photo Responsable de production en restauration collective

Responsable de production en restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Placé (e) sous l'autorité de la responsable des affaires scolaires et périscolaires, le chargé qualité restauration collective intervient sur la gestion du service de restauration collective dans le respect des normes et protocoles en vigueur, notamment dans le domaine de la sécurité alimentaire. Il participe à l'élaborations des budgets prévisionnels de fonctionnement et d'investissement et calcul les couts de fabrication. Activités principales : 1/ Encadrement et accompagnement des équipes - Management de l'ensemble des équipes (responsable d'office, cuisiniers, agents de restauration) répartis sur 4 sites - Mise à jour des agents en matière de formation HACCP, en lien avec le service des ressources humaines - Visites régulières des sites décentralisés (accompagnement au respect des protocoles, audit interne, autocontrôle, .) 2/ Participation à la politique d'achat et de suivi du parc matériel restauration - Inventorier le matériel de restauration des sites - Mettre en place une politique de prévention du bon usage du matériel auprès des équipes - Suivre l'état quotidien du parc - Assurer la gestion des réparations (contact avec les fournisseurs, devis, organiser les[...]

photo Responsable financier / Responsable financière

Responsable financier / Responsable financière

Emploi Administrations - Institutions

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Placé(e) sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, vous participez à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie financière et budgétaire de la collectivité en veillant à la sécurisation des procédures de préparation, de contrôle et d'exécution du budget. Activités principales : - Pilotage budgétaire : aux côtés de la DGS, élaboration, suivi et gestion d'un budget général et 9 budgets annexes représentant un budget global d'environ 20 millions d'euros. Suivi du Plan Pluri Annuel d'Investissement. Gestion de l'équilibre budgétaire. Construction et suivi de tableaux de bords. Pilotage du suivi des subventions d'investissements et de fonctionnement en lien avec les partenaires. Supervision des opérations de fin d'exercice et supervision des déclarations de FCTVA et TVA. - Gestion stratégique : analyse rétrospective et prospective aux côtés de la DGS, gestion de la dette. Participation à la définition des orientations financières et stratégiques. - Organisation du service : vous animez un service composé de 2 agents et co-animez la commission finances aux côtés de la DGS. Vous élaborez ou contrôlez la préparation des actes liés aux décisions du service[...]

photo Adjoint / Adjointe au responsable du personnel

Adjoint / Adjointe au responsable du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Adjoint Responsable Maintenance à Langres (52200) en CDI. - Assister le Responsable Maintenance dans la gestion des activités quotidiennes du service - Participer à la planification et à l'organisation des interventions de maintenance préventive et curative - Superviser les équipes techniques sur le terrain - Assurer le suivi des indicateurs de performance et proposer des axes d'amélioration - Collaborer avec les différents services de l'entreprise pour garantir la disponibilité des équipements - Participer à la gestion des stocks de pièces détachées et des outils nécessaires à l'activité de maintenance - Formation BAC+2 en maintenance industrielle ou équivalent - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Connaissances en mécanique, électricité, hydraulique et pneumatique - Capacité à encadrer une équipe et à travailler en collaboration avec différents services - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vos compétences pourront pleinement s'exprimer et évoluer au sein d'une équipe motivée et professionnelle.

photo Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd

Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Manpower ST DIZIER recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Chauffeur PL et SPL (H/F) Vos missions : -transporter et décharger du matériel, des matériaux ou des produits destinés aux chantiers ou provenant de ceux-ci (gravats, déchets) -S'assurer de la conformité du chargement (poids, répartition de la charge, arrimage), effectuer le (dé)bâchage du chargement -Vérifier la bonne fermeture des ridelles du camion, évitant la perte de matériaux pendant le transport. -Connaître et respecter les plans de prévention des sites de chargement et des chantiers ou il intervient ; respecter les instructions propres au chantier (vitesse, règles de circulation, stationnement ... ). -Vérifier le bon état du véhicule et assurer l'entretien. Horaires de journée variables sur des chantiers régionaux. Votre profil : Vous possédez le permis PL/SPL et une première expérience sur un poste similaire. Le CCE permet aux salariés ayants droit Manpower de bénéficier d'avantages et de subventions sur un grand nombre d'activités sociales et culturelles. N'hésitez pas à rejoindre MANPOWER et bénéficiez du Compte CET, de votre e-coffre fort, de votre application mobile,[...]

