photo Cadre de santé de service paramédical

Cadre de santé de service paramédical

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Centre Hospitalier de la Haute-Marne - Unité La Fabrique du Pré Le cadre de santé applique la politique de l'établissement, dans le management quotidien du service et des équipes paramédicales. Il participe, en collaboration avec l'équipe médicale, à la définition et à la mise en œuvre des objectifs et des projets du pôle territoriale et du service. Il est responsable et garant de la qualité et de la sécurité de la prise en charge et des soins au sein de son unité, dans le respect des valeurs de l'établissement. Il est responsable de la gestion médico-économique de l'unité (matérielle, humaine et organisationnelle) pour garantir une prise en charge optimale de l'usager. Il collabore avec les différents acteurs de santé de l'établissement et du territoire. Il favorise l'implication des professionnels, développe le sentiment d'appartenance à chacun des niveaux de l'établissement et accompagne le changement. Il participe au développement des compétences des professionnels notamment dans le cadre du développement professionnel continu. Il développe la culture et anime la démarche qualité et gestion des risques. Il travaille en collaboration avec les autres cadres du pôle[...]

photo Chargé / Chargée d'affaires de la construction

Chargé / Chargée d'affaires de la construction

Emploi

Villiers-sur-Suize, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rejoignez une équipe dynamique ! La SARL MOBDESIGN, menuiserie fabricante spécialisée dans l'agencement intérieur, recherche un(e) commercial(e) pour renforcer son équipe. Notre jeune entreprise ayant vu le jour en 2021, se spécialise aujourd'hui dans l'agencement intérieur du public particulier et des petits commerces. De la vente du projet, à la pose, en passant par la réalisation et la fabrication, notre structure est capable de s'adapter à n'importe quel projet. Pour en savoir plus sur nous : https://www.mob-design.fr/ Notre équipe est composée de 8 personnes dont une commerciale pour les projets des particuliers. Notre souhait étant de grandir, le rôle du second commercial (H/F) sera de développer le marché auprès des professionnels à travers les missions ci-dessous : - Construction complète et alimentation du fichier clients/prospects, en restant attentif aux différents permis de construire et projets de constructions. - Prospection auprès des architectes, BE et donneurs d'ordres, hôtel et bâtiments de bureaux, afin de promouvoir nos solutions d'aménagement. - Recherche de nouveaux projets à 300 kms autour de notre siège (Villiers sur Suize en Haute-Marne[...]

photo Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Social - Services à la personne

Villiers-le-Sec, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous rendez compte régulièrement de l'évolution de votre activité à la Coordinatrice Pédagogique ou à défaut au gérant. Vos missions seront les suivantes : Educatives et pédagogiques : Les familles : gérer la relation avec les famille, participer à l'accueil, organisez les 1ères rencontres aves les nouvelles familles, apportez des réponses aux questions, enrichir de vos connaissances spécifiques les transmissions aux parents, préparer et animer les réunions de parents, veiller à ce que les parents soient associés à la vie de la crèche. Les enfants : participer à l'accueil quotidien dans le respect du développement, accompagner les acquisitions de l'enfant vers l'autonomie dans le cadre collectif sécurisant et valorisant ses compétences, repérer les besoins affectifs, biologiques et psychologiques afin de pouvoir y répondre, mettre en oeuvre et animer des ateliers d'éveil en tenant compte des besoins des enfants, instaurer en équipe les conditions de bien être des enfants et repérer des signes d'appel, et de mal être physique et psychique. L'équipe : mettre en œuvre le projet pédagogique, assurer l'encadrement des professionnels et animer des réunions d'équipe, soutenir[...]

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Psychologue clinicien / clinicienne

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Fédération APAJH recherche pour ses établissements de la Plateforme Adultes de Haute-Marne (52) un-une « Psychologue » en CDI temps plein ou temps partiel ! Vous êtes titulaire d'un Master en Psychologie clinique ou sociale, ainsi que d'une première expérience auprès de personnes adultes en situation de handicap ? QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? En tant que Psychologue de la Plateforme Adultes de Haute-Marne, vous intervenez sur plusieurs établissements sur les sites de Chaumont accueillant des personnes adultes en situation de handicap (déficience et troubles associés) : -EANM (Etablissement d'Accueil Non Médicalisé), -SAVS (Service d'Accompagnement à la Vie Sociale), -DASA (Dispositif d'Appui et de Soutien à l'Accompagnement, pour les cas complexes), -Habitat Inclusif ; -ESAT (Etablissements ou Services d'Aide par le Travail - déménagement prochain à Chaumont). Sous la responsabilité de la Direction, vous participez au soutien psychologique des personnes accueillies au sein de ces établissements. Au travers d'une démarche professionnelle propre, vous concevez et mettez en œuvre des méthodes spécifiques d'analyse, d'évaluation, de conseil et de prévention afin[...]

