photo Chef du service entretien technique voirie

Chef du service entretien technique voirie

Emploi Administrations - Institutions

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Affecté(e) au service Propreté, sous la responsabilité du chef de service et de son adjoint, au sein de l'équipe de Nuit, vous assurerez l'encadrement de 10 personnes (titulaires, contractuels et saisonniers). MISSIONS : 1. Assurer l'organisation de travail d'une équipe : Vérifier la disponibilité des matériels, équipements et fournitures. Effectuer des contrôles de terrain (surveillance du domaine public, des déchets) à l'aide d'applications smartphone et utilisation d'une plateforme web dédiée au suivi des activités de lavage et de désherbage. Signaler les pannes au service Garage sur un logiciel de gestion de parc. S'assurer de l'application et du respect des règles d'hygiène et de sécurité. S'assurer de la bonne application des consignes de travail. 2. Assurer la planification et l'administration des activités : Organiser le planning de travail de l'équipe en intégrant les contraintes saisonnières et ponctuelles. Gestion RH de l'équipe (encodage sur le logiciel de gestion du temps de travail : absences, congés, formations.). 3. Assurer la conduite de l'équipe : Expliquer les enjeux et les objectifs de service à l'équipe. Veiller à développer les savoir-faire[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Maxéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

CDD (remplacement congé maternité) Placé(e) sous l'autorité du responsable enfance/jeunesse, vous : - Concevez un programme d'animation pendant les vacances scolaires et l'animez. - Animez des temps périscolaires avec des élémentaires (APREM). - Mettez en place des projets en direction de la jeunesse (11-17 ans) - Travaillez en partenariat étroit avec l'ensemble des services municipaux, partenaires institutionnels et acteurs associatifs du territoire. Profil recherché : Connaissances et compétences : - Formation BAFA/BAFD/BPJEPS ou équivalence - Disposant d'une expérience réussie dans une mission équivalente et connaissant les règlementations jeunesse et sport, - Aptitude à travailler en équipe, - Qualités relationnelles : communication, sens de la pédagogie, accueil du public, - Rigueur, discrétion, autonomie, sens des responsabilités, - Disponibilité (travail soirs et week-ends réguliers) Vous assistez le responsable de service, chargé(e) des champs d'intervention, domaines d'action et missions opérationnelles, suivants : I. Animer - Concevoir un programme d'animations jeunesse (11-17 ans) pendant les vacances scolaires, le mettre en place et l'animer, -[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Maxéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Placé(e) sous l'autorité du responsable du Pôle Sport, Loisirs, Culture, vous : - Traduisez en actions, en projets, la politique municipale concernant la jeunesse 11/25 ans, et les affaires extra scolaires. - Supervisez et encadrez une équipe composée de 2 agents. - Travaillez en partenariat étroit avec l'ensemble des services municipaux, partenaires institutionnels et acteurs associatifs du territoire. - Evaluez les actions mises en place par le service en vue de les améliorer. Vous assistez le responsable de pôle, chargé(e) des champs d'intervention, domaines d'action et missions opérationnelles, suivants : I) Service Jeunesse - Proposer, piloter, suivre et évaluer les programmes d'activités jeunesse : 1 ALSH 3-12 ans (délégation partielle de service auprès de l'UFCV) et 1 ALSH 11-17 ans gérer en totalité par le service avec deux animateurs jeunesse, - Veiller avec les services, au bon fonctionnement, à la maintenance, à l'entretien, à la sécurité et à l'hygiène des bâtiments communaux accueillant les activités jeunesse. - Dynamiser le local jeunes ; être plus proches, plus accessibles des jeunes et notamment des invisibles, - Mettre en place des chantiers[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Damelevières, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Durée : 1 an renouvelable Descriptif de l'emploi Participer à l'encadrement des enfants pendant le temps de restauration scolaire du midi, les accueils périscolaires des matins et soirs (accueil et animation en activités éducatives), et durant les accueils de loisirs des mercredis et vacances scolaires. Participer à la conception des projets d'animation Mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs. Profil recherché Diplôme OBLIGATOIRE : BPJEPS dans l'idéal, si non, CPJEPS, BAFA ou CQP animation SAVOIR-FAIRE : concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique ; encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics : planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics ; respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu ; être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public ; repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure ; Date prévue du recrutement : 02/12/2024 Rémunération indicative : 21 000€ bruts annuels pour un équivalent temps plein, participation de l'employeur aux mutuelles santé et prévoyance, action sociale[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Jarville-la-Malgrange, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