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Maçon / Maçonne

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Manpower ST DIZIER recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Maçon (H/F) Vous serez amené(e) à travailler sur différents chantiers et à effectuer les tâches suivantes: -Réaliser les travaux de maçonnerie traditionnelle (Pose de briques, de pierres, de parpaings et de mortier, en respectant les plans et les spécifications du projet); -Effectuer les travaux de réparation et de restauration sur des bâtiments anciens; -Assurer la préparation des surfaces et des fondations, -Effectuer la mise en place des structures de chantier (échafaudages) et des coffrages nécessaires aux travaux. -Travailler en équipe avec les autres entreprises présentes sur le chantier -Respecter les règles de sécurité et les normes qualité de l'entreprise. Rémunération sur 13 mois. Vous êtes titulaire d'un CAP en maçonnerie et/ou disposez d'une expérience significative sur un poste de maçon vous permettant d'être autonome sur les chantiers. Vous avez une bonne connaissance des techniques et des matériaux traditionnels de construction. Le CCE permet aux salariés ayants droit Manpower de bénéficier d'avantages et de subventions sur un grand nombre d'activités sociales[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre d'un remplacement, la CPAM de Haute-Marne recrute un(e) gestionnaire accueil physique (H/F) pour son service relation assuré, en contrat CDD temps plein. Date d'embauche : Au plus tôt Lieu d'exécution du contrat : SAINT DIZIER (52100) Contrat : Contrat à durée déterminée à temps plein Horaires : 36h en moyenne par semaine du lundi au vendredi Salaire mensuel : 1808€ brut mensuel x 14 mois (Niv 3 de la CCNT) soit 25 132€ brut + d'intéressement Chèques déjeuners : Le (la) salarié(e) pourra bénéficier des Chèques Déjeuner. Mission/Activités Sous la responsabilité du responsable de service, le (la) gestionnaire conseille et donne des informations aux assurés, assure la promotion de nos téléservices et participe à la lutte contre l'exclusion et la précarité en accueil physique. Le(la) candidat(e) retenu(e) devra se conformer aux exigences de la politique du système d'information. Le candidat(e) devra également respecter les règles de sécurité du système d'information en vigueur dans l'organisme notamment celles relatives au secret professionnel. . Informations complémentaires * Une expérience professionnelle formatrice et enrichissante, * Une politique de formation[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous recherchez une mission qui a du sens et vous avez besoin de vous sentir utile ? Alors contribuez à une mission d'intérêt général à la CPAM de la Haute-Marne ! Depuis plus de 70 ans, l'Assurance Maladie joue un rôle majeur au service de la solidarité nationale et assure l'accompagnement en santé de plus de 4 personnes sur 5 en France. Travailler à la CPAM de la Haute-Marne, organisme à taille humaine et aux valeurs fortes, c'est jouer un rôle majeur au service de la protection de la santé des habitants de son territoire en permettant à chacun de se faire soigner, quel que soit son niveau de ressources. C'est également contribuer à protéger chaque assuré face aux mutations profondes de la société (vieillissement, maladies chroniques.). Enfin, c'est accompagner les offreurs de soins pour garantir l'accès aux soins pour tous. Vous aussi, vous souhaitez vous engager au quotidien dans des missions qui ont du sens ? N'attendez plus, venez rejoindre nos 130 collaborateurs ! EMPLOI A POURVOIR Dans le cadre d'un remplacement maternité, la CPAM de Haute-Marne recrute un(e) gestionnaire accueil physique (H/F) pour son service relation assurés, en contrat CDD temps plein. Le[...]

photo Formateur / Formatrice entretien espaces verts

Formateur / Formatrice entretien espaces verts

Emploi

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

DEFIS est un Atelier et Chantier d'Insertion basé en Côte d'Or et en Haute-Marne. Notre objectif est d'accompagner les personnes en difficultés d'insertion en leur proposant un contrat de travail à durée déterminée sur nos activités supports (espaces verts, restauration du patrimoine, maraîchage.) vers un retour à l'emploi. Le parcours de transition professionnelle s'articule autour de trois grands axes : l'accompagnement socioprofessionnel, la formation et la mise au travail sur l'un des ateliers ou l'un des chantiers. Nous recherchons une personne qui aura en charge l'encadrement d'une à deux équipes de salariés pour intervenir sur le domaine des espaces verts à Langres (secteur Varennes) - Description du poste Le poste s'articule autour de 6 missions principales : 1. Réaliser des chantiers d'espace vert : tonte, débroussaillage, taille, désherbage, aménagement 2. Réaliser des travaux complémentaires : déneigement, coupe de bois. 3. Faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité 4. Réaliser les approvisionnements 5. Transmettre des savoir-faire en situation professionnelle 6. Travailler en équipe Pré requis et qualités nécessaires au poste : - Avoir des compétences[...]

