informations générales
Vanves
Le/la chargé.e de mission processus et maitrise des risques exercera son activité au sein de la sous-direction des finances et de la performance, sous la responsabilité de la responsable du contrôle interne (dans le département contrôle interne).
Les missions qui seront les siennes demandent une connaissance en matière d'analyse des risques métiers.
Il/elle aura pour missions :
L'analyse de l'organisation et l'identification des risques :
- Participation à la modélisation des processus des services et identification des risques majeurs,
- Contribution à la conception des dispositifs de contrôle interne et accompagnement de leur déploiement : élaboration des outils de contrôle interne (organigramme fonctionnel nominatif, cartographie des risques, plans d'actions)
- Rédaction des procédures sur les processus à risque et les contrôles clés,
- Evaluation du dispositif de maitrise des risques et suivi du reporting :
- Réalisation et amélioration des tableaux de bord de pilotage du contrôle interne,
- Participation aux réunions et groupes de travail interne ou externe au réseau,
- Accompagnement de l'animation du réseau des référents contrôle interne,
- Consolidation et réalisation d'une première analyse des résultats des plans de contrôle.
Expérience souhaitée au sein d'un opérateur de l'Etat.
Connaissances :
- Connaissances budgétaires générales
- Méthodologie de conduite de projet
- Connaissance des outils de management de risque et/ou de management de la qualité
- Bonne connaissance des outils informatiques (Excel, Powerpoint, Word) ;
Savoir-faire :
- Pratique avérée en contrôle interne : participation à l'élaboration et à la maintenance d'un dispositif de contrôle interne, développement et mise à jour des procédures,
- Savoir rédiger des synthèses et des rapports ;
- Capacité à mettre en oeuvre une méthode, une technique, un système, un dispositif
- Capacité à partager l'information et à rendre compte
Savoir-être :
- Esprit d'équipe
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Aisance relationnelle
- Discrétion
- Sens de l'organisation et de l'anticipation
- Autonomie et polyvalence
Il est attendu du/de la chargé.e de mission processus et maitrise des risques une forte motivation pour participer à l'amélioration des processus des organisations et à la maitrise des risques métiers. De ce fait, les candidatures ne présentant pas toutes ces compétences
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireLes missions qui seront les siennes demandent une connaissance en matière d'analyse des risques métiers.
Il/elle aura pour missions :
L'analyse de l'organisation et l'identification des risques :
- Participation à la modélisation des processus des services et identification des risques majeurs,
- Contribution à la conception des dispositifs de contrôle interne et accompagnement de leur déploiement : élaboration des outils de contrôle interne (organigramme fonctionnel nominatif, cartographie des risques, plans d'actions)
- Rédaction des procédures sur les processus à risque et les contrôles clés,
- Evaluation du dispositif de maitrise des risques et suivi du reporting :
- Réalisation et amélioration des tableaux de bord de pilotage du contrôle interne,
- Participation aux réunions et groupes de travail interne ou externe au réseau,
- Accompagnement de l'animation du réseau des référents contrôle interne,
- Consolidation et réalisation d'une première analyse des résultats des plans de contrôle.
Expérience souhaitée au sein d'un opérateur de l'Etat.
Connaissances :
- Connaissances budgétaires générales
- Méthodologie de conduite de projet
- Connaissance des outils de management de risque et/ou de management de la qualité
- Bonne connaissance des outils informatiques (Excel, Powerpoint, Word) ;
Savoir-faire :
- Pratique avérée en contrôle interne : participation à l'élaboration et à la maintenance d'un dispositif de contrôle interne, développement et mise à jour des procédures,
- Savoir rédiger des synthèses et des rapports ;
- Capacité à mettre en oeuvre une méthode, une technique, un système, un dispositif
- Capacité à partager l'information et à rendre compte
Savoir-être :
- Esprit d'équipe
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Aisance relationnelle
- Discrétion
- Sens de l'organisation et de l'anticipation
- Autonomie et polyvalence
Il est attendu du/de la chargé.e de mission processus et maitrise des risques une forte motivation pour participer à l'amélioration des processus des organisations et à la maitrise des risques métiers. De ce fait, les candidatures ne présentant pas toutes ces compétences
