informations générales
Vos principales missions seront :
ADP
- Gestion des absences
- Gestion des maladies (attestation de salaire, suivi CPAM, prévoyance)
- Lien avec les managers pour la gestion des anomalies de présence
- Gestion des entrées et sorties dans l'outil de paie et GTA
- Suivi des visites médicales et relation avec la médecine du travail
- Répondre aux besoins des salariés
- Gestion des intérimaires (recensement des besoins, contrats, relevés d'heures,
facturation, lien avec les agences de travail temporaire)
- Gestion des campagnes d'entretiens professionnels et entretiens annuels de progrès
PAIE
- Lien avec le prestataire pour l'établissement de la paie
- Import des variables
- Vérification des bulletins
- Gestion des acomptes
- Établissement des STC
Profil :
Nous recherchons un(e) professionnel(le) passionné(e) par la gestion de la paie et l'administration du personnel, doté(e) d'un excellent esprit d'équipe, de bonnes capacités de résolution de problèmes, d'une gestion efficace du temps et d'une communication claire et précise.
Compétences techniques :
- Gestion de la paie
- Administration du personnel
- Connaissance du droit du travail
- Maîtrise des logiciels de paie
- Gestion des déclarations sociales
Le poste est à pourvoir dès que possible, avec un contrat à temps plein en journée.
Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, où vos compétences seront valorisées et où vous aurez l'opportunité de contribuer au succès de l'entreprise !
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.