photo Responsable de structure d'accueil social

Responsable de structure d'accueil social

Emploi

Wassy, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Fédération APAJH recherche pour sa MECS de Wassy (52) un.e « Chef.fe de Service Educatif » en CDI, Temps plein Vous êtes titulaire du CAFERUIS ou d'un Diplôme de niveau 2 (médico-social vivement souhaité), ainsi que d'une première expérience en management. QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? La Fédération APAJH recherche un.une Chef.fe de Service Educatif pour une durée indéterminée. Vous interviendrez sur les différents services de la MECS de Wassy et notamment sur l'Unité d'Accueil Externalisée (UAE) petits, sur l'UAE adolescents ainsi que sur l'Unité Temps Partiel. En tant que membre de l'équipe de direction, le chef de service doit assurer la déclinaison des décisions et orientations de la direction auprès des équipes et en garantir leur mise en œuvre. Il assure l'encadrement de proximité de l'équipe dont il a la responsabilité (organisation de l'activité du service et du travail des personnels des équipes pluridisciplinaires). Vous contribuerez notamment aux missions suivantes : -Vous avez en charge, en tant que membre de la Direction, la déclinaison des décisions et orientations stratégiques de l'établissement auprès des équipes et vous garantissez leur mise en[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Zanaka Solutions RH, recherche pour le compte de son client, une crèche de 37 berceaux, située à Joinville-le-Pont (94), un(e) Éducateur / Éducatrice de Jeunes Enfants diplômé(e) d'État dans le cadre d'un poste à pourvoir immédiatement en CDI à temps plein. Le poste : En collaboration étroite avec la directrice de l'établissement et sous sa responsabilité, vous rejoindrez sur le terrain une équipe professionnelle de la petite enfance. Cette équipe dynamique est composée d'éducateurs de jeunes enfants, d'auxiliaires de puériculture, d'infirmiers, de psychomotriciens et de professionnels titulaires du CAP Petite Enfance. Votre rôle consistera à assurer l'accueil global des jeunes enfants âgés de 3 mois à 3 ans ainsi que de leur famille. Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes : Concevoir et conduire le projet pédagogique de la crèche en accord avec les politiques publiques et le projet éducatif de l'établissement. Proposer des activités pédagogiques et ludiques adaptées au développement global des enfants, en lien avec le projet éducatif. Animer des temps d'éveil pour favoriser l'acquisition de l'autonomie, la sociabilisation et la créativité des[...]

photo Infirmier(ière) coordinateur(trice) en établissement soins

Infirmier(ière) coordinateur(trice) en établissement soins

Emploi Social - Services à la personne

Bourmont Entre Meuse et Mouzon, 52, Haute-Marne, Grand Est

Missions générales Planifier, organiser et coordonner les soins et les activités, en veillant à l'optimisation des moyens et équipements dédiés, dans le respect des contraintes qualité (démarche qualité / évaluation des ESSMS), hygiène, sécurité et environnement, en manageant des équipes. Veiller à la qualité des accompagnements proposés au résidents. Décliner le projet d'établissement et le projet de service en relation avec le directeur Encadrer et soutenir les équipes. Activités Coordination et suivi des accompagnements des résidents Coordination des moyens mis à disposition et mise en opérationnalité des actions Participation au processus d'admission Pilotage et animation des réunions d'équipe, accompagnement des professionnels Garant de la collaboration avec les familles Soutenir et veiller aux droits et à l'expression des résidents Élaboration et mise en place de l'organisation du service Élaboration et rédaction de rapports d'activité Encadrement d'équipe(s), gestion et développement des personnels, élaboration des plannings Montage, mise en œuvre, suivi et pilotage Organisation et suivi opérationnel des activités/projets, coordination avec les interlocuteurs[...]

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Infirmier général / Infirmière générale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'association Relais 52 recrute, pour son service MNA, un/une infirmier/ère IDE. Poste à pouvoir rapidement, CDI Temps partiel (24h), situé à Saint Dizier. Salaire défini par les accords de branche « NEXEM » CHRS + prime Ségur PROFIL Diplôme IDE Expérience/formation de mineurs souhaitée. Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction, et sous la responsabilité du Chef de Service, l'IDE (H/F) interviendra au sein d'une équipe pluridisciplinaire et accompagnera les personnes accueillies dans leur parcours de soin et de prise en charge sanitaire : - Intervention auprès mineurs non accompagné - Evaluation de la situation de la personne, de son état de santé somatique et psychique - Gestion et dispensation de traitements - Réalisation de dépistage, de bilans de santé - Délivrance de premiers soins, appui à l'hospitalisation si nécessaire - Prévention et promotion de la santé (information, sensibilisation, conseils, éducation thérapeutique.) en individuel et collectif - Interface avec les acteurs du champ sanitaire, médico-social et social pour assurer une prise en charge globale et favoriser l'orientation des personnes[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Pour sa Maison d'enfants à caractère social de Chaumont (52), la Fondation Lucy Lebon recrute 1 EDUCATEUR SPECIALISÉ (H/F). Poste CDI temps plein Sous la responsabilité du Directeur d'Etablissement et par délégation du Chef de Service, vous assurerez l'accompagnement des enfants et adolescents accueillis à la MECS, âgés de 6 à 18 ans, confiés dans le cadre d'une mesure administrative ou judiciaire. Vous aurez pour principales missions de : - Veiller à la protection et à la sécurité des enfants et adolescents accueillis ; - Élaborer les projets personnalisés des enfants et adolescents accueillis ; - Assurer l'accompagnement éducatif quotidien des enfants et adolescents accueillis ; - Animer des médiations éducatives ; - Travailler avec les familles ; - Travailler en équipe pluridisciplinaire et en lien avec les différents partenaires ; - Maîtriser parfaitement les écrits professionnels ; - Assurer les transports nécessaires. Votre profil : vous êtes titulaire d'un Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé. Vous maîtrisez le cadre légal de l'assistance éducative et les exigences des écrits professionnels. Vous avez les capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire, en[...]

