informations générales
Informations sur le poste :
Convention collective nationale : du 31 octobre 1951
Coefficient / salaire : 378 (+30 points)
Salaire brut de base : 1868.64€ mensuel pour un temps plein (hors primes conventionnelles éventuelles, prime annuelle de 3% et reprise d'expérience éventuelle fixée à 80% dans l'emploi avec évolution jusqu'à 100% en 2026)
> Indemnité Mensuelle Métiers Socio-Educatifs : +238 € bruts mensuels
> Prise en charge de la base 1 complémentaire santé 100% employeur
> Œuvres sociales
> Congés trimestriels : +18 jours par an en plus des congés annuels
Poste à pourvoir : dès que possible (poste ouvert aux personnes en situation de handicap).
Description du poste / missions :
En référence au Projet d'Etablissement, le moniteur éducateur accompagne les résidents dans les actes de la vie quotidienne, les activités, leur participation à la vie sociale en préservant ou restaurant leur autonomie, dans le respect de l'intimité, l'intégrité et la bientraitance des personnes accueillies.
Il travaille particulièrement les apprentissages en matière de gestion du logement, gestion du linge, aide à la mobilité. Il participe à l'accès des résidents aux appartements gérés par le foyer. Il ou elle sera amené(e) à être référent d'un ou plusieurs résidents et à ce titre de travailler et d'élaborer en équipe pluri professionnelle leurs projets personnalisés. Il ou elle participe également aux réunions institutionnelles.
Compétences et savoir-faire :
. Compétences relationnelles, capacités à prendre des initiatives, sens de l'organisation du travail, respect des règles en vigueur, maitrise des écrits professionnels.
. Connaissances et capacités à l'accompagnement des personnes en situation de handicap dans le principe de la bientraitance.
. Sensible aux questions de l'auto-détermination et capable de mettre en œuvre des projets visant à l'inclusion des résidents
Dynamique, vous saurez vous inscrire spontanément dans un projet global visant à soutenir les projets personnalisés des résidents. Vous êtes sensible aux questions de l'auto-détermination et capable de mettre en œuvre des projets visant à l'inclusion des personnes accompagnées
Expérience : 2 ans minimum souhaité (dont expérience auprès de personnes en situation de handicap - TND)
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) à :
M. Le Directeur du Pôle Habitat / Vie Sociale
Adresse postale : 7, rue Salvador Allende - 23000 GUÉRET
Courriel : fh.gueret@apajh23.com
Date limite d'envoi : 29 septembre 2024
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireConvention collective nationale : du 31 octobre 1951
Coefficient / salaire : 378 (+30 points)
Salaire brut de base : 1868.64€ mensuel pour un temps plein (hors primes conventionnelles éventuelles, prime annuelle de 3% et reprise d'expérience éventuelle fixée à 80% dans l'emploi avec évolution jusqu'à 100% en 2026)
> Indemnité Mensuelle Métiers Socio-Educatifs : +238 € bruts mensuels
> Prise en charge de la base 1 complémentaire santé 100% employeur
> Œuvres sociales
> Congés trimestriels : +18 jours par an en plus des congés annuels
Poste à pourvoir : dès que possible (poste ouvert aux personnes en situation de handicap).
Description du poste / missions :
En référence au Projet d'Etablissement, le moniteur éducateur accompagne les résidents dans les actes de la vie quotidienne, les activités, leur participation à la vie sociale en préservant ou restaurant leur autonomie, dans le respect de l'intimité, l'intégrité et la bientraitance des personnes accueillies.
Il travaille particulièrement les apprentissages en matière de gestion du logement, gestion du linge, aide à la mobilité. Il participe à l'accès des résidents aux appartements gérés par le foyer. Il ou elle sera amené(e) à être référent d'un ou plusieurs résidents et à ce titre de travailler et d'élaborer en équipe pluri professionnelle leurs projets personnalisés. Il ou elle participe également aux réunions institutionnelles.
Compétences et savoir-faire :
. Compétences relationnelles, capacités à prendre des initiatives, sens de l'organisation du travail, respect des règles en vigueur, maitrise des écrits professionnels.
. Connaissances et capacités à l'accompagnement des personnes en situation de handicap dans le principe de la bientraitance.
. Sensible aux questions de l'auto-détermination et capable de mettre en œuvre des projets visant à l'inclusion des résidents
Dynamique, vous saurez vous inscrire spontanément dans un projet global visant à soutenir les projets personnalisés des résidents. Vous êtes sensible aux questions de l'auto-détermination et capable de mettre en œuvre des projets visant à l'inclusion des personnes accompagnées
Expérience : 2 ans minimum souhaité (dont expérience auprès de personnes en situation de handicap - TND)
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) à :
M. Le Directeur du Pôle Habitat / Vie Sociale
Adresse postale : 7, rue Salvador Allende - 23000 GUÉRET
Courriel : fh.gueret@apajh23.com
Date limite d'envoi : 29 septembre 2024