photo Technicien(ne) support de proximité en informatique

Technicien(ne) support de proximité en informatique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous assurez la conception, l'évolution et la maintenance corrective des applications métiers en cohérence avec les orientations et les processus métiers du GHT. PRESENTATION DU SERVICE DE RATTACHEMENT: Le poste décrit dans la présente fiche est rattaché au département « Services Numériques » de la Direction des Systèmes Numériques du Groupement Hospitalier de Territoire. Ce département a vocation à remplir l'ensemble des missions et à fournir l'ensemble des services inhérents à la mise en œuvre et au fonctionnement des briques applicatives constitutives du front office, comprenant les : - Applications Cliniques (DIP) Administratives (GAP, GEF, GRH,.) Médico-Techniques, (PACS, RIS, Pharma, labo, .) Techniques (GMAO, DAO, supervision .) Bureautique - Socle Structure Annuaires Provisionning Accès / SSO Identité patient unique - Interfaces Implémentation des Normes & Protocoles EAI / ETL Intergiciels Direction : Direction des Systèmes Numériques Localisation géographique du poste : Centre Hospitalier Haute-Marne (3j/sem) - Centre Hospitalier Vitry-le-François (2j/sem) + déplacement possible sur les autres sites du GHT selon les besoins. ACTIVITES PRINCIPALES - Contribuer[...]

photo Gestionnaire de prestations assurance maladie

Gestionnaire de prestations assurance maladie

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

La CPAM de Haute Marne recrute pour son site de Chaumont un gestionnaire de dossiers Indemnités journalières, en contrat CDD temps plein. Date d'embauche : Au plus tôt Lieu : CHAUMONT (52000) Contrat :CDD temps plein Horaires : 36h en moyenne par semaine du lundi au vendredi Salaire mensuel :1808 € brut mensuel x 14 mois (Niv 3 de la CCNT) soit 25 312€ brut + prime d'intéressement Chèques déjeuner :Le (la) salarié(e) pourra bénéficier des Chèques Déjeuner. Le (la) candidat(e) devra posséder au minimum un diplôme Bac+2. Compétences/ qualités requises : - Posséder de bonnes capacités d'adaptation et un sens de l'organisation, - Assurer une communication orale et écrite de qualité et avoir des qualités relationnelles (goût du travail en équipe, partage d'informations), - Posséder des capacités d'analyse et de synthèse, - Savoir actualiser ses connaissances et faire face à des situations nouvelles, - Savoir rendre compte à la hiérarchie à bon escient, - Maîtriser les outils bureautiques, Word et Excel. Activités : Sous l'autorité du responsable de service, le(la) technicien(ne) traite les dossiers relevant de la législation des indemnités journalières (étude des droits, calcul[...]

photo Aide médico-psychologique

Aide médico-psychologique

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Créée en 1973, l'Association « Le Bois l'Abbesse » (330 salariés) met en œuvre aujourd'hui près de 600 accompagnements auprès de personnes en situation de Handicap dans le département de la Haute-Marne (52). Elle recrute pour son secteur :Enfance UN AIDE-MEDICO-PSYCHOLOGIQUE (H/F) Pour l'Unité d'Enseignement Maternelle Autisme (UEMA) située au sein de l'école Langevin Wallon à Saint-Dizier (52100) Poste à pourvoir dès que possible En CDI à temps plein (35h) Salaire de base temps plein de 1801.8€ à 2274.74€ Brut Mensuel (selon expérience) + indemnité dite « Laforcade 1 » : 238€ Brut Mensuel Convention Collective 15 Mars 1966 PROFIL Diplôme d'Etat d'Aide-Médico-Psychologique exigé ou Diplôme d'Accompagnant Educatif et Social (Option structure collective) exigé Expérience/formation auprès de personnes autistes appréciée(s) Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction Générale, sous la responsabilité du Directeur Général et du Chef de Service, l'Aide-Médico-Psychologique (H/F) réalisera les missions suivantes : - Intervention au sein de l'Unité d'Enseignement Maternelle Autisme auprès de jeunes enfants présentant[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice

Puériculteur / Puéricultrice

Emploi

Nogent, 52, Haute-Marne, Grand Est

En lien avec la Gouvernance et la Présidente de la structure (présentation et validation) Organiser et garantir un accueil bienveillant, sécurisant et de qualité pour les enfants et leur famille. Définir, mettre en place et animer des actions spécifiques qui contribuent à l'éveil et au développement global des enfants dans un projet d'équipe; en proposant des activités adaptées à leur âge et en participant activement aux temps d'accueil, de repas et de sieste. Veiller au bien être psychologique, physiologique et physique des enfants dont vous êtes référent, connaître et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité. Observer l'évolution des enfants, repérer les difficultés, échanger avec les équipes et les parents Être force de proposition dans la mise en place d'actions dans le cadre du soutien à la parentalité Coordonner les équipes, impulser la dynamique d'équipe autour des projets Continuer la mise en application du projet d'établissement de la structure Réaliser le travail administratif en lien avec la vie de la micro crèche (projets/bilans/plannings/facturation.), le présenter et le faire valider par la Présidente et la Gouvernance. 35h/semaine soit 5 jours/semaine[...]

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Psychologue

Emploi Enseignement - Animation - Recherche

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le CIO de Saint-Dizier/Vitry-le-François recherche un mi-temps de Psychologue de l'Éducation Nationale. Mission principale : Le psychologue de l'éducation nationale avec une spécialité éducation, développement, conseil en orientation scolaire et professionnelle : - contribue à créer les conditions d'un équilibre psychologique des élèves favorisant leur réussite et leur investissement scolaires. Il accompagne les élèves et les étudiants dans l'élaboration progressive de leur projet d'orientation. - En lien avec les équipes éducatives, il participe à la conception et à la mise en oeuvre d'actions permettant l'appropriation d'informations sur les formations et les métiers et l'évolution de leurs représentations. - contribue à l'élaboration de parcours de réussite des élèves en leur permettant de prendre conscience des enjeux de leur formation et de s'orienter vers une qualification visant leur insertion socioprofessionnelle. - informe ainsi les élèves et leurs familles ainsi que les étudiants, et les conseille dans l'élaboration de leurs projets scolaires, universitaires et professionnels. Il s'agit d'effectuer des permanences au sein d'établissements scolaires du second[...]

photo Aide médico-psychologique

Aide médico-psychologique

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'Association "Le Bois l'Abbesse" recrute un Aide medico psychologique Pour son Foyer d'Accueil Médicalisé, situé à Saint-Dizier (52100) Poste à pourvoir dès que possible à temps plein Salaire de base temps de 1844.72€ à 2334.82€ Brut Mensuel (selon expérience) + 238 € d'indemnité dite « Laforcade » (brut mensuel) Convention Collective 15 Mars 1966 PROFIL Diplôme d'Etat d'Aide-Médico-Psychologique exigé ou Diplôme d'Accompagnant Educatif et Social (Option structure collective) exigé Expérience/formation auprès de personnes handicapées adultes souhaitée Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction Générale, sous l'autorité du Directeur Général et sous la responsabilité de la Chef de Service, l'Aide-Médico-Psychologique (H/F) intervient auprès d'adultes présentant des troubles autistiques. Pour ce faire, il/elle réalise les activités suivantes : - Accompagnement dans l'accès à l'autonomie - Aide à la réalisation des actes et soins quotidiens selon les capacités - Participation à la mise en œuvre du projet individualisé - Travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau COMPETENCES - Connaissance de l'autisme[...]

