associations de la commune (haute corse)

Cadre de santé

Emploi Social - Services à la personne

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association d'Hygiène Sociale de Franche-Comté (AHS-FC) fondée en 1918 et reconnue d'utilité publique, est un acteur régional majeur de l'économie sociale et solidaire intervenant notamment dans le domaine du handicap, de l'action sociale et de la santé publique. Elle gère 39 établissements et rassemble plus de 1 000 salariés sur la région. Nous recrutons pour notre Centre de Santé situé à Besançon un(e) : Cadre de Santé CDI - 1 ETP Poste à pourvoir dès que possible. Convention Collective du 15/03/1966 Le Centre de santé est composé d'un Centre Gratuit d'Information, de Dépistage et de Diagnostic des infections par le VIH, des hépatites et des infections sexuellement transmissibles (CeGIDD), d'un Centre de Lutte Antituberculeuse (CLAT) visant à prévenir la transmission de cette maladie et prochainement d'un Centre Polyvalent de Vaccination (CPV) rattaché au CeGIDD. Le Centre de vaccination aura pour missions principales d'assurer sur le département du DOUBS un service de vaccination gratuit hors Besançon et Montbéliard notamment auprès des publics prioritaires et de promouvoir, développer les activités de préventions et les campagnes de vaccination (HPV). Le/La cadre[...]

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Gières, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Partie intégrante de la Métropole et de l'agglomération grenobloise, Gières, est une commune d'un peu plus de 7 000 habitants abritant une partie du domaine universitaire. Idéalement située à 5 km à l'est de Grenoble, facile d'accès, la commune dispose d'une gare ferroviaire et de toutes les commodités en matière de transport (tramway et bus). Attractive et dynamique, elle offre une large palette de services publics et bénéficie d'un fort tissu associatif proposant des activités très variées dans les domaines artistiques, sportifs, culturels.. La ville de Gières recherche un(e) gestionnaire des ressources humaines. Rattaché(e) à la Direction, au sein du service ressources humaines, vous assurez la gestion du personnel communal. Missions : Accueil physique et téléphonique Gestion et mise à jour du fichier du personnel : - rédiger les actes administratifs nécessaires (positions, contrats,.) - tenir à jour les documents ou déclarations imposés par les dispositions légales et réglementaires - veiller à la tenue et mise à jour des dossiers individuels des agents - enregistrement des formations Élaboration de la paie : - collecter et saisir les données - contrôler la paie -[...]

Agent(e) d'entretien des installations d'infrastructures

Emploi Administrations - Institutions

Vitry-le-François, 51, Marne, Grand Est

Nous recherchons pour la commune en contrat aidé Parcours Emploi Compétence un(e) agent(e) d'exploitation des équipements sportifs et ludiques. Vos missions: - Effectuer les travaux d'entretien et de première maintenance des équipements et matériels sportifs ainsi que les salles municipales sous la responsabilité de la direction du service Sports & Vie Associative. - Assurer la surveillance des équipements et des usagers et veiller au respect des normes de sécurité. - Accueillir et renseigner les usagers ACTIVITES * Contrôler les installations et entretenir les équipements, matériels et sites sportifs ou ludiques COMPETENCES REQUISES * Contrôler l'entretien, le nettoyage, la désinfection, l'hygiène des équipements, des matériels et des sites : - Connaitre les règles sanitaires, les procédures de contrôle internes * Nettoyer les surfaces sportives et installations dans le respect des normes en vigueur : - Connaitre les types de surface et revêtements de sol. - Connaitre les procédures de nettoyage, les normes relatives aux aires de jeu, aux équipements mobiles et aux mobiliers des salles. - Connaitre et utiliser les fiches techniques et normatives des différents produits[...]

Dispatcheur(euse) répartiteur(trice) transport routier

Emploi Transport

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Entreprise Pillet, société Havraise créée en 1880, est commissionnaire de transport multimodal et marque de Balguerie group, un des tout premier groupe français sur le marché de la logistique internationale. Balguerie group, c'est près de 1300 collaborateurs présents sur différentes agences et sociétés qui contribuent chaque jour à apporter à nos clients une offre personnalisée dans l'organisation de transports internationaux de toutes marchandises pour un service « sur mesure ». Notre conviction avec #VoirEnGrand, c'est que notre réussite commune passe par l'écoute, votre développement et le respect de votre personnalité. Cap vers.Un environnement de travail ++ Avantages - 13ème mois - Participation - Télétravail - Carte tickets restaurant - Mutuelle - CSE - Aide au logement Prise de fonction souhaitée : Immédiate à 1 mois Poste Dans ce cadre, vos missions sont : - Placer et attribuer les transports auprès d'un panel de transporteurs, tous modes confondus, en France et à l'étranger, en contact avec les gestionnaires de dépôts de conteneurs - Négocier des tarifs avec les transporteurs - Intégrer les conteneurs dans le logiciel AP+ - Saisir les commandes de transport[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Plaisir, 78, Yvelines, Île-de-France

Devenir Directeur de crèche chez people&baby c'est : L'occasion de parler 5 langues dans nos 210 crèches bilingues français-anglais, espagnol ou italien. S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Directeur de crèche : Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité. Informer et rassurer les parents Animer et encadrer une équipe de professionnels de la Petite Enfance autour d'un projet éducatif en y associant les parents. Veiller à la prévention, la sécurité et l'hygiène des personnes sous votre responsabilité,[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'association ESSOR recrute pour le Pôle Hébergements Tremplins : UN EDUCATEUR SPECIALISE (H/F) Contrat à Durée Indéterminée (1 ETP) A partir du 03 mars 2025 Affectation aux APPART'S Le Service Les Appart's accueille, héberge et accompagne 18 jeunes garçons et filles (mineur(e)s et jeunes majeur(e)s) en appartements de proximité situés dans l'environnement urbain proche des bureaux. L'équipe éducative, sous la responsabilité de la cheffe de service, assure à la fois une réponse individualisée et un service commun à l'ensemble des jeunes (en journée, soirées et week-end). ________________________________________ FONCTIONS PRINCIPALES : - Prise en charge socio-éducative globale visant l'insertion sociale, scolaire et /ou professionnelle. - Mise en œuvre du projet personnalisé des jeunes en référence, en lien avec les partenaires externes (notamment le soin). - Intervention socio-éducative s'appuyant entre autres sur des entretiens individuels réguliers et des accompagnements dans les démarches. COMPETENCES ATTENDUES : - Inscription et coopération dans une équipe de professionnels. - Conduite de son action avec autonomie dans le respect du projet du service et dans un[...]

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Social - Services à la personne

Rancé, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'Association Le Creux du Loup (01600 Toussieux) est à la recherche d'un(e) animateur(trice) diplômé(e) pour animer les temps périscolaires, extrascolaires et de restauration scolaire. Contrat Type : CDI (convention collective de l'animation) Temps partiel : 116,20 heures par mois Période d'essai : 4 mois (renouvelable une fois pour 2 mois) Vos missions Concevoir et animer des activités éducatives et ludiques adaptées aux enfants. Stimuler la participation active des enfants dans les activités proposées. Assurer la sécurité et le bien-être des enfants durant les activités. Créer un environnement stimulant, favorable à l'apprentissage et au développement personnel. Guider et accompagner les enfants dans leur épanouissement social. Collaborer avec l'équipe pédagogique pour élaborer des programmes d'animation adaptés. Organiser des sorties et des événements spéciaux enrichissants. Votre profil Expérience préalable dans l'animation. Bonne compréhension du développement de l'enfant et des approches pédagogiques adaptées. Capacité à travailler efficacement en équipe et à collaborer avec divers professionnels. Excellentes compétences en organisation et gestion simultanée de plusieurs[...]

