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Professionnel(le) engagé(e) et passionné(e), rejoignez LNA SANTE !
Notre vision : Conjuguer management de proximité et autonomie, collaboratif et esprit d'initiative.
Notre mission : Soigner et prendre soin.

Bienvenue à la Résidence la Villa des Collettes!

En tant Référent Qualité H/F, vous aurez pour principales missions :

- Le management de la qualité et de la gestion des risques au quotidien : gestion documentaire, gestion des événements indésirables, suivi des indicateurs, suivi et animations des instances qualité internes...
- Coordonner le programme qualité et gestion des risques de l'établissement.
- Coordonner et participer à la réalisation des évaluations des pratiques professionnelles et des audits qualité de l'établissement.
- Le suivi de la démarche d'Evaluation de la qualité de l'établissement selon le référentiel HAS.
- Apporter un soutien méthodologique aux professionnels concernant les méthodes et outils de la qualité et gestion des risques.
- Former et sensibiliser les professionnels.
- Piloter des projets en lien avec la démarche qualité


Le Référent Qualité H/F est en lien direct et en collaboration étroite avec la Direction, les équipes de soins, hôtelière et administrative.

Sur un poste à temps partiel, vos journées de travail se dérouleront sur 8 heures.


Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé au début de votre contrat (doublons, intégration et rencontres avec les différents responsables...) De formation Bac +3 à Bac +5 avec une spécialisation qualité et gestion des risques en établissement médico-social ou de santé, vous êtes reconnu pour votre rigueur et sens de l'organisation, créativité, force de proposition et sens de la communication.

Vous cherchez à :

- vous épanouir et à progresser
- évoluer dans une entreprise pérenne et dynamique
- déployer vos compétences dans une ambiance conviviale et en équipe

Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap


Avantages : Prime Ségur, Epargne salariale, participation des transports en commun à hauteur de 50%, salle de repas et plateau-repas, heures supplémentaires majorées, mutuelle, formation, actionnariat, mobilité interne et inter établissement
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