informations générales
Assurer un support "social" aux clients et établir les paies
-Etablir les contrats de travail- Gérer les fins de contrats
-Assurer la veille réglementaire (conventions collectives, informations légales)
-Etablir les bulletin de salaire
-Gérer la DSN
-Apporter un conseil et accompagner dans les démarches (affichage obligatoires, documents unique, déclaration d'embauche..
-Apporter un support dans l'affiliation des clients aux organismes compétents ( mutuelle, prévoyance, retraite.)
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-Assurer la veille réglementaire (conventions collectives, informations légales)
-Etablir les bulletin de salaire
-Gérer la DSN
-Apporter un conseil et accompagner dans les démarches (affichage obligatoires, documents unique, déclaration d'embauche..
-Apporter un support dans l'affiliation des clients aux organismes compétents ( mutuelle, prévoyance, retraite.)