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi Tourisme - Loisirs

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Mission Placé sous l'autorité des Responsables d'établissements sur lesquels il est affecté, le référent socio-éducatif assure le pilotage, l'animation et l'évaluation d'actions d'éducation, d'animation, de parentalité, de prévention, de citoyenneté ou de culture des publics auprès desquels il intervient. Ces publics peuvent être composés d'enfants, d'adolescents, d'adultes selon qu'il intervienne en accueil de loisirs, en milieu scolaire, en centre social. Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient. Il devra travailler en pluridisciplinarité, concertation et coopération avec des acteurs multiples. Les missions du référents socio-éducatif sont complémentaires avec les dispositifs et actions de la ville de Laon que sont notamment - La cité éducative - Le programme de réussite éducative - Le Conseil Municipal d'Enfants et de Jeunes - Les ALSH proposées par la ville de Laon (continuité relationnelle avec les jeunes et les parents) Pour les centres sociaux Laonnois le Triangle et Cap'no : - Force de proposition sur les événementiels et projets du centre social en sa qualité d'acteur[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi

Freissinouse, 50, Hautes-Alpes, Normandie

L'ALSH «Les Petits Frênes » de la Freissinouse (05) recherche son.sa directeur.rice L'ASLH est géré par une association « Bien Vivre à la Freiss ». Il accueille des enfants de 3 à 12 ans, avec une capacité maximale de 20 enfants les mercredis et 40 enfants pendant les vacances scolaires. **Date de prise de poste souhaitée : début avril** Organisation Temps de travail : Vacances scolaires, du lundi au vendredi (hors jours fériés) Hors vacances scolaires, les mercredis + 2 jours par semaine à préciser Congés : 2 semaines aux vacances de Noël (fermeture du Centre) 3 semaines à prendre en fonction des possibilités Equipe : un.e directeur.rice + 2 à 4 animateurs BAFA et stagiaires en fonction des périodes périscolaires ou extrascolaires. Informations pratiques Accueil de Loisirs Sans Hébergement « Les Petits Frênes », 91 Les écoles, 05000 La Freissinouse Accès : Bus agglo ligne 30 ou Car Zou ligne B Missions o Assurer la gestion administrative et l'encadrement de l'ASLH o Rendre compte à l'organisateur BVF o Encadrer, animer et assurer une communication fluide avec l'équipe d'animateur.rices o Prendre en charge des temps d'animation si besoin o[...]

Employé / Employée de restauration collective

Emploi

Grandcamp-Maisy, 14, Calvados, Normandie

Votre Rôle : En vue de la saison Printemps Eté 2025, rattaché(e) à l'assistante RH-Exploitation et aux directeurs(rices) de nos centres d'accueils, votre mission sera d'effectuer le service du repas midi et soir, ainsi que la remise en état de la salle à manger, d'effectuer le ménage des chambres et des sanitaires. Vos Missions : En salle et en cuisine vous assurerez : - La mise en plats des préparations froides (entrées et desserts) pour présentation sur le self froid - Le service en salle de restauration : mettre la table, service au plat, débarrasser - La plonge des petits déjeuners, déjeuners et diners - Le nettoyage de la salle à manger. En chambre, vous assurerez : - Le ménage quotidien dans les chambres collectives, les sanitaires, les salles d'activités et les parties communes et le GRAND MENAGE les jours de départ des groupes. De notre côté, nous vous proposons : De travailler dans une bonne ambiance au sein de nos centres ainsi que de notre Association. Un CDD saisonnier modulé à temps partiel de 25h/ dès que possible jusqu'au 31 juillet 2025, Un taux horaire de 12.127€ brut de l'heure, prime de coupure proratisée, 1 repas payé par jour travaillé. Une mutuelle,[...]

Téléconseiller / Téléconseillère

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Anteuil, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

VIPP & Philippe est une Entreprise Adaptée spécialisée dans la relation client depuis 2018. Installée à Anteuil dans le Doubs au sein de l'écosystème créé par l'association Action Philippe Streit, elle offre un environnement de travail bienveillant à ses collaborateurs. Spécialisée dans la gestion de la relation client, nous sommes missionnés par des entreprises pour gérer tout ou partie de leur propre relation client notamment : -le traitement d'appels téléphoniques entrants ou sortants -la gestion de file d'emails -la téléprospection -le renseignement et l'assistance -le service après-vente -la gestion des réclamations -la mise à jour de bases de données -la gestion de rendez-vous -les enquêtes de satisfaction -la qualification de leads -la prise de rendez-vous -la numérisation de documents Via des supports divers tels que : -Le téléphone -Le chat -Les mails -Le courrier -Les réseaux sociaux Vous apportez une réponse pertinente aux demandes formulées grâce à votre bonne capacité de compréhension et d'analyse. Vous vous assurez de laisser une bonne image de l'entreprise que vous représentez. Profil recherché : - Posséder un[...]

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Vern-sur-Seiche, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'ADIMC 35, Association Départementale des Infirmes Moteurs Cérébraux d'Ille et Vilaine, accueillant plus de 100 personnes adultes en situation de handicap dans le cadre de 5 établissements et services Foyers, Accueil de Jour et Habitat inclusif, situés à Vern sur Seiche et Pipriac, recrute un Coordinateur à temps partiel H/F (80%). Le Foyer d'Accueil Médicalisé « l'Orgerie » à Vern sur Seiche, comprend 18 places d'internat et une place d'accueil temporaire, 4 places d'accueil de jour et 3 places de foyer de vie. L'établissement accueille des personnes adultes en situation de handicap présentant une déficience intellectuelle avec ou sans déficience motrice associée. Missions - description du poste : Nous recherchons un coordinateur de projets (H/F) dynamique et motivé pour rejoindre notre établissement d'accueil médicalisé et contribuer à l'accompagnement personnalisé des personnes en situation de handicap. Vous aurez en charge la coordination de projets visant à améliorer la qualité de vie des résidents, en mettant en place des solutions adaptées et personnalisées pour chacun d'eux : - Collaboration avec les équipes médicales, paramédicales et éducatives pour assurer[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Noyal-Châtillon-sur-Seiche, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Notre Association rayonne sur tout le Département et est spécialiste de l'accompagnement des personnes en situation de handicap psychique (280 bénéficiaires). Nos équipes sont organisées en plusieurs services et sites (Un Foyer de Vie, trois Résidences Accueil, trois Habitats Inclusifs, un SAVS, un SAMSAH). Cette étendue tant en termes de métiers que de sites ainsi que notre approche participative et constructive (analyse de pratiques, journée de co-construction...) favorise le développement des compétences et les perspectives d'évolution. Pour notre SAMSAH de Noyal- Châtillon-Sur-Seiche (A 10 minutes de Rennes en voiture, desservie par les transports en commun ligne 61, nous recrutons en CDI un(e) Educateur(e) spécialisé(e) qui recherche un environnement qui encourage l'autonomie et la participation active à notre amélioration continue et qui se reconnaît dans nos valeurs (Humanisme, Bientraitance, Citoyenneté, Solidarité, Partage, Tolérance). MISSIONS Membre de l'équipe des intervenants sociaux et agissant sous l'autorité du Chef de service, vous aurez la responsabilité d'accompagner un public de personnes en situation de handicap psychique en favorisant leur bien-être[...]

