informations générales
Saint-Brieuc
Pour son service Revenus de Remplacements
Activités :
- Gérer les prescriptions d'arrêt de travail
- Traiter les rejets et signalements d'injection conformément aux consignes établies
- Assurer le suivi médico-administratif de l'arrêt de travail
- Suivre les remboursements des Indemnités Journalières Sécurité Sociale
Formation
De formation bac+2 dans le domaine de la gestion administrative.
Expérience dans le secteur des services (ex : banque, mutuelle.)
Un parcours d'intégration et formations sont prévus afin de faciliter l'intégration et la prise de fonction.
Compétences requises
Bonne capacité d'apprentissage et de mémorisation de la législation et des règles de droit
Maîtrise et aisance dans l'utilisation de l'outil informatique (nombreux applicatifs et double écran)
Respect des procédures
Bonne capacité d'analyse et de compréhension
Capacité à atteindre des objectifs quantitatifs et qualitatifs
Rigueur, méthode, esprit de synthèse
Savoir travailler en équipe
Respect du secret professionnel
Appétence pour les chiffres
Vous êtes rigoureux(se), méthodique. Vous appréciez le travail en équipe. Rejoignez le service des revenus de remplacement !
Un 13ème mois est versé pour moitié en mai et en septembre, et un 14ème mois proratisé en fonction du temps de présence est versé en fin d'année.
Nous vous proposons des avantages sociaux tels que RTT, plan épargne entreprise, PERCO, restaurant d'entreprise (avec participation employeur), CSE attractif, prime d'intéressement, participation employeur aux abonnements de transports en commun, à la complémentaire santé, aide à la mobilité douce.
Le ou la candidat(e) retenu(e) pourra bénéficier du dispositif du télétravail dans les conditions de l'accord local en vigueur à la CPAM des Côtes d'Armor.
Vous recherchez un employeur qui vous offre les avantages d'une grande entreprise tout en vous proposant un environnement de travail enrichissant et motivant au sein duquel vous pourrez contribuer activement aux missions de la CPAM des Côtes d'Armor. Rejoignez-nous !
Forclusion : 12 janvier 2025
Entretien : 24 janvier 2025
Prise de fonction : Début février
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireActivités :
- Gérer les prescriptions d'arrêt de travail
- Traiter les rejets et signalements d'injection conformément aux consignes établies
- Assurer le suivi médico-administratif de l'arrêt de travail
- Suivre les remboursements des Indemnités Journalières Sécurité Sociale
Formation
De formation bac+2 dans le domaine de la gestion administrative.
Expérience dans le secteur des services (ex : banque, mutuelle.)
Un parcours d'intégration et formations sont prévus afin de faciliter l'intégration et la prise de fonction.
Compétences requises
Bonne capacité d'apprentissage et de mémorisation de la législation et des règles de droit
Maîtrise et aisance dans l'utilisation de l'outil informatique (nombreux applicatifs et double écran)
Respect des procédures
Bonne capacité d'analyse et de compréhension
Capacité à atteindre des objectifs quantitatifs et qualitatifs
Rigueur, méthode, esprit de synthèse
Savoir travailler en équipe
Respect du secret professionnel
Appétence pour les chiffres
Vous êtes rigoureux(se), méthodique. Vous appréciez le travail en équipe. Rejoignez le service des revenus de remplacement !
Un 13ème mois est versé pour moitié en mai et en septembre, et un 14ème mois proratisé en fonction du temps de présence est versé en fin d'année.
Nous vous proposons des avantages sociaux tels que RTT, plan épargne entreprise, PERCO, restaurant d'entreprise (avec participation employeur), CSE attractif, prime d'intéressement, participation employeur aux abonnements de transports en commun, à la complémentaire santé, aide à la mobilité douce.
Le ou la candidat(e) retenu(e) pourra bénéficier du dispositif du télétravail dans les conditions de l'accord local en vigueur à la CPAM des Côtes d'Armor.
Vous recherchez un employeur qui vous offre les avantages d'une grande entreprise tout en vous proposant un environnement de travail enrichissant et motivant au sein duquel vous pourrez contribuer activement aux missions de la CPAM des Côtes d'Armor. Rejoignez-nous !
Forclusion : 12 janvier 2025
Entretien : 24 janvier 2025
Prise de fonction : Début février