photo Négociateur / Négociatrice salle des marchés

Négociateur / Négociatrice salle des marchés

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Chez DECATHLON, les équipes sont engagées pour le sport.Notre entreprise aime valoriser les initiatives, elle permet à tous de s'investir et d'évoluer. "Jouer collectif" fait partie de notre ADN, nous gagnons ensemble uniquement si nous sommes une équipe unie et engagée.Nous portons un sens fort : Être utile aux gens et à leur planète. Le sport n'a de sens que dans un environnement préservé. Nous développons nos activités sans dégrader nos terrains de jeux en proposant des services liés à l'économie circulaire (Occasion / location /réparation / recyclage) en proposant des produits éco-conçus en sourçant des énergies renouvelables...Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités. Rejoins DECATHLON et intègre une entreprise où il fait bon vivre!Viens partager une passion collective pour le sport avec une équipe unie et motivée. Marque des points en prenant des responsabilités, exprime ton sens de l'initiative et contribue à rendre durablement le sport[...]

photo Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

DOM-Metalux, est une entreprise située à Saint-Dizier (52), leader dans le domaine de la quincaillerie du bâtiment, en particulier dans le domaine du contrôle et du verrouillage des accès (serrure, cylindres et systèmes de fermeture). Nous proposons notamment des références françaises emblématiques sur le marché du verrouillage, comme la première serrure à encastrer Metalux, gamme de produit renommée qui a donné son nom à la société, ou encore les gâches électriques Beugnot. Nous recherchons un Responsable administratif et financier h/f dont le rôle principal sera d'assurer la bonne gestion administrative et financière de l'entreprise en animant une équipe composée de 4 personnes. Concrètement en quoi cela consiste-t-il ? - Comptabilité générale : tenue comptable et fiscale (charges sociales et fiscales) - Réaliser et contrôler la tenue des comptes en conformité avec les règles comptables, fiscales, sociales et les normes du groupe. - Rassembler, coordonner et vérifier les données comptables - Participer aux clôtures mensuelles et annuelles - Participation à l'élaboration des budgets et du suivi des activités de l'entreprise en lien avec la direction - Mettre en pratique[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Blin, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rejoignez l'ADMR 52 et participez activement à notre mission d'accompagnement des personnes fragiles. L'assistant(e) administratif(ve) participe aux activités administratives et de gestion de l'association dans laquelle il ou elle est affecté(e). Description des missions principales : - Assurer l'accueil téléphonique et physique de l'association ; - Assurer la gestion du planning des aides à domicile (80% du temps) en lien avec la gouvernance de l'Association ; - Assurer le travail administratif courant (rédaction de courriers, classement, archivage..) ; - Participer à la gestion des RH (formalités liées à l'embauche, DPAE, mutuelle, vérification des contrats de travail, vérification de la modulation du temps de travail et des paies). - Apporter un soutien administratif aux associations dans la mise en œuvre de la démarche qualité et de tous projets ; - Participer aux astreintes administratives Compétences attendues : - Maitriser l'outil informatique - Maîtriser la planification - Savoir contrôler et vérifier - Connaitre les axes principaux du droit du travail - Savoir hiérarchiser les demandes ou informations selon[...]

photo Conducteur(trice) machine auto montage-assemblage mécanique

Conducteur(trice) machine auto montage-assemblage mécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Wassy, 52, Haute-Marne, Grand Est

Manpower ST DIZIER recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Pilote de ligne (H/F) Sous les ordres du Superviseur Maintenance et du Responsable Maintenance Vous devez procéder au démarrage/arrêt du chantier GF et assurer le bon fonctionnement durant toute la production en : - réalisant les opérations programmées d'entretiens préventifs dans les délais impartis - intégrant les besoins d'intervention de dépannages selon les exigences de la production - diagnostiquant l'origine des défaillances et en apportant les solutions dans le cadre de sa délégation - proposant des actions d'améliorations et de progrès Travailler de journée ou en équipe 1x8 / 2x8 et peut être appelé en dehors de ses heures de travail Votre profil : BAC Pro Maintenance ou expérience équivalente Connaissances en mécanique, hydraulique, pneumatique, automatisme Esprit d'équipe : savoir écouter les autres, apporter son soutien à un collègue, faire preuve de disponibilités Merci de postuler sur www.manpower.fr Le CCE permet aux salariés ayants droit Manpower de bénéficier d'avantages et de subventions sur un grand[...]

photo Mécanicien / Mécanicienne automobile

Mécanicien / Mécanicienne automobile

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Wassy, 52, Haute-Marne, Grand Est