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Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

USB TRAIN recherche un commercial auprès de particuliers et professionnels en téléphonie et fibre qui sera en capacité de présenter nos produits en prestation de service. Nous sommes une entreprise dynamique, ambitieuse et en plein expansion. Vos missions : - Se présenter aux rdv prospects pris en amont par notre call center. - Prospecter des particuliers et des petits professionnels avec nos fichiers composer des adresses clients à visiter. - Présenter nos produits et acquérir de nouveaux clients. - Alimenter le reporting chaque jour. - Participer au réunion équipe en présentiel ou Teams. Formation en interne entièrement prise en charge par la société. Travail en individuel et en équipe. Nombreux avantages : véhicule de fonction (si permis), horaires aménageable, primes, challenge...

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Ergothérapeute

Emploi Hôpitaux - Médecine

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Objectif général : Prise en charge des enfants au sein des structures de pédopsychiatrie Les enfants reçus consultent dans le cadre de : - Troubles du neuro-développement (troubles spectres de l'autisme, retard global, déficience cognitive, troubles du développement du langage et troubles du développement de la coordination) - Troubles neuro-moteurs - Troubles sensoriels (déficience visuelle, déficience auditive) - Troubles de l'alimentation dans le cadre des pathologies ci-dessus ou de maladies organiques - Auprès d'enfants porteurs de troubles cognitifs, neurologiques - Auprès d'enfants porteurs de troubles envahissants du développement ainsi que porteurs de polyhandicaps Missions principales : L'ergothérapeute a quatre champs d'intervention principaux : L'autonomie (enfants et parents) Le mieux-vivre (apport de conseils, solutions, aides matérielles auprès enfant pour qu'il puisse contourner et/ou s'adapter en fonction de son handicap) L'adaptation de l'environnement (propositions, essais, conseils sur du matériel adapté et/ou spécialisé) La conscience corporelle et sensorielle (propositions de prise en soins permettant la prise de conscience de son corps, découverte[...]

photo Responsable de circonscription intervention sanitaire et soc

Responsable de circonscription intervention sanitaire et soc

Emploi Administrations - Institutions

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Missions du service - positionnement de l'agent : Le responsable adjoint de circonscription assure les missions spécifiques suivantes, en lien avec les partenaires extérieurs et les autres unités de la direction enfance, insertion et accompagnement social, notamment : Tâches confiées : - l'encadrement hiérarchique des agents de la circonscription ; l'intérim, en cas d'absence, du chef de circonscription ; - le suivi technique des dossiers et la gestion des mesures individuelles en matière d'enfance ; - la communication privilégiée avec le service enfance et jeunesse ; - la communication avec le juge des enfants et les partenaires concernés par la protection de l'enfance (MECS, lieux de vie.) pour l'exécution pratique des mesures ; - La gestion des mesures administratives individuelles en matière d'enfance ; - l'exécution des mesures individuelles judiciaires avec ou sans placement ; - délivrence des aides financières au niveau de l'enfance (SFM, TISM) ; - l' animation des commissions relatives à l'analyse pluridisciplinaire des situations ; - la validation des écrits professionnels ; - la contribution à l'observation et à l'analyse des besoins sur le territoire de la[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Solerys (groupe Oasys) est une entreprise de plus de 500 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. Le poste est basé à Chaumont ou à Langres avec une mobilité quotidienne sur l'autre site LES AVANTAGES : Votre prise de poste sera accompagnée par votre manager dans le cadre d'un parcours d'intégration. Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + VARIABLE !! (primes non plafonnées /objectifs), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION: Grâce à la prestation VS2 (valoriser son image Professionnelle), vous animez, de manière individuelle et collective, auprès d'un public de demandeurs d'emploi des actions d'analyses des savoir-être & des atouts, de valorisation de son image professionnelle pour développer la confiance en soi et s'inscrire dans une dynamique de changement. Accompagnement et[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Autreville-sur-la-Renne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous la responsabilité hiérarchique du directeur général ou du directeur/de la directrice régionale, et en étroite collaboration avec la/le responsable du Lieu de vie avec qui vous formerez un binôme de direction, votre mission est : - de faire reconnaître et respecter le jeune accueilli sur le Lieu de Vie dans sa dimension psychique ; - de créer et coordonner un projet de soins personnalisé en lien avec des partenaires extérieurs et en fonction du projet pour l'enfant (PPE) ; - d'adapter votre accompagnement à chaque jeune accueilli ; - de participer aux réunions d'équipe hebdomadaires et d'apporter vos compétences au sein de l'équipe pluridisciplinaire sur la dimension psychique et l'analyse de la personnalité des enfants et des jeunes ; - de s'inscrire dans la dynamique d'équipe du Lieu de Vie et d'être force de propositions ; - de participer aux réflexions communes de l'association. En fonction des priorités définies par l'équipe, et dans le cadre de votre autonomie technique et du respect de votre déontologie : - Vous proposez des espaces de parole et d'écoute aux jeunes pris en charge (entretiens individuels ou collectifs) pour soutenir leur élaboration psychique[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Bologne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous la responsabilité hiérarchique du directeur général ou du directeur/de la directrice régionale, et en étroite collaboration avec la/le responsable du Lieu de vie avec qui vous formerez un binôme de direction, votre mission est : - de faire reconnaître et respecter le jeune accueilli sur le Lieu de Vie dans sa dimension psychique ; - de créer et coordonner un projet de soins personnalisé en lien avec des partenaires extérieurs et en fonction du projet pour l'enfant (PPE) ; - d'adapter votre accompagnement à chaque jeune accueilli ; - de participer aux réunions d'équipe hebdomadaires et d'apporter vos compétences au sein de l'équipe pluridisciplinaire sur la dimension psychique et l'analyse de la personnalité des enfants et des jeunes ; - de s'inscrire dans la dynamique d'équipe du Lieu de Vie et d'être force de propositions ; - de participer aux réflexions communes de l'association. En fonction des priorités définies par l'équipe, et dans le cadre de votre autonomie technique et du respect de votre déontologie : - Vous proposez des espaces de parole et d'écoute aux jeunes pris en charge (entretiens individuels ou collectifs) pour soutenir leur élaboration psychique[...]

