associations de la commune (martinique)

Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi

Castelsarrasin, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Finalités et objectifs du poste : Sous l'autorité hiérarchique de l'adjoint de direction Dans le cadre d'un CDI à 0.50 ETP. Assurer les interventions individuelles et collectives, coordonnées avec l'organisation des activités au sein de la structure. Missions / activités / tâches : Le(La) psychomotricien(ne) réalise des interventions individuelles et/ou collectives, coordonnées avec l'organisation des activités au sein de la classe. Les interventions sont regroupées, autant que possible sur des demi-journées prévues dans le calendrier hebdomadaire de l'UEMA afin de permettre leur participation à des temps de concertation avec l'équipe et d'éviter des allers-retours incessants pour les élèves nuisant à la mise en œuvre de leur PPS. En cohérence avec le projet associatif et le projet d'établissement, le(la) psychomotricien(ne) participe avec l'équipe pluridisciplinaire à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement de la personne accompagnée. Professionnel qui dans le cadre du cahier des charges de l'UEMA, a pour mission de : - Prendre note et traiter les données quotidiennes, -Assurer la passation, la rédaction et la présentation des bilans relevant de son[...]

Directeur / Directrice technique spectacle vivant

Emploi Art - Culture - Loisirs

Aubenas, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Créé en 2010, Format porte un projet artistique et culturel itinérant en secteur rural, dédié aux arts chorégraphiques. Basée à Aubenas, l'association ne dispose pas d'une salle de spectacle, mais déploie ses activités tout au long de l'année en de multiples lieux non dédiés en Ardèche méridionale. Les saisons proposent 7 à 10 parcours co-construits avec les artistes, les partenaires du territoire et les habitant-es. Rendant visibles les esthétiques multiples de la danse contemporaine, ces parcours entrecroisent accueils en résidence, diffusion de spectacles, pratique amateur, actions d'éducation artistique et culturelle. 15 à 20 équipes artistiques sont accueillies chaque année et le Festival Format a lieu en biennale les années impaires. Le projet est porté par : - un Conseil d'Administration de 7 personnes - une équipe salariée composée de personnel permanent (2 co-directrices, 1 chargée des projets d'éducation artistique et culturelle, 1 responsable d'administration et 1 chargée de communication), et intermittent (1 chargée d'accueil artiste et 1 directrice technique + personnel technique selon l'activité) - un vivier bénévole actif et engagé sur les saisons et le Festival MISSIONS Sous[...]

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi Enseignement - Formation

Caen, 14, Calvados, Normandie

L'association Bâtiment CFA Normandie a pour mission de mettre en œuvre la formation professionnelle (initiale et continue) des métiers du bâtiment. Elle propose 60 diplômes (du CAP au diplôme d'ingénieur) au sein de 7 CFA qui forment plus de 5 000 apprenants. Afin de compléter l'équipe d'animation du CFA de Caen, nous recrutons un/une Animateur/trice Socioéducatif/tive. Rattaché(e) au Directeur Adjoint de l'établissement, vous participerez à l'accueil, au suivi et à l'accompagnement des apprenants dans le cadre du projet éducatif global du CFA. Vos missions : - Contribuer au suivi personnalisé des jeunes, à leur éducation, leur qualification et leur insertion sociale ainsi que professionnelle en intégrant les acteurs de l'apprentissage (familles et entreprises) - Assurer le suivi administratif en lien avec les activités de gestion de l'assiduité et de gestion de l'hébergement et de la restauration - Proposer, développer et mettre en œuvre des activités socio-éducatives dans le respect des règles de vie commune, d'hygiène et de sécurité - Contribuer au rayonnement de l'apprentissage, des métiers et de la structure au sein de son environnement L'organisation du service[...]

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Magny-Cours, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD Les Feuillantines de MAGNY-COURS (58), un AIDE-SOIGNANT HF. L'EHPAD a une capacité de 50 hébergements permanents, et de 2 hébergements temporaires. En tant qu'AIDE-SOIGNANT HF, vos principales missions sont : Accompagner le résident dans les actes essentiels de la viequotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie Apprécier l'état clinique du résident et réaliser les soins adaptés à cet état Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation du résident Etablir une communication adaptée à la personne et son entourage Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins Organiser son travail dans une équipe pluridisciplinaire Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant. Vous êtes débutant ou expérimenté. Le poste est en travail de nuit. Au sein de l'Association Groupe SOS Seniors, nous avons à coeur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés[...]

Commercial / Commerciale en services auprès des entreprises

Emploi Négoce - Commerce gros

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

Vous commercialiserez des moyens de communication écrits, supports numériques et papiers sur les villes de Châteauroux et Montluçon ainsi que sur la Creuse. Lieu d'habitation possible sur un des trois départements Vos missions : Prospection, prise de rdv, proposition, réalisation de la vente, fidélisation de votre portefeuille BtoB. La cible : variée. Tous secteurs économiques, culturels, éducatifs, sociaux, sportifs et associatifs. Toutes entreprises, commerçants, artisans, collectivités, associations etc... souhaitant être visibles pour se développer et communiquer efficacement. Portefeuille clients déjà existant

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Social - Services à la personne

Pignan, 34, Hérault, Occitanie

l'Association Charles Prevost Notre Dame de Lenne recrute un agent de maintenance avec responsabilité à temps plein, nomenclature interne : Contremaitre. L'accès au métier se fait sous réserve de la possession de deux CAP des métiers du bâtiment, ou d'un CAP + un BEP métiers du bâtiment Missions par thématique (liste non exhaustive et évolutive) Le Contremaître sera amené(e) à traiter différentes tâches et supervision sur le périmètre confié en toute autonomie : Ø Réalisation de devis auprès de prestataires, Ø Suivi de la bonne réalisation des chantiers en cours. Ø Suivi de la bonne tenue des registres de sécurité des sites et mise en place des actions + suivi de la levée des non-conformités. Ø Contrôle sécuritaire sur les sites (dégagement des accès, locaux et couloirs désencombrés, etc.). S'assurer de la bonne réalisation permanente des activités suivantes : Ø Réalisation quotidienne de travaux d'entretien et de réparation (plaquage, serrurerie, sanitaires, peinture, bricolage élargi.) Ø Réception et/ou livraison de matériel entre les sites et services, Ø Mise en service de matériel reçu (TV, Lave-Linge.), Ø Montage ou Démontage de mobilier, Ø Evacuation de déchets, Ø[...]

