informations générales
Mamers
Nous recherchons un(e) Gérant(e) de Bar dynamique et passionné(e) pour diriger notre Taproom.
Si vous avez à cœur de créer une ambiance unique et chaleureuse, ce poste est fait pour vous !
VOS MISSIONS PRINCIPALES
- Gestion opérationnelle : Accueillir et conseiller les clients, gérer l'ouverture et la fermeture du bar, superviser les stocks et les commandes.
- Développement commercial : Concevoir des offres et promotions saisonnières, organiser des événements thématiques et analyser les performances pour optimiser l'offre.
- Management d'équipe : Former et encadrer le personnel, établir les plannings et motiver l'équipe pour garantir un service de qualité.
PROFIL RECHERCHÉ
Leader passionné(e) de la restauration, avec au moins 3 ans d'expérience en gestion de bar, doté(e) de compétences en communication et en service client.
Si vous êtes dynamique, autonome et à l'aise pour animer une équipe, rejoignez-nous !
CE QUE NOUS OFFRONS
Un environnement dynamique et convivial.
Contrat CDD évolutif en CDI.
Rémunération selon profil et expérience.
Avantages : mutuelle, formations continues et reconnaissance de votre rôle de leader.
Poste à pourvoir en février 2025.
Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez votre CV !
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireSi vous avez à cœur de créer une ambiance unique et chaleureuse, ce poste est fait pour vous !
VOS MISSIONS PRINCIPALES
- Gestion opérationnelle : Accueillir et conseiller les clients, gérer l'ouverture et la fermeture du bar, superviser les stocks et les commandes.
- Développement commercial : Concevoir des offres et promotions saisonnières, organiser des événements thématiques et analyser les performances pour optimiser l'offre.
- Management d'équipe : Former et encadrer le personnel, établir les plannings et motiver l'équipe pour garantir un service de qualité.
PROFIL RECHERCHÉ
Leader passionné(e) de la restauration, avec au moins 3 ans d'expérience en gestion de bar, doté(e) de compétences en communication et en service client.
Si vous êtes dynamique, autonome et à l'aise pour animer une équipe, rejoignez-nous !
CE QUE NOUS OFFRONS
Un environnement dynamique et convivial.
Contrat CDD évolutif en CDI.
Rémunération selon profil et expérience.
Avantages : mutuelle, formations continues et reconnaissance de votre rôle de leader.
Poste à pourvoir en février 2025.
Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez votre CV !