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Social - Services à la personne

Gières, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ASSOCIATION LE RELAIS OZANAM, MEMBRE DU GROUPEMENT DES POSSIBLES, RECHERCHE UN CHARGE DE MISSION VIEILLISSEMENT ET PRECARITE (H/F) POUR SA PLATEFORME VIEILLISSEMENT ET PRECARITE. TYPE DE CONTRAT - CDD - 35h - 12 mois OU - Gières DATE DE DEBUT - Mars 2025 REFERENCE DE L'ANNONCE - CMVIP3 LA PLATEFORME ViP En 2013, 8% du public logé en Pensions de Famille présentait des difficultés liées au vieillissement. Face à ce constat, en 2015, le Relais Ozanam réalise deux études sur le vieillissement des personnes accueillies au sein d'une de ses Pensions de Famille. Ces enquêtes menées auprès des résident.es et des professionnel.le.s ont confirmé la nécessité de prendre en compte les besoins spécifiques autour des enjeux de vieillissement, fin de vie, mort et deuil. Entre 2018 et 2020, une recherche action est réalisée en complément par le Relais Ozanam afin de définir les axes fondateurs de cet accompagnement singulier. En 2020, la période de crise sanitaire a reconfirmé ce besoin. La Plateforme ViP vise à favoriser, et à développer à l'échelle nationale, la prise en compte des enjeux de vieillissement, fin de vie, mort et deuil des personnes en situation de précarité dans les[...]

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'IUT2 est une composante de l'Université Grenoble Alpes qui délivre des Bachelors Universitaires de Technologie (BUT) des Licences professionnelles dans les domaines de la gestion, du commerce, du droit, de l'information et de la communication, du social, de l'informatique et des statistiques. Il propose également des formations préparant aux examens nationaux de comptabilité et de gestion, de l'expertise comptable, aux diplômes d'État du travail social et des formations qualifiantes. L'équipe administrative est composée de 90 agents répartis en 10 services sur 5 sites. Les équipes pédagogiques sont composées de 180 enseignants (enseignants-chercheurs, enseignants du second degré et contractuels) et de 450 chargés d'enseignement. L'IUT2 a pour mission la professionnalisation de ses étudiants qui peuvent à l'issue de leur formation accéder directement à l'emploi et/ou poursuivre leurs études. Les stages, l'alternance et la mobilité internationale sont les modalités privilégiées pour développer les compétences métiers et transversales. Le Centre des Compétences et des Métiers, composés de 2 agents, a pour vocation d'accompagner les étudiants de l'IUT2 dans leur projet[...]

Animateur / Animatrice nature environnement

Emploi

Biscarrosse, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Fonctions principales : 90% de votre temps de travail sur le terrain en direction des groupes scolaires (cycles 2 et 3, collégiens). Le reste du temps, vous développez des outils d'animation. Interventions comme animateur en classes de découvertes sur des thématiques liées à l'environnement (littoral, dune, forêt, lac, flore, faune...). Encadrement de groupes d'enfants ou d'adultes en animation. Fonctions secondaires : Gestion de groupes d'enfants en vie quotidienne. Animation de veillées. Compétences - Animer des activités culturelles et artistiques - Concevoir la séance d'animation et préparer le matériel et l'espace d'animation - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public - Environnement / nature - Guider les participants lors de la réalisation de l'activité ou proposer des adaptations selon leur progression - Mettre en place des actions de communication - Organiser des actions de communication - Règles de sécurité des biens et des personnes - Réaliser le bilan du projet d'animation et proposer des axes d'évolution - Techniques d'animation de groupe - Techniques pédagogiques Profil : Titulaire d'un BAFA-BAFD, éducateur environnement. Expérience[...]

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Social - Services à la personne

Selles-sur-Cher, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Créé en 2004, People&baby est un leader du secteur des crèches en France et à l'international. Dans ses 700 structures situées au cœur des villes en France, le groupe propose une qualité d'accueil unique, avec une alimentation bio et un projet pédagogique centré sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde. Choisir d'être Référent Technique, c'est être passionné par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient, exigeant et impliqué. Devenir Référent Technique chez people&baby c'est : S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Référent Technique : Assurez l'encadrement de la structure et son bon fonctionnement (facturation famille, relations avec nos partenaires externes, gestion du matériel.) Encadrer[...]

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La communauté 360 Loire s'est mise en place dans le cadre de la gestion de crise sanitaire sur le second semestre 2020. A ce jour, la communauté 360 Loire réunit 43 partenaires au sein du comité de gouvernance et 8 associations au sein du comité de pilotage (Les PEP Loire Dômes Allier, Prisme 21 Loire, DAC Loire, La Roche, Eurecah, groupe Adène, Fondation OVE et le CPTS du Roannais). La communauté 360 Loire s'organise pour apporter des réponses aux enfants et adultes en situation de handicap, aux accompagnants et proches aidants, aux professionnels en lien avec une personne en situation de handicap. Elle vise le renforcement du pouvoir d'agir de la personne en suscitant une réelle alternative dans ses choix de vie, et dans le respect de tous les choix d'accompagnement. Elle vise à fédérer les acteurs du droit commun et du handicap pour répondre aux différentes sollicitations. Ainsi, les missions sont d'organiser des solutions concrètes, repérer les personnes sans solution pour leur proposer des réponses concrètes, être un levier d'innovation et de transformation de l'offre. LES MISSIONS Pour accompagner son développement, la communauté 360 Loire recherche un (une) faciliteur[...]

Agent / Agente de surveillance des voies publiques

Emploi Administrations - Institutions

Pornic, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

LA VILLE DE PORNIC Recrute pour le service de la Police Municipale Agents de surveillance de la voie publique - 6 saisonniers (H/F) Ville centre de la Communauté d'agglomération Pornic Agglo Pays de Retz, la commune de Pornic (16 800 habitants - surclassée 40 000/80 000 habitants) est une station balnéaire classée de la côte atlantique. Riche d'une vie culturelle et sportive dynamique, la Ville de Pornic est animée tout au long de l'année et connait une saison estivale plus rythmée par une programmation évènementielle municipale et associative. Pornic est une ville attractive qui souhaite préserver un équilibre entre une activité touristique soutenue et un cadre de vie apprécié de ses résidents à l'année. Vous serez affecté au service de la Vie des Ecoles sur le poste d'Adjoint au Responsable de service avec pour mission principale la coordination des accueils périscolaires (APS) et des animations/ actions menées auprès des écoles primaires de la ville. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à l'épanouissement des enfants de notre belle ville ! Principales activités - Surveillance de la voie publique : Informer préventivement les administrés de la réglementation[...]