Conseiller / Conseillère technique habitat écologique

Emploi

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

SOLIHA Terres-Océan fait partie du mouvement SOLIHA, 1er réseau national associatif pour l'amélioration de l'habitat, composé de 135 structures et 3570 salariés dont il partage : - les convictions : le logement comme facteur de cohésion et d'insertion sociale ; - les valeurs : placer la personne au cœur de l'habitat. Aujourd'hui, le Mouvement SOLIHA est présent partout en France hexagonale et Outre-mer. SOLIHA Terres-Océan possède 4 établissements et intervient sur les départements du Lot et Garonne, de la Haute Vienne, de la Creuse, de la Corrèze et de la Gironde. Notre association est neutre et indépendante agréée Service social d'intérêt général par l'Etat. Pour le déploiement de l'activité en Lot-Et-Garonne, nous recherchons un/une conseiller(e) habitat. Missions de base demandées : Assurer l'accueil physique, téléphonique et le conseil des demandeurs. Assurer l'ouverture, le traitement, la distribution et l'envoi du courrier. Assurer le classement et vérifier le bon ordre des dossiers physiques et numériques. Préparer et vérifier la complétude des dossiers administratifs pour la programmation de visite. Participer à la programmation des visites des techniciens. [...]

Comptable spécialisé / Comptable spécialisée facturation

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Technicien(ne) de facturation - Poste à pourvoir dès maintenant ---> CDI - temps plein L'Institut Bergonié, établissement de santé privé d'intérêt collectif et seul Centre de Lutte Contre le Cancer de la région Nouvelle Aquitaine, gère un budget annuel de 170 M€ et s'appuie sur plus de 1200 salariés pour conduire ses missions de soins, d'enseignement et de recherche. Descriptif du poste Le technicien de facturation a pour mission de vérifier la complétude du dossier administratif, d'appliquer et de contrôler les règles d'association d'actes ainsi que la vérification les mouvements à des fins de facturation. Vos missions - Maîtriser les connaissances et savoir-faire de la gestion administrative des dossiers (identitovigilance, couverture AMO, AMC) - Maitrise des règles de facturation o Hospitalisation (TNJP, FJ, PAS.) o Soins externes (association d'actes NGAP, CCAM) o Actes de laboratoire (NABM) - Maitrise des demandes de prise en charge AMO, AMC : connaissance du fonctionnement des caisses particulières (type CFE, CAFAT, CEAM, SNCF), bonne maitrise des demandes de prise charge AMC (particularité des MT/DMT) La connaissance de ROC serait un plus. - Analyse des rejets[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

L'Association a pris en compte le contexte de transformation de l'offre de services en vue de l'inclusion de la personne (enfant, jeune et adulte) en situation de handicap dans son environnement. Pour s'adapter à ce virage inclusif, l'APAJH de la Creuse poursuit sa démarche d'innovations structurantes et repérantes et a créé sa plateforme de services et de ressources PRAETER ayant pour principaux objectifs de : Ajuster l'offre de services et adapter la réponse, Organiser la coordination du parcours de soins des personnes pour le faciliter et le sécuriser, Bâtir une organisation agile basée sur le fonctionnement en mode intégré, Renforcer les coopérations externes et partenariats. Cette communauté professionnelle pluridisciplinaire au niveau associatif est constituée de 2 temps médicaux, 2 infirmiers, 1 ergothérapeute, 1 psychomotricien, 1 éducateur spécialisé autisme, 1 éducateur spécialisé handicap psychique et souhaite recruter 1 psychologue, 1 orthophoniste et 3 IDE. Dans cette perspective, l'APAJH de la Creuse recherche un Assistant de Service Social (H/F) pour compléter son offre de service en termes d'accès aux droits, tant pour les personnes accompagnées que pour[...]

Chef de service pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association d'Hygiène Sociale de Franche-Comté (AHS-FC) fondée en 1918 et reconnue d'utilité publique, est un acteur régional majeur de l'économie sociale et solidaire intervenant notamment dans le domaine du handicap, de l'action sociale et de la santé publique. Elle gère 39 établissements et rassemble plus de 1 000 salariés sur la région. Elle recrute pour son service PMO (SESSAD) situé à Besançon (25) un/une : Chef de Service F/H CDI à temps plein Poste à pourvoir rapidement Convention Collective du 15/03/1966 Le service accueille et accompagne 99 enfants, adolescents et jeunes majeurs âgés de 0 à 20 ans présentant tout type de handicap (sauf sensoriel) dont 17 places de SESSAD renforcées TSA et 17 places en Unités d'Enseignement Autisme, par une mission d'accompagnement et d'expertise médico-éducative de ces dispositifs. Il est intégré à un Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif (DAME), une UEMA, une UEEA, l'IME l'Essor, l'IME de Montfort, 1 service d'accueil familial. Sou l'autorité du directeur du DAME à qui vous rendez compte régulièrement et en lien avec 2 chefs de service PMO et les autre chefs de service du DAME, vous coordonnez, supervisez le fonctionnement[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Vous êtes sensible aux valeurs portées par l'Économie Sociale et Solidaire ? Vous souhaitez donner du sens à votre métier ? Vous aimez que vos jours se suivent sans forcément toujours se ressembler ? Vous souhaitez un environnement professionnel sécurisé ? REJOIGNEZ-NOUS ! Le GEDES 35 est un groupement d'employeurs pour l'Economie Sociale et Solidaire Nos maîtres-mots : temps partagé et temps choisi. Notre raison d'être : créer des postes durables et de qualité à partir des besoins d'emplois à temps partiel des structures adhérentes. Pour ce faire, le GEDES 35 assure le recrutement de salarié-e-s pour les mettre à disposition de ses adhérents dans une démarche de mutualisation. N'hésitez pas à consulter notre site Internet : www.gedes35.fr Nous recherchons un-e assistant-e administratif-ve en CDI temps partiel pour une mise à disposition auprès d'une de nos structures adhérentes. Le poste en temps partagé est à pourvoir pour fin février. Attributions principales : Sous la responsabilité du directeur ou de la directrice de la structure adhérente, l'assistant-e administratif-ve est chargé-e des tâches administratives de la structure. Il/Elle collabore avec les autres membres[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Blanc, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Qui sommes-nous ? Créée en 1975, Atout Brenne est une association engagée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Elle gère plusieurs établissements et services médico-sociaux du territoire de la Brenne, en mettant l'accent sur l'inclusion, l'accompagnement personnalisé et le respect des droits de ses 350 usagers. Atout Brenne recherche pour le foyer de vie et le foyer d'hébergement du Blanc un(e) moniteur éducateur/animateur H/F. - Localisation : Le Blanc - Type de contrat : CDI - Organisation du temps de travail : Temps de travail annualisé, horaires de travail en internat semaine et week-end. - Rémunération : Selon la CCN 66 et votre expérience professionnelle + prime SEGUR - Autres avantages : RTT, chèques culture, chèques vacances, accès aux offres du CSE, dispositif Action Logement - Poste à pourvoir à compter du 10 février 2025 ! Dans le respect des valeurs associatives, du projet d'établissement et sous la responsabilité du chef de service, le/la moniteur-éducateur/monitrice-éducatrice animateur/animatrice soutient les personnes dans l'exercice de leurs droits, dans leur participation à la vie sociale et citoyenne en leur donnant les moyens[...]