photo Mécanicien / Mécanicienne automobile

Mécanicien / Mécanicienne automobile

Emploi

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : Le poste s'articule autour de 5 missions principales : 1. Réaliser les réparations et l'entretien de véhicules et de matériels thermiques avec une équipe de 4 à 6 personnes 2. Faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité 3. Réaliser des approvisionnements 4. Transmettre des savoir-faire en situation professionnelle 5. Travailler en équipe Le rôle d'un encadrant technique pédagogique et social est d'accueillir et former les salariés en transition sur son support d'activité (ici, la mécanique) afin de les accompagner dans un emploi durable. Il les accompagne et effectue un suivi de leur parcours qui vise à obtenir les compétences leur permettant d'être recrutés : compétences techniques, transversales et relationnelles. Pédagogue, à l'écoute, organisé, il travaille en étroite collaboration avec l'accompagnatrice socio-professionnelle mais aussi avec l'ensemble des professionnels de la structure. Pré requis et qualités nécessaires au poste : - Avoir des compétences et appétences managériales - Savoir tenir une posture professionnelle : maîtrise de soi, discrétion, discours positif, respect des règles, des personnes, des différences et des décisions -[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Pour son service CHRS, un/une éducateur/trice spécialisé/e. Poste à pouvoir dès que possible, CDD Temps plein (35h), situé à Saint Dizier jusqu'à mi-janvier Salaire défini par les accords de branche « NEXEM » CHRS + prime Ségur PROFIL Diplôme DE éducateur spécialisé, moniteur-éducateur, DE CESF, licence professionnelle ou équivalent Expérience/formation auprès de personnes en grande précarité et/ou avec des problématiques d'addictions appréciée Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction, et sous la responsabilité de la Cheffe de Service, l'Educateur Spécialisé (H/F) interviendra au sein d'une équipe pluridisciplinaire et accompagnera les personnes accueillies dans leur projet de vie : - Intervention auprès d'adultes en grande précarité - Evaluation des situations des personnes rencontrées - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et sociale - Mise en œuvre d'activités individuelles ou collectives - Mettre en œuvre le projet de vie selon plusieurs d'axe d'insertion (santé, scolarité, emploi, administratif, loisirs, ...) concourant à l'autonomisation. - Travail en réseau - Travail en équipe pluridisciplinaire -[...]

photo Psychologue clinicien / clinicienne

Psychologue clinicien / clinicienne

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

- quotité de temps de travail : 100 % en temps partagé sur 2 services (ou bien 2 x 50 %) - service d'affectation : UAPED (Unité d'Accueil Pédiatrique Enfants en Danger) / MDA (Maison des Adolescents) Missions générales du psychologue hospitalier : - Il conçoit, élabore et met en œuvre les moyens et techniques correspondant à la qualification issue de sa formation. - Il étudie et traite au travers d'une démarche professionnelle propre, les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs afin de promouvoir l'autonomie de la personne. - Il contribue à la détermination, à l'indication et à la réalisation d'actions préventives et curatives. - Le poste correspond à un temps plein partagé entre : La prise en charge et le suivi des enfants/ adolescents victimes dans le cadre de l'UAPED avant orientation, Le suivi et l'accompagnement des adolescents en difficulté, un soutien à la parentalité et une aide aux professionnels de l'adolescence., dans le cadre de la MDA. Missions du poste - Apporter et partager des connaissances théoriques en vue d'étayage clinique - Intervenir pour répondre à une demande d'un adolescent, d'une famille ou d'un[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

PROFIL Diplôme DE éducateur spécialisé, moniteur-éducateur, DE CESF, licence professionnelle ou équivalent Expérience/formation auprès de personnes en grande précarité et/ou avec des problématiques d'addictions appréciée Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction, et sous la responsabilité de la Cheffe de Service, l'Educateur Spécialisé (H/F) interviendra au sein d'une équipe pluridisciplinaire et accompagnera les personnes accueillies dans leur projet de vie : - Intervention auprès d'adultes en grande précarité - Evaluation des situations des personnes rencontrées - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et sociale - Mise en œuvre d'activités individuelles ou collectives - Mettre en œuvre le projet de vie selon plusieurs d'axe d'insertion (santé, scolarité, emploi, administratif, loisirs, ...) concourant à l'autonomisation. - Travail en réseau - Travail en équipe pluridisciplinaire - Rencontre COMPETENCES - Méthodologie d'observation, de synthèse et d'analyse - Rédaction d'écrits professionnels - Rendu-compte de l'activité, Utilisation de l'outil informatique et bureautique - Adaptabilité[...]

