostics de l'existant en termes de ressources (effectifs, emplois, compétences) et élaborer des scénarios[...]

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Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Le Foyer Pelleport, foyer de la protection de l'enfance à Paris 20, recherche recherche un.e maître.sse de maison pour compléter son équipe. Le Foyer Pelleport accueille 13 jeunes filles entre 13 et 18 ans, placées au titre de l'aide sociale à l'enfance et confiés au département de Paris. La maîtresse de maison contribue au bien-être physique et matériel des jeunes accueillis par l'instauration d'un cadre de vie convivial, dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité, de l'intimité, de l'espace de vie de l'enfant et du cadre budgétaire. Conditions de travail - Horaires d'internat : 8-16h, interventions ponctuelles le week-end - Lieu de travail : Foyer Pelleport et appartement rue des Rigoles - Moyens mis à disposition : matériel d'entretien des locaux, cuisine équipée Eléments de commentaire : La maîtresse de maison fait pleinement partie de l'équipe éducative. A ce titre, elle participe en partie aux réunions, peut animer des ateliers avec les jeunes (cuisine, hygiène, etc.). Ses missions s'articulent avec le travail de l'ensemble de l'équipe éducative (éducateurs, chef de service, maîtresse de maison et surveillants de nuit) et du psychologue de l'établissement. Activités[...]

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Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Emploi Art - Culture - Loisirs

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Le Consortium Museum géré par l'association LE COIN DU MIROIR recrute avant le 15/12/2024 : 1 Médiateur/Médiatrice et assistant(e) service des publics (H/F) spécialisé(e) dans l'enfance, champ social et méditations de groupe. Préparez votre lettre de motivation ainsi que votre CV à remettre par e-mail à irene.bony@leconsortium.fr Le Consortium Museum, acteur majeur de la création artistique contemporaine, géré par l'association "Le Coin du Miroir", situé 37 rue de Longvic à Dijon recherche un-e médiateur-trice et assistant-e service des publics, spécialisé-e enfance, champ social et médiations de groupe pour rejoindre son équipe début janvier 2025. Au sein de l'équipe chargé des publics et en collaboration avec l'équipe d'accueil, la mission se situe dans la conception et la mise en œuvre d'actions qui nécessitent polyvalence, bon relationnel, goût de l'échange et de la transmission. Ce poste offre l'opportunité de travailler dans un environnement artistique et stimulant, au cœur de la vie quotidienne d'un centre d'art de renommée internationale. Vos Missions : 1 . Accueil et accompagnement des publics : Accueillir les visiteurs individuels[...]

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Attaché / Attachée de direction

Emploi

Albertville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Depuis plus de 30 ans, l'association Le Pélican mène des interventions de proximité dans le champ de la prévention, de l'accompagnement, du soin et de la réduction des risques auprès des personnes présentant une conduite addictive à l'alcool, au tabac, aux drogues illicites, à l'écran, aux jeux. Ainsi qu'envers leurs familles et leurs proches. L'association LE PELICAN recherche pour son Centre de soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie à Albertville : - Un chef de service (H/F) dans le cadre d'un CDI, 35 heures hebdomadaire - Poste basé à Albertville (déplacement possible sur l'ensemble du Département de la Savoie) Principales activités : Sous la responsabilité du directeur d'établissement, il ou elle aura pour missions : - Animer, soutenir, organiser et encadrer le travail des équipes pluridisciplinaires : soins et accompagnement, réduction des risques et prévention des conduites addictives - Coordonner l'activité du Centre de Soins et des antennes dont l'association dispose : Bourg-Saint-Maurice et Moutier - Travailler en concertation avec l'équipe de direction afin d'élaborer un travail en commun à partir des valeurs[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Droit - Justice