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Cayenne, 97, Guyane, -1

Vous avez le goût du management et êtes sensibilisé(e) aux thématiques de l'emploi et du handicap, rejoignez notre Association et son OPS Cap emploi ! Vous aurez en charge les missions suivantes : - Accompagnement, soutien et suivi de l'activité des conseillers - Contrôle des réalisations et réajustement des pratiques et des actions - Animation des réunions d'équipes et communication des informations nécessaires à un travail harmonisé - Conduite des entretiens annuels des professionnels sous sa responsabilité et évaluation de leurs besoins de développement des compétences - Gestion des absences (congés ) - Analyse des indicateurs d'activité des professionnels de l'équipe et des écarts à la cible - Mise en œuvre des actions préventives ou correctives identifiées - Pilotage et animation locale de l'équipe en fonction des attendus, objectifs et plans d'actions - Entretien de la relation de proximité avec les partenaires, en particulier avec les agences Pôle emploi dans le cadre du rapprochement Pôle emploi/Cap emploi - Représentation de l'association dans les instances partenariales opérationnelles du territoire Diplôme : BAC +5 Expérience souhaitée[...]

Agent / Agente de surveillance

Emploi

Brioude, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos missions principales : - Accueil, orientation et information du public - Contrôle des entrées - Surveillance des collections exposées - Surveillance des locaux - Surveillance de l'ensemble des articles de la librairie - Mise en œuvre du règlement intérieur et des règles de sécurité - Désinfection/entretien de l'ensemble des espaces matin ou soir et désinfection des sanitaires en cours de journée. Situation fonctionnelle : - Salarié/e saisonnier/e de l'Association Le Doyenné - Rattaché/e au directeur du Doyenné et à son adjointe - Travail sur 5 ou 6 jours par semaine (avec horaires décalés et travail week-end et jours fériés) Relations fonctionnelles : - Relation fréquente avec le directeur, son adjointe, le responsable de la sécurité et les autres agents - Transmission d'informations au directeur et à son adjointe - Contacts directs et permanents avec le public - Contacts avec les services techniques (entretien et sécurité) Autonomie et responsabilité * Niveau d'autonomie : - L'agent assure l'accueil et la surveillance dans un espace qui lui est attribué, selon un planning préétabli - Prise d'initiative en cas d'urgence (sécurité des personnes, des œuvres et de l'établissement) -[...]

Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi

Brioude, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions principales : - Accueil, orientation et information du public - Délivrance des billets d'entrée - Tenue de caisse billetterie et librairie - Relevé des origines géographiques - Vente de produits de librairie - Surveillance des produits en vente - Surveillance des locaux - Mise en œuvre du règlement intérieur et des règles de sécurité - Aide à la tenue du standard téléphonique - Désinfection/entretien des espaces du rez-de-chaussée du bâtiment Situation fonctionnelle : - Salarié/e saisonnier/e de l'association le Doyenné - Rattaché/e au directeur du Doyenné et à son adjointe - Travail sur 5 ou 6 jours par semaine (avec horaires décalés et travail week-end et jours fériés) Relations fonctionnelles : - Relation fréquente avec le directeur, son adjointe et les autres agents - Transmission d'informations au directeur et son adjointe - Contacts directs et permanents avec le public Autonomie et responsabilité : - Niveau d'autonomie : L'agent assure l'accueil, la délivrance des billets d'entrée, la vente de produits de librairie, la surveillance de l'espace qui lui est attribué, selon un planning préétabli Responsabilité de l'application des règles de sécurité Travail[...]

Agent / Agente de gestion comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

A pour mission l'application et la gestion à partir des dispositifs législatifs et réglementaires, de l'ensemble des processus de déroulement de la paie. Prépare et rédige les actes liés à la gestion des ressources humaines sur le service de gestion de paye Accueille et informe les salariés et les responsables associatifs Veille au respect de la législation en vigueur en matière de ressources humaines Suit l'évolution de la réglementation des activités dans les champs concernés par l'association (J&S.) Saisit et met à jour les bases de données concernant les salariés et les structures utilisatrices, les tableaux de bord Fourni les données statistiques nécessaires aux instances statutaires Effectue la saisie des écritures comptables, rapprochements bancaires et prépare les documents nécessaires à l'expert-comptable, Réalise toutes tâches de secrétariat nécessaires au bon fonctionnement de la structure. (accueil téléphonique, enregistrement des offres et demandes, attestations, courriers divers, mise à jour de la documentation, etc..) Rédige des notes et des courriers Rend compte de l'état d'avancement des dossiers Participe à la communication externe de la structure.[...]

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Thenon, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité de la Directrice par délégation du C.A., l'animateur(rice) familles assure, au sein du centre social et culturel Passerelle, la fonction de référent famille. Sa mission est d'assurer la coordination de l'ensemble des actions collectives ou individuelles, relevant du champ de la famille et de la parentalité, en cohérence avec le projet social. Missions : - Participe à l'animation du Projet Social de l'association dans un objectif de maintien du lien social et de soutien à la fonction parentale. - Anime une veille sociale sur les questions de la famille en lien avec les partenaires en inscrivant son action dans une dimension de partenariat local. - Elabore, conduit et évalue des actions en direction des familles en accompagnant les projets des habitants dans une démarche participative à travers des actions individuelles et collectives avec une attention particulière sur le soutien à la parentalité. - Favorise l'implication et l'expression des familles en assurant les missions dans le cadre d'espaces de concertation (Comité d'Usagers, Comités d'Animation, Comité Techniques et Comité de Pilotage, .). Profil et compétences : Savoir - faire : - Maîtriser[...]

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Rattaché(e) à la Directrice des Résidences sociales (Poste basé à Vernouillet, Saint Rémy sur Avre et Nogent le Roi), vos missions seront les suivantes : Gestion locative : - Participer à la gestion locative sociale des résidences. - Instruire les demandes de logement. - Prévenir les impayés / Précontentieux. - Réaliser les états des lieux d'entrée/sortie. - Réaliser les encaissements des redevances-loyer. - Montage des dossiers d'APL Accompagnement social : - Réaliser un accompagnement social et administratif auprès des résidents. - Faire le lien avec les partenaires institutionnels. - Favoriser l'accès aux services de droits communs. - Favoriser un accompagnement vers l'autonomie. Partenariat : - Participer à la politique partenariale des résidences. - Faire le lien avec les partenaires institutionnels. - Favoriser le développement des partenariats. - Participer aux actions menées par l'association. Profil recherché Titulaire d'un diplôme de CESF, ASS ou équivalent, Vous justifiez idéalement d'une première expérience auprès d'un public accueilli en résidence sociale, ou foyer de jeunes travailleurs et vous souhaitez vous inscrire dans une dynamique associative[...]