En adéquation avec les axes de développement du projet éducatif de l'association, - Concevoir et mettre en œuvre des actions éducatives en direction d'un public enfants - préados -ados (accueil collectif de mineurs, opérations ville-vie-vacances, chantiers jeunes, séjour d'été, activités périscolaires, accompagnement à la scolarité). - Préparer, élaborer, et encadrer les projets en direction des enfants et des jeunes du quartier - Assurer l'administratif, la logistique et la gestion des actions en charge. - Rendre compte et rédiger une évaluation quantitative et qualitative des actions dans le cadre de sa délégation. - Réaliser éventuellement les dossiers de demandes de subventions des projets jeunesse - Représenter l'association lors des réunions partenariales notamment sur la thématique jeunesse. - Travailler en étroite collaboration avec la directrice de l'association. Profil: - BPJEPS ou plusieurs années d'expériences dans l'animation -être titulaire du permis de conduire Connaissances requises: -Maîtrise de la méthodologie de projet et des techniques de l'animation de groupe 'Maîtrise de la réglementation relation aux accueils collectifs de mineurs - Maîtrise[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Pont-à-Mousson, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

SNI recherche 1 animateur/ animatrice jeunesse pour renforcer l'équipe en place. Avant de postuler, vérifier auprès de votre conseiller votre éligibilité au Parcours Emploi Compétences, ouvert au public ayant des difficultés à retrouver un emploi et sans emploi : demandeur/deuse d'emploi de longue durée, senior en difficulté, personne reconnu/e travailleur handicapé, jeune en difficulté, ou demandeur/se d'emploi résidant/te en QPV ou ZRR. Dans ce cadre, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et d'un parcours de formation que nous définirons ensemble et dans lequel vous vous engagerez. CDD de 20 h par semaine annualisées avec horaires de travail variant selon période et activités. En coordination avec la Responsable d'équipe, les missions se déclineront sous forme de : - Réalisation et animation d'ateliers à destination des ados et pré-ados les mercredis après-midi et durant la période des vacances scolaires - Soutien scolaire dans les écoles primaires de Pont-à-Mousson - Réalisation de chantiers jeunes.

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Conseiller(ère)/consultant(e) en création d'entreprise

Emploi

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Faire de la classe un incubateur avec une approche ludique et pédagogique. Ton mandat consiste à stimuler les apprentissages concrets chez les jeunes, en leur montrant ce qu'est la réalité quotidienne d'une entreprise dans un domaine qui les passionne. Par l'entremise d'entreprises réelles dans le cadre de leur scolarité, les jeunes sont placés dans un environnement favorable à créer de la valeur ajoutée dans leur milieu. Les ateliers se déroulent essentiellement en classe, en étroite collaboration avec les enseignants. CONDITIONS - Période : Mi- janvier 2025 à fin juin 2025; - Type de contrat : CDD temps partiel (20/semaine) ou prestation de service; - Secteur : Vandoeuvre-lès-Nancy et Reims; - Rémunération : 13,50 € brut / heure; - Mode de travail : - Pendant le temps scolaire : travail hybride : présence en classe / télétravail; - Pendant les vacances scolaires : télétravail. - Planning : lundi : 8h-10h (réunion en distanciel) Intervention en classe: mardi : 10h-12h 2eme intervention par encore connue La préparation des interventions s'effectue librement en distanciel; - Formation d'intégration (présentiel) : 2 jours. RESPONSABILITÉS SPÉCIFIQUES - Transmettre[...]

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Responsable des services généraux et administratifs

Emploi Social - Services à la personne

Neuves-Maisons, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Les missions de l'AGAFAB sont d'apporter des solutions de logement accompagné à des personnes en difficulté psychosociale, de réaliser un accompagnement social pour les publics accueillis et de maintenir et renforcer le partenariat des professionnels de santé et lié à l'emploi qui sont impliqués dans la prise en charge des résidents. Lieux d'intervention : 3 rue Aristide Briand 54230 Neuves Maisons et 554 rue du Champ de Foire 54200 TOUL Avantages : - Prime de vacances correspondant à un demi mois de salaire -3 jours de congés payés supplémentaires + congés exceptionnels liés à des événements familiaux. Missions : - Sous la responsabilité hiérarchique du directeur et par délégation des responsables de résidence - Vous coordonnerez les équipes techniques, d'agents d'entretien et de cafétaria de Neuves Maisons et de Toul. - Vous assurerez le bon fonctionnement des structures en respectant l'ensemble des obligations réglementaires - Vous assurerez l'organisation et le suivi administratif de ces services et vous participerez à toutes les tâches nécessaires pour l'organisation des événements de l'association Vos activités consisteront à : - Programmer et contrôler les[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Recherche

Champenoux, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous serez intégré.e au sein de l'unité PolGEst, Pôle de gestion mutualisée des unités INRAE du Grand Est Nancy. Encadré(e) par la responsable administrative du pôle, vous serez en lien avec les gestionnaires, les agents et les Directeurs des Unités, les services d'Appui et les partenaires externes. Vous contribuerez à la préparation, l'exécution et le suivi des activités de gestion nécessaires au bon fonctionnement des unités de recherche, en conformité avec la réglementation et les processus définis par le Pôle de gestion : - Gestion des déplacements : réservations de transport ou d'hôtels, établissement des ordres de mission et des états de frais, suivi des tableaux de bord.. - Gestion financière : gestion et suivi des commandes, réalisation d'appels d'offres, suivi de la facturation, émission des titres de recettes et leur suivi - Gestion RH ; gestion des recrutements des non titulaires, suivi RH , accueil des arrivants, gestion administrative RH, suivi de tableaux de bord - Gestion administrative : traitement de la messagerie, classement et archivage, mise en forme de documents, logistique de réunions, gestion courante,. Vous contribuerez également à l'amélioration[...]