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Bricolage - Jardinage

Puy-l'Évêque, 46, Lot, Occitanie

****L'entreprise n'est pas accessible en transport en commun aux horaires de travail. Il vous faut absolument pouvoir vous y rendre par vos propres moyens.**** Hotravail est la plus grande entreprise adaptée de services du grand sud et possède pour ses structures un agrément d'état. Nos professionnels qualifiés livrent le meilleur, essentiellement dans les domaines des espaces verts, du viticole, du bâtiment et du nettoyage industriel. Hotravail recherche pour sa structure de Puy L'Evèque un(e) Assistant(e) de Gestion Administrative et Commerciale en CDI. Rattaché(e) au Président, vous effectuez : - Gestion de l'établissement - Coordonner et mettre en place les actions de promotion commerciale: prospection clientèle - Gestion chambre d'hôtes et séminaires - Contrôler les résultats d'exploitation - Elaborer les budgets de gestion - Veiller à la bonne application des normes Qualité, Hygiène, Santé Environnement - Superviser le recrutement et former le personnel - Gestion administrative des chambres d'hôtes - Accueillir et renseigner les clients sur les services de l'établissement - Coordonner la logistique d'un évènement - Gérer les stocks et approvisionnements -[...]

Ambassadeur / Ambassadrice du tri

Emploi Administrations - Institutions

Badonviller, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Sous l'autorité de la responsable de la gestion des déchets, vous sensibilisez et informez la population sur les enjeux et le fonctionnement de la collecte sélective des déchets et de la prévention des déchets ; vous assurez la médiation entre les usagers et la collectivité et faites remonter leurs questions ; vous contrôlez la qualité du tri sélectif afin de déceler les dysfonctionnements éventuels et les corriger. Missions: - Suivi de la qualité du tri (en porte à porte et en apport volontaire): Assurer le contrôle qualité des sacs de tri et de bacs ordures ménagères avant le passage du camion de collecte (suivi de collecte, explications aux usagers, refus de collecte, envoi de courriers suite aux refus) Mettre en œuvre des actions correctives auprès de la population (sensibilisation en porte à porte, animations) - Sensibilisation au compostage en habitat collectif et en centre bourg Participer à la mise en place du compostage collectif Assurer le suivi des zones de compostage collectif (vérifier la qualité des apports, accompagner les référents de site...) - Animation et actions de communication évènementielle Sensibiliser les usagers aux consignes de tri et à la[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Buding, 57, Moselle, Grand Est

Les semaines Jeunesses de l'Arc Mosellan, nommées « les semaines ARC-AD Moselle Jeunesse » font partie du dispositif « Moselle Jeunesse », initié en 2008 et poursuivi depuis avec le partenariat du Département de la Moselle. Les semaines ARC-AD sont déclarés en tant que Accueils Collectifs de Mineurs (ACM) depuis juillet 2024 auprès des Services Départementaux à la Jeunesse, à l'Engagement et aux Sports (SDJES) de Moselle. Le dispositif est en perpétuel évolution et ne cesse de s'enrichir de nouveaux partenariats avec les associations du territoire. Objectif fondamental du poste - Accueillir et encadrer, en toute sécurité, les jeunes âgés de 11 à 17 ans - Animer les semaines ARC-AD Détail des missions : 1- Encadrer la vie quotidienne et les activités des jeunes - Assurer la sécurité physique, morale et affective à tout instant des jeunes confiés - Tenir le rôle d'encadrant lors de la présence de partenaires extérieurs - Prendre connaissance de la réglementation minimum des ACM - Avoir connaissance des besoins et attentes de la tranche d'âge des jeunes accueillis - Créer et mettre en place des animations diverses 2- Construire une relation individuelle et/ou collective[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Bassée, 59, Nord, Hauts-de-France

L'AFEJI, association laïque et indépendante, ayant pour vocation de lutter, par ses valeurs, ses équipes et ses projets, contre toutes les formes d'exclusion sur le Département du Nord (110 établissements et services, 16 000 personnes accompagnées, 3 000 professionnels), recherche : Intitulé : ASSISTANT(E) DE DIRECTION (H/F) Poste à pourvoir à : FAM « Résidence les Weppes » de LA BASSEE Etablissement accueillant les personnes adultes en situation de déficience intellectuelle. Type de contrat : CDD temps plein durée de 6 mois (remplacement congés maternité) Convention Collective : CCN 66 Missions : Vous assistez administrativement le Directeur et les chefs de services, et créez des outils pour faciliter leurs activités, vous aurez pour missions : Gestion administrative RH : - Création et mise à jour des dossiers du personnel, gérer et effectuer le suivi administratif du personnel - Gestion du recrutement (offre emploi, diffusion, trie des candidatures) - Elaboration et suivi des contrats, gestion des absences (maladie, accident) et relation avec la médecine du travail - Accompagnement des cadres pour les procédures disciplinaires, ruptures de contrats et plan de formation -[...]

Project Management Officer - PMO

Emploi Recherche

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Missions Rattaché.e au délégué régional, l'administrateur campus 2.0 (H/F) pilote et assure la mise en œuvre de nouveaux services visant à redynamiser le campus du CNRS de Strasbourg / Cronenbourg. Activités Penser le campus : - Définir la stratégie campus Cronenbourg 2.0 à 5 ans et 10 ans - Proposer, en lien avec les services compétents du CNRS (service technique) l'urbanisation et l'aménagement paysagés du campus - Proposer, en lien avec les services compétents (services techniques et financier) une optimisation des marchés publics de facility management et l'implantation centralisée de services à la personne (sport, alimentation, bien être, culture, etc.) - Proposer, en lien avec les services compétents du CNRS (service technique) une stratégie de réhabilitation et de verdissement du patrimoine foncier et bâti, incluant un volet d'embellissement (notamment via la résidence artistique) Etablir les connexions : - Négocier le développement du campus dans le cadre de la politique de la ville et de l'aménagement du territoire - Prospecter et négocier le tarif des redevances à proposer ou le prix de services à acquérir, dans le cadre du développement interne du campus - Assurer[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi

Niederentzen, 68, Haut-Rhin, Grand Est

MISSION Diriger l'accueil dans le cadre de la réglementation fixée par la DDCSPP ; Traduire en actions concrètes les objectifs du service ; Expliciter le contenu du projet éducatif et les directives du service dans l'écriture, la réalisation et l'évaluation du projet pédagogique ; Créer les conditions nécessaires à l'accueil et l'animation, en toute sécurité, des enfants dans le cadre des accueils de loisirs périscolaire et extrascolaire ; Manager les équipes: animation, service, Faciliter la transition entre milieu familial et milieu scolaire ; Accueillir les familles (parents et enfants) ; Assurer la circulation de l'information sur la vie de l'accueil ; Gérer la structure : financier, administratif, pédagogique ; Représenter la commune dans le cadre des réunions institutionnelles : P.A.I, conseil d'école, réunions de partenaires, etc. TÂCHES En liaison étroite et sous la responsabilité du responsable du service Périscolaires & Loisirs. Proposition de projet en fonction du projet pédagogique et de l'environnement de l'accueil. Coordination des projets d'animation ; Accueil et Médiation vis à vis des familles ; Circulation régulière d'informations sur l'accueil: relais[...]

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Social - Services à la personne

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Coordinatrice projet H/F ENTRAIDE FAMILIALE- Familles de la Sarthe - 34 RUE PAUL LIGNEUL 72100 Le Mans À propos du poste : L'Entraide Familiale est une association sarthoise présente depuis plus de 30 ans et qui s'inscrit dans la politique de lutte contre la pauvreté et l'exclusion sociale pilotée par le Département. Dans ce cadre et au sein d'une équipe de 2 coordinatrices de projet nous avons pour mission, la mise en place d'ateliers collectifs à destination des bénéficiaires du RSA, en abordant différentes problématiques telles que : - La garde d'enfant - L'accès aux droits - La santé - La mobilité - Autres. Objectif général : - Favoriser la remobilisation des bénéficiaires du RSA Objectifs opérationnels : - La remobilisation sociale et l'estime de soi, - Favoriser l'accès aux droits des bénéficiaires du RSA, - Favoriser la connaissance des techniques de recherche d'emploi, - Favoriser l'autonomie et la connaissance des lieux ressources sur son territoire afin de rompre l'isolement. Vos missions : Sous la responsabilité de la Responsable de service et en collaboration avec les deux coordinatrices de projet vous aurez pour mission de coordonner l'ensemble du programme[...]

Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi

Plancherine, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

*** Saison ÉTÉ 2025 *** Nous recherchons notre Responsable administratif H/F, poste à pourvoir du 28 avril au 12 septembre 2025. Missions principales : o SECRÉTARIAT du centre de vacances : gérer les inscriptions, gérer la relation avec les parents et les structures qui commandent les séjours, mettre à jour les documents internes relatifs aux inscriptions et permettant le bon déroulement de la colonie, effectuer les relances nécessaires pour compléter les dossiers des jeunes (fiche sanitaire de liaison, attestation d'aisance aquatique.), facturer et recouvrer, gérer les aides personnalisées (CAF, conseils départementaux), établir les listes de diffusion nécessaires à la communication aux familles pendant les séjours, concevoir et adresser un questionnaire « bilan » aux inscrivants à chaque fin de séjour. o COORDINATION du transport des enfants : commander les billets SNCF et communiquer avec les parents et les structures qui commandent les séjours, recruter et coordonner les accompagnateurs de train recrutés par l'association, gérer la relation avec la compagnie d'autocar (commande de transport, ajustements de dernière minute si besoin), établir les listes d'enfants[...]

Responsable de structure d'accueil social

Emploi Administrations - Institutions

Lillebonne, 76, Seine-Maritime, Normandie

- Vos missions auprès des enfants et des familles: - Travailler sur l'élaboration du projet de l'espace de vie sociale - Faire de l'EVS un lieu d'accueil repéré par les habitants et identifié comme un espace de convivialité, de rencontres, d'accueil, d'information, d'orientation mais également d'activités diverses et variées ; - Assurer un fonctionnement sain de l'EVS autant dans l'aspect économique qu'administratif en lien avec la Directrice du CCAS ; réaliser des montages de dossiers de subvention, mettre en œuvre et évaluer des actions, réaliser des bilans, suivi CAF - Superviser et assurer le bon fonctionnement de l'épicerie solidaire (espace vente et animation) et plus largement des espaces du bâtiment Europe - Coordonner des instances de pilotage : comités d'habitants, groupes-projets, partenaires institutionnels et associatifs... - Coordonner les équipes d'animation - Coordonner des animations de proximité en direction de tous les publics en s'assurant de leur cohérence avec le projet social de l'EVS - Être à l'écoute, favoriser l'émergence et accompagner des projets d'habitants, établir des diagnostics sur la réalité de la vie des familles et repérer les attentes[...]

Assistant / Assistante d'éducation de la petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Thénezay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité de la Directrice de l'association, et la supervision de la Directrice du multi-accueil, L'assistant-e éducatrice assure la prise en charge globale de l'enfant en lien avec sa famille et participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique dans un cadre adapté et sécurisé pour l'enfant. Missions : Il/Elle animer et encadre les différents temps d'accueil de l'EAJE - Soins d'hygiène corporels à partir d'observations et de consignes - Mise en œuvre des moments de jeux et activités d'éveil - Suivi des protocoles d'hygiène, de santé et de sécurité - Aide à la prise des repas (réchauffe, découpe des aliments, .) et l'animation de ces temps - Respect des parents dans leur 1er rôle d'éducateur - Communication et transmission de toute information jugée utile Il/Elle participe, au sein d'une équipe, à la mise en œuvre d'un projet d'accueil du jeune enfant dans le respect du cadre réglementaire des EAJE - De bonnes transmissions à toute l'équipe - Entretien courant des équipements et du matériel - Participation aux réunions d'équipe - Travail en collaboration étroite avec les autres professionnels Profil recherché : Diplôme requis : CAP Petite[...]

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Social - Services à la personne

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Poste à pourvoir au plus tôt CDD de remplacement DESCRIPTION DU POSTE Au sein de l'Association PASSERELLE à AVIGNON, sous l'autorité de la responsable de service du CADA, l'animateur (trice) met en place des ateliers socioculturels pour les adultes et les enfants et organise des séances d'information sur la vie en France. DOMAINE 1 Mettre en place des ateliers d'initiation à la langue française par groupes de niveau (FLE) Animer les séances de travail Evaluer les acquis des apprenants Motiver et fidéliser les résidants concernés par l'ILF DOMAINE 2 Etre à l'écoute des demandeurs d'asile et identifier leurs besoins Rechercher des liens de partenariat avec des acteurs externes Monter des actions ou des projets, avec ou sans partenaires, dans les domaines suivants : - activités culturelles et sportives - éducation et formation - bénévolat - activités occupationnelles et valorisation des compétences manuelles ou intellectuelles Faire le lien entre les résidants du CADA et les partenaires intervenant dans les activités d'animation. DOMAINE 3 Organiser et animer avec le concours de bénévoles les séances de soutien scolaire Mettre en place et animer des activités d'éveil[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Vauhallan, 91, Essonne, Île-de-France

La Commune recrute un / une agent(e), pour exercer principalement des missions d'assistant € (h/f), cadre d'emploi des adjoints administratifs (C). Poste à pourvoir dès à présent. Missions principales : Sous la responsabilité de la Directrice générale des services, ses missions portent sur plusieurs volets : >Secrétariat de M. le Maire et de la DGS : - gestion des agendas, prises des rendez-vous, organisation des réunions, transmission de documents aux différents interlocuteurs, - rédaction de courriers simples, - archivage et classement de dossiers, - préparation des bons de commandes simples. >Gestion du courrier de la Commune : - enregistrement du courrier entrant puis répartition, - affranchissement du courrier sortant, - mise sous plis lors des envois en nombre. >Suivi des demandes des riverains : élaboration d'un tableau de suivi, préparation des réponses après validation >Gestion des salles communales : réception des demandes, envoi des réponses après arbitrages, organisation des visites et des états des lieux. >Accueil téléphonique : réception des appels, premiers niveaux d'information, transferts d'appels. Compétences requises >Savoir-être : sens du service public,[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Vous êtes titulaire du diplôme d'éducateur/trice de jeunes enfants ? Intégrez la super équipe de notre crèche partenaire située à Pantin (93) : Ce que nous proposons : - Contrat : CDI temps complet - Poste disponible : dès maintenant - Salaire : entre 2 588€ et 2 803€ brut mensuel selon expérience. Avantages : - Tickets Restaurant. - Prime d'ancienneté, Prime anniversaire. - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année). - Bonus Annuel : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté. - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,.). - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%. - Mutuelle d'Entreprise. - Dispositif 1% logement : aides pour la location, l'achat, et la mobilité logement. - Assistance sociale gratuite. - Dispositifs de formations (VAE, Ateliers, Conférences, E-learning, .). Le fonctionnement de la crèche : - Horaires d'ouverture du lundi au vendredi, de 7h30 à 19h. - Crèche de 50 berceaux. - Environnement accueillant. - Salle allaitement. - Projet éducatif : communication gestuelle associée à la parole, événements famille, repas en plusieurs services, place de la nature, partenariat avec une[...]

