photo Revenue Manager

Revenue Manager

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) : Manager de la performance financière (F/H) Vos principales activités : * Animer une équipe administrative (gestion de carrière, inscription aux formations) * Etre garant de la bonne compréhension des indicateurs économiques et de l'appropriation des outils et méthodes d'analyse par l'encadrement. * Réaliser les formations nécessaires des collaborateurs du magasin * Conseiller la direction sur le cycle de la performance du magasin sur un rythme hebdo / mensuel / annuel * Alerter les opérationnels sur les risques et opportunités économiques à venir sur les leviers disponibles * Présenter[...]

photo Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

-, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Placé(e) sous la responsabilité de la directrice du service crèche, vous aurez pour missions Gestion, animation et encadrement des ressources humaines Positionnement hiérarchique, sous couvert de la directrice : -Encadrer et animer l'ensemble de l'équipe et des services - Accompagner la professionnalisation des agents et animer des entretiens professionnels annuels - Identifier les besoins en formation et promouvoir la formation continue au sein de l'équipe - Animer des réunions quand nécessaire - Gérer les stagiaires (planning, accueil, vérification conventions.) - Faire des demandes de remplacements du personnel si urgence - Valider les demandes de récupération d'heures Avec l'EJE en continuité de direction : - Élaborer les plannings de l'équipe - Gérer les absences et les restructurations de personnel si besoin -Assurer le suivi des heures supplémentaires - Participer aux réunions et rédiger des comptes Gestion administrative budgétaire et financière de l'établissement En lien avec la directrice : - Faire des entretiens d'admission - Participer à l'encaissement des participations familiales (mandataire de sous-régie) - Editer les reçus - Analyser les statistiques de[...]

Ressources supplémentaires