photo Technicien(ne) exploitation maintenance équipt audiovisuel

Technicien(ne) exploitation maintenance équipt audiovisuel

Emploi Art - Culture - Loisirs

Bettancourt-la-Ferrée, 52, Haute-Marne, Grand Est

Wiurix est une société innovante et dynamique spécialisée dans l'audiovisuel et l'évènementiel au sens large. Nous travaillons avec des clients de tout type et sur des projets variés allant des évènements privés aux évènements publics plus conséquents, mais aussi sur des évènements professionnels. Missions : En tant que Technicien Audiovisuel, vous serez intégré(e) au sein de notre équipe technique et participerez à diverses missions, notamment : Installation et maintenance : Montage, câblage, et installation des équipements audiovisuels (projecteurs, écrans, sonorisation, etc.). Support technique : Assistance technique lors des événements en direct, résolution des problèmes techniques. Post-production : Montage vidéo, retouche audio, et autres tâches de post-production. Gestion des équipements : Inventaire, maintenance préventive, et gestion des stocks de matériel audiovisuel. Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec les autres départements pour assurer la qualité et le bon déroulement des projets. Profil Recherché : Formation : Vous préparez un diplôme en audiovisuel (BTS, DUT, Licence Professionnelle, etc.). Compétences techniques : Connaissance[...]

photo Secrétaire médicosocial / médicosociale

Secrétaire médicosocial / médicosociale

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Fédération APAJH recherche pour son CMPP à Saint-Dizier ou à Chaumont ou à Langres (52) un ou une « Secrétaire » en CDI, mi-temps Vous êtes titulaire d'un Bac ST2S, d'une formation de secrétariat médical ou médico-social, ainsi que de connaissances spécifiques des enfants en situation de handicap. Vous disposez de solides connaissances et d'une expérience significative de secrétariat. Le poste à pourvoir est rattaché au CMPP Haute-Marne, établissement comprenant près de 45 collaborateurs répartis sur 3 sites : Saint-Dizier, Chaumont et Langres (file active de près de 1000 enfants). Le collaborateur recruté intégrera l'équipe de la PCO TND composée de 2 coordonnatrices, 1 secrétaire et d'un collège médical de 3 médecins. QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? La Fédération APAJH recherche pour son CMPP de Haute-Marne, site de Saint-Dizier 1 secrétaire à mi-temps pour une durée indéterminée. Sous l'autorité de la direction d'établissement, en tant que secrétaire de la Plateforme de Coordination et d'Orientation (PCO), en étroite relation avec la secrétaire actuelle, les coordonnatrices, les médecins du collège médical, les parents et les intervenants dans le parcours de l'enfant,[...]

photo Rondier / Rondière en sécurité

Rondier / Rondière en sécurité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Illoud, 52, Haute-Marne, Grand Est

Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Responsable d'îlot fabrication (H/F) Vous recherchez un environnement de travail stimulant, des opportunités de développement professionnel et une rémunération compétitive ? Ce poste est fait pour vous Missions principales : -Superviser et coordonner l'activité de production au sein de l'îlot de fabrication. -Garantir le respect des normes de qualité, d'hygiène et de sécurité. -Optimiser les processus de production pour atteindre les objectifs de rendement. -Animer et motiver une équipe de professionnels dédiés à l'excellence fromagère. Profil recherché : -Formation supérieure en agroalimentaire ou expérience équivalente dans le secteur de la fromagerie. -Leadership avéré et capacité à travailler en équipe. -Sens aigu de l'organisation et de la gestion des priorités. -Passion pour le fromage et engagement envers la production durable. 2 postes a pourvoir.

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Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Poste et missions Quotidiennement, vous accompagnez vos clients dans leurs projets et dans les moments clés de leur vie. En pratique, vous serez amené à : * Etablir des relations solides avec vos clients en proposant des solutions adaptées à leurs besoins (bancarisation, crédits, épargne, prévoyance, IARD, etc.) dans le respect du risque bancaire ; * Promouvoir activement nos offres et développer votre portefeuille clients en identifiant de nouvelles opportunités de croissance ; * Garantir la satisfaction et la fidélisation de la clientèle ; * Participer au développement et à l'atteinte des objectifs de votre agence et travailler en étroite collaboration avec l'ensemble des membres de votre équipe ; * Valoriser nos outils et services digitaux. Profil recherché : * Diplômé Bac+2/Bac+3, avec une expérience en Banque/Assurance ; * Excellentes compétences relationnelles et capacité à établir une relation de confiance avec les clients ; * Forte appétence commerciale et motivation pour relever des challenges. Avantages : * Parcours d'intégration dès l'arrivée ; * Formations tout au long de votre parcours ; * Modèle managérial favorisant l'initiative ; * Suivi personnalisé[...]