Manpower ST DIZIER recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Mécanicien (H/F) Votre mission : Assurer la performance et la fiabilité des machines Réaliser les opérations programmées d'entretiens préventifs dans les délais impartis Intégrer les besoins d'intervention de dépannages Diagnostiquer l'origine des défaillances Proposer des actions d'améliorations et de progrès Votre profil : Bac pro maintenance et/ou expérience réussie sur le même type de poste Expérience en mécanique, électricité, hydraulique, pneumatique et soudure Merci de postuler sur www.manpower.fr Le CCE permet aux salariés ayants droit Manpower de bénéficier d'avantages et de subventions sur un grand nombre d'activités sociales et culturelles. N'hésitez pas à rejoindre MANPOWER et bénéficiez du Compte CET, de votre e-coffre fort 8%, de votre application mobile, d'une formation et d'un plan de carrière, de prêts et crédits et du parrainage.

photo Technicien / Technicienne méthodes

Technicien / Technicienne méthodes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Wassy, 52, Haute-Marne, Grand Est

Manpower ST DIZIER recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Agent de maitrise moulage (H/F) -Rattaché au Responsable Production, vous êtes chargé(e) d'assurer la réalisation de la production : Optimiser les coûts de production Gérer, animer, contrôler et assister les membres de son équipe Répartir l'activité entre les ressources internes et externes Développer la polyvalence et les compétences de son personnel Respecter et faire respecter les règles liées à la sécurité, à l'environnement, à la qualité et à l'organisation générale Suivre l'évolution technologique dont vous avez la charge BAC 2, BTS Fonderie. Expérience/notion en Fusion et en Noyautage serait un atout Expérience en milieu industriel serait un plus Capacités managériales Capacités relationnelles et organisationnelles Autonome Maîtrise de l'outil informatique Poste en équipe ou de journée Merci de postuler sur www.manpower.fr Le CCE permet aux salariés ayants droit Manpower de bénéficier d'avantages et de subventions sur un grand nombre d'activités sociales et culturelles. N'hésitez pas à rejoindre MANPOWER et bénéficiez[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Saint-Loup-sur-Aujon, 52, Haute-Marne, Grand Est

Votre mission : Nous recherchons un(e) Coordinateur/Coordinatrice passionné(e) et engagé(e) pour organiser nos classes de découvertes et accueillir divers groupes (associations, familles, séminaires d'entreprise). Voici un aperçu de vos responsabilités : - Conception de programmes éducatifs :** Élaborer des séjours de classes de découvertes en partenariat avec les enseignants et intervenants. - Dynamisation du réseau d'intervenants :** Créer des synergies avec notre réseau d'intervenants en lien avec notre projet éducatif. - Accueil chaleureux : Être le premier contact des groupes, en garantissant leur confort et sécurité pendant leur séjour. - Coordination logistique :** Gérer efficacement les réservations, l'hébergement et les repas pour assurer le bon déroulement des activités. - Travail d'équipe : Collaborer avec notre équipe, notamment avec les responsables des projets pédagogiques, culturels et alimentaires, ainsi qu'avec notre conseil d'administration, pour offrir une expérience enrichissante. - Retour d'expérience : Recueillir les impressions des enseignants et des enfants afin d'améliorer continuellement notre projet associatif. - Gestion administrative et financière[...]

photo Couvreur / Couvreuse

Couvreur / Couvreuse

Emploi

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

Devenez Gérant Affilié La Toiturgerie Aucun diplôme ou expérience requis, si vous avez l'esprit d'initiative, aimez le travail manuel, êtes motivé et souhaitez entreprendre, vous pouvez "postuler" ! *(et même avec le vertige nous on y arrive, notre secret la sécurité ! ) Présentation du réseau La Toiturgerie : La Toiturgerie offre un service complémentaire aux prestations traditionnelles de couverture, destiné à entretenir les toits. Activités principales : - Recherches de fuites en toitures - Diagnostics toitures - Entretiens / Maintenance de toitures - Menues réparations en toitures. - Démoussages de toitures Durée du contrat d'affiliation : 5 ans Montant de la redevance initiale : 16 K€ La Toiturgerie vous accompagne tout au long de votre projet et s'engage à vous transmettre : - une formation théorique et pratique de 3 semaines - une assistance technique et administrative - des outils digitaux innovants La Toiturgerie révolutionne l'approche client grâce à un concept unique répondant aux nouveaux besoins du marché, vous garantissant un résultat rapide. Rejoindre La Toiturgerie est une opportunité unique de se lancer dans l'entreprenariat avec sécurité,[...]