informations générales
Rattaché hiérarchiquement à la coordination des accueils de loisirs, sous couvert de la directrice du service enfance, l'agent a pour missions
- Construire et proposer le projet pédagogique concernant l'accueil de mineurs,
- Organiser, prévoir et coordonner la mise en place du fonctionnement de l'Accueil ainsi que ses activités
- Encadrer l'équipe d'animation
- Assurer la relation avec la famille
- Garantir et répondre aux obligations règlementaires
Intégré à l'équipe de direction ALSH du service enfance, l'agent travaille étroitement et en concertation avec ses homologues, les coordinateurs et la directrice du service et le cas échéant les autres services de Lunel Agglo.
ALSH est situé à Saint-Just : structure de capacité pour 32 maternels et 36 élémentaires.
L'équipe d'animation est composée d'un adjoint de direction, de 4 animateurs en maternel et 3 animateurs en élémentaire.
Des temps de travail dédiés aux réunions d'équipes sont prévues en semaine pour les mercredis et les samedis pour les vacances scolaires.
Des temps administratifs et réunions d'équipe sont prévus
MISSIONS GENERALES
I. PARTICIPER A LA DEFINTION DES ORIENTATIONS EDUCATIVES ET PEDAGOGIQUES DE LA STRUCTURE
Concevoir et animer des projets d'activités de loisirs
Mettre en œuvre des programmes d'activités diversifiés
- Adaptés aux groupes d'âges des enfants et à leurs besoins (ordinaires/ spécifiques)
- Qui encourage la créativité & Favorise l'épanouissement
Créer un environnement accueillant et stimulant pour les enfants
Impulser une dynamique participative, fédératrice et une cohésion d'équipe
Développer des partenariats
Organiser l'inclusion en lien avec le service des accueils spécifiques
II. PARTICIPER A L'ELABORATION DU BUDGET ET EN ASSURER L'EXECUTION
En lien avec les services supports du service enfance, vous devez assurer le suivi et la gestion de votre budget, établir les bon de commandes et devis.
III. ORGANISER LE FONCTIONNEMENT DE L'ACCUEIL
Il organise et coordonne les interventions conduites en direction des enfants, gère les relations avec les différents partenaires (prestataires de services, municipalités et/ ou services municipaux, familles.)
Garanti la sécurité physique et morale des enfants accueillis, adopter un comportement respectueux
IV. ASSURER LA GESTION ADMINISTRATIVE DE L'ACCUEIL DE LOISIRS
Administrative et budgétaire, matérielle.
Produire et évaluer les projets pédagogiques et de fonctionnement mis en place, accomplir, contrôler et rectifier les actions réalisées au sein de la structure, appliquer et faire appliquer le règlement de fonctionnement des accueils de loisirs.
Maitriser l'environnement communal de l'ALSH et des partenaires.
Garantir le lien avec le service
Rendre compte à la hiérarchie et au secrétariat de gestion
I. ASSURER LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES DE L'ACCUEIL DE LOISIRS
Recrutement, encadrement, évaluation des animateurs
Accompagne et organise l'accueil des stagiaires
Anticiper et prévoir les besoins du personnel d'entretien et de service de restauration.
Elaborer les plannings du personnel, assurer le suivi des horaires et rendre compte des temps de travail
Gère les conflits et contribue à leur résolution
Prioriser les taches impliquant des échéances
II. ANIMER ET ENCADRER LES EQUIPES
Appliquer, faire appliquer et contrôler les règles d'hygiène et de sécurité
Répondre au contrôle de la moralité des personnes encadrant les ACM (déclaration règlementaire SDJES)
Piloter, encadrer l'équipe d'animation et intervenants extérieurs
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaire- Construire et proposer le projet pédagogique concernant l'accueil de mineurs,
- Organiser, prévoir et coordonner la mise en place du fonctionnement de l'Accueil ainsi que ses activités
- Encadrer l'équipe d'animation
- Assurer la relation avec la famille
- Garantir et répondre aux obligations règlementaires
Intégré à l'équipe de direction ALSH du service enfance, l'agent travaille étroitement et en concertation avec ses homologues, les coordinateurs et la directrice du service et le cas échéant les autres services de Lunel Agglo.
ALSH est situé à Saint-Just : structure de capacité pour 32 maternels et 36 élémentaires.
L'équipe d'animation est composée d'un adjoint de direction, de 4 animateurs en maternel et 3 animateurs en élémentaire.
Des temps de travail dédiés aux réunions d'équipes sont prévues en semaine pour les mercredis et les samedis pour les vacances scolaires.
Des temps administratifs et réunions d'équipe sont prévus
MISSIONS GENERALES
I. PARTICIPER A LA DEFINTION DES ORIENTATIONS EDUCATIVES ET PEDAGOGIQUES DE LA STRUCTURE
Concevoir et animer des projets d'activités de loisirs
Mettre en œuvre des programmes d'activités diversifiés
- Adaptés aux groupes d'âges des enfants et à leurs besoins (ordinaires/ spécifiques)
- Qui encourage la créativité & Favorise l'épanouissement
Créer un environnement accueillant et stimulant pour les enfants
Impulser une dynamique participative, fédératrice et une cohésion d'équipe
Développer des partenariats
Organiser l'inclusion en lien avec le service des accueils spécifiques
II. PARTICIPER A L'ELABORATION DU BUDGET ET EN ASSURER L'EXECUTION
En lien avec les services supports du service enfance, vous devez assurer le suivi et la gestion de votre budget, établir les bon de commandes et devis.
III. ORGANISER LE FONCTIONNEMENT DE L'ACCUEIL
Il organise et coordonne les interventions conduites en direction des enfants, gère les relations avec les différents partenaires (prestataires de services, municipalités et/ ou services municipaux, familles.)
Garanti la sécurité physique et morale des enfants accueillis, adopter un comportement respectueux
IV. ASSURER LA GESTION ADMINISTRATIVE DE L'ACCUEIL DE LOISIRS
Administrative et budgétaire, matérielle.
Produire et évaluer les projets pédagogiques et de fonctionnement mis en place, accomplir, contrôler et rectifier les actions réalisées au sein de la structure, appliquer et faire appliquer le règlement de fonctionnement des accueils de loisirs.
Maitriser l'environnement communal de l'ALSH et des partenaires.
Garantir le lien avec le service
Rendre compte à la hiérarchie et au secrétariat de gestion
I. ASSURER LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES DE L'ACCUEIL DE LOISIRS
Recrutement, encadrement, évaluation des animateurs
Accompagne et organise l'accueil des stagiaires
Anticiper et prévoir les besoins du personnel d'entretien et de service de restauration.
Elaborer les plannings du personnel, assurer le suivi des horaires et rendre compte des temps de travail
Gère les conflits et contribue à leur résolution
Prioriser les taches impliquant des échéances
II. ANIMER ET ENCADRER LES EQUIPES
Appliquer, faire appliquer et contrôler les règles d'hygiène et de sécurité
Répondre au contrôle de la moralité des personnes encadrant les ACM (déclaration règlementaire SDJES)
Piloter, encadrer l'équipe d'animation et intervenants extérieurs