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Infirmier(ère) coordinateur(trice) de soins infirmiers à dom

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bourbonne-les-Bains, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le Centre Hospitalier de Bourbonne-les-Bains recherche pour son Service de Soins Infirmiers A Domicile et son Equipe Spécialisée Alzheimer à Domicile un(e) Infirmier(e) Coordinateur. Le rôle de I'IDEC est d'assurer les activités de coordination telles que l'accueil des bénéficiaires et de leur entourage, l'évaluation des besoins de soins au moyen de visites au domicile des bénéficiaires, afin d'élaborer et de mettre en oeuvre les projets individualisés de soins, la coordination des professionnels de santé du SSIAD (infirmiers, aides-soignants et autres), les activités de gestion et d'administration du service, la coordination avec les acteurs locaux intervenant dans la prise en charge des populations cibles. Missions principales: - Participer à l'élaboration des projets - Participer à l'admission des nouveaux patients - Organiser les soins dans le respect du droit des patients - Répartir les tâches en fonction de la charge de travail et des compétences professionnelles, - Organiser la répartition des tournées - Assurer une planification optimale du temps de travail du personnel dans le respect de la réglementation - Garantir une bonne gestion des plannings : élaboration[...]

photo Chargé / Chargée de clientèle bancaire

Chargé / Chargée de clientèle bancaire

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : Description de l'entreprise La CEGEE recrute pour son agence de Saint-Dizier Europe un : Conseiller Bancaire (H/F) - CDI Vous souhaitez construire et développer avec nous la banque de demain ? Intégrez dès à présent le deuxième Groupe bancaire français BPCE, qui soutient et encourage celles et ceux qui ont le goût du challenge. La Caisse d'Epargne Grand Est Europe (CEGEE), une banque coopérative régionale forte de 2 800 collaborateurs et plus de 280 agences. Entreprise handi-accueillante, certifiée AFNOR, elle est également engagée dans l'égalité et la mixité professionnelles, avec une politique de qualité de vie au travail. Poste et missions Quotidiennement, vous accompagnez vos clients dans leurs projets et dans les moments clés de leur vie. En pratique, vous serez amené à : - Etablir des relations solides avec vos clients en proposant des solutions adaptées à leurs besoins (bancarisation, crédits, épargne, prévoyance, IARD, etc.) dans le respect du risque bancaire ; - Promouvoir activement nos offres et développer votre portefeuille clients en identifiant de nouvelles opportunités de croissance ; - Garantir la satisfaction et la fidélisation de[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

La Porte du Der, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'ADASMS Recrute pour son EAM/Foyer de Vie à Montier-en-Der un EDUCATEUR SPECIALISE /UNE EDUCATRICE SPECIALISEE CDI temps plein- CC mars 1966 - Poste à pourvoir dès que possible Rattaché(e) à la direction, et dans le respect de la politique générale de l'association, vous interviendrez auprès d'un public d'adultes présentant un handicap (déficience intellectuelle et/ou troubles psychiques et du comportement) au sein d'un EAM et d'un foyer de vie. Vous serez amené(e) à travailler en horaire variable, en semaine et lors des week-end. Missions - Recueil des informations sur l'état de la situation, des besoins et des attentes de la personne accompagnée - Accompagnement des personnes dans la réalisation des actes de la vie quotidienne - Animation d'activités en journée ou en soirée - Elaboration, rédaction et mise en œuvre des projets individualisés d'accompagnement et/ou collectifs en co-construction avec les personnes accompagnées - Recensement des informations en vue des synthèses - Coordination et suivi des actions du projet personnalisé avec l'équipe pluridisciplinaire, les intervenants et les partenaires extérieurs. - Évaluation et réajustement des actions dans la mise[...]

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Infirmier / Infirmière de service hospitalier

Emploi

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le centre hospitalier de Langres propose un poste d'infirmier en Médecine pour exercer les missions suivantes : Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins ; concevoir et définir des projets de soins personnalisés ; planifier des soins, les prodiguer et les évaluer ; mettre en œuvre des traitements. Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes. Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle dans des structures de manière autonome et en collaboration. Informer et former des professionnels et des personnes en formation. Horaires de travail - Horaires 37H30 avec 14 RTT et 28 Congés annuels

photo Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Menuiserie - Charpente

Is-en-Bassigny, 52, Haute-Marne, Grand Est

LALLEMANT FERMETURES, usine située à IS EN BASSIGNY (52), recherche son Assistant PME/PMI (H/F), afin de contribuer à son organisation. En tant que personnel administratif clé, vos missions seront les suivantes : - Gestion des devis, - Gestion des commandes de sous-traitance (persiennes, portes de garage, quincaillerie), - Gestion des SAV, - Gestion des demandes d'accès bibliothèque Elcia (Prodevis), - Récupération des commandes papier pour expédition (assistance service transport) - Saisie et enregistrement des factures PRO FORMA sur Prodevis (assistance service facturation clients), - Suivi des commandes quincaillerie, - Enregistrement des arrivées de commandes aluminium, - Archivage, - Assistance bureautique/informatique (mise à jour des documents techniques, création de documents, book, base de données clients pour Emailing, publipostage.) Ce poste s'adresse aux professionnels ayant une expérience d'au moins 2 années. La capacité à travailler en équipe, à communiquer efficacement avec le service ADV et le service des achats ainsi que le respect des délais sont des qualités essentielles pour ce poste. Le sens de l'organisation et le respect des procédures sont également[...]

