informations générales
Talmont-Saint-Hilaire
Dans le cadre d'une vacance de poste, la ville de Talmont Saint Hilaire recrute un-e Educateur-trice de jeunes enfants assurant la fonction d'adjointe à la direction pour sa structure crèche « Les Moussaillons du Payré ».
MISSIONS
Sous la responsabilité de la directrice de la crèche, vous intervenez auprès de l'équipe composée de 14 professionnelles de la petite enfance (infirmière, éducatrice de jeunes enfants, auxiliaires de puériculture et assistantes éducative) et auprès des enfants accueillis dans la structure.
En qualité de directeur-rice adjointe, vous avez un rôle clé dans l'organisation de la crèche. Vous secondez la directrice de la structure sur ses missions afin d'assurer la santé, la sécurité, le développement et le bien-être des enfants accueillis
Vous assurez une qualité d'accueil continue, vous êtes à même de prendre le relais de la directrice en fonction des besoins et d'intervenir en soutien à l'équipe terrain. Vous participez à la gestion et au suivi des contrats d'accueil de l'enfant et à l'organisation des inscriptions, présences et départs.
Vous assistez la directrice sur la gestion du personnel. Vous accueillez les professionnelles avec bienveillance et vous veilles à leur intégration au sein de la structure. Vous proposez des formes de travail ou des outils pouvant faciliter les tâches du personnel et la réflexion d'équipe. Vous participez au recrutement et à l'évaluation du personnel, à la gestion des plannings et de l'organisation générale des équipes encadrantes et logistiques, à la gestion des éventuels conflits relationnels.
Vous travaillez en contact régulier avec les différents partenaires de la crèche (santé, social) et avec les autres services de la collectivité.
En qualité d'éducateur-rice de jeunes enfants, vous identifiez et répondez aux besoins des enfants en collaboration avec l'équipe. Dans le cadre du projet pédagogique, vous développer des pratiques d'accueil, d'adaptation et d'accompagnement des enfants. Vous assurez vos missions en veillant à la santé, à la sécurité, au bien-être et à l'épanouissement de l'enfant.
Au contact quotidien des parents, vous facilitez leur place et vous leurs apportez du soutien selon leurs besoins.
PROFIL
Titulaire d'une formation d'éducateur-trice de jeunes enfants, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire d'adjoint- à la direction.
Vous avez des aptitudes au travail en équipe et à la négociation
Professionnel-le expérimenté-e du domaine de la petite enfance, vous avez une bonne capacité à prendre en compte l'enfant et sa famille dans sa globalité, ainsi qu'une connaissance maitrisée du développement physique et psychique de l'enfant et de la législation concernant la discrétion professionnelle et la protection de l'enfance.
Vous maîtrisez les bases de l'outil informatique.
Vous savez concevoir et mettre en œuvre un projet pédagogique, et articuler besoins individuels et cadre collectif.
Vous savez travaillez dans le respect absolu de la confidentialité et du secret professionnel.
Dynamique, créatif-ve et organisé-e, vous savez être force de proposition et prendre des initiatives. Vous appréciez le travail en équipe et en transversalité et vous savez faire preuve d'écoute et de dialogue.
Vous avez le sens de l'intérêt général et du service public.
CONTACT ET CANDIDATURE
Pour plus d'information sur le poste, vous pouvez contacter Madame Elodie SOURICE, directrice de la crèche, au 02 51 33 93 42.
Vous êtes intéressé-e par cette offre pour laquelle vous avez les compétences et qualités requises, merci d'adresser votre candidature (CV à jour + lettre de motivation) :
-par courrier : A l'intention de Monsieur le Maire, 3 rue de l'hôtel de ville, 85440 Talmont Saint Hilaire
-via FRANCE TRAVAIL
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireMISSIONS
Sous la responsabilité de la directrice de la crèche, vous intervenez auprès de l'équipe composée de 14 professionnelles de la petite enfance (infirmière, éducatrice de jeunes enfants, auxiliaires de puériculture et assistantes éducative) et auprès des enfants accueillis dans la structure.
En qualité de directeur-rice adjointe, vous avez un rôle clé dans l'organisation de la crèche. Vous secondez la directrice de la structure sur ses missions afin d'assurer la santé, la sécurité, le développement et le bien-être des enfants accueillis
Vous assurez une qualité d'accueil continue, vous êtes à même de prendre le relais de la directrice en fonction des besoins et d'intervenir en soutien à l'équipe terrain. Vous participez à la gestion et au suivi des contrats d'accueil de l'enfant et à l'organisation des inscriptions, présences et départs.
Vous assistez la directrice sur la gestion du personnel. Vous accueillez les professionnelles avec bienveillance et vous veilles à leur intégration au sein de la structure. Vous proposez des formes de travail ou des outils pouvant faciliter les tâches du personnel et la réflexion d'équipe. Vous participez au recrutement et à l'évaluation du personnel, à la gestion des plannings et de l'organisation générale des équipes encadrantes et logistiques, à la gestion des éventuels conflits relationnels.
Vous travaillez en contact régulier avec les différents partenaires de la crèche (santé, social) et avec les autres services de la collectivité.
En qualité d'éducateur-rice de jeunes enfants, vous identifiez et répondez aux besoins des enfants en collaboration avec l'équipe. Dans le cadre du projet pédagogique, vous développer des pratiques d'accueil, d'adaptation et d'accompagnement des enfants. Vous assurez vos missions en veillant à la santé, à la sécurité, au bien-être et à l'épanouissement de l'enfant.
Au contact quotidien des parents, vous facilitez leur place et vous leurs apportez du soutien selon leurs besoins.
PROFIL
Titulaire d'une formation d'éducateur-trice de jeunes enfants, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire d'adjoint- à la direction.
Vous avez des aptitudes au travail en équipe et à la négociation
Professionnel-le expérimenté-e du domaine de la petite enfance, vous avez une bonne capacité à prendre en compte l'enfant et sa famille dans sa globalité, ainsi qu'une connaissance maitrisée du développement physique et psychique de l'enfant et de la législation concernant la discrétion professionnelle et la protection de l'enfance.
Vous maîtrisez les bases de l'outil informatique.
Vous savez concevoir et mettre en œuvre un projet pédagogique, et articuler besoins individuels et cadre collectif.
Vous savez travaillez dans le respect absolu de la confidentialité et du secret professionnel.
Dynamique, créatif-ve et organisé-e, vous savez être force de proposition et prendre des initiatives. Vous appréciez le travail en équipe et en transversalité et vous savez faire preuve d'écoute et de dialogue.
Vous avez le sens de l'intérêt général et du service public.
CONTACT ET CANDIDATURE
Pour plus d'information sur le poste, vous pouvez contacter Madame Elodie SOURICE, directrice de la crèche, au 02 51 33 93 42.
Vous êtes intéressé-e par cette offre pour laquelle vous avez les compétences et qualités requises, merci d'adresser votre candidature (CV à jour + lettre de motivation) :
-par courrier : A l'intention de Monsieur le Maire, 3 rue de l'hôtel de ville, 85440 Talmont Saint Hilaire
-via FRANCE TRAVAIL