Responsable de centre de formation

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Organisme de formation certifié Qualiopi au titre des actions de formations, Envirobat propose un catalogue d'une vingtaine de modules sur des thématiques innovantes du bâtiment et de l'aménagement durables d'une durée moyenne de 14 heures à destination des professionnels de la région Occitanie, en inter et en intra. L'association regroupe 14 salariés répartis sur deux sites (Montpellier et Toulouse). Actuellement le Pôle formation s'organise autour d'un poste de Chargée de formation, et chaque Chef de projet est référent sur sa thématique en lien avec des sous-traitants. DESCRIPTION ET PRINCIPALES ACTIVITES DU POSTE Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice, et en lien fonctionnel avec la Chargée de formation, les Chefs de projets, le service communication, ce poste à forte transversalité est créé pour : - Proposer et mettre en œuvre la stratégie et les orientations de l'activité formation, en complémentarité avec l'offre existant en région - Identifier les attentes en formation des différents acteurs professionnels en lien avec les activités de l'association, animer le réseau d'acteurs régionaux impliqués dans la formation - Développer et initier les partenariats[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Beaulieu-lès-Loches, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Missions Au regard du projet associatif et dans le cadre du projet d'établissement, vous contribuerez aux missions suivantes : - Savoir donner un sens aux actions quotidiennes, savoir analyser les situations, les comportements, les conséquences de l'action - Concevoir, mettre en œuvre, coordonner et évaluer des activités individuelles ou collectives et projets personnalisés - Animer la vie sociale et relationnelle des jeunes - Mettre en œuvre des aides adaptées aux âges et différentes situations de handicap C'est un poste d'accompagnement éducatif et social avec la capacité et l'appétence à travailler avec de jeunes autistes. Profil - Formation d'AES/AMP souhaitée - Expérience : 1 An - Avoir des capacités d'analyse, de communication, d'écoute et de discrétion. - Avoir un très bon relationnel et la volonté de travailler en réseau. - Connaissances solides de l'autisme et du système scolaire ordinaire - Avoir des connaissances en matière d'informatique. - Volonté de s'inscrire dans un engagement professionnel tenant compte des nouvelles politiques (loi 2002-2 et suivantes), du projet associatif de l'Adapei d'Indre-et-Loire et du projet d'établissement.

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Administrations - Institutions

Crolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Cadre d'emplois des adjoints administratifs (cat. C) Mise à disposition de l'association 3 mois à 16 heures / semaine par an (dans la limite d'un temps plein à 37h en cas de cumul d'emplois) La Ville de Crolles recrute un assistant administratif (H-F) dans le cadre d'une mise à disposition de personnel auprès du Comité des Œuvres Sociales (COS). Sous l'autorité du président du COS, vous apporterez un appui administratif sur le traitement des adhésions, prestations et activités dévolues aux agents communaux adhérents du COS. MISSIONS PRINCIPALES - Traiter les adhésions, relancer les agents dont les dossiers administratifs sont incomplets - Calculer les droits des adhérents - Informer chacun de ses droits et réceptionner les réponses de dépense des enveloppes personnelles - Faire l'interface avec les prestataires du COS, notamment commander les produits choisis par chaque adhérent, les réceptionner et les distribuer - Réceptionner les inscriptions aux repas de fin d'année (adultes + goûter des enfants) et si possible séjour court, suivant coût et trésorerie PROFIL RECHERCHE - Maitrise de l'outil informatique exigée : Pack office - BAC +2 assistant(e) administratif(ve)[...]

Responsable de projet de développement local

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Afev recherche un.e Délégué.e Territorial.e pour consolider les actions existantes de l'association et d'assurer le développement de ses nouveaux projets à l'échelle départementale en partenariat avec les acteurs de la politique de la ville et les universités. Il/Elle aura comme mission le : Suivi de projet, stratégie et développement : -Elaborer et concevoir la stratégie de développement du pôle -Entretenir et développer des partenariats à un niveau territorial - Suivre et développer les projets - Assurer opérationnellement des projets impliquant les engagés Management et gestion budgétaire : -Coordonner l'équipe -Gérer les ressources humaines salariées / volontaires -Assurer le suivi administratif et budgétaire du pôle Animation du réseau : -Coordonner la mobilisation et animation du réseau des engagés -Mettre en œuvre de la communication externe -Vie associative régionale et nationale

Conseiller social / Conseillère sociale

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Présentation de l'association : Le groupe IMANIS rassemble des associations régionales qui interviennent en Centre-Val de Loire, en Bourgogne-Franche-Comté et en Occitanie. IMANIS est membre du réseau de la Fondation pour le Logement des Défavorisés et compte près de 150 équipiers qui accompagnent les plus vulnérables depuis 1993. L'accueil, l'hébergement, le soin, le logement et la solidarité forment nos cœurs de métier. Notre raison d'être : Construire ensemble un avenir autonome. Nos valeurs d'organisme employeur : Solidarité Exemplarité Loyauté N'oublions jamais d'ajouter du SEL dans nos relations Missions et responsabilités : Le centre d'hébergement d'urgence est situé à Fleury-les-Aubrais, à proximité de la gare. Vous serez en charge d'évaluer la situation globale des personnes accueillies, d'orienter vers les dispositifs existants et adaptés aux problématiques, d'accompagner, en lien avec le prescripteur, tout au long du parcours d'insertion jusqu'à l'orientation vers un dispositif de droit commun. Vous assurerez le remplacement du travailleur social de référence durant son congé maternité. Vous travaillerez avec tout autre professionnel intervenant autour[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Figeac, 46, Lot, Occitanie

Sous la responsabilité de la direction, organise et coordonne les informations internes, parfois confidentielles, liées au fonctionnement de l'association : - Gestion des ressources humaines (hors fiches de paye) o Elaboration des contrats de travail (6 types différents) o Déclaration Unique à l'Embauche o Suivi administratif du personnel - Gestion et suivi des dossiers CAF - Suivi des décrets et des textes règlementaires liés à la convention collective de l'animation - Relations avec les partenaires institutionnels - Gestion de la communication interne - Secrétariat et accueil du public (ponctuellement) - Suivi comptable Compétences et savoir-faire attendus : - Connaissance du milieu associatif - Sens de l'accueil et du contact, dynamisme - Rapidité d'adaptation au poste - Capacité à travailler en équipe - Organisation, rigueur - Maîtrise de la documentation professionnelle et réglementaire de l'animation - Maîtrise de l'outil informatique (Word - Excel) et capacité d'adaptation à de nouveaux logiciels informatiques - Aisance à l'oral - Maîtrise de l'écrit et de l'orthographe - Obligation de discrétion professionnelle Profil recherché : - BTS ou DUT en assistanat de[...]

