informations générales
L'ESAT LE CASTEL'PRO de l'Association APEER recherche son Coordinateur de Parcours (H/F) pour intervenir sur ses 4 sites, entre Saint Marcel, Vernon et Tilly.
Sous l'autorité de la Cheffe de Service, vous intégrerez la démarche qualité engagée par l'ESAT et l'Association et participerez à l'évolution des pratiques professionnelles. Vous coordonner la mise en œuvre des projets individualisés des travailleurs de l'ESAT, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires de l'établissement et mettez à jour les indicateurs d'activité et les tableaux de bord.
Dans le respect de l'autodétermination et du pouvoir d'agir des travailleurs de l'ESAT :
- Vous contribuerez à la co-construction des projets individualisés
- Vous assurerez la gestion et le suivi des actions d'accompagnement
- Vous remonterez à la Direction les besoins en formation des travailleurs, rechercherez et coordonnerez la mise en place des formations et des ateliers collectifs
- Vous développerez et mobiliserez un réseau de partenaires nécessaires à la mise en œuvre des projets individualisés
- Vous participerez à l'accompagnement des travailleurs engagés dans « un avenir après le travail »
- Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (direction, professionnels éducatifs, encadrants, job coach, responsable insertion et paramédicaux) et les familles et/ou représentants légaux.
Type de contrat : CDI - Temps Plein
Salaire brut : CCN66 Moniteur d'Atelier 1ère Classe - coeff 434 (2 100,71 €) à 478 (2 289,55 €) + 30 points de coordination annuel, soit 117,90 € brut par mois.
Avantages :
Comité social économique (cinéma, piscine, etc.., chèques vacances, chèques Cadhoc) + mutuelle + 30 jours de congés payés + congés ancienneté à partir de la 5ème année échue.
Autres :
Permis B exigé
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireSous l'autorité de la Cheffe de Service, vous intégrerez la démarche qualité engagée par l'ESAT et l'Association et participerez à l'évolution des pratiques professionnelles. Vous coordonner la mise en œuvre des projets individualisés des travailleurs de l'ESAT, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires de l'établissement et mettez à jour les indicateurs d'activité et les tableaux de bord.
Dans le respect de l'autodétermination et du pouvoir d'agir des travailleurs de l'ESAT :
- Vous contribuerez à la co-construction des projets individualisés
- Vous assurerez la gestion et le suivi des actions d'accompagnement
- Vous remonterez à la Direction les besoins en formation des travailleurs, rechercherez et coordonnerez la mise en place des formations et des ateliers collectifs
- Vous développerez et mobiliserez un réseau de partenaires nécessaires à la mise en œuvre des projets individualisés
- Vous participerez à l'accompagnement des travailleurs engagés dans « un avenir après le travail »
- Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (direction, professionnels éducatifs, encadrants, job coach, responsable insertion et paramédicaux) et les familles et/ou représentants légaux.
Type de contrat : CDI - Temps Plein
Salaire brut : CCN66 Moniteur d'Atelier 1ère Classe - coeff 434 (2 100,71 €) à 478 (2 289,55 €) + 30 points de coordination annuel, soit 117,90 € brut par mois.
Avantages :
Comité social économique (cinéma, piscine, etc.., chèques vacances, chèques Cadhoc) + mutuelle + 30 jours de congés payés + congés ancienneté à partir de la 5ème année échue.
Autres :
Permis B exigé
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