Chargé / Chargée de recherche en recrutement

Emploi Enseignement - Formation

Vitry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Le Groupe Promotrans est depuis plus de 50 ans un acteur majeur de la formation professionnelle du transport multimodal et de la supply chain en France. Notre réseau national de plus de 30 centres de formation continue et d'écoles, la mobilisation de nos 850 collaborateurs et la qualité de nos prestations permettent de répondre efficacement aux enjeux métiers et besoins de professionnalisation du secteur. Le Groupe développe l'expertise professionnelle des étudiants, des collaborateurs, des cadres et des demandeurs d'emploi au service de la performance des entreprises. En 2024, Promotrans c'est plus de 60 000 apprenants formés pour plus de 5 millions d'heures de formation prestées. Envie de rejoindre une équipe dynamique et de relever ensemble les challenges à venir : Alors faites nous parvenir votre candidature sans plus tarder Notre campus de Vitry (94) recherche Un.e chargé.e de recrutement et d'orientation en CDI . Vous aurez pour principal objectif le sourcing des candidats pour nos formations dans les secteurs du Transport et de la Logistique. Vos missions : Réaliser le sourcing des futurs stagiaires et apprenants pour nos formations et en collaboration avec l'équipe[...]

Chef de service achats

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges dans une entreprise innovante et engagée dans le développement de ses collaborateurs ? La Direction Achats recherche un.e : Responsable Support et Performance Achats (H/F)Poste basé à La Défense (92) Vos missions seront les suivantes : Force de proposition d'amélioration de la performance, de la transformation et digitalisation de la filière Piloter les actions de performance, gestion des outils & process de la fonction achats & approvisionnements Garant de la finalité des processus en respectant l'alignement avec la stratégie du business et la Gouvernance du Groupe ENGIE. Développer une vision transverse et critique des processus Plus particulièrement : Assurer le suivi et le reporting des KPI : économies du Plan FFG, Rémunérations Commerciales Locales et Nationales et autres actions de performance (Politique Industrielle achats) Gérer et optimiser les outils de reporting , de pilotage de la dépenses, la contrathèque (Ariba), la plateforme de collecte des documents de vigilance légale, sharepoint (référentiels), l'outil d'analyse de la dépense .. Accompagner la digitalisation de la fonction achats en favorisant la mise[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

L'association Mlézi Maoré recrute pour son service Unité Hébergement Logement (UHL), des Conseillers.ères en Economie Sociale (H/F) en CDI à temps plein. Missions du poste à pourvoir : Sous la supervision du chef de service vous aurez pour principales missions : Accueillir, renseigner et orienter les personnes accueillies et leurs familles Élaborer le diagnostic social en fonction du parcours personnel et professionnel Définir et mettre en place un projet individualisé avec la participation des personnes accompagnées Définir et contractualiser un projet avec les personnes accueillies Accompagner les personnes en difficulté sur le plan social, budgétaire et éducatif Accompagner les personnes accueillies dans les aspects pratiques de la vie quotidienne Traiter les dossiers administratifs des personnes accueillies pour faire valoir leurs droits Réaliser des documents administratifs et des enquêtes sociales (expulsion, mesure de protection, signalement) Rechercher des solutions d'insertion auprès des partenaires (stages, formation, emploi, etc. ) Informer les personnes accueillies sur les dispositifs d'aides sociales et les accompagner dans les démarches Définir, mettre[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Economie - Finances

Ambérieu-en-Bugey, 10, Ain, Grand Est

CONTEXTE La Mission Locale Jeunes Bugey Plaine de l'Ain est un association loi 1901 et intervient sur 126 communes du département de l'Ain. Elle a pour vocation l'accueil et l'accompagnement des jeunes de 16 à 25 ans qui rencontrent des problèmes d'insertion sociale et/ou professionnelle grâce à un accompagnement global. Elle a développé un service logement CLLAJ Comité Local pour le Logement Autonome des Jeunes. FONCTIONS En qualité de Conseiller-ère en Economie Sociale Familiale, vous serez chargé.e, sous l'autorité de la direction de voir les jeunes individuellement afin d'établir un diagnostic social, instruire les dossiers de demandes et d'aides financières nécessaires, transmettre les informations nécessaires aux partenaires et à l'équipe et assurez un suivi administratif. MISSIONS Accompagnement social et budgétaire Analyser la situation, les besoins du jeune et définir un projet d'accompagnement social avec lui Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public Monter des dossiers d'aides financières et de demande relative au logement Orienter une personne vers des partenaires relais et assurer le suivi de la demande du jeune [...]

Ingénieur / Ingénieure agronome

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Boussac, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Cette démarche répond à plusieurs enjeux : Protéger durablement la qualité de la ressource en eau en soutenant et développant les pratiques agricoles favorables ; Être en capacité de répondre aux besoins en eau potable dans un contexte de plus en plus marqué par les sécheresses ; Soutenir et accompagner les actions agricoles convergeant vers la protection de la qualité de l'eau. LA MISSION Confluence Eaux recherche un ou une chargé(e) de mission du contrat territorial pour : Animer et mettre en œuvre le programme d'actions : Animer la stratégie de reconquête de la qualité de la ressource en concertation avec l'ensemble des acteurs membres du comité de pilotage ; Coordonner la mise en œuvre des actions portées par les organismes porteurs d'actions (opérateur gémapien, organisations professionnelles agricoles, associations .) ; Organiser et coordonner les investigations de terrains (campagnes de mesures de la qualité de l'eau sur les aires d'alimentation de captages, mesures de reliquats azotés) et interpréter les résultats ; Coordonner et participer aux rencontres techniques agricoles sur les aires d'alimentation de captages (démonstrations / expérimentations agricoles,[...]

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Administrations - Institutions

Léguevin, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Membre de la Communauté de Communes du Grand Ouest Toulousain (anciennement de la Save au Touch), la Ville de Léguevin, située à l'ouest de Toulouse, bénéficie d'un cadre de vie attractif et offre les facilités d'une petite ville et la tranquillité de la campagne. Commerçants, artisans, professionnels et services de proximité assurent le confort nécessaire aux près de 10 000 habitants de la commune. La Ville de Léguevin est dotée d'équipements et de services de qualité avec ses 180 agents répartis en 5 pôles fonctionnels (Administration générale / Ressources / Technique et Développement Durable / Vie locale, associative et implication citoyenne / social, enfance et jeunesse). Rattaché au Directeur de pôle social et éducatif et à la responsable de service, le directeur : - Construit et fait vivre le projet pédagogique de la structure ALAE - Organise et coordonne la mise en place des activités qui en découlent. - Encadre l'équipe d'animation. Les activités du poste de directeur ALAE sont principalement : > L'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation de projets pédagogiques Mise en œuvre les orientations pédagogiques de la structure en cohérence avec le projet éducatif[...]