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Agent / Agente d'assainissement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'environnement, 3 agents d'assainissement (H/F) Vos missions seront les suivantes : -entretien et nettoyage des canalisations d'assainissement et des ouvrages qui s'y rapportent sous la voirie et dans les stations de relèvement et de pompage - Intervention chez des particuliers et des industriels, dans les immeubles et sur des sites publics -Opère le plus souvent en équipe et en extérieur en milieux obscurs. Contraintes climatiques, bruit et odeurs, font partie de ses conditions de travail. Il ou elle porte des vêtements de protection, des gants, un casque, un masque, des chaussures et un équipement de sécurité adapté aux tâches à effectuer On peut accéder à ce métier sans diplôme. Il faut toutefois obligatoirement avoir le permis B et une visite médicale à jour. Il existe néanmoins des diplômes professionnels afin de pouvoir exercer ce métier : -CAP d'agent d'assainissement et de collecte des déchets liquides spéciaux -CAP monteur en installations sanitaires -CAP AQE - agent de la qualité de l'eau -Bac pro GPPE - gestion des pollutions et protection de l'environnement -Bac pro GMNF[...]

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Responsable de maintenance en énergie

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous serez chargé d'effectuer la maintenance curative et préventive au sein d' un Groupement d'Employeurs agricole de 5 associés comprenant 3 exploitations agricoles et un centre de méthanisation. Moderne et engagé, ce groupe de professionnels est tourné vers les énergies vertes et les technologies de pointe. En autonomie complète sur ce site de production semi-autonome qui tourne 24/24h, vous avez en charge le fonctionnement global du site (production et maintenance). Plus précisément, vous : 1. gérez des stocks de matières premières 2. alimentez la machinerie en matières premières 3. assurez le suivi et la surveillance de la production (avancée, KPI, relevés biologiques ) 4. réalisez la maintenance du site : - nettoyage quotidien - planification des interventions préventives - résolution de pannes ou autres curatifs - gestion des stocks, commandes de pièces (dont sourcing de nouveautés), suivi auprès des fournisseurs ... -relater vos travaux à l'équipe d'associés Au-delà de vos missions quotidiennes, vous savez être force de proposition et apporter des améliorations sur cet outil industriel dont vous êtes le principal référent. Libre dans votre organisation, vous êtes[...]

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Commercial(e) biens de consommation auprès des entreprises

Emploi Négoce - Commerce gros

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Nous recherchons un(e) commercial(e). Vous êtes autonome et vous souhaitez faire carrière dans un environnement favorisant vos compétences relationnelles. Nous proposons une formation et un accompagnement régulier au sein d'une équipe de proximité. Un appui technique, des outils professionnels (tablette, téléphone, supports logistique, logiciel performant de gestion commerciale). Un secteur exclusif, une clientèle professionnelle, des produits consommables et renouvelables. Un véhicule société au bout de 2 mois. Reprise secteur avec fichier clients fourni Poste à pourvoir de suite

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Chargé / Chargée de mission biodiversité

Emploi Economie - Finances

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

VOS MISSIONS Vous souhaitez participer à la préservation des ressources naturelles de notre territoire ? Postulez dès maintenant pour rejoindre le service Environnement Forêt de la DDT52 ! Au sein du bureau milieux aquatiques et risques, vous jouerez un rôle important dans la gestion et la protection de notre faune et de nos ressources naturelles. Voici un aperçu des missions intéressantes qui vous attendent : Participer aux commissions départementales de la chasse et de la faune sauvage : Vous préparerez et à organiserez les réunions, où vous travaillerez avec des référents techniques pour prendre des décisions importantes sur la faune sauvage. Coordonner et animer les missions des lieutenants de louveterie : Vous assurerez la coordination des activités des lieutenants de louveterie, en veillant à ce que leurs missions soient bien organisées. Suivre les procédures liées à la police de la chasse : Vous suivrez les réglementations et les procédures légales, garantissant ainsi le respect des lois et la protection des espèces. Gérer les questions de dégâts de gibier : Vous évaluerez et suivrez les dégâts causés par le gibier, en proposant des solutions pour minimiser les[...]

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Agent / Agente d'entretien/propreté de bureaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'agence Temporis de Langres recherche pour l'un de ses clients un intérimaire pour le poste : "Agent d'Entretien" dans le secteur de Langres. Description des missions : -Nettoyage quotidien des bureaux, des sanitaires et des espaces communs -Désinfection des surfaces de travail, des poignées de portes, des interrupteurs, et autres zones fréquemment touchées -Gestion des produits de nettoyage et des équipements -Évacuation des déchets et remplacement des sacs poubelles -Réapprovisionnement en consommables (savon, papier toilette, etc.) -Maintien de la propreté générale des locaux et signalement des éventuels dysfonctionnements ou besoins d'entretien Compétences / Connaissances requises : -Expérience antérieure en nettoyage de bureaux ou dans un environnement similaire -Connaissance des produits et techniques de nettoyage professionnels -Capacité à travailler de manière autonome et à gérer son temps efficacement -Sens de l'organisation et souci du détail -Respect des normes d'hygiène et de sécurité Horaires : Travail de journée, horaires à définir selon les besoins spécifiques des bureaux (souvent en dehors des heures de bureau pour minimiser les perturbations) Vous êtes[...]

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Conseiller / Conseillère d'orientation professionnelle

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 750 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 150 M€ de CA en 2023, 90 implantations en France et à l'international et + de 600 clients accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un.e Consultant.e mobilité professionnelle pour notre entité ANVEOL 2.0, partie intégrante du Groupe ALIXIO, qui conseille et accompagne les demandeurs d'emploi dans leurs repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l'accompagnement. Vos missions : Vous accompagnez les personnes licenciées économiques, adhérentes au CSP, dans leur retour accéléré à l'emploi ou à l'activité grâce à un parcours personnalisé de reclassement. Accompagnement dans l'identification et la valorisation des savoir-faire et savoir-être, des capacités et compétences transférables, des freins rencontrés, Réalisation d'entretiens individuels afin de rédiger des bilans / synthèses[...]

