Digital brand manager - Responsable de la marque en ligne

Votre quotidien chez nous :
En tant que Brand Manager, vous rejoindrez le service Marketing, sous la responsabilité du CEO. Votre rôle ? Piloter notre image de marque pour la rendre incontournable et inspirante.

Vos missions :
Renforcer la notoriété de la marque

* Déployer notre stratégie de branding (positionnement, valeurs, identité visuelle).
* Garantir la cohérence de notre image sur tous les canaux.
* Suivre et analyser l'impact des actions menées via des KPIs clairs.

Coordonner des projets d'envergure

* Organiser et superviser les flux de travail (print, digital) en respectant délais et budgets.
* Collaborer avec nos équipes internes (techniques, marketing, design) et nos partenaires externes.
* Optimiser les processus pour garantir des livrables de qualité.

Apporter un soutien créatif et technique

* Accompagner les équipes grâce à votre maîtrise des outils de création.
* Assurer la qualité et la pertinence des contenus produits.

Piloter des projets innovants mêlant IA et design

* Exploiter votre passion pour l'IA et votre expertise des outils génératifs pour améliorer nos process et l'output créatif.
* Garantir la qualité des livrables et le respect des plannings.

Assurer un suivi et une amélioration continue

* Suivre l'impact des différentes campagnes sur la notoriété, l'image de marque et la performance commerciale.
* Mettre en place des indicateurs de performance (KPIs) et analyser régulièrement les résultats pour proposer des pistes d'amélioration.


Vous êtes notre pépite si.

* Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+5 en design, communication ou marketing.
* Vous avez au moins 5 ans d'expérience en gestion de projets, direction conseil ou DA en agence.
* Vous maîtrisez les outils de création graphique et vidéo, ainsi que les techniques de gestion de projets.
* Vous avez un goût prononcé pour l'IA et une utilisation avancée d'outils d'intelligence artificielle (LLMs, prompt engineering, outils de génération de contenus, etc.).
* Rigueur, organisation et leadership sont vos points forts, et vous aimez collaborer en équipe.
* Vous êtes force de proposition et faites preuve de créativité pour soutenir l'innovation. Vous avez un esprit analytique et le sens du détail pour évaluer l'impact et le ROI des actions menées.


"Rejoindre PrintOClock, c'est."
Un esprit d'équipe : Ici, chaque rôle compte pour marquer des points.
Des défis qui motivent : Parce que la créativité, c'est notre carburant.
Un impact responsable : Du made in France et des choix écoresponsables au quotidien.
Une ambiance conviviale : Un environnement dynamique et stimulant. avec quelques chocolatines à l'horizon !

Informations pratiques :
Localisation : Toulouse
Type de contrat : CDI
Rémunération : Selon profil
Prise de poste : Dès que possible
Avantages : Tickets restaurant, mutuelle prise en charge à 100 %, transports en commun remboursés à 80 % ou prime mobilité durable.

Prêt(e) à nous rejoindre ?
Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors, n'attendez plus ! Envoyez votre CV et lettre de motivation.

Notre process de recrutement ? Simple et humain :
- Un entretien téléphonique avec notre équipe RH.
- Une rencontre physique avec le CEO et un membre des RH, accompagné d'un questionnaire AssessFirst pour explorer vos talents.
Et c'est tout ! On vous attend avec impatience !