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Saumur, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

La Résidence Retraite l'Abbaye est un EHPAD privé associatif à but non lucratif capable d'accueillir 84 résidents dont 14 en unité protégée pour personne âgées désorientées (UPAD). Situé aux Aubrières dans un bâtiment entièrement neuf, les chambres sont équipées de rails plafonniers et de salle de bain adaptées. Les locaux communs lumineux permettent d'accompagner les résidents au plus près de leurs besoins et habitudes de vie. Descriptif de l'offre : De profil hôtelier, vous travaillez sous la responsabilité de la responsable hôtellerie et qualité, vous contribuez au bien être des résidents en assurant l'entretien des lieux de vie et des parties communes. Vous assurez également le service du petit-déjeuner et du goûter. Vous travaillez en binôme avec votre collègue agent et en collaboration avec les autres corps de métier. Vous travaillerez 1 weekend sur 2. Lieu de travail : 49 - ST-HILAIRE-ST-FLORENT Type de contrat : CDD à temps partiel- 30 heures hebdomadaires Une expérience en hôtellerie (homme/femme de chambre) sera un plus. Rémunération selon accord d'entreprise + Ségur de la santé + prime d'ancienneté + prime annuelle, Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au[...]

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi

Haguenau, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Vous assurerez la gestion de deux établissements complémentaires situés à Haguenau et Wissembourg, spécialisés dans l'accompagnement d'enfants et de jeunes présentant une déficience intellectuelle, un trouble du spectre autistique (TSA) ou un retard de développement : IME Les Glycines L'IME accompagne en semi-internat 42 enfants de 6 à 14 ans, orientés par la MDPH et nécessitant une prise en charge spécialisée globale. Il est implanté sur les communes d'Haguenau et de Wissembourg et repose sur une équipe pluridisciplinaire de 25 professionnels. L'établissement inclut également un Pôle de Compétences et de Prestations Externalisées (PCPE), qui conçoit et organise des solutions d'accompagnement transitoires pour les personnes en situation de handicap sans réponse adaptée à leurs besoins. SESSAD Haguenau/Wissembourg Le SESSAD accompagne 55 jeunes déficients intellectuels de 0 à 20 ans, orientés par la MDPH. L'équipe intervient sur l'ensemble du nord du Bas-Rhin, directement sur les lieux de vie des jeunes ou au sein du service, selon les besoins. Le service est basé à Haguenau et dispose d'une annexe à Wissembourg. Il est composé d'une équipe pluridisciplinaire de 22 professionnels. Au[...]

Agent(e) d'ordonnancement et de planification en industrie

Emploi Administrations - Institutions

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté d'Agglomération du Bassin de Brive (CABB) recherche pour sa Direction Mutualisée de l'Aménagement du Territoire Un(e) Chargé(e) de mission planification (Catégorie B) Au sein de la Direction de l'Aménagement du Territoire, sous l'autorité hiérarchique du chef de service, le (la) chargé(e) de mission planification aura pour principales missions : MISSIONS - Le suivi de la révision et/ou de l'élaboration de documents de planification territoriale (communaux et supra communaux) ; - La réalisation et pilotage d'études ; - La rédaction de notes et de rapports d'aide à la décision ; - L'organisation et animation de dispositifs d'observation et d'études ; - L'analyse des évolutions réglementaires en matière d'aménagement du territoire. COMPETENCES ET QUALITES REQUISES - Connaître l'environnement territorial et notamment le fonctionnement et l'organisation de la collectivité ; - Connaître l'urbanisme réglementaire, opérationnel et environnemental ; - Avoir des connaissances approfondies en matière de droit de l'urbanisme et des règlementations connexes ; - Capacités d'analyse et de synthèse ; - Connaissance des documents de planification ; - Réglementation de l'urbanisme,[...]

Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Notre association de médiation sociale implantée depuis 20 ans sur Dijon recherche pour renforcer son équipe, un médiateur social polyvalent. (H/F) . Vous exercerez vos missions dans le cadre de la norme AFNOR XP X60-600 « Cadre du métier de médiation sociale » et fondé sur l'observation des pratiques de médiation sociale en France conformément au référentiel qui comprend 8 activités communes à toute la profession : - Assurer une présence active de proximité, - Prévenir et gérer les situations conflictuelles, - Lever les incompréhensions entre les personnes et les institutions, - Participer à une veille sociale et technique territoriale,- Mettre en relation avec un partenaire, - Faciliter la concertation entre les habitants et les institutions, - Favoriser les projets collectifs, supports de médiation sociale, - Informer, sensibiliser et/ou former. Par votre présence dans nos accueils dédiés chez nos partenaires ou sur le terrain, vous informez et accompagnez des publics fragilisés par tout type de vulnérabilité : physique, culturelle, financière, administrative et technologique, dans différents domaines : - démarches administratives (remplissage des documents, constitution[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Vendôme, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Vos missions: Intervenant / Intervenante d'action sociale Aide aux Dossiers (CDD remplacement pour congé maternité du 07.04.2025 au 25.07.2025) Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans un contexte multiculturel, Vos principales missions seront les suivantes : - Identification des besoins de l'usager (procédure asile, santé, scolarité, droits & services sociaux, autonomisation, recherche emploi/formation et autres démarches d'intégration professionnelle...) ; - Conduite d'entretiens individuels avec un usager (admission, recueil d'informations, récit de vie présentation du dispositif et des institutions, droit commun, contrat de séjour et règlement de fonctionnement, lieux d'hébergement, accueil de jour, évaluation vulnérabilité ...) ; - Mise en situation et préparation de l'usager en prévision d'un entretien institutionnel (OFPRA, CNDA) ; - Orientation et accompagnement de l'usager vers les services dédiés (services de santé, administration, institutions, écoles, lieux d'hébergement, associations partenaires.) - Information et mise en œuvre de l'accès aux droits (logement/hébergement, sollicitations aides, santé, transports, compte bancaire, scolarité, rapprochement[...]

Hôte / Hôtesse de caisse services clients

Emploi

Romorantin-Lanthenay, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Vous tenez une caisse, réception et accueil au bar : Servir et accueillir à l'espace bar de l'accueil, service en caisse restauration Vous assurerez l'accueil des réservations groupes, individuels et famille, Le poste nécessite une bonne analyse de la demande, en s'appuyant sur le logiciel de caisse et réservation et aussi du cahier de vente des prestations. Mettre en place des dossiers clients, préparer et organiser les diverses prestations afin de permettre une bonne transmission des informations aux différents services afin de préparer l'arrivée et le départ des clients Communication : Réaliser et mettre en ligne sur les plateformes virales, les menus du restaurant, les évènements Assurer la communication virale de l'établissement (Facebook, Instagram ) concernant les offres, les évènements Administration : Encaissements des prestations Participer à la gestion et à l'évolution du logiciel d'encaissement, réaliser les étiquettes et mettre à jour les menus du self Commercial, Activité du centre de séjour : Connaître et s'impliquer dans l'environnement local de l'association, notamment pour tout ce qui peut avoir un impact sur les prestations / services fournis par[...]

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Luzech, 46, Lot, Occitanie

À la suite d'un prochain départ en retraite, nous recrutons: Un Surveillant de nuit ou un Accompagnant Educatif et Social (H/F) - CDI 0,80 ETP Les principales missions du surveillant de nuit Garantir la sécurité des personnes et des biens durant la nuit Prendre soin des personnes en fonction de leurs besoins et de leurs attentes Assurer la gestion nocturne des situations d'urgence et de crise Savoir garantir les meilleures conditions de repos à tous les usagers Assurer un relai entre les équipes de jour et de nuit, dans un esprit de cohérence et de continuité de l'accompagnement Participer à la mise en œuvre du projet personnalisé dans la limite de son périmètre d'intervention et tenir compte des problématiques individuelles des personnes accompagnées Sécurité des personnes Vérifier le nombre de personnes présentes avec le personnel de jour lors du relai jour/nuit et s'assurer de la présence effective des personnes dans les pavillons Surveillance des déplacements ou des besoins des personnes dans l'établissement par le biais de rondes régulières Surveillance médicale des personnes malades (intervention et traitement) Prise d'initiative pour sécuriser les personnes[...]

