informations générales
Chaumont
Poste basé à Chaumont, dans des locaux récents et adjacents, poste de psychologue à temps complet réparti à mi-temps dans un service médico-social : CAMSP et mi-temps dans un service de pédopsychiatrie : Hôpital de jour jeunes enfants Roger Mises.
La personne recrutée aura en charge, en lien avec le projet de service porté par le médecin chef de service et les équipes pluridisciplinaires en place, les missions suivantes :
- Assurer une évaluation clinique des enfants pris en charge sur la base d'entretiens, d'examens psychotechniques, de bilans psychologiques...
- Dispenser et organiser les soins psychothérapiques appropriés et en assurer le suivi.
- Coordonner ceux-ci avec tous les intervenants (travail en réseau comprenant différents partenaires)
- Inscrire son action dans un travail pluridisciplinaire.
- Accueillir en première consultation : recueil et analyse des besoins et des demandes d'interventions
- Animer des groupes de réflexion auprès des équipes soignantes
Profil recherché :
Titulaire d'une licence en psychologie + Master 2 ou DESS de psychologie
Le candidat devra disposer des compétences suivantes :
- Aptitudes à aborder le jeune enfant dans toutes ses difficultés physiques, psychologiques, intellectuelles et comportementales.
- Capacité à travailler avec l'enfant et sa famille en relation d'aide et de suivi psychothérapique, à aborder les parents dans leurs difficultés propres
- Aptitude à pratiquer et restituer des bilans psychologiques chez l'enfant.
- Savoir travailler en équipe et en réseau (partenariat multiple) et être disponible pour participer activement au projet des enfants sur leurs différents sites d'accueil (école-crèche-garderie, etc.)
- Pratiquer un travail institutionnel (aide, soutien et animation des équipes de soins, création de groupes thérapeutiques).
- Nécessité d'un travail de formation, voire personnel ou de supervision.
Il devra également faire preuve d'une grande qualité d'écoute, d'observation et d'analyse.
Ses qualités relationnelles et rédactionnelles seront particulièrement appréciées, y compris au niveau du travail d'équipe.
Sa rigueur et grande discrétion devront être incontestables.
Type de recrutement
Professionnel titulaire (mutation, détachement) ou CDI
Horaires de journée, sur la base d'un forfait de 39 heures, permettant de disposer de 19 jours de RTT par an. Bénéfice de temps FIR.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireLa personne recrutée aura en charge, en lien avec le projet de service porté par le médecin chef de service et les équipes pluridisciplinaires en place, les missions suivantes :
- Assurer une évaluation clinique des enfants pris en charge sur la base d'entretiens, d'examens psychotechniques, de bilans psychologiques...
- Dispenser et organiser les soins psychothérapiques appropriés et en assurer le suivi.
- Coordonner ceux-ci avec tous les intervenants (travail en réseau comprenant différents partenaires)
- Inscrire son action dans un travail pluridisciplinaire.
- Accueillir en première consultation : recueil et analyse des besoins et des demandes d'interventions
- Animer des groupes de réflexion auprès des équipes soignantes
Profil recherché :
Titulaire d'une licence en psychologie + Master 2 ou DESS de psychologie
Le candidat devra disposer des compétences suivantes :
- Aptitudes à aborder le jeune enfant dans toutes ses difficultés physiques, psychologiques, intellectuelles et comportementales.
- Capacité à travailler avec l'enfant et sa famille en relation d'aide et de suivi psychothérapique, à aborder les parents dans leurs difficultés propres
- Aptitude à pratiquer et restituer des bilans psychologiques chez l'enfant.
- Savoir travailler en équipe et en réseau (partenariat multiple) et être disponible pour participer activement au projet des enfants sur leurs différents sites d'accueil (école-crèche-garderie, etc.)
- Pratiquer un travail institutionnel (aide, soutien et animation des équipes de soins, création de groupes thérapeutiques).
- Nécessité d'un travail de formation, voire personnel ou de supervision.
Il devra également faire preuve d'une grande qualité d'écoute, d'observation et d'analyse.
Ses qualités relationnelles et rédactionnelles seront particulièrement appréciées, y compris au niveau du travail d'équipe.
Sa rigueur et grande discrétion devront être incontestables.
Type de recrutement
Professionnel titulaire (mutation, détachement) ou CDI
Horaires de journée, sur la base d'un forfait de 39 heures, permettant de disposer de 19 jours de RTT par an. Bénéfice de temps FIR.