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

L'antenne locale de Châteaux Thierry du service pénitentiaire d'insertion et de probation de l'Aisne recherche un(e) assistant de service social prévenir la récidive des personnes placées sous main de justice. Moyens : assurer, dans le cadre d'un mandat judiciaire une prise en charge adaptée des personnes placées sous main de justice suivies en milieu fermé comme en milieu ouvert. Axes prioritaires : Évaluer, suivre, contrôler le respect des obligations judiciaires des personnes placées sous main de justice ; Aider à la décision judiciaire (contribuer à l'individualisation des peines) ; Contribuer à l'insertion ou à la réinsertion des personnes placées sous main de justice. MISSIONS PRINCIPALES La fiche de poste a vocation à déterminer les missions exercées par les ASS dans le service au regard des besoins spécifiques du public accompagné sur un territoire donné. Les missions principales sont déclinées localement par le DFSPIP ou le chef d'antenne en lien avec l'ASS. Les thématiques comme les types d'actions ci-après mentionnés ne sont donc . . LES MISSIONS AUPRÈS DES SERVICES DE L'ADMINISTRATION PÉNITENTIAIRE ET DES PARTENAIRES A) Favoriser la visibilité du public placé[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Bosmie-l'Aiguille, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) accompagnateur(rice) éducatif et social au sein de l'EANM Jeanne Chauveau. L'établissement intervient dans le champ médico-social adulte et accompagne des adultes déficients intellectuels avec une notification d'orientation MDPH à jour. CDI - Temps plein - Poste à pourvoir à compter du 02 janvier 2025 CCN du 15 mars 1966 - Convention Collective Nationale (CCN) Placé(e) sous l'autorité de la directrice du Périmètre Médico-Social Adulte et du Responsable de l'EANM Jeanne Chauveau PROFIL : - Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social ou équivalent - Expérience et formation dans le champ handicap adulte MISSIONS - Instaurer une relation - Développer une écoute attentive et créer du lien - Proposer des axes d'animation - Participer à l'élaboration et à la conduite du projet éducatif - Observer, rendre compte et analyser les situations éducatives - Travail en équipe pluri professionnelle - S'inscrire dans un travail d'équipe - Elaborer, gérer et transmettre de l'information - Animer le quotidien et des temps de vie sur un collectif - Elaborer et partager une information adaptée aux différents interlocuteurs - Prendre en compte la place et le rôle[...]

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Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi

Pointe-à-Pitre, 97, Guadeloupe, -1

Mission principale : Mise en œuvre des projets thérapeutiques individuels et collectifs adaptés aux besoins des jeunes qui vous sont confiés. Animation des activités thérapeutiques et de rééducation, suivi ambulatoire (pour le SESSAD) et actions d'accompagnement dans le respect des orientations du projet du service et du projet personnalisé des jeunes confiés au service. Fonctions : Conception, gestion et animation de projets Vous participez à l'élaboration des projets individuels et collectifs en apportant votre contribution à l'analyse et à l'évaluation des difficultés et des besoins des jeunes confiés au service. Vous participez à l'élaboration du projet personnalisé des jeunes, en contribuant à l'analyse et à l'évaluation de leurs besoins spécifiques en matière de rééducation. Afin de développer les capacités leur permettant d'accéder à une autonomie et à une citoyenneté optimales, vous mettez en œuvre leur projet personnalisé dans le cadre de prises en charge individuelles ou collectives, tel qu'il a été validé lors d'évaluation de projet ou de toute autre instance de concertation et en utilisant les méthodes et les outils adaptés à la nature et à l'importance des[...]

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Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de la Caf, le secteur Développement territorial anime et contribue à la structuration d'une politique familiale partagée sur les territoires, par la promotion et la construction avec les partenaires, de services adaptés aux besoins locaux de la population ciblée, et plus particulièrement sur les champs de la petite enfance, de l'enfance, de la jeunesse, de la parentalité, de l'animation de la vie sociale, du logement, de l'accès aux droits et de l'inclusion numérique La Caf de l'Ardèche recrute en CDI à compter du 2 Janvier 2025 à Annonay un chargé de conseil et développement territorial : Territoire d'intervention Nord et Centre Ardèche (CA Annonay Rhône Agglo,CC Val D'Ay, CC Porte de Drôme Ardèche,CC Val d'Eyrieux, CA Arche Agglo) Missions : - de contribuer, par une dynamique partenariale, à l'amélioration, au développement d'offres de services et d'équipements sociaux, adaptés aux besoins des populations locales, et à l'évolution de la politique d'action sociale de l'organisme, - de présenter et de promouvoir, auprès des partenaires, les orientations politiques d'action sociale nationales et locales, - de participer, avec les partenaires concernés, à des diagnostics[...]