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi Hôpitaux - Médecine

Pont-du-Casse, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de l'équipe de l'équipe mobile de Psychiatrie Précarité située au centre de soins du Gravier à Agen, vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire et travaillerez en mode transversal avec les partenaires locaux pour établir un lien entre les secteurs de psychiatrie et les institutions sociales. Votre sens de la communication et de l'écoute et l'étude du public rencontré favoriseront la complémentarité et la synergie des actions. Vous apporterez une aide technique grâce votre implication dans le réseau. et votre intervention auprès des équipes de CILIOHPAJ Agen . Vos missions : - Proposer des consultations individuelles de suivi en aval d'un repérage initié par les infirmiers et le médecin de l'équipe et en amont de l'orientation vers un CMP, selon la situation. - Participer à des permanences au sein de structures partenaires, en particulier CILIOHPAJ Agen (en binôme avec un infirmier ou seul) - Collaborer à la planification mensuelle des activités et permanences de léquipe - Participer aux réunions cliniques hebdomadaires d'équipe - Participer au recueil d'activités de l'équipe et à la rédaction du Bilan d'activité annuel de l'équipe. - Participer aux réunions de[...]

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Job'chantiers collabore avec des communes, métropoles et bailleurs sociaux afin d'embaucher des personnes éloignées de l'emploi, en leur offrant un accompagnement social et professionnel approfondi. Vous rejoignez une équipe de 6 personnes, dont 1 Responsable, 1 adjointe de pôle, 3 encadrants techniques, 1 conseillère socio-professionnelle et 1 éducatrice socio-professionnelle. Job'chantiers compte environ 50 salariés en parcours d'insertion. Dans le cadre d'un renfort d'activité et pour assurer les remplacements des encadrants techniques, Job'chantiers recherche un(e) Encadrant(e) Technique Polyvalent(e) en CDD évolutif, à compter du 3 mars 2025. Vos futures missions : 1. Missions pédagogiques et d'encadrement : - Organiser, animer et participer au travail quotidien des salariés en insertion sur les différentes activités. - Définir et suivre les parcours d'insertion en collaboration avec les acteurs internes et externes. - Évaluer les salariés en insertion et adapter leurs parcours en lien avec la chargée d'accompagnement. - Accompagner les salariés dans leur montée en compétences, en leur transmettant les savoirs, savoirs-être, savoir-faire et les gestes professionnels[...]

Régisseur / Régisseuse d'évènementiel

Emploi Disque - Ciné - Vidéo - Radio - Photo - TV

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

LA CINEMATHEQUE DE MONTAGNE La cinémathèque de montagne est une association qui a pour mission la collecte, la sauvegarde et la diffusion de tous les films documentaires tournés en zone de montagne depuis l'invention du cinéma. Elle est installée dans une ancienne usine qu'elle vient de rénover et dispose d'une salle de cinéma de 165 places, d'un espace d'exposition sur le cinéma de montagne, d'un espace de réalité virtuelle et d'un espace d'accueil avec un bar. La cinémathèque de montagne diffuse, chaque semaine, plusieurs films documentaires dans sa salle de cinéma ; elle propose également des conférences et des rencontres diverses en complément de son espace d'exposition et de réalité virtuelle. La cinémathèque de montagne organise, chaque année au Quattro et à la cinémathèque, les Rencontres de la cinémathèque de montagne. Cet évènement réunit environ 10 000 spectateurs pendant 4 jours et propose la diffusion de films documentaires sur des thèmes variés tels que le sport en montagne, le voyage, l'environnement, le monde animalier, l'ethnographie., ainsi que des conférences, des rencontres littéraires et une séance spéciale pour les scolaires. DESCRIPTION DU[...]

Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Emploi Disque - Ciné - Vidéo - Radio - Photo - TV

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

LA CINEMATHEQUE DE MONTAGNE La cinémathèque de montagne est une association qui a pour mission la collecte, la sauvegarde et la diffusion de tous les films documentaires tournés en zone de montagne depuis l'invention du cinéma. Elle est installée dans une ancienne usine qu'elle vient de rénover et dispose d'une salle de cinéma de 165 places, d'un espace d'exposition sur le cinéma de montagne, d'un espace de réalité virtuelle et d'un espace d'accueil avec un bar. La cinémathèque de montagne diffuse, chaque semaine, plusieurs films documentaires dans sa salle de cinéma ; elle propose également des conférences et des rencontres diverses en complément de son espace d'exposition et de réalité virtuelle. Pour tous les publics (scolaires, centres sociaux, divers), elle propose des médiations avec diffusion de films, la visite guidée de son exposition et des ateliers sur le cinéma. Elle organise également chaque année un festival, les Rencontres de la Cinémathèque de Montagne, au Quattro, une salle de spectacle de 1100 places assises. MISSIONS PROPOSEES Nous recherchons une personne ayant impérativement des connaissances en audiovisuel et/ou cinéma, capable d'échanger[...]

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Administrations - Institutions

Trinité, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Liaisons Hiérarchiques Sous la Direction de l'Education, de la Jeunesse et de la vie Associative. Au sein d'une équipe du service des Loisirs Educatifs Les missions principales : - Participe à la définition des orientations stratégiques du projet éducatif et du PEdT. - Conception et pilotage du projet pédagogique de la structure. - Organise, coordonne et anime la mise en place des activités qui en découlent. - Encadrement d'une équipe à effectif variable d'animateurs et d'enfants. - Relations avec les familles et les partenaires. - Participation aux réunions d'équipe périscolaire, mercredis et extrascolaires d'accueils. Compétences : - Rigueur et sens des responsabilités - Force de proposition - Ponctualité / assiduité/ discrétion (sens du service public) - Bonne capacité de management (travail en équipe, gestion de conflits, communication, écoute, diplomatie, autonomie, tenue de réunions) - Connaissance des dispositifs contractuels institutionnels - Connaissance de l'environnement territorial et des acteurs majeurs (DSDJES/CAF/ Conseil Général) - Maitrise de la réglementation relative à l'organisation d'accueil collectifs de mineurs et à la mise en œuvre[...]

Cadre de santé

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Agent(e) d'entretien des installations d'infrastructures

Dispatcheur(euse) répartiteur(trice) transport routier

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Employé / Employée de restauration collective

Téléconseiller / Téléconseillère

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de relations entreprises

Animateur / Animatrice nature environnement

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Agent / Agente de surveillance des voies publiques

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Ambassadeur / Ambassadrice du tri

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Assistant / Assistante de direction

Project Management Officer - PMO

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Responsable administratif / Responsable administrative

Responsable de structure d'accueil social

Assistant / Assistante d'éducation de la petite enfance

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Agent administratif / Agente administrative

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Chargé / Chargée de recherche en recrutement

Chef de service achats

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Ingénieur / Ingénieure agronome

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Agent / Agente des services hospitaliers

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Agent(e) d'ordonnancement et de planification en industrie

Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Hôte / Hôtesse de caisse services clients

Surveillant / Surveillante de nuit

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Régisseur / Régisseuse d'évènementiel

Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Ressources supplémentaires