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Secrétaire

Emploi Social - Services à la personne

Malzéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Et si c'était vous notre talent de demain ? Rejoignez Adef Résidences, acteur national reconnu dans l'accueil et l'accompagnement de personnes en situation de dépendance. Adef Résidences, Association à but non lucratif, œuvre depuis 31 ans avec environ 4 300 collaborateurs (filiales et associations connexes comprises) auprès des personnes âgées et handicapées pour leur offrir un cadre de vie chaleureux et adapté à leurs besoins. Adef Résidences gère 67 Établissements (dont 42 Ehpad, 4 Résidences autonomie, 15 Établissements Handicap, 2 Établissements sanitaires, 3 centres de vacances adaptées). Pour étoffer son pôle administratif, notre établissement situé sur la commune de Malzéville recrute un(e) : Secrétaire (H/F) à Malzéville (54) en CDD à temps plein, renouvelable. Au sein de La Maison des Vignes, EHPAD qui compte 80 résidents dont une unité dédiée accueillant 11 résidents, et une structure petite enfance, 10 bambins. Nous vous proposons d'intervenir sur les missions suivantes : - Accueillir les résidents, familles et intervenants extérieurs de l'établissement ; - Assurer le suivi RH de l'établissement (embauches, contrats de travail, saisies sur le logiciel de[...]

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Agent / Agente de maintenance automaticien / automaticienne

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Saint-Gobain PAM recrute, pour notre Usine située à TOUL (50 salariés), spécialisée dans la montage et l'assemblage de vannes et de poteaux incendie : Un Technicien Automatismes et Electricité (H/F) Sous la responsabilité du Responsable Maintenance de l'usine de Toul, vous êtes en charge de : Intervenir dans la recherche et le diagnostic des pannes au niveau électrique ou automatismes. Elaborer des solutions aux problèmes rencontrés et mettre en place des travaux préventifs. Guider, gérer et coordonner les activités/ opérations des entreprises extérieures lors des interventions et s'assurer des résultats. Assurer le suivi des interventions informatiques et de télécommunication entre l'usine de Toul, les fournisseurs et les services centraux de SG PAM. Proposer des solutions d'amélioration concernant les automates et robots de l'usine. Développer et modifier des programmes d'automates dans le but d'améliorer et optimiser le process. Gérer les opérations de maintenance : chiffrer, négocier, organiser et suivre. Gérer la régulation des installations de chauffe et assure leur dépannage (bruleurs process, chaufferie...). Participer au choix et achat du matériel et de la[...]

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Professeur / Professeure d'histoire géographie

Emploi Enseignement - Formation

Jarville-la-Malgrange, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La Malgrange, établissement privé sous contrat, recherche dans le cadre d'un remplacement un professeur d'histoire géographie. Poste disponible jusqu'aux prochaines vacances de Noël. Temps plein. Missions : Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Activités principales : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux. - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation. - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. - Faire acquérir des compétences dans le cadre du socle commun des compétences[...]

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Conseiller(ère)/consultant(e) en création d'entreprise

Emploi

-, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Faire de la classe un incubateur avec une approche ludique et pédagogique. Ton mandat consiste à stimuler les apprentissages concrets chez les jeunes, en leur montrant ce qu'est la réalité quotidienne d'une entreprise dans un domaine qui les passionne. Par l'entremise d'entreprises réelles dans le cadre de leur scolarité, les jeunes sont placés dans un environnement favorable à créer de la valeur ajoutée dans leur milieu. Les ateliers se déroulent essentiellement en classe, en étroite collaboration avec les enseignants. CONDITIONS - Période : Début janvier 2025 à fin juin 2025; - Type de contrat : CDD temps partiel (7,5h/semaine) ou prestation de service; - Secteur : Vandoeuvre-lès-Nancy; - Rémunération : 13,50 € brut / heure; - Mode de travail : - Pendant le temps scolaire : travail hybride : présence en classe / télétravail; - Pendant les vacances scolaires : télétravail. - Planning : lundi : 8h-10h (réunion en distanciel) Intervention en classe: mardi : 10h-12h La préparation des interventions s'effectue librement en distanciel; - Formation d'intégration (présentiel) : 2 jours. RESPONSABILITÉS SPÉCIFIQUES - Transmettre aux jeunes le vocabulaire entrepreneurial[...]

Ressources supplémentaires