informations générales
Strasbourg
CCNT 66 /Poste accessible aux Travailleurs handicapés
Les services MNA du Château d'Angleterre accompagnent 150 Mineurs Non Accompagnés, garçons et filles. Cet accompagnement se décline à partir d'un hébergement en semi-autonomie, en appartements situés sur la Communauté Urbaine de Strasbourg. Remplacement d'un congé parental.
Profil du candidat :
Diplôme(s) attendu(s) :
Diplôme de travail social de niveau 3 (DEES, DEASS, DECESF) idéalement
Ou titulaire d'un diplôme de niveau 2 (Master en sociologie, sciences de l'éducation)
Ou titulaire d'un diplôme de Moniteur éducateur ou technicien de l'intervention sociale et familiale
Expérience souhaitée : Entre 1 et 3 ans
Missions :
Vous accompagnerez les jeunes mineurs isolés dans la mise en œuvre de leur projet individuel et concourrez de façon globale à l'insertion socio-professionnelle à l'autonomie au quotidien, de déplacement et de logement, à l'accompagnement à la santé et à la régularisation administrative de chacun des accompagnements qui vous seront confiés.
Spécificités :
Vous travaillerez dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire sous l'autorité d'un chef de service. Compétences du candidat attendues :
Rigoureux
Organisé et autonome dans votre travail
Disposant de bonnes capacités relationnelles, rédactionnelles
Les avantages du poste :
- Congés trimestriels par an
- CSE - fonds social, cartes cadeaux, chèques vacances
- Indemnité kilométrique vélo
- CCN66
- SEGUR
- Mutuelle employeur
Tout avantage est soumis à des conditions et n'est donc pas forcément attribué.
Informations complémentaires :
La rémunération est basée sur la convention collective nationale de 1966 (CCN66).
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Profil du candidat :
Diplôme(s) attendu(s) :
Diplôme de travail social de niveau 3 (DEES, DEASS, DECESF) idéalement
Ou titulaire d'un diplôme de niveau 2 (Master en sociologie, sciences de l'éducation)
Ou titulaire d'un diplôme de Moniteur éducateur ou technicien de l'intervention sociale et familiale
Expérience souhaitée : Entre 1 et 3 ans
Missions :
Vous accompagnerez les jeunes mineurs isolés dans la mise en œuvre de leur projet individuel et concourrez de façon globale à l'insertion socio-professionnelle à l'autonomie au quotidien, de déplacement et de logement, à l'accompagnement à la santé et à la régularisation administrative de chacun des accompagnements qui vous seront confiés.
Spécificités :
Vous travaillerez dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire sous l'autorité d'un chef de service. Compétences du candidat attendues :
Rigoureux
Organisé et autonome dans votre travail
Disposant de bonnes capacités relationnelles, rédactionnelles
Les avantages du poste :
- Congés trimestriels par an
- CSE - fonds social, cartes cadeaux, chèques vacances
- Indemnité kilométrique vélo
- CCN66
- SEGUR
- Mutuelle employeur
Tout avantage est soumis à des conditions et n'est donc pas forcément attribué.
Informations complémentaires :
La rémunération est basée sur la convention collective nationale de 1966 (CCN66).