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Responsable d'un service déconcentré de l'État

Emploi

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

La Sauvegarde de l'enfance et de l'adolescence des Côtes d'Armor recherche un responsable de service pour son service SEVAD, en charge de réaliser des évaluations administratives pour le compte de la Cellule de Recueil des Informations Préoccupantes du Conseil Départemental (CRIP) des Côtes d'Armor. Le service compte 10 travailleurs sociaux, 1,70 ETP de psychologue, 1 ETP de secrétaire sociale et un coordonnateur à mi-temps. Le/la responsable du service a la charge de piloter le service sous l'autorité de la directrice de l'association. Missions : Membre de l'équipe de direction, il inscrit son action dans le cadre du projet de service dont il garantit la mise en œuvre, des processus établis pour la conduite des missions confiées et du cadre légal. Le Responsable de service anime et encadre l'ensemble des personnels attachés au service. Il veille à la qualité, la continuité et à la cohérence des actions développées ainsi qu'à leur évaluation dans l'esprit de la loi 2002-2, en particulier sur le registre de la promotion du droit des usagers. Il est l'interlocuteur privilégié de l'association auprès de la CRIP22. Il nourrit des relations avec le réseau des professionnels[...]

photo Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Caractéristique du poste : Organiser et mettre en place des actions pédagogiques et sociaux éducatives en individuel et en collectif. Objectifs : Favoriser l'insertion et la réinsertion sociale et professionnelle sur Bordeaux Métropole et sur tous les secteurs du département : faire connaître l'association, rendre visibles nos activités, les externaliser, trouver des bénévoles, établir des permanences régulières, externaliser régulièrement les réunions et les AG pour motiver les équipes et mobiliser les adhérents de chaque secteur du département. Profil : Vous possédez un diplôme d'éducateur spécialisé, DEES ou DECESF. Vous justifiez d'une expérience significative en protection de l'enfance et/ou dans le champ de l'insertion des jeunes, dans l'accompagnement individuel et collectif. Connaître le public des personnes issues de la Protection de l'Enfance recommandé. En lien avec la coordinatrice et les élus, vos missions principales, sur Bordeaux Métropole et sur tous les secteurs du département, sont les suivantes : - L'accueil et le suivi pédagogique, administratif, social des personnes en formation et de toutes autres personnes accueillies, - L'animation d'équipes en[...]

photo Attaché / Attachée de direction

Attaché / Attachée de direction

Emploi Social - Services à la personne

Brives-Charensac, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

- Poste à temps plein à pourvoir dès que possible - Poste accessible à la titularisation ; CDD de 4 mois dans un premier temps. - Horaires de travail : 9h15-17h00 - Participation aux astreintes administratives selon planning contre rémunération encadrée - Participation ponctuelle au poste d'agent d'accueil (auto-remplacement durant congés annuels) Volet budgétaire et financier - Mettre en œuvre, suivre et contrôler la procédure budgétaire et les impacts financiers qui en découlent, en collaboration avec les acteurs internes et externes de l'établissement dans un contexte pluriannuel. - Garantir la qualité du processus comptable. - Être un appui décisionnel pour la direction dans le champ concerné. Volet soutien aux ressources humaines - Venir en soutien de l'adjointe RH sur des activités de saisies de variables et de gestion de planning (planning de formations/planning des stagiaires) Volet Comptabilité et Finances (+/- 80%) - Organiser la récupération, le contrôle, le traitement et l'archivage des factures des fournisseurs courants dans le cadre réglementaire - Assurer la facturation mensuelle des résidents - Effectuer les commandes nécessaires du service hôtelier -[...]

Ressources supplémentaires