informations générales
Roche-sur-Yon
Le(la) responsable des séjours est un, une professionnel(le) de l'action socio-culturelle.
Le/la responsable assure le développement et l'encadrement de l'action "séjours", de la préparation jusqu'au bilan.
MISSIONS :
1-Le développement d'actions de formation / sensibilisation à l'utilisation du matériel pédagogique dont dispose l'AMAQY :
- Qu'il/elle encadrera
- Ou sur lesquelles il/elle accompagnera l'organisation avec les directions d'ACM
a pour mission de mener à bien les séjours vacances qui lui sont confiés dans tous ses aspects. Il/elle travaille sous l'autorité de la coordinatrice enfance/jeunesse et en collaboration avec les directions d'ACM enfance et jeunesse
2-L'organisation de séjours :
Il/elle devra organiser des séjours et veiller à leur préparation (recrutement des personnels d'animation, préparation des activités, administration du séjour, organisation.), à leur bon déroulement et à l'élaboration de son bilan.
3-Le développement d'actions de formation / sensibilisation à l'utilisation du matériel pédagogique dont dispose l'AMAQY :
Il/elle mettra en place des outils de sensibilisation/formation auprès des autres professionnels et/ou bénévoles de l'AMAQY :
- Déploiement de différentes méthodes, transmissives, démonstratives, constructives, actives de découverte, etc.
- Préparation des matériels avec les équipes : quoi utiliser pour quels jeux ?
- Explication des règles de jeux
- Propositions évolutives à partir du matériel
- Complémentarité des matériels
Adaptation du matériel en fonction : -Du public -Du contexte -De spécificités
4-Assure la direction d'accueils collectifs de mineurs :
- Impulse une dynamique innovante dans les projets développés et auprès de l'équipe d'animation
- Est responsable de la gestion administrative, financière, technique de son secteur
- Élabore et valorise le projet pédagogique, est garant du projet éducatif
- Assure l'encadrement de l'équipe d'animateurs, des postes de restauration et d'entretien
- Garantit la législation du travail en lien avec le service des ressources humaines de l'AMAQY
- Maîtrise les règles d'hygiène et de sécurité.
- Respecte et fait respecter la réglementation des ALSH en vigueur
- Veille à la sécurité des usagers, au respect des locaux et du matériel
- Evalue les projets élaborés.
CONTRAT :
-CDD de 4 mois/Convention Collective ECLAT
-Groupe E - Indice 325 / Salaire mensuel de base : 2 295€
-Avantages nature : Logement gratuit à 2 pas de la mer la semaine et le week-end + Tous les repas pris en charge
-Lieu de travail Centre de vacances Les Courlis - Notre Dame de Monts / Siège AMAQY
-Temps de travail :
. en juillet et août à Notre-Dame-de-Monts : du lundi matin au samedi midi et les jours fériés selon les besoins du service
. en période scolaire à La Roche-sur-Yon : du lundi au vendredi.
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MISSIONS :
1-Le développement d'actions de formation / sensibilisation à l'utilisation du matériel pédagogique dont dispose l'AMAQY :
- Qu'il/elle encadrera
- Ou sur lesquelles il/elle accompagnera l'organisation avec les directions d'ACM
a pour mission de mener à bien les séjours vacances qui lui sont confiés dans tous ses aspects. Il/elle travaille sous l'autorité de la coordinatrice enfance/jeunesse et en collaboration avec les directions d'ACM enfance et jeunesse
2-L'organisation de séjours :
Il/elle devra organiser des séjours et veiller à leur préparation (recrutement des personnels d'animation, préparation des activités, administration du séjour, organisation.), à leur bon déroulement et à l'élaboration de son bilan.
3-Le développement d'actions de formation / sensibilisation à l'utilisation du matériel pédagogique dont dispose l'AMAQY :
Il/elle mettra en place des outils de sensibilisation/formation auprès des autres professionnels et/ou bénévoles de l'AMAQY :
- Déploiement de différentes méthodes, transmissives, démonstratives, constructives, actives de découverte, etc.
- Préparation des matériels avec les équipes : quoi utiliser pour quels jeux ?
- Explication des règles de jeux
- Propositions évolutives à partir du matériel
- Complémentarité des matériels
Adaptation du matériel en fonction : -Du public -Du contexte -De spécificités
4-Assure la direction d'accueils collectifs de mineurs :
- Impulse une dynamique innovante dans les projets développés et auprès de l'équipe d'animation
- Est responsable de la gestion administrative, financière, technique de son secteur
- Élabore et valorise le projet pédagogique, est garant du projet éducatif
- Assure l'encadrement de l'équipe d'animateurs, des postes de restauration et d'entretien
- Garantit la législation du travail en lien avec le service des ressources humaines de l'AMAQY
- Maîtrise les règles d'hygiène et de sécurité.
- Respecte et fait respecter la réglementation des ALSH en vigueur
- Veille à la sécurité des usagers, au respect des locaux et du matériel
- Evalue les projets élaborés.
CONTRAT :
-CDD de 4 mois/Convention Collective ECLAT
-Groupe E - Indice 325 / Salaire mensuel de base : 2 295€
-Avantages nature : Logement gratuit à 2 pas de la mer la semaine et le week-end + Tous les repas pris en charge
-Lieu de travail Centre de vacances Les Courlis - Notre Dame de Monts / Siège AMAQY
-Temps de travail :
. en juillet et août à Notre-Dame-de-Monts : du lundi matin au samedi midi et les jours fériés selon les besoins du service
. en période scolaire à La Roche-sur-Yon : du lundi au vendredi.
