informations générales
Privas
PRESENTATION DU GROUPE :
L'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5.200 collaborateurs répartis sur 7 départements, est un acteur historique de la prise en charge en psychiatrie (depuis 1827) et plus récemment des personnes âgées ou en situation de handicapes. Elle gère plus d'une trentaine d'établissements dont les Centres Hospitaliers Sainte-Marie de Clermont- Ferrand, du Puy-en-Velay, de Privas, de Rodez et de Nice. Premier opérateur ESPIC de Santé Mentale en France, elle redéfinit en 2015 ses grands axes stratégiques autour du projet d'entreprise, Sainte-Marie 2020, pour assurer son développement, s'adapter aux évolutions des politiques de santé et de société et soutenir les projets des établissements de l'Association.
VOTRE MISSION :
Placé(e) sous la responsabilité du Directeur des Ressources Humaines, et en binôme au service formation il ou elle aura comme missions :
- Superviser la bonne coordination des plannings de formation (convocation, informations salariés, .)
- Assurer la logistique des formation (réservation salle, matériel pédagogique)
- Suivi des présences et des retours post-formation (émargement, validation des heures, .)
- Gestion des factures
- Calcul des frais de remboursement en lien avec la paie
- Enregistrement des actions de formation dans le logiciel métier
Mais il ou elle devra aussi :
- Aider à la préparation du PDC 2025 avec analyses des besoins en lien avec les demandes des salariés
- Aider à la gestion financière : prises en charges et demande de remboursement auprès des organismes.
VOTRE REMUNERATION :
Rémunération et reprise ancienneté selon CCN51
Coef 439. + PRIME SEGUR
Auquel il conviendra d'ajouter l'indemnité de précarité à hauteur de 10%.
VOTRE PROFIL :
Bac +2 dans le domaine de la formation ou de la gestion RH
Aisance sur l'outil EXCEL demandée
Savoir être :
- Organiser, Rigoureux, Esprit pragmatique et méthodique, capacité à gérer les priorités
CDD de remplacement d'un salarié absent minimum 3 mois renouvelable
Poste à pourvoir dès que possible.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireL'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5.200 collaborateurs répartis sur 7 départements, est un acteur historique de la prise en charge en psychiatrie (depuis 1827) et plus récemment des personnes âgées ou en situation de handicapes. Elle gère plus d'une trentaine d'établissements dont les Centres Hospitaliers Sainte-Marie de Clermont- Ferrand, du Puy-en-Velay, de Privas, de Rodez et de Nice. Premier opérateur ESPIC de Santé Mentale en France, elle redéfinit en 2015 ses grands axes stratégiques autour du projet d'entreprise, Sainte-Marie 2020, pour assurer son développement, s'adapter aux évolutions des politiques de santé et de société et soutenir les projets des établissements de l'Association.
VOTRE MISSION :
Placé(e) sous la responsabilité du Directeur des Ressources Humaines, et en binôme au service formation il ou elle aura comme missions :
- Superviser la bonne coordination des plannings de formation (convocation, informations salariés, .)
- Assurer la logistique des formation (réservation salle, matériel pédagogique)
- Suivi des présences et des retours post-formation (émargement, validation des heures, .)
- Gestion des factures
- Calcul des frais de remboursement en lien avec la paie
- Enregistrement des actions de formation dans le logiciel métier
Mais il ou elle devra aussi :
- Aider à la préparation du PDC 2025 avec analyses des besoins en lien avec les demandes des salariés
- Aider à la gestion financière : prises en charges et demande de remboursement auprès des organismes.
VOTRE REMUNERATION :
Rémunération et reprise ancienneté selon CCN51
Coef 439. + PRIME SEGUR
Auquel il conviendra d'ajouter l'indemnité de précarité à hauteur de 10%.
VOTRE PROFIL :
Bac +2 dans le domaine de la formation ou de la gestion RH
Aisance sur l'outil EXCEL demandée
Savoir être :
- Organiser, Rigoureux, Esprit pragmatique et méthodique, capacité à gérer les priorités
CDD de remplacement d'un salarié absent minimum 3 mois renouvelable
Poste à pourvoir dès que possible.
