informations générales
Manpower BORDEAUX INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, des Magasiniers en CDII (H/F)
Le CDI-I c'est quoi ?
-Des missions et des contrats longs
-La sécurité d'un CDI-Intérimaire avec la garantie d'un revenu chaque mois
-Un agent qui s'occupe de votre carrière pour vous accompagner et vous aider à monter en compétences mais aussi pour anticiper vos missions.
-Vous conciliez la diversité des missions avec la stabilité du CDI !
Vous serez en charge de :
-Réceptionner et organiser les marchandises.
-Assurer le stockage des marchandises en toute sécurité et dans le respect des normes en vigueur.
-Remettre les produits à vos clients.
-Préparer les produits qui seront à livrer à vos clients.
Vous contribuez :
-à l'atteinte des objectifs commerciaux, en assurant un service de qualité aux clients
-à la bonne tenue de son rayon / qualité de mise en ambiance des produits.
En CDII Vous êtes mobile sur le bassin d'emploi et pourrez être amené à travailler sur des horaires variés selon les entreprises qui vous accueilleront en mission.
Votre rémunération sera variable selon les missions proposées : vous serez rémunéré au taux horaire de l'entreprise cliente pendant vos missions. De plus, nous vous garantissons un salaire mensuel minimum de 1766.95 brut au cas où vous n'auriez pas de mission.
Pour plus de détails sur le CDI Intérimaire, rendez-vous sur la rubrique : « Quel contrat pour vous ? » dans l'espace candidats de Manpower.fr
Compétences attendues :
-Connaissance des produits et des services
-Gestion des dossiers clients/des litiges clients
-Maîtrise bureautique et/ou logiciels internes (tablettes, logiciels.)
-Sens du service client
-Capacité d'écoute
-Capacité d'adaptation
-Prise d'initiative
-Force de persuasion
-Esprit d'équipe
Vous avez une expérience de minimum un an et idéalement dans ce domaine.
Ce poste vous intéresse ? N'attendez pas une seconde de plus. POSTULEZ ET REJOIGNEZ NOUS !
Votre rémunération et avantages :
Lorsque vous êtes en mission, vous êtes rémunéré/e sur la base du salaire de référence précisé sur votre lettre de mission, selon le principe d'équité de traitement.
Si vous ne travaillez pas (intermissions), une rémunération mensuelle minimale est garantie par Manpower sur la base du SMIC pour un temps plein (151,67h).
Si vous souhaitez faire des projets et faire partie de l'équipe Manpower, adressez-nous votre candidature !
Nous avons hâte de vous connaître !
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireLe CDI-I c'est quoi ?
-Des missions et des contrats longs
-La sécurité d'un CDI-Intérimaire avec la garantie d'un revenu chaque mois
-Un agent qui s'occupe de votre carrière pour vous accompagner et vous aider à monter en compétences mais aussi pour anticiper vos missions.
-Vous conciliez la diversité des missions avec la stabilité du CDI !
Vous serez en charge de :
-Réceptionner et organiser les marchandises.
-Assurer le stockage des marchandises en toute sécurité et dans le respect des normes en vigueur.
-Remettre les produits à vos clients.
-Préparer les produits qui seront à livrer à vos clients.
Vous contribuez :
-à l'atteinte des objectifs commerciaux, en assurant un service de qualité aux clients
-à la bonne tenue de son rayon / qualité de mise en ambiance des produits.
En CDII Vous êtes mobile sur le bassin d'emploi et pourrez être amené à travailler sur des horaires variés selon les entreprises qui vous accueilleront en mission.
Votre rémunération sera variable selon les missions proposées : vous serez rémunéré au taux horaire de l'entreprise cliente pendant vos missions. De plus, nous vous garantissons un salaire mensuel minimum de 1766.95 brut au cas où vous n'auriez pas de mission.
Pour plus de détails sur le CDI Intérimaire, rendez-vous sur la rubrique : « Quel contrat pour vous ? » dans l'espace candidats de Manpower.fr
Compétences attendues :
-Connaissance des produits et des services
-Gestion des dossiers clients/des litiges clients
-Maîtrise bureautique et/ou logiciels internes (tablettes, logiciels.)
-Sens du service client
-Capacité d'écoute
-Capacité d'adaptation
-Prise d'initiative
-Force de persuasion
-Esprit d'équipe
Vous avez une expérience de minimum un an et idéalement dans ce domaine.
Ce poste vous intéresse ? N'attendez pas une seconde de plus. POSTULEZ ET REJOIGNEZ NOUS !
Votre rémunération et avantages :
Lorsque vous êtes en mission, vous êtes rémunéré/e sur la base du salaire de référence précisé sur votre lettre de mission, selon le principe d'équité de traitement.
Si vous ne travaillez pas (intermissions), une rémunération mensuelle minimale est garantie par Manpower sur la base du SMIC pour un temps plein (151,67h).
Si vous souhaitez faire des projets et faire partie de l'équipe Manpower, adressez-nous votre candidature !
Nous avons hâte de vous connaître !
