photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement, Intérim et Formation spécialisées sur les fonctions Juridiques, Ressources Humaines & Assistanat. Quel que soit votre projet, nous saurons vous proposer la solution la plus adaptée à votre demande. Legal&HR Talents, cabinet de recrutement dédié aux métiers Juridiques et RH, propose un accompagnement personnalisé à ses clients et candidats. Quel que soit votre projet, votre consultant en recrutement s'engage avec réactivité, confidentialité et transparence à l'atteinte de vos objectifs professionnels. En binôme avec la gestionnaire de paie, vous participerez aux principales missions RH du service, pour un périmètre de 250 collaborateurs : - ADMINISTRATION DU PERSONNEL : formaliser les contrats de travail, avenants, constituer les dossiers d'embauche, gérer les absences, gérer les visites médicales, accueillir les nouveaux salariés... - GESTION DE L'INTÉGRATION DES COLLABORATEURS  - RECRUTEMENT : participer au processus de recrutement (sourcing, pré qualification, intégration des salariés), - FORMATION : participer à l'élaboration du plan de formation, assurer la gestion[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition. Depuis 1957, nous sommes engagés à mettre en relation des candidats exceptionnels avec des opportunités professionnelles enrichissantes et proposons à nos clients les réponses adaptées à leurs enjeux RH. Envie de faire la différence en connectant les meilleurs talents avec nos clients ? Benoit, Responsable de Secteur, est impatientd'accueillir son/sa futur(e) Consultant(e) recrutements intérimaires à Langres Ton quotidien : Offres commerciales : - Propositions proactives de profils intérimaires - Relations clients : visites sur sites en autonomie ou en binôme - Business Partner, fidéliser les clients de l'agence et renforcer notre présence sur le bassin d'emploi Recrutement : - Accompagnement des entreprises dans la compréhension de leurs besoins en recrutement - Prise en charge de l'intégralité du processus de recrutement, du sourcing à l'intégration des candidats - Conseils aux salariés intérimaires pour développer leur employabilité - Evaluations et tests pour créer un environnement de travail sûr - Formation supérieure Bac +2 /3 minimum - Esprit[...]

photo Conseiller / Conseillère emploi formation

Conseiller / Conseillère emploi formation

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : Partenaire stratégique de la performance économique et sociale, LHH accompagne les entreprises et les organisations sur le volet humain de leurs projets de transformation. Acteur engagé dans les territoires, LHH agit auprès de 2200 clients en France. Depuis plus de 20 ans, nous développons une expérience de terrain unique dans plus de 100 bureaux en France. Notre appartenance à Lee Hecht Harrison, cabinet de conseil en ressources humaines du groupe Adecco, nous permet de gérer des projets d'envergure internationale dans plus de 70 pays et avec près de 5000 collaborateurs. Afin de renforcer cette organisation, LHH recherche un Conseiller Emploi (H/F) en CDD 6 mois minimum basé à Chaumont. Dans le cadre d'un marché exécuté pour Pôle Emploi, votre mission est d'accompagner des salariés licenciés économiques dans leur reclassement professionnel. A ce titre, vous êtes garant : · Accueillir et informer les candidats aux mesures propres du dispositif et les intégrer dans un parcours d'accompagnement personnalisé ; · Co-élaborer et valider le projet professionnel de chaque candidat en adéquation avec ses compétences et le marché du travail ; · Former chaque[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Val-de-Meuse, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : SUP INTERIM de Montigny-le-Roi recherche un Assistant d'Agence H/F. Vos tâches seront les suivantes : - Prise de commandes auprès des clients (qualification et analyse) - Sourcing et recherche de candidats - Pré-qualification téléphonique et conduite des entretiens d'embauche - Publication et diffusion des offres d'emploi - Création des dossiers candidats - Gestion des réseaux sociaux - Aide sur l'activité de l'agence : paie, déclaration d'AT, intégration, visites médicales, planning, DPAE, etc. Vos avantages : - Prise de poste rapide - CDI - Rémunération selon profil entre 1800EUR et 2000EUR brut par mois + primes exceptionnelles - Horaires du lundi au vendredi, 35h - 8h-12h/14h-17h et 9h-12h/14h-18h - Intégrer une équipe dynamique, accueillante et dans laquelle on rigole beaucoup ! Description du profil : Votre profil : - Vous êtes issu(e) d'une formation RH, tertiaire ou similaire - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (tout se fait sur ordi) - Idéalement, vous possédez des notions en recrutement et connaissez différents jobboards et différentes CVthèques - Vous possédez un excellent relationnel, êtes organisé(e) et polyvalent(e) Vous vous[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Aujourd'hui, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France, Actual group est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. Organisé autour de 4 métiers - travail intérimaire, recrutement, accompagnement et formation - le groupe est n° 1 de l'intérim d'insertion en France. Dirigé par Samuel Tual, entrepreneur engagé, Actual group a développé une véritable expertise dans l'accompagnement des personnes vers l'emploi sur l'ensemble du territoire, à travers des solutions pour l'emploi et le développement des compétences. Le groupe propose également une offre de solutions RH complète pour accompagner les entreprises et créer ou trouver les compétences dont elles ont besoin. Grâce à ses 4 100 collaborateurs et plus de 600 agences réparties sur le territoire, Actual group accompagne aujourd'hui 33 000 entreprises et 165 000 candidats à l'emploi, pour un chiffre d'affaires de 1,6 milliard en 2023. Son ambition, et celle de ses marques Actual, Leader, Ergalis, Ergos, Best intérim, Talentpeople, CCLD, Up Skills, Clémentine, Batenborch, Act4skills, Bizness, Envergure, ESUP, Holberton, est de construire[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le Centre Hospitalier de Langres recrute pour son EHPAD, des aides-soignants f/h sous contrat en CDD de remplacement ou CDI. Sous l'autorité hiérarchique de la cadre du service et de la cadre supérieure de santé, l'aide-soignant(e) a pour missions de réaliser les soins courant dits "de la vie quotidienne" du résident : * réalisation des soins sous le contrôle de l'infirmier * assurer la continuité de la vie dans une situation d'autonomie partielle et dans le cadre d'un état de santé stable * réalisation des soins initialement réalisables par la personne elle-même ou un aidant Il ou elle intervient aussi dans les soins aigus toujours en collaboration avec l'infirmier. L'aide-soignant assure l'accueil du résident et de sa famille, participe à l'élaboration des projets personnalisés des résidents, assiste les résidents dans l'accomplissement des gestes de la vie quotidienne, respecte les habitudes de vie et le choix de la personne soignée, participe à la prise de repas, au bio nettoyage de l'environnement du résident. Peuvent postuler les candidats(es) étant en possession de leur diplôme d'aide-soignante validé par un IFAS, une 1ère expérience en EHPAD serait appréciée. Les[...]

photo Masseur / Masseuse kinésithérapeute

Masseur / Masseuse kinésithérapeute

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bourbonne-les-Bains, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le C.H. de Bourbonne les Bains recherche pour son service MPR (Médecine Physique et de Réadaptation) comprenant 43 lits un Masseur-Kinésithérapeute. Vous aurez à prendre en charge des patients avec des pathologies locomotrices, neurologiques et polyvalentes mais aussi des hospitalisations de jour (10 places). Le service comprend aussi une prise en charge en balnéothérapie. Vos missions principales s'articulent sur : - Examen clinique et recueil de données, évaluer les déficiences et incapacités fonctionnelles, assurer l'accompagnement sécurisée du patient de son lieu de vie jusqu'au plateau technique, établir des objectifs du projet de soins avec le patient et en accord avec les objectifs de l'équipe pluridisciplinaire, réaliser des techniques masso-kiné en individuel et collectif en salle et en balnéothérapie, apporter des conseils et informer le patient et son entourage (entretien, éducation, prévention) et saisir informatiquement les actes réalisés. Le salaire sera fonction de la grille Indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière. Temps de travail hebdomadaire : 7h30 par jour soit 37h30 par semaine avec l'octroi de 15 RTT par an et 28 congés annuels. D'autre part,[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Compétences / Qualités requises : - Capacités d'adaptation et d'organisation - Capacités d'analyse et de synthèse - Forte autonomie - Discrétion, rigueur, esprit d'initiative, qualités relationnelles et rédactionnelles - Bonne maîtrise des outils bureautiques impérative (Word et Excel) - Exploitation des systèmes d'information Activités : L'assistant(e) RH est polyvalent(e) et intervient sur de multiples champs : - Gestion des campagnes d'entretiens annuels et leur suivi, - Recensement et analyse des besoins en formation, gestion du plan de formation, suivi de sa mise en oeuvre et réalisation des bilans, - Participation à la gestion des recrutements, à la mise en place et au suivi de l'intégration des nouveaux embauchés, - Gestion du personnel et gestion de la paie (sur les activités mutualisées et celles restant à la charge de l'organisme), - Gestion des déplacements professionnels, - Pilotage et administration des applicatifs RH. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Le(la) candidat(e) retenu(e) devra se conformer aux exigences de la politique du système d'information. Il (elle) devra également respecter les règles de sécurité du système d'information[...]

photo Conducteur / Conductrice d'engins de chantier

Conducteur / Conductrice d'engins de chantier

Emploi

Val-de-Meuse, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein d'une équipe composée de 4 personnes, vos missions seront les suivantes : - Conduire des engins multiples (pelles, tombereaux, tracteurs benne..) nécessaires à la construction et à la maintenance des infrastructures dans le respect des règles de sécurité pour la réalisation de travaux de terrassement, de nivellement ou de démolition, - Poser des tuyaux/assainissements, - Contrôler le bon fonctionnement des engins et assurer la maintenance de premier niveau, - Transporter des matériaux ou des déblais sur des emplacements de chantiers déterminés. Vous pourrez être amené(e) à prendre en charge l'acheminement de l'engin sur le chantier à l'aide d'un véhicule porteur (permis CE). Annualisation des horaires (selon météo). Une formation en interne et/ou une aide au permis pourraient être mobilisée pour les candidats qui ne posséderaient pas toutes les compétences requises, en partenariat avec France Travail.

photo Conseiller / Conseillère à l'emploi

Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Partenaire stratégique de la performance économique et sociale, LHH accompagne les entreprises et les organisations sur le volet humain de leurs projets de transformation. Acteur engagé dans les territoires, LHH agit auprès de 2200 clients en France. Depuis plus de 30 ans, nous développons une expérience de terrain unique dans plus de 100 bureaux en France grâce à nos 630 collaborateurs. Afin de renforcer cette organisation, LHH recherche un Conseiller Référent (H/F) en CDD (contrat de 6 mois), poste basé à Chaumont (52). Dans le cadre d'un marché exécuté pour la prestation DIRECTION EMPLOI, votre mission est d'accompagner les bénéficiaires. A ce titre, vous êtes garant : - Accueillir et informer les candidats aux mesures propres du dispositif et les intégrer dans un parcours d'accompagnement personnalisé ; - Former chaque candidat à la maîtrise des techniques de recherche d'emplois : Travail sur les CV, LM, simulations d'entretien de motivation. ; - Entretenir votre réseau avec les employeurs locaux et les intermédiaires de l'emploi ; - Réaliser le suivi d'intégration du candidat en entreprise ; - Assurer le reporting administratif[...]

photo Directeur / Directrice de cabinet de conseil en formation

Directeur / Directrice de cabinet de conseil en formation

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : En tant que Directeur de Cabinet de Recrutement indépendant, vous serez responsable de la gestion et du développement d'un cabinet de recrutement dans votre ville. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction de réseau d'Orientaction Emploi pour mettre en œuvre les stratégies de recrutement, développer les activités commerciales et assurer la satisfaction des clients. Vos missions : Gérer toutes les opérations quotidiennes du cabinet de recrutement. Développer et mettre en œuvre des stratégies de recrutement efficaces pour attirer les meilleurs talents. Identifier et prospecter de nouveaux clients potentiels tout en entretenant de solides relations avec les clients existants. Superviser le processus de recrutement, y compris la présélection des candidats, les entretiens, les vérifications des références et les négociations salariales. Fournir un excellent service client en comprenant les besoins des clients et en proposant des solutions adaptées. Assurer le suivi régulier des indicateurs de performance clés et présenter des rapports à la direction. Recruter, former et encadrer une équipe de consultants en recrutement. Maintenir une[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) de centre hospitalier

Directeur(trice) adjoint(e) de centre hospitalier

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Ce directeur aura comme mission de restructurer ce service qui présente des difficultés de fonctionnement très importantes et chroniques, dans un contexte de turn-over important sur l'encadrement. Il est rattaché au directeur chargé de la coordination de la direction commune. Cette mission nécessite une mise à disposition urgente avec une bonne compétence sur les affaires médicales, et plus largement sur le fonctionnement d'un centre hospitalier. Missions principales Planification et vérification des présences médicales sur les trois établissements ; mise en place des outils permettant le recueil des différentes informations afférentes. Établissement des besoins de recrutement médical ponctuels et communication interne sur l'état des plannings Structuration de la récupération des éléments variables de paie Autonomisation de la paie (actuellement réalisée par le prestataire CPAGE), dont mise en place de contrôles pré-paie Mise en place du plan de formation médicale Calendage, convocation, rédaction du compte-rendu des commissions médicales des trois établissements. Mise en place et surveillance du rythme des sous-commissions de la CME. Mise sous contrôle du paiement des[...]

photo CARNAVAL DE NOGENT

CARNAVAL DE NOGENT

Nogent 52800

Le 26/02/2022

Ambiance festive, confettis, buvette, pâtisseries... Après deux années d'absence, Carnaval fait son grand retour ! La Ville de Nogent 52 vous propose un super après-midi récréatif Samedi 26 Février en parallèle du défilé en fanfare des Balibeux qui clôtureront la soirée en brûlant le traditionnel bonhomme de paille suivi du feu d'artifice. Magie, spectacle, surprises : à vos déguisements ! Le concours fait également son grand retour. C'est gratuit il suffit juste de s'inscrire ... sur le site la Ville ! Le Carnaval de Nogent : programme des animations Petits et grands participeront à cet événement ! Le programme du Carnaval de Nogent (52) se veut des plus festifs avec : - concours de déguisements des enfants et des jeunes à 15h et 16h30 en deux catégories distinctes (0 à 6 ans et 7 à 14 ans). Les inscriptions des candidats se font sur place dans la salle des Spectacles avant 15h00 ou en ligne. - Les Balibeux avec leur Bonhomme de Paille viendront vous retrouver à 17h30. - Départ à 18h15 pour défiler jusqu'à la Traire où sa Majesté Carnaval sera embrasée. - Un feu d'artifice sera tiré sur les berges de la Traire à 19h30. Vente de beignets et vin chaud par les Agendix[...]

Ressources supplémentaires