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Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Le Montsaugeonnais, 52, Haute-Marne, Grand Est

VIDEMBAL c'est : Une entreprise familiale à forte croissance. Une expérience de plus de 20 ans dans le milieu du catering et du sous-vide avec un recentrage de l'activité auprès des bouchers/charcutiers/traiteurs. Une entreprise en plein développement dans laquelle chacun peut apporter sa pierre à l'édifice avec une perpétuelle envie de progresser, menée par une hiérarchie accessible, qui croit en ses éléments et qui les laisse s'exprimer dans une ambiance bienveillante. Une philosophie d'entreprise dans laquelle l'envie, le tempérament et le sérieux priment sur les diplômes et l'expérience. Vos missions : Vous êtes responsable de votre secteur (environ 300 prospects professionnels bouchers/charcutiers/traiteurs) en étant à la fois à la conquête de nouveaux clients tout en fidélisant votre portefeuille. Vous développez une relation de proximité avec vos clients afin de leur proposer des solutions business (produits, équipements, services). Vous êtes garant de votre chiffre d'affaires et vous êtes challengé sur votre capacité à le faire grandir. Vous soumettez les améliorations process nécessaires en interne à votre direction. Vous pourrez être amené à effectuer ponctuellement[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

La Porte du Der, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'ADASMS recrute pour ses foyers à Montier en Der un Accompagnateur Educatif et social (H/F) CDD temps plein 1 mois renouvelable- CC mars 1966 - Poste à pourvoir dès que possible Missions : Rattaché à la direction / cheffe de service, et dans le respect de la politique générale de l'association, vous interviendrez auprès d'un public d'adultes présentant un handicap au sein d'un Foyer de vie et d'un EAM. Vous serez amené à travailler en semaine, en soirée, le matin, le week-end, en horaires continus. Accompagnement des personnes dans les actes de la vie quotidienne, dans leur hygiène, leurs soins et dans leur relation à l'environnement Préparation, programmation et animation d'activités éducatives et de socialisation Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre et au suivi du projet individualisé d'accompagnement, co-construit avec la personne Participation à des groupes de travail institutionnel Contribution aux écrits professionnels Compétences : S'adapter à la personne selon son handicap, son parcours de vie, ses besoins et capacités Observer, évaluer et réajuster selon les besoins, capacités et compétences de la personne Établir une relation de confiance [...]

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Électricien / Électricienne du bâtiment

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Clefmont, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux d'installation électrique un Electricien du Bâtiment (h/f) en CDI, basé à CLEFMONT (52240). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de l'installation électrique, offrant un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel. Votre rôle consistera à réaliser les travaux d'installation électrique, en courant faible et fort pour les particuliers et les professionnels : - mise en place les tableaux électriques, - mise à la terre, - installation de chauffage électrique, - éclairage d'ambiance et décoratif, - alarmes intrusion et incendie, - automatisation de portail, - vidéophonie interphone, - antenne TNT et satellite, - câblage réseau informatique. Profil : Nous recherchons un Electricien du Bâtiment (h/f) avec au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire, titulaire d'un CAP/BEP en électricité. - consciencieux - capacité à travailler en hauteur - autonomie Permis B obligatoire. En plus d'un salaire attractif, notre client offre une semaine à 4 jours et un 13ème mois. Le poste est à pourvoir dès que possible en journée[...]

photo Technico-commercial / Technico-commerciale

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Avec plus de 100 ans d'expertise, FAILLE Industrie, société du Groupe Formusson, se positionne comme un leader dans la distribution d'accessoires et d'équipements pour les industriels fabricants de portes et fenêtres. Nous sommes dédiés à l'innovation et à la satisfaction client dans le domaine des menuiseries extérieures en aluminium, PVC et bois. Notre entreprise dynamique est en forte croissance. Nous souhaitons agrandir notre équipe commerciale pour aller encore plus loin ! Vous rejoindrez notre team terrain pour piloter le développement du secteur de l'Est. Vos principales missions : Vous gérerez votre business en toute autonomie sur 12 départements de l'Est de la France, vous aurez la chance de proposer à vos prospects et clients une offre complète. Notre futur commercial rejoint l'aventure pour piloter son secteur avec passion, audace et détermination. Vous reprendrez un portefeuille déjà existant que vous devrez fidéliser et faire grandir, auprès des artisans menuisiers, des professionnels du bâtiment ou encore des agenceurs. Ce sera à vous de mettre en œuvre votre propre stratégie sur le terrain. Disponible, réactif et à l'écoute, vous ferez des démonstrations[...]

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Commercial(e) biens de consommation auprès des entreprises

Emploi Négoce - Commerce gros

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

Nous recherchons un(e) commercial(e). Vous êtes autonome et vous souhaitez faire carrière dans un environnement favorisant vos compétences relationnelles. Nous proposons une formation et un accompagnement régulier au sein d'une équipe de proximité. Un appui technique, des outils professionnels (tablette, téléphone, supports logistique, logiciel performant de gestion commerciale). Un secteur exclusif, une clientèle professionnelle, des produits consommables et renouvelables. Un véhicule société au bout de 2 mois. Reprise secteur avec fichier clients fourni Poste à pourvoir de suite