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi Social - Services à la personne

Uckange, 57, Moselle, Grand Est

La structure : Le Carrefour Social et Culturel est une association loi 1908, créée en 1964. Le Centre Social est une structure de l'éducation populaire qui s'inscrit dans l'économie sociale et solidaire qui porte un projet relevant de l'Insertion par l'Activité Economique (IAE). Ce projet a pour objectif d'accompagner des salariés vers un emploi durable. Le centre social est composé d'un bâtiment principal (siège) et de 2 annexes qui accueillent du public (enfants, ados, adultes) devant répondre à des normes d'hygiène (dont cuisine de collectivité). La propreté et l'entretien sont assurés par une équipe de salariés en Contrats à durée déterminée d'insertion (CDDI), dans le cadre d'un chantier d'insertion. Pour cela, l'association recrute un (e ) encadrant ( e) technique d'Insertion Entretien/restauration en CDI à temps plein. Activités principales : Sous la responsabilité de la Direction, vous assurez l'encadrement et le suivi d'une dizaine de salarié.e.s en insertion : - Responsable de l'organisation du travail sur les différents sites, vous êtes le garant de la bonne exécution des tâches. Vous maîtrisez les techniques d'entretien des locaux (utilisation du chariot,[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Jeumont, 59, Nord, Hauts-de-France

Choisir d'être Auxiliaire de puériculture, c'est être passionné par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient, exigeant et impliqué. Nos équipes sont unies autour d'une même conviction : donner du sens aux pratiques pour avancer, innover et progresser ensemble. Chez Enfance Pour Tous, tous les collaborateurs sont invités à faire preuve d'initiative et être force de proposition pour nourrir la créativité de l'association. Chaque collaborateur est un élément essentiel de notre association. Il est animé d'un bon état d'esprit qui contribue au succès des actions pédagogiques mises à jour régulièrement avec les nouvelles connaissances. Les missions d'un.e Auxiliaire de Puériculture : Assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil Proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique Permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité Sous l'impulsion de l'éducateur de référence et en collaboration avec l'équipe, s'impliquer en amont sur les projets de dynamisme[...]

Conseiller / Conseillère en rénovation énergétique

Emploi Enseignement - Formation

Ruisseauville, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Missions générales : Animation de l'Espace conseil France Rénov' - Apporter un conseil objectif et technique à l'ensemble des publics, de manière indépendante et précise, dans les domaines de la maîtrise de l'énergie et de l'amélioration de l'efficacité énergétique dans l'habitat. Ce conseil traite des techniques de construction, de rénovation thermique, de développement des énergies renouvelables, ou encore des dispositifs d'aides et d'incitations financières. - Assurer les permanences et rendez-vous de l'Espace Conseil France Rénov' : Les permanences ont lieu dans les locaux de l'association et ceux des partenaires (CA2BM, CCHPM). - Assurer l'accueil au quotidien : Cela consiste à informer le public, à gérer les appels téléphoniques et à traiter les demandes de renseignement par mail ou par courrier.- Accompagner les particuliers dans l'ensemble de leur projet de rénovation énergétique :aider à déterminer un programme de travaux pertinents, orienter vers les professionnels du bâtiment, analyser les devis, informer sur les aides financières... - Organiser, participer et animer des actions de sensibilisation et d'animation à destination des particuliers ou des professionnels:[...]

Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice

Emploi Tourisme - Loisirs

Mozac, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association GROUPE OBJECTIFS recherche un Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice H/F pour sa crèche de Mozac et du Cendre. Vos missions: - Accueillir des familles avec la présentation des modes d'accueil, le fonctionnement, les projets éducatifs et pédagogiques. - Assurer la continuité éducative des parents dans les valeurs du milieu social, culturel en accord avec la vie en collectivité. - Accompagner l'enfant dans les différents moments de la journée (repas, changes, sommeil...) et favoriser l'éveil, la curiosité et la sociabilisation de l'enfant. Observer son évolution. - Définir le projet éducatif et social et élaborer et mettre en place un projet pédagogique. - Assurer et garantir l'hygiène et la sécurité de l'enfant. Compétences du poste: - Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun. - Réaliser des actions d'éducation à la santé auprès des parents ou de professionnels de la petite enfance. - Surveiller l'évolution de l'enfant, repérer des modifications de l'état de santé ou des situations à risque et informer les parents, l'équipe soignante ou les services sociaux. - Superviser l'hygiène des locaux et assurer leur[...]

Conseiller(ère) organisation d'évènementiel de particuliers

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Urrugne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Bienvenue à la Ferme est une marque du réseau national des Chambres d'Agriculture. Dans les Pyrénées Atlantiques, la marque est gérée par une association. Elle compte près de 100 adhérents qui proposent de l'accueil à la ferme, de la vente de produits fermiers ou des hébergements et des loisirs à la ferme. L'association est soutenue par la Chambre d'Agriculture des Pyrénées Atlantiques qui intervient auprès des agriculteurs, collectivités locales, pouvoirs publics, organismes économiques et autres partenaires du département pour écouter, conseiller, agir et être le porte-parole de l'agriculture de nos territoires. CE QUE NOUS RECHERCHONS. -Formation supérieure (bac +2/+3) agri, développement / animation territoriale, valorisation des terroirs ou une expérience équivalente, - Autonomie et sens de l'organisation, - Capacité d'animation, aptitude à travailler en équipe - Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, Canva) - Suite Adobe serait un + CE QUE VOUS RECHERCHEZ. - Une expérience pour des marques reconnues - De l'autonomie - Une équipe de travail avec des collègues investies - Un contact régulier avec les agriculteurs et les partenaires VOS MISSIONS ET ENJEUX Dans[...]

Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces verts

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Dannemarie, 68, Haut-Rhin, Grand Est

ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE Recrute pour établissement « ESAT de Dannemarie » 1 Moniteur d'Atelier pour la section Espaces Verts (H/F) Implanté au cœur de la ville de Dannemarie, l'ESAT Kaemmerlen accueille 80 personnes en situation de handicap et leur proposent un emploi, dans des conditions de travail adaptées. Cet ESAT propose comme activités professionnelles le conditionnement, l'entretien d'espaces verts, la découpe de matières intissées, le travail du textile et des activités de restauration. MISSIONS Sous la responsabilité du Directeur Adjoint de site, et conformément aux valeurs associatives il/elle aura les missions principales suivantes : - Permettre aux personnes accueillies de s'épanouir au travers d'une activité professionnelle sur chantiers et/ou en atelier - Assurer l'encadrement et la formation de son équipe - Accompagner les travailleurs dans le développement de leurs compétences et leur polyvalence - Mettre tout en œuvre pour assurer un accueil de qualité auprès des travailleurs - Veiller à la sécurité et au bien-être des personnes accueillies - Veiller à la maintenance de l'outil de travail (atelier, tondeuses, etc.) - Assurer les tâches[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Brie-Comte-Robert, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Le Territoire Sud de l'association EMPREINTES recrute : Un (e) Éducateur spécialisé (H/F) - pour le dispositif Lits d'Accueil Médicalisés CDI - TEMPS Plein A PROPOS DE NOUS : Empreintes est une association qui favorise l'inclusion de personnes en situation de précarité et d'exclusion, sans discrimination. Par l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement, elle promeut leur dignité et aspire à leur redonner leur pouvoir d'agir. La laïcité, la tolérance, la citoyenneté, le respect des femmes et des hommes et de leur dignité ainsi que la solidarité sont les valeurs fortes autour desquelles l'ensemble des professionnels et des bénévoles se mobilisent, avec l'exigence permanente de questionner et d'adapter leur pratique pour proposer des conditions d'accueil et d'hébergement de qualité au bénéfice des personnes. LE POSTE : Vous serez rattaché au dispositif LAM (Lits d'Accueil Médicalisés), au sein d'une équipe pluridisciplinaire : Médecins, 10 infirmier.es, 7 aides-soignant.es, animateur.rice... Ce dispositif accueille, héberge et accompagne les personnes en grande précarité présentant des problèmes de santé nécessitant un suivi important. Il ouvrira en début d'année 2025. Le[...]

Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Maixent-l'École, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Vos missions collectives : - d'assurer la sécurité physique, psychologique et affective des mineurs qui sont accueillis, - de mettre en œuvre les moyens nécessaires à leur apaisement et à leur bien-être quotidien, - d'assurer dans le respect et la continuité de leur histoire et de leurs habitudes de vie, leur éducation et leur socialisation, en y associant leurs parents. Prise en charge de la vie quotidienne en terme d'hygiène, d'alimentation, de scolarité, de loisirs Prise en charge du groupe : 1. Assurer des conditions de vie sécurisantes, contenantes, socialisantes, dans le respect de l'individu et de la tolérance des différences 2. Animer et dynamiser la vie du groupe, tout en valorisant les compétences individuelles Prise en charge individuelle : Cette prise en charge individuelle se met en place selon 2 modalités : une référence éducative en internat et une référence éducative dans le cadre des accompagnements diversifiés. 1. Mettre en œuvre tous les moyens et les techniques qui doivent permettre à l'enfant de prendre sa place de sujet 2. Être garant de la continuité de son histoire et du respect de ses habitudes 3. Être garant des droits et de la participation[...]

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Biard, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes Super accompagnateur Soignant tout terrain IDE dynamique Surveillant de nuit engagé Professionnel du CARE et de l'accompagnement. Vous recherchez un emploi dans un environnement de qualité, des conditions de travail attractives, la possibilité de vous investir dans des projets transversaux ; de monter en compétence.. L'accompagnement des situations de déficience sensorielle vous intéresse, vous souhaitez apprendre la langue des signes, vous initier à la Communication Alternative Améliorée, prendre part à la naissance d'un projet de tiers lieu adossé à EHPAD.. Vous avez surtout le souci de déployer le meilleur accompagnement au profit des personnes en situation de handicap ! Alors, l'Association Larnay Sagesse vous attend ! Un parc de 7 hectares entre bois et prairie à deux pas de Poitiers Une démarche écologique : champs en éco pâturage, chaudière bois, photovoltaïque, accord forfait mobilité durable (avec prime jusqu'à 150€ par an pour les vélo tafeurs) Temps de travail annualisé 9 jours de congés trimestriels pour tous les professionnels 9 jours de repos supplémentaire en compensation d'un temps de travail en 36.5h Un week-end sur 3 travaillé pour les[...]

Responsable de projet de développement local

Emploi

Évry, 91, Essonne, Île-de-France

Responsable de structure d'accueil social

Emploi Social - Services à la personne

Pavillons-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 6 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans selon les maisons, qui sont toutes de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes, .) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités.). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner en confiance - Favoriser le tissu familial pour s'inscrire dans une histoire Description du poste : L'équipe est composée de : o Un ou une responsable du lieu de vie o Un ou une psychologue (3 jours par semaine) o Un maître ou une maîtresse de maison (à mi-temps) o Cinq permanents de lieu de vie (avec un système de roulement) Sous la responsabilité hiérarchique du directeur général ou du directeur/de la directrice régionale, et en étroite collaboration avec la/le psychologue[...]

Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Cayenne, 97, Guyane, -1

OFA Guyane est l'organisme de formation du Groupe d'Economie Solidaire APROSEP. Il répond ainsi aux besoins de ses adhérents dans le champ de l'Economie Sociale et Solidaire dont des actions de formation dans l'Animation, le sport et de l'IAE. Le/la formateur.trice référent.e est en charge de coordonner et de former sur une ou plusieurs formations dans le champ de l'Economie Sociale et Solidaire (Animation, Sport, IAE) dans le respect du cadre réglementaire, de la démarche qualité QUALIOPI, du projet, des valeurs et de la charte de l'association. En étroite collaboration avec la direction et le/la Coordinateur.trice pédagogique/formateur.trice intervient au sein de tous les types de formation : la formation professionnelle en alternance et la formation continue. Il/elle est principalement en charge du contenu, de l'animation et de la mise en oeuvre pédagogique des formations. Missions opérationnelles : 1. Gestion technique et pédagogique - Accueillir et encadrer un groupe de stagiaires - Assurer l'ouverture des formations - Utiliser le référentiel formation pour construire des séquences - Animer les séquences de formation - Présenter le centre et son fonctionnement[...]

Chargé / Chargée de clientèle bancaire

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

QUI EST L'ADIE ? Depuis 30 ans, l'Adie, l'association pour le droit à l'initiative économique, défend l'idée que chacun peut entreprendre. Notre réseau de 2 000 salariés et bénévoles finance et accompagne dans la durée les personnes dont les projets ne sont pas suivis par les réseaux bancaires traditionnels. Organisation dynamique et innovante déployée sur 180 agences en métropole et en Outre-mer, nous avons financé le lancement de plus de 150 000 entreprises. Notre énergie est mobilisée au service de ceux qui veulent agir pour changer leur situation, changer le monde à leur échelle. Chez nous, la bienveillance et la solidarité ne sont pas de vains mots : elles s'incarnent dans nos actions comme dans nos relations. Militants du microcrédit, du droit à l'initiative économique, de l'inclusion, de la transition écologique inclusive... Nous agissons au quotidien pour une économie plus responsable et solidaire. Nous sommes aussi engagés qu'exigeants. Descriptif du poste Rattaché(e) à la Direction Régionale Réunion Mayotte vous intégrez notre antenne de Kaweni. Vos missions : En tant que conseiller vous êtes responsable d'un portefeuille de clients. 1. À ce titre, vous assurez[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons une titulaire du CAP AEPE pour un remplacement pour une durée de 2 mois à pourvoir au plus tôt Au sein d'une crèche associative de Bordeaux Caudéran disposant d'un agrément de 21 places. L'accueil des enfants se fait sur 2 sections : Celle des "Petits" pouvant accueillir jusqu'à 8 enfants, et celle des "Grands" pouvant accueillir jusqu'à 16 enfants. Planning tournant sur 4 semaines : 4 jours travaillés / semaine. 6 Semaines de fermeture annuelle (1 semaine à Pâques, 4 en été, et 1 semaine à Noël) Vous êtes curieux(se), rigoureux(se), consciencieux(se), créatif(ve), bienveillant(e), dynamique, disposez d'une capacité d'observation et d'adaptation, de sens de l'organisation, appréciez le travail en équipe. Vous souhaitez travailler dans une petite structure, où les familles sont au coeur du projet, avec un projet évolutif et centré sur le bien être des enfants incluant CGAP, motricité libre, portage, éveil à la nature... alors venez rejoindre l'équipe de la Coccinelle. Diplome CAP AEPE Exigé Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (CAP AEPE, AP, EJE, Puéricultrice, Psychologue, Médecin, cuisinière et agent de service) vous aurez pour objectifs : Objectif[...]

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

Bréal-sous-Montfort, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

PRESENTATION DE LA STRUCTURE L'APH Le Pommeret (L'Association pour la Promotion des Personnes en situation de Handicap) gère un ESAT de Transition (Établissement et service d'aide par le travail), une section annexe d'ESAT et un Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS). Dans le cadre d'un renfort du service intégratif, L'APH recrute un.e : Job Coach en CDD Pour assurer l'accompagnement des parcours dans et vers l'emploi des personnes accueillies dans le cadre de l'ESAT de transition Le Pommeret (passerelle par et vers l'emploi) et la relations avec les entreprises. VOS MISSIONS PRINCIPALES Sous la responsabilité de la Directrice adjointe, responsable du service intégratif, vous être partie prenante de l'accompagnement du parcours des équipiers (projets professionnels et questions périphériques au travail) en collaboration avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire dont les moniteurs(trices) d'atelier et les référents professionnels. Vous assurez la coordination des projets individualisés avec les partenaires internes et externes à l'Association. Enfin vous assurez la prospection des entreprises et le conseil auprès des employeurs pour favoriser l'accès[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Fondettes, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Vous êtes un professionnel passionné par l'accompagnement et le bien-être des personnes ? Agevie vous offre l'opportunité de faire partie d'une équipe polyvalente engagée et dynamique, au cœur d'une approche innovante et humaine. En tant que membre de notre équipe, vous aurez un rôle clé dans la mise en œuvre de cette approche, avec des missions qui vous permettront de : - Accompagner les habitants dans les actes de la vie quotidienne avec empathie et respect, en tenant compte de leurs habitudes et préférences. - Participer activement à la création d'un environnement de vie stimulant et apaisant, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. - Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre de projets de vie personnalisés pour chaque habitant, en suivant les principes de la philosophie Carpe Diem. - Encourager les habitants à rester actifs, en proposant des activités adaptées à leurs capacités et à leurs envies. - Assurer une communication bienveillante avec les habitants, les familles et l'équipe, pour garantir une prise en charge globale de qualité. Rejoindre l'Association Agevie, c'est intégrer une association reconnue, structurée autour d'un projet social qui[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Saint-Quentin-Fallavier, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un(e) assistant(e) service social du travail pour un poste en CDD de remplacement de 5-6 mois à 90% pour intervenir auprès de plusieurs entreprises adhérentes secteur Saint Quentin Fallavier, Charvieu, Vénissieux. VOS MISSIONS Vous assurez l'accompagnement social des salarié(e)s de plusieurs entreprises adhérentes : - Accueil, information et orientation des salarié(e)s - Diagnostic social et accompagnement des salarié(e)s - Élaboration d'un rapport statistique de l'activité de l'assistant(e) de service social du travail à l'entreprise et à ACTIS - Veille sociale et expertise technique - Participation à un réseau partenarial interne et externe. VOTRE ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL : Un accompagnement en proximité de votre manager, des réunions d'équipe mensuelles, de l'analyse de la pratique professionnelle avec un intervenant extérieur, un plan de formation adapté, l'appui d'un conseil technique et législatif dédié, et une attention particulière à votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle. VOS AVANTAGES : Une rémunération attractive et un 13ème mois Des déplacements « domicile - travail » (dans les entreprises clientes) pris en charge[...]

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Emploi

Saint-Herblain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

L'U.D.A.F. de Loire-Atlantique recherche pour son Service Protection Juridique des Majeurs secteur Etablissement un.e "Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (H/F) en contrat à Durée Déterminée à temps plein !" Après une phase d'intégration, vous serez chargé.e d'assurer l'accompagnement de personnes concernées, dans le cadre des mesures de protection confiées par les juges des tutelles à notre association. Le tout, dans le respect des obligations légales liées aux mandats. VOS MISSIONS PRINCIPALES ? . Vous prenez en charge des mesures de protection judiciaire dans le cadre d'une mesure de sauvegarde de justice, d'une curatelle ou d'une tutelle (selon la mesure, vous accompagnez les majeurs dans leur gestion de budget du quotidien, leur accès ou maintien au logement, leur gestion de patrimoine, leurs démarches administratives ou financières et bien plus). . Vous maintenez la relation avec les personnes concernées en assurant un lien de confiance. Vous allez à leur rencontre par des visites à domicile régulières afin de faire le point sur leur situation administrative, juridique et financière. . Vous rédigez quotidiennement des écrits professionnels internes[...]

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi Enseignement - Formation

Haguenau, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'association « Centre Socioculturel du Langensand » / 50 salariés agissant dans le champ de l'Education Populaire recherche un(e) SECRETAIRE (H/F) pour compléter ses équipes. Missions En tant que secrétaire administratif/ve, vous serez chargé(e) de : - Assurer le suivi des inscriptions aux différentes activités - Assurer le suivi de la facturation des paiements des usagers - Accueillir, orienter et renseigner les personnes en interne ou en externe - Assurer l'accueil téléphonique - Gérer les plannings des activités et des espaces - Préparer, suivre et classer les dossiers administratifs - Rédiger et mettre en forme des documents (courriers, comptes-rendus, rapports.) - Participer à l'organisation des événements et manifestations - Assurer le lien avec les partenaires et prestataires externes Profil recherché : - Formation en secrétariat ou administration (Bac +2 souhaité) - Technique de secrétariat (mise en page, publipostage, archivage, classement, .) - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Canva, Outlook) et des nouvelles technologies - Connaissance du logiciel INOE serait un plus - Rigueur, organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément -[...]

Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Démouville, 14, Calvados, Normandie

Missions principales : Sous l'autorité du Directeur et par délégation, du Responsable de Service : - Éclairer, conseiller les parents (ou les responsables légaux), à concevoir le projet pour leur enfant et co-fabriquer une action socio-éducative avec les personnes accompagnées et en lien avec les équipes pluridisciplinaires de l'environnement des adolescent(e)s et de jeunes majeur(e)s, présentant des Troubles du Développement Intellectuel et/ou des Troubles du Comportement et de la Conduite - En liens étroits avec les parents, participer à un étayage médico-social adapté à chaque élève, au regard de ses besoins co-évalués, avec les partenaires déjà en action - Contribuer au pouvoir d'agir des personnes accompagnées en plaçant son action pour éclairer leurs choix - Privilégier l'accès au droit commun en situant les interventions médico-sociales en subsidiarité - Intervenir sur les lieux de vie de l'élève (école, domicile, lieu de loisirs, de soins.) - Proposer sur l'Unité des espaces aménagés adaptés aux besoins des jeunes tant sur le plan collectif qu'individuel - Maîtriser le processus du Projet Personnalisé d'Accompagnement et contribuer à l'évaluation et à l'amélioration[...]

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Massiac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

EHPAD sur le bassin Massiacois recherche aide-soignant(e) à mi-temps pour étoffer son équipes (temps partiel pouvant être complété par des remplacement en interne) En tant qu'aide-soignant(e), vous accompagnez les résidents tout au long de la journée dans leurs activités du quotidien. En cohésion avec le reste de l'équipe soignante, vous contribuez à dispenser les soins d'hygiène et de confort en vous adaptant à l'état de santé et aux envies de chaque résident. Le relationnel fait partie intégrante de vos missions et vous prenez le temps d'être là pour chacun. Vous soutenez et favorisez la communication et l'expression de la personne. Soucieux de votre bien être, nous rejoindre, vous permettra d'avoir accès à : - Des horaires stables et un week-end libre sur deux. - Des établissements à taille humaine. - Du matériel adapté et des protocoles à disposition. - Des offres à pourvoir en CDI - Une rémunération selon ancienneté - La Prime Ségur - Des avantages CSE Votre profil : - Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant, vous souhaitez rejoindre un établissement soucieux de ses résidents.[...]

Agent hospitalier / Agente hospitalière

Emploi Social - Services à la personne

Aimargues, 30, Gard, Occitanie

Bonjours Groupe Présence 30 est un réseau associatif sans but lucratif qui propose depuis 50 ans des services sur l'ensemble des territoires du Gard. Les Familiales du Sud, marque déposée par l'association Présence 30 RAVI (Rester Au Village), accueillent des personnes autonomes et semi-autonomes de plus de 60 ans dans des logements individuels adaptés, au sein de 6 Résidences Autonomie réparties dans le département. Ces structures à taille humaine, de 17 à 24 résidents, offrent un cadre de vie sécurisant et familial. De nombreux services sont proposés tout en laissant leur autonomie aux résidents. Des espaces privés et collectifs permettent de préserver leur intimité tout en favorisant les relations et le maintien du lien social. Travailler au sein des Résidences Autonomie Une équipe, composée de postes d'agents polyvalents, cuisiniers, veilleurs de nuit et Directrice de Résidence, est présente 24/24 pour accompagner et soulager les résidents dans les actes essentiels du quotidien. Les postes proposés au sein de nos Résidences Autonomies sont polyvalents et assurent un soutien moral et social aux résidents avec comme valeur centrale la bienveillance. Au sein de la résidence[...]

Secrétaire

Emploi

Rives, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

- Assurer le relationnel avec les adhérents de la section apicole de l'association ainsi que ses élus, - Gérer la logistique de l'évènementiel de la section (planification et suivi technique), - Réaliser la gestion administrative de la section (tenue de fichiers et gestion des adhésions) et de ses prestations (réalisation de communications, commandes et organisation de l'approvisionnement de médicaments auprès de dépositaires, facturations et encaissements.), - Organiser le suivi de la lutte contre le frelon asiatique proposée par l'association (gestion des contacts et interface avec les désinsectiseurs, réalisation de dossiers et de demandes de subventions), - Participer à l'activité du service sanitaire (gestion administrative et tenue de fichiers), - Accueil téléphonique et physique des éleveurs pour le compte du GDS et de ses filiales,

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Emploi

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

VOS MISSIONS Animation et lien social - Accueillir de façon proactive et personnalisée le public fragilisé et isolé des clubs - Proposer des animations variées et adaptées aux besoins des usagers, en complément de celles organisées par l'association du Club Seniors - Développer des activités pour renforcer le lien social au sein du club et du quartier environnant. - Faire preuve d'initiative pour enrichir l'offre d'animations et diversifier les thématiques (atelier mémoire, numérique, physique, bien-être etc.) - Participer à une possible rotation entre différents clubs seniors pour assurer des animations ou des remplacements ponctuels selon les besoins - Participer à toute autre action ou manifestation du CCAS Gestion des repas (déjeuners du lundi au vendredi) - Aider au service des plats chauds servis en semaine les temps de midi, en appui à l'agent de restauration de la Ville de ROANNE - Assurer la commande et la décommande des repas via un logiciel métier dédié. Accompagnement et relais des besoins - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire du CCAS pour identifier et relayer les besoins des seniors (recours aux droits, accompagnements spécifiques, etc.). - Participer[...]

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Social - Services à la personne

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Nous recherchons un(e) directeur/trice pour notre accueil collectif de mineurs de Strasbourg (Alsace) Vos missions : - Mettre en oeuvre le projet éducatif de l'OPAL - Etre garant de la sécurité règlementaire de l'accueil - Créer, mettre en place, évaluer et faire respecter le projet pédagogique - Manager et superviser l'équipe d'accueil - Accueillir et favoriser les relations avec les enfants, l'école, les familles et les partenaires - Favoriser les relations avec les collectivités et les élus - Mission de représentation avec les partenaires institutionnels et techniques (optionnel) - Garantir les règles de sécurité et veiller au maintien de l'hygiène dans l'établissement - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée (selon encadrement) Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL+ montant des primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise[...]

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi Social - Services à la personne

Couzon-au-Mont-d'Or, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos MISSIONS Sous la responsabilité de la Responsable comptabilité, gestion & finances et en collaboration avec les 3 comptables du service, vous participez et accompagnez le cycle de gestion de notre Association. Vous contribuez notamment au développement des outils de pilotage et des analyses utiles à la direction générale. Plus précisément : - Vous pilotez les tableaux de bord financiers et participez à l'élaboration des reporting réglementaires : création et/ou amélioration des outils existants, collecte des données et analyse. - Vous contribuez à l'optimisation de la gestion financière de l'association sur la base d'une analyse des coûts et le suivi de la trésorerie. - Vous participez à l'élaboration des budgets et des contrôles à posteriori, vous contribuez à l'analyse budgétaire et financière avec la Direction générale. - Au travers de vos analyses, vous accompagnez également les établissements dans la compréhension économique des évolutions budgétaires de leur secteur. - Vous êtes complétement intégré.e à l'équipe en place et venez en soutien quand cela est nécessaire : que ce soit en cas d'absence ou de difficulté de l'un.e collègue, chaque membre de notre service[...]

Psychomotricien / Psychomotricienne

Directeur / Directrice technique spectacle vivant

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Aide-soignant / Aide-soignante

Commercial / Commerciale en services auprès des entreprises

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Conseiller / Conseillère technique habitat écologique

Comptable spécialisé / Comptable spécialisée facturation

Assistant social / Assistante sociale

Chef de service pédagogique

Assistant administratif / Assistante administrative

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Agent / Agente de surveillance

Agent / Agente d'accueil touristique

Agent / Agente de gestion comptable

Animateur / Animatrice d'enfants

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Responsable de centre de formation

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Assistant administratif / Assistante administrative

Responsable de projet de développement local

Conseiller social / Conseillère sociale

Assistant / Assistante de direction

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Auxiliaire de puériculture

Conseiller / Conseillère en rénovation énergétique

Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice

Conseiller(ère) organisation d'évènementiel de particuliers

Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces verts

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Aide-soignant / Aide-soignante

Responsable de projet de développement local

Responsable de structure d'accueil social

Formateur / Formatrice

Chargé / Chargée de clientèle bancaire

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Assistant social / Assistante sociale

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Aide-soignant / Aide-soignante

Agent hospitalier / Agente hospitalière

Secrétaire

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Ressources